一、薪资待遇： 无责底薪3000+提成（10%-40%）+奖金+各项福利 综合月收入8K-5W以上（上不封顶） 各类奖励应有尽有，拿到手软 福利：双休，享节日福利，生日福利，不定时提供下午茶 二、工作内容 1、公司提供精准客户资源，无需外出拓客，办公室内坐班作业； 2、负责核验客户信息的真实性及资质符合情况； 3、接待到访客户，沟通制定合理方案，完成谈判与签约流程； 4、工作内容清晰简单，新人入职即安排培训，资深员工一对一指导上岗。 任职要求： 1、具备金融、房产、白酒等行业销售经验者优先考虑； 2、性格积极外向，敢于承担责任，责任心强，具备良好沟通能力； 3、学习能力突出，乐于接受新知识，对金融领域有浓厚兴趣； 4、拥有强烈的事业进取心，兼具独立开发市场的能力与团队协作意识； 5、具备优良的职业道德和职业操守！ 想赚钱的来！！！你能发挥多大能量，公司就给予多高回报！！！

岗位职责： 审核公司提供的意向客户资料（无需外出开拓），通过电话沟通邀约客户到公司进行面谈。 薪资待遇：无责任底薪4500元+500元全勤奖，提成区间15%-40%+额外奖金。 工作时间：早上九点至下午六点，中午休息两小时，周末双休，法定节假日享受带薪休假。 接受零经验入职！！公司安排主管一对一指导，团队氛围轻松活跃，成员年轻有活力。

接受无经验新人，公司不加班！不加班！高底薪，高提成。 团队以90后、00后为主，氛围轻松融洽，平台正规持牌，运营合法合规 【工作内容】： 1、公司提供精准客户资源，通过电话及微信方式邀约有银行贷款需求的客户到公司面谈。 2、配备防封号系统及专用手机卡，有效避免封号、拉黑问题，通话数量无限制。 【任职要求】： 1、不限经验与学历，具备销售经验者优先考虑。 2、具备一定学习能力，对金融领域有浓厚兴趣。 3、有强烈进取心，认同团队协作价值。 【薪资待遇】： 4000元无责任底薪+500元邀约奖励+3000元绩效奖金+20%—50%阶梯提成，综合月薪15K以上。 入职即缴纳五险，安排资深导师一对一指导。 晋升机制：每两个月组织一次晋升考核，以业绩为核心评定标准。 工作时间：早九晚七，每周日休息

上班时间： 早九晚七 月休五天 岗位职责： 1. 公司提供精准意向客户资源（具备需求与资质） 2. 主动对接客户，完成签约及福利保障，主管全程协助谈单签单，不影响个人提成 3. 你的疑问 1、之前没做过这类工作？ 信贷领域市场广阔，新入职员工大多无经验，公司配备系统化培训。无需自主拓客，公司将分配符合条件且有资金需求的客户，成单率高。 2、担心初入行专业度不够，收入没保障？ 新人先集中学习，初期确保收入无忧，现场主管直接辅助邀约与洽谈，无需担忧业绩压力，单量可直接支持，公司愿意给予成长周期，当前团队人均月薪1.5万-2万左右 4. 公司福利 培训体系：健全的培训机制，涵盖平台规则与产品知识全解析；实行一对一导师带教，贯彻“传、帮、带”理念！只要你愿学，我们必定倾囊相授。结合员工特质开展专业能力深化培养，让你收获的不只是薪资，更是自我提升与长远发展！ 晋升路径：融资电话客服→团队负责人→门店管理者 保障待遇：签订正式劳动合同，缴纳社会保险；享有带薪年假、节日福利等……你需要的我们都有 工作环境： 舒适办公空间，扁平化管理氛围，团队成员均为90后，上级沟通无障碍，协作高效顺畅，提升员工幸福感始终是我们关注的核心方向

1. 上班时间：早9点至晚6点，周末双休，国家法定节假日按规定休假 2. 招聘岗位： 总监助理一名（接受空降）：有现成团队者优先考虑，需具备5年以上金融行业经验，熟悉各大银行产品体系，具备培训能力，通过考核后可直接晋升，并享有分红激励。 销售主任三名：需有金融行业团队管理经验，至少一年以上相关从业经历，可带单入职，享受团队业绩分红奖励。 销售客服二十名：有金融销售经验者优先，欢迎无经验但有潜力的新人加入。 （每三个月进行一次考核，表现优异者可破格晋升） 3. 主要工作内容：公司提供客户资源，负责客户开发与维护，熟练掌握公司产品知识 4. 薪资待遇：底薪+阶梯式提成+绩效奖金+全勤奖+阶梯奖励+年终奖金，月综合收入10000元以上，上不封顶 “你离高薪金融梦，只差一份简历？” 金融赛道从不等待，优秀的你不该被埋没！我们不在乎你的起点，只关注你的实力——敢于挑战高薪，就来接下这封“战书”！

主要职责： 1. 主动挖掘并联系潜在客户，详细介绍公司POS产品的功能特点、权益说明及操作流程。 2. 协助有意向的客户完成POS机的申请与开通手续。 薪资日结，每成功办理一台POS机可获得200元报酬， 日均收入约300至500元不等。 1. 公司提供客户资源支持，同时也可自主拓展外部客户。 2. 公司安排专业培训，帮助提升产品知识与业务能力。

岗位职责: 1. 为客户提供专业化的贷款咨询服务与支持； 2. 分析客户财务情况，匹配适宜的贷款方案； 3. 跟进贷款申请各环节，保障服务流程顺畅； 4. 持续维护客户关系，及时响应客户疑问与需求； 5. 协同团队协作，达成既定销售任务与业绩指标。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧及客户服务意识； 2. 熟悉常见贷款产品及相关业务知识； 3. 能适应一定工作压力，具备良好的团队协作能力； 4. 工作积极主动，责任心强并具备高效执行力； 5. 热爱本职工作，乐于迎接职业挑战。

双休！双休！双休！接受无经验小白！接受应届生！无学历专业要求，直招！直招！直招！不外出！办公室坐班！ 【岗位职责】 1、公司提供意向客户资源，无需外出找资源，办公楼坐班； 2、负责核实在公司平台上申请办理贷款业务的客户提供的信息是否真实/是否符合资质，通知客户到线下办理贷款业务； 3、接待来访客户，沟通合理方案，协助部门主管谈判、签单。 4、工作相当简单，有师傅一对一带，好上手。 【薪资福利】 1、无责底薪＋开单奖励＋回款奖金＋20%-40%通提提成＋上门红包，平均月收入7K-1.2W上不封顶； 2、公司提供：工作手机＋电脑＋话费。 3、不定期下午茶、节日福利、发到节假日休息、不定期团建、员工生日福利！ 【上班时间】 周一到周日8:50-12:00、13:30-18:00（午休一个半小时）周六固定休息 超长年假 【任职要求】 1、普通话标准，具有良好的沟通能力，良好1客户服务意识 2、性格开朗，勇于担当，有责任心 3、有强烈的赚钱欲望，接受新的知识，对金融行业感兴趣，勇于调整高薪者

岗位职责： 1、负责核实在公司平台上申请办理贷款业务的客户提供的信息是否真实/是否符合资质，通知客户到线下办理贷款业务； 2、接待来访客户，沟通合理方案，协助部门主管谈判、签单； 3、公司提供精准客户资源，开单周期短，办公室工作，不需要外出； 4、工作简单，有师傅带教，上手很快 任职资格： 1、有金融行业从业经验者优先 2、性格开朗、勇于担当、责任心强 3、学习能力强，愿意接受新知识，对金融行业感兴趣 4、有强烈的事业心、具备独立开拓市场的能力和团队合作精神 5、具体良好的职业道德操守 薪资待遇： 1、无责底薪5500(退伍军人/本科学历5500，其余学历5000)+最高40%提成+大额奖金3000-30000+节假日各类福利，平均工资20000-30000(上不封顶) 2、公司提供专业化管理制度为员工打造明确的职业规划，有广阔的晋升平台和空间 3、新入职的员工将接受带薪培训以及一对一的辅导 4、欢迎有想法、敢拼的年轻人来公司 公司年轻化，专业化，有付出就有回报，快私信

招：缝盘多名 已开工 粗针圆领 大批货他电话：

工地在贵州毕节市，招屋顶光伏安装、大工电焊、广西的优先，300一天包吃住，看好再打电话广西的

贵州省毕节市织金县麟煤一体化工业园区招搅拌车司机工资8000双班联系电话

毕节市区招传菜两名工资面议，月休八个半天，有意者联系张

马上去水西田三小时日常打扫有空的联系我

外派上海浦东发展银行股份有限公司信用卡中心 工作职责： 1.负责根据分行信用卡部营销方案，开展信用卡新户拓展工作。 2.对新户及存量客户开展相关产品权益的营销推广工作。 3.实时更新信用卡业务相关知识，结合日常展业情况对一线营销策略提出优化建议。 4.合法合规开展信用卡营销工作，认真履行各项尽职调查职责。 任职要求:1.高中以上学历 2.具备信用卡业务营销经验; 3.有较强的客户开发能力和敏锐的市场观察能力; 4.表达能力和学习能力强，形象气质端正，乐于自我挑战。

公司简介： 中信银行信用卡中心（以下简称“中信信用卡”）是中信银行在深圳设立的对信用卡业务进行统一管理、集中操作、独立核算的专营机构。2002年底由总行筹建成立，2003年12月正式对外发行信用卡产品；截至2021年10月，累计发卡量已突破1亿张。 自2003年首发信用卡以来，中信信用卡始终贯彻“立于不败之地”的成本与风险管控理念，坚持“以客户为中心”的服务宗旨，持续优化产品体系与服务体系，致力于打造差异化经营特色和专业化管理能力，推动业务实现质量、效益与规模的协同发展。依托坚实的客户资源、高效的服务机制与领先的创新实力，中信信用卡在业内及用户群体中建立了良好口碑，经营管理与服务水平屡获权威认可，先后斩获CCCS“全球最佳呼叫中心”、哈佛《商业评论》“管理行动奖金奖”以及《亚洲银行家》杂志颁发的“最佳客户关系管理奖”、“卓越数据架构奖”、“中国信用风险管理银行”等多项荣誉。 展望未来，中信信用卡将持续践行“以客户为中心”的发展思路，弘扬“用心超越期望、信用创造价值”的企业精神，力争成为中国信用卡行业的标杆企业。 中信银行招聘 中信银行 营销岗（3人） ★招聘要求 年龄22-33周岁，需具备本科及以上学历，条件特别突出者可放宽至大专学历。 ★待遇 入职即办理五险一金，福利体系完善。 薪资结构：底薪6000元+业绩提成+季度总分行奖励，税后月收入区间为15000-30000元。 员工福利包含： 1、防暑补贴900元/月，发放周期为每年6月至10月； 2、通讯补贴100元/月； 3、节日补贴1500元/次，全年共发放5次； 4、生日礼金卡300元； 5、洗衣补贴150-450元/季度； 6、年度医疗补助额度3500-20000元； 7、依法缴纳五险一金； 8、定期享受免费健康体检； 9、年终绩效奖金； 10、统一定制工装免费提供； 11、春节新年礼包； 12、完善的内部成长与晋升通道等。 作业模式： 每日接收银行系统推送的网申客户名单，主动联系预约客户，协助完成资料录入，并指导客户下载使用中信银行官方App。也可前往盒马、宜家、加油站等线下场景开展信用卡推广工作。 晋升通道： （1）职业发展路径：中信银行客户经理—主管—经理—总经理 （2）支持跨部门轮岗或转岗，如综合管理、人力资源、市场商务、风险管理等相关岗位均有发展机会。 本岗位为编制内正式员工，薪酬待遇稳定，福利保障健全！ 办公地址：北京市西城区西环广场A座10层中信银行 李主任 *************

可居家办公，组建团队收益更高！急招！急招！有底薪！0成本创业黄金机遇！项目全程师傅一对一指导！ 激励方案：底薪（1200-10000）+提成 商家免费入驻，单家奖励300-1200元，兼职全职均可操作，零经验、宝妈、资深从业者皆可加入！ 要求：积极学习，敢于突破自我！ 收益构成：底薪、入驻奖励、费率分成、粉丝收益，外加持续性管道收入！ 业务模块丰富多样， 入驻奖励：120元-800元+/家，平均办理时长仅20分钟！ 日均完成2-5家，月入2万+管道收益持续累积！ 自由灵活，无强制约束，想干就干，无需朝九晚五，告别看人脸色。 真正实现为自己工作，收入管道持续叠加！ 传统行业干三年，离职即归零；我们做两年，主动收入转为被动增长，停手后收益仍稳步上升！ 示例：每日办理3台POS机，当日收入997元， 每月工作20天，累计60台， 6个月总奖励：6×60×299=107640元（未含期间流水分成）； 6个月后月均被动收入：6×60×5×7=12600元， 按每台POS机月流水5万元计算（建材装修类普遍达数十万）。 另配套美团代运营、聚合收款码、大流量电话卡等线上线下产品，多板块协同操作，综合收益更可观！

行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，助力债务人获得重新履约的机会，拥有强劲的市场竞争力，立足于万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题：实现停息挂账，规避催收与诉讼风险，终止罚息及违约金等额外费用，最长可分60期偿还 2、应对互联网金融及网贷平台逾期：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的利息支出 帮扶制度： 1、完善培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步 2、专属导师机制：实行师徒制一对一辅导，规划从新手到专业人才的成长路径 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，提供全方位运营赋能 4、客户服务支持：操作无忧，客户疑问及时响应与解决 5、法律资源 backing：联合中国十大律师事务所，以专业严谨的态度保障客户权益 6、持续创新机制：不断开拓新项目，确保业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻健康的心态 2、接受无经验人员（入职初期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标感，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应前期开拓阶段的压力，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业者，更易快速上手 工作内容： 1、公司精准分配高质量客户资源，无需自行拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与转化 3、对客户信息进行分类整理，持续维护良好客户关系 工作时间： 可根据个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松，无高压环境 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 + 不定期团建活动 月度、季度、年度优秀表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期组织专业培训与技能提升课程 公司支持优秀员工考取国家级职业资格证书

可居家办公，组建团队收益更高！急招！急招！有底薪保障！0成本创业级推广项目！师傅一对一全程指导！ 激励方案：底薪（1200-10000）+提成 商家免费入驻，单家奖励300-1200元，兼职全职均可操作，新手、宝妈、行业资深者皆适合！ 要求：积极学习，敢于突破自我！ 收益构成：底薪 + 入驻奖金 + 费率分润 + 粉丝收益 + 长期管道收入！ 业务板块丰富多元， 入驻奖励：120元-800元+/家，平均办理时长仅20分钟！ 日均完成2-5家，月入2万+管道收益持续叠加！ 时间自由，无拘无束，无需朝九晚五，不必看人脸色，真正实现为自己工作！ 收入不仅来自当下，更可持续累积，形成稳定被动收入流！ 传统行业干三年，离职即归零；我们做两年，主动收入转为持续增长的管道收益！ 案例参考：每日办理3台POS机，当日收入997元 每月工作20天，累计办理60台 6个月总收入：6×60×299=107640元（未计入期间流水收益） 6个月后月均被动收入：6×60×5×7=12600元 按每台POS机月流水5万元计算（建材装修类客户普遍达数十万） 另配套美团代运营、聚合收款码、大流量电话卡等线上线下产品，多业务协同操作，综合收益更可观！

岗位职责: 1、开展店内汽车金融产品的销售与推广工作； 2、统筹并管理日常业务数据的核对与对账事务； 3、协助客户准备贷款申请材料，并进行初步资料审核； 4、在贷款获批后，及时与客户对接，推进挂牌及抵押手续办理。

为客户提供全方位的保险规划，车险、财险、学生保险、医疗保险、养老保险等等各种保险销售

岗位职责： 1、负责与客户沟通，解答客户的疑问，并提供专业的建议； 2、负责处理纠纷，并提供解决方案。 任职资格： 1、具备较强的团队合作精神和责任心，能够积极配合团队完成工作任务； 2、有良好的口头表达能力，工作踏实、认真主动。 岗位福利：五险，外出旅游福利，活动补贴，日常物资的发放。上班时间自由，周末双休。年龄25-45岁

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 1.项目客单价高，客户复购意愿强； 2.零成本入局：无需资金投入，提供系统化培训及专业财税工具支持； 3.行业处于未来3-5年发展蓝海期：自疫情以来，税务系统开放个人所得税专项退税通道，目前我国纳税人群接近2亿，其中95%以上在2021-2024年间存在较大退税潜力。因个人操作不规范、缺乏专业知识，导致过去几年退税金额普遍偏低。我们配备专业税务顾问团队，依托合规系统协助客户进行二次申诉办理退税； 4.分成比例高：单笔服务收益分成50%-70%（具体详谈），月收入可达5万元以上； 5.工作模式灵活：支持兼职或全职参与，时间自主安排，利用现有资源拓展客户（无需坐班）。 [您需负责] 推广个人所得税退税服务，目标群体为企业高管、创业者、自由职业者等高收入人群； 通过自身人脉、社群或行业圈子精准对接潜在客户； 协助完成客户需求沟通，后续服务由专业团队全程跟进执行。 [我们期待您具备] 在当地拥有中高端人脉网络（企业主、金融、互联网领域优先）； 具备基础财税知识或销售经验（资源丰富者可适当放宽条件）； 认同项目长期价值，拒绝短期逐利行为。 [收益机制] ●按每单服务费用分成，结算公开透明（可查看后台数据）；推荐合作人加入享有额外奖励（非多级结构，合法合规）； 表现优异者有机会晋升为区域合伙人，享有团队业绩分红权益。 合规说明 平台合作须知： 1.本项目为正规财税服务合作，不涉及传销、非法集资等行为； 2.不收取任何入职费用，所有收益来源于服务分佣； 3.所有合作内容均须遵守《个人所得税法》及相关平台规定。

开拓客户，为客户提供全方位的保险规划服务，维护老客户

岗位职责：负责联系客户并邀请其到店。 上班时间：周末双休，节假日休息，上午九点至下午六点

1，定期为客户进行保单检视，评估现有保单保障的完整性与优化空间。 2，负责跟进单身客户保费的续期缴纳事宜。 3，按周期向客户派发公司提供的关怀礼品。 4，配合主管开展团队人员扩充相关工作。

负责客户关系维护，开发和管理存量客户，前端合伙人，提成现结，朝九晚六，周末双休

岗位职责： 1. 负责通过电话方式回访并拓展意向客户，协助邀约客户到店办理贷款相关业务； 2. 临时任务：配合完成上级安排的其他阶段性或临时交办的工作事项。 岗位要求： 1. 学历要求：大专及以上学历（具备同行业从业经验者条件可适当放宽）； 2. 经验要求：欢迎应届毕业生及无经验人员加入，有销售类工作背景者优先考虑； 3. 具备较强的学习能力，对金融领域有热情，拥有良好的职业道德素养。 福利待遇： 1. 薪资结构：5000--10000+提成（按业绩阶梯计算）； 2. 社保保障：缴纳五险； 3. 休假制度：双休、法定节假日（依照国家规定执行）； 4. 额外福利：生日关怀、工龄补贴、节日慰问、团队旅游、年度健康体检、带薪年休假等。 发展方向： 1. 晋升路径：可向部门主管、区域负责人、营销经理及副总经理方向发展； 2. 本次招聘人数：6名； 工作地址：贵阳市观山湖区中天会展城101大厦B座2810； 联系方式：***********（徐经理），微信同号

[薪资福利] 薪资：无责底薪5000（本科及以上学历额外享受500元学历补贴）+五险+最高40%行业顶尖提成（无需考核业绩）+开单奖励+工龄奖金+年终奖金 入职即签署正式劳动合同，全面保障员工权益。高比例提成、年度员工旅游、节日津贴福利+带薪休假 二、福利丰富 ①可协助办理实习证明及三方协议！！！缴纳社保五险 ②定期组织小组团建、提供下午茶、节日礼品、月度激励、公司集体活动，不定期安排外出旅游。配备工作手机。 三：公司地址：渤海银行37楼 四：工作内容 1.审核平台客户资质，邀请到访并完成签约流程。 2.协助客户准备办理所需材料，提供高效专业服务。 3.定期跟进客户，保持良好互动，促进长期稳定合作。 [工作时间] 9:00-18:30，中午休息2小时，法定节假日正常带薪休假，享有15~20天带薪年假 还在寻找机会吗？高薪职位期待你的加入

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 公司为支付宝网商银行服务商，面对当前大众负债现状，致力于为征信存在困扰的群体搭建支付宝备用金通道，助力实现融资创业梦想，同步推动社会创业与就业发展。 依托专业技术团队全程指导，协助个人达成10万-100万融资目标，企业实现100万-1000万资金支持。 工作内容：协助客户完成支付宝网商银行额度测试申请，操作简便，成单率高，无需自主开发客户。 一、全国范围可操作！支付宝官方精准商户资源支持！官方定向推送优质名单！兼职人员日均收益800+。时间灵活，工作安排自主掌控。 二、面访即能成单，扫码提交即可完成办理，无需客户提供身份证件或手机验证码等信息，无推销性质！ 三、核心业务：专注支付宝网商贷授信及额度提升服务，公司提供高匹配度客户名单，通过电话预约客户约定办理时间即可！名单通过率高达95%以上！ 四、流程极简，每户仅需1分钟，无需客户提交或上传任何材料，日收入800~1800+，上手轻松，全程培训指导，确保掌握。 五、佣金每日20:00-24:00准时结算，绝不隔夜！单笔70~80元，熟练后单量提升，收入同步增长，用心操作日均十单以上者普遍！ 后期发展空间： 1：可晋升管理岗（自主组建团队，带领他人开展业务，实现团队创收） 2：可转型学员身份（开通独立操作后台，自主运营，全套技术系统教学支持）