嘿，你！我们正在寻找一位积极阳光、富有同理心的班主任/辅导员伙伴，携手陪伴孩子们健康快乐地成长！ 你的主要职责将涵盖学生日常管理、心理疏导以及家庭与学校之间的沟通协调，共同为孩子们营造温暖、有序的学习氛围。 如果你符合以下要求，欢迎加入我们的团队！ 教育学、心理学等相关专业本科及以上学历； 有班主任或辅导员工作经历者优先，但非硬性要求； 热爱教育行业，擅长倾听并理解孩子的内心世界； 具备良好的组织协调能力与亲和力； 了解教育相关法律法规，能妥善处理学生间的日常摩擦； 拥有团队协作意识和良好的职业素养。 期待与你同行，共同守护孩子们的成长旅程！

贞丰县乐贝思托管中心 教师招聘: 二年级作业辅导教师1人 要求: 1、大专及以上学历，有相关经验者放宽要求优先录取。 2、有责任心，有耐心，有良好的服务意识，服从工作安排。 3、提供吃住，话费补贴。 4、工资待遇3000 联系电话: 地址:六月六大酒店二楼

能胜任高年级语数外课后作业辅导，认真负责耐心爱心有责任心，师范专业且有经验者优先。

岗位职责： 1.负责小学语文/数学/英语等学科教学工作，制定并实施符合新课标要求的教学计划 2. 关注学生个体差异，开展分层教学与课后辅导，提升学生学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、集体备课及教学评估，持续优化教学方法与课堂管理能力 4.配合班主任做好家校沟通，定期反馈学生学习情况与成长表现 5.组织开展课外活动、兴趣拓展及德育实践，助力学生全面发展 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，有亲和力与耐心 2.持有相应学科小学教师资格证，普通话二级乙等及以上 3.具备扎实的学科知识基础和基本教学能力，应届毕业生或有教学经验者均可 4.具备信息化教学能力，能熟练使用多媒体及教学平台辅助授课 5.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，认同学校育人理念

工作性质：线上兼职，时间自由灵活 工作内容：负责指导初试、复试阶段的专业课辅导 薪资组成：一对一授课：课时费110元/小时起；小组课：保底课时费100元/小时起（含20元补充课时费），另享提成、补贴、资料费及答疑费用 兼职要求：须为参加统考且一志愿成功录取的研究生，专业课为自命题科目（包括拟录取、在读或已毕业人员均可） 其他要求：需完成试讲视频录制

托管中心，对娃娃放学后作业辅导查缺补漏，最好小学全科都能搞定。年后上班

岗位职责： 1.负责学生课后托管期间的学习辅导、作业检查与答疑，确保学习任务按时高质量完成 2.组织开展益智游戏、阅读分享、手工实践等素质拓展活动，促进学生全面发展 3.做好学生接送交接、考勤记录及日常行为规范管理，保障托管期间安全与秩序 4. 定期与家长沟通学生表现，及时反馈学习进展与成长情况，建立良好家校联系 5.协助维护托管场所环境卫生与教学设施整洁，营造温馨、有序的托管环境 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心强，具备良好的亲和力与沟通表达能力 2. 具备基础学科知识储备，能胜任小学阶段语数英等科目辅导工作 3.有儿童教育、心理陪伴或托管机构工作经验者优先，无经验者可带薪培训 4.普通话标准，身心健康，无不良从业记录，能接受弹性工作时间安排 5.最低学历不限，中专/高中及以上学历优先，持有教师资格证或相关证书者加分

岗位职责： 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划，提升学科理解与应试能力 2.针对高考重点难点进行精讲精练，强化解题思路与答题规范 3.定期测评学习效果，及时调整教学策略并反馈学习进展 4.培养学生自主学习能力与良好学习习惯，激发学习内驱力 5. 与家长保持沟通，协同促进学生全面发展 任职要求： 1.高考成绩600分以上，熟悉高考命题趋势与备考策略 2. 具备扎实的学科知识基础和清晰的逻辑表达能力 3.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力 4.普通话标准，具备良好的沟通与授课能力 5. 学历不限，优先考虑师范类院校或有教学经验者

监督孩子们完成作业

招聘晚托班老师，全职兼职都可以，主要负责小学生作业辅导，认真负责，喜欢小孩，责任心强的。有经验者优先。工作时间轻松。

黔南龙里龙吐水招聘服务员数名张经理月休4天+节假日补休

招聘安全负责人。要求持有注册安全工程师证书，具备项目现场安全全盘管理及迎检相关工作经验，可驻场履职。薪资福利面议，薪资与业务能力匹配，提供食宿。工作地址位于贵州黔南州福泉市周边，具体项目根据实际情况进行调动。

贵安及龙里地区招聘劳务人员，提供安全保障及工作变动保障。

黔南布依族苗族自治州贵定县招装修木工

黔南布依族苗族自治州三都水族自治县招电焊

辅导小学生写作，接学生放学。

欢迎大家投递简历，合适的话会在30分钟内回复并介绍具体工作安排~ 【岗位职责】 1.负责中小学教育培训课程的教学工作，语数英，物化生，政史地，日语均有在招，高中科目急招！ 2.采用有效的教学方法，提高学生的学习兴趣和效果 3.参与教学内容的策划和教材的准备工作。 【福利待遇】 1.业内高薪：转正前:8-12k/月 ，2-3个月转正后10-15k/月，表现优异者可达1.5w-3w+。 2.提供市中心公寓式小区房免费住宿。 【岗位地点】 1.教学地点遍布广州深圳东莞佛山江门惠州等地。 2.地铁周边，提供上岗前免费培训，接受无经验。 【任职要求】 1.具备良好的沟通能力和团队合作。 2.能够灵活运用多种教学手段，适应不同学生的学习需求。 3.对教育培训行业有热情，愿意不断学习和提升自己的教学技能。 【加入的理由】 1.广阔发展空间：专业线/职能管理线双向选择，股份期权积累 。 2.快速成长通道：提供专业、系统岗前培训，各阶段精准培训贯穿你的教育职业生涯。 3.轻松有趣氛围：定期举办团建活动，平级化管理，简单积极的团队氛围，教师团队多为90后，00后，没有沟通鸿沟。

为满足学员辅导需求，现长期招募在校大学生家教，合理课余兼职，薪资50-100元/小时。 岗位职责 1、针对中小学生进行一对一课业辅导，讲解课本知识点，订正作业错题 2、协助孩子课前预习、课后复习，梳理薄弱板块，培养良好学习习惯 3、及时反馈学生课堂学习情况，和家长简单沟通学习进度 岗位要求 1、全日制在校大学生，文化课功底扎实，熟悉中小学课本知识 2、性格耐心温和，责任心强，表达清晰，能好好引导学生 3、时间灵活，周末、工作日晚上有空，能稳定上课；有家教经验、师范专业优先考虑 薪资待遇 ️小学辅导：50-70元/小时 ️初中辅导：70-90元/小时 ️高中基础辅导：90-100元/小时 课时结算及时，可就近匹配生源，线上线下授课可选 工作地点：可根据区域就近安排，具体和家长协商

岗位职责： 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划，提升学科理解与应试能力 2.针对中小学各年级课程开展一对一或小班教学，涵盖语数英等主科及升学重点科目 3.定期与家长沟通学习进展，反馈课堂表现并提出改进建议 4.布置、批改课后作业，及时查漏补缺，强化知识掌握 5.关注学生学习习惯与心理状态，激发学习兴趣与自主性 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和良好的沟通表达能力 2.具备扎实的学科基础知识，熟悉对应学段教材及考纲要求 3.有家教或教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.学历不限，师范类专业或相关学科背景更佳 5.遵守职业道德，无不良从业记录，

我想找一个本科大学生，文科好一点，暑假辅导孩子写作业，慈溪坎墩，上午7:30-11:00，下午12:00-4:00月薪6000，饭补500

为进一步加强我校学生管理队伍建设，优化师资结构，提升学校德育管理与学生培养质量，满足学校办学发展及日常教育管理工作需求，现面向社会公开招聘班主任、教师。现将有关招聘事宜公告如下： 一、招聘岗位 班主任、教师 10-15人。 二、任职基本条件 1. 政治素养：拥护党的教育方针，遵纪守法，品行端正，热爱职业教育事业，责任心强、作风踏实、服从意识强，具备良好的师德师风与职业素养。 2. 身心条件：身体健康，形象端正，具备良好的沟通协调能力、班级管理能力、抗压能力，能够全身心投入学生管理工作。 3. 学历要求：全日制本科及以上学历。 4. 经验优先 （1）有中职学校、技工学校专职班主任工作经验者优先录用，熟悉中职学生特点、寄宿制管理、德育常规、学籍管理、班级团建工作者优先。 （2）专业及证书优先条件（重点招录） 为匹配我校专业教学与班级管理需求，以下专业人员且持有中职及以上教师资格证者优先录取： 无人机应用技术、新能源汽车检测与维修、美容美发与造型（美发）；历史学、思想政治教育；汉语言文学、英语；计算机科学与技术、体育与健康及相关专业。 三、主要工作职责 1. 全面负责班级日常管理、学生思想品德教育、学风班风建设，落实学校德育管理制度。 2. 负责学生日常考勤、纪律管理、宿舍管理、安全管理、心理健康疏导，及时处理学生日常问题与突发情况。 3. 做好家校沟通工作，定期与家长对接学生在校情况，建立良好家校共育关系。 4. 配合学校开展军训、主题班会、文体活动、安全教育、思政教育、社团活动等各项常规工作。 5. 协助完成学生学籍管理、评优评先、违纪处理、贫困资助、日常资料台账整理等工作。 6. 服从学校统一管理，完成校领导、学生管理部门交办的其他工作。 四、薪资福利待遇 1. 薪资优厚，由基本工资、保密津贴、班主任津贴、全勤奖励、校龄津贴等构成，薪资面议，能力优异、经验丰富者薪资从优。 2. 学校提供稳定的职业发展平台，定期开展班主任培训、德育能力提升培训。 3. 享受学校法定节假日、节日福利等。 4. 工作环境稳定，团队氛围良好，职业晋升通道清晰。 五、应聘方式 1. 报名资料：个人简历、身份证、学历证书、教师资格证、技能等级证书、过往工作证明（有中职校经验者可附上），应聘者报名资料发送学校庞老师邮箱@qq.com。 2. 面试流程：简历筛选→通知面试→面试合格者参加培训→培训合格者录用上岗。 3. 有意者可投递简历，我校将于2026年6月30日安排初选人员面试，择优培训后录取。 六、其他说明 1. 本次招聘于6月底结束，招满即止。 2. 所有应聘人员资料严格保密，仅用于本次招聘审核。 3. 有丰富中职、技工学校班主任带班经验者可放宽部分条件，优先破格录用。 4.联系人：庞老师

1一6年级全科

大专及以上学历，相关专业背景，具备良好的理论与实践教学能力； 能够承担班主任职责，服从学校工作安排； 持有中职或高级中学教师资格证者优先录用。

任职要求：本科及以上学历，思想政治教育、马克思主义理论、政治学与行政学等相关专业。具备良好的理论教学与实践授课能力；持有中职或高级中学教师资格证者优先。 岗位福利：缴纳社保，提供食宿，法定节假日慰问福利，享受带薪寒暑假，支持在职培训。

本科及以上学历，师范内持教师资格证优先

任职要求：具备本科及以上学历，汉语言相关专业背景，能够胜任理论与实践相结合的教学工作；持有中职或高级中学教师资格证书者优先。 岗位福利：按规定缴纳社会保险，提供食宿保障，享受法定节假日慰问福利，享有带薪寒暑假，支持在职培训提升。

任职要求：具备本科及以上学历，数学类相关专业背景，能够胜任理论与实践相结合的教学工作；持有中职或高级中学教师资格证书者优先。 岗位福利：按规定缴纳社会保险，提供食宿条件，享受法定节假日慰问福利，享有带薪寒暑假，支持在职培训与专业发展。

任职要求：本科及以上学历，英语语言文学、英语、翻译等相关专业优先，具备较强的理论与实践教学能力；持有中职或高级中学教师资格证书者优先。 岗位福利：缴纳社会保险，提供食宿条件，享受法定节假日慰问福利，享有带薪寒暑假，支持在职培训提升。

全科老师

负责落实学校整体教学计划，协调各教学院部完成课程安排与教室分配，确保日常教学工作平稳运行。 具体职责包括依据各专业人才培养方案，协助教务管理人员整理学期开课计划，核对课程及授课教师信息，统筹解决排课过程中出现的时间与场地冲突，及时调整并公布最终课程安排。 负责日常调课、停课、换课申请的审核与登记，同步更新教学安排，第一时间通知相关授课教师与班级学生，保障教学秩序稳定。 巡查课堂教学运行情况，记录教师到岗与学生出勤数据，收集师生在教学过程中的意见反馈，及时报送教务管理部门并跟踪问题处理进展。