1. 配合电气工程师完成电气系统方案设计及施工图绘制；（可参与技术改造项目） 2. 协助开展电气设备的安装、调试及日常维护工作；（掌握设备安装调试流程，具备复杂故障排查能力） 3. 参与工程项目进度管控及相关技术支持事务； 4. 协同解决生产过程中出现的技术难题及应急突发状况。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、能承受工作压力，具备良好的责任心和敬业精神。

【岗位职责】 1. 负责自动化设备的电气原理图、接线图、元器件选型设计。 2. 负责PLC（欧姆龙、西门子、三菱等）、伺服驱动器、传感器等电气元件的编程与调试。 3. 设计电气柜，并指导生产部电工进行装配。 4. 现场处理设备电气故障，提供技术支持。 【岗位要求】 1. 具有良好的分析和问题解决能力。 2. 能够独立完成电气系统的设计。 3. 具有团队合作精神，能够与团队有效沟通。 4. 能够适应出差，处理现场问题。 5. 具备良好的项目管理能力，能够确保项目按时完成。 6. 电气工程相关专业。

能进行电气PLC编程，有变频器维修、调试工作经验者优先。

岗位职责 1. 一线业务实践：深入业务前线，掌握公司核心产品的操作流程与市场运作逻辑，夯实业务基本功； 2. 轮岗学习机制：在主管带领下，参与跨部门轮岗，系统了解运营、管理、市场等关键模块的运行方式； 3. 协助团队运营：轮岗后期协助上级开展团队日常事务管理、数据分析及项目推进，逐步过渡至管理角色； 4. 流程优化建议：结合实际工作经验，针对业务流程、客户服务或市场策略提出可行性改进方案。 任职要求 1. 统招大专及以上学历，专业不限； 2. 具备强烈目标意识与发展意愿：不满足于现状，期望通过自身努力实现收入提升与职级快速成长； 3. 良好的抗压与适应能力：愿意从基层起步，拥有较强的学习能力与归零心态，能吃苦耐劳； 4. 优秀的沟通协调与组织能力：性格积极乐观，具备良好的团队合作精神，有学生会、社团管理或带队兼职经历者优先考虑。 薪资福利 1. 无责任底薪3500 + 绩效1000+奖金 + 管理津贴 。综合月薪：6000+ 2. 专属导师带教：入职即安排资深管理层人员一对一指导，提供完整的岗前培训与实战辅导； 3. 五险/ 带薪年假 / 节日福利 / 定期团建 / 工作地点与时间 工作地点：贵阳市南明区都司路中天商务港12楼 工作时间：8：30——18：30 午休两小时，月休四天，固定周天休，节假日正常放假

岗位职责1. 前期设计与技术支持：参与项目现场踏勘，负责电气系统方案设计、容量估算、设备选型与工程量清单编制。完成光伏电站电气一次、二次系统设计，包括系统排布、并网接入方案、防雷接地设计等。参与施工图纸的审核与优化，确保设计符合国家规范及电网接入要求。 2. 施工过程电气管理：编制电气专业施工方案、调试方案及技术交底文件，对施工队伍进行电气安装技术交底。监督、指导现场电气安装工作（含电缆敷设、设备接线、保护定值整定等），把控施工质量与进度。处理现场出现的电气技术问题，协调设计院、监理、业主等各方沟通解决。 3. 调试与验收：参与光伏电站电气设备的调试、试运行及并网工作，确保系统参数达标。配合完成电气专业质量验收、竣工资料编制及电网公司验收手续办理。 4. 技术标准与成本管控：跟踪光伏电气技术发展，参与内部技术标准、作业规范的制定与更新。审核技术协议，参与设备招标技术评审，在满足性能前提下优化电气方案，控制建设成本。 岗位要求 1. 教育背景与经验：本科及以上学历，电气工程、电力系统、自动化等相关专业。2年以上光伏电站电气设计或施工管理经验，完整参与过至少1个分布式或地面光伏项目。 2. 专业技能：精通光伏系统电气原理，熟悉组件、逆变器、汇流箱、箱变等设备性能与选型。熟练使用CAD、PVsyst等专业软件，熟悉电气一次/二次设计规范。熟悉国家及电网公司并网接入要求。 3. 证书要求：持有注册电气工程师（发输变电）证书者优先。持有二级及以上建造师（机电工程）或高压电工证者优先。 4. 综合素质：具备较强的现场问题解决能力与沟通协调能力。能适应项目现场出差或短期驻场工作。 岗位核心定位 负责光伏项目电气专业全流程技术工作，涵盖前期设计、图纸审核、施工指导、调试验收等环节，对电气系统的合规性、经济性与可靠性负责。 工作地点 贵阳及项目所在地出差

岗位职责： 1. 负责自动化设备的电气系统研发、程序编写及电气方案设计工作； 2. 承担电气原理图绘制、元器件选型以及控制程序开发任务； 3. 配合设备安装、现场调试与售后支持，解决实施过程中的技术问题，确保项目顺利交付。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电气或自动化相关专业，具备五年以上非标自动化行业经验，掌握扎实的机械与电气基础知识； 2. 精通三菱、欧姆龙、西门子等主流品牌PLC的编程与应用； 3. 熟悉运动控制技术，能够熟练运用伺服、步进系统，了解工业机器人开发流程； 4. 具备独立承担项目整体开发与设计的能力。 福利待遇： 1、工作保障：签订正式劳动合同，依法缴纳五险一金； 2、薪资构成：基本工资+绩效奖金+项目激励+年终奖励； 3、晋升通道：提供管理与技术双通道发展路径，结合个人职业发展目标制定成长计划； 4、员工福利：发放节日礼品，定期组织聚餐、观影、旅游等丰富团建活动； 5、工作时间：上午9:00至下午6:00，享受法定节假日及带薪年休假； 6、办公环境：独栋办公楼，4000余平米开放式办公空间，氛围温馨和谐，营造轻松高效的工作体验。 职位福利：周末双休、节日福利、带薪年假、五险一金、通讯补贴、绩效奖金

岗位职责： 1. 结合设备技术规范，协同机械工程师制定设备研发整体方案； 2. 负责电气元器件的选型工作，编制电气采购清单，并协助机械工程师完善最终BOM清单； 3. 依据设备设计方案，完成电气原理图、接线图以及控制逻辑图的绘制； 4. 开展PLC程序的设计与调试，以及单片机系统的应用与现场调试； 5. 负责电气相关技术资料及程序文件的整理、归集与存档管理； 6. 为生产装配过程提供必要的电气技术支持与指导； 7. 主导产品的测试验证与系统调试工作，确保设备运行稳定； 8. 参与客户现场的安装支持，并开展产品使用操作培训。 任职资格： 1. 具备2年以上非标自动化领域电气设计实际工作经验； 2. 大专及以上学历，自动化、机电一体化等相关专业背景； 3. 熟悉常用电气元件和传感器的技术参数及其选型方法； 4. 能够独立完成设备电气控制系统的设计，掌握PLC、变频器、人机界面的配置与调试； 5. 熟练操作CAD、EPLAN、博途等电气设计软件； 具备优秀的团队合作意识、强烈的责任感以及良好的职业操守。

岗位职责： 1. 电气系统运维管理 负责高低压供配电系统、电机控制设备及各类电气装置的日常巡检、维护保养、缺陷处理和预防性试验工作；编制检修计划与备品备件清单，建立并完善设备档案，确保系统稳定可靠运行。 2. 故障处理与应急抢修 及时响应高低压电机及其控制系统的突发故障，实施紧急修复；开展故障根源分析，提出改进方案以减少非计划性停机；执行防爆、防火、防静电等安全应急预案，保障现场安全。 3. 技改与项目管理 参与电气技术方案设计、设备选型比选、施工图纸审查，以及安装过程监督、调试测试和竣工验收等工作，确保项目符合技术标准与生产需求。 4. 安全合规与技术管理 严格执行操作票、工作票制度及“三制”要求，落实防爆区域电气规范、防雷接地措施；组织开展电气安全培训、隐患排查治理及事故原因分析工作。 任职要求： 1. 学历：大专及以上学历，须持有高低压电工特种作业操作证；具备3-5年工厂电气相关工作经验； 2. 专业技能：熟练掌握10kV电力系统、变压器、高低压开关柜及继电保护装置的技术要点；精通高低压变频器、软启动器等电力拖动控制系统应用；具备较强的安全生产意识，熟悉化工行业防爆、防火、防静电相关技术规范。

要进厂的请绕道勿扰！！！短期不招。 【薪资待遇】 1. 试用期无责底薪4000+1000奖金+五险+提供住宿+晋升机制=综合工资5000-8000元。 2. 对申请需要住宿的人员提供住宿，电梯房，全自动洗衣机、冰箱等设备齐全，距离公司五分钟路程、交通便利。 3. 公司每月有聚餐，每季度组织国内著名景区旅游。 4. 公司给员工提供完善系统化的培训以及广阔的晋升空间。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历，专业不限。 2. 有良好的团队精神，有责任感。 3. 为人诚实可靠、具有较强的语言表达能力、逻辑思维能力。 4. 不可有明显纹身。 【岗位职责】 1. 前期熟悉、了解公司的产品，转正后协助公司中层管理者处理各种事务。 2. 项目参与：参与公司项目，提升解决问题和团队协作能力。 3. 领导力发展：逐步承担管理职责，培养领导能力。 4. 协助部门经理制定运营策略，推广落实考核项目。 【公司承诺】 人人机会均等，期待你的加入。一经录用，无需经验，接受小白，免费带薪培训，不收取任何费用。若你的简历符合公司岗位要求，最迟两天内给予您反馈，非诚勿扰。

岗位职责: 1. 依据设备技术规范，协同机械工程师制定设备研发方案。 2. 负责电气元器件选型及物料清单编制，完成电气采购清单，并配合机械工程师整合最终BOM表。 3. 根据设备设计方案，绘制电气原理图、接线图以及控制逻辑图。 4. 具备PLC程序开发与调试能力，有单片机应用与调试经验者优先考虑。 5. 负责电气相关技术资料、程序文件的整理与归档工作。 6. 对生产装配过程提供专业技术支持与指导。 7. 主导产品的测试与系统调试工作。 8. 负责客户现场的安装协助，并开展产品使用培训。 任职资格: 1. 具备连续2年以上非标自动化领域电气设计工作经验。 2. 大专及以上学历，自动化、机电一体化等相关专业。 3. 熟悉常用电气元件和传感器的技术参数与选型方法。 4. 能独立开展设备电气控制系统的设计，熟悉PLC、变频器、人机界面的调试应用者优先。 5. 熟练操作CAD、EPLAN、博途等电气设计软件。 6. 具备良好的团队合作意识、责任心强，遵守职业操守。

黔东南苗族侗族自治州凯里市招管道安装/维修、管道/通风保温(管道保温)

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黔东南苗族侗族自治州凯里市招门窗安装/塞缝

需要持有高低压电工证，按月，按天，按计件。都可以谈。 主要是电力线路架设。电表安装。

有没有挖矿师傅炉山的？。

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需要技能：电子相关专业，会使用电烙铁。 工作内容：配合硬件工程师制作BOM，焊接，调试，生产等，有工程师教，只要肯学习。 上班时间：单休，8.20-12.00，13.00-17.00。 入职缴纳五险。包吃包住，单人间。试用期三个月。

资深电子工程师 / 高级电子工程师（移动电源行业） ●岗位名称：资深电子工程师 / 高级电子工程师 ●所属部门：研发/工程部 ●汇报对象：研发负责人 / 分管副总 ●工作方向：移动电源、充电宝、储能类小电源产品 ODM 项目电子方案转化、验证与量产导入 ●一、岗位定位 ●负责移动电源类 ODM 项目的电子技术评审、方案转化、关键器件选型、样品验证、试产问题分析和量产技术支持。该岗位不只是完成原理图或 PCB 设计，更重要的是能理解品牌客户的技术要求，将客户资料、方案商资料和公司制造能力转化为可量产、可认证、可追溯、可交付的工程方案。 ●二、主要岗位职责 ●负责移动电源、快充电源类产品的电子方案评估，包括主控 IC、协议芯片、MOS、电感、电容、电芯保护、BMS/保护板、升降压电路、Type-C 接口等关键模块。 ●根据客户提供的规格书、原理图、BOM、PCB、样品、测试要求等资料，进行技术理解、差异分析、风险识别和工程转化。 ●参与 ODM 项目前期技术评审，识别快充协议、功率输出、电芯匹配、温升、EMC/ESD、可靠性、认证一致性等风险。 ●负责或参与原理图设计、PCB Layout 评审、BOM 建立、关键器件选型及替代料验证。 ●负责样品阶段、EVT/DVT/PVT、试产及量产过程中的电子问题分析，包括充放电异常、协议兼容、掉电、发热、待机功耗、充不进、输出异常、老化不良等问题。 ●配合结构、软件、测试、品质、NPI、生产、采购等部门完成问题闭环，输出清晰的问题分析报告和改善措施。 ●参与客户技术沟通，能够对客户提出的问题进行专业解释，推动内部快速响应和关闭。 ●参与认证相关技术资料准备，确保 BOM、关键件、样品状态、软件版本、量产状态与认证要求保持一致。 ●建立和完善电子设计规范、关键器件选型规范、替代料评审标准、电子问题案例库。 ●支持量产项目的持续改善，降低电子类客诉、制程异常、返修和试产失败风险。 ●三、任职要求 ●大专及以上学历，电子、电气、自动化、通信、电源类相关专业优先。 ●5 年以上消费电子、电源、移动电源、充电器、储能电源、电池保护板等相关电子研发或工程经验。 ●熟悉移动电源产品架构，理解电芯、保护板、升降压电路、快充协议、Type-C、主控 IC、MOS、热设计和关键器件匹配逻辑。 ●熟悉常见快充协议和应用场景，如 PD、QC、PPS、SCP、FCP 等，有多口输出、多协议兼容项目经验优先。 ●能独立看懂原理图、PCB、BOM、规格书、测试报告，具备较强的问题定位和失效分析能力。 ●熟悉 ODM 项目流程，能根据客户资料进行工程转化、样品验证、试产导入和量产问题闭环。 ●熟悉电子产品可靠性、温升、老化、ESD、EMC、安规认证基本要求，有 CCC、CE、FCC、UL、PSE、UN38.3 等相关经验优先。 ●具备较强的跨部门沟通能力，能够与结构、软件、品质、生产、采购、业务和客户进行技术沟通。 ●工作主动，问题意识强，不满足于“客户怎么说就怎么做”，能够提前识别风险并提出解决方案。 ●有品牌客户 ODM/OEM 项目经验者优先；有绿联、倍思、安克、小米、罗马仕、INIU 等充电类产品供应链经验者优先。 ●四、核心画像 ●这个岗位要找的是“能把客户技术要求吃透的人”，不是只会画图的人；要能从客户资料、方案商资料、样品状态、BOM、认证和量产之间发现风险；要能把问题讲清楚、把根因挖出来、把改善闭环落下去。 ●五、一票否决项 ●只会照方案商资料做简单执行，不能独立判断方案风险。 ●不熟悉移动电源、电池保护、快充协议或电源类产品。 ●只会画原理图或改 BOM，不能参与试产和量产问题分析。 ●遇到问题只说“可能是物料问题”“可能是软件问题”，不能拿数据和验证说话。 ●不愿意面对客户、不愿意跑现场、不愿意跨部门沟通。

资深电子工程师 / 高级电子工程师画像 ●岗位名称：资深电子工程师 / 高级电子工程师 ●所属部门：研发/工程部 ●汇报对象：研发负责人 / 分管副总 ●工作方向：移动电源、充电宝、储能类小电源产品 ODM 项目电子方案转化、验证与量产导入 ●一、岗位定位 ●负责移动电源类 ODM 项目的电子技术评审、方案转化、关键器件选型、样品验证、试产问题分析和量产技术支持。该岗位不只是完成原理图或 PCB 设计，更重要的是能理解品牌客户的技术要求，将客户资料、方案商资料和公司制造能力转化为可量产、可认证、可追溯、可交付的工程方案。 ●二、主要岗位职责 ●负责移动电源、快充电源类产品的电子方案评估，包括主控 IC、协议芯片、MOS、电感、电容、电芯保护、BMS/保护板、升降压电路、Type-C 接口等关键模块。 ●根据客户提供的规格书、原理图、BOM、PCB、样品、测试要求等资料，进行技术理解、差异分析、风险识别和工程转化。 ●参与 ODM 项目前期技术评审，识别快充协议、功率输出、电芯匹配、温升、EMC/ESD、可靠性、认证一致性等风险。 ●负责或参与原理图设计、PCB Layout 评审、BOM 建立、关键器件选型及替代料验证。 ●负责样品阶段、EVT/DVT/PVT、试产及量产过程中的电子问题分析，包括充放电异常、协议兼容、掉电、发热、待机功耗、充不进、输出异常、老化不良等问题。 ●配合结构、软件、测试、品质、NPI、生产、采购等部门完成问题闭环，输出清晰的问题分析报告和改善措施。 ●参与客户技术沟通，能够对客户提出的问题进行专业解释，推动内部快速响应和关闭。 ●参与认证相关技术资料准备，确保 BOM、关键件、样品状态、软件版本、量产状态与认证要求保持一致。 ●建立和完善电子设计规范、关键器件选型规范、替代料评审标准、电子问题案例库。 ●支持量产项目的持续改善，降低电子类客诉、制程异常、返修和试产失败风险。 ●三、任职要求 ●大专及以上学历，电子、电气、自动化、通信、电源类相关专业优先。 ●5 年以上消费电子、电源、移动电源、充电器、储能电源、电池保护板等相关电子研发或工程经验。 ●熟悉移动电源产品架构，理解电芯、保护板、升降压电路、快充协议、Type-C、主控 IC、MOS、热设计和关键器件匹配逻辑。 ●熟悉常见快充协议和应用场景，如 PD、QC、PPS、SCP、FCP 等，有多口输出、多协议兼容项目经验优先。 ●能独立看懂原理图、PCB、BOM、规格书、测试报告，具备较强的问题定位和失效分析能力。 ●熟悉 ODM 项目流程，能根据客户资料进行工程转化、样品验证、试产导入和量产问题闭环。 ●熟悉电子产品可靠性、温升、老化、ESD、EMC、安规认证基本要求，有 CCC、CE、FCC、UL、PSE、UN38.3 等相关经验优先。 ●具备较强的跨部门沟通能力，能够与结构、软件、品质、生产、采购、业务和客户进行技术沟通。 ●工作主动，问题意识强，不满足于“客户怎么说就怎么做”，能够提前识别风险并提出解决方案。 ●有品牌客户 ODM/OEM 项目经验者优先；有绿联、倍思、安克、小米、罗马仕、INIU 等充电类产品供应链经验者优先。 ●四、核心画像 ●这个岗位要找的是“能把客户技术要求吃透的人”，不是只会画图的人；要能从客户资料、方案商资料、样品状态、BOM、认证和量产之间发现风险；要能把问题讲清楚、把根因挖出来、把改善闭环落下去。 ●五、一票否决项 ●只会照方案商资料做简单执行，不能独立判断方案风险。 ●不熟悉移动电源、电池保护、快充协议或电源类产品。 ●只会画原理图或改 BOM，不能参与试产和量产问题分析。 ●遇到问题只说“可能是物料问题”“可能是软件问题”，不能拿数据和验证说话。 ●不愿意面对客户、不愿意跑现场、不愿意跨部门沟通。

【岗位职责】 1. 理解和把握电力电子产品需求。 2. 负责电力电子控制软件的仿真、设计、调试和维护。 【岗位要求】 1. 27届毕业生，硕士及以上学历，电力电子、电气工程、自动控制等相关专业。 2. 熟悉控制理论，具有较好的数学基础，具备抽象、建模仿真能力。 3. 熟悉DSP应用，C/C++编程等技能。 4. 熟悉单板软件架构设计，软件工程等相关知识。 5. 英文听说读写熟练，可作为工作语言，有海外游学、海外项目经验者优先。 6. 能独立思考和解决问题，勤奋严谨，善于团队合作。

1、统筹管理：主持车间日常工作，制定生产计划与排班，监督考核各班组、岗位工作。 2、进度管控：跟进生产进度，协调人、机、物料，保障任务按时完成。 3、安全现场：落实安全制度，开展隐患排查、安全培训，制止违章作业。 4、质量工艺：监督工艺执行，巡检产品质量，跟进问题整改。 5、设备物料：管理设备运维，严控物料、能耗损耗，规范各类台账。 6、团队管理：负责员工考勤、考核、培训及新员工带教，协调内部事务。 7应急协同：做好工序衔接，及时处置设备、生产、安全类突发问题并上报。 8、其他工作：完成领导安排的临时任务。

1、生产计划统筹 根据公司年度、月度经营目标，制定车间整体生产计划，拆解日、周、月生产任务并下达至各班组；合理调配人员、原料、设备，保障生产连续稳定，确保产量、交期达标。 2、班组与人员管理 统筹四名班长日常工作安排、任务下达、过程监督与绩效考核；负责车间全员考勤、排班、劳动纪律管控；组织岗位技能、安全培训，搭建生产班组人才梯队。 3、工艺与质量管理 制定并落实磨料冶炼、修包、选块各工序作业标准、工艺参数及质量管控要求；监督各班组依规作业，跟踪产品合格率，分析质量异常并落实整改闭环。 4、安全环保管理 严格执行公司安环管理制度，落实车间安全生产、消防、职业健康、环保管控工作；组织日常隐患排查、班前安全交底、应急演练；制止违章作业，杜绝轻伤及以上安全环保事故，配合政府安监、环保部门各项检查。 5、设备管理统筹 统筹车间冶炼设备、辅助生产设备全生命周期管理；对接综合管理部设备管理员，制定设备日常点检、维保、年度检修计划，提升设备完好率，减少故障停机时间。 6、现场 6S 与成本管控推行车间 6S 现场管理，规范物料堆放、作业环境、通道及环境卫生；严控原材料、耐火材料、水电、辅料消耗，落实降本增效，降低生产损耗。 7、跨部门协调对接 对接综合管理部、采购、仓储等部门，协调原料供应、备品备件领用、成品入库、制度执行、绩效考核等工作；及时传达公司管理制度与决策指令。 8、制度建设与工作复盘 制定车间生产管理制度、班组作业流程、岗位操作规程；定期召开生产例会，复盘产量、质量、安全、设备、成本等问题，持续优化生产流程与管理模式。 9、其他工作 完成领导交办的临时、突发性生产及管理类工作。

工作职责 负责注塑生产班组的日常运作管理，包括人员调度、任务安排及现场5S执行，确保生产秩序高效有序。 跟踪注塑设备运行情况，及时排查设备异常与工艺问题，保障产品品质与生产连续性。 落实生产计划安排，监控产量、良品率等核心数据，定期总结分析并推动流程改进。 开展班组安全教育与技能培训，贯彻安全作业标准，提升团队操作规范性与风险防范意识。 对接技术、品质等相关职能，协同处理生产过程中出现的技术与质量难题。 任职要求 高中及以上学历，具备2年以上注塑领域班组长工作经验，熟练掌握注塑机操作及工艺参数设定。 具有较强的现场组织能力，能够合理调配人力以达成既定生产目标。 熟悉注塑产品质量控制关键点，可准确判断并处理常见成型缺陷。 具备良好的人际沟通能力和团队合作意识，适应快节奏生产环境。 持有注塑相关操作资质或安全培训合格证明者优先考虑。

1、负责生产设备使用及资产管理。 2、负责生产工艺规程，生产管理制度，生产记录，生产订单，生产计划，人员调度，成本核算等。 3、责任心强，协调沟通能力强 4、大专以上学历，相关岗位工作经验3年

黔东南岑巩招包装工若干名、QC2名、文员1名

全面负责工厂生产、品控、人事及行政工作，制定生产战略并优化流程，要求具备多年行业管理经验

1，门窗制作师傅3名。 2，钢化厂磨边师傅1名。 3，钢化厂厂长1名。

一、薪资待遇： 1.试用期无责任底薪4000元+绩效奖金+五险+提供住宿+晋升通道=综合收入5000-8000元 2.公司每月组织员工聚餐，每季度安排国内知名景区团队出游。 3.对需住宿的员工统一安排住宿。 二、任职要求： 1. 学历要求：大专及以上学历，专业不限； 2. 经验要求：欢迎应届毕业生或具备1-3年工作经验者报名（有无经验均可）； 3. 能力要求：具备良好的学习能力、沟通表达能力、团队合作意识及管理潜质； 4. 不可有明显外露纹身。 注：接受零基础人员，无经验可带薪学习 三、岗位职责： 1. 初期学习并掌握公司产品知识，转正后协助中层管理者完成日常事务工作； 2. 项目实践：参与企业项目运作，提升问题解决与协作执行能力； 3. 管理培养：逐步承担管理任务，发展领导才能； 4. 协助部门负责人规划运营方案，推进考核目标落地实施。 四、发展路径： 1. 短期目标：快速融入团队，熟悉企业运营流程； 2. 中期目标：独立负责模块工作，参与管理层面决策； 3. 长期目标：向部门经理、总监等高层管理岗位晋升。 五、职位福利： 带领团队、年底双薪、缴纳五险、免费包住、享受带薪假期、试用期提前转正机会、团队氛围轻松活跃、提供多次晋升通道 六、公司承诺： 一经录用，提供无经验免费带薪培训，不收取任何费用。如您的简历符合岗位需求，最迟两个工作日内给予回复，非诚勿扰。 职位亮点：月薪5-8K｜公司提供住宿｜工作氛围佳｜篮球爱好者优先录用！！！

岗位要求： 1. 电气自动化相关专业，具备3年以上非标设备开发经验，熟悉电气控制常用元器件的性能与应用； 2. 精通低压配电系统、继电器控制回路及PLC编程，具有多年电气自动控制系统设计、元件选型与程序开发经验； 3. 熟练使用Auto CAD进行电路图绘制与电气回路设计，具备清晰的逻辑思维能力，掌握Office办公软件； 4. 熟悉欧姆龙、三菱或汇川等主流PLC平台，能熟练配置运动控制及通信模块； 5. 掌握kuka、fanuc等工业机器人系统的信号交互、编程与调试，具备机床联调经验； 岗位职责： 1. 本科及以上学历，机电一体化或相关专业背景； 2. 熟悉电气系统整体设计与规划流程，包括设备选型、布局布线及接线方案，独立编制电气工程设计方案与施工图纸，确保符合行业标准与规范； 3. 负责电气零部件供应商的技术评估与对接，参与技术沟通与商务谈判，制定项目电气实施计划与时间节点，保障工程进度； 4. 承担电气系统的日常运维工作，快速定位并处理设备异常，编写操作规程与维护文档，对操作人员进行培训并提供技术支持； 5. 参与项目现场管理与跨部门协作，与各团队高效配合，工作态度积极，责任心强，具备良好的组织协调能力与团队合作意识； 6. 配合结构及其他生产相关部门，围绕实际生产需求，推进智能化、自动化流程建设与优化

1、具备全日制本科及以上学历，电气工程或机电相关专业背景，品行良好，责任心强，工作认真细致、务实勤勉，具备较强抗压能力，年龄在25至42周岁之间。熟练掌握电气工程施工技术标准，具有5年以上相关从业经验。无违法犯罪记录。 2、熟悉工程项目全周期现场管理流程，能够独立完成本专业相关图纸及施工方案的编制与审核工作。 3、可编制施工管理专项方案，熟知国家及地方有关工程建设的法律法规、政策要求、行业规范和技术标准，了解各项报批报建手续办理程序。具备良好的沟通表达、组织协调、观察能力、判断分析及应急处理能力。 4、精通输变电工程一次、二次系统施工技术规范，掌握中低压电气设备安装施工技术要求，能制定施工进度计划，并对现场作业提供有效技术指导。 5、在工程部门负责人指导下，落实公司安排的各项任务并确保执行到位。 6、持有二级建造师资格证书（机电类）或电工操作证者优先考虑。