产品销售运营和渠道管理

岗位职责： 1）负责辖区内标准化服务团队的组建与日常管理； 2）拟定辖区年度、月度目标计划，经审批后推动执行落地； 3）跟踪并分析竞品业务动态与市场策略，收集区域合作渠道及车商的业务反馈与需求，提出产品优化与业务改进方案，定期向上级提交区域市场分析报告； 4）设定团队成员年度、月度考核目标，有效开展指导、激励与监督工作，确保销售任务达成； 5）组织开展团队培训，提升成员在销售技巧、沟通能力及风险识别方面的综合水平； 6）规范团队服务与营销动作，严格执行公司制度与文化要求，保障所在城市业务稳定运行； 任职资格： 1）大专及以上学历，具备市场营销或工商管理相关专业背景者优先； 2）具备良好的管理与销售能力，拥有至少1年及以上汽车金融领域销售管理经验。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或业绩统筹经历 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.目标导向强，逻辑清晰，能独立制定销售方案 4.熟悉CRM系统及常用办公软件 5.行业背景匹配者优先，学历不限

产品销售推广和渠道管理

业务经理：若干名，18一40岁，形象气质佳，有强烈赚钱欲望，有一定市场经验优先。 工作内容：负责市场开发维护 工作待遇：3000一2W元 工作时间：工作任务完成超前，可按实际情况调整。 会计：一名，有一年及以上会计工作经验（初级会计证）公司日常财务统计，配合做财务报表， 侍遇3000一6000元 月休4天 跟单员1名：18一30周岁，中专及高中以上学历，工作积极，形象气质佳 得遇3000一6000元 贵州礼满满惊喜到家！ 工作地此，凯里市老卫校原综合办公楼 联系方式：

中国联通台江县分公司招聘 因公司新增部门1个，增加编制2人，需招聘2人。上班地点在台江县城，包吃不包住，工资不高，但工作稳定。

扬子啤酒榕江总代理急招聘业务经理6名，各乡镇代理商各一名，有意者电话联系：，工资及代理面谈。

【岗位职责】 · 负责屋顶光伏业务推广 客户开发 · 通过电话、上门拜访等方式开发个人客户 · 完成公司下达的销售任务目标 工作区域 ：凯里市各乡镇 【职位要求】 · 无经验要求，愿意从事销售工作 · 有当地人脉广的优先 · 能适应外勤工作，具备良好的沟通能力

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或业绩统筹经历 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.目标导向强，逻辑清晰，能独立制定销售方案 4.熟悉CRM系统及常用办公软件 5.行业背景匹配者优先，学历不限

扬子啤酒榕江总代理急招聘业务经理6名，各乡镇代理商各一名，联系电话：，工资及代理商面谈

岗位职责： 1.为顾客提供专业、舒适的足部护理及足疗服务，包括足浴、按摩、穴位按压等 2. 根据顾客体质和需求，制定个性化理疗方案，提升服务体验 3.保持操作区域及工具的清洁消毒，严格遵守卫生与安全规范 4. 主动了解顾客反馈，持续优化服务流程与手法技巧 5.配合门店完成日常接待、客户维护及基础运营支持工作 任职要求： 1.热爱健康养生行业，具备良好的服务意识和亲和力 2.有足疗师相关工作经验者优先，无经验者可提供系统培训 3.身体健康，仪容整洁，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础中医理论或经络知识者更佳 5.持有足疗师职业资格证书或健康证者优先

黔东南苗族侗族自治州岑巩县招消防安装、管道安装/维修

黔东南苗族侗族自治州凯里市招装修木工

招聘厨师，火锅加炒菜，西江千户苗寨4号桥苗味地标餐厅，，可咨询

要求有电工证

【岗位职责】 1、协助销售经理维护老客户，保持长期合作； 2、开发企业客户，推销物流运输服务，建立和维护客户档案； 3、及时关注货物信息，处理货物异常； 4、处理系统、经营分析等工作，月底客户款项跟进， 5、通过与客户沟通了解需求，挖掘客户潜力 6、积极配合和执行公司下达的章程。 【职位要求】 1、年龄24～34岁，五官端正，口齿清晰、活泼开朗、会办公软件； 2、热爱销售，中专及以上学历。 【薪酬福利】 1、入职前6个月：保底7000； 2、入职半年到一年：保底7000，综合薪资7000-12000； 3、个人福利：社保、带薪年假、内外部培训、生日假； 4、因公外出：平时外出有行政车接送，； 5、团队活动：生日聚会、单身联谊活动、文体活动、户外拓展； 6、培训晋升：提供入职岗位技能培训，每年会提供晋升岗位培训（面向全集团)。

岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成团队月度、季度及年度销售目标 2. 负责客户开发与维护，拓展新渠道，提升市场覆盖率 3. 带领销售团队开展日常业务，进行过程管理、业绩辅导与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术体系 5. 协同市场、运营等部门推进获客活动落地，确保线索转化效率 任职要求： 1. 具备销售团队管理经验，有从0到1搭建或带教经验者优先 2. 目标感强，具备优秀的沟通协调能力与抗压能力 3. 熟悉销售全流程，能独立策划并推动销售项目落地 4. 具备基础数据分析能力，能通过数据驱动业务改进 5. 学历不限，有相关行业销售经验者优先

招聘熟悉海南职业或成人教育业务五年以上从业经验本科以上文凭待遇优厚，详情面议面试地点：龙华区金濂路绿地领海广场6栋607联系电话

岗位名称：TMS运输管理系统销售经理 岗位职责： 1、负责公司TMS运输管理系统、车队管理SaaS系列产品的市场推广、客户开发与销售工作，完成公司下达的销售业绩指标； 2、精准挖掘运输公司、三方物流、车队、供应链企业等目标客户需求，为客户提供专业的TMS系统解决方案、产品演示、方案报价及商务谈判工作； 3、深耕物流运输行业，收集行业市场动态、竞品信息、客户需求变化，反馈给公司产品及运营团队，助力产品迭代与市场策略优化； 4、维护新老客户关系，跟进客户使用反馈，挖掘客户二次开发、升级、增购等增值业务，提升客户复购率与合作粘性； 5、开拓并整合物流行业资源，搭建个人及公司行业客户渠道，持续拓展政企、物流企业客户资源池。 任职要求： 1、学历经验：大专及以上学历，2年及以上TMS/WMS物流软件、SaaS企业服务、物流信息化产品销售经验，有物流行业销售经理从业经验者优先。 2、专业能力：精通TMS运输管理系统功能模块、运输行业业务流程，熟悉SaaS产品销售模式、付费逻辑及项目落地流程，可独立完成从客户开发、需求对接、方案输出到签单回款的全流程工作。 3、资源优势：具备扎实的物流行业资源，拥有运输公司、三方物流、车队、供应链企业、货代等行业客户资源者优先，可快速转化资源落地业绩。 4、综合素质：具备优秀的商务谈判、沟通表达及客户挖掘能力，目标感强、抗压能力强，有良好的市场开拓意识和团队协作意识，认同企业SaaS产品发展赛道。 薪资面议~

招聘主管一名。薪资为5-8K/月。岗位职责包括：负责所辖行业板块的业务规划与目标分解，制定并推动执行年度销售策略；带领团队完成业绩指标，定期分析市场动态与客户反馈，优化服务方案；指导下属开展客户开发、关系维护及项目跟进，提升客户满意度与复购率；协调跨部门资源，推动重点项目落地，确保服务质量与交付效率；培养与发展团队成员，建立高效协作的业务团队文化。任职资格要求：本科及以上学历，市场营销、工商管理或相关专业优先；5年以上行业销售或管理经验，具备成功带领团队达成业绩的能力；熟悉行业发展趋势，具备较强的市场洞察力与战略思维；出色的沟通协调能力与领导力，能有效激励团队、应对复杂挑战；结果导向，抗压能力强，具备良好的职业道德与责任心。

黔东南岑巩招包装工若干名、QC2名、文员1名

全面负责工厂生产、品控、人事及行政工作，制定生产战略并优化流程，要求具备多年行业管理经验

1、负责生产设备使用及资产管理。 2、负责生产工艺规程，生产管理制度，生产记录，生产订单，生产计划，人员调度，成本核算等。 3、责任心强，协调沟通能力强 4、大专以上学历，相关岗位工作经验3年

1、统筹管理：主持车间日常工作，制定生产计划与排班，监督考核各班组、岗位工作。 2、进度管控：跟进生产进度，协调人、机、物料，保障任务按时完成。 3、安全现场：落实安全制度，开展隐患排查、安全培训，制止违章作业。 4、质量工艺：监督工艺执行，巡检产品质量，跟进问题整改。 5、设备物料：管理设备运维，严控物料、能耗损耗，规范各类台账。 6、团队管理：负责员工考勤、考核、培训及新员工带教，协调内部事务。 7应急协同：做好工序衔接，及时处置设备、生产、安全类突发问题并上报。 8、其他工作：完成领导安排的临时任务。

先享后付贵州分公司招聘职：区域渠道运营总监 职位类别：销售 - 渠道/分销 所属行业：互联网/信息技术服务 工作年限：3-5年 期望专业：市场营销、销售管理 匹配行业资源：美业、教培健身、本地实体、汽车、建材行业资源优先 休息：周末双休 岗位职责 1、负责贵州省本地实体商户市场整体拓展、渠道搭建，制定区域市场推广方案，拉动业务整体业绩增长； 2、搭建并管理线下商务拓展团队，拆解月度、季度业绩指标，统筹团队日常管理与目标达成； 3、结合线上数字化工具+线下门店运营模式，创新市场获客与商家合作营销方案； 4、维护优质商户渠道资源，持续挖掘门店深度合作机会，做好商户长期运营服务。 职位要求 1、3-5年市场销售、渠道团队管理相关从业经验，熟悉贵州本地线下实体市场运作； 2、拥有美业美发、教培机构、健身门店、宠物医院、建材、汽车行业线下门店资源者优先； 3、大专及以上学历，沟通谈判能力强，能配合市场拓展灵活安排外出拜访； 4、具备独立策划市场活动、带团队完成业绩的实操能力，目标感强。 工作时间 标准双休制，日常外出洽谈客户可灵活调配行程，线下拜访时间按需协调。 薪资福利 1、综合月薪5000-20000元，拓展提成上不封顶，叠加商户长期运营分红； 2、周末双休、交通补贴、月度团队激励奖金、节日福利、定期业务培训； 3、清晰晋升路径：渠道运营总监→大区运营负责人。

1、生产计划统筹 根据公司年度、月度经营目标，制定车间整体生产计划，拆解日、周、月生产任务并下达至各班组；合理调配人员、原料、设备，保障生产连续稳定，确保产量、交期达标。 2、班组与人员管理 统筹四名班长日常工作安排、任务下达、过程监督与绩效考核；负责车间全员考勤、排班、劳动纪律管控；组织岗位技能、安全培训，搭建生产班组人才梯队。 3、工艺与质量管理 制定并落实磨料冶炼、修包、选块各工序作业标准、工艺参数及质量管控要求；监督各班组依规作业，跟踪产品合格率，分析质量异常并落实整改闭环。 4、安全环保管理 严格执行公司安环管理制度，落实车间安全生产、消防、职业健康、环保管控工作；组织日常隐患排查、班前安全交底、应急演练；制止违章作业，杜绝轻伤及以上安全环保事故，配合政府安监、环保部门各项检查。 5、设备管理统筹 统筹车间冶炼设备、辅助生产设备全生命周期管理；对接综合管理部设备管理员，制定设备日常点检、维保、年度检修计划，提升设备完好率，减少故障停机时间。 6、现场 6S 与成本管控推行车间 6S 现场管理，规范物料堆放、作业环境、通道及环境卫生；严控原材料、耐火材料、水电、辅料消耗，落实降本增效，降低生产损耗。 7、跨部门协调对接 对接综合管理部、采购、仓储等部门，协调原料供应、备品备件领用、成品入库、制度执行、绩效考核等工作；及时传达公司管理制度与决策指令。 8、制度建设与工作复盘 制定车间生产管理制度、班组作业流程、岗位操作规程；定期召开生产例会，复盘产量、质量、安全、设备、成本等问题，持续优化生产流程与管理模式。 9、其他工作 完成领导交办的临时、突发性生产及管理类工作。

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2. 制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3. 协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4. 定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先，学历不限 5. 适应灵活工作安排，能接受必要出差

医药销售经理 （目前公司已有成熟的品牌营销模式） 1、根据品牌年度销售计划，进行任务分解，按照月度和季度目标，完成部门的销售指标和开发任务： 2、负责组织部门业务人员进行药店的开发、上量、维护、协调沟通，达成年度既定销售目标，维护市场秩序；定期组织业务人员梳理目标药店和客户的开发进度： 3、负责组织部门业务人员进行客户的甄选与评估，辅助达成工作； 任职要求： 1、医药等等相关专业，且具备3-5年以上药品销售经验； 2、工作积极，责任心强，有较强的职业操守.能承受一定的工作压力。性格开朗.能适应频繁出差； 3、具有良好的组织管理能力，沟通协调能力和团队协作能力。 薪资待遇：综合薪资8k-1.5w 招聘区域：云南 贵州 重庆 省区经理

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与复购转化 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提报 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5. 学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及转行新人加入

1. 具备良好的团队协作意识，能够与团队成员携手共进，拥有较强的沟通表达能力 2. 无责任底薪3000~5000元，另享提成及奖金 3. 欢迎有兴趣的朋友联系我，加入我们的团队