责: 要求有责任心和执行力，有一定的分析判断力，有团队意识，工作细心认真负责。 任职条件: 1.25-40岁，男女不限，有电商，销售或者有创业经验等相关工作经验者优先。 2.工作经验不限，能熟悉基础电脑办公设备使用，公司有免费的岗前培训。 3.会电脑基础操作即可。 薪资待遇： 1.月薪5000 2.也可以凭业绩多劳多得计酬。 工作时间: 上午9.00-12:00。 下午13:00-16:00 周天,法定节假日固定休。工作环境优雅，写字楼办公，工作内容轻松。 地址:都匀市尚城财富中心

一、工作内容： 1、负责网店整体运营，制定店铺与产品推广策略，组织产品销售及商品管理等营销相关工作； 2、落实并配合各类营销活动执行，策划店铺促销方案，推动线上线下的互动联动； 3、撰写并优化产品详情页文案及包装文案，满足活动文案需求，提炼产品核心卖点，提升转化效果； 4、参与并协助营销活动的实施，设计促销活动计划，增强线上线下用户参与度； 5、可承担产品直播任务，完成公司安排的视频拍摄工作，维护客户关系与粉丝群体； 6、精通小程序开发及京东、天猫、淘宝等平台运营，具备直播实操经验。 二、任职要求： 1、了解互联网产品推广与运营模式，掌握产品运营管理流程； 2、拥有出色的文案撰写、活动策划及运营执行能力； 3、具备良好的创新意识与快速学习能力； 4、有同岗位工作经验者优先录用。 福利待遇 工作时间：早九晚六 薪酬结构：底薪+提成 娱乐福利：定期组织团建活动，提供水果下午茶 五险保障：医疗、生育、工伤、失业、养老保险 职位福利：全勤奖、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、定期体检、节日福利、员工旅游

1. 本科及以上学历，1-3年互联网产品运营经验（应届生可考虑优秀实习生）。 ​ 2. 熟悉常见运营工具（如Excel、公众号编辑器、社群管理工具等），具备基础的数据统计与分析能力。 ​ 3. 具备良好的沟通协调能力、文案撰写能力及活动策划能力，能独立完成运营任务。 ​ 4. 对互联网行业敏感，有较强的学习能力和抗压能力，目标感明确。 ​ 5. 有相关行业（如电商、教育、短视频等）运营经验者优先考虑。

兴义市炬亿贸易有限公司 一、招聘职位：创业合伙人 2名 【招聘要求】 1、全职合伙、资源入股、技术入股，团队搭建、流程管理、统筹全盘事务均可面谈，权责利益白纸黑字落实； 2、诚邀同频战友，一起从零到一做事业，非打工招聘，只找长期同行者。 【工资待遇】 3、股权分红、项目决策权、事业长期收益、全程扶持、共同搭建稳定团队，项目优势，轻资产，易复制，管道式，公司扶持。 早上9：00-16：00，午休2小时，周未单休，节假日福利， 部门聚餐，团建年会 【招聘要求】 1、年满24周岁以上 2、思维敏捷，善于学习沟通交流； 3、适应能力和执行力强。 二、招聘职位：电子贸易专员5名 岗位职责： 1、学习线上电子商务贸易知识； 2、通过电脑在线上进行产品订单的预购预售操作，做成交量； 任职要求： 1、具备简单电脑操作能力； 2、热爱学习，思维敏捷； 3、适应能力强，学历大专以上 薪资待遇： 1、星期一至星期五，每周5天工作制： 2、每天上班时间：9:00-16：00 3、有责5K+抽成+分红： 4、法定节假日放假+下午茶+团建+部门聚餐+节日员工福利+机动上班时间。 联系方式：杨先生（微信同号） 工作地址：印象兴义写字楼3栋24楼2402

1、负责企微社群的整体规划与落地执行，主导社群内容输出及氛围打造，构建高粘性用户社群； 2、开展社群日常运营管理及产品推广，策划并实施多样化活动与内容方案，提升社群转化效果，推动GMV持续增长； 3、基于数据分析洞察用户需求，制定有效运营策略，优化用户活跃度、留存率及转化效率； 4、搭建完整的用户画像系统与数据指标体系，实现用户分层与精细化运营； 【任职要求】 1、具备社群运营或用户运营相关经验，熟悉企微社群运作规则与运营模式，拥有成功运营案例者优先，有电商领域社群运营背景更佳； 2、逻辑清晰，具备较强的数据分析能力，掌握科学系统的运营方法论，关注用户体验，善于挖掘用户需求，对用户标签与画像体系有深刻理解； 3、服务意识良好，具备团队协作精神，拥有较强的项目推进能力与沟通协调能力； 4、思维灵活，擅长设计企微社群内的营销活动及互动玩法。

黔南州招聘粉墙工人，薪资面议。

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黔南布依族苗族自治州龙里县招架子工

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1、职位信息 工作平台:快手工作具体内容: 1.无需到公司上班，可线上办公，不限时间地点。 2.带货公司产品，出单分成 3.小白可做 工作要求:细心耐心，不能半途而废 2、薪资详情 薪资范围:100-300 薪资计算标准:按出单量计算(具体视账号情况而定)薪资结构:按出单提成结算方式:按出单量结算 3、收费情况是否收费:无收费项目:无收费标准:无

1、职位信息 工作平台:快手工作具体内容: 1.无需到公司上班，可线上办公，不限时间地点。 2.带货公司产品，出单分成 3.小白可做 工作要求:细心耐心，不能半途而废 2、薪资详情 薪资范围:100-300 薪资计算标准:按出单量计算(具体视账号情况而定)薪资结构:按出单提成结算方式:按出单量结算 3、收费情况是否收费:无收费项目:无收费标准:无

岗位职责 1. 负责抖店店铺整体运营管理，包含商品上架、标题优化、主图详情核对、库存维护、SKU管理，保证店铺商品正常在线售卖。 2. 负责店铺日常数据监控：流量、访客、转化率、点击率、投产、客单价等，定期做数据分析，找出问题并调整运营策略。 3. 参与平台活动报名：抖音商城活动、秒杀、立减、平台大促等，活动提报、排期、活动前后店铺调整。 4. 店铺评价管理，处理差评、咨询售后风险，维护店铺体验分、商品体验分，降低退货率，维护店铺权重。 5. 策划店铺优惠券、满减、店铺营销工具设置，提升店铺流量和下单转化率；跟进竞品店铺，分析竞品价格、活动、爆款策略。 6.复盘每日/每周店铺数据，输出运营复盘，优化选品、定价、营销，打造店铺爆款。 任职要求 1.做事细心，执行力强，有目标，态度踏实，善于沟通 2.可接受无相关抖店经验，愿意学习电商运营，应届生也可投递 薪资待遇 • 薪资：底薪4000+高额提成，上不封顶 • 工作时间：9:00‑5:30，双休法定节假日，不加班 我们不画饼，业绩直接兑现提成，希望找实干型运营，一起把店铺做起来！

岗位职责： 1. 负责主流电商平台（如淘宝、抖店、拼多多等）店铺日常运营与数据监控 2. 策划并执行商品上架、促销活动、页面优化及流量转化提升方案 3. 分析销售数据、用户行为及竞品动态，定期输出运营复盘报告 4. 协同设计、客服、仓储等部门推进项目落地，保障运营节奏与用户体验 任职要求： 1. 对电商行业有热情，优秀应届毕业生 2. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强、学习意愿高 3. 学历不限，踏实肯干，愿意在电商运营领域长期发展

岗位职责： 1. 负责店铺日常运营，包括商品上架、页面优化、活动报名及数据监控 2. 策划并执行平台促销活动，提升店铺曝光率、转化率与复购率 3. 分析竞品及行业数据，定期输出运营报告，提出优化建议 4. 协调美工、客服、仓储等环节，保障店铺高效运转 任职要求： 1. 接受无经验，小白对电商有兴趣即可 2. 具备基础电脑操作能力. 学习能力强，责任心强，具备良好的沟通与执行力 3. 对电商行业有热情，能适应快节奏工作环境 4.需进行线下面试，

线上运营 了解目前线上系统的操作，有相关工作经验 薪资福利:底薪加提成，工资面议 招工人数:1名 工作地址:龙里县冠山街道高新技术产业园区返乡创业园（高新区中石化加油站后）

运营（团播有经验工资面谈） 薪资：3000＋提点（有经验工资面谈） 上班时间：跟团 月休4天

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析，优化运营效果 3.支持跨部门协作，协调资源推进项目进度，确保运营目标达成 4. 整理运营文档及报表，定期输出运营周报/月报 5.监控竞品动态与行业趋势，提出可行性优化建议 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2.熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析能力 3.逻辑清晰，学习能力强，能快速适应多任务并行节奏 4. 有互联网、电商或新媒体运营实习经验者优先 5.学历不限，热爱运营工作，愿意从基础做起

主要负责拼多多运营管理，要求做拼多多运营管理有1年以上的工作经验

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3. 支持跨部门协作，协调资源推进项目进度 4.整理运营文档、优化流程SOP，提升执行效率 5.监控关键运营指标，定期输出简明有效的运营报告 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与执行力，责任心强 2.熟练使用Excel、PPT等办公软件，有基础数据分析能力 3.逻辑清晰，具备较强的学习能力与抗压能力 4. 有互联网、电商或本地生活类运营实习经验者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生投递

岗位职责 1. OTA平台运营：负责携程、美团、飞猪等平台房源上架、房态管控、淡旺季调价、活动报名，维护评价，提升房源排名与入住率 2. 新媒体推广：运营小红书、抖音、视频号，拍摄图文/短视频，策划宣传内容，打造民宿线上流量，沉淀私域客户 3. 客诉与服务：全流程对接客人售前咨询、入住指引、售后回访，妥善处理突发问题，维护民宿口碑、提升好评率 4. 门店统筹：对接保洁、物资盘点、成本管控，监督客房品质，配合策划民宿主题活动（下午茶、团建、体验活动等） 5. 数据复盘：整理月度经营报表，分析入住、转化数据，输出优化运营方案 岗位要求 1. 有民宿/酒店OTA运营经验优先，熟悉各大预订平台规则；优秀应届生、热爱文旅行业可培养 2. 会基础拍照、剪辑，擅长文案撰写，懂小红书、抖音流量逻辑加分 3. 情商在线，善于沟通，遇事冷静，有较强服务意识和应急处理能力 4. 细心负责，有自主执行力，接受节假日、旺季轮班，持有驾驶证优先

一、 岗位职责 1.店铺日常运营管理： 负责京东店铺后台（京麦工作台）的日常操作与管理，包括商品上架、下架、信息维护（标题、主图、详情页优化）、库存监控、价格调整等。 确保店铺页面展示（首页、分类页、活动页等）符合品牌形象及平台规范，提升用户体验和视觉转化。 管理店铺评价与DSR评分，及时回复用户咨询与评价（或协调客服团队），处理售后及纠纷问题，维护店铺良好信誉。 熟悉并严格遵守京东平台各项规则、政策及流程，规避违规风险。 2.推广策略制定与执行： 精通京东快车、京挑客、京任务、京东海投等主流推广工具的使用，能独立制定并执行精准的付费推广计划（CPC/CPM/CPS等），优化投放ROI。 具备京东搜索排名（SEO）优化能力，优化商品标题、关键词、属性、评价等，提升自然搜索流量。 策划并执行站内营销活动（如秒杀、满减、优惠券等），结合平台大促节点（如618、双11、年货节等）策划店铺专属活动方案。 探索并有效利用京东直播、短视频、内容营销（发现好货、京东头条等）等新型流量渠道。 3.数据分析与策略优化： 熟练运用京东商智、数据罗盘等数据分析工具，监控店铺核心数据（流量、访客、转化率、客单价、销售额、推广效果、竞品动态等）。 定期进行数据复盘，分析运营效果，发现问题并提出切实可行的优化策略（如产品结构、价格策略、视觉呈现、推广方式等）。 根据数据分析结果，制定月度/季度运营计划及销售目标。 4.活动策划与资源协调： 能够独立策划并执行店铺内营销活动，撰写活动方案，协调设计、文案、客服、仓储物流等部门资源，确保活动高效落地。 积极争取并有效利用京东平台提供的免费资源位、活动报名机会（如百亿补贴、新品首发等）。 5.跨部门沟通协作： 与产品、设计、客服、仓储物流、品牌等部门保持高效沟通，确保信息同步顺畅，协同解决运营过程中遇到的问题。 二、 任职资格 1.经验要求： 必备： 1-3年及以上主流电商平台（京东平台经验优先）店铺运营实操经验，有独立负责店铺运营并取得良好业绩者优先。 加分项： 有同类目或相关行业运营经验；熟悉京东自营（POP）有成功打造爆款或操盘大促活动的经验。 2.专业技能： 精通： 京东店铺后台操作（京麦）、京东商智/数据罗盘等数据分析工具、京东快车/京挑客等核心推广工具。 熟悉： 京东平台规则、营销活动玩法、搜索排名机制、内容营销生态（直播/短视频）。 掌握： 基础的图片处理与文案撰写能力（能指导设计/文案工作方向），熟练使用Office办公软件（Excel数据透视表、PPT方案撰写）。 了解： 基础的仓储物流流程及客服管理知识。 3.核心素质： 数据驱动思维： 具备极强的数据敏感度和分析能力，能通过数据发现问题、驱动决策。 结果导向： 目标感强，以销售业绩和店铺健康度为核心目标，能承受业绩压力。 学习与创新能力： 电商平台规则和玩法迭代迅速，需具备快速学习能力和创新意识，不断探索新方法。 沟通协调能力： 优秀的跨部门沟通协调能力和执行力，能有效整合资源。 责任心与抗压能力： 工作细致严谨，责任心强，能高效处理多任务，尤其在618、双11等大促期间能承受高强度工作压力。 诚信合规意识： 深刻理解并恪守京东平台规则及商业道德，坚持合规经营。 4.学历要求： 大专及以上学历，市场营销、电子商务、统计学、计算机等相关专业优先。 三、 我们提供 -具有市场竞争力的薪酬福利（高底薪 + 绩效奖金 + 提成）。 -包吃包住，工作无后顾之忧。 -完善的社保及福利体系。 -广阔的职业发展空间和专业的技能培训。 -充满活力、积极向上的团队氛围。 -与行业领先品牌共同成长的机会。

1、面向18-27岁有志青年，接受应届毕业生及实习生 工作内容：试用期期间由团队主管带领，系统学习产品知识与推广技能；转正后可根据个人发展意向选择市场部或管理部方向，公司将依据实际工作表现进行综合评估 2、前期配备专人指导，全程带教，零经验者也可快速上手；一经录用，公司将提供良好的晋升平台与健全的福利保障 3、薪酬待遇：底薪4500元+绩效奖金+五险+免费培训+提供住宿；入职满半年后，员工平均月收入可达8000-15000元 4、福利体系：享受带薪年假、法定节假日休假，定期组织员工活动、团建旅游，生日专属关怀等 5、公司免费提供住宿，水电全免，配备齐全的家电家具，生活环境舒适，小区环境宜人，步行至公司仅需5分钟 6、工作时间：上午8:30—下午6:00，每周日休息，无需加班 培养路径：专员—主管—副经理—经理

岗位主要负责联通业务的办理及团队能力提升，公司运营部门的管理，以及整体工作安排的统筹与协调分工。

运营方向1：精通私域电商运作模式与运营管理（公司自有农产品小程序商城）； 运营方向2：熟悉抖音、快手、视频号店铺的全流程运营（涵盖公司自营及代运营的多家农产品企业店铺）； 运营方向3：具备京东、淘宝、拼多多等主流电商平台店铺运营经验（含公司自有及代运营的多个农产品店铺）； 运营方向4：擅长自媒体平台运营，包括公众号、小红书、微博、抖音、快手、视频号等内容运营，具备账号矩阵搭建能力，能独立完成内容策划、文案撰写、视频拍摄与剪辑。 岗位职责： 1. 具备对应运营方向2年以上实操经验，熟知平台机制，负责电商店铺日常运营，如商品上新、详情页优化、促销活动更新等。 2. 跟踪并分析各电商平台销售数据，输出运营优化方案与策略建议。 3. 协同团队制定电商营销方案，并推动落地执行。 4. 负责电商平台订单管理与客户服务工作，保障用户服务体验。 任职要求： 1. 拥有扎实的电商实战背景，具备优秀的数据分析能力，可独立完成数据整理与报告输出。 2. 熟悉各大电商平台运营规范与操作流程，有成功运营案例者优先考虑。 3. 市场洞察力强，思维活跃，能及时捕捉行业动态并快速调整策略。 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能够高效推进项目执行。

岗位职责: 1. 负责抖音平台的宣传推广工作 2. 提高品牌在抖音渠道的曝光度及用户互动率 3. 协同团队成员，合力达成推广任务目标 任职要求: 1. 具备较强的沟通能力，有地推或陌生拜访经验 2. 具备良好的学习能力和抗压能力 3. 对抖音生态及酒店行业有一定认知和兴趣

岗位职责: 1.协同团队成员，共同推进电商平台的日常运营管理工作； 2.持续优化商品展示信息，提升销售转化及用户购物体验； 3.研判行业市场动态，策划并执行可行的营销推广方案。 任职要求： 1.拥有电商运营相关经验，能独立开展各项运营工作； 2.具备扎实的数据分析技能，可依据数据反馈及时调整运营方向； 3.工作认真负责，具备较强的执行力，能按时高质量完成各项工作任务。

岗位职责: 1.策划并开展各类户外活动 2.推动商家参与数字化升级与转型 3.收集并整理消费者、商家及用户的反馈信息 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队合作意识 2.能够独立完成社区活动的规划与落地执行 3.热爱社区运营工作，具备高效服务意识

岗位职责： 1、协助外卖运营经理落实运营方案，负责日常订单跟进、促销活动配置及平台日常维护工作。 2、带领外卖专员解决订单异常、客户疑问及配送对接问题，保障服务流程顺畅高效。 3、整理分析运营指标（如订单数量、平均消费金额），制定改进措施，并参与促销策略的规划与执行。 4、关注平台政策更新，快速响应规则变动，及时优化操作流程，规避违规隐患。 岗位要求： 1、大专及以上学历，电子商务、物流或相关专业背景；具备1年以上外卖运营工作经验； 2、掌握外卖平台后台操作流程及数据分析工具，具有较强的应变与问题处理能力；有配送运营管理经验者优先考虑。 3、工作积极主动，具备良好的资源统筹意识；出色的团队协作与沟通协调能力。

岗位职责： 1. 负责白酒类目抖店的全流程运营管理，涵盖商品上架、标题与主图优化、详情页内容打磨、店铺体验分及口碑分维护，保障店铺稳定高效运行； 2. 制定并执行抖店整体运营规划，把握平台营销节点，统筹日常促销、直播销售及大促活动（如618、双11等），提升店铺曝光、转化效率与成交总额； 3. 跟踪核心运营指标（如UV、转化率、ROI等），运用抖店数据分析工具进行策略复盘，持续优化运营动作，规避平台违规风险； 4. 关注白酒行业趋势与竞品动态，结合品类特点（如文化背景、口感属性、使用场景），优化选品结构与库存管理，推动打造热销单品； 5. 对接仓储、物流与售后支持团队，完善履约流程，提升用户购物体验，增强客户满意度与复购意愿，助力店铺口碑建设。 任职要求： 1. 具备1年以上抖店运营实操经验，有白酒类目运营经历者优先考虑（无白酒经验但具备优秀抖店运营成果者亦可应聘）； 2. 熟悉抖音电商平台规则与抖店后台操作流程，掌握直播带货逻辑与商品卡运营技巧，具备基础数据整理与分析能力； 3. 对白酒领域有热情，愿意深入学习产品知识与文化内涵，能根据品类特性制定差异化运营方案； 4. 逻辑思维清晰，沟通协作能力强，目标导向明确，抗压能力佳，工作积极主动且富有责任心； 福利待遇： 入职五险 ， +包中餐 + 节日 / 生日福利 +亲子假，定期体检 + 年终奖+年终分红奖 + 绩效奖 + 全勤奖，带薪年假 + 国内外旅游 ，团建聚餐 + 带薪培训