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高技能人才原则上不超过50周岁（1975年9月3日及以后出生）；2026年12月31日前取得岗位所需学历、学位证书薪资福利:编制引进，专业技术岗位，工资绩效按国家和贵州省政策执行招工人数:2名技能大师原则上最低服务年限为八年；监督电话：工作地址:贵州省贵定县盘江镇冒沙井贵州护理职业技术学院金海校区

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技术总工、机电副总30w/年有矿山竖井工作经验优先，10年以上矿山工作经验，熟悉矿山生产流程及安全规范。大专及以上学历

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岗位人员年龄要求：22岁～50岁，不限男女学历要求：高中及以上学历。按时参加会议，服务客户薪资福利:这个月公司有政策，你来学习上岗，25–45岁大专以上每天50元补贴，其他每天30元，按天给钱。招工人数:5人时间自由，不用坐班，兼顾家庭和工作。有人带、有人教，不用你有经验，只要愿意干，收入自己说了算，后期还能做团队，长期稳定赚钱

1.具备本科及以上学历，曾获市县级优秀教师称号者，可适度放宽条件； 2.年龄不超过45周岁，具有2年以上教学工作经验，且持有对应学科的教师资格证书； 3.掌握教育心理学相关知识，具备较强的学习与自我提升能力； 4.中文表达流畅清晰，普通话标准，语言表达能力强； 5.富有亲和力，善于沟通，具备良好的知识传递能力； 6.热爱教育工作，积极主动，具有高度的责任心和敬业精神； 7.表现突出的应届毕业生亦可酌情考虑适当放宽要求。 工作职责： 1.承担本学科一线教学工作，确保教学质量； 2.根据学校整体岗位要求，制定并落实本学科年度教学管理方案； 3.有序组织开展学科教研活动，学习先进教育理念，深入研究教学方法，推广优秀教学成果； 4.落实教学检查、教学评估工作，监督教师对教学大纲及教学计划的执行情况，并参与教师绩效考核； 5.定期检查本学科教师的教学质量，并提供专业指导与反馈； 6.协助教学校长审阅专业教学基本要求、课程进度安排、教案设计、试卷命题及师训计划，结合校区实际参与制定和完善综合师资培训方案； 7.参与教学改革研究或试点项目，为教学创新提供可行性建议和思路支持； 8.完成校区校长交办的其他相关工作任务。 招聘程序 本次招聘按发布公告、报名与资格审查、初试、面试、聘用等环节依次进行。 （一）发布招聘公告 公告时效：招聘信息自发布之日起至岗位招满为止，欢迎符合条件的教师积极报名。 （二）报名与资格审查 1、报名方式：本次招聘采取网上提交简历方式进行，应聘人员请将个人简历发送至我校招聘专用邮箱：*************************（简历须为word文档格式，邮件主题请注明“姓名+应聘岗位”，如：张三+初中数学）。 2、资格审查：学校人事部门在收到简历后进行初步审核，通过初审者将进入初试环节。 （三）初试 1、初试时间：根据简历审核进度统筹安排，具体时间由学校人事部门电话通知本人。 2、初试形式：本次初试以电话沟通方式进行。 3、结果通知：通过初试的人员将在两个工作日内接到电话通知。 （四）面试 1、面试时间：为便于在职教师参与，近期教师岗位面试集中安排在周末进行。所有通过初试的应聘者将统一组织参加面试。 2、结果通知：通过面试的人员将在三个工作日内接到电话通知。 （五）聘用 通过面试的拟聘人员需在接到通知后按规定时间携带相关材料到学校人事部门办理入职手续。逾期未办理者，视为自动放弃聘用资格。

我们是主打轻松、有爱、快乐育人的温暖托管机构 没有压抑氛围、没有复杂内耗、不高压管控 团队简单纯粹，工作舒心治愈，只做有温度的教育！ 岗位职责 1、负责小学生晚间作业辅导，帮助孩子独立、认真完成当日作业 2、检查作业对错、讲解易错知识点，查漏补缺、巩固基础 3、温柔耐心管理课堂纪律，营造轻松快乐的学习氛围 4、陪伴孩子日常，引导孩子养成良好学习习惯、行为习惯 5、配合机构日常工作，用心对待每一位孩子 任职要求 1、喜欢孩子，有爱心、耐心、责任心，三观正 2、态度踏实、积极好学，服从工作安排 3、有无经验均可！应届生、宝妈、热爱教育者优先 4、沟通温和，有亲和力，能和孩子、家长友好相处 我们的优势（重点！超好留人） 快乐式托管，氛围轻松不压抑，拒绝严厉刻板教学 团队年轻和睦，同事好相处，上班心情轻松愉悦 工作稳定、环境干净舒适 正规带班教学，积累教育经验，提升个人能力 节假日正常休息，工作单纯、不内卷、无套路 薪资待遇 底薪+带班人头+家校沟通+每日分享+工龄+全勤奖+奖金+续班费+年终奖+班级评优奖+子女津贴+话费津贴+交通津贴+保险+包吃+教资证补贴 待遇优厚，能力越强、薪资越高 长期稳定优先，欢迎想长期发展的老师！ 工作时间 周一至周五 晚辅时段 周末双休 + 法定节假日 不熬夜、不加班、不带课压力 工作地点: 校区一:瓮安四小 校区二:瓮安五中 校区三:瓮安二小 找一份温暖稳定、开心治愈的工作 期待温柔有爱的你，加入我们的小家庭！

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乐萌启智儿童素养中心 招聘 一、招聘岗位 1、专注力训练老师/语言康复老师/孤独症康复老师/（均若干人数) 2、学习能力提升老师/思维训练老师/感统训练老师（4名） 3、前台人员（1名） 二、 工作内容 1.面向0-12岁儿童开展一对一、小组课，制定个性化训练方案，记录课堂情况，做好家校沟通等。 2.前台人员:前台接待、老师上课质量视频抽查、排课、收费、工资核算、课消统计等。 三、任职要求 1.大专以上学历； 2.年龄22-40岁之间； 3.喜欢孩子，有耐心、责任心； 4.学前教育/特教/康复/心理/小学教育/体育等相关专业优先； 5.有无经验均可，机构提供带薪系统培训。 6.有经验优先考虑！ 持有教师资格证、康复师资格证、相关训练等级证优先。 7.前台人员有销售经验优先，性格开朗、五官端正、办公软件基本操作 四、福利待遇 1.全职白班，环境温馨 2.薪酬1（前三个月):底薪+课时提成+节日福利+午餐补助 3.薪酬2（三月以后）上不封顶，下不保底 3.外地人员可安排住宿 4.前台人员工资面议 5.晋升路径：老师→主教→教研→校区管理 6.五年以后根据考核情况可分配员工股份 五、地址：龙里县名门时代D2栋2层2单元1号（冠山社区党群服务中心斜对面） 联系人:路先生、梁女士