岗位职责： 1、审核平台上主动申请贷款业务的客户信息，并通知其前往线下办理相关手续； 2、接待到访客户，根据客户需求制定合适的贷款方案； 3、协助客户完成贷款审批全流程 薪资待遇： 1、无需外出无需外出无需外出！！！ 2、底薪4+3+高额阶梯提成（最高可达50%）+丰厚奖金+五险； 4、节假日正常休息，综合工作时间9:00-18:30，公司统一缴纳五险 ［职场优势］ 1、地处金融城核心区域，地铁直达，交通便捷； 2、办公环境舒适，团队氛围融洽，同事关系友好； 3、新员工入职配备一对一导师，全程指导培训与经验分享

底薪3000+300全勤+700社保+高提成 提成方式：按回款提成 职位详情 客户邀约，周末单休，话补，贷款，金融产品 一、薪资待遇 1、无责任底薪+高提成结构，月综合收入5000-30000 2、每周单休，法定节假日按规定休假 3、工作时间：9:00-18:30，无需加班熬夜 二、工作内容 室内办公，通过电话联系客户，公司提供精准客户资源，资源量足质优，无需自行拓客或外出展业，负责跟进客户信息，协助办理申请手续，持续维护客户关系 三、任职要求 1、学历不限，具备电销或金融行业经验者优先考虑 2、年龄******，表达清晰，沟通顺畅 3、踏实肯干，愿意在贵阳稳定发展，兼顾家庭与收入 四、我们优势 1、本地化办公，持有正规金融助贷资质，薪资发放准时可靠 2、团队成员年轻有活力，工作氛围融洽，新人短期内即可独立出单 3、晋升通道公开透明：从专员到主管至经理，收入逐级增长 工作地点：贵阳金融城C座 主动联系可快速安排面试，支持当天入职！

业务经理汽车销售汽车信贷专员汽车分期贷款业务员

接受零经验新人，公司倡导不加班文化！不加班！高底薪+高提成。 团队以90后、00后为主，工作氛围轻松融洽，平台正规持牌，运营合法合规。 【工作内容】: 1、公司提供精准客户资源，通过电话及微信方式邀约有银行贷款需求的客户到公司面谈。 2、配备防封号系统及专用手机卡，有效避免封号、拉黑问题，日拨打量无限制。 【任职要求】 1、不限经验、不限学历，具备销售经验者优先考虑。 2、具备一定学习能力，对金融信贷领域有兴趣。 3、有上进心，具备良好的团队协作意识与职业责任感。 【薪资待遇】 4000元无责任底薪 + 500元邀约奖励 + 3000元绩效奖金 + 20%—50%阶梯提成，综合收入15k以上。 入职即缴纳五险。 提供导师一对一指导，快速上手。 晋升机制：每两个月一次晋升考核，以业绩为核心评定标准。 工作时间：早9点至晚7点，无需加班！不加班！不加班！

当前很多人因为征信瑕疵问题困扰，公司主营业务是征信异议申诉修复消除之前的逾期记录 【岗位职责】 1. 负责处理征信异议申诉相关工作 2. 与客户进行沟通，了解其异议申诉的理由和证据 3. 协助处理异议申诉案件，确保问题得到妥善解决 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神 2. 能够快速学习并掌握相关工作流程和法规政策 3. 对工作细致认真，有较强的责任心和抗压能力

明天中岭加嘎需要一名代班人员。

招聘驾驶员5名，要求年龄在50岁以下，持有A2及以上机动车驾驶证。工作地点位于毕节市金沙县财经大楼。

招聘：奶茶店员:5名（员工长期）有无经验均可，提供培训上岗薪资待遇：3500--6000包吃包住工作地点：西江千户苗寨景区内联系电话：（）非诚勿扰

毕节市大方县招通风安装/维修

招聘测量员、测绘学徒、实习生，项目：征地拆迁调查、用地报批、房地一体确权测绘。 工作地点：黔西、织金、贵阳、云南，能接受下乡出差。 要求：测量员熟练使用RTK、全站仪，会CASS/CAD，国土测绘相关经验优先；学徒、实习生有无经验均可，愿意学习测绘外业内业。 包食宿，待遇面议！

浦发银行| 信用卡升级岗位 | 前3月保底7000 | 五险一金 | 不用找客户 | 不用外出 | 电脑办公 以下均为真实信息，请认真阅读，诚信沟通 工作内容 1、致电持卡人，根据其消费情况邀请升级白金，告知其可参加信用卡升级活动 2、指导客户完成信用卡升级的申请流程，主动向客户反馈信用卡升级的申请审批进度 3、提醒客户激活事宜并介绍激活方式和注意事项 工资情况: 试用期保护薪资7034元，前三个月有保护薪资 正常工资方式为底薪加提成，前三个月如果底薪加提成高于保护，就按照高的薪资走，如果低于保护。那么就按照7034的保护薪资给到。 工资组成为3734元底薪再加上提成组合成我们的薪资，每月15日发工资 团队共计70人，我们团队倒数第一的人工资每月8000元，均值工资9000元，最高工资30K 以上均为税前工资，以上为实际数据，均为真实工资 工作时间 早上九点，晚上7点，月休5天，国家法定假日全休. 工作地址:长宁区兴义路8号万都中心19楼 正规银行招聘，国家法定假日必休，餐补，交通补，都有

岗位职责： 1.负责信用卡产品的市场推广与客户拓展，完成月度销售目标 2.通过电话、面访、线上渠道等方式开展精准营销，提升发卡量及激活率 3. 向客户清晰讲解信用卡权益、费率、还款规则等关键信息，提供个性化用卡建议 4.维护客户关系，跟进用卡情况，推动分期、消费等增值业务转化 5. 严格遵守金融监管规定及公司合规要求，确保销售过程合法、真实、透明 任职要求： 1. 对金融产品有基本认知，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 诚实守信，无不良信用及违法违规记录 3.具备服务意识和团队协作精神，能适应灵活工作方式 4.大专及以上学历，有银行、保险、信贷类销售经验者优先 5.持有基金从业资格证或银行从业资格证者更佳

岗位职责： 1.负责信用卡和刷卡机产品的市场推广与客户拓展，完成月度销售目标 2.通过电话、面访、线上渠道等方式开展精准营销，介绍产品权益及申请流程 3.审核客户资质，指导并协助客户完成信用卡申请及资料提交 4.维护存量客户关系，挖掘二次营销机会，提升客户活跃度与用卡率 5. 遵守金融监管规定及公司合规要求，确保销售过程合法、规范、透明 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有金融、保险、信贷类销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的目标感、抗压能力及团队协作精神 4.诚实守信，无不良信用及违法违规记录 5. 熟悉基本办公软件操作，能适应灵活的工作方式

岗位职责: 1.负责本地地区业务拓展与客户维护，无需出差。 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力及客户服务意识。 2、工作积极主动，能够承受一定的业绩压力。

有经验，有敬业精神，能吃苦耐劳者优先

中国人寿保险股份有限公司 工作地址：毕节市七星关区：联通大道中国人寿五楼 招聘岗位：筹建负责人 待遇：5000-10000 条件：25-50岁，爱岗敬业者均可 联系电话：（微信同号）

【岗位职责】 · 负责个人保险产品销售，包括车险、财产险等 · 完成客户续保及理赔服务，维护客户关系 · 配合团队完成销售目标，参与日常业务协作 【职位要求】 · 大专及以上学历，无经验也可 · 有销售或团队管理经验者优先 · 具备基本沟通能力与服务意识 【工作时间】 08:30-18:00，周末单休，具体班次面议 【薪资福利】 · 综合月薪3500-8000元，多劳多得 · 五险一金齐全，保障全面

岗位职责： 1.为客户提供专业的理财规划与资产配置建议，制定个性化投资方案 2. 深入了解客户需求、风险偏好及财务状况，持续跟踪并优化理财策略 3.解析市场动态与金融产品（如基金、保险、信托、银行理财等），开展合规销售与服务 4.组织客户沙龙、投资讲座等活动，提升客户金融素养与品牌信任度 5. 维护高净值客户关系，挖掘转介绍及二次开发机会，达成业绩目标 任职要求： 1. 学历不限，金融、经济、财务管理等相关专业优先 2.具备理财顾问、银行客户经理或证券/基金从业经验者优先 3.持有基金从业资格证、证券从业资格证或CFP/AFP/RFP等理财类证书者优先 4.具备良好沟通能力、服务意识与抗压能力，责任心强 5.遵守职业道德与监管规定，无不良从业记录

岗位职责： 1、负责与客户沟通，解答客户的疑问，并提供专业的建议； 2、负责处理纠纷，并提供解决方案。 任职资格： 1、具备较强的团队合作精神和责任心，能够积极配合团队完成工作任务； 2、有良好的口头表达能力，工作踏实、认真主动。 岗位福利：五险，外出旅游福利，活动补贴，日常物资的发放。上班时间自由，周末双休。年龄25-45岁

- 负责客户保险需求分析、方案定制与产品讲解 ​ - 开拓新客户、维护老客户，完成业绩目标 ​ - 提供续期服务与理赔协助，建立长期信任

岗位职责: 1. 处理客户咨询与问题，提供专业、高效的售后服务支持 2. 协助客户处理保单相关事务，提升客户满意度 3. 定期跟进客户反馈，持续优化服务流程与质量 任职要求: 1. 沟通能力强，能按时完成上级安排的任务 2. 具备团队合作精神，能快速融入团队氛围 3. 学习能力强，能不断提升工作技能与效率 工作时间: 双休、法定节假日正常休息 薪资待遇: 底薪+高提成，五险齐全 岗位福利： 岗位职责: 1. 处理客户咨询与问题，提供专业、高效的售后服务支持 2. 协助客户处理保单相关事务，提升客户满意度 3. 定期跟进客户反馈，持续优化服务流程与质量 任职要求: 1. 沟通能力强，能按时完成上级安排的任务 2. 具备团队合作精神，能快速融入团队氛围 3. 学习能力强，能不断提升工作技能与效率 工作时间: 双休、法定节假日正常休息 薪资待遇: 底薪+高提成，五险齐全

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询与需求分析，量身定制人身、财产、健康等保险解决方案 2. 负责保单销售、投保指导、续保提醒及售后服务全流程跟进 3.定期开展客户回访与风险评估，提升客户满意度与长期信任度 4.参与公司组织的业务培训与产品学习，持续提升专业服务能力 5. 遵守行业监管规定及公司合规要求，确保展业行为合法合规 任职要求： 1. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应目标导向的工作节奏 3.学历不限，有金融、保险、营销类从业经验者优先 4. 持有保险从业资格证者优先，公司提供系统化持证培训支持 5.诚信正直，责任心强，认同长期主义职业发展理念

【招募】中国人寿织金分公司 因公司发展需要，招以下岗位 招募岗位： 1、国寿新菁英人才 招募人数:5名 年龄：25-45 性别：男女不限 学历：大专及以上学历（有相关工作者优先） 2、国寿普通人才 招募人数：10名 年龄：25-50岁 性别：男女不限 学历：初中及以上学历 工作时间:周一到周六（早上8：30-10：30打卡，其他时间弹性工作） 工作内容：客户服务、客户开拓、区域开拓 工资构成：新人津贴拜访津贴骨干津贴年终绩效 福利保障：完善培训体系+医疗保险+意外保险+养老保障 工作地址:织金县西环路18号中国人寿保险公司（北门桥烟草公司旁边） 工作气氛自由融洽，欢迎各位小伙伴来加入我们公司哦！

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询与需求分析，量身定制寿险、健康险、车险等综合保障方案 2. 主动拓展客户资源，通过线上线下渠道开展客户拜访、沙龙活动及转介绍运营 3.协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度与续保率 4. 定期参加公司产品培训与合规学习，持续提升专业素养与销售能力 5. 遵守监管规定与职业道德，维护公司品牌形象与客户信任 任职要求： 1. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握各类保险产品知识与政策法规 3. 具备基本办公软件操作能力，有销售或金融从业经验者优先 4.诚实守信，责任心强，认同长期主义职业发展理念 5.学历不限，欢迎应届毕业生及跨行业转型人才加入

本公司直招，不画饼不虚假招聘！真诚永远是必杀技！ 工作内容： 1.客户在线上平台申请了业务，你主要负责线上核实客户主动申请的资料是否属实、且符合办理条件！（AI筛选资源，微信营销系统辅助，微信加的的都是有条件的意向客户） 2.符合条件的就邀约客户到线下办理即可！客户过来后会有专业团队经理洽谈或自己去接待洽谈（3天内可上手，主管1带1培训/带薪）岗位详情： 1.18周岁***** 3.有销售或者客服经验的优先考虑，但沟通能力、逻辑思维这块要好 4.只招有想赚钱的野心突破自己收入的伙伴们（可晋升主管/经理） 5.购买五险一金，8号固定发放薪资 6.底薪7500（底薪一直有）+提成20%-50%，前两个月估计在9000-12000，老同事每月收入平均3w+（真实收入水平，不画饼） 7.在职同事平均一个月能开3~6个单，一单提成你到手最低1K~2K起步，平均一单提成在3000~5000（真实的可参考） 其他公司有的福利咱们也有，提供一切办公设备，氛围好，这里就不多说了，感兴趣私聊！！

任职要求： 1.沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.有客户服务或售后相关工作经验者优先，经验不限 4.责任心强，情绪稳定，能适应快节奏与重复性工作 5. 具备基本读写能力及学习意愿

接受零经验新人，公司不加班！不加班！高底薪，高提成。 团队以90后、00后为主，氛围轻松融洽，平台正规持牌，运营合法合规 【工作内容】： 1、公司提供精准客户资源，通过电话及微信联系有银行贷款需求的客户，并邀约到公司面谈。 2、配备防封号手机系统及专用手机卡，有效避免封号、拉黑问题，日拨打量无限制。 【任职要求】 1、不限经验、不限学历，具备销售经验者优先考虑。 2、具备一定的学习能力，对金融领域有浓厚兴趣。 3、有强烈的进取心，认同团队协作价值。 【薪资待遇】 4000元无责任底薪 + 500元邀约奖励 + 3000元绩效奖金 + 20%—50%阶梯提成，综合收入可达15k以上。 入职即缴纳五险。 提供专人一对一带教，快速上手。 晋升机制：每两个月一次晋升考核，以业绩为核心评定标准。 工作时间：早9点至晚7点，每周日固定休息

1.薪资待遇（最关心的问题） 无责底薪4000+3500绩效+20%-50%提成 2.工作时间 早上9点到中午12点，下午2点到晚上7点，每天工作八小时，晚上不加班 周六上班，周日休息，法定节假日正常休假 3.我们的优势 a 贵阳规模最大的贷款咨询企业，专注信贷、抵押、债务重组，线下渠道资源雄厚 b 公司配备精准客户资源，开发方式丰富多样，智能AI外呼系统、电话防封技术、微信营销辅助工具全面配置 c 销售本质是积累过程，客户池越大成交越自然，团队成员平均每日新增微信客户50人，准意向客户4-5人，有效解决新人开单难、老人增长瓶颈问题 d 每单回款的10%将存入个人系统账户，其余部分计入提成，账户资金可用于客户维护、礼品赠送、购置手机电脑等，助力业绩持续提升 4.要求 高中及以上学历 熟练掌握电脑基础操作，无电脑技能者勿扰 需具备进取心和行动力，渴望增收，无奋斗意愿者不收 5.老同事们的收入 公司内月业绩达30万以上的员工每月稳定保持在5-10人左右 入职1年以上员工月均业绩7万元以上 6-12个月员工月均业绩4.5万元以上 6个月内员工月均业绩2.5万元以上 有同行业经验者，普遍入职2个月即可达成月业绩5万以上标准 6.引言 当同行普遍面临行情下行、业绩萎缩甚至停业时，我们却逆势增长，再创新高。若你想了解背后的逻辑，欢迎立即联系我沟通

1.主要从事金融贷款相关业务，年龄要求20岁以上 2.思维灵敏，语言表达清晰，具备出色的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力 4.具备基础的市场洞察力与判断力，注重客户体验，服务意识强 5.工作认真负责，能够适应一定的工作强度与压力 6.具有团队合作精神，乐于面对挑战，积极进取 薪资构成：底薪+提成+绩效+进件奖励（行业领先提成比例，收入高于同类岗位，工作强度相对适中，月均收入5000+，上不封顶） 7.工作时间：上午九点至下午六点，中午休息一个半小时，周末双休，享受法定节假日及带薪休假 8.公司氛围融洽，办公环境舒适宜人，工作节奏轻松，提供五险 9.特别说明，每年享有年假待遇，年假，年假

岗位职责： 1.为客户解答金融相关咨询，提供专业化的金融服务方案； 2.协助客户办理贷款申请手续，确保资料真实完整； 3.跟踪贷款审核进展，及时与客户沟通最新情况； 4.整理行业资讯，向客户传递最新的金融产品动态。 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和主动服务客户的意识； 2.对金融领域有基本认知且兴趣浓厚，具备快速掌握新知识的能力； 3.工作认真细致，能在多任务环境下高效完成工作； 4.拥有团队协作精神，敢于面对挑战，注重工作质量与成果。