
光伏业务经理
4000-6000元/月
业务经理社保1-2人1-3年大专招商加盟基本坐班回款提成TOB弹性工作制招商/商户拓展类服务对企业/机构(To B)销售经验
岗位职责
1.负责光伏工商业项目全流程开展项目资源评估、可行性分析及前期调研工作;
2.统筹协调内外部资源,推进项目立项、审批、备案等各项手续办理;
3.对接地方政府、电力公司及各类合作方,维护合作关系,推动项目高效落地;
4.制定项目开发计划并监督执行,把控项目进度,确保达成开发目标;
5.寻找资方参与项目谈判、合同签订,跟进项目建设、并网等后续支持工作。
任职要求
1.2年及以上光伏项目开发相关工作经验,能够熟悉新能源行业政策及项目全流程运作;
2.具备敏锐的市场洞察力与独立项目开拓能力,能自主推进项目落地;
3.拥有良好的沟通协调、组织统筹及跨部门协作能力;
4.能适应工作强度,能够举一反三,责任心强,具备优秀的抗压能力与解决问题的能力。
工作时间
上午 9:00-12:30,下午 14:00-18:30,月休 4 天,偶尔加班(有加班费);
公司优势:
新能源光伏行业,发展前景好,团队年轻积极向上,平台稳定有资源。
有意者可直接发送相关项目经验,条件合适的,工作优秀者也可提交简历,邀约面试洽谈!
业务经理
4000-11000元/月
业务经理生日福利年终奖20人以上经验不限学历不限代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜团购销售地推销售直销门店销售较多外勤按单提成弹性工作制教育培训其他产品/服务无经验要求电话销售经验网络营销经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.负责金融类产品的销售推广,包括信用卡逾期个性化分期、网贷协商延期、信用贷优化及抵押贷断供保房等咨询服务
2.准确解读政策与产品条款,为客户提供合规、合理的债务解决方案
3. 主动跟进客户诉求,高效处理话费乱扣费申诉、不合理费用退还等客户服务事项
4.通过电话、线上等方式开展客户沟通与需求分析,提升转化率与客户满意度
5. 定期整理客户反馈与业务数据,协助优化服务流程与销售策略
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达与逻辑思维能力
2.有金融、信贷、客服或销售相关经验者优先
3.具备较强的责任心、抗压能力及服务意识
4. 熟悉基础办公软件,学习能力强,能快速掌握业务知识
5.遵纪守法,无不良征信及从业记录
销售总监
8000-12000元/月
渠道经理11-20人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜区域销售渠道销售直销较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成弹性工作制房地产公关/传媒15人(含)以上电销团队销售工作经验销售管理经验团队管理能力营销能力商务谈判能力市场分析判断能力制定销售计划及策略业务风险监督及防范市场开发及维护业务流程管理及优化团队建设及管理
南宁找工作的看过来!
不用销售内卷、不用外出跑烂路!
法拍辅拍岗位招人,零基础可入行!
我们是正规法拍辅拍机构,深耕南宁法拍市场,客源稳定、赛道红利十足!
工作轻松体面:
房源尽调、客户接待、实地带看、竞拍辅助、售后过户!
全程正规合规,做长久稳定的事业!
零基础免费培训,有人带、有人教!
薪资高、提成高、多劳多得,收入无上限!
不想拿死工资、想长期发展、想学一门硬核行业技能的
欢迎加入我们团队,一起深耕法拍赛道,稳定搞钱!
业务经理
1-1.5万元/月
业务经理3-5人5-10年学历不限面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售较多出差按单提成回款提成销售额提成
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率
3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障交付质量与客户体验
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限
2. 最低学历:不限
3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
4. 熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先
5. 工作地点:待补充,薪资范围:待补充,行业信息:待补充
渠道经理
300-800元/天
销售经理20人以上3-5年学历不限电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售直销较多外勤按单提成TOCTOB弹性工作制
对接需要用钱的客户,生意周转,只要有流水。
招销售经理
2-3.5万元/月
区域销售销售经理6-10人1-3年学历不限较多外勤按单提成快消品
招销售经理,区域销售经理,对工作认真负责积极向上,
销售经理/主管
8000-12000元/月
销售经理五险一金年终奖1-2人经验不限大专电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售渠道销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制企业服务公关/传媒招商/商户拓展类服务金融产品电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标
2. 负责客户开发、关系维护及大客户谈判工作
3.带队管理销售团队,开展日常培训与绩效辅导
4.分析市场动态与竞品信息,优化销售策略
5. 协同市场、产品等部门推进项目落地与客户交付
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求不限
2.学历要求不限,具备良好沟通协调与团队领导能力
3.熟悉销售全流程,有行业资源者优先
4.目标导向强,抗压能力好,结果意识突出
5.工作地点灵活,适应短期出差
淘宝闪购市场经理
5000-10000元/月
销售经理社保3-5人经验不限大专
一、薪资待遇
底薪+绩效+奖金+五险
薪资范围5k至12k
具体薪资面议,针对行业经验丰富或能力突出的优秀求职者,薪资可根据个人综合实力灵活沟通。
二、有较为完整的晋升体系与薪资涨幅体系。
BD-储备BDM-BDM-储备CM-CM-CDO城市总监
工作地点:崇左市江州区、凭祥市、龙州县
三、岗位职责
1. 新商户拓展:负责挖掘潜在餐饮、零售等本地生活服务类商家,通过电话、实地拜访等方式进行沟通洽谈,介绍饿了么平台优势、合作模式及优惠政策,增加平台商家数量与种类,丰富平台内容。
2. 老商户维护:定期回访江州区现有合作商户,深入了解其经营状况、需求及痛点,根据商户需求制定个性化营销方案,像满减活动、新客优惠等,助力商户提升销量与营收 ,维持良好合作关系。
3. 市场分析洞察:为公司制定在江州区的业务发展策略、营销活动策划提供有力的数据支持与建议,以提升饿了么在当地的市场竞争力与市场份额。
4. 协同团队工作:与运营团队紧密配合,协助优化商户合作方案,确保商家线上店铺页面展示、商品信息等准确且吸引人;与配送团队沟通协调,处理配送过程中与商家相关的问题,保障配送服务质量,提升用户下单体验。
【福绵联通】销售经理
5000-8000元/月
销售经理3-5人经验不限学历不限地推销售较多外勤阶梯式提成TOC弹性工作制其他产品/服务
职位描述:
一、工作职责
参与日常营销,从事业务推广及发展工作。
二、任职条件
1.学历及年龄不限,有过销售经验的优先。
2.具备综合协调能力,有良好的自学能力。
3.具有沟通表达能力、组织协调能力、逻辑分析能力、业务拓展等能力。
三、薪酬待遇
薪酬与业绩挂钩,多劳多得,上不封顶。
四、工作地点
福绵镇、新桥镇周边附近
五、其他
与第三方劳务公司签订劳动合同。
TSR业务代表-雀巢母婴渠道外包项目组-河池
6000-8000元/月
销售经理交通补助五险一金年终奖1-2人1-3年高中快消品销售经验
岗位职责:
1. 负责雀巢产品在母婴渠道的日常销售工作及市场拓展工作;
2. 完成公司的销售目标,贯彻执行公司的销售策略,建立相应的渠道体系;
3. 负责区域内日常销售及服务的运作和管理,与客户建立并保持良好的客情关系;
4. 建立标准化的销售管理体系,实行有效运用和更新;
5. 月度、年度销量分析及年度销售计划的制定;销售数据分析;
6. Sell-Out 订单跟进与录入;
7. 销售系统门店信息和数据维护;
8. 合同文档管理;
9. 完成上级交办的其他任务。
10、管理门店营养顾问人员入离职,考勤,活动执行,培训及相关内容
岗位要求:
1. 有过快消品公司工作经验;
2. 具有高度的责任心,良好的工作态度以及较强的人际沟通和协调能力;
3. 熟练运用Office WORD / EXCEL;
4. 1-2年以上市场营销工作经验;
5. 了解幼儿奶粉和相关产品经验优先。
宿舍管理员月结
宿管员1.爱岗敬业,有较强的服务意识和奉献精神;遵纪守法,吃苦耐劳,具有全局观念和团结合作精神。2.有无保安证均可,有证者优先。3.年龄要求:22-45周岁。4.初中以上学历,身体健康,有相关工作经历优先。薪资福利:工资待遇,工作期间不低于3000元/月。招工人数:1名报名截止日期为2026年9月20日工作地址:蒙山县西河中学
弱电/安防长期
招聘通讯施工人员,要求年龄25-55岁,会熔纤、会开车、能吃苦耐劳,适应户外作业。主要工作内容为光缆布放、杆路施工,有通讯工作经验者优先。薪资待遇面谈,能长期工作者可报名。工作地址位于梧州。
销售经理,业务员
1-2万元/月
销售经理20人以上1-3年学历不限电话销售面销/陌拜团购销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成
销售经理,业务员,20名
销售经理/主管
5000-10000元/月
销售经理交通补助保险生日福利年终奖五险餐补6-10人1-3年学历不限代理商销售电话销售网络销售团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班按单提成TOCTOGTOB医疗/大健康其他产品/服务快消品快消品销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验酒店销售经验
销售怀山堂 药食同源产品,有良好的沟通能力和服务意识,有销售经验或客户资源者优先。
销售经理/主管
2-2.5万元/月
销售经理社保五险一金1-2人3-5年本科ip授权代理商销售渠道销售较多出差TOB弹性工作制互联网/科技批发/零售其他行业招商/商户拓展类服务对企业/机构(To B)销售经验
岗位职责
1、负责公司 IP 全渠道授权业务开发,对接商超、文创、潮玩、消费品等品牌,拓展合作客户;
2、洽谈授权合作、拟定合作方案与商务合同,跟进项目落地、回款及全流程管控;
3、维护存量品牌客户关系,挖掘二次联名、长线系列化合作机会;
4、跟踪行业竞品授权案例,输出市场分析。
任职要求
1、统招本科及以上学历,3年以上IP授权、品牌联名、衍生品商务经验,有二次元、萌系、文旅类、影视综类、潮玩类(包括但不限于衍生品、周边、ip授权展、快闪、联名)资源优先;
2、熟悉授权分成、合同条款、版权合规流程,具备独立商务谈判能力;
3、擅长方案策划与客户维护;沟通逻辑清晰,抗压性强,能独立推进项目落地。
其他要求:
1、base北京
2、个人资源丰富
营销管控部管理岗
1-1.6万元/月
销售经理五险一金1-2人5-10年本科
岗位职责:
1.统筹公司市场营销策略与销售管理;
2.制定年度营销计划,跟踪销售数据与回款进度;
3.规范销售合同及业务流程;
4.开展市场调研、竞品分析;
5.负责重大客户对接及投诉处置工作。
任职要求:
1.45周岁及以下,全日制本科及以上学历,市场营销、经济管理等相关专业;
2.五年以上营销工作经验,具备2年以上团队管理经验;
3.市场敏感度高,擅长数据分析、营销策略制定与复盘,谈判能力、危机公关处置能力突出;
4.能力优秀、具备成熟客户资源或央、大型企业销售经验者,可适当放宽条件。
海珠-销售储备经理-10k-15k,行政车接送拜访客户,经理一对一带教
1-1.2万元/月
销售经理社保年终奖3-5人1-3年大专电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售较多外勤回款提成TOCTOGTOB
钱和情怀,诗和远方我们都给你,在这里您将得到:
1、[优厚的薪资待遇]: 试用期无责保底6825,入职半年内无责保底7480+根据运费计算提成,综合薪酬10k-15K;
2、[专业的培训体系]完善的培训带教体系,入职10-15天新人带薪培训,以及持续的老员工一对一带教;
3、[清晰的晋升通道]公开、透明的晋升机制,以业绩为结果晋升:销售助理-销售专员一销售经理一销售总监;
4、[完善的福利制度]多样化奖励机制,集团发放季度奖金、年度奖金,部门针对月度、季度额外进行奖励,另有入职半年奖;
5、[愉快的工作氛围].轻松愉快的工作氛围,管理层年轻化,月度、季度均有团建。
6、[贴心的工作配置]配备全部办公所需,手机卡、平板电脑、笔记本电脑,外出公司配车
您的岗位职责:
1、协助销售经理维护老客户,保持长期合作;
2、开发企业客户,推销物流运输服务,建立和维护客户档案;
3、及时关注货物信息,处理货物异常;
4、处理系统、经营分析等工作,月底客户款项跟进;
5、通过与客户沟通了解需求,挖掘客户潜力;
6、积极配合和执行公司下达的竟程。
职位要求:
1、熟练使用办公软件:
2、年龄24~33岁,五官端正,口齿清晰、活泼开朗
3、热爱销售,全日制大专及以上学历。
以下是我司介绍,感兴趣的小伙伴可以了解下哦,跨越运集团成立于2007年,拥有“国家AAAAA级物流企业”,国家级高新技术企业等荣誉称号,目前员工有5万+,覆盖500多个城市,货运包机16架,1.7万辆运输车辆。目前年营收100多个亿,获得红杉资本,京东集团,钟鼎资本等战略投资,也多次被评为独角兽企业,详情可点击页面公司信息进行了解(#^.^#)
销售经理
6000-10000元/月
销售经理包住包吃五险6-10人经验不限学历不限门店销售阶梯式提成TOG弹性工作制
岗位职责:
1. 制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2. 负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率
3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5. 协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障交付质量与客户体验
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限
2. 最低学历:不限
3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
4. 熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先
5. 工作地点:待补充,薪资范围:待补充,行业信息:待补充
销售经理/主管
3000-10000元/月
销售经理3-5人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成弹性工作制
工作内容:
拜访中标客户促成订单。公司主要做运动场地材料,塑胶跑道、塑胶球场、塑胶颗粒、人造草坪等产品。销售只需要开发客户,维护客户,其他的有项目部和售后部对接。产品单价高,到手提成高(会开车优先)
薪资福利
1)月薪:6000以上全勤+提成
2)提成:阶梯式.2-5个点
3)是否有食宿:无
4)其他补助:季度奖,年度奖(根据业绩定)
5)试用期:试用期一个月,无责底薪3000+提成;转正后按公司市场部薪资方案执行,底薪3700+300全勤+提成+各种福利,多劳多得、收入上不封顶。
6)工作时间:上午9:00至下午18:00,中午休息2小时,每周日固定休息,节假日正常放假。工作设备:办公电脑、办公桌椅、手机及空调等。
7)发薪日:每月15日。
销售助理
2000-4000元/月
销售助理社保1-2人经验不限中专/中技门店销售基本坐班按单提成
1、负责公司前台客户接待、电话接听与转接,维护前台区域的整洁与秩序,确保良好的工作环境;
2、做好客户来访登记及引导工作,处理客户咨询、投诉等基础事务,及时反馈相关部门;
3、负责公司项目的销售及推广工作,带客户实地看房,讲解项目优势,解答客户疑问,协助完成购房客户的签约、按揭办理等后续服务;
4、管理维护客户关系、整理销售数据、合同归档等相关工作;
5、接待业主来访和接听业户来电,解答业主咨询,受理辖区内业户投诉、维修、求助、咨询与收集业户建议,并做好相应记录;
7、负责辖区楼宇、设施、公共区域的巡查,及时记录巡查情况,巡查中发现的问题,及时上报处理,并负责跟进、检查,协助辖区业户物业费用催缴工作;
8、配合完成上级安排的其他临时性任务。
任职要求:
1、年龄20-40岁,中专(及同等)学历。市场营销、物业管理等相关专业优先(条件优秀者可放宽);
2、1年以上房地产销售经验或前台、物业相关工作经验,熟悉房地产销售流程者优先;
3、有物业同类岗位工作经验,熟悉投诉处理、客服接待、装修管理、管理费催缴等相关工作流程者优先。
4、具有良好的沟通表达能力及服务意识;
5、具备团队合作精神,能够积极参与团队协作和共同完成任务;
6、能够接受轮班和节假日工作安排,C1驾照。
7、服从上级领导的工作安排,完成公司交办的其他工作。
8、月休四天、包中餐、法定假
销售助理
3000-4000元/月
销售助理1-2人1-3年大专代理商销售基本坐班
岗位职责:
1.协助销售团队完成客户拜访、项目跟进及合同流程支持,确保销售环节高效衔接
2.独立制作技术标书、商务文件及投标资料,熟悉电气机械类项目需求与规范
3.负责销售数据整理、台账维护及周/月度销售报表汇总分析
4.驾驶自有车辆开展本地客户接洽、样品配送及现场协调工作
5.参与售前支持与售后反馈收集,协同技术部门优化解决方案
任职要求:
1. 持有C类机动车驾驶证,能熟练驾驶,具备稳定交通工具
2.熟悉销售全流程,有标书制作经验,电气、机械、自动化等相关专业背景优先
3. 具备基础办公软件操作能力,能高效处理文档、表格及演示材料
4.沟通表达清晰,责任心强,适应短期出差及灵活工作安排
5.学历不限,欢迎应届毕业生及转岗人员投递
酒水市场部经理
6000-12000元/月
销售经理年终奖高温补贴1-2人1-3年学历不限地推销售较多外勤按单提成TOC弹性工作制批发/零售快消品快消品销售经验
酒水市场部经理
薪资(6000-10000元)上不封顶
岗位职责
1、市场整体运营:负责酒水品牌本地市场整体规划,制定销售、推广、拓客方案,针对夜宵、餐饮、便利店、流通渠道制定落地策略,完成公司下达销售目标。
2、渠道开发与管理:开发维护烧烤摊、餐饮店、烟酒店、商超等终端客户;管理下游业务员,督导外勤人员跑店、铺货、配送、客情维护,把控业务员工作效率。
3、团队管理:搭建酒水业务团队,负责业务员招聘、工作排班、过程监督、业绩考核;制定激励提成方案,复盘每日/每月销售数据,解决业务人员工作问题。
4、活动与推广:策划夜市促销、进店陈列、堆头、试饮活动;设计终端政策(进货奖励、搭赠活动),提升产品铺货率与终端动销;处理终端门店投诉、售后问题。
5、库存&供应链协同:对接仓库,监控库存周转,合理规划备货,把控出入库,避免缺货、积压;跟进货品配送协调,把控货物损耗。
6、市场调研:调研本地酒水竞品价格、活动政策,及时调整我方营销策略;收集终端反馈,反馈产品问题。
7、数据分析复盘:统计月度销量、各渠道销量、业务员业绩,分析市场异常,输出复盘报告,调整销售策略。
任职要求
1、有快消/酒水行业经验,熟悉餐饮、夜宵流通市场,有本地渠道资源优先;
2、具备团队管理能力,能带业务团队落地执行,懂绩效考核、员工激励;
3、懂市场策划,会做终端促销方案,能和餐饮店、夜宵老板谈判沟通;
4、能够适应夜班、夜市市场工作节奏,可跟随夜宵渠道作息,抗压能力强;
5、看得懂销售数据,会做简单数据统计分析,目标感强,对业绩结果负责;
6、做事执行力强,统筹能力好,兼顾销售、人员、库存多方面工作。
岗位核心考核指标
• 整体月度销售任务完成率
• 终端网点新增铺货数量
• 现有客户复购率、动销情况
• 团队人员出勤、业绩达成
• 库存损耗控制
销售经理
5000-10000元/月
销售经理社保五险一金年终奖餐补20人以上3-5年大专电话销售面销/陌拜基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOB国内院校优先企业服务其他产品/服务软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
无责任底薪:专员4200,经理5200,总监及以上6500,无责任底薪管理层团队总监10000,总经理20000岗位职责:
1、负责甄选企业家客户资源;
2、邀请客户参加线上线下产品发布会;
3、完成产品销售和服务。
岗位要求:
1、3年以上销售经验,有企业家客户资源的优先;
2、年龄25-40岁,大专及以上学历,奋斗意识强者优先;
3、沟通能力强且热爱销售工作,有高薪需求的优秀人才优先。
我们公司招聘要求:
1,征信良好
2,能提供最近一年内工作年收入流水8万以上(以个税APP为准)
3,有企业家资源(优先)
4,大专学历及以上
5, 25岁以上一40岁以下
6,可以接受电销
7,新人要去北京总部培训。
销售经理
3000-6000元/月
销售经理包住交通补助包吃年终奖1-2人经验不限大专电话销售网络销售面销/陌拜地推销售直销门店销售较多外勤销售额提成TOCTOB弹性工作制国内院校优先企业服务招商/商户拓展类服务电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验酒店销售经验
有酒店接待会议,团队和市场开发经验,
懂得运用自媒体销售
营销助理无责底薪4000包吃住
8000-10000元/月
销售助理包住包吃6-10人经验不限学历不限网络销售渠道销售
岗位职责:
1.协助销售团队整理客户资料
2.负责销售合同的初步审核、归档及用印流程跟进
3.统计分析销售日报、周报及业绩达成情况,制作可视化报表
4.协调内外部资源,安排销售会议、差旅及客户接待等行政支持工作
5.响应销售需求,及时提供产品资料、报价单及投标文件等业务支持
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强
2. 具备基础销售逻辑和客户服务意识,学习能力强
3. 学历不限,欢迎应届毕业生投递
薪资待遇:底薪4000+20%消费提成+礼物道具日结。综合薪资6000~8000每月。熟手可更高工资。月休四天自由调休,包吃包住。
上班时间:晚上八点到凌晨三点。
业务员(广西/海南/肇庆等市场)
5000-15000元/月
销售经理包住社保交通补助包吃保险年终奖五险餐补6-10人经验不限中专/中技电话销售面销/陌拜区域销售直销较多出差按单提成回款提成国内院校优先
岗位职责:
1. 负责电线电缆产品的市场拓展与客户开发,维护并深化与电力、工程、地产等行业的客户关系
2. 主导谈判、合同签订及回款跟进,确保销售目标达成
3. 借调内部资源,推动订单交付、售后服务等全流程闭环管理
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与独立谈判能力,能适应长期出差
2. 诚信务实,具备较强责任心与团队协作意识
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供梧州推广销售总监招聘在线招聘信息,主要招聘梧州销售经理/主管相关人才。作为销售经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。