工作内容:办公室坐班，公司提供资源，通过电话与客户进行有效沟通，了解客户需求，进行合作 工作时间:8.35-11.40 14:00-18：00 单休 法定节假日正常放 薪资福利:无责底薪3200+全勤300+提成10%，月综合6000-20000 工作地址:海口市秀英区科技大道

【岗位职责】 1. 根据公司提供现有的数据，线上电话邀约客户。 2. 客户上门后对接好主管，无需谈单。 3. 新人小白无经验也可轻松上手。 4. 重点不加班，无电话量和业绩的要求，到点准时下班。 【福利待遇】 1. 薪资结构：无责底薪3200+全勤300+补贴500+提成10-15%。 2. 上班时间：早九晚七，中间休息两小时，单休，法定节假日放假。 3. 其他福利：业绩突出有奖，不定时下午茶团建。

岗位职责：1、形象气质佳； 2、负责拓展，营销目标客户，负责客户贷前调查； 3、根据指标，完成信贷投放指标； 4、具有良好的沟通能力，表达能力； 5、负责对存量客户进行跟踪，维护，贷后管理。 任职要求：1、具有1年及以上个人消费信贷，企业税票贷，融资租赁，企 业经营贷营销经验(优先); 2、有金融行业经验者优先； 3、平台稳定，资金稳定，管理成熟，成长迅速 4、具备团队合作精神； 5、综合薪资1~5万/月，上不封顶

银行后台岗位，5A级办公楼坐班， 无需外出不拓客，无夜班，接受无经验。 感兴趣可提交简历，后续有专人联系您沟通具体事宜。 岗位职责： 通过银行官方客服热线，依据银行标准话术与流程，对即将或已逾期的客户进行提醒通知，操作规范合规！ 任职要求： 1、中专及以上学历 2、表达清晰，无严重地方口音 3、具备良好的语言沟通能力 薪资待遇： 1、底薪4000元+岗位补贴+绩效奖金+激励，收入上不封顶 2、晋升机制公开透明，公司成长迅速，每三至六个月组织内部晋升（组长-主管-经理） 3、提供公司食堂用餐及员工宿舍 岗位福利： 1、缴纳五险一金，享受国家规定各类法定假期，办公环境为5A级写字楼； 2、配备带薪岗前培训与持续在岗学习资源，支持横向与纵向职业发展； 3、定期组织团建活动，发放节日福利，享有带薪年休假；

岗位职责： 1.负责信贷业务的客户开发、资质审核及贷前调查工作 2. 独立完成贷款方案设计、风险评估与授信建议报告 3.协同风控、法务等部门推进合同签署、放款及贷后管理工作 4.定期跟踪客户经营状况，识别潜在风险并提出应对措施 5. 维护客户关系，提供专业信贷咨询与增值服务 任职要求： 1. 具备金融、经济、财务等相关专业背景，学历不限 2.有信贷、银行、小贷或消费金融行业工作经验者优先 3. 熟悉信贷政策、征信系统及基础风控逻辑 4.具备良好的沟通能力、责任心和合规意识 5.能适应阶段性外勤及客户拜访工作

底薪8000+无业绩考核+行业高提成+各种奖金（3000-5000）拿到手软+单双休+六险一金+超长带薪年假18天+法定节假日+还有高额年终奖金分红+【不加班】！！！ 一般试用期员工月收入在8k左右； 60%以上正式员工月综收入在1.2w以上； 50%以上正式员工月薪收入在1.5w以上； 30%以上正式员工月综收入在2.5w--3w左右； 月平均收入1.5W（税后），销冠月入10W+！ 【我们的优势】 1.大平台，行业龙头企业 2. 入职缴纳六险一金！（正常五险+商业险为您保驾护航） 3. 周未单双轮休，法定节假日全部正常放假 4. 好开单，精准客户，无需自己开发客源，无需陌拜，1-3天左右开单 5. 薪资100%发放，不压不拖欠薪资 6. 氛围好，不定期下午茶，定期组织活动（员工聚餐、别墅轰趴，户外活动等），还有云南三亚、港澳季度旅游、年度出国游。 7. 环境好，大玉米5A级办公环境，整层写字楼 8. 入职有专业培训，一对一帮扶，晋升空间大（每3个月晋升一次） 9. 楼下就是地铁口，交通方便 【待遇真实，欢迎各位有识之士加入小企无忧大家庭！】 【岗位职责】 1. 公司提供精准意向客户（每天分新客户） 2. 通过电话、微信沟通，初步了解客户的基本需求，邀约客户到公司洽谈（不用风吹日晒） 【任职要求】： 1、年龄18-36周岁； 2、有一定沟通表达能力，乐于与客户沟通交流； 3、热爱销售，有一定的学习能力和强烈的赚钱欲望； 4、有一定的团队合作意识； 【培训制度】 1.企业文化培训 2.师傅帮带，一对一辅导，全方面产品知识培训； 3.业务能力提升培训； 4.营销技巧的培训； 【我们诚挚邀请您的加入】 上班时间：上午8:50-12：00 午休1.5个小时 下午14：00-18：50单双轮休 薪资发放：每月15号准时发工资，遇到周六日会提前发放，公司从来没拖欠过员工工资！ 晋升：我们从来不直接外聘管理岗，全部内部提拔（销售-组长-储备主管-主管-总经理） 【随时欢迎您的咨询】 心动不如行动，赶紧投递简历吧，简历合适的话，会有贴心的HR给您联系的

工作内容： (1)依据风险管理流程及标准话术，核对并补充客户风控资料，确保信息真实、材料齐全有效； (2)实地走访了解客户经营状况，完成现场尽职调查与核实； (3)负责信贷客户的持续维护，实施全流程信贷管理，包括推动客户合理用款等 薪资待遇： 底薪3500+500餐车通补贴+岗位津贴500-2000 缴纳五险一金 工作时间： 早九晚六 做五休二 岗位要求： 1)大专及以上学历，经济、金融、市场营销等相关专业优先考虑； 2)具备3年以上银行小微信贷或风险管理相关工作经验者优先； 3)具备较强的沟通表达能力，良好的综合分析及信息采集能力

【岗位内容】 1、邀约客户，公司提供精准客户资源（不用打骚扰电 话) 2、当面为客户制定方案（不用求着客户） 3、协助客户办理，不用看客户脸色 4、开开心心上班，良好的环境氛围以及幸福的家庭文 化等你来加入 【任职要求】 25-32岁，男女不限，经验不限 【薪资福利】 1无责底薪3500+10-40提成+现金绩效奖励 2入职前期大概能拿10000-18000。 老员工薪资水平30000。 4每月公司聚餐团建下午茶带薪旅游 5五险 春节、端午节、中秋节等节日福利丰厚，月度生日会、 定期团建等。 【岗位亮点】 1.公司规模大，正规安全。 2.公司提供精准急需客户资源，意向客户主动留电话咨 询，客户成单率高。 3.业务稳定，市场前景好，百万年薪等您来挑战。

我们不刷KPI，麻烦了解清楚再投递哦！！ 请注意：该岗位食宿自理，介意勿投。接受无销售经验的新人和小白，欢迎广大应届生和实习生大胆投递。 首先，我们不做违法产品，不是纯电话销售，不打骚扰电话。我们是一家金融助贷服务平台，提供专业的信贷居间业务。公司以市场为驱动，以科技为核心，响应市场经济号召旨在为金融行业的正常健康发展出一份力。 其次，我们的优势： 1. 公司成立时间长（总部2015年成立），内部架构稳定，晋升通道透明——每年3到4次晋升通道； 2. 充足的客户资源：公司外部投放广告，客户自己主动申请，意向度较高。不用自己挖掘客户。 3. 入职后提供专业的培训和带教。新人不用担心上手问题。 4. 福利待遇好：团队聚餐、公司入职周年礼、季度旅游到位。 5. 公司提供下午茶、水果、各种零食小吃。 【岗位职责】 1. 受理主动在线上申请贷款业务的客户（实时数据）； 2. 了解和分析客户情况，制定最合适的贷款方案（精准客户）； 3. 协助客户批款成功（流程快、周期短）； 4. 为客户提供优质的贷前、贷中及贷后服务，促进二次成交（更高效）。 【岗位要求】 1. 年龄要求：18-30岁之间有上进心的伙伴； 2. 学历要求：全日制大专及以上学历，应届毕业生优先，有销售工作经历者优先；有销售经验的可适当放宽要求。 【福利待遇】 1. 薪资结构：底薪6600+40%提成+3000-30000月度奖金/开单奖500-1500不等； 2. 工作时间：早上8:30—12:00，下午14:00—18:00（中午休息两个小时）； 3. 休假制度：法定节假日正常休息。

正规公司（绝无任何AB贷存在），放心投递咨询！入职签劳动合同，提供实时精准的银行客资。无通时通次要求，无业绩要求，欢迎新人，专人带教。 【薪资待遇】 1. 无责底薪6000元（写进合同）+40%提成+邀约奖+开单奖+工龄奖+年终奖金+五险一金。 【公司实力】 1. 公司在浙江台州有总公司，已成立4年；在宝鸡、上海、江苏等地设有分公司。 2. 成都分公司于2月份成立，现有两家成都分公司，月均业绩能做到200万左右。公司有底气、有实力。 【公司情况】 1. 主营金融助贷业务，从未拖欠员工工资。 2. 提供大平台和资源，支持想要创业的员工实现共富。 3. 入职由专业老师进行培训，晋升空间大。 【岗位职责】 1. 审核客户资质和征信（没有通时通次要求）。 2. 了解客户资金需求，提交客户资料给权证。 3. 后续匹配银行和产品、放款由权证全权负责。

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一、岗位职责 1、研究分析经济数据，经济政策，财政政策，货币政策进行宏观走势分析 2,、专注盘面行情分析，运用趋势理论，技术指标、K线形态、均线、 等基础分析工具； 2、严格按照公司成熟交易策略、风控规则，操作公司专属资金账户，执行开仓、止盈、止损、仓位管理； 3 、全程盯盘，盘后完成每日复盘、行情总结、日志记录； 4、参与团队每日策略研讨，跟随老技术员优化盘感与操作纪律； 5、纯技术岗位，无销售、无拉客户、无拓客业绩要求。 二、任职要求 1、学历大专及以上，有经验者优先 2、对投有浓厚兴趣，愿意长期深耕交易行业； 3、具备良好数字敏感度、心态沉稳，抗压能力强，严格遵守规则； 4、做事自律专注，拒绝三分钟热度，寻求稳定长期全职工作； 5、团队系统化培训 三：薪资待遇： 1：周末双休，法定节假日，10天以上的带薪年假，定期免费培训，晋升空间大，新员工入职免费系统培训，老带新帮扶成长制度 2：工作时间：周一至周五，上午 9:00至11:40，下午13:30至17:30 3： 初级：底薪5000 ；中级：底薪8000 ；高级：底薪12000 以及对应级别的绩效奖励 4：其他福利：交通补助：300元至800元；不定期举行公司聚餐、聚会；不定期举行户外拓展活动；优秀员工享受国内、外旅游机会

【平安 MVP 介绍】 行业内的卓越典范：年收入可达近千万，屡获业界殊荣，是平安全力培养的顶尖代理人团队，代表平安的专业形象：集“金融顾问、家庭医生、养老管家”三位一体的专业服务角色，三重专业价值的践行者与传递者！ 【公司介绍】 中国平安是国内金融牌照完备、业务覆盖广泛的综合性个人金融生活服务集团，业务涵盖保险、银行、普惠金融、证券、信托、居家养老、高端康养等核心领域，致力于一个客户、多个账户、多个产品、专业服务提供省心、省时、又省钱的“三省”服务体验。代表支付方、整合供应方，提供性价比高的医疗养老服务。广大客户和社会各界的支持下，中国平安成长为国际领先的“综合金融＋医疗养老”服务集团，位列全球保险集团资产规模第一、全球保险集团营业收入第一、全球保险集团品牌价值第一，为超2.51亿个人客户、超400万团体客户提供优质服务。 1）战略优势：中国平安广布局【“综合金融+医疗养老”双轮并行，科技赋能的发展战略】，为平安高才提供涵盖客户获取、销售支持与客户服务的多元场景支撑。 2）产品优势：构建全新“保险＋服务”产品生态体系，助力平安高才满足中高端客户日益丰富化的需求。 3）稀缺资源：横向整合用户、支付与服务体系，纵向连接政府资源与医疗健康高端康养网络，为平安高才开放高端资源整合通道。 4）科技赋能：运用先进的数字化工具，全面赋能平安高才在招募、培训、销售及客户服务各环节的高效运作。 【招募要求】 1、年龄：25-55岁 2、学历：本科及以上（同业放宽至大专） 3、既往年收入: 40万+ 4、通过公司严格筛选 【待遇及福利】 1、津贴体系丰富：入司即P6+，入职后可享受高才津贴支持、职级晋升津贴保障，以及专属平安MVP、高才培训、服务支持与国内外旅游激励等福利。 2、保障全面充分：。 3、养老规划优越：随服务年限或职务晋升，可享有个人养老公积金、个人及主管养老补贴等长期保障机制。 ＊本岗位旨在打造服务高净值客户的专家型顾问和“保险企业家”。 *造顶尖团队，引领行业发展！

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求，提升客户满意度与复购率 2.制定并执行个性化服务方案，推动合作项目落地与持续深化 3. 定期拜访客户，收集市场反馈与竞品信息，协助优化产品及服务策略 4.协同内部团队（销售、产品、运营等）高效推进跨部门协作，确保客户交付质量 5.完成月度/季度销售目标及客户管理指标，及时提交业务分析报告 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力，亲和力强，抗压能力佳 2.有客户服务或销售相关经验者优先，行业背景不限 3. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统者更佳 4.责任心强，结果导向，具备主动服务意识与团队协作精神 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、有成长潜力的优秀人才加入

销售总监主要以团队业绩为主，上不封顶。公司平均是5万。销冠30万左右。底薪1000-5000+50%的提成。负责开发并维护客户资源，公司提供资源，与客户建立良好沟通关系，了解客户投资需求与风险承受能力，提供专业的咨询服务。向客户介绍市场行情、投姿逻辑及相关产品服务，引导客户理性参与市场交易。做好后续跟进与服务。团队管理相关工作。

岗位职责： 1、针对公司资管产品，制定相应的产品销售方案，负责高端客户资源开发，熟悉新媒体运营； 2、通过对高端客户的的综合理财需求分析，帮助客户制订资产配置方案、介绍与销售基金、资管计划等金融产品、并向客户提供专业的理财建议和服务； 3、具备产品路演和主动开发客户的能力； 4、通过持续跟进与服务，为客户不断提供专业的投资咨询与服务，完成工作任务目标； 【任职要求】 1、大专以上学历，营销、管理、金融等专业优先； 2、具有1年以上券商、银行、保险、信托、财富管理等金融机构销售经验，有大量高端客户资源者优先； 3、具有丰富的金融专业知识，较强的逻辑表达、沟通、客户异议处理能力和营销能力； 4、具备较强的自律性、执行能力和团队协作精神，诚实守信，为人谦虚、勤奋努力，乐于接受挑战，能够承受一定的压力。 5. 有私募基金从业资格证。

无需经验！无需资源！不打陌生电话！不做地推！不进行上门拜访！非P2P！非小额贷款机构！非网络借贷平台！专注银行贷款业务，拥有完善的办公环境！工作氛围轻松和谐！追求高收入的伙伴欢迎加入！ 职位要求： 1. 普通话流利，仪态端正； 2. 大专及以上学历（能力突出者可适当放宽条件） 3. 征信记录良好，身体健康状况佳 岗位职责： 1. 通过电话对接平台新进客户线索 2. 对平台现有客户进行后续跟进服务 工作时间： 上午8:30-12:00 下午14:00-18:00 午休2小时 周六休息，周日半天班 薪资福利： 1. 无责任底薪6300元+话费补贴+高额提成40%+奖金1w～3w+（团队平均月薪3w） 2. 按规定缴纳五险一金 3. 员工福利：下午茶点、生日聚会、季度出游、年中休假、年终旅游等 晋升机制： 每季度提供晋升机会，最快6个月可晋升至管理岗位，职业发展空间广阔，期待您的加入！！！

真诚招聘无套路，工作简单。00后团队，公司工作氛围轻松，晋升机会大。无责底薪。 【薪资待遇】 1. 纯无责底薪7000（无绩效考核）+提成15-40%+奖金+带薪年假+节日福利+月度团建，赚钱的同时，保障也到位。 2. 上班时间：午休1.5h，节假日带薪休假（按日历上休息有多少天放多少天），过年正常休假。 3. 神仙办公环境：零食饮料、配备咖啡机、冰淇淋自由、微波炉可带饭；每月下午茶团建。 4. 2号线直达，出地铁就是公司大楼，通勤方便。 【招聘要求】 1. 有较强的责任感，有挣钱欲望和抗压能力，愿意为高薪全力以赴；具备基本的客户服务意识。 2. 沟通表达能力强，性格开朗外向，有较强的目标感。 3. 有责任心，待人真诚，能耐心为客户提供专业服务。 【工作内容】 1. 受理客户主动通过网络平台咨询的事宜。 2. 了解和分析客户情况，制定融资方案。 3. 进行客户的邀约、谈判、签约，跟进后续办理。

我们拥有深圳优质且精准的客户资源，许多新员工入职第一周就能成功签单（无需主动打电话） 1、工作内容：在银行征信点门口开展工作，客户会自行前来打印征信报告，完成打印后，我们向其推荐匹配的贷款方案 2、薪资待遇：月入2-3万，底薪5k+（提成比例10%～50%） 3、工作时间：每天早8:50到岗，晚6点下班，大小周休息，国家法定节假日正常休假 4、公司提供免费且专业的培训，全程有人带教，快速上手 注意：不包吃住、不包吃住、不包吃住

金融销售 薪资待遇 无责底薪5000 + 高额提成（成单金额15%-40%）+绩效奖励，综合薪资8k‑20k+，高薪可实地核实，多劳多得上不封顶！ 工作时间：8:45‑12:00，13:30‑18:00，周六上班时间9:30-17:00周末单休，法定节假日正常放假，享有带薪年假，缴纳五险。 岗位职责 1、公司提供精准意向客户资源，主要通过电话、微信对接意向客户，挖掘客户融资需求，介绍银行正规助贷合作产品； 2、线上沟通客户，筛选高意向客户，邀约客户到访公司进行面谈对接； 3、跟进客户全流程，协助对接合作银行，跟进业务进度，促成业务成交； 4、维护老客户，挖掘客户复购及转介绍客户，做好客户跟进台账； 5、维护良好客情关系，做好日常客户回访，沉淀长期客户资源。 任职资格 1、20‑45岁，普通话标准，表达流畅，善于与人沟通； 2、向往高薪销售，目标感强，敢于沟通，能接受电话+微信客户沟通模式； 3、心态积极，抗压能力强，有赚钱欲望； 4、有销售、电销、金融行业经验优先；零基础小白也接纳，公司全套培训。 公司核心优势 1.AI智能赋能，自动化工具助力：不用盲目找客户！AI工具辅助话术、客户梳理，大量重复性工作工具帮你完成，降低工作难度，专注谈单成交。 2.新人无忧入职：专属导师一对一带教，从产品知识、沟通话术、谈单逻辑全流程手把手教学，不用自己踩坑摸索。 3.成单效率高：对接银行正规助贷产品，客户意向度高，门槛友好，开单快、好开单，不少新人短时间即可拿下首单。 4.团队氛围：年轻活力团队，没有复杂勾心斗角，定期团队激励、业绩奖励，同事互相分享经验，互帮互助。 5.广阔发展通道：完整内部晋升路径：销售→组长→主管→团队经理。能力优先，业绩达标即可晋升，收入和职位同步提升。 薪资详情 薪资范围：8000‑20000元/月 社保类型：五险 提成方式：按成单金额15%-40%计提； 奖金补贴：绩效奖金、业绩激励奖金 福利：五险、法定节假日、带薪年假、完整新人带教、AI工具赋能

当前很多人因为征信瑕疵问题困扰，公司主营业务是征信异议申诉修复消除之前的逾期记录。 【岗位职责】 1. 负责处理征信异议申诉相关工作。 2. 与客户进行沟通，了解其异议申诉的理由和证据。 3. 协助处理异议申诉案件，确保问题得到妥善解决。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神。 2. 能够快速学习并掌握相关工作流程和法规政策。 3. 对工作细致认真，有较强的责任心和抗压能力。

岗位职责： 1.审核公司后台客户的申请资料信息，整理审核信息 2.处理客户数据，分析客户资质情况，审核是否符合办理业务条件 3.处理时效数据，解答客户出现问题，根据资质审核通过的客户，及时安排客户至公司办理贷款手续 4.接受应届生和小白，带薪培训，新人由主管一对一培训 薪资待遇： 1.无责底薪8000（0业绩也是8000）+40%提成+月度奖金 公司福利： 1：带薪培训，公司注重人才培养 2.每年3-4次晋升机会，公平公正 3.带薪年假15天 4.国家法定节假日放假，有节日礼品 5.缴纳上海市本地社保

【高底薪＋真休息+长假期】：无责底薪3500-9400+周未双休+带薪节假日+20天以上超长带薪年假 全配齐 【工作时间】 9:20-18:30，周末双休，法定节假日带薪休假 【薪资待遇】 1.试用期纯无责底薪3500，无绩效任务捆绑，正常出勤即可全额发放；转正最高9400 2.高额提成12%-42%，月度奖金3000-30000，收入上不封顶 3.试用期薪资全额发放，不打折 【岗位职责】 1.无需拨打骚扰电话，结果导向不存在通时、通次考 核 2.客户资源由公司统一广告投流获取，客户主动申请意向，不用自主开发拓客 3.纯办公室坐班，办公地点为5A级写字楼，500+平办公区域，无需外出跑市场 4.日常跟进线上意向客户，接待到店客户洽谈合作 温馨说明 所有薪资信息真实有效，面试当日即可给出结果，有意向欢迎投递简历。

【岗位职责】 1. 协助进行贷款业务，包括但不限于客户资源的开发与维护； 2. 根据公司策略，通过电话或其他渠道与客户进行沟通，解释贷款产品的特点和优势，提高客户的申请意愿； 3. 协助客户完成贷款申请流程，确保服务的质量和效率； 4. 定期参与培训和会议，不断提升个人的专业技能和产品知识。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效地与客户进行沟通； 2. 对贷款产品有一定的了解，能够准确解释贷款条款和条件； 3. 有责任心，能够在压力下保持良好的工作状态； 4. 良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通，共同完成工作目标。 【福利待遇】 1. 无责底薪+全勤奖+话补+无上限提成！ 2. 周末双休 3. 丰富的下午茶，员工生日会，定期团建 4. 赚钱欲望高的小伙伴赶快联系我们吧！

职位描述 1. 公司正处于快速发展阶段，现开放多个岗位虚位以待，欢迎加入。待遇优厚，工作轻松，团队氛围融洽 2. 提供精准客户资源【福利待遇】 1. 客户来源精准：无需自行开发客户，公司提供实时更新的高意向客户数据，无需独立谈单 2. 拒绝空谈、不搞形式化管理，不灌输虚假愿景，不强制加班，不内耗竞争，不强制上交个人手机 3. 资源精准匹配，杜绝骚扰式外呼 4. 接受零经验新人，配备专人手把手带教，试用期薪资全额发放！ 5. 每周下午茶供应不断，定期组织团建活动与集体旅行，奖金红包频繁发放！ 【薪资待遇】 无责任底薪8k + 20%~45%提成 + 额外奖励（奖金范围300元-3万元），奖金当场发现金！ 新人综合收入可达3万~5万元（真实收入，非画饼），无业绩考核压力，拒绝加班！ 【工作时间】 9:00-18:00，中午休息2小时（12:00-14:00） 直接说明：我们选择你，你也关心回报。我们不谈空理想，清楚你的目标是多赚钱，我们只告诉你实际能赚多少！ 即使未开单，也享受无责任底薪 薪资详情 薪资范围：8000-13000元/月 社保类型：五险 奖金补贴：房补、全勤奖、绩效奖金 试用薪资：8000元/月

【工作内容】 1．客户开发与跟进：依据公司提供的潜在客户资源，通过电话、微信等渠道主动联络并筛选有意向的客户，开展初步交流。 2．邀约与对接：准确传递公司产品或服务的核心优势，提升客户兴趣，有效邀请其参与活动或与销售团队面谈。完成邀约后，将客户信息完整移交销售主管，并配合协调具体时间与地点。 3．信息管理与反馈：在CRM系统中详实登记每次沟通进展。每日整理邀约成果、客户意见及市场竞争情况，按时向上级汇报。 4．目标达成：按要求完成每日外呼任务及月度邀约到访指标。 5．关系维护：对当前无意向客户保持周期性联系，挖掘后续合作可能；对已邀约客户进行回访提醒，减少缺席情况。 【任职要求】 1．无需经验，公司提供系统化培训，具备销售背景者优先录用； 2．具有良好的抗压能力和强烈的收入提升意愿，适应以结果为导向的绩效考核模式； 3．了解本地信贷市场或拥有一定客户资源者优先考虑； 4．个人征信良好，无不良从业记录。 【薪资福利】 无责底薪5700元＋行业高比例提成（15%-40%）＋3000-30000元奖金，综合收入稳定过万 五险、带薪岗前培训、团队旅游、月度激励奖励 晋升路径：专员→团队主管→公司负责人 【工作时间】 9:00-12:00，14:00-18:00 周末双休，法定节假日正常休息