
保险销售顾问
3-7千/月
保险销售20人以上经验不限大专网络销售按单提成保险公司国内院校优先健康险养老险意责险财产险寿险保险产品设计规划客户服务销售工作经验优秀的沟通协调能力
工作时间:
早8:30-12:00
下午2:00-5:00,周六日节假日全休
工作内容:
1. 续期缴费提醒
2. 保单信息变动协助
3. 生存金领取及理赔协助
4. 送达红利通知书
5. 失效保单复效协助
6. 家庭保单整理
7. 保单需求分析及方案提供
8. 投保协助及业务办理
9. 对老客户进行以上服务及完成主管下达的任务
附:
不用出去跑市场,坐班制,年龄25-40岁
客户资源公司给,不需要自己找客户(自己有资源更好)
销售岗位,介意勿扰,给你轻松的工作时间和最高的提成(如果只想坐着就想要高的收入确实给不了~)
保单售后服务专员
5千-1万/月
保险销售6-10人经验不限高中适合年轻人,带孩子宝妈等
中国人寿保单服务专员招募启事
一、岗位名称
保单服务专员(全职10名)
二、工作地点
红果三圆盘中国人寿
三、岗位职责
1. 负责存量客户保单维护,包括信息变更、续保提醒、保单解读等基础服务;
2. 协助客户办理理赔申请、资料提交及进度跟进,保障理赔流程顺畅;
3. 为客户提供保险咨询服务,解答保单相关疑问,传递公司最新服务政策;
4. 维护客户关系,定期回访客户,收集客户反馈,提升客户满意度,二次开发销售
5. 配合团队完成客户服务等相关销售。
四、任职要求
1. 年龄25-45岁,大专及以上学历,专业不限(金融、保险、销售、客服等相关专业优先);
2. 具备良好的沟通表达能力、服务意识和责任心,有客服或保险行业相关经验者优先;
3. 熟练使用办公软件,具备基础的数据整理和分析能力;
4. 认同中国人寿品牌理念,遵守行业规范,无不良从业记录;
5. 抗压能力强,能适应服务类岗位的工作节奏,有团队协作精神。
五、薪资福利
1. 薪酬结构:底薪+服务津贴+绩效奖金+年终分红,综合薪资3000—10000元/月(上不封顶);
2. 基础保障:,定期体检,全面保障员工权益;
3. 假期福利:带薪年假、法定节假日、周末双休,部分岗位享弹性调休;
4. 成长支持:免费入职培训、专业技能培训、师徒带教,清晰的职业晋升通道;
5. 额外福利:节日福利、团队团建、年度旅游等。
六、应聘方式
1. 简历投递:请将个人简历发送至招聘邮箱:@qq.com 邮件主题注明“保单服务专员-姓名-联系方式”;
2. 联系电话:
施经理
(工作日8:30-17:00,可咨询岗位详情);
3. 面试地址:红果三圆盘中国人寿三楼
客服专员
3-5千/月
保险销售3-5人3-5年大专
岗位职责:
1.负责老客户保单服务,包括续期交费提醒、催收及缴费状态跟踪
2. 开展保单年检工作,确保客户保障权益持续有效
3. 组织并协调老客户参与公司各类线上线下活动,提升客户粘性与满意度
4.及时响应客户咨询与需求,提供专业、温暖的售后服务支持
5. 协同团队完成客户信息维护与服务数据整理归档
任职要求:
1. 大专以上学历,具备良好沟通表达能力与服务意识
2. 有保险、金融或客户服务相关经验者优先
3. 责任心强,耐心细致,具备一定的抗压能力
4.熟练使用办公软件,能适应电话及线上服务场景
5.具备基础逻辑思维与简单数据分析能力
保险顾问
2-6千/月
保险销售3-5人经验不限高中门店销售基本坐班
中国人寿的售后服务专员主要负责维护老客户关系,并提供各类保单售后服务。该岗位是连接公司与客户的沟通桥梁,职责核心是服务已购买保险的客户,确保客户满意度。专员会通过电话、 APP或线下等方式,为客户提供专业、全面的保险相关服务。
保险销售大专
-1. 负责开发新客户,通过多种渠道(如电话、网络、线下活动等)推广公司保险产品(健康险、寿险、财险等),完成销售业绩指标。
2. 为客户提供专业的保险咨询服务,根据客户家庭情况、财务目标及风险需求,制定个性化保险方案。
3. 跟进客户投保流程,协助完成核保、承保等手续,做好售后维护,提升客户满意度与续保率。
4. 定期参加公司产品培训与业务交流,更新保险知识储备,提升销售技能与服务水平。大专及以上学历,3-5年保险销售经验,其中1年以上团队管理经验。
5,具备出色的销售能力与团队管理能力,过往带领团队完成业绩指标者优先,熟悉保险市场动态与行业趋势。
6,较强的目标管理能力、组织协调能力与领导力,能激发团队积极性,具备良好的职业素养与责任心。
7,持有保险从业资格证,有丰富的客户资源与行业人脉者优先。
保险顾问
5千-1万/月
保险销售保险生日福利20人以上经验不限中专/中技直销基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB保险公司健康险养老险财产险车险人身险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的数据能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
做保单售后、保全、续期、理赔协助,同时做保单检视,老客户维护开发
保险顾问
2-7千/月
保险销售3-5人经验不限中专/中技
岗位职责:
1.为客户提供专业的保险咨询与需求分析,量身定制人身、财产、健康等各类保险解决方案
2. 开展客户开发与维护工作,通过面访、电话、线上等多种方式拓展新客户并提升续保率
3. 协助客户完成投保、理赔、保全等全流程服务,确保服务响应及时、专业高效
4. 定期参加公司组织的产品培训与合规学习,持续提升专业素养与销售能力
5. 严格遵守监管规定及公司合规要求,维护客户信息安全与行业职业形象
任职要求:
1.热爱销售工作,具备良好的沟通表达能力和客户服务意识
2.具备较强的学习能力与抗压能力,能适应目标导向的工作节奏
3.诚实守信,无不良从业记录,认同保险行业长期价值理念
4.本公司商业保险
5. 大学学历以上,有金融、保险、营销类相关经验者优先
6.本公司是,以销售收入为主
7.诚信有善,无失信行为
售后专员
4-9千/月
保险销售社保保险年终奖五险餐补3-5人经验不限学历不限基本坐班销售额提成
1. 负责开发新客户,通过多种渠道(如电话、网络、线下活动等)推广公司保险产品(健康险、寿险、财险等),完成销售业绩指标。
2. 为客户提供专业的保险咨询服务,根据客户家庭情况、财务目标及风险需求,制定个性化保险方案。
3. 跟进客户投保流程,协助完成核保、承保等手续,做好售后维护,提升客户满意度与续保率。
4. 定期参加公司产品培训与业务交流,更新保险知识储备,提升销售技能与服务水平。
人力总监
7千-1万/月
人力资源经理/主管5-10年本科组织架构/职级体系设计优化人力资源成本管控管理体系建设优化人力资源规划绩效管理大中型企业从业制度制定及落地优化培训与开发薪酬福利
岗位职责:
1、深入理解公司战略方向,协助将战略目标在业务团队中细化落地,推动各业务单元对目标的理解与共识形成;
2、全面掌握业务部门运营进展与人员结构现状,通过人力资源专业手段(如人才盘点、梯队建设、人才引进、高潜发展、绩效管理、员工关系等)提供支持并推动实施,熟悉人力资源全流程管理;
3、定期开展组织诊断与人才评估,运用HR专业工具和方法,提升业务团队的组织效能与整体能力水平;
4、推动企业文化价值观的传递与践行,打造积极向上的团队氛围,构建高效沟通机制,增强组织活力与凝聚力。
任职要求:
1、具备5年以上人力资源相关经验,其中至少3年担任人力资源副经理及以上职务,曾接受大型企业规范化体系培养,拥有扎实的业务洞察力与HR专业功底;
2、有地产、能源、工程或互联网行业背景者优先,具备成熟HR体系建设实践经验者亦可考虑;
3、需具备出色的沟通表达能力、业务理解能力、专业的HR实操能力,抗压性强,能适应高强度工作节奏;
4、本科学历,年龄不超40岁,形象端正,气质良好。
店员3-5人
店员男女不限、18-30岁薪资福利:试岗期三天80元/天、实习期一个月2800元/月、正式员工:3500元/月招工人数:4名工作地址:六盘水钟山区阿点乐正门对面比顿咖啡旁
店员3-5人月结
店员男女不限、18-30岁薪资福利:试岗期三天80元/天、实习期一个月2800元/月、正式员工:3500元/月招工人数:4名工作地址:六盘水钟山区阿点乐正门对面比顿咖啡旁
店长1-2人月结
店长薪资福利:4500元/月+餐补+全勤+提成招工人数:2名工作地址:六盘水钟山区阿点乐正门对面比顿咖啡旁
保险顾问
1-1.5万/月
保险销售3-5人经验不限大专招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜直销基本坐班阶梯式提成TOC保险公司健康险养老险财产险人身险寿险
岗位职责:
1.为客户提供专业保险咨询与需求分析,量身定制人身、财产、健康等保险解决方案
2. 负责保单销售、投保指导及后续服务,确保客户全流程体验顺畅
3. 定期回访客户,维护长期关系,挖掘续保及转介绍机会
4. 参与公司组织的业务培训与产品学习,持续提升专业服务能力
5.遵守行业监管规定及公司合规要求,规范展业行为
任职要求:
1. 对保险行业有热情,具备良好的沟通表达与客户服务意识
2. 具备较强的学习能力与目标导向意识,能适应市场化业绩要求
3.诚实守信,责任心强,无不良从业记录
4.学历不限,有金融、保险相关经验者优先
5.持有保险销售从业人员资格证书者优先
保险销售客服
3-7千/月
保险销售20人以上经验不限学历不限电话销售面销/陌拜渠道销售按单提成阶梯式提成销售额提成保险公司健康险养老险财产险人身险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务
中国人寿保险股份有限公司贵阳市都司支公司 ,招募保险顾问/保险代理人若干
学历:大专学历及以上
工作时长:上午8:30-10:00
工作内容:1.完成公司安排的基础客户维护工作;2.完成公司要求的少量客户访问工作
工作要求:1.按时出勤,出勤率需达到90%以上;2.按时参与公司组织的培训学习
薪资待遇:1.完成上述工作内容薪资为:3k-7k/月
2.若有销售业绩,销售佣金另算
3.若工作能力达到公司内部评级标准,另有奖励
保险金融顾问
1-1.5万/月
金融顾问社保交通补助生日福利五险一金高温补贴五险1-2人经验不限学历不限电话销售较多外勤按单提成TOB保险公司留学生优先健康险财产险人身险寿险家庭财险保险产品营销续保业务保险数据分析销售工作经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的数据能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
岗位职责:
1.为客户提供专业保险咨询,分析风险需求并定制个性化保障方案
2. 负责保单销售、承保跟进及售后服务,提升客户满意度与续保率
3. 定期开展客户回访与保全服务,及时处理理赔协助与保全变更事项
4.参与公司组织的业务培训与产品学习,持续提升专业服务能力
5. 遵守行业监管规定与公司合规要求,维护良好职业形象
任职要求:
1. 对保险行业有热情,具备良好的沟通表达与客户服务意识
2. 具备较强的学习能力与责任心,能适应目标导向的工作节奏
3.学历不限,金融、经济、管理类相关专业优先
4.有保险从业经验者优先,无经验者提供系统化带教培训
5. 持有保险从业资格证者优先,入职后需按要求考取相关资质
保险顾问
1.5-2.4万/月
保险销售20人以上经验不限学历不限个税销售保险金融代理商销售招商加盟电话销售网络销售区域销售渠道销售按单提成回款提成TOCTOGTOB
线上招募
客户维护
渠道开发
人事专员学历不限
工作详情
宝妈专属兼职招聘:灵活赚钱带娃两不误!
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按安置员工实际考勤时长结算报酬,1元/小时上不封顶,安置人数越多、员工考勤越稳定,收入越可观!
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人事专员
3-5千/月
人力资源专员/助理1-3年本科招聘与配置
岗位职责:
1、负责公司日常人力资源事务,包括员工入职、离职等相关手续的办理;
2、参与招聘工作,配合完成简历筛选、面试安排及新员工入职引导;
3、维护员工档案资料,确保信息准确完整,及时更新人事信息数据库;
4、处理员工日常咨询与关系协调,协助应对劳动争议等人事问题;
5、参与人事制度与流程的制定及优化,推动人力资源管理效率提升。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理或相关专业者优先考虑;
2、具有一年以上人力资源岗位工作经验,了解劳动法及相关政策法规;
3、熟练操作办公软件,尤其擅长Excel及各类HR信息管理系统;
4、具备较强的沟通能力与组织协调能力,能妥善处理多方关系;
5、工作认真负责,关注细节,具有良好的协作意识和团队精神。
临时工有提成免费培训20人以上月结全职
招聘纲要:
1、我们公司名称是——梵医云医药有限公司
2、我们做的主要工作是社区医康养综合服务管理工作。根据你的特长和意愿有十个行业岗位可选。医院、药店、诊所、酒店式的社区康医养中心、商超、中医养生馆、家政服务管理、餐饮等。
3、工资薪金:责任底薪3000+
(那工资待遇比公务员还高。)
4、什么时候上班?——十月份上岗,通过劳动人事部门培训考核过关即可上岗。
5、有养老保险吗?
!。年轻人根据总公司相关规定有五险一金。
6、我们公司目前处于混改私营企业阶段,下一步会转化成国企
招聘人事专员
2-3千/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限
负责招聘,无销售性质,无责底薪2000加招聘提成,月休4天,不包吃住,没有节假日,早九晚六
售后服务专员
3-5千/月
保险销售3-5人1-3年大专
岗位职责:
1.为客户提供专业的保险咨询与需求分析,量身定制人身、财产、健康等各类保险解决方案
2. 开展客户开发与维护工作,通过面访、电话、线上等多种方式拓展新客户并提升续保率
3. 协助客户完成投保、理赔、保全等全流程服务,确保服务响应及时、专业高效
4. 定期参加公司组织的产品培训与合规学习,持续提升专业素养与销售能力
5. 严格遵守监管规定及公司合规要求,维护客户信息安全与行业职业形象
任职要求:
1.热爱销售工作,具备良好的沟通表达能力和客户服务意识
2.具备较强的学习能力与抗压能力,能适应目标导向的工作节奏
3.诚实守信,无不良从业记录,认同保险行业长期价值理念
4.大专学历以上,有金融、保险、营销类相关经验者优先
栏目概述
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