
售前顾问
9000-12000元/月
售前技术支持1-3年大专售前技术支持经验金融信息化项目系统集成能源信息化项目医疗/大健康信息化项目计算机/通信相关专业机械/电子工程相关专业智慧城市信息化项目
岗位职责:
1. 为客户进行专业的产品讲解、项目沟通及解决方案设计等售前服务,助力销售目标达成。
2. 制定与优化满足客户需求的技术方案,保障方案的准确传达与顺利落地。
3. 面向销售团队开展产品培训,增强团队对产品的理解与业务推广能力。
4. 及时响应并处理客户在产品使用中的各类问题,维护客户满意度。
5. 关注行业发展趋势,整理分析市场数据,为公司市场决策提供有效支持。
任职要求:
1. 具备优秀的表达能力和清晰的逻辑思维,能高效对接客户及内部协作人员。
2. 具有较强的团队协作意识,能在集体中主动贡献并推动工作进展。
3. 学习能力强,可快速熟悉产品内容及相关市场背景。
4. 具备较强的应变与问题处理能力,能独立应对客户现场或业务中的突发情况。
5. 对市场环境变化具有较强感知力,能结合实际需求灵活调整工作方向
销售工程师
5000-10000元/月
销售工程师社保年终奖1-3年大专环保市场信息搜集与分析建筑类相关学历技术配合与沟通商务谈判能力客户开发与维护工程施工计算机相关学历工业设备销售经验大中型企业销售经验市场营销相关学历技术转销售制定产品/服务方案
我们需要您做
1、明确目标市场与潜在客户,拓展客户资源,制定销售策略并达成销售指标;
2、归纳市场动态、行业特点及发展趋势,为客户提供建设性建议与支持;
3、妥善处理客户在销售及服务过程中提出的各类问题与反馈;
4、持续维护客户关系,推动客户间长期稳定的战略合作。
【期待这样的您】
1、大专及以上学历,市场营销或理工类相关专业优先,具备销售经验者可适度放宽学历要求;
2、具备良好的语言表达与沟通协调能力;
3、性格开朗,乐于人际交往,勇于突破自我,富有进取心的商务人才;
4、了解海南区域市场环境,拥有文体娱乐、系统集成、教育设备、体育用品、网络信息、酒店地产、医疗康养、办公家具、家居建材、工业机电、灯光音响、智能影音、装饰设计及工程等领域销售背景或客户资源者优先考虑。
【我们可以给您什么】
1、待遇:具备市场竞争力的薪酬体系,月薪5000-12500元+提成+年终奖,综合年收入15-40万,上不封顶;
2、社保:入职即缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育五项社会保险,保障员工权益;
3、休假:依法享受婚假、产假、陪产假等法定节假日;
4、员工关怀:定期组织集体活动、公司聚餐、团队建设、节日礼品及过节补贴等福利;
5、培训:建立完善的培训机制,配备专业讲师团队,无论初入职场还是资深人士,均能在团队中获得成长与价值感;
6、晋升:企业处于快速发展阶段,提供广阔晋升空间,只要您有能力、有担当,公司定有施展才华的平台;
7、工作氛围:团队年轻充满朝气,倡导高效协作,共同进步;
8、公司领导:管理层亲和力强,经验丰富且具决策力,助力员工快速提升。
声博士,一家在全球声学领域具有影响力的高科技企业,全体成员诚邀优秀的您加入!
售后技术支持专员
7000-9000元/月
售后技术支持3-5年中专/中技机械/电子工程相关专业机械/机电设备技术支持经验机械/机电设备可适应出差
工作职责:
1、及时响应并处理客户产品故障维修需求,采集客户信息并规范填写售后工单,对售后服务的客户满意度全程跟进负责。
2、按计划对管辖区域内客户的设备实施定期维护与保养,保障设备稳定运行。
3、汇总所辖区域内的设备故障情况,快速反馈至相关责任部门,并针对产品使用问题提出优化改进方案。
4、协同研发及采购团队,收集客户在测试样机使用过程中的实际反馈,整理并提交相关信息报告。
任职资格:
1、掌握机械、电气与自动化领域的基础理论知识,具备判断和解决客户现场技术问题的能力,确保技术服务高效,提升客户体验。
2、具备良好的语言表达与文字沟通技巧,能与客户、内部团队及供应商顺畅交流,保障信息准确传达,推动跨部门协作高效进行。
3、具有高度的安全意识,严格遵守安全生产规范与操作流程,确保服务过程中人员与设备的安全可控。
4、持有电工特种作业操作证,具备驾驶资格(需自有车辆,可接受全国范围出差并接受车辆折旧补贴者优先)。
销售工程师
5000-6000元/月
销售工程师社保1-3年大专客户开发与维护
业务经理任职要求:
无责任底薪:业务员5k;经理5.7k
任职要求及工作职责:销售经理、销售业务员
1. 大专及以上学历(年龄:23至28周岁)
2. 具备2至3年市场开发相关经验,熟悉LED产品或工业照明类灯具市场拓展者优先
3. 有电力、供电、化工等领域照明产品销售经历者优先考虑
4. 负责区域内新客户开发与老客户关系维护,同步承担产品售后支持相关事务
5. 具备良好的沟通协调能力,擅长客户谈判与需求对接
6. 具备团队管理与人员带教能力,表达清晰,积极进取,具备较强的协作意识
岗位福利:
1. 无责任底薪:业务员5k;经理5.7k
2. 提供交通补贴,入职即办理五险
3. 夏季高温期间享受高温津贴
售后技术支持工程师
4000-5000元/月
售后技术支持1-3年大专机械设备电气设备机电设备
岗位职责:
1、负责海南三亚区域水泵、变频控制柜、供水机组等设备的现场安装指导、调试校准及运行巡检,确保设备顺利交付并稳定运行。
2、及时响应客户售后需求,准确判断设备故障原因,高效实施维修作业,快速解决现场技术问题,提高客户满意度。
3、面向客户开展设备操作使用、日常维护保养等方面的专项培训,说明运维要点,帮助降低设备故障发生频率。
4、按要求填写售后服务工单、故障处理记录、调试验收文件,及时整理归档相关资料,并同步反馈客户意见与产品改进建议。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备泵类或机电设备售后服务经验者优先考虑;
2、了解水泵、电气控制柜等工作原理,掌握基础机械维修与电气线路检测技能,有1年以上机电设备安装调试、维修服务经验者优先;
3、持有电工证等职业资格证书者优先,能独立开展设备调试、故障诊断及维修工作;
4、具备较强的沟通能力与服务意识,工作踏实认真、责任心强,能适应出差和外勤作业。
面试地址:海口办事处
销售工程师(高提成+强培养)
5000-10000元/月
销售工程师社保生日福利餐补1-3年大专工业设备销售经验商务谈判能力客户开发与维护业务创新能力对机构 (To B) 销售经验
【我们需要您】
1、明确目标市场与潜在客户,拓展客户资源,制定销售策略并达成销售指标;
2、分析市场动态及行业特点,把握规律,为客户提供专业有效的解决方案;
3、妥善处理客户在销售与服务过程中提出的各类问题与反馈;
4、维护客户关系,推动客户间长期稳定的战略合作。
【期待这样的您】
1、大专及以上学历,具备1年以上销售相关工作经验;
2、具备良好的沟通表达能力;
3、性格开朗,乐于人际交往,勇于突破自我,富有进取心的商务人才;
4、有家居建材领域从业经历者优先考虑。
【我们可以给您什么】
1、待遇:具有市场竞争力的薪资结构,月薪:底薪5000-12000元+高提成(上不封顶),综合年收入15-30万+,多劳多得;
2、社保:入职即缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育五项社会保险,保障员工权益;
3、包餐:公司提供每日午晚餐补贴,总部食堂免费供应营养中餐与晚餐,免除用餐困扰;
4、休假:享受婚假、产假、陪产假等法定节假日;
5、员工关怀:定期组织团队活动、聚餐、团建,发放节日礼品、生日慰问、过节津贴等;
6、培训:拥有完善的培训机制与专业讲师队伍,无论初入职场还是经验丰富的精英,都能获得成长价值;每月一次总部集中培训,差旅食宿全包,专注学习提升;
7、晋升:企业处于快速发展阶段,晋升通道广阔,只要有决心、有能力,就有施展才华的平台;
8、工作氛围:团队年轻有朝气,倡导高效协作,共同快乐成长;
9、公司领导:管理层亲和力强,耐心指导且富有远见,助力员工快速进步;
10、办公环境:独立办公大楼,环境舒适宜人,全天候提供咖啡、茶饮等饮品;
11、区域分布:在北京、上海、杭州、深圳、武汉、长沙、郑州、西安、成都、海口、济南、福州均设有办事处或子公司,支持就近选择工作地点。
声博士,一家在全球声学领域具有影响力的高科技企业,全体成员诚邀优秀的您加入!
销售工程师(海口)
6000-12000元/月
销售工程师经验不限本科
岗位职责:
1、开展公司产品的推广与销售工作,提升产品在市场中的份额和品牌影响力;
2、参与新产品的市场调研及宣传推广活动;
3、聚焦重点客户的开拓与关系维护,达成所辖区域的业绩指标;
4、按计划走访客户,协助推进公司与客户之间的有效对接;
5、及时提交市场动态信息,汇报销售进展及回款完成情况;
6、定期制定销售方案并提供可行性改进建议;
7、落实上级安排的其他相关工作。
应聘要求:
1、本科及以上学历,生物、医学或相近专业背景;
2、具备1—2年生物医学领域销售经验,拥有客户资源者优先考虑;
3、品行端正,具备良好的语言表达、逻辑分析及人际交往能力;
4、积极进取,责任心强,能自主推进工作,富有进取心,勇于应对挑战;
5、具备较强的客户服务理念和协作意识。
销售工程师
1-1.5万元/月
销售工程师社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖3-5人3-5年大专代理商销售面销/陌拜区域销售地推销售按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOB机械相关学历电气相关学历市场营销相关学历客户开发与维护市场信息搜集与分析项目跟踪技术配合与沟通售前/售后技术支持标书制作
岗位职责:
1. 负责掘进机、采煤机或相关技术产品的市场推广与销售工作
2. 深入了解客户需求,提供专业的产品解决方案与技术咨询支持
3. 参与招投标、合同谈判及项目落地全流程,确保订单顺利交付
4. 定期拜访客户,维护现有客户关系并持续开发新客户资源
5. 协同技术、售后团队推进项目实施,及时反馈市场与客户信息
任职要求:
1. 具备销售工程师相关工作经验,行业背景不限,有工控、电气、机械等行业经验者优先
2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识,能独立开展客户对接
3. 学习能力强,能快速掌握产品技术要点并转化为销售语言
4. 具备基本的办公软件操作能力,能适应短期出差
5. 诚实守信,责任心强,具备较强的抗压能力与目标导向意识
销售工程师
5000-20000元/月
销售工程师1-2人经验不限本科
薪资范围:5K-20K/月 + 高额销售提成 + 年终奖金(上不封顶)
岗位性质:全职、双休、五险一金、、带薪年假、节日福利、定期体检、专业培训、出差补贴
岗位职责
1.负责西南区域数据中心、储能、通信、新能源交通、工业温控等领域的市场开拓、客户开发与销售目标达成。
2.深度挖掘客户需求,为客户提供英维克精密温控、液冷系统、储能空调、机柜空调等产品与技术方案。
3.维护大客户关系,跟进项目全流程(商务谈判、合同签订、回款跟进、售后协同)。
4.收集区域市场、竞争对手、行业政策信息,反馈并制定针对性销售策略。
5.协同技术、交付团队,保障项目顺利落地,提升客户满意度。
6参与行业展会、技术交流会,推广英维克品牌与产品。
任职要求
1.本科及以上学历,能源动力、机械、电气、电子、暖通、市场营销等相关专业优先。
2.2年及以上B2B工业产品销售经验,有数据中心、储能、通信、电力、新能源、工控设备等行业销售背景优先。
3.熟悉精密温控、液冷、空调、机电设备等产品知识,具备基本技术方案理解与讲解能力。
4.具备独立开发客户、商务谈判、项目跟进能力,抗压性强,能适应区域内高频出差。
5.熟练使用Office、CRM等办公软件,良好的沟通表达、团队协作与市场洞察力。
6.有西南区域行业客户资源、液冷/温控行业销售经验者优先录用。
清晰晋升:销售工程师→高级销售→销售主管→销售经理→区域总监
销售工程师
4000-7000元/月
销售工程师社保五险3-5人双休节假日按国家安排
岗位职责
1. 负责产品的市场拓展、销售推广及客户管理工作,制定个人销售计划,完成销售业绩指标;
2. 独立开展目标市场调研、潜在客户挖掘与精准开发,维护老客户关系,提升客户合作粘性与复购率;
3. 熟练掌握公司产品核心技术、性能优势及应用场景,面向客户开展专业的产品宣讲、方案讲解与技术交流;
4. 跟进销售项目全流程,包括客户洽谈、合同签订、订单跟进、售后对接等,保障合作顺利推进;
5. 及时反馈市场动态、客户需求及竞品信息,为公司产品优化与市场策略调整提供有效建议。
任职要求
1. 学历要求:大专及以上学历,专业不限,市场营销相关专业优先;
2. 年龄要求:25-35周岁,形象气质良好,具备得体的商务沟通素养;
3. 职业素养:热爱销售行业,工作积极主动、责任心强,具备较强的抗压能力与团队协作意识;
4. 核心能力:拥有独立开拓市场、挖掘客户资源的能力,擅长商务谈判与客户维护;具备优秀的语言表达能力,能够清晰、专业地完成产品宣讲与方案推介;
5. 经验要求:有产品销售经验者优先,优秀应届生可酌情考虑。
薪资福利
1. 薪资体系:基本薪资+业绩提成+奖金上不封顶,多劳多得;
2. 社保保障:正式入职即缴纳五险,保障员工合法权益;
3. 工作时间:标准八小时工作制,周末双休,法定节假日正常休息,作息时间规律;
4. 职业发展:完善的岗前培训、产品培训与销售技能培训,清晰的职业晋升通道,助力员工成长。
销售工程师
4000-9000元/月
销售工程师五险1-2人3-5年本科面销/陌拜渠道销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制计算机相关学历机械相关学历生物科学类仪器仪表/工业自动化机械设备/机电/重工医疗设备/器械检测认证生物医药对机构 (To B) 销售经验业务创新能力商务谈判能力市场拓展能力制定产品/服务方案客户开发与维护市场信息搜集与分析项目跟踪技术配合与沟通售前/售后技术支持标书制作协助产品规划与开发
岗位职责:
1.负责公司科学仪器,医疗设备等等的售前技术支持与客户技术沟通
2.深入了解客户需求,提供针对性技术方案建议并参与招投标技术文件编制
3.配合销售团队完成客户拜访、产品演示、技术答疑及样机测试支持
4.协同售后团队推动项目落地,跟踪交付进度并反馈市场技术需求
5.定期整理行业竞品技术动态与客户应用案例,助力产品优化与市场策略制定
任职要求:
1. 具备销售工程师相关工作经验,熟悉B2B技术型销售流程
2.专业背景匹配岗位所属行业(如机械、电气、自动化、计算机等),能快速理解技术要点
3. 具备良好的逻辑表达与跨部门协作能力,可独立面向客户开展技术交流
4.学习能力强,适应短期出差,有工业领域客户资源者优先
5. 持有相关职业资格证书或PMP/软考中级以上证书者优先
法律服务销售工程师
8000-20000元/月
销售工程师初中及以下招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售直销按单提成阶梯式提成销售额提成
【工作内容】
-负责公司法律服务产品的市场推广与销售工作,开拓并维护客户关系。
-通过专业的技术交流和演示,向潜在客户展示产品优势,解答客户的疑问,并促成合作。
-与律所律师和法务团队法务专员紧密合作,确保所提供的解决方案符合客户的法律和技术需求。
-完成既定的销售目标和业务指标,定期向上级汇报销售进展和市场反馈。
【任职要求】
-至少1年以上销售经验,有法律服务或软件销售经历者优先。
-熟悉法律服务市场,具备良好的客户服务意识和沟通技巧。
-能够独立完成客户开发、需求分析、方案设计和谈判签约等全流程销售活动。
-具备优秀的团队协作精神,能够与内部技术团队有效配合,共同推动项目进展。
淘宝闪购市场经理
3000-6000元/月
BD经理社保3-5人经验不限高中面销/陌拜地推销售弹性工作制O2O/生活服务拜访地推电话O2O/生活服务行业商户拓展经验计算机相关学历商务谈判能力市场营销相关学历渠道开发能力商户合作用户拉新品牌合作(商务方向)品牌合作(市场/PR方向)个人客户开发(销售方向)
本地生活服务的领军者-淘宝闪购外卖
淘宝闪购,阿里巴巴生态圈的核心成员,中国领先的本地生活服务平台。在这里,你不仅仅是做一份工作,更是与我们一起,重新定义这座城市的生活方式。
岗位职责:
1.商户开拓:负责指定区域内的餐饮及零售商户的洽谈、签约,完成新商户入驻指标。
2.关系维护:与已合作商户建立并维护长期、稳定的良好客情关系,成为商户值得信赖的合作伙伴。
3.运营赋能:协助新签约商户完成上线、运营、活动策划等初期工作,提升商户在平台的整体交易额。
4.市场洞察:敏锐洞察市场动态和竞品信息,及时反馈,为团队决策提供一线情报。
5.目标达成:高效执行公司策略,坚决完成团队下达的各项业务指标。
任职要求:
1、学历不限,能力至上!大专及以上学历优先。
2、年龄20-32岁,有销售、地推、BD或服务行业工作经验者优先(欢迎有冲劲的应届毕业生!)。
3、性格外向,沟通表达能力强,具备出色的亲和力和抗压能力。
4、目标感强,有强烈的赚钱欲望和事业心,享受通过努力获得回报的过程。
5、具备基本的电脑操作技能,能熟练使用办公软件。
6、诚信、踏实,有团队合作精神。
福利待遇:
1、综合收入:月薪3K-6K(无责底薪+绩效提成+高额奖金)
2、晋升机制:明确的“P序列”晋升机制,每3个月均有晋升机会。
3、专业培训:完善的入职培训、业务知识、沟通技巧等,助你快速成长。
东方市、定安县、昌江黎族自治县、保亭黎族苗族自治县、琼中黎族苗族自治县
咨询电话:张政华
客户服务主管
7000-12000元/月
售后技术支持3-5年大专汽车4S店经营管理师证书汽修经验汽车配件管理汽车相关专业售后管理4S店人事管理管理相关专业维修管理
1.负责售后服务体系的稳定运行与客户满意水平提升。
2.统筹管理售后服务团队,完善维修保养流程及服务规范;
3.监督客户投诉响应与客户关系维护,助力售后业绩指标实现;
4.协同技术、配件等相关职能,保障服务品质与执行效率。
5.具备3年以上汽车行业售后工作经验,1年以上团队管理经验;熟悉4S店售后服务模式及客户需求特点,拥有良好的沟通协调能力与数据运营意识;
6.工作积极主动,注重客户服务体验,有品牌授权服务网点经验者优先。
售后技术维护
3000-6000元/月
售后技术支持3-5年高中网络交换技术技术沟通
维修复印机,打印机,电脑等办公设备加分项有以下行业经验:计算机硬件·广告/公关/会展
维保技术员
8000-13000元/月
售后技术支持1-3年大专1-3年设备维保经验不需要出差要求有设备维保经验电工证设备厂商(乙方)C1驾照家电设备经验不需要倒班不需要夜班
单休,社保需缴纳在苏州,需外出拜访客户,低压电工证为必需条件
1、独立承担洗碗机及相关设备的安装、调试、使用培训、维修与巡检等工作;
2、负责设备日常管理,执行点检任务并落实维护保养措施;
3、处理设备运行异常情况,开展故障分析,实施常规维修及备件更换,并记录追踪问题根源与解决方案;
4、具备客户现场故障诊断与应对能力,能及时进行客户沟通并完成现场操作指导与培训;
5、准确填写并按时提交设备维修相关单据和记录;
6、严格执行公司关于洗碗机租赁、维修、保养及售后服务的各项规范与标准;
7、针对售前售后环节中出现的问题,及时向公司和客户进行反馈与协调沟通;
8、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,表现优异者可适度放宽学历要求,必须持有低压电工作业证;
2、具备较强的实操能力,能够独立解决现场技术问题;
3、掌握基本的机械原理知识和电气基础知识;
4、有工厂设备检修经历或从事过同类设备售后服务工作者优先考虑;
5、服务意识强,沟通能力良好,能适应高强度工作,熟练驾驶车辆。
员工福利:
交通补助
节日福利
带薪年假
加班补助
社保
消防设备维护与巡检技术员
3000-6000元/月
售后技术支持1-3年中专/中技从事消防装备维护人员优先机械/机电设备技术支持经验可适应出差
依据公司提供的消防设备,负责后续的售后维护与定期巡检工作
售前技术支持工程师
6000-8000元/月
售前技术支持3-5年大专系统集成计算机/通信相关专业可适应出差
岗位职责:
1、提供市场售前技术支撑服务
2、对接并跟进客户具体需求
3、负责项目技术方案的规划与设计
4、参与项目投标及招标相关工作
5、协同市场团队推进项目运作,支持项目落地实施
6、开展产品选型与规划,整合管理供应商资源
7、整理归档各类技术文档资料
任职要求:
1、计算机、软件工程、通信等相关专业背景者优先;
2、具备良好的团队协作意识,服从工作安排,责任心强,积极进取;
3、抗压能力强,勇于面对新任务与挑战;
4、具备优秀的沟通表达能力;
5、三年以上大数据、云计算、弱电智能化系统等领域的设计或施工经验;
6、熟悉招投标流程及相关规范,具备独立编制投标技术文件的能力;
7、熟练使用微软Office办公软件及CAD、Visio等绘图工具,可独立完成智能化系统的方案设计、预算编制、点位布置图、系统架构图等内容;
8、了解弱电智能化主流品牌产品,能根据项目实际需求匹配合适的产品解决方案;
9、持有驾照或具有一级、二级建造师证书及智能化相关资格证书者优先。
加分项
具备以下行业经验者优先:计算机软件·计算机服务·信息安全
销售工程师(海口)
5000-10000元/月
销售工程师1-3年本科
岗位职责:
1、开展公司产品的销售及服务工作,提升产品在市场的覆盖范围与品牌影响力;
2、参与新产品的市场调研并推进相关推广活动;
3、聚焦重点客户的开拓与关系维护,达成所辖区域的销售任务指标;
4、按计划走访客户,协助解决公司与客户之间的信息对接问题;
5、及时整理并上报市场动态,定期汇报销售进展及回款完成情况;
6、结合实际业务情况,提交阶段性销售规划与优化建议;
7、落实上级交办的其他工作事项。
应聘要求:
1、具备本科及以上学历,专业为生物学、医学或相近领域;
2、具有1—2年生物医学行业销售经验,拥有成熟销售渠道者优先考虑;
3、品行端正,具备良好的语言表达、逻辑分析及人际交往能力;
4、工作态度积极,责任心强,能自主推进工作,富有进取心和抗压能力;
5、具备较强的客户导向意识和团队协作精神。
售后维修工程师
7000-9000元/月
售后技术支持经验不限学历不限C1驾照需要出差企业(甲方)农业机械经验不需要夜班要求有设备维保经验电工证自动化机械经验新能源设备经验不需要倒班3-5年设备维保经验数控设备经验重型机械经验
工作职责:
1、及时响应并处理客户产品故障维修需求,记录客户信息并规范填写售后工单,对客户售后服务体验及满意度负责。
2、按计划对所辖区域客户的设备开展定期维护与保养工作。
3、汇总所辖区域内设备运行中的故障情况,及时向相关部门反馈产品问题,并提出切实可行的产品优化改进建议。
4、协同研发、采购等职能部门,跟进客户对测试样机的实际使用情况,整理并提交相关反馈信息表。
任职资格:
1、掌握扎实的机械、电气及自动化基础知识,具备判断和解决客户现场技术问题的能力,保障技术服务效率与客户满意水平。
2、具备良好的语言表达与文字沟通能力,能与客户、内部团队及供应商有效交流,确保信息准确传达,提升协作效率。
3、具有强烈的安全意识,严格遵守安全生产规范与操作流程,保障服务过程中人员与设备的安全。
4、持有电工特种作业操作证及有效驾驶证。
销售工程师
8000-9000元/月
销售工程师社保五险一金1-2人3-5年大专区域销售基本坐班销售额提成TOB混合办公机械相关学历电气相关学历市场营销相关学历机械设备/机电/重工市场拓展能力技术转销售制定产品/服务方案客户开发与维护项目跟踪
工作职责:
1、负责辖区内公司产品及解决方案的销售及推广;
2、负责各重工业设计院业项目资料的收集、整理和更新、产品推广及拓展(包括技术交流、产品推介等),与设计院及业主保持沟通和联系;
3、负责投标工作中技术协议的确认,信息跟踪等;
4、负责开拓新市场,发展新客户;
5、及时完成上级领导交代的其他事宜。
任职要求:
1、大专及以上学历,一年以上海洋工程、石油化工、电力、污水处理等行业工作经验。专业要求:机械、机械设计基础及制造业、电气自动化、电子工程或机电一体化专业或工商管理、市场营销、国际贸易等;
2、在重工业设备销售方面有资源或有经验者、有学习能力者也可以优先考虑;
3、有一定的英语基础;
4、学习能力强、具备应变能力、沟通能力和理解表达能力,具备良好的职业操守;
5、有较强事业心和责任心,踏实肯干,有主动性,有耐心,抗压力强,富有团队精神,勇于开拓和创新;
6、能适应出差的工作安排。
栏目概述
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