南宁市兴宁区五塘带上林高速养护工程

岗位职责：统计数据，招聘，核算工资 岗位要求：，有责任心，熟悉表格

需要熟练的铁路上工务段的人员

1. 道路日常养护：负责高速公路路面、路基、桥梁、隧道的日常巡查与养护作业，及时清理路面碎石、垃圾、杂物、落石等障碍物，保障路面整洁、通行顺畅；对路面裂缝、坑槽、沉降等轻微病害进行日常修补、填充、平整作业。 2. 专项养护作业：完成高速公路季节性养护工作，包含春季绿化修剪、除草补植，夏季防汛排水、隐患排查，秋季路面病害集中整治作业，全力保障高速四季通行安全。 3. 安全保障工作：严格按照高速养护安全规范，规范摆放安全警示标志、锥形桶，做好作业区域围挡与交通疏导防护；每日检查作业工具、小型机械的安全状态，杜绝违规作业，规避施工安全风险。 4. 隐患排查上报：日常作业中排查道路塌陷、设施破损、边坡滑坡、排水堵塞等安全隐患，第一时间记录并上报管理人员，配合完成隐患整改、应急抢修工作。 5. 应急抢险任务：服从项目安排，参与高速交通事故清障、道路突发破损、极端天气道路抢险等应急保障工作，快速完成应急处置作业。 任职要求 年龄要求：30 岁以上 素质要求：责任心强、踏实肯干、遵守规章制度，具备良好的团队协作能力，无不良记录，能服从项目排班及工作调动安排。 其他要求：能够适应户外露天作业，C1 以上驾照者优先 食宿保障：提供免费住宿，工作餐。统一发放工作服，提供岗前专业安全培训。 工作时间 常规实行长白班，正常作息，合理安排休息；极端天气、突发路况、应急抢险期间等。

有驾照电脑熟练会短视频拍摄剪辑。

岗位职责： 1.负责玉林市北站至岑溪站区段铁路线路的铁轨垫片更换作业 2.配合施工团队完成现场清理、物料搬运及辅助性杂工任务 3.按规范执行夜间施工作业，确保操作安全与质量达标 4.遵守铁路作业安全规程，佩戴防护装备并服从现场指挥 5.完成当日工作任务后及时交接，配合日结薪资核对 任职要求： 1.年龄18-60周岁，身体健康，能适应夜间作业节奏 2. 无学历限制，具备基本体力劳动能力及责任心 3.无行业经验要求，接受岗前安全培训与作业指导 4. 服从管理，遵守施工现场各项规章制度 5. 无犯罪记录，无影响铁路作业的安全隐患

1. 道路日常养护：负责高速公路路面、路基、桥梁、隧道的日常巡查与养护作业，及时清理路面碎石、垃圾、杂物、落石等障碍物，保障路面整洁、通行顺畅；对路面裂缝、坑槽、沉降等轻微病害进行日常修补、填充、平整作业。 2. 专项养护作业：完成高速公路季节性养护工作，包含春季绿化修剪、除草补植，夏季防汛排水、隐患排查，秋季路面病害集中整治作业，全力保障高速四季通行安全。 3. 安全保障工作：严格按照高速养护安全规范，规范摆放安全警示标志、锥形桶，做好作业区域围挡与交通疏导防护；每日检查作业工具、小型机械的安全状态，杜绝违规作业，规避施工安全风险。 4. 隐患排查上报：日常作业中排查道路塌陷、设施破损、边坡滑坡、排水堵塞等安全隐患，第一时间记录并上报管理人员，配合完成隐患整改、应急抢修工作。 5. 应急抢险任务：服从项目安排，参与高速交通事故清障、道路突发破损、极端天气道路抢险等应急保障工作，快速完成应急处置作业。 任职要求 年龄要求：30 岁以上 素质要求：责任心强、踏实肯干、遵守规章制度，具备良好的团队协作能力，无不良记录，能服从项目排班及工作调动安排。 其他要求：能够适应户外露天作业，C1 以上驾照者优先 食宿保障：提供免费住宿，工作餐。统一发放工作服，提供岗前专业安全培训。 工作时间 常规实行长白班，正常作息，合理安排休息；极端天气、突发路况、应急抢险期间等。

法务专员 招聘条件（可直接复制用） 一、岗位职责（你说的核心内容整理好的版本） 1. 负责公司合同审核、起草、修订及归档管理，把控合同法律风险； 2. 协助处理公司诉讼、仲裁及各类纠纷案件，跟进案件流程、整理证据、对接律所/法院； 3. 排查公司日常经营法律合规风险，出具风险提示、法律意见； 4. 负责公司规章制度合规梳理、法律事务咨询、员工法律常识培训； 5. 对接外部律师、行政及业务部门，完成领导交办的其他法务相关工作。 二、任职要求（招聘条件，直接可用） 1. 学历专业 • 本科及以上学历优先，法学相关专业，通过法律职业资格考试优先。 2. 工作经验 • 1-3年企业法务、律所实习/执业经验，有民商事案件、合同审核实操经验优先； • 有制造业、商贸、互联网行业法务经验加分。 3. 专业能力 1. 熟悉《民法典》《公司法》《合同法》等相关法律法规； 2. 能独立起草、审核各类商务合同，具备较强风险识别能力； 3. 了解诉讼/仲裁流程，能独立整理案件材料、跟进办案进度； 4. 文笔扎实，能撰写法律文书、风险分析报告、法律意见； 5. 逻辑清晰、细心严谨，抗压性强，保密意识高。 4. 综合素质 • 原则性强、责任心强，沟通协调能力好，能跨部门对接工作； • 做事踏实稳重、条理清晰，有良好的职业操守和保密意识； • 熟练使用Office办公软件。 三、加分项（可选择性加上） • 持有法律职业资格优先； • 有独立处理过民商事纠纷、劳动仲裁案件经验； • 熟悉企业合规、劳动用工、知识产权相关

岗位职责： 1.负责办公室接待日常文件整理、归档及电子文档管理 主要是机灵 勤快 应届毕业生可以报名

承包桂林市招其他路桥隧人员，高铁养护维修

柳南汽配厂操作机器工直接上岗，短期工也可以 工价22块一个小时，不要经验，有人教 月综合薪资6500左右 免费工作餐，提供住宿 面试第二天安排入职上班 18-48岁，身体健康，每月可以预支两千块 工作地址柳南河西工业园

招聘测量技工。薪资为5001-7000元每月。要求熟悉仪器的操作和使用方法以及仪器校准。能独立对测量程序增加尺寸。能够通过图纸尺寸手动建立坐标系进行测量。了解基础视图及剖视图、局部视图、斜视图等视图关系，掌握各视图目的及标注。了解尺寸及形位公差的相关技术要求标准。

招聘管培生，方向为电泳技术员。薪资为6500至7000元每月。工作内容包括管控电泳生产线槽液参数，巡检涂装外观缺陷，处理电泳工艺异常，记录化验数据，维护设备并完善涂装工艺文件。

17–23岁（同工同酬） 【工作时间】两班倒 根据生产时间8-12小时 生产两小时休息10分钟，中午吃饭休息时间30分钟，下午连班(食堂有超市休息时可自行购买东西吃)  一周倒班一次 ，月休4天 【薪资待遇】 工资：5000-6000 21.75*8=174（法定工时） 2300（底薪）÷174（法定工时）=13.2 13.2*1.5=19.8（周末和平时加班费） 13.2*3=39.6（法定节假日加班费） 每月根据学生表现评比优秀实习生200元/月 【食宿】餐补300元/月，有厂内食堂，需要自费用餐，可提供住宿（水电平摊），宿舍8人间，有空调热水供应，住宿在宝骏家园。 【其他】 ①购买意外险，。 ②（） ③厂服押金40元/件，(离职不可退） ④劳保鞋自备 每月月底发工资，坐满一周可以预支500元 。

公司全程指导学习短视频创作，通过线上获客来交付后端产品，当下经济环境持续下行，债务几乎变成每一个人都要面临且要解决的问题，市场庞大，我们通过学习短视频的方式获取全国各地负债客户，（你不需要出镜，不用想文案，不用口才好，公司全程提供复制粘贴的工作模式，让你获客无忧！）为他们一站式解决债务优化咨询问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国。                     主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期：减少催收、缓解诉讼、减免高额罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、网货平台：减少催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 3、房地产一站式纾困政策解答综合服务：断供保房、商拍业务，工资卡解冻服务、法拍房权益救济帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求： 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、善于与人打交道，熟练使用微信及网络                          5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、旅游行业、美业、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易！ 福利制度： 国家法定节假日心意礼品＋冰箱＋微波炉+水果＋零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品定期进行活动及专业知识培训等

——急招—— 富猫法务 销售助理2人 年龄20-55岁，男女不限 学历不限（爱学习就行），经验不限（服从安排就行），有赚钱意识者优先，懒惰者勿扰 无需坐班，在家边带娃边挣钱，全职/兼职均可 月入5000-30000+（有责底薪3000元/月） 适合： 全职宝妈、想增收、想创业、 找工作、换赛道、做兼职的朋友 风口机遇，收入上不封顶！ ️

岗位职责 1、负责从事法律合同的撰写和审核等工作； 2、负责处理内部或外部有关法律事务； 3、负责起草或审核公司相关的法律文件； 4、负责为其他部门提供法律支持； 5、负责参与重大项目、合同谈判工作； 6、负责对外诉讼或跟公司相关的案件进行分析等； 任职资格 1、本科及以上学历，法律相关专业； 2、具备较好的法律文书表达能力以及较强的沟通协调能力，对专业问题有较敏锐的洞察力，专业理解及学习能力较强，熟悉相关政策法规； 3、工作有条理，细致、认真、有责任心，办事严谨； 4、熟练电脑操作及Office办公软件； 5、能较快适应岗位工作，工作态度认真负责； 6、有一定经验法务或应届优秀毕业生均可。 7、薪资面议

广州民航职业技术学院2026年度党政管理及其他专技人员招聘

侵权维权管理，合同管理，规范管理，知识产权管理，有丰富的招投标经验，有相应的法律专业知识。有丰富的对审计工作经验。

1. 门店迎宾接待，到店顾客引导、倒水、登记，耐心介绍推拿、足浴、艾灸等项目套餐、价格活动； 2. 接听预约电话、线上平台接单，做好预约登记，合理排钟、安排技师房间，协调技师轮班； 3. 前台收银结算，操作收银系统，，办理会员卡、储值活动，每日对账交账； 4. 维护顾客，回访老客，推销储值卡、体验套餐，做好客户档案登记； 5. 管理前台物资：茶水、一次性用品、单据、耗材盘点；保持前厅、休息区整洁； 6. 简单处理顾客咨询、轻微客诉，及时上报店长；完成店长安排的其他杂务。 任职要求 1. 年龄18–35岁，形象干净大方，性格开朗有亲和力，普通话流利； 2. 会基础电脑操作，简单收银系统，细心算账，无财务差错； 3. 有无行业经验均可，零基础带薪培训，上手快； 4. 有服务意识，手脚勤快，能适应门店轮班、晚班，节假日轮休； 5. 品行端正，做事稳定，沟通应变能力强，服从门店管理； 6. 有健康证优先，有足浴/推拿馆前台经验优先。 薪资福利 薪资：4000–6000（底薪+全勤+办卡提成+奖金），多劳多得 1. 包吃包住，食宿齐全，宿舍空调热水； 2. 每月准时发薪，全勤奖、节日福利、员工养生福利； 3. 带薪培训，老员工带教，晋升通道：前台→前厅主管； 4. 工作环境干净舒适，正规绿色推拿店，氛围简单。

前台接待

暑假工！长期工！可兼职！可双休！有社保！室内吹空调！ 阳光100办公室 招客服 20人 工作：简单回访客户 时间：9-18点，午休一两个钟 待遇：无责3000元/月+提成+社保， 跃进路办公室 人事专员/人事主管/招生老师/运营专员/地推专员 10人 可兼职！可专职！可暑假工！可以在家做工！ 时间：9-18点，午休一个钟 人事专员：招工，2500元/月+社保+提成，综合收入3000-6000元/月，上不封顶，收暑假工 招生客服：打电话招生，2000元/月+提成，综合收入3000-5000元/月，上不封顶，暑假工为主 人事主管：3500/月++提成+社保，综合收入4000-8000元/月，上不封顶 运营专员：3500/月++提成+社保，综合收入4000-8000元/月，上不封顶，有小红书运营经验 地推专员：2500元/月+社保+提成，综合收入3000-6000元/月，上不封顶，收暑假工 （兼职：没底薪，高提成，可以在家做） 东环路/银泰城办公室 客服 10人 回访移动客户 时间：9-18点，午休一两个钟。可以双休 待遇：2500元/月+提成，综合收入3000-6000元/月，上不封顶 要求：16-50岁，男女不限，16-17岁未成年需要父母陪同来办理入职

工资待遇可观，工作时间短

周结！银泰城招客服 20人 工作：简单回访客户 时间：9-18点，午休一两个钟 待遇：2500元/月+提成，综合收入4000-6000元/月，工资可周结 要求：18-50 岁，男女不限

1、本科以上学历，5年以上办公行政管理或综合管理相关工作经验。 2、具有较强的公文写作能力和管理协调能力，沟通能力强。 3、具备行政和后勤管理工作经验，深厚的文字功底，较强的写作能。 4、负责公司行政和人事管理工作。 5、负责对各部门工作开展落实情况的检查督办，与各部门的沟通、协调工作。 6、对布置工作的执行情况进行监督、检查和反馈。 7、负责公司企业文化建设，组织开展团队建设工作，增强团队凝聚力。 8、进行外部政府相关部门的沟通联络和来访接待工作。 9、组织会议管理、日常接待、重要活动安排。

工资2-3千

岗位职责： 负责门店接待收银工作，准确完成收款、找零及账目核对 协助顾客办理会员卡、预约服务等日常接待事务 任职要求： 158cm以上，年龄30以下，形象良好 白班10：00-19：00 晚班19：00-04：00 岗位福利： 3000-3600底薪+拓客、开卡提成10%，月综合4.5-6K 月休4天，包住、包吃，节省生活成本，安心上班

岗位职责 1. 统筹公司日常行政管理工作，含办公环境、资产采购、后勤保障、费用管控、接待安排等，建立标准化行政流程。 2. 负责公司会务、商务接待、团建活动策划执行，把控服务品质与接待礼仪。 3. 管理行政团队，优化分工，提升行政服务效率与员工满意度。 4. 对接物业、安保、保洁、供应商等，维护合作关系，保障办公秩序正常运转。 5. 协助人事、财务完成制度落地、成本核算、固定资产盘点等跨部门工作。 6. 处理突发行政事务，具备较强应急协调与问题解决能力。 任职要求 1. 大专及以上学历，行政管理、酒店管理、工商管理等相关专业优先。 2. 2年及以上酒店前厅/客房/行政/管家管理经验，熟悉服务标准、流程搭建与现场管理。 3. 具备优秀的接待礼仪、沟通协调、统筹规划能力，服务意识强、细致严谨。 4. 熟练使用办公软件，有成本意识、执行力强，能独立推进行政项目。 5. 形象气质佳，抗压能力强，有团队管理经验者优先。 薪资福利 - 薪资：面议（根据经验定级） - 福利：五险、带薪年假、节日福利、团建活动、绩效奖金、晋升空间

接待客户，收货，摆货，商品管理

柳州市鱼峰区招工地小工/杂工