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任职要求:1.应届生勿投2.行政类相关专业优先3.必须有3年以上相关工作经验4.有较强的文字功底5.熟悉办公软工作内容：1、负责日常来访的客人的登记和接待，维护公司的整体环境形象，保持良好的办公秩序；2、负责公司快递、信件、包裹的收发工作；3、负责办公用品、日常耗材品采购发放，并对各类用品的领用、出入库做好登记；4、负责各类招聘网站的招聘基础工作，筛选简历、电话沟通、邀约面试等；5、维护考勤系统，负责监督统计员工每日考勤签到情况；6、办理员工入职离职等手续，负责人事档案以及其他公司相关文件的存放和管理工作；7、负责员工社会保险办理工作；8、撰写会议纪要，基础文字工作。9、能独立完成领导临时交办的其他工作。

1、负责驻外项目人员招聘管理、员工关系管理等工作;2、负责驻外项目属地雇员的招聘、面试以及管理工作，招聘渠道评估以及拓展工作;3、完成领导交办的其他工作。任职要求2、1-2年工作经历，有外派项目经验者优先;3、熟悉人力资源工作1-2个模块的工作流程、法律规章等;4、身体健康，性格开朗，有较强的人际沟通、协调能力，责任心强。

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1、根据招聘计划:招聘信息发布、邀约、面试、培训，完成招聘任务;开发各种招聘渠道:2、对公司制度及企业文化的制定执行及对其他人员的监督;3、工作有责任心、执行力强，工作严谨认真，有强烈的责任意识;岗位要求:有1年以上相关工作经验者优先，有招聘资源者优先;工作时间:月休四天，早9晚6薪资待遇:综合工资4000-6000元

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要懂得光伏技术，对工人记算，整个工地都要懂得

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