电商运营 1. 使用电脑平台高效处理并跟进线上外贸订单的全流程 2. 工作无需外勤，在办公场所内完成线上数据整理、参数设置及采购分析工作 3. 面试通过后提供免费岗前培训，直至熟练掌握岗位技能（有相关经验者优先） 岗位需求 具备基础的电脑操作能力，执行力强，能承受一定工作压力，责任心强，可按时保质完成既定工作任务 薪资待遇 月薪5000元 工作时间 9点至16点，每周日固定休息，法定节假日正常休假

工作时长五个小时，每个星期自己选择一天时间休息 提供住宿 无责保底 团队融洽 工作氛围轻松

薪资待遇：无责4800+300全勤+奖金 工作时间：9:30-11:30，13:00-17:00周末双休 节假日正常放假 工作内容：电脑办公，公司直招，无销售， 主要是在线上处理后台运营订单处理，维护订单系统， 有一定的数据分析能力，接受无经验！

薪资待遇 实习期3000底薪+提成 转正4000+住房补助+提成！餐饮补助！交通补助+五险！ 工作时间 早上12点到下午6点，双休，法定节假正常休息 岗位职责 1. 产品筛选与上架 协助完成抖音小店产品筛选调研，按照店铺运营要求，完成产品信息整理、主图详情优化、标题撰写、规格设置、商品上架及后台维护，及时更新产品库存、价格等信息。 2. 订单处理与售后跟进 日常负责抖音小店订单核对，同步待发货订单信息给仓库/供应链，确保订单及时发出；处理订单售后问题，包括退款、退货、换货申请审核 3. 运营数据分析 协助运营同事整理抖音小店后台数据，包括商品曝光量、点击率、转化率、销量、成交额等核心数据；做好数据记录与简单复盘，反馈数据异常情况

薪资待遇：无责4800+300全勤奖+奖金+提成 工作时间：9:30-11:30，13:00-17:00（午休一个半小时） 周末双休 节假日正常放假 不加班，到点下班 工作内容：电脑办公，公司直招，无销售， 主要是在线上处理后台订单，维护订单系统， 有一定的数据分析能力，接受无经验！

岗位职责： 1. 制定并执行网络推广策略，提升品牌曝光度与用户转化率 2. 负责主流平台（如微信、抖音、小红书、百度等）的内容运营与广告投放管理 3. 分析推广数据，优化投放效果，定期输出ROI分析报告 4. 策划线上营销活动，联动销售与产品团队推进落地 5. 监测行业动态与竞品动向，及时调整推广方案 任职要求： 1. 具备网络推广相关工作经验，熟悉数字营销全链路 2. 熟练使用数据分析工具及主流推广平台后台 3. 具备良好的文案撰写与创意策划能力 4. 学习能力强，对新媒体趋势敏感，结果导向 5. 沟通协调能力佳，能跨部门高效协作

现货订单专员 一、薪资福利待遇 1、工资有责4000+提成，可全职可兼职，公司不定时聚餐、团建； 2、免费培训3-5天，考核通过正式上岗。 二、岗位职责 1、及时跟踪及处理线上指定平台贸易订单； 2、场内办公，无需外出，通过线上平台，进行指定产品的进出单； 三、任职要求 1、工作积极主动，耐心细致，责任心强，富于团队协作精神，具备综合、系统分析驾驭能力，善于沟通: 2、具有较强的组织协调力、统筹力、执行力，能熟悉基础电脑办公设备使用； 3、年龄20-55岁，有相关工作经验者优先。 四、工作时间 上午:9:00 --12:00 下午:13:00 --16:00 工作时间:周一至周五，周末双休(或者单休)，节假日正常休息

工作时间：8:30-17:30，大小周 1.店铺独立运营：负责淘宝店铺的整体规划、日常运营及管理，制定并执行月度/季度销售目标与推广计划，对店铺的流量、转化率、客单价、GMV等核心指标负责。 2.数据化运营与分析：每日监控生意参谋、千牛后台等数据，自主分析访客走势、商品排行、流失竞店等关键信息；依据数据洞察独立策划优化动作（如标题优化、主图测试、详情页迭代、活动报名等），并定期输出运营复盘报告。 3.活动策划与执行：独立完成平台大促（618、双11、年货节等）及店铺日常促销活动的方案设计、节奏安排、资源提报与复盘总结，熟练运用直通车、引力魔方、万相台等推广工具进行精准引流与投产优化。 4.问题反馈与协同：主动识别运营过程中出现的异常问题（如流量骤降、转化异常、差评激增、库存预警等），第一时间向上反馈并给出初步处理建议；同时能够清晰、高效地与供应链（备货/发货）、客服（售后/评价）、美工（页面设计/活动视觉）等部门沟通协作，推动问题闭环解决。 5.库存与客服协同：根据销售节奏与活动力度，与仓储/采购部门对接备货计划，确保热销单品不断货、滞销品及时处理；协同客服团队维护DSR评分及客户满意度，定期整理顾客反馈，反哺选品与详情优化。 1.经验与能力：2年以上淘宝/天猫店铺独立运营经验，能够独立承担从计划、执行到复盘的全链路工作，有食品/咖啡/冲饮类目经验者优先。 2.分析与解决问题能力：具备较强的数据敏感度和逻辑分析能力，能通过数据定位问题根源并制定有效对策；遇到突发情况不慌张，能及时向上同步信息并推动解决。 3.沟通与协作意识：善于跨部门沟通，能够清晰传达运营需求（如“大促前需完成主图打标”、“某SKU需紧急补货”等），并能理解其他部门的工作难点，建立良性协作关系。 4.主观能动性：自我驱动力强，工作有计划、有记录、有反馈，不坐等指令，主动优化店铺各项细节。 5.学历：本科及以上学历，电子商务、市场营销等相关专业。

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3. 支持跨部门协作，协调资源推进项目进度，整理运营报表 4.监控运营指标（如转化率、留存率等），提出优化建议 5. 维护基础客户关系，处理常规咨询与问题反馈 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与执行力，责任心强 2.熟练使用Excel、PPT等办公软件，有数据分析意识 3. 对互联网运营逻辑有一定理解，学习意愿强 4. 逻辑清晰，细致耐心，能适应快节奏工作环境 5.学历不限，有相关实习或工作经验者优先

岗位职责： 1、学习线上电子商务贸易知识； 2、通过电脑在线上进行产品订单的预购预售操作，做成交量； 3、严格按照公司的指导指示，把握市场机会，完成公司要求指定目标。 任职要求： 1、会简单电脑操作 2、热爱学习 3、适应能力强，学历大专以上， 薪资待遇： 1、星期一至星期五，每周5天工作制； 2、每天上班时间：9:00-11：30  13：30-16：00   3、工作任务完成后可以随时申请下班； 4、有责底薪5K-10K+抽成+分红； 5、法定节假日放假+下午茶+团建+部门聚餐+节日员工福利+机动上班时间。

铜仁市松桃苗族自治县招防腐工、防火涂料、油漆工、铁艺油漆施工班组

印江天堂镇桥梁公司招聘代班人员，工作时间为五天左右。

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铜仁地区招聘拱形护坡师傅，薪资为300元一天，提供食宿。有意者可报名。

铜仁市碧江区招光伏安装

1、职位信息 工作平台:视频工作具体内容: 1.无需到公司上班，可线上办公，不限时间地点。 2.带货公司产品，出单分成 3.小白可做 工作要求:细心耐心，不能半途而废 2、薪资详情 薪资范围:100-300 薪资计算标准:按出单量计算(具体视账号情况而定)薪资结构:按出单提成结算方式:按出单量结算 3、收费情况是否收费:无收费项目:无收费标准:无

1.主做抖音小店，拼多多，淘宝的店铺。电商创业者优先 2.我公司主营产品，主要包括全品类，主打爆款，主做供应链 3.对电商行业感兴趣，渴望通过努力获得财富与自由工作的人群 4.居家也可操作

岗位职责： 1. 负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺的日常运营与管理，包括商品上架、页面优化、活动策划及数据复盘 2. 制定并执行销售目标与推广计划，提升店铺流量、转化率及复购率 3. 分析竞品动态与行业趋势，结合用户画像优化选品策略与营销话术 4. 协同设计、客服、仓储等部门，保障运营环节高效协同与用户体验一致性 5. 定期输出运营数据报告，提出可落地的优化建议并推动执行 任职要求： 1. 熟悉国内电商生态及平台规则，有实操经验者优先 2. 具备基础数据分析能力，能熟练使用生意参谋、京东商智等工具 3. 具备良好的沟通协调能力与项目推进力，责任心强 4. 学习能力强，对市场变化敏感，能快速适应平台规则更新 5. 学历不限，有1-3年国内电商运营相关经验

收集京东平台客户购机诉求，梳理高频问题同步运营主管，协助优化产品推荐话术。 熟悉电商操作，善于换位思考沟通， 完整福利补贴，绩效奖金丰厚。 五险一金，福利多多

一、岗位职责 1、拼多多、淘宝店铺日常整体运营：商品上架、标题优化、详情页合规优化、店铺维护、违规排查、权重维护、店铺数据复盘。 2、抖音企业号日常运营：短视频选题、素材发布、基础剪辑、封面字幕优化、账号活跃度维护、自然流量引流。 3、广告素材整理、广告上线配合、每日流量数据、咨询数据统计汇总。 4、全平台合规自查：排查违禁词、违规文案、违规画面，保证店铺、账号长期稳定。 5、每日、每周运营台账记录，数据整理、简单复盘。 6、根据客户咨询热点，持续优化店铺内容、短视频内容，提升精准客户进线。 7、配合售前客服团队，优化流量质量、降低无效咨询。 二、任职要求 1、年龄20–35岁，学历不限，踏实稳定、长期就业心态。 2、有拼多多、淘宝、抖音任意平台运营经验优先，接受优秀应届生。 3、会基础电脑操作、Excel台账、剪映基础剪辑。 4、具备基础数据分析能力，能看懂曝光、流量、咨询转化数据。 5、严格遵守公司合规话术体系，不私自夸大宣传、不私自承诺业务结果。 6、执行力强、服从管理、稳定性高、不频繁跳槽。 三、员工福利 1、缴纳五险 2、月度绩效奖励、月度提成奖励 3、工作轻松无压力：无实物发货、无库存、无退换货售后 4、纯前端办公环境、不用外勤、不用打电话骚扰获客 5、业务稳定、复购高、长期可持续经营 四、晋升通道 运营专员 → 资深运营 → 运营主管 → 项目负责人 （后期可带团队、涨底薪、拿团队总提成）

不限学历不限经验

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2.面向目标用户开展产品介绍、资料派发、扫码注册等直接触达工作 3.收集用户反馈与竞品信息，定期整理并提交市场一线数据报告 4.协同线上渠道开展联动推广，提升品牌区域曝光与转化率 5. 维护重点社区、商圈、校园等合作资源，拓展地推网络覆盖范围 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.能适应户外作业，吃苦耐劳，具备较强执行力和目标感 4.熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成数据提报 5. 学历不限，热爱一线营销工作，接受灵活排班

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岗位内容： 1. 配合制定并落地产品运营方案，参与产品发布、日常运营、推广及持续优化等工作； 2. 负责市场信息的采集与分析，输出调研报告，并依据市场动态及时优化运营策略； 3. 协同团队推进项目执行，整合内部资源，提升项目运作效率与落实效果； 4. 协助开展产品社区运营及新媒体平台的相关运营事务。 任职要求： 1. 具备较强的数据分析与归纳总结能力； 3. 具备良好的沟通协作能力与执行能力，有较强的团队合作精神； 4. 思维灵活、逻辑性强，熟悉互联网领域，尤其对移动互联网有较深认知。

网络信息推广 招聘简章 一、岗位名称 网络信息推广员 二、岗位职责 1. 负责线上多平台内容发布与推广，包括短视频、小红书、抖音、朋友圈、贴吧、论坛、社群等渠道，日常更新维护； 2. 编辑、整理推广文案、图文、短视频素材，完成信息种草、引流、曝光工作； 3. 挖掘热门话题、关键词，结合推广需求优化内容，提升账号流量与互动量； 4. 维护线上社群，回复咨询留言，做好基础用户维护，收集反馈信息； 5. 跟进推广数据，统计每日发布量、曝光、引流效果，定期汇总工作报表； 6. 配合团队完成各类线上活动策划、宣传落地及其他推广相关工作。 三、任职要求 1. 年龄18-40岁，学历不限，有无经验均可，新手可带薪培训； 2. 熟练使用手机/电脑，日常玩转各类社交、短视频平台，熟悉网络传播逻辑； 3. 具备基础文案编辑能力，打字流畅，思维灵活，脑洞大、网感强； 4. 工作认真负责，执行力强，耐心细致，能稳定完成每日推广任务； 5. 无不良记录，遵守公司规章制度，服从工作安排，团队协作意识良好； 6. 有新媒体运营、线上推广、社群运营、自媒体经验者优先录用。 四、薪资待遇 1. 薪资结构：底薪+高额提成+绩效奖金+全勤奖+月度奖励，多劳多得； 2. 综合月薪：4000-8000元，能力优秀者上万无上限； 3. 福利齐全：定期团建、节日福利、生日福利、不定期下午茶； 4. 工作环境：室内办公、环境舒适、氛围轻松，无需外出跑业务； 5. 发展空间：岗前免费培训、一对一指导，晋升通道透明（推广专员-组长-主管）。 五、工作时间 早8:30-晚18:00，午休1.5小时，月休4天，法定节假日正常休假。 六、工作地点 （可自行填写具体地址） 七、应聘方式 1. 联系电话：__________ 2. 微信：__________（备注：推广应聘） 3. 可直接投递简历，合则约见，快速安排面试入职 我可以帮你一键修改成极简版/短视频招工文案版/朋友圈短文案，直接复制就能发，需要吗？

岗位职责： 1、负责巨量千川广告账户的日常投放与运营，制定并执行投放策略； 2、根据产品营销目标优化广告素材、定向人群及出价策略，提升投放ROI； 3、监控广告数据表现，进行多维度分析并及时调整投放方案； 4、协同团队完成直播带货或短视频推广的流量支持与转化优化； 5、跟踪平台规则变化与行业趋势，探索高效投放模型。 任职要求： 1、熟悉巨量千川平台操作机制和广告投放逻辑； 2、具备数据分析能力，能独立完成投放效果复盘与策略迭代； 3、对服饰类目有推广经验者优先，了解电商营销节奏； 4、沟通协作能力强，能与内容、运营团队高效配合推进项目。

岗位内容： 1. 根据公司新媒体运营战略，负责品牌社交平台账号的日常维护与内容创作； 2. 结合营销节奏，策划并落地执行多元化的线上推广活动； 3. 监测并分析运营数据，持续优化社交媒体传播效果； 4. 协同相关部门，高效完成交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、新闻传播或相关专业者优先； 2. 具备3年以上新媒体运营工作经验，有成熟成功案例者优先； 3. 精通主流社交平台运营规则，具备出色的文案撰写与内容编辑能力； 4. 沟通能力强，富有团队协作精神，工作踏实严谨，诚信可靠。

岗位职责： 1、开展消费者教育推广，提升活动覆盖面，达成既定业绩目标 2、协同区域销售团队，联动各类渠道（如重点客户、KA、跨界合作机构等），推进活动落地执行 3、维护区域内专家资源及意见领袖关系 4、完成公司下达的月度、季度及年度考核指标 5、持续提升个人客户获取能力与专业教育水平 任职要求： 1、具备大专或以上学历 2、责任心强，具备优秀的执行、沟通、组织协调及学习能力； 3、具备良好的逻辑分析与数据统计处理能力； 4、拥有较强的沟通协作、逻辑判断及风险防范意识； 5、持有有效的健康证明

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