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英语教师经验不限本科早教启蒙教师培训机构CET-4线下授课全职
招聘要求: 1、口语流利,形象气质良好,发音规范标准; 2、热爱教育工作,具备耐心、责任心以及良好的沟通技巧; 3、大专及以上学历,英语水平达四级以上,有海外学习经历者优先考虑; 4、具有一线教学或管理经验者优先,薪资待遇优厚; 5、年龄范围21—28岁。 教师福利: 1、试用期1~2个月,期间享受带薪培训(3250元),接受专业系统培训,并可参与QUALIF国际英语教师资格证书的培训与认证; 2、缴纳五险一金,公司提供员工自愿参保的优质团体商业保险(门诊费用可报销); 3、转正后根据能力承担4~6个班级的教学任务; 4、转正后收入标准: 第一年:8万—10万 第二年:10万—12万 管理人员年薪:25万—50万 5、享受国家法定节假日及春节15天带薪年假。 岗位职责: 1、严格按照课程要求进行备课与试讲,确保教学任务高质量完成; 2、根据学生的学习表现,及时与家长保持有效沟通; 3、积极参与学校及部门组织的各项培训活动; 4、有意愿长期投身教育行业,喜爱儿童,乐于与其互动成长。 晋升通道广阔!教师—主管—副校长—校长 健全的培训体系,包含岗前集训与资深讲师带教指导。
数学教师
150-200元/天
数学教师1-3年本科教师培训机构线下教育不坐班
工作周期:长期兼职 每周工期:无限制 工作时间:不限定 工作时段:周末及节假日 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-12-16 1、具备小学或初中数学教师资格证; 2、拥有不少于2年的教学实践经验; 3、可独立承担课程讲授,自主完成课件及相关资料准备; 4、具备良好沟通能力,能与家长进行有效交流; 授课安排在周末及寒假期间,每次课时长90分钟。 课酬按节结算,每节课150-200元。
高中语文老师
100-200元/时
语文教师1-3年本科教师课程销售教育工作经验高中小班教学(3-25人)培训机构线下教育二级甲等教师资格证教育学专业背景学科相关专业背景毕业班经验教学法研发与培训课程研发教研不坐班一对一教学
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-09-09 【三亚高中文科教师】 任职要求: 1.本科及以上学历,对口专业优先,需持有教师资格证; 2.学科功底深厚,思维条理清楚,热衷教学工作; 3.具备较强的语言表达能力,有中高考毕业班授课经历者优先考虑。 岗位亮点: 排课灵活(以周末及寒暑假为主); 提供系统化教学培训及机构内部优质教案支持; 可在多个校区安排授课(涵盖商品街、荔枝沟、金鸡岭、大悦城等区域)
英语教师经验不限大专早教启蒙英语
英语教师 招聘条件: 1. 口语流利,形象良好,语音语调标准。 2. 热爱教育事业,具备耐心与责任感,善于沟通交流。 3. 大专及以上学历,英语水平通过四级以上,有海外学习经历者优先考虑。 4. 具备一线教学或团队管理经验者优先,薪酬待遇优厚。 教师待遇: 1. 试用期1-2个月,期间享受带薪培训(4250元),提供系统化专业指导,并可参与QUALIFI国际英语教师资格证书的培训与认证! 2. 缴纳五险一金,公司同时提供员工自愿参保的优质团体商业保险(门诊费用可报销) 3. 转正后根据个人能力安排授课班级,负责4-6个班级的教学工作 4. 转正后年薪标准: 第一年:8万—10万 第二年:10万—12万 管理人员年薪:25万—50万 5. 享受国家法定节假日,春节享15天带薪长假 工作地址:卓扬中华城(红城湖校区)、海甸校区、秀英校区,三个校区可根据居住地就近分配
高中语文老师
100-200元/时
语文教师1-3年本科教师课程销售教育工作经验高中小班教学(3-25人)培训机构线下教育二级甲等教师资格证教育学专业背景学科相关专业背景毕业班经验教学法研发与培训课程研发教研不坐班一对一教学
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-09-09 【三亚高中文科教师】 任职要求: 1.本科及以上学历,相关专业优先,需持有教师资格证; 2.专业知识牢固,思维条理清楚,对教育工作有热情; 3.具备较强的语言表达能力,有中高考毕业班教学经验者优先考虑。 岗位亮点: 排课灵活(以周末及寒暑假为主); 提供系统化教学培训及机构内部优质教案支持; 可在多个校区授课(涵盖商品街、荔枝沟、金鸡岭、大悦城等区域)。
少儿英语老师
4000-8000元/月
英语教师经验不限大专线下授课集体授课学前教育小学教育教师资格证书英语专业四级
英语教师 招聘条件: 1. 口语流利,仪表端正,发音准确规范。 2. 热爱教育事业,具备耐心与责任感,具备良好的沟通能力。 3. 大专及以上学历,英语水平达四级以上,有海外学习经历者优先考虑。 4. 具备一线教学或管理经验者优先,薪酬待遇优厚。 教师待遇: 1. 试用期1-2个月,期间享受带薪培训(4250元),提供专业系统培训,并可参与QUALIFI国际英语教师资格证书的培训与认证! 2. 缴纳五险一金,公司提供员工可自愿参与的优质团体保险(门诊费用可报销)。 3. 转正后根据能力承担4-6个班级的教学任务。 4. 转正后年薪标准: 第一年:8万—10万元 第二年:10万—12万元 管理人员年薪:25万—50万元。 5. 享受国家法定节假日,春节假期长达15天。
英语教师
5000-10000元/月
英语教师1-3年大专教师能力提升(剑桥/新概念等)
岗位职责 1. 使用英文授课,面向4至12岁儿童教授数学、语言文学、科学等课程内容,培养学生的英语思维能力; 2. 依据教学计划认真备课,确保高质量完成各项教学任务; 3. 遵从学校及部门安排的各项日常工作要求; 4. 定期与家长沟通学生学习进展,保持家校良好互动; 5. 主动参与学校或部门组织的培训、教研活动、讲座及各类工作会议。 任职要求 1. 大专及以上学历,毕业于正规院校,英语或英语教育相关专业者优先考虑; 2. 具备1至2年少儿英语教学经验者优先; 3. 英语口语表达和书面写作流畅,语音语调准确规范; 4. 热爱儿童教育事业,愿以知识、能力与关爱投入日常教学工作中; 5. 深刻理解当前传统英语教学中的不足,真心希望通过瑞思教育平台及自身持续努力,运用创新教学理念与方法,帮助孩子摆脱英语学习困境; 6. 保持积极向上的心态,面对挑战能主动寻找解决办法而非抱怨;始终以善意待人,乐于支持与帮助他人。 可选工作地点: 1、京华城校区 2、国兴校区 3、海甸岛校区 4、西海岸校区 5、五源河校区 上班时间: 周一休息; 周二16:30-21:00; 周三-周五14:00-21:00(17:00-18:00休息); 周六日8:00-18:30(12:30-14:00休息)。
英语教师经验不限本科早教启蒙教师CET-4线下授课全职
岗位职责: 1、按照课程要求认真备课、试讲,确保教学任务高质量完成; 2、及时跟进学生学习进展,与家长保持有效沟通; 3、积极参与学校及部门安排的各项培训活动; 4、具备长期投身教育行业的意愿,热爱儿童教育事业; 5、全职岗位,晋升通道清晰!教师-主管-副校长-校长 完善的培训体系,提供岗前培训及导师带教支持。 公司福利: 不定期下午茶,节日福利;五险一金;年终奖金;带薪年休假;
少儿英语老师
4000-5000元/月
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
岗位职责: 1.负责中小学/成人英语课程的教学设计与课堂授课,确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听、说、读、写综合能力训练 3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略并跟进学生进步情况 4.参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源 5.与家长或学员保持良好沟通,及时反馈学习进展与建议 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的英语语言能力及表达能力 2.普通话标准,具备教师资格证者优先 3. 具备英语教学经验,熟悉主流教材及教学方法 4. 具有亲和力、责任心和课堂管理能力 5.学历不限,英语专业或教育类相关背景优先
海南儋州招聘语文数学英语课后辅导老师
2000-4000元/月
英语教师1-3年本科
招聘语文数学英语课后辅导老师
海南保亭黎族苗族自治县招绿化修剪、园林养护
园林养护绿化修剪
保亭黎族苗族自治县招绿化修剪、园林养护
保亭
4月11日 17:39拨打电话
电焊1-2个月3-5人月结包工自备工具技术好二把刀勿扰
需要电焊工六人,主要是焊角铁和钢筋,焊好钢筋上摆陶砖,计件工资一天五百左右,能干的联系,老滑头绕道,非诚勿扰!
保亭
4月11日 17:27拨打电话
海南保亭这两天有回屯昌西昌的顺路车随车吊吗带师傅一起,有三条800的铁管要拉,有空的联系,王总
随车吊
这两天有保亭回屯昌西昌的顺路车随车吊吗带师傅一起,有三条800的铁管要拉,有空的联系,王总
保亭
4月11日 17:11拨打电话
海南保亭黎族苗族自治县招琉璃瓦、钢结构安装/打板
300-400元/天
钢结构琉璃瓦打板1-2人
保亭黎族苗族自治县招琉璃瓦、钢结构安装/打板
保亭
4月11日 17:09拨打电话
海南保亭黎族苗族自治县招地坪/自流平/固化
300-400元/天
地坪自流平固化1-2人
保亭黎族苗族自治县招地坪/自流平/固化
保亭
4月11日 16:56拨打电话
英语速记督导
6000-8000元/月
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
工作要求: 有相关英语的授课经验,五官端正,工作认真,有责任心,本科英语专业优先或者师范类优先,口语发音标准,有英语四六级,或者初高中英语教资。 无相关工作经验,可培训,但是基础要求要符合 岗位职责: 1、负责新学生的上课安排,包含排课、巡课、课后监督反馈管理、家长会等事宜 2、负责教师招聘及培训 3、初高中一对一临时代课 薪资待遇: 底薪3000-4000不等+提成3%,能力优秀人员薪资可聊 工作时间: 08:00--17:00 09:00---18:00 12:00---21:00 按照当天工作上对应班次 双休,上五休二 休周一周二、寒暑假较忙时可能不休息,假期过后可调休 符合要求在投递简历!!!
英文外教
300-500元/天
英语教师3-5年本科留学生优先早教启蒙英语国家
外籍英文外教,教4-10岁儿童英文口语,人数6-10人,主要是带孩子在户外边玩边学习,我们这边有中英文教师辅助,课程内容我们这边编排制定!要求:年龄50岁以下,英文发音纯正,有亲和力和组织能力,活泼开朗,喜欢和小朋友一起互动!
英语辅导员
4000-5000元/月
英语教师经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练 3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果 4. 参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源 5.与家长/学员保持良好沟通,协助解决学习过程中的问题 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.英语表达流利,发音标准,具备扎实的语言基础和教学能力 3. 具备课堂教学组织能力及学生互动引导技巧 4.普通话标准,持有教师资格证者优先 5. 学习能力强,乐于接受教学创新与专业发展
英语教师经验不限大专英语6级
工作职责: 1.负责班级学员英语授课,进行日常授课和教学服务; 2.app学员作业批改,定期召开总结性家长会; 3.课后视频交流,定期召开总结性家长会; 任职要求: 1.英语专业,持有英语教师资格证、CET6级以上; 2.英语表达流利,英语发音标准; 3.热爱生活、喜欢小朋友、有较强的团队合作意识; 4.具有亲和力及较强的沟通能力,富有爱心、耐心、责任心以及良好的师德风范;
全职英语老师
5000-10000元/月
英语教师经验不限本科学科应试(小初高)
岗位职责: 1.教学计划执行 严格按照校区教学计划及教研中心指导进行科学教学,确保教学任务顺利完成。灵活调整教学策略,以适应学生的学习进度和个性化需求。 2.系统性教学工作 根据日常教研安排,深入参与研学、教材解析、模拟测试等系统性教学工作,提升教学质量。定期评估学生的学习效果,及时调整教学计划,确保教学目标的达成。 3.课程优化与提升 不断迭代优化所负责的学科课程,结合教学反馈和学生需求进行课程内容的更新和改进。持续提升个人专业水平和授课技巧,探索创新教学方法,提高学生学习兴趣。 4.教学实践活动 积极参与赛课、磨课、课研、集体备课等教学实践类活动,与同事共同探讨教学难题,分享教学经验。协同教研团队,共同推动学校教学质量的提升。 任职要求: 1.教育背景 本科及以上学历,相关师范类专业毕业者优先。持有教师资格证者优先考虑。 2.工作经验 具有一年以上相关教学经验者优先。 具备扎实的学科知识和教学基本功,能够胜任初高中课程的教学工作。 3.专业能力 持续学习学科知识,专研历年考试大纲,熟悉学生学习特点,善于因材施教。具备良好的教学设计和课堂管理能力,能够激发学生的学习兴趣和积极性。 4.个人素质 富有亲和力,有耐心,擅沟通,能够与学生建立良好的师生关系。 思维敏捷、逻辑性强,能够灵活应对教学过程中的各种情况。 热爱教育事业,认可教育行业的工作模式,愿意为教育事业贡献自己的力量。 为人诚信正直,乐观向上,责任心强,能够承担教学工作的各项任务和挑战。
英语教师经验不限本科早教启蒙
岗位职责: 1.承担英语课程的授课及教案准备工作 2.参与各类教学活动的设计与执行 3.保持与学生及家长的有效沟通,跟踪并反馈学习情况 任职要求: 1.英语口语流利,具备扎实的教学能力,可开展全英文教学 2.能够调动学生学习热情,增强课堂参与度 3.具备协作意识,愿意与团队共同优化教学效果 岗位福利: 五险一金,每周双休,法定节假日,带薪寒暑假,TEFL国际英语教师资格培训
海口龙华区洋浦校外托管机构,招聘英语老师,能力比较强,能辅导,能给学生查缺补漏,工资待遇面
2000-5000元/月
英语教师
洋浦校外托管机构,招聘英语老师,能力比较强,能辅导,能给学生查缺补漏,工资待遇面谈。有意者电话联系
英语教师经验不限本科教师培训机构CET-4全职
1、认真按照课程要求完成备课与试讲,确保教学任务高质量落实; 2、结合学生实际学习进展,及时与家长进行有效沟通反馈; 3、主动参与校方及部门安排的各项培训活动,持续提升专业能力; 4、具备长期投身教育行业的职业规划,喜爱儿童,乐于陪伴成长。 晋升通道广阔!教师—主管—副校长—校长 健全的培训体系,提供岗前培训及资深讲师带教支持。 公司福利: 节日关怀礼品,定期下午茶;五险一金;年终奖金;带薪年休假。 任职要求:应届或往届毕业生,大学英语四级及以上水平,语音表达清晰标准,热爱教育工作,富有爱心与责任感。
英语教师经验不限大专英语学龄前儿童小学生授课老师线下教育英语专业四级四六级
教师待遇: 1. 试用期1-2个月,期间享受带薪培训(3250元),提供专业教学培训, 可参与QUALIF国际英语教师资格证书培训及认证。 2. 缴纳五险一金,公司提供员工自愿参保的优质团体商业保险(门诊费用可报销)。 3. 转正后根据教学能力需承担4-6个班级的教学任务。 4. 转正后薪资标准: 第一年年薪8万—10万元, 第二年年薪10万—12万元, 管理岗位人员年薪25万—50万元。 5. 享有全部法定节假日,春节假期18天,暑假约15天。 任职要求: 1. 口语流利,形象端正,发音清晰标准。 2. 热爱教育事业,具备耐心与责任感,沟通表达能力良好。 3. 具有较强责任心和亲和力,口语表达顺畅自然。 4. 大专及以上学历,英语水平达四级以上,有海外学习经历者优先。 三个校区覆盖海口全市,分别为琼山、海甸、秀英校区, 可根据住址就近分配工作地点。 不提供食宿。
数学教师1-3年本科教师小班教学(3-25人)培训机构线下教育教学管理二级甲等竞赛相关经验教师资格证二级乙等教育学专业背景毕业班经验学科相关专业背景课程研发教研不坐班普通话水平测试等级考试
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-12-31 【招聘小学奥数教师(3-6年级)】 岗位要求: 1.教学能力:具备生动活泼的授课特点,善于通过互动教学方式启发学生数学逻辑思维,掌握奥数竞赛内容及小升初核心考点,能够结合三亚本地升学政策进行精准辅导; 2.职业素养:热爱教育行业,性格亲和,有耐心与责任心,擅长与学生建立良好关系,同时能有效与家长沟通,重视学生的个体发展需求; 3.专业背景:本科及以上学历,数学或师范相关专业优先考虑,需持有教师资格证,有奥数授课经验或曾获数学竞赛奖项者优先录用。 加分项: 了解三亚重点学校招生信息及材料准备关键点; 具备分层教学设计能力,能根据小班化教学模式因材施教,助力学员成绩提升。
兼职英语教师
120-150元/天
英语教师1年以下本科早教启蒙
工作周期:长期兼职 每周工期:5天及以上 工作时间:不限 工作时段:按单安排时间 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-12-31 招聘一名英语教师,需具备实际教学经验,对待孩子有耐心、细心。授课生动活泼,能够激发学生兴趣,受孩子喜爱。具备良好的家校沟通能力。寒假及周末共上课10天,课时费120-150。 欢迎在校大学生应聘,须有实际授课经历。
数学教师
150-200元/天
数学教师1-3年本科教师培训机构线下教育不坐班
工作周期:长期兼职 每周工期:无固定要求 工作时间:自由安排 工作时段:周末及节假日 结算方式:按月结算 招聘截止时间:2025-12-16 1、需持有小学或初中数学教师资格证书; 2、具备不少于2年的教学实践经验; 3、可独立承担课程讲授,自主完成课件与教学资料准备; 4、具备良好沟通能力,能与家长进行有效交流反馈; 授课时间主要为周末及寒假期,每节课时长90分钟。 课酬标准:150-200元/节,按实际授课课时结算。
兼职语文教师
80-120元/时
语文教师1-3年本科教师教育工作经验高中小班教学(3-25人)培训机构线下教育讲义/教纲编写能力教师资格证二级乙等课程/课件研发能力学科相关专业背景课程研发教研不坐班初中一对一教学普通话发
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-08-28 【三亚初高中语文兼职教师】 任职要求: 1.优先考虑中文类相关专业背景; 2.具备扎实的专业知识,思维条理清楚,对教学工作有热情; 3.拥有较强的语言表达能力,有初高三毕业班授课经历者优先。 岗位亮点: 1.排课灵活(以周末及寒暑假为主); 2.提供系统化教学培训及机构内部优质教案支持。
儿童英语教师
5000-7000元/月
英语教师经验不限本科早教启蒙
1、依据课程要求认真完成备课与试讲,确保教学任务顺利实施; 2、结合学生学习进展,及时与家长进行有效沟通反馈; 3、积极参与校方及部门安排的各类专业培训活动; 4、具备长期投身教育行业的意愿,热爱儿童教育事业! 晋升通道广阔!教师-主管-副校长-校长 健全的培训体系,提供入职培训及资深讲师带教支持。 待遇: 实习期薪资3250元,转正带班后4250元+课时补贴,缴纳五险一金 公司福利: 定期下午茶,节日福利;五险一金;年终奖金;带薪年休假;寒暑假;每周固定休息两天
高中语文教师
1.2-2万元/月
语文教师1-3年本科教师资格证私立学校坐班教育工作经验高中小班教学(3-25人)线下教育教学管理
岗位职责: 1.负责高中语文学科的教学工作,确保学生理解并掌握核心知识点; 2.策划并开展生动有效的教学活动,提升学生的阅读理解与写作水平; 3.定期对学生学习情况进行测评,并给予针对性的反馈与辅导; 4.与家长保持持续沟通,及时反馈学生的学习表现及成长情况。 任职要求: 1.具备强烈的责任意识和扎实的教学能力; 2.能够充分调动并维持学生对语文学习的积极性; 3.拥有良好的沟通协调能力,具备团队协作精神,能与教师团队共同达成教学目标; 4.热爱教育事业,能够积极应对教学过程中的各项挑战。
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