我们正在寻找一位充满创意的房产销售，共同开启客户的理想居所探索之旅！ 工作内容：发挥你的想象力，为客户甄选别具一格的房源，打造专属的看房旅程。 岗位要求： 1. 思维灵活独特，善于为客户创造意想不到的惊喜； 2. 具备出色的沟通技巧，能精准把握客户的真实需求； 3. 富有责任感，保障每位客户都能享受贴心周到的服务体验； 4. 有销售背景者优先考虑，但我们更重视你的创新思维与热情投入。 加入我们，一起用灵感焕新每一个家的无限可能！

公司直招·房产销售 岗位职责 负责客户开发与房源匹配 岗位要求 1. 年龄18-28岁，男女不限 2. 无经验可做，小白带薪带教 3. 积极勤奋，想赚钱、学习能力强 4. 可提供住宿 薪资待遇 无责底薪3500 + 高额提成（单提6k-9k）+ 奖励 综合月薪6k-2w，每月15号准时发薪，不拖欠 工作时间 早9:00-晚19:00，固定单休，绝不加班 福利保障 节日福利 + 定期团建聚餐 + 旅游 + 每日下午茶 公司直招·真实有效·一对一带教·非中介

岗位职责： 1、负责接待客户并提供咨询服务，为客户匹配新房、二手房及租房相关业务，给予专业的房地产领域建议； 2、维护和更新线上渠道的房源信息，推广优质房产资源，提升客户线下看房体验； 3、持续跟进客户，建立稳定沟通关系，提升客户满意度与信任度； 4、根据客户需求推荐合适房源，主导租赁或买卖的商务洽谈、合同签署，并协助完成后续过户流程。 任职要求： 1、不限学历，年龄需满20周岁及以上； 2、性格开朗，具备良好的人际沟通能力，学习与协调能力强； 3、有房产行业从业经历或销售类工作经验者优先录用； 4、目标明确，对房地产销售岗位有热情，愿意突破自我、迎接挑战。 岗位福利：

宝妈既能顾家，又能实现就业机会来了 因店面扩张，房聚点地产现招聘房产经纪人20名 提成水平高于水城同行业标准，极具竞争力 提供免费专业培训，配备58同城端口资源 团队氛围融洽，店面经理全程带看帮扶无附加条件 自媒体运营配备专职摄影师与剪辑人员 你只需专注发布房源信息即可 工作时间灵活自由，福利待遇优厚多样

岗位职责： 1. 负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及后续服务 2. 精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 3. 维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人业绩与品牌口碑 4. 协助办理产权过户、贷款咨询、税费测算等交易辅助工作 5. 参与门店组织的市场调研、楼盘踩盘及团队协作任务 任职要求： 1. 学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有无经验均可，公司提供系统化岗前培训与师徒带教机制 3. 具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向意识 4. 诚实守信，形象端正，能适应灵活的工作时间与户外带看需求 5. 持有房地产经纪人协理证者优先，入职后公司支持考取职业资格证书

招聘收房专员，负责与业主的业务沟通，达成合作，签约

任职要求： 1. 不限经验，公司提供带薪系统化培训 2. 具备良好沟通能力，有责任感，敢于追求高收入 3. 态度积极，行动力强，对销售工作充满热情 4. 学历不限 我们提供： 高额提成比例，收入上不封顶，付出即有回报 带薪入职培训+专人指导带教 无责任底薪+成单奖金+节日福利待遇 明确晋升机制，实力优先，快速晋升机会 精准客户资源+成熟运营平台，无需自行盲目开发客户

岗位职责： 1. 负责房产销售相关工作，为客户提供专业化的房地产咨询与解决方案 2. 借助自媒体渠道开展房源信息宣传及潜在客户挖掘 3. 持续维护客户资源，推进销售进程，确保达成既定销售任务 4. 积极配合团队营销行动，助力提升个人业绩表现 岗位要求： 1. 有房地产销售从业经历，了解销售各环节操作流程 2. 熟悉自媒体平台运营方法，能通过社交工具实施有效推广 3. 外在形象良好，具备优秀的表达能力和客户服务理念 4. 态度积极主动，具有较强的执行力和目标导向意识

1.年龄25-35岁之间 2.有销售经验或热爱销售及房地产行业 3.负责挖掘客户及房源，协助客户成交 4.性格活泼开朗，有亲和力

岗位职责:1、维护客户2、维护房源3办理交易手续任职要求:1、有二手房从业经验2、熟悉二手房交易流程

黔西南望谟招铲车/装载机司机，推土机司机

黔西南布依族苗族自治州普安县大型煤矿井下作业工人、机修工，工资待遇到手8000以上。工资每月按时发放，不拖欠 公司提供免费宿舍、劳保，按时发放节假日福利，生日福利。缴纳五险一金 福利待遇优厚，有意向的可以联系

帮本厂做大量招贴纸，没上班的联系

星期一星期二找洗碗阿姨带班两个半天，辛苦费200，工作轻松就带两个半天班 联系电话

黔西南布依族苗族自治州兴义市招工地力工、工地小工/杂工

招人！！！ 底薪3500+8-20%提成+奖金，月综合1w+ 早9晚5周末双休 要求:做过销售的，有一定的社会经验，没做过销售的有上进心，愿意学的我们也愿意培养 年龄不限 学历不限 男女都可 正规金融行业，新兴行业(非贷款，非催收) 初创公司机会多，欢迎有志青年加入

负责POS机推广、商户拓展、客户维护。 任职要求： - 男女不限，学历不限，有无经验均可 ​ - 肯吃苦、想赚钱、沟通能力强 ​ - 可全职、可兼职，时间自由 薪资待遇： - 高提成+激活奖励+长期分润 ​ - 收入上不封顶，努力干月入过万 ​ - 有人带、有人教，上手快 只要你想赚钱，我们给你平台和方法！

岗位职责： 1.负责开发与维护高净值客户资源，提供专业的证券投资咨询与资产配置建议 2.协助客户完成开户、交易、融资融券等业务办理，确保合规操作与服务体验 3. 定期组织投资策略分享会、市场分析沙龙等活动，提升客户粘性与专业信任度 4.及时跟踪市场动态及政策变化，向客户提供及时、准确的投资资讯与风险提示 5. 配合公司完成业绩目标、合规培训及投资者适当性管理工作 任职要求： 1. 学历不限，具备证券从业资格（已通过证券从业资格考试或可快速考取） 2.热爱金融行业，具备良好的沟通表达能力、客户服务意识与抗压能力 3.有银行理财经理、保险顾问、财富管理等相关经验者优先 4. 诚实守信，无不良从业记录，严格遵守证券行业法律法规及职业道德规范

3万业绩工资1.2万、5万业绩工资2.1万、10万业绩工资4.7万、20万业绩10.5万工资，不压工资不压提成 一:公司介绍 1.成都本土正规贷款平台【(荟贷】成立13年，金融助贷圈市占份额前三，最大优势:渠道、产品，让你辛苦约的客户留的住，现规模900人个，规划26年增设分公司，注重内部人才梯队培养，适合想成长、想晋升发展、想安全挣钱的你; 2.公司业务“7绝”原则:绝不做AB贷、绝不做网贷、绝不收前期费、绝不收保证金、绝不收诚意金、绝不高收费、绝不砍头息，上班“4不”原则:不因任务量未达成扣工资、不收手机、不压提成、不要求通时通量 3.定向业务数据支持，AI数据、收款码数据、短信数据、店照数据、平台获取数据，客户上门1-9组/人/天; 4.享工行、中行、建行、农行、交行、天府、邮政、民生、兴业、民生银行独家授权放款条件，自有典当行资金池做过桥业务，标件非标件都有操作空间，强悍的资质包装服务，贷款年华利率低至2.4%; 5.根据市场需求的制定业务方向:生意贷、信贷、车抵、房抵、企业贷、商圈贷、过桥垫资、税票贷、债务重组等，覆盖全四川省(包含甘孜州、阿坝州、凉山州)所有需要资金的18-70岁中国公民; 6.公司理念:打造成都市金融助贷领域幸福指数第一企业，让所有在职伙伴拥有幸福观、归属感、方向感、成就感; 7.目前公司在职伙伴司龄超1年379人，司龄2年以上超175人，公司制定了:岗位技能提升培训、个人成长发展规划。 二:薪资待遇 1.无责底薪3500-9400，每两个月/考核底薪涨幅200-2600元、最高通提50.5%，3万业绩工资1.3万、5万业绩工资2.1万、10万业绩工资4.7万、20万业绩10.5万工资，每月15号准时发薪、不压提成; 2.2024年统计在职3月个伙伴人均业绩5万个达80%，人均工资2.1万，转正伙伴年统计月均工资过2万达85%，中上伙伴能达单月工资7万-47万;销售专员年度业绩105万个、年薪50万个，中上水平年薪80万-109万个，销冠年薪270万个; 3.24年已有10%的在职伙伴仅通过一年的努力实现成都市3环内全款购置商品房，20%基层伙伴全款购车。 三:员工福利 1.上门奖200-600元、签单奖200元/单、下户奖400-600元/单、批款奖100-200元/单，现产奖励300-1200元.收款奖励100-5000.月度排名奖励500-1500，司龄奖100-500元/月，年终/年中奖1万-15万/年; 2.设有购房基金、购车基金、孝顺基金池，公司每月15号往在职1年个员工父母长辈银行卡汇孝顺基金200-3000元; 3.每月吃饭团建、不定期国内国外旅游、生日会、下午茶等。 四:发展方向 1.第一种纵向:客户经理一团队经理一>中心总监一分公司负责人;一线能力top1，管理潜质top2，业绩top3;每三个月全司职场竞聘; 2第二种横向:客户经理一职能部，客户经理一权证部，客户经理一网络部，职位有空缺时即可报名，优先内部转岗。 五:工作时间 1.早9:20-晚6:30，午休1.5小时，周末双休，周一到周四偶尔会加班，平均加班时长40分钟左右; 2.带薪假期:春节20天、清明3天、劳动节5天、端午节3天、国庆节8天、元旦节3天，产假158天、陪产假20天、婚假3天、病假7天、丧假3天 六:岗位职责 1.邀约客户、接待客户、谈单、签单、做单、跟单，贷后维护; 2.无数据成本、无工作量结果导向为主。

岗位内容： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与销售工作，统筹客户信息管理及客户关系维护。 2. 依据客户需求，整合内部资源并制定解决方案，助力实现客户价值目标。 3. 深入挖掘客户潜在需求，提升客户满意度，持续拓展市场份额，强化品牌影响力。 任职要求： 1. 具备敏锐的市场感知能力和业务开拓经验，熟悉客户运营管理流程。 2. 有清晰的自我定位和内在驱动力，能迅速融入企业文化和工作环境。 3. 拥有出色的沟通协调能力，执行力强，注重结果导向与目标达成。

招聘主播3-5名，，年龄18-35岁，高中以上学历，工资待遇:底薪+提成，

本公司从事互联网行业、因发展需要现面向社会诚招主播运营管理等岗位主播可以兼职以上岗位均可接受小白

中国人寿保险（集团）黔西南分公司兴义支公司招聘啦 【招聘职位】储备干部2名 【招聘要求】25周岁及以上，本科及以上学历； 【职位说明】公司后备干部，公司骨干培育对象，长达一年的，专项政策支持，专项客源支持； 【招职聘位】老客户保单服务专员10名 【招聘要求】 ②积极乐观，有较强的自驱力和自律性； ③身体健康，具有良好的表达能力和较强的服务意识； 【职位说明】售后服务孤单保单服务，提醒客户缴费，公司三节一生服务，客户开拓； 【招职聘位】新菁英保险规划师10名 【招聘要求】 25-45周岁，大专及以上学历（优秀者可适当放宽）； 【工资待遇】 ①有责2000提成，收入上不封顶 【工作时间】 ①8:30-11:30，下午14:30-16:30； ②上班时间短，自由，可以照顾家庭孩子，不定期旅游团建； ③周末双休+法定节假日休； 【工作地址】桔山汇金中心A栋10楼

工作内容： 团队直播，每组5-7人，配备主持与运营人员，共同完成直播任务。直播过程中需进行舞蹈表演，要求具备一定的舞蹈基础，公司将安排专业老师指导教学，内容涵盖抖音热门舞蹈及基础肢体动作。 一、薪资待遇 无责任保底1万元，综合收入可达15K以上（针对形象出众、才艺突出或有相关经验的优质主播，可另行面议提升福利）。 保底真实有效！ 二、公司支持 1：提供免费的专业舞蹈培训； 2：配备专属化妆造型团队，免费服务； 3：直播所需服装、道具均由公司无偿提供； 4：拥有宽敞专业的直播场地，配备LED大屏、单反设备及经验丰富的运营团队，一对一指导，耐心细致。 三、岗位要求 1.不限学历，品行良好，热爱传媒与直播行业； 2.具备较强学习能力（形象佳、有才艺者优先考虑）； 3.不惧镜头，表达与表现力强； 4.身高要求160cm-175cm。 PS：只要你对直播充满热情，无需担心是否为新手，也无需顾虑有无经验！

招聘主播3-5名，，年龄18-35岁，高中以上学历，工资待遇:底薪3000+提成，

岗位职责: 1.负责在抖音平台开展家居类直播活动并进行产品讲解。 2.积极与在线观众互动，提供专业的家居搭配建议及问题解答； 3.具备临场应变能力，确保直播流程顺畅、内容连贯； 4.熟悉家居装饰行业动态，能精准洞察用户关注点与实际需求。 任职要求： 1.具备直播带货相关工作经验。 2.拥有出色的口语表达能力和良好的镜头表现力； 3.面对直播突发状况能迅速调整，保障节目节奏稳定； 4.对家装领域有一定认知，能准确捕捉观众兴趣与需求； 5.熟悉抖音平台的运营机制，善于运用平台功能提升观众参与度

本公司从事互联网行业、因发展需要现面向社会诚招主播运营管理等岗位主播可以兼职以上岗位均可接

二手房销售人员

平时跟主播去赶集，当助播

工作内容：团播5－7人组队，配备主持与运营支持，共同完成直播任务。直播内容包含舞蹈表演，接受零基础新人，公司提供专业舞蹈老师指导，教学内容为抖音热门简单舞步及基础抬手放脚动作。 一、丰厚待遇 无责任保底6-10k，综合收入15k以上（颜值突出、具备才艺或直播经验者可面议额外福利）。 保底真实有效！ 二、专业扶持 1：公司免费提供系统化舞蹈培训！ 2：公司免费配备专业化妆造型团队！ 3：公司免费提供直播所需服装与道具！ 4：配备大型直播间、LED巨幕、单反拍摄设备，以及专业耐心的一对一运营支持！ 三、任职要求 1.学历不限，品行良好，热爱传媒领域 2.具备较强学习能力（颜值高、有才艺者优先考虑） 3.不惧镜头，表达与表现力佳 4.身高要求155cm-175cm PS：只要你对直播行业有兴趣，无需担心是否为新手！无需顾虑有无直播经验！！