为公司发展需要，特招文秘两位，，年龄二十八岁至四十八岁

岗位职责： 1. 负责茶叶及茶青相关数据的采集、整理与分析，熟练操作Excel、畅捷通T+等工具进行高效数据处理 2. 完成数据录入与归档工作，具备基础数据管理能力（如数据输入、筛选、分类、排序等），能够开展差异性数据分析（识别异常值、发现数据趋势等） 岗位要求： 1. 持有有效驾驶证，具备熟练驾驶技能； 2. 熟悉计算机操作，掌握常用表格软件及基础函数应用； 3. 能够接受加班安排，具备良好的团队合作精神与执行能力。

岗位职责： 1.负责内容的收集、整理和发布。 2.每周发布2-3条内容(公司提供)，提升客户满意度。 3.根据内容表现和客户反馈,优化内容效果。 任职要求： 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣，具备良好的内容策划和文字撰写能力。 2、适合学生党、灵活就业等人群 有专人培训，小白也可以，

- 负责公司收发文登记、流转与归档，起草、校对、排版通知、报告、总结等公文，规范文书格式。 - 管理水务档案：用户开户/过户/销户资料、水表档案、维修工单、工程图纸、合同协议等，电子与纸质分类存档，定期梳理更新。 - 负责文件复印、打印、装订、分发，电子文件备份与保密管理。 二、会议与日常行政 - 组织公司例会、专题会等，负责会前准备、会议记录、纪要撰写与分发，跟进决议落实。 - 接听咨询与报修电话，接待来访客户、政府部门及合作单位，做好登记、引导与信息传达。 - 管理办公用品采购、登记、发放与盘点，维护办公环境与固定资产台账。 - 负责快递、信件收发，对接物业、社区等外部单位，办理行政手续。 三、水务业务辅助（核心特色） - 协助水费账务处理：用户缴费录入、票据整理、欠费通知打印，对接财务核对数据。 - 受理用户业务申请：开户、过户、水表拆装/维修、停水/复水登记，录入系统并生成工单，协调外勤执行。 - 核对水表读数，录入水务系统，异常数据反馈外勤复核；整理维修、抢修记录，形成日报/周报。 - 协助供水服务咨询与投诉登记，记录问题、跟进处理进度并反馈用户。 四、其他工作 - 协助人事基础事务：考勤统计、入职/离职手续办理、招聘资料整理。 - 完成领导交办的临时任务与专项工作，配合各部门协调沟通。 任职要求 1. 学历：大专及以上，行政管理、文秘、汉语言文学、水务相关专业优先。 2. 技能：熟练使用Word、Excel、PPT；熟悉公文写作，具备基础水务常识优先；打字快、排版规范。 3. 素质：细致严谨、责任心强、保密意识好；沟通表达清晰，耐心应对用户咨询；能承受基础数据录入与重复性工作。 4. 经验：1年及以上行政/文员经验优先，优秀应届生可放宽；有水务/公用行业经验优先。 工作环境与时间 - 常白班，周末双休，法定节假日正常休息。 - 办公环境整洁，主要室内办公，偶尔对接外勤或窗口辅助。

岗位内容： 1. 依据客户具体需求，拟定科学合理的报价策略； 2. 汇总、归集并分析市场价信息，为产品定价提供数据支持； 3. 熟悉掌握产品相关知识，具备产品成本核算能力； 4. 联动销售、技术、采购等多部门协同推进工作； 任职要求： 1. 具有基础的商务谈判能力和良好的沟通技巧； 2. 熟练操作办公软件及CAD制图工具； 3. 具备良好的团队协作意识与积极主动的工作作风。

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（一）岗位职责 1、按照集团安排，参与重点部门轮岗培训并顺利通过各项考核； 2、依据定岗计划，系统学习并掌握本岗位所需的业务知识与实操技能，且通过相应评估； 3、遵照集团及所在部门的工作要求，高效完成岗位相关工作任务； 4、配合完成集团交办的其他工作事项。 （二）发展方向 业务类：运营管理岗、总裁办管理岗、品牌营销管理岗、电商运营管理岗、商品研发管理岗、商品采购管理岗、物流管理岗、选址开发管理岗； 职能类：财务管理岗、人力资源管理岗、行政管理岗、法务管理岗、信息研发管理岗。 （三）任职要求 1、面向2024届、2025届及2026届本科毕业生，在校期间学习成绩优异； 2、综合素质良好，思维条理清晰，执行能力突出，具备较强的团队协作意识； 3、对零售行业具备一定理解，并有意愿在该领域长期发展； 4、能够接受集团前期在业务一线的培养规划，后期结合组织需求与个人能力参与岗位竞聘。 职位福利：缴纳五险、集团食堂提供中晚餐、提供轮岗与转岗发展机会、团队氛围年轻活跃、面试流程至多三轮。

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岗位职责： 1. 负责新零售平台（含电商/外卖/商家/配送/支付等）核心功能模块的研发工作； 2. 根据技术规范，完成基于JAVA及相关技术的系统设计、编码实现、测试验证、部署上线及后续维护； 3. 确保研发质量，持续优化系统性能，提升代码可维护性与用户使用体验； 4. 提供可行技术方案，参与相关技术文档编写与迭代更新，保障文档同步与完整性。 职位要求： 1. 本科及以上学历，计算机或相关专业背景； 2. 具备1-5年JAVA开发实践经验； 3. 精通JAVA语言，理解WEB架构，具备扎实的Web MVC框架应用能力（如SpringBoot、MyBatis等）； 4. 熟练使用SpringBoot、mybatis-plus、redisson、Redis，并能有效解决实际开发问题； 5. 掌握数据库原理，熟练操作MySQL等主流数据库，了解Redis等缓存中间件的应用； 6. 理解常用设计模式并能在项目中合理运用； 7. 熟悉系统问题排查与性能优化方法，掌握相关工具，可快速定位并处理线上异常，保障服务高可用； 8. 具备积极的工作态度、良好的沟通能力和团队合作意识，学习主动且乐于知识共享； 9. 有大型分布式互联网项目开发经验者优先考虑。 专业要求： 计算机相关专业；

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一，工作内容：主要做手机，电脑，蓝牙耳机数据线等等电子产品都是手上活简单易学无需经验 主要岗位：组装，测试，包装，质检物料插件等等岗位很多合理安排。 二，年龄16～55周岁 三，不需要经验，也不要学历，身体健康，没有传染病就行。 四:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、有坐有站，工作轻松 4、上班气氛好，管理宽松，早八晚八中间吃饭两小时。 五:招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六:提供食宿 1、进厂当天，统一发饭卡，刷饭卡吃饭。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

贵州省毕节市金沙县禹镇煤矿30万/年生产矿井（该发放份工了)，招聘煤矿防突工（中专以上学历，年龄28岁—48岁)和瓦斯检查员（高中以上学历30岁—52岁)各一名，工资9000元/月，，必须持证，非诚勿扰。

招聘：保洁10人，工资2000元/月，以上每天工作8小时，月休4天，每月准时发放工资。工作地点：小区联系电话：

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薪资待遇 1；工资待遇；底薪5500次月涨至6000 2；每个月8号发工资准时发薪不定时给员工举办奖励政策 工作内容 1负责公司招聘工线上办公 2负责新员工招募培训入职岗位登记 3工作轻松办公楼上班 工作时间 1早9晚6 上6休1 自由调休 也可以4天一起休 2 年龄16到28 有无经验都可以 我们会有老员工手把手带 空调办公 冬暖夏凉 我们提供 1五险一金 2双休+法定节假日+带薪年假 3不加班+下午茶 4节日礼品+生日祝福+团建活动 5清晰晋升 ’人事文员； 人事专员；人事主管

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息准确及时 4. 管理办公用品申领与库存，协调后勤保障相关事宜 5. 完成上级交办的其他日常支持性工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

商品录入系统、盘点、打价格签等

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本公司面向全国开展业务，专注为个人与企业解决还款压力，提供专业债务优化、资产结构调整及综合财税法律服务，核心业务覆盖多元领域。我们提供个性化分期方案、政策性还款周期管理（最长可延至60期）及灵活还款规划咨询；开展信用报告管理、企业信用数据优化服务；深耕企业财税规划与合规实缴服务，定制政策性财税优化方案；同时提供经济纠纷诉前调解、小额经济争议解决方案。 公司为合作伙伴提供全方位赋能：实行一对一导师带教专属成长体系，全程手把手教学；搭建深度赋能体系，下沉优质资源，保障业务高效开展；配备专业客服团队，流程成熟、售后响应及时；联动多家知名律所，筑牢专业合规服务后盾；持续研发创新项目，助力业务长久稳定开展。 薪资待遇优厚，，诚邀各界人士携手共赢。 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验(有专业培训课程) 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负zhai经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间:10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力

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北京长水教育集团毕节鸿图补习学校高三暑期工招工正式开始了[庆祝][庆祝][庆祝]现无责底薪提升至2000＋提成（每招一人/500），完成指标底薪提至3000，有意愿的可以私信我。

见习岗位招聘2名人员。报考条件：（一）具有中华人民共和国国籍。（二）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国领导，热爱社会主义，遵纪守法，作风正派，有事业心，服从组织分配。（三）具有良好的政治素质和品行，具有的思想，遵纪守法。（四）身体健康，诚实守信，具备适应岗位要求的身体条件，无生理或心理疾病。（七）报考见习岗位的人员需满足《需求表》中限定的所有条件和报考条件的“（一）至（四）”后，还需满足以下条件之一：1.离校2年内未就业高校毕业生。2.已登记失业的16—24岁失业青年。以下人员不得报考：（一）曾受到刑事处罚或涉嫌违法违纪正在接受调查的。（二）曾被开除公职的人员。（三）在公务员招考或各种招聘考试中被认定有舞弊等严重违反考试录（聘）用纪律行为的人员。（四）曾有醉驾、酒驾、毒驾、重大交通事故、发生交通事故肇事逃逸等行为之一的人员。（五）不符合招聘职位所需资格条件的人员。（六）不符合招聘职位所需的身体条件的人员。（七）被依法列为失信联合惩戒对象的人员。（八）有法律法规规定不得聘用的人员。（九）其他经医院认定不适宜聘用的人员。薪资福利：（一）试用期按照赫章县最低工资标准执行。（二）试用期满，经考核合格的，按照基本工资1890元/月+劳务绩效执行，购买相关保险（）。报名材料：报名表原件，身份证原件及复印件，户口本原件及户口本户主页与本人页复印件，就业创业登记卡，毕业证原件及复印件或学历证明材料，学籍在线验证报告或学历证书电子注册备案表，小2寸免冠照片。以上材料均需一式两份。本次招聘考试为面试，评估应聘者的沟通能力和适应岗位的能力。面试时间在报名结束后以医院通知为准。面试地点在报名结束后以医院通知为准。面试要求考生参加面试时需携带个人有效居民身份证原件，提前15分钟到达考场。体检地点在赫章县中医医院体检中心，。政审需提供无违法犯罪记录证明作为依据。工作地址在赫章县中医医院行政楼二楼人力资源中心。

招聘临时工5名。年龄要求为18至52岁。上班时间为早八点至晚六点半，偶尔需要加班。薪资福利为上满10小时保底工资60元，多劳多得，提供餐食，工资按月结算。。工作地址在纳雍县。

招聘展会协助人员，负责母婴产品贴标签和搬运工作。岗位要求：年龄35岁以下，男女不限，服从安排，能吃苦耐劳。薪资待遇为100元/天。工作时间为3月6日开始，每日9:00至18:00，午休1小时，包一餐。

每天七星关区电商日结兼职10人工作要求：男女不限，19-49岁，在校大学生优先。工作时间：白班09：00--17：00工资待遇：150＋超过算加班20元/小时。办公地址：光大银行城南印象电话同号：

招聘手工岗位人员，年龄要求18至52岁。上班时间为八点至六点半，偶尔需要加班。薪资福利为上满10小时保底工资60元，多劳多得，包吃，工资月结。。招工人数为5名。工作地址在纳雍县。

招聘教学科研岗人员1名。要求为B类人才或C类人才，专业需为1201管理科学与工程、020202区域经济学、020204金融学、020205产业经济学、020208统计学、020209数量经济学之一。岗位等级为专业技术七级（3年）。薪资福利包括住房补贴（安家费）及科研启动经费，按照《贵州工程应用技术学院高层次人才引进办法》执行。还可享受以下待遇：工资福利和社保待遇等按国家和省有关规定执行；学校将提供为期两年的租房补贴，一次性发放；博士津贴（如遇上级政策调整按调整后政策执行）；高层次人才为博士的可享受校聘副高职称（专业技术七级岗位）工资待遇（三年内须通过评聘取得相应资格，如未取得资格，具体工资标准按上级有关规定执行）。单位性质为事业单位，劳动关系为编内正式。报名时间为2026年6月17日起，报名方式为电子邮件。工作地址为贵州省毕节市七星关区学院路1号。