岗位职责： 1.负责新媒体平台（抖音、小红书）的内容拍摄、剪辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

抖音发种草图文（用你自己的抖音号发），纯绿色，不会做的可以教，简单易上手，全程粘贴复制模式，365天都有，一直不断，宝妈，学生都可以做

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新内容形式与传播路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索创新运营形式与增长路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或实操项目经验者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立产出优质内容 4. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳 5.责任心强，具备较强的学习能力、沟通协作能力及抗压能力

网络信息推广 招聘简章 一、岗位名称 网络信息推广员 二、岗位职责 1. 负责线上多平台内容发布与推广，包括短视频、小红书、抖音、朋友圈、贴吧、论坛、社群等渠道，日常更新维护； 2. 编辑、整理推广文案、图文、短视频素材，完成信息种草、引流、曝光工作； 3. 挖掘热门话题、关键词，结合推广需求优化内容，提升账号流量与互动量； 4. 维护线上社群，回复咨询留言，做好基础用户维护，收集反馈信息； 5. 跟进推广数据，统计每日发布量、曝光、引流效果，定期汇总工作报表； 6. 配合团队完成各类线上活动策划、宣传落地及其他推广相关工作。 三、任职要求 1. 年龄18-40岁，学历不限，有无经验均可，新手可带薪培训； 2. 熟练使用手机/电脑，日常玩转各类社交、短视频平台，熟悉网络传播逻辑； 3. 具备基础文案编辑能力，打字流畅，思维灵活，脑洞大、网感强； 4. 工作认真负责，执行力强，耐心细致，能稳定完成每日推广任务； 5. 无不良记录，遵守公司规章制度，服从工作安排，团队协作意识良好； 6. 有新媒体运营、线上推广、社群运营、自媒体经验者优先录用。 四、薪资待遇 1. 薪资结构：底薪+高额提成+绩效奖金+全勤奖+月度奖励，多劳多得； 2. 综合月薪：4000-8000元，能力优秀者上万无上限； 3. 福利齐全：定期团建、节日福利、生日福利、不定期下午茶； 4. 工作环境：室内办公、环境舒适、氛围轻松，无需外出跑业务； 5. 发展空间：岗前免费培训、一对一指导，晋升通道透明（推广专员-组长-主管）。 五、工作时间 早8:30-晚18:00，午休1.5小时，月休4天，法定节假日正常休假。 六、工作地点 （可自行填写具体地址） 七、应聘方式 1. 联系电话：__________ 2. 微信：__________（备注：推广应聘） 3. 可直接投递简历，合则约见，快速安排面试入职 我可以帮你一键修改成极简版/短视频招工文案版/朋友圈短文案，直接复制就能发，需要吗？

短视频，短剧推广，按推广量结算；时间自由，无需坐班，居家即可完成工作，适配学生党，自由职业者，长期合作

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数等），定期输出运营报告并优化策略 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户转化目标 5. 关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有实操经验 3. 具备优秀的文字表达能力及基础视觉审美，能独立完成内容生产 4.逻辑清晰，数据敏感，熟练使用数据分析工具及基础剪辑软件 5. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习力强、责任心强

岗位职责： 1. 负责医院新媒体平台的内容规划与日常运营，增强医院品牌的公众认知度。 2. 协助医生建立个人品牌形象，借助新媒体渠道塑造医生IP。 3. 制定并落实新媒体运营方案，监控运营数据，开展效果评估与优化分析。 岗位要求： 1. 了解医疗领域及新媒体运作模式，具备基础的市场洞察与分析能力。 2. 有医疗行业新媒体项目经验或成功运作医生IP案例者优先考虑。 3. 拥有优秀的文字表达与内容创意策划能力。

岗位职责 1. 内容输出与策略规划 负责公司自媒体账号（视频号、抖音、小红书、B站等）的整体内容策划与输出，涵盖文字、图片、视频等多种形式，确保内容的高质量、创新性与品牌调性一致。根据品牌定位和目标受众，制定长期和短期的内容策略，规划月度、季度及年度内容选题与发布计划。 跟踪行业动态和热点话题，结合品牌特点，及时策划热点相关内容，提升品牌在自媒体平台的话题性和曝光度 ，增强用户粘性和互动性。 2. 活动策划与执行 独立策划并执行自媒体平台的线上活动，如抽奖、互动话题、直播等，吸引用户参与，提高粉丝活跃度和品牌知名度。结合品牌营销节点（新品上市、节日促销等），策划整合营销活动，协调公司内部资源，确保活动从策划、宣传到执行的全流程顺利推进。 活动结束后，对活动效果进行全面复盘，分析活动数据（参与人数、互动量、转化率等），总结经验教训，为后续活动提供优化建议。 3. 品牌营销与推广 制定品牌在自媒体平台的营销推广方案，利用各种推广工具和渠道（如抖音DOU+、小红书等），提升品牌内容的曝光量和传播效果，拓展品牌影响力。与外部KOL、MCN机构等建立合作关系，制定合作策略和方案，通过达人合作、联合推广等方式，扩大品牌传播范围，精准触达目标受众。 监测竞品在自媒体平台的动态和营销策略，定期分析竞品数据，为公司品牌营销提供参考和借鉴，提出差异化竞争策略。 4. 团队管理与协作 负责自媒体运营团队的日常管理工作，包括人员招聘、培训、任务分配、绩效考核等，提升团队整体业务能力和工作效率。与品牌中心其他部门（如设计部、市场部、公关部等）密切协作，共同完成品牌传播和营销目标，确保自媒体运营与品牌整体战略保持一致。 与其他部门沟通协调，收集业务需求和素材，为内容创作和活动策划提供支持，促进跨部门项目的顺利开展。 5. 数据分析与优化 建立和完善自媒体账号的数据监测体系，定期分析账号运营数据（粉丝增长、阅读量、播放量、互动率、打造爆款视频等），深入了解用户行为和需求，为内容策略、活动策划和品牌营销提供数据支持。根据数据分析结果，制定针对性的优化方案，不断提升自媒体账号的运营效果和品牌营销价值。 任职要求 1. 工作经验：3 - 5年以上自媒体运营工作经验，有成功的自媒体账号运营案例，熟悉主流自媒体平台（视频号、抖音、小红书等）的规则和玩法，具备从0 - 1搭建自媒体账号的经验者优先。 2. 技能要求：具备优秀的文字功底和内容创作能力，能够独立撰写高质量的文案，包括但不限于公众号文章、短视频脚本、活动文案等；熟练掌握视频剪辑软件（如剪映、Premiere、After Effects等）和图片处理软件（如Photoshop），能够独立完成简单的视频制作；熟悉自媒体平台的推广工具和技巧，有一定的投放经验和数据分析能力，能够根据数据优化推广策略。 3. 能力素质：具备出色的活动策划和执行能力，能够独立策划线上活动并有效执行；有较强的品牌营销意识，熟悉品牌传播和推广的方法和策略，能够将品牌理念融入到自媒体运营中；具有良好的沟通协调能力和团队管理能力，能够有效协调内部资源和外部合作方，带领团队完成工作任务；对互联网文化和新兴事物有强烈的兴趣和敏感度，具备快速学习和适应新环境的能力 ，能够不断探索新的自媒体运营模式和方法。 投递简历时附带作品集、策划方案或以往运营账号。

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拍摄后整理、备份素材，简单剪辑处理、筛选画面，对技术没硬性要求，懂得简单日常拍摄即可。

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要求会拍摄视频，文案创作，可定期出差，户外拍摄2月左右

工作时间自由，轻松，每天抽三四个小时，回复平台客户信息。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户拉新转化 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索创新运营玩法 任职要求： 1.新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成内容制作 4.学历不限，市场营销、传媒、广告等相关专业背景更佳 5.思维活跃、责任心强，具备较强的学习力与团队协作意识

公司简介 我们是上海头部线下活动综合服务平台，深耕长三角户外文旅与商家赋能赛道，拥有成熟的活动小程序产品、全链路运营服务体系与上千家B端客户案例，后端产品、供应链、交付体系已完整跑通，处于业务快速扩张期。 现启动创始人IP与项目IP双轨孵化计划，依托海量真实客户案例、成熟商业变现路径与行业资源基础，寻找同频的IP运营合伙人，以对等搭档的身份共同打造赛道头部IP，通过内容放大品牌影响力，驱动B端客户合作与课程产品变现，共享项目长期增长红利。 岗位职责 本岗位为事业合伙定位，非纯执行岗，与创始人深度搭档、能力互补：创始人负责核心内容输出、行业认知与后端产品交付，你主导IP内容的整体策划、账号运营与落地执行，共同完成从0到1的IP打造。 1. 内容共创与策划：与创始人共同敲定IP人设、内容方向与选题框架，拆解客户案例、行业干货、商业认知等内容选题，撰写内容脚本与文案，共同打磨每一条内容的表达逻辑与传播点；可配合参与内容出镜，一起打造立体化的IP矩阵。 2. 账号全链路运营：全权负责抖音、视频号、公众号等全域账号的整体运营，制定阶段性运营策略，统筹内容发布节奏、平台规则适配、评论区运维，把控拍摄、剪辑等外包执行环节的质量与效率。 3. 数据复盘与优化：跟踪账号流量、互动、转化全链路数据，定期复盘内容效果，迭代内容选题与表达形式，持续优化账号涨粉与转化效率。 4. 商业转化联动：联动业务端与课程产品端，搭建IP到客户咨询、课程转化的完整路径，优化内容引流与转化逻辑，让IP流量直接落地为业务结果。 5. IP体系搭建：逐步搭建创始人IP+项目IP的内容矩阵，沉淀标准化的内容生产SOP，伴随业务扩张拓展更多内容形态与变现渠道。 合伙权益 三重收益绑定，共享事业增长 - 基础薪资保障：提供匹配岗位能力的底薪，覆盖基本生活成本，无后顾之忧地投入项目； - 账号业绩分成：IP带来的B端客户成交、课程产品销售等所有商业转化，均享受业绩分成，收入与业务成果直接挂钩，上不封顶； - 达标股权激励：达成阶段性业绩目标即可解锁公司股权，从操盘手升级为事业合伙人，深度绑定项目长期价值，享受公司发展的复利收益。 成熟后端兜底，低风险做事业 - 无需从零搭建产品、供应链与交付体系，平台已有的上千家客户案例、成熟小程序产品、全链路运营服务全部为IP赋能，内容有真实素材支撑、流量有成熟产品承接，不用做空泛的流量账号，变现路径清晰可控； - 不用独自承担创业风险，公司承担场地、人力、产品、外包等全部固定成本，你只需专注IP内容与运营本身，专注放大自己的核心能力。 对等搭档模式，充分发挥自主权 - 非上下级雇佣关系，以互补搭档的身份平等合作，IP运营策略、内容方向、变现路径均拥有充分的决策权与话语权，你的想法可以直接落地； - 上海本地办公室固定共创，无需外出跑户外线路，专注内容输出与账号打磨，工作节奏可共同协商。 行业资源与成长赋能 - 免费参与平台全品类线下活动，深度接触户外文旅、品牌主理人、企业家圈层资源，拓展行业视野与人脉； - 全程参与公司核心业务决策，深度理解B端商家服务赛道的商业逻辑，从单一运营能力升级为懂内容、懂商业、懂变现的全链路操盘手。 任职要求 核心基础要求 1. 常驻上海，可稳定线下办公共创，具备从0到1操盘账号的成熟经验，有完整可溯源的IP/账号操盘案例； 2. 懂内容策划、账号运营逻辑与平台规则，能独立完成选题、脚本、发布、复盘全流程工作，具备优秀的网感与内容审美； 3. 认同户外文旅与商家赋能赛道，真正对行业感兴趣，愿意长期深耕，而非只关注流量方法论； 4. 有创业心态与主人翁意识，目标导向，能承受项目爬坡期的压力，愿意和公司一起把事情做大； 5. 表达能力顺畅，愿意配合出镜参与内容创作，能和创始人顺畅配合、高效共创。 优先加分项 1. 有创始人IP、企业IP、B端商业类账号操盘经验，懂B端流量转化逻辑； 2. 本人运营过个人IP账号，有从0到1的账号孵化经历，懂创作者视角； 3. 有知识课程包装、私域转化相关经验，熟悉内容到变现的完整链路； 4. 具备基础拍摄剪辑能力，可独立把控内容质量，高效协调外包执行； 5. 有线下活动、本地生活、企业服务行业相关从业背景。

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安顺紫云招聘带班零工。岗位编号为225。

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良田街上洗车这里，来四五个人加班捡果，30块钱一个小时

古山明天7点20门口集合我带你们上去临时工12名日结包杯子十4名擦杯子必须干过跟着我干过的

岗位职责： 1.负责短视频平台（抖音、快手、视频号等）的日常运营，包括选题策划、脚本撰写、视频发布及数据复盘 2. 分析用户行为与平台算法，优化内容结构、发布时间及互动话术，提升播放量、完播率与粉丝增长 3.策划并执行热点借势、节日营销、品牌联动等专题视频活动，强化账号人设与行业影响力 4.协同拍摄、剪辑、文案等团队完成高质量视频产出，把控内容调性与传播效果 5.监测竞品动态与行业趋势，定期输出运营策略建议与优化方案 任职要求： 1.熟悉主流短视频平台规则与流量逻辑，具备独立操盘账号经验者优先 2. 具备良好的网感、创意策划能力及基础视频剪辑能力（如剪映、CapCut） 3.数据敏感度高，熟练使用飞瓜、蝉妈妈等数据分析工具者加分 4.沟通协作能力强，能高效对接内外部资源推进项目落地 5.学习意愿强，适应快节奏内容迭代，对行业有持续关注与思考

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明天要两个打包，在这扛做，260一天，。