
工程管理工程师
6000-10000元/月
水利工程师5-10年大专不需长期出差有水利工程师经验水利中级职称农田水利设计经验市政水利设计经验其他优势经验水利相关专业水利施工管理经验其他水利经验
招聘水利/农田水利工程管理工程师
因公司高标准农田建设项目工作开展需要,现面向社会公开招聘专业工程师一名,具体招聘事宜如下:
一、招聘岗位
水利/农田水利施工工程师
二、工作地点
三亚市农业农村局
三、岗位职责
主要负责高标准农田建设项目的全流程管理工作,涵盖项目施工管控、现场协调、进度推进、质量监督等相关工程管理事务,熟练运用电脑完成项目资料整理、数据统计、报表填报等日常工作。
四、任职要求
1. 专业背景:熟悉水利工程、农田水利项目施工管理相关专业知识,具备扎实的高标准农田建设项目实操经验;
2. 职称证书:持有工程类中级工程师职称证书;
3. 年龄性别:,年龄在 28-40 岁之间;
4. 其他技能:持有驾驶证,能熟练驾驶车辆,熟练操作各类办公软件;
5. 综合素质:工作认真负责,具备良好的现场协调能力、沟通表达能力,能适应项目管理工作节奏。
五、薪资待遇
工资待遇优厚,具体面议。
六、面试须知
1. 有意者请携带个人简历、职称证书、驾驶证、身份证等相关证件原件及复印件,前往公司地址参加面试;
2. 公司地址:乐东县乐安路480号凯莱宾馆
3. 联系人:田主任
4. 联系电话:
中级水利
1-1.2万元/月
水利工程师5-10年本科
1. 施工现场与技术管理
负责水利工程项目的现场施工管理、技术指导与监督,解决施工过程中遇到的常见技术难题 。
主持或参与图纸会审、设计交底,编制施工组织设计、专项施工方案,并组织技术与安全交底 。
2. 质量、安全与进度控制
严格执行国家及行业的质量、职业健康安全和环境管理体系,确保工程质量达标 。
制定并跟踪项目施工进度计划,协调项目各方资源,确保工程按时、按预算顺利推进 。
4. 资料与验收管理
负责工程计划统计、工程量计算与签认,审核变更设计报告 。
主持或参与工程的分阶段验收、交(竣)工验收,编制并归档竣工技术文件资料
必须持有有效的水利水电工程一级或二级注册建造师执业资格证书,通常还需具备水利安全员B证或C证 。
巴彦淖尔磴口县岗位职责:1.负责施工现场的日常管理与进度协调,确保工程按计划推进2.组织技术交底、安全培
7000-10000元/月
工长月结全职
岗位职责:
1. 负责施工现场的日常管理与进度协调,确保工程按计划推进
2. 组织技术交底、安全培训及质量检查,落实各项施工规范
3. 监督施工工艺与材料使用,把控工程质量与成本控制
4. 协调各工种及外部单位,及时解决现场技术与管理问题
5. 编制施工日志、验收资料及竣工文件,配合项目交付
任职要求:
1. 具备工长或工程师相关岗位工作经验,熟悉建筑/市政/水利等现场施工流程
2. 能独立组织现场管理,具备较强的沟通协调与应急处理能力
3. 熟悉国家及地方施工标准、安全生产法规及相关验收规范
4. 责任心强,吃苦耐劳,适应巴彦淖尔市磴口县项目驻场工作
5. 持有建造师、安全员或相关职业资格证书者优先
沈阳铁西区沈阳市铁西区建筑公司招别墅改造工地力工,可培养成工长,要求有工作经验优先,要有驾驶证,年龄
8000-13000元/月
工长力工
沈阳市铁西区招别墅改造工地力工,可培养成工长,要求有工作经验优先,要有驾驶证,年龄50岁以下,开始6500元一个月,管吃管住,工资逐渐升高,长期活,
工长工程师
岗位职责:
1.全面负责家装精装、简装项目的现场施工管理与统筹协调
2.严格把控施工工艺标准、工程质量及工期进度,确保项目按期优质交付
3. 组织工人进场、技术交底、材料验收及工序交接,落实安全文明施工规范
4.及时处理工地突发问题,与业主、设计师、供应商保持高效沟通
5.编制并提交施工日志、进度报表及质量巡检记录,配合公司过程管控
任职要求:
1. 具有3年以上家装施工管理经验,熟悉住宅装修全流程及常见工艺节点
2.熟悉国家及地方装修施工规范、验收标准和安全生产要求
3.责任心强,具备良好的现场应变能力、团队协作意识与客户沟通能力
4.能独立统筹2个以上在施工地,确保质量、进度、成本均衡可控
5.工作地点为伊宁市及周边各县,接受短期驻场及灵活调度
高薪聘请水利工程师/一级水利
1.2-1.5万元/月
水利工程师1-3年大专有水利工程师经验水利中级职称水利一建水利二建设计院工作经验市政水利设计经验水利相关专业
持有水利工程师,或一级水利建造师证上岗;
1、大专以上学历,要求要带 水利工程师职称证上岗;
2、两年以上水利工程岗位从业经验;
3、熟悉水利工程项目现场施工管理流程,会看图纸,现场组织、协调能力强,会用相关软件;
4、有一定的沟通交际能力,能吃苦,责任感强,具有团队合作精神;
5、能够服从公司统一安排;
职位要求:带证上岗,带证上岗,带证上岗,看得懂图纸
水工设计
5000-9000元/月
水利工程师3-5年本科不需长期出差有水利工程师经验水利中级职称水利高级职称水利工程设计经验水利施工管理经验水利报告编制经验其他水利经验
职位描述
一、基本要求
本科及以上学历,水利水电工程/港口航道与海岸工程专业,无挂科。
二、岗位要求
1、本科及以上学历,水利水电工程、港口巷道与海岸工程、农田水利工程等相同或相近专业;
2、工作中善于思考,乐于创新,能提出自己的想法建议和解决方案;
3、能熟练应用AutoCAD、 Microsoft office、autobank、理正及其他水工设计软件;
4、具备良好的抗压能力,可同时承担多个项目任务;
5、具有良好的职业道德,工作责任心强,态度积极端正,事业心强,为人正直,富有正能量,做事仔细严谨。
三、岗位职责
1、参与确定项目主要建设内容,核算工程主要技术指标;
2、参与项目设计方案、可研、初设及施工图等全阶段的规划、设计编制工作;
3、参与项目的设计管理及院内校审工作;
4、参与建设单位组织的项目各阶段技术审查会,并根据审查意见修改完善个人负责部分的设计成果;
5、参与配合建设单位进行项目实施招标投标,并提供技术支持;
6、参与项目实施期间的技术交底、施工图会审、施工过程技术服务、完工(竣工)验收等工作。
四、发展规划定位
公司采用技术岗和管理岗的“双通道”晋升机制。
1、管理岗:对于综合能力较强,且具备团队管理能力的骨干技术人才,年度考核优秀者,可申请由技术岗调整为管理岗,侧重向院内组长、副所长、所长、副院长、院长等管理岗位方向发展;
2、技术岗:对于乐于专研,技术能力较强的骨干技术人才,侧重向院内各级工程师、副主任工程师、主任工程师、专业带头人、专业总工、副总工、总工等技术岗位方向发展。
五、薪酬体系
公司本着收益惠及于员工的薪酬理念,鼓励员工多劳多得。
1.基本保障类:入职签订劳动合同,五险一金。
2.工资类:月工资、按月发放的季度奖金、节假日加班工资、年终效益工资。
月工资(5800元~7000元,根据定岗确定)
按月发放的季度奖金工资(1100~2200元,根据定岗确定)
年终效益工资:根据年度完成产值及考核情况核算发放。
发放。
所有收入发放不与收款直接挂钩。
3.福利类:日常福利、妇女节福利、夏季福利、生日福利、节假日福利、年会福利、
当季特产、团体旅游、定期团建、定期体检。
4.补贴类:通讯补助、餐饮补助、加班补助、住房补贴、出差补贴。
5.假期类:人性化考勤、周末双休、法定节假日、带薪年假、加班调休。
6.岗位晋升类:管理岗、技术岗双通道晋升。
7.技术培训类:集团入职培训、定期技术培训、师带徒、全国范围设计项目。
8.其他:注册师补贴、人性化管理、规范化管理、标准化管理。
水利工程师
9000-12000元/月
水利工程师3-5年大专清淤疏浚需长期出差有水利工程师经验水利中级职称水利高级职称水利一建水利二建设计院工作经验水利相关专业CAD水利工程设计经验水利施工管理经验水利报告编制经验其他水利经验
岗位职责:
1.负责水利工程项目规划、设计及技术方案编制,确保符合国家规范与行业标准
2.参与水库、堤防、灌区、泵站等水利工程的现场勘查、施工指导与质量监督
3. 开展水文分析、水资源论证、防洪影响评价等专项技术工作
4. 配合完成项目前期立项、可研报告、初步设计及竣工验收等全过程技术支持
5. 协同团队解决施工中遇到的技术难题,优化工程实施方案
任职要求:
1. 水利工程、水文与水资源工程、农业水利工程等相关专业背景
2.熟悉《水利水电工程制图标准》《防洪标准》等主要技术规范
3. 具备CAD、GIS、HEC-RAS等专业软件操作能力
4.责任心强,具备良好的沟通协调与现场问题处理能力
5. 有水利项目设计或施工管理经验者优先
水利水电高级工程师
2-2.2万元/月
水利工程师3-5年大专不需长期出差有水利工程师经验水利高级职称水利相关专业
岗位职责:
1.负责建筑项目水电系统的设计、施工技术指导与现场管理
2.审核水电施工图纸,协调解决施工过程中的技术问题
3.监督水电安装质量与进度,确保符合国家规范及验收标准
4. 参与设备选型、材料进场验收及隐蔽工程验收工作
5. 配合竣工验收及后期运维技术支持
任职要求:
1. 水电工程、电气工程或给排水等相关专业背景
2. 熟悉CAD制图及常用办公软件,具备基本设计与文档编制能力
3. 了解建筑水电施工流程、验收规范及相关法律法规
4.具备良好的沟通协调能力和责任心,能适应施工现场环境
5.持有相关职业资格证书者优先
水利工程技术专员
8000-12000元/月
水利工程师3-5年大专水库工程施工单位设计单位
岗位职责
1、根据水利工程项目实际应用场景(如水库、泵站、灌区、水闸、河道治理等),开展自动化控制与信息化系统的前期调研及需求梳理,撰写技术需求文档、可行性分析报告等相关材料。
2、承担水利自动化与信息化系统的整体架构设计工作,涵盖PLC控制系统、水文水资源监测系统、SCADA监控系统、智慧水利综合管理平台等模块的硬件配置、网络结构规划及软件功能定义。
3、绘制电气二次回路原理图、自动化系统结构图、网络布设示意图等专业图纸,编制完整的技术设计方案、施工组织方案及投资估算文件,确保方案满足水利行业标准并适配现场运行条件。
4、参与技术方案评审和技术交底会议,依据反馈意见完善设计内容,明确项目执行中的技术规范、关键节点和质量管控要求。
岗位要求
1、熟悉水利自动化系统的设计、程序编写、调试流程、故障诊断及系统升级;可独立完成电气布置设计、元器件选型及接线设计;具有水利类项目实施经验者优先考虑
2、具备较强的自主学习能力、沟通协调能力、团队合作意识和问题处理能力,工作积极主动,具备较强的责任心和抗压能力
3、能够撰写技术方案书、操作说明书等工程文档,具备一定的技术汇报和现场培训能力
4、能适应出差及施工现场作业环境,部分岗位需具备突发设备故障的快速响应与处置能力
十堰竹山县招工长/工程师,有室内装修现场管理经验,了解工艺质量,进度安全管理,人工材料核算,做事雷厉
6000-11000元/月
工长月结兼职全职
十堰市竹山县招工长/工程师,有室内装修现场管理经验,了解工艺质量,进度安全管理,人工材料核算,做事雷厉风行。
装修工长
太原市迎泽区招装修工长,设计师,装修团队,建材经销商合作,共享办公室750平米,共接线上平台订单,一个月最少每人可分2~3单
武汉江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
8000-10000元/月
工长月结全职
武汉市江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
栏目概述
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