岗位职责 对接有个人所得税汇算需求的客户，负责政策解读与前期交流，后续税务办理由专业财税团队全权处理。 岗位福利 1. 高额提成，按单计费，佣金当天到账，综合月收入30000元以上； 2. 工作区域无限制，时间灵活自主，无需投入本金，创业零门槛； 3. 办理流程简洁高效，业务响应迅速，回款周期短； 4. 总部提供全面业务支持，安排专人全程指导帮扶。 客源范围 年收入达6万元以上的企业职工均可服务，涵盖公职人员、建筑行业从业者、工厂员工、保险、金融、互联网等多领域人群，客户资源广泛，市场需求稳定。 任职要求 具备一定社会关系网络，表达清晰，能独立推进客户开发工作，业务面向全国拓展。 工作模式 通过人脉资源、社群运营及行业圈层开展客户拓展，每日投入少量时间即可持续开展业务。

全职项目经理

负责数据收集，客户开拓

五年以上工作经验沟通能力强责任心强 工作内容 1、统筹家装项目的全程规划与落地实施，保障项目按时交付。 2、组织团队协作，把控施工进度与工程质量。 3、对接客户需求，准确理解诉求并给予专业解决方案。 任职要求 1、具备优秀的项目统筹能力及团队配合意识。 2、能及时应对项目执行中的各类突发情况，保障流程顺畅。 3、服务意识良好，善于倾听客户意见并达成需求目标。

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划编制、进度管控、质量监督与安全管理工作，确保项目按期优质交付 2.统筹协调设计、施工、监理及分包单位，组织图纸会审、技术交底和现场问题处理 3.编制并动态管控项目成本预算，审核工程款支付申请，控制变更签证及成本偏差 4.主导项目竣工验收、资料归档及移交工作，配合完成审计与结算流程 5.定期向公司管理层汇报项目进展、风险预警及应对措施，落实企业标准化管理要求 任职要求： 1.具备建筑工程类相关专业背景，学历要求：不限（持有一级/二级建造师证书者优先） 2.具有3-5年及以上房建或公建项目现场管理经验，独立担任过完整项目负责人者优先 3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，熟练掌握广联达等工程管理软件 4.具备良好的组织协调能力、抗压能力及团队管理意识，能适应阶段性驻场工作 5.无在建项目冲突，信用记录良好，具备较强的责任心与职业操守

项目经理，工资8000-11000，包吃住，

需要一建房建带b，转注到公司

1、项目负责人， 2、水利一造高级工程师。 3、工资待遇8千每月，增加一个项目提成15%。 联系人：

【岗位职责】 1. 全面负责具身智能数据采集项目整体运营与交付，依托数据标注行业成熟管理经验，统筹公司全国合作供应商。 2. 搭建并落地供应商全生命周期管理体系，负责准入、评级、考核、激励与动态汰换，维护稳定的供应商合作生态。 3. 全局管控项目产能、数据质量、设备资产，分析数据问题并牵头整改，保障项目按期交付。 4. 管理内部驻场团队，走访各作业点位，指导供应商完善现场管理、人员管控、自检体系，开展常态化赋能。 5. 对接上游甲方，同步项目进度与指标，协调需求与问题；统筹项目培训、标准迭代、文档管理等工作。 6. 快速学习具身智能行业知识、有/无本体采集模式，持续优化项目运营与供应商管理体系。 【岗位要求】 1. 5年以上数据标注行业工作经验，3年及以上项目负责人/大项目经理经验，有20家以上供应商集群管理经验者优先。 2. 精通外包/供应商全流程管理，擅长产能调度、数据质检、现场赋能、矛盾协调，综合统筹能力突出。 3. 愿意学习新业务，快速适配具身智能数据采集项目模式，能接受全国出差。 4. 执行力、抗压能力、沟通谈判能力强，做事严谨，严守数据合规底线。 5. 加分项：有语音/动作采集、多模态数据项目经验，或有驻场管理、供应商管理、培训体系搭建经验优先。

招聘挖机驾驶员，负责修路和木材相关工作。有空的人员可来电联系。

今晚招聘杂工2名，需立即上岗。薪资为200元，加班费25元。工作地点在美宜家上车，七点出发。目前没有工作安排的老乡可联系报名。

招聘今夜班杂工2名，要求年龄55岁以下，薪资现结。 目前空闲的人员可联系报名。

招聘学校厨房承包，2-3个人会炒大锅菜，有3个窗口，有意向的电话咨询地址：凯里

凯里招聘:服务员数名，工资3000元/月，包吃，不包住，月休3天。年龄25—50岁，有工作经验优先。地址:凯里市逸景高山同福私房菜上班时间:9.30—13.3016.00—21.30按照格式报名到了面试联系电话:

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2.具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年） 3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

需要一个项目经理，5年之内，21年6月以后到现在，5年之内有不低于5万平米的公共设施业绩。

项目更进，打卡，拍水印相机

工作地点位于海外斯里兰卡，科伦坡 负责酒店以及商品房水电机电装修板块业务 项目经理需要组织以及管理能力，对工程流程需要熟悉 在斯里兰卡有相关工作经验的优先考虑

负责项目从进场到竣工验收的全过程管理，对进度、质量、成本、安全负责； 组织图纸会审和技术交底，协调设计、施工、采购、甲方四方关系； 制定施工进度计划，合理安排班组进场，确保工期节点； 管控材料进场验收、工序质量检查和隐蔽工程验收； 负责变更签证、增减项确认，配合商务完成结算和回款； 处理客户投诉和现场突发问题，维护公司口碑。 任职要求： 3年以上装修/装饰项目管理经验，有完整交付案例； 熟悉家装或工装施工工艺、材料性能、验收标准； 具备较强的沟通协调能力和成本控制意识； 有建造师证、安全员B证者优先； 能适应晋城本地及周边乡镇项目出差。

本建筑公司隶属于房开公司，专做本房开公司的房建项目，故对项目生产品质要求较高，过程管控要严。其生产经理岗位职责如下： 1、主要负责工程施工全过程控制和检查各班组合同的执行情况。 2、抓好施工生产、工程质量、安全生产工作，确保施工顺利进行。 3、合理安排生产进度，并给各劳务班组下达生产指令、品控要求、安全要求，确保项目工期、质量、成本、安全文明施工等各项管理目标的实现。 4、组织实施各专业管理人员、施工日常工作的落实，及时解决施工中出现的各种问题等。 5、组织各阶段验收工作。 任职要求： 1、工民建、土木工程等相关专业大专以上学历，需持二级建造师证或以上和安全B证。 2、10年以上房建现场施工管理工作经验。年龄在32-45岁。有担任过2个完整以上的房建项目经理或生产经理的工作经历。 3、熟练操作CAD等专业软件。 4、需进行对其背景调查。

1、五年以上大型装饰装修工程现场施工及团队管理经验，具备与甲方、监理单位高效沟通协调的能力；熟练掌握CAD、OFFICE等工程常用办公软件。 2、能够独立完成施工现场过程资料、进度资料的编制，规范记录施工日志并确保资料准确完整。 3、大专及以上学历，持有贵州省二级或以上建造师资格证书者优先，能适应长期外派出差安排。 4、有效统筹部门工作执行，监督各项目施工工艺标准与工程进度，及时识别并处理施工过程中的各类问题，保障项目顺利交付。 5、年龄要求在24至50周岁之间，具备较强的团队协作意识和良好的职业素养； 6、工作时间：8:30-18:00，节假日按规定正常休息 7、薪酬福利：基本工资（12000元+）+工龄工资+出差生活补贴+绩效奖金+话费补助+误餐补贴+生日津贴+全勤奖励。表现突出者可享公司配备专车待遇，工龄满五年员工可申请公司提供的购房借款支持。

岗位职责 1. 依据公司整体战略方向，策划并落实产品线的中长期及阶段性发展规划，确保项目业务目标与公司发展战略高度契合； 2. 统筹管理项目日常运营工作，涵盖市场推广、市场拓展、活动执行、人员培训等多方面内容，保障各模块协同高效运转； 3. 根据公司年度经营计划，分解销售指标并合理分配至各业务人员，持续跟踪销售业绩完成情况，包括收入、利润、市场占有率等核心数据，全面把控销售结果； 4. 搭建并持续优化管理团队结构，配合总经理开展人才选拔与梯队建设，推动良好企业文化的形成，增强团队凝聚力与执行力； 5. 主导市场渠道开拓，建立并维护稳定的客户关系网络，全力推进年度市场占比目标的实现； 6. 及时应对市场突发状况，监督业务人员在市场行为中的合法合规性，制定并实施有效的风险管控措施，降低法律及经营风险； 7. 定期向总经理反馈业务团队运行情况，并将公司战略部署和管理决策准确传达至部门及区域机构； 8. 推动项目内部创新与管理升级，吸收借鉴其他区域优秀实践案例，结合本地实际动态调整营销策略与管理模式，保持公司在行业中的竞争优势。 完成总经理交办的其他工作任务 要求： 1、 具备5年以上医药、理疗或大健康领域销售工作经验，其中至少三年管理岗位经历 2、 拥有团队管理背景，了解医药市场格局及发展趋势 3、 能够适应出差安排 五险一金，全项目提成

岗位职责： 1、负责指定县/区户用分布式光伏项目的全面运营与执行； 2、开发并维护区域内的户用光伏合作渠道，推动区域销售目标的达成； 3、主导户用光伏团队的搭建，统筹业务推进及施工并网各环节进度； 4、overseeing项目全周期运作，涵盖前期勘察、业务对接、资料归档、设备安装、并网实施及后续运维； 5、协调区域内外部资源，对接地方政府机构及相关职能部门、电网单位，办理合规审批手续，保障客户关系稳定。 任职要求： 1、掌握户用分布式光伏项目全流程运作机制，具备良好的沟通协调能力与资源整合能力； 2、具有户用光伏项目全流程实操经验，熟悉各环节作业流程。

遵义企业招聘 一级市政带B带高级职称 全职坐班

岗位职责 1.项目统筹管理 全面负责学校食堂团餐项目的日常运营，涵盖供餐方案制定、成本管控、食品安全监管、人员调度及客户关系维护。 编制项目实施计划，保障餐品准时、优质、足量供应，实现客户满意目标。 2.成本与质量控制 监管食材采购、仓储管理和加工环节，优化成本配置，减少浪费。 严格执行食品卫生与安全规范，定期巡查厨房设施及环境清洁状况。 3.团队管理 组织食堂各岗位人员（含厨师、服务人员、保洁员等）的培训、排班安排及绩效评估，提升整体工作效率。 4.客户沟通 按期与客户对接需求，及时处理投诉与突发事件，巩固长期合作机制。 开展满意度调查，持续推动服务改进与菜品更新。 5.数据与报表 统计分析运营数据（如就餐人数、成本比例、盈利水平），编制月度报告并提出优化建议。 任职要求 1.教育背景 大专及以上学历，餐饮管理、酒店管理、供应链管理等相关专业优先考虑。 2.工作经验 具备3年以上团餐运营、餐饮管理或大型食堂管理工作经历，熟悉HACCP、ISO22000等食品安全管理体系者优先。 3.核心能力 具有良好的成本管控、团队领导及应急响应能力。 熟练操作办公软件（Excel/PPT），具备基本财务数据分析技能。 沟通协调能力强，能承受较高强度工作压力。 4.其他 持有健康证、食品安全管理员证书者优先。 有在国企、学校、医院等单位从事团餐项目经验者优先。

岗位职责: 1. 负责项目现场与甲方、监理等相关方的关系协调与维护 2. 具备一定的资源拓展能力，能在项目所在地快速组织地材、工人等资源，确保项目在公司规定人工价格范围内正常推进，避免因材料或人力短缺导致停工 3. 负责收货管理（确保合同、采购单、送货单三单一致），并检验材料质量是否符合项目标准，同步完成收方工作 4. 编制与整理项目资料，包括检验批、材料报审资料及竣工资料等 5. 按时提报工程进度款，每月25日前完成当期进度款申报 6. 组织民工工资提报与审核工作，严格落实打卡考勤制度，保障工资核算准确合规 7. 每个项目每周开展两次安全教育培训，每日执行工地巡查任务 8. 严格执行公司报销流程，规范民工台账管理，自觉遵守各项规章制度 岗位要求: 1. 大专及以上学历，无不良信用记录 2. 持有贵州二级建造师或二级造价工程师及以上证书者优先，能适应长期外派工作 3. 具备3年以上大型装饰装修工程现场施工与管理经验，具有良好的团队协作意识和职业素养 4. 熟练操作CAD、OFFICE等常用工程办公软件 5. 能独立编制施工现场各类过程资料、进度资料，并准确记录施工日志 6. 具备较强的项目组织能力，能有效监督施工工艺与工程进度，及时发现并处理现场问题，确保工程安全、质量达标，并按期交付 薪酬福利： 1. 底薪（8000元+）+工龄工资+出差生活补贴+绩效奖金+话费补助+误餐补贴+生日津贴+全勤奖励 2. 缴纳五险一金 3. 表现优异者可享受公司配备专车待遇，工龄满5年可申请公司提供的购房借款支持 4. 公司自成立21年来从未拖欠员工薪资及民工劳务费用，疫情期间亦保持工资按时足额发放

工作内容 1、全面负责建筑施工项目的组织与实施； 2、保障工程进度按预定方案有序推进； 3、协调解决项目执行中的技术及管理难题。 任职要求 1、具有较强的项目统筹能力与团队合作意识； 2、具备良好沟通技巧，协调各方需求与权益； 3、熟悉建筑施工流程并拥有实际操作经验。

【核心要求】 1. 年龄25-45岁，具备3年以上机电工程类项目管理经验，沟通协调能力突出，专业技术基础扎实； 2. 持有注册一级建造师（机电工程专业）资格，或已取得陕西二级建造师（机电工程专业）证书并可注册至本公司，无外部挂靠及任职冲突情况； 3. 熟悉长输管道安装与场站工艺安装流程，具有相关现场实操或施工管理经历； 4. 具备驾驶资质，能适应短期赴四川、重庆等地出差（差旅费用公司全额承担）。 【岗位福利】 • 薪资待遇：7000-10000元/月； • 基本保障：缴纳社会保险，提供工作期间用餐； • 项目支持：企业配有稳定成熟的自有施工队伍，项目执行顺畅高效。 【工作内容】 全面负责机电工程项目的组织实施与技术指导，主导推进长输管道及场站安装类工程进度，统筹团队协作，确保项目按规范高质量完成交付。

岗位职责: 1. 参与5G项目的整体规划与实施，保障项目按计划节点顺利交付 2. 与团队成员紧密配合，协同推动项目各阶段工作进展 3. 持续改进项目管理流程，提高整体执行效率 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，能高效整合内外部资源 2. 能快速融入团队环境，主动参与协作并贡献价值 3. 具备持续学习和自我优化的能力，积极应对项目过程中的各类挑战

【岗位职责】 1. 负责驻场管理及推进满意度运营和体验设计支撑项目相关工作，主要包含“拓展感知洞察、深化感知运营、客户体验设计”等。 2. 需具备跨领域沟通能力（能与AI工程师、穿测体验研究员、业务运营顺畅对话），同时对数据类项目有基本理解（懂数据流转逻辑和模型迭代周期）。 3. 按照规定时间，保质保量完成项目工作。 4. 完成领导临时交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 研究生及以上学历，市场营销、统计、数学类专业优先。 2. 熟练掌握PPT、Excel、Word等基本技能。 3. 具有较强的沟通能力、执行能力、抗压能力。 4. 有运营商领域相关经验者优先；从事过相关工作五年以上经验者优先。 5. 严格遵守公司各项规章制度、纪律及项目保密要求。 6. 有长期在贵州发展的意愿，稳定性较高。