招聘要求： 1、口语流利，形象良好，语音语调标准； 2、热爱教育工作，具备耐心、责任感以及良好的沟通技巧； 3、大专及以上学历，英语四级以上水平，有海外学习经历者优先； 4、具有一线教学或管理经验者优先，薪酬待遇优厚； 5、年龄22—28岁。 教师福利： 1、试用期1～2个月，期间带薪培训（3250元），提供专业指导，并可参与QUALIF国际英语教师资格认证培训； 2、缴纳五险一金，公司同时提供员工自愿参保的优质团体商业保险（门诊费用可报销）； 3、转正后根据能力承担4～6个班级的教学任务； 4、转正后薪资标准： 第一年：8万—10万 第二年：10万—12万 管理岗位年薪：25万—50万 5、享受全部法定节假日及春节15天带薪年假 工作职责： 1、依据课程大纲认真备课、磨课，确保教学任务顺利完成； 2、结合学生学习表现，及时与家长进行有效沟通； 3、积极参与学校及部门组织的各项培训活动； 4、有意愿长期投身教育行业，喜爱儿童，乐于与其互动成长。 晋升通道广阔！教师—主管—副校长—校长 健全的培训体系，包含岗前培训及资深讲师带教指导

薪资：1.底薪＋课时费＋教学品质奖金，试用期1-2个月（试用期薪资3250元），签订正规劳动合同且合同期2年以上，享受五险一金； 2.每周休息两天（周一、周二），每年带薪假期超过15天（不含法定节假日）。 岗位：英文口语教师（授课对象：3-7岁） 应试英语教师（授课对象：7-12岁） 任职资格： 1.大专及以上学历，通过英语四级考试，欢迎应届或往届毕业生应聘，具备海外学习背景或相关经验者优先考虑； 2.口语流利，语音语调标准清晰； 3.热爱教育事业，喜爱儿童，富有耐心与责任感，具备良好沟通能力及团队协作意识； 4.渴望自我提升与发展，有稳定长期的职业规划意愿。

【三亚 初高中数理化教师】 任职要求： 1. 本科及以上学历，数学、物理、化学相关专业背景，持有教师资格证； 2. 具备相关教学经验，有公立学校或知名教育机构任教经历者优先考虑； 3. 擅长小班分层授课与个性化一对一辅导，深入了解海南中高考考点及命题特点； 4. 学科基础扎实，具备良好的课堂掌控力与教学热情。 岗位优势： 专业团队带教+标准化教学资料支持 课表安排灵活，学生资源稳定 多教学点排课（商品街 荔枝沟 金鸡岭 大悦城等）

【岗位内容】 1、开展一对一教学服务 2、及时进行课后学习反馈 3、积极参与教学研究活动，持续提升专业水平 【岗位要求】 1、具有良好的学科基础知识 2、热爱教育事业，具备责任心、耐心与亲和力 3、可接受零经验者，提供入职前带薪培训及资深导师指导 4、海口本地企业，生源稳定，晋升通道畅通，注重个人能力发展 5、非销售岗，无需承担招生任务 【薪资情况】 日常月综合收入4000~7000元，旺季可达8000元以上 【福利待遇】 五险一金、带薪培训、节日福利、带薪年假、优秀教师奖励、团队建设活动等 【上班时间】 班次一：9:00-18:00（午休12:00-14:00） 班次二：8:00-17:00（午休12:00-14:00） 班次三：14:00-21:30（晚餐休息18:00-19:00） 【面试流程】 笔试+试讲（提前通知）+面谈沟通

岗位职责： 1.负责高中小学数学课程的教学设计与课堂授课，确保教学内容符合课程标准和学生认知发个展规律 2.批改作业、组织测验与阶段性评估，及时反馈学习情况并开展个性化辅导 3. 参与教研活动，协同备课组完成教学计划制定、教辅资料开发及教学方法优化 4. 关注学生心理健康与学习习惯培养，加强家校沟通，定期向家长反馈学生成长情况 5.配合学校完成教学常规检查、公开课展示及教育信息化应用实践 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，有较强的语言表达与课堂管理能力 2.持有相应学段教师资格证，普通话水平达二级乙等及以上 3.具备扎实的数学学科基础和逻辑思维能力，熟悉主流教材及新课标要求 4.具备基本的信息技术应用能力，能熟练使用多媒体教学工具 5. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历

【福利待遇】双休，入职即缴纳五险一金，带薪年假，导师带教，带薪培训 【岗位职责】 1、寓教于乐：承担相应阶段素养类课程授课任务，按要求完成教学内容设计与准备，积极参与教学产品优化与迭代，提升课堂吸引力，赢得学生喜爱与认可，打造个人教学影响力！ 2、用心沟通：主动与家长及学生保持细致耐心的交流，乐于支持学生全面成长！ 3、自我提升：参与日常教研与培训，深入融入团队协作氛围，持续精进教学能力，实现每一场精彩课堂的完美呈现！ 4、大展拳脚：加入高水平教研团队，共同开展教学研究与课程开发，在思维碰撞中激发创新；表现突出者可参与师资培养、课程研发等延伸工作！ 【岗位要求】 1、本科及以上学历，相关专业背景或具备相关教学经验者优先考虑； 2、具备一定授课经验，课堂风格生动有趣，知识储备扎实； 3、具备良好的团队协作意识、组织协调能力及职业责任感； 4、理解并认同新东方企业文化与价值观。

招聘要求： 1、口语流利，形象良好，发音规范； 2、热爱教育工作，具备耐心、责任感以及出色的沟通能力； 3、大专及以上学历，英语四级以上水平，有海外学习经历者优先； 4、具有一线教学或管理经验者优先，薪资待遇优厚； 5、年龄22—28岁。 教师福利： 1、试用期1～2个月，期间带薪培训（3250元），提供专业指导，并可参与QUALIF国际英语教师资格证书的培训与认证； 2、缴纳五险一金，公司同时提供员工自愿参保的优质团体保险（门诊费用可报销）； 3、转正后根据能力承担4～6个班级的教学任务； 4、转正后收入标准： 第一年：8万—10万 第二年：10万—12万 管理人员年薪：25万—50万 5、享受全部法定节假日及春节15天带薪年假 工作职责： 1、依照课程大纲认真完成备课与试讲，确保教学任务顺利实施； 2、结合学生学习表现，及时与家长保持有效沟通； 3、积极参与学校及部门组织的各项培训活动； 4、有意愿长期投身教育行业，喜爱儿童，乐于与其互动成长。 晋升通道广阔！教师—主管—副校长—校长 健全的培训体系，包含岗前集训与资深讲师带教指导。

保亭黎族苗族自治县招工地撒膜工人2人

工资6000，加班20

招聘桥架安装工，要求大工，会做反弯。技术不熟练者请勿联系。薪资为一天350元，每十天结算一次。工作地点在保亭。

保亭招聘果园工作人员，提供住宿。每月薪资为5000元，另有300元餐补。

招聘种植工，月薪5000元，要求夫妻工。工作地点在保亭，同时在广西和云南地区招聘人员。

幼儿教师（英语） 1、本科及以上学历，英语 / 英语教育 / 学前教育相关专业，持有幼儿园教师资格证，懂儿童心理学。 2、2 年及以上幼教一线经验，具备英语听读能力，可独立开展 3-6 岁幼儿英语教学。 3、善于沟通与活动组织，责任心强，团队协作好，抗压与学习能力佳，热爱幼教、乐于创新。 4、性格活泼外向，亲和力强，喜欢孩子，工作态度积极。

招聘：小学英语老师教授剑桥少儿英语Kid’sbox系列教材和新概念教材自主备课，准备相关教具批改作业，课后及时跟家长反馈学生的学习和作业情况

岗位职责 1. 负责高中英语课程授课，讲解高考考点，夯实学生词汇、语法、阅读、写作能力 ​ 2. 备课、制作课件，课后作业批改，学情跟踪，定期反馈学生学习情况 ​ 3. 参与教研、磨课、试卷分析，优化教学方法；做好学生沟通与课堂管理 ​ 4. 配合教学安排，参与家长会、阶段性测评等教学相关工作 任职要求 1. 本科及以上学历，英语相关专业优先；有高中英语教学经验优先 ​ 2. 持有高中英语教师资格证，普通话二乙及以上；专八优先 ​ 3. 熟悉广东高考英语考纲，了解高考命题方向，能够独立备课 ​ 4. 口语流利，课堂感染力强，责任心强，善于和高中生沟通 ​ 5. 无师德不良记录，热爱教育行业 薪资福利 薪资：8k–15k（根据教学经验、课时量面谈，优秀者可上浮） 福利：课时费+绩效奖金+节日福利+教研培训 工作时间：弹性排课，寒暑假有补贴

爱思特｜英语教师招聘 岗位职责 1. 负责少儿/青少英语授课，使用Power Up、Think等原版教材，坚持全英课堂教学，设计生动有趣的课堂活动，激发孩子英语学习兴趣。 2. 课前备课，独立制作课件、课堂练习、阶段测评；课后做好学情记录，及时向家长反馈孩子课堂表现、学习情况。 3. 维护学员关系，参与家长会、学情沟通，配合校区续课、学员服务工作。 4.遵守校区各项管理制度，做好课堂纪律管理，保障学生课堂安全，完成考勤等教学配套工作。 任职要求 1. 本科及以上学历，英语相关专业，英语功底扎实，发音标准。 2. 5年及以上少儿/青少英语授课经验，有原版教材教学经验，熟练教授Power Up、Think课程，可独立全英授课。 3. 熟悉KET/PET等剑桥体系，了解原版阅读教学优先。 4. 热爱教育，有耐心、责任心，擅长和孩子、家长沟通，课堂感染力强。 5. 时间稳定，可配合授课时段：周中晚上17:00-20:00，周六、周日全天上课。 薪资待遇 课时费五五分成，多劳多得； - 优质教学环境，成熟原版教材体系，无需自主开发整套教材； - 稳定生源，生源由校区负责，老师专注教学。 工作地点：爱思特大有校区，爱思特圣克拉校区

1、CET （大学英语） 四级以上证件 2、口语发音标准 3、具备笔记本/台式电脑Windows系统、带 视频镜头、网络快速等工具 4、兼职类型 灵活兼职 每日晚6点-10点（周内）上课周末假期全天可自己灵活接单。 1次课=1小时正课+10次5-10分钟抗遗忘(抗遗忘不会连着，具体以21天抗遗忘为准) 5、自学能力强、责任心强、陪练速度快、陪练热情度高、坚持长期主义，形象好、微笑频繁、沟通灵活者优先 岗位福利 1、每月结算1次(每个月15号)； 2、累计10课时可开实习证明/实践证明； 3、基础教练：每次课=40元(30元激励标准+10元绩效激励)； 试课教练：累计10次正课可申请试课教练， 激励标准40-100元转化奖励；

工作内容： 1、依据课程要求认真完成备课与试讲，确保教学任务顺利开展； 2、结合学生学习表现，及时与家长进行有效沟通； 3、积极参与校方及部门安排的各项培训活动； 4、具备长期从事教育行业的意愿，热爱儿童教育事业！ 薪资待遇： 试用期薪资为4250元，正式带班后收入为4250元加课时费，缴纳五险一金，提供广阔晋升通道，晋升路径：教师-主管-副校长-校长 完善的培养体系，包含入职培训及导师指导 公司福利： 定期组织下午茶，节日福利；五险一金；年终奖；带薪年休假；每周休息两天

招聘要求： 1.口语流利，形象端正，语音标准。 2.热爱教育事业，具备耐心与责任感，沟通能力良好。 3.大专及以上学历，英语水平达四级以上，有海外学习经历者优先考虑。 4.具备一线教学或管理经验者优先，薪资待遇优厚。 教师福利： 1.试用期1-2个月，期间享受带薪培训（3250元），接受系统化专业指导，并可参与QUALIFI国际英语教师资格证书的培训与认证。 2.缴纳五险一金，公司提供员工自愿参保的优质团体商业保险（门诊费用可报销）。 3.转正后根据个人能力安排负责4-6个班级的教学工作。 4.转正后收入标准： 第一年：8万—10万元 第二年：10万—12万元 管理人员：25万—50万元 5.享受国家法定节假日，春节享15天长假。 工作地点：卓扬中华城（红城湖校区）、海甸校区、秀英校区，三个校区可根据住址就近分配

【岗位要求】 1. 每周上三节课，每节课1.5小时-2小时。 2. 教两个95后（一男一女）从0基础学习口语，目标是出国自由行无障碍交流。 3. 英语能力过硬，英语口语流利标准，发音地道，可无障碍英文沟通、口语教学纠音。 4. 优先雅思、托福高分、英语专四/专八、四六级高分持有者，读写听译综合能力优秀。 5. 责任心强，善于沟通，制定有效教学计划，在校生也可。

主要给学生查缺补漏，监督学生完成学校的作业

【招聘小学奥数教师（3-6年级）】 岗位要求： 1.教学能力：具备生动活泼的授课方式，善于通过互动教学引导学生主动思考，掌握奥数竞赛知识体系及小升初核心考点，能结合三亚本地升学政策开展精准辅导； 2.职业素养：热爱基础教育工作，性格亲和，耐心周到，擅长与学生建立良好关系，并能有效与家长交流，重视学生的个体发展需求； 3.专业背景：本科及以上学历，数学或师范类相关专业优先，持有教师资格证书，有奥数授课经验或曾获数学竞赛奖项者优先考虑。 加分项： 了解三亚重点学校招生政策及材料准备关键点； 能够灵活实施分层教学、小班指导等模式，切实提升学生学业表现。

薪资：1.底薪＋课时费＋教学品质奖金，试用期1-2个月（试用期薪资3250元），签订正式劳动合同，合同期2年以上，享受五险一金；2.每周休息两天（周一、周二），每年带薪休假15天以上（不含法定节假日）。 岗位：英文口语教师（授课对象：3-7岁儿童）；应试课程教师（授课对象：7-12岁学生） 任职资格：1.大专及以上学历，通过大学英语四级，欢迎应届或往届毕业生应聘，具备海外学习背景或相关经验者优先考虑；2.口语流利，语音标准清晰；3.热心教育事业，喜爱儿童，具备耐心与责任感，沟通能力良好，富有团队协作意识；4.渴望自我提升与发展，愿意长期稳定从业。

1.全职英语教师，授课对象为3-7岁儿童。 2.英语通过四级，语音发音准确规范。

1、认真按照课程要求完成备课与试讲，确保教学任务高效落实； 2、结合学生实际学习表现，及时与家长保持有效沟通； 3、积极参与校方及部门安排的各类专业培训活动； 4、具备长期投身教育行业的意愿，热爱孩子，乐于从事教学工作！ 晋升通道广阔：教师→主管→副校长→校长 提供系统化培训支持，包含入职前培训及资深讲师带教。 待遇说明： 实习期薪资3250元，转正带班后月薪4250元起，另加课时补贴，享受五险一金 公司福利： 定期组织下午茶活动，节日福利发放；五险一金齐全；年终奖金；带薪年休假；每周固定休息两天

教师待遇： 1. 试用期1-2个月，期间享受带薪培训，薪资为4250元；转正后薪资为4250元起，另加带班提成，并提供专业系统培训。 符合条件者可参与QUALIF国际英语教师资格认证培训及认定。 2. 缴纳五险一金，公司同时提供员工自愿参保的优质团体商业保险（含门诊医疗费用报销）。 3. 转正后根据个人能力安排承担4至6个班级的教学任务。 4. 转正后年收入标准： 第一年：8万—10万元 第二年：10万—12万元 管理人员年收入区间为25万—50万元。 5. 依法享有全部法定节假日，春节假期长达18天，暑期休假约15天。 任职要求： 1. 口语流利，形象端正，发音清晰标准。 2. 热爱教育事业，具备耐心与责任感，具备良好的沟通能力。 3. 责任心强，富有亲和力，口语表达流畅自然。 4. 大专及以上学历，英语水平需达四级以上，有海外学习经历者优先考虑。 三个校区覆盖海口全境，分别为琼山、海甸、秀英校区，可根据居住地就近分配工作地点。 不提供食宿。

职位：国内高中数学 1.承担高中数学课程授课、课后答疑、作业批阅及班级日常管理工作； 2.熟悉高考教学体系，能科学规划教学进度、课程安排，助力学生学业提升与全面发展； 3.主动组织并开展形式多样的课外拓展活动及学科竞赛项目； 招聘条件： 1.全日制研究生及以上学历，数学类相关专业，具备高级中学数学教师资格证； 福利待遇： 2.学校提供精装修公寓式住宿，配备齐全，可直接入住； 3.享有职业发展基金，支持教师持续进修与专业成长； 4.提供营养均衡、品类丰富的餐饮服务，并给予用餐补贴； 5.按最高比例缴纳五险一金，另附商业保险保障； 6.子女可享学费减免等入学优惠政策； 7.完善的员工及家属关怀福利体系； 8.每年组织教职工健康体检；

【招聘小学奥数教师（3-6年级）】 岗位要求： 1. 教学能力：授课风格生动活泼，善于运用互动教学方式启发学生数学思维，掌握奥数竞赛知识体系及小升初重点内容，可根据三亚本地升学政策开展针对性教学辅导； 2. 职业素养：热爱教育工作，性格亲切，富有耐心与责任心，具备良好的沟通能力，能与学生和家长有效交流，重视学生的个性化发展需求； 3. 专业背景：本科及以上学历，数学或师范相关专业优先，需持有教师资格证，有奥数授课经验或曾获竞赛奖项者优先考虑。 加分项： 了解三亚地区优质学校招生信息及材料准备关键点； 能够根据学生水平实施分层教学，熟练开展小班制辅导，助力学生成绩提升。

【岗位职责】 1. 微信群内答疑。 2. 按照要求解答学生的问题。 3. 答疑形式：语音（发送的语音条）+文字（简单问题）+图片解析形式。 4. 不允许使用搜题软件截图回复，必须手写，不可直接抄写搜题答案。 5. 正面回复孩子所有问题，先解决学员问题，后引导思考。

薪资:1.底薪+课时费+教学品质奖,试用期1-2个月(试用期薪资3250元)正规劳动合同2年以上，五险一金;2.周休2天(周一、周二)，每年有薪假期15天以上(除法定节假日外)。 岗位:英文口语教师(教授对象:3-7岁)应试教师教授对象:7-12岁) 任职资格:1.大专及以上学历,英语四级，应往届毕业生。有海外留学经历或相关经验者从优;2.口语纯正，发音标准:年龄:28周岁以下。3.热爱教育，喜欢孩子，有耐心及责任心，沟通能力强，具备团队合作精神。4.追求个人成长和成就，有长期发展意愿。