居家线上兼职大量招募时间自由 碎片化时间即可操作 主要负责抖音、视频号内容输出 流程简单、正规 长期稳定合作 单条作品仅需 3 分钟，上手快、无压力

核心任务：全程跟着 BOSS 拍剪，打造老板个人 IP 号，做老板的「专属内容搭子」「创意合伙人」 玩出新花样：用年轻人的脑洞搞创意！不管是反差感剧情、干货短视频、口播爆款，还是热点蹭流、特效玩梗，只要能涨粉、有流量，你的想法都能落地 脑洞大、创意多：刷短视频是日常，懂年轻人喜欢什么，能快速抓热点、玩梗，有源源不断的新奇想法，拒绝千篇一律的模板化内容 技能在线：熟练用剪映 / Pr/AE 等剪辑软件，会拍、会剪、会做特效，能独立完成从拍摄到出片的全流程 网感拉满：懂抖音、视频号等平台的流量逻辑，知道什么内容能火，能精准拿捏用户喜好 执行力强：能高效配合 BOSS 的时间安排，快速出片，不拖延、不敷衍，对内容质量有要求

1. 按公司要求，定时发布已制作完成的成品短视频，无需自行拍摄、剪辑、写文案 2. 每日完成规定发布条数，保证账号正常运营，及时同步视频发布后的线索数据 3. 不涉及推销、带货，仅负责作品发布，引导意向客户留资即可 任职要求 1. 有视频号账号（仅视频号），能正常发布作品 2. 时间灵活，能按时完成每日发布任务，执行力强 3. 无需经验，零基础可做，全程有专人指导操作 薪资待遇 1. 薪资按有效线索结算，当日结算，日结发放 2. 多劳多得，线索越多收益越高，无底薪， 3. 全程线上办公，在家即可操作，时间自由

薪资福利 - 日结150元，当天做完就结算，绝不拖欠！ - 免费包吃，不用自己带饭，直接省饭钱~ - 不限学历、不限经验，新手有专人带教，轻松上手！ 工作时间 每天9:00-16:00，7小时短班，不用熬夜，不耽误晚上安排！ 工作内容 负责线上产品推广和用户拓展，每天整理简单数据即可。 全程有老员工带，不用自己瞎琢磨，新手也能快速上手！ 任职要求 16-45岁都可，男女不限，只要你愿意沟通、做事认真就行，学生/宝妈/想赚零花钱的都欢迎！ 工作地点 河池市金城江区现代花园二区写字楼

姐妹们看过来！长期运营助理岗招人啦，活儿轻松不费劲儿，稳定上班超安心～ 工作时间 早9:00-12:00 ｜ 午休1小时 下午13:00-18:00 包吃（中午和下午） 薪资待遇运营助理 试用3000 一个月 转正3500 月休2 工作内容：上架链接，服从安排 ，准时发薪超靠谱 要求有点经验，有人带教， 工作地点 广西玉林市玉州区城西街道28号二楼（市第二人民医院附近） 想找长期稳定活儿的姐妹赶紧私信！名额有限，先到先得～ #玉林 #玉林招工 #玉林找工作 #轻松的工作 #包吃 #玉州区 #玉林工作推荐 #工作简单易上手

招工人一名 工资面议

职位详情 1.公司有稳定可复制的实操项目，收入8000起！ 2.找有挣浅欲望的人一起干，好吃懒做的别来！ 3.你出人；我出技术、资源、渠道；一起干一起赚！ 4.直接来公司实操，全程运营带领，有不会的直接问，学会了再单独操作！ 5.无脑电商，简单易操作！一个人就能做，没经验也能轻松学会！

岗位职责： 1.负责短视频平台（如抖音、快手、视频号等）的日常运营，包括选题策划、脚本撰写、视频发布及数据复盘 2. 分析用户行为与平台算法，优化内容结构、发布时间及互动话术，提升播放量、完播率与粉丝增长 3.策划并执行热点借势、话题挑战、直播联动等运营活动，增强品牌曝光与用户粘性 4.协同拍摄、剪辑、商务团队推进内容落地，把控视频质量与传播调性 5. 定期输出运营报告，提出可落地的优化建议，支撑业务目标达成 任职要求： 1.有丰富经验，熟悉主流短视频平台规则与流量逻辑 2.具备基础文案能力与网感，能独立完成选题策划与脚本构思 3.熟练使用数据分析工具（如巨量算数、飞瓜数据等），具备数据驱动运营意识 4. 学习能力强，关注行业动态，对内容趋势敏感 5.具备良好的沟通协作能力与责任心，结果导向

一部手机就可以完成，在家在宿舍都可以 1.线上兼职招募，专注于DY视频分发，薪资按日结算。 2.无需复杂操作，公司有现成的文案，图片素材。 3.工作时间自由无约束，支持远程办公，随便花时间操作赚钱。 4.适合全职宝妈，上班族，学生党等有空闲时间的人都可以来报名。 5.工作全程零投入，没有任何资金风险，不收费。 ps：不收费！不收费！收费的都是骗子，欢迎咨询。

承接公司推广的团购订单服务。主要清洗自来水管、地暖管道等家庭管网，需要上门服务，要求身体健康、做事认真有条理、有服务意识和开拓精神。，合作师傅得八成。订单多、结款快、收益高！

柳州市鱼峰区招水电开槽打槽

柳州市鱼峰区招泥瓦工、砌砖。专职做卫生间沉箱架空，长期有活，计件400-800/天，吃苦耐劳 35-45岁有经验优先，有想法联系我

柳州市融安县招管道安装/维修

【叉车工储备招聘】公司因业务扩产，现提前储备10名长期稳定叉车工，入职后享受公司正规福利待遇。要求：持有有效叉车证，有场内叉车实操经验，服从现场管理，责任心强岗位为长期稳定岗，薪资等详细福利待遇后续统一公示，有意向可先投递简历预留名额工作地点：雒容镇附近联系方式：高老板（）

招聘启事物业招聘：秩序员2名，岗位要求50岁以下；工作时间:12小时制，月休4天；工资待遇:试用期3400元/月；转正后3600元/月，试用期为1-3个月。工作地点:华美达酒店旁有意者电话联系：

工作内容1.有带教，长期短期都可以2.与团队对接，按要求发布至抖音平台。任职要求:1.能提供账号数据者优先。(不限制账号粉丝数量，新号也可以)1时完成任务，确保内容发布及时、准确3.沟通顺畅，能及时反馈数据或问题。

任职要求： 1. 具备剪辑视频拍摄能力，熟悉主流短视频平台规则与流量逻辑 2.有网感、创意强，能独立完成从0到1的内容策划与执行 3.沟通协作能力强，具备推动项目落地的经验 4.学历不限，热爱内容创作，学习意愿强，结果导向

岗位职责： 1.负责短视频平台的日常内容发布运营 2.优化发布时间，提升播放量、与互动率 3.增强账号活跃度 4.学历不限，视频运营相关经验不限

岗位职责: 1.负责新媒体平台抖音的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成图文/短视频发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据(阅读量、互动率、转化率等)，定期输出运营报告并优化策略 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与运营玩法

1. 线上咨询：在私信联系招工负责人，简单告知自身空闲时间段，领取基础介绍资料； 2. 免费教学：添加对接渠道后，培训老师免费讲解任务操作步骤、核对标准、发布规范，零基础也能听懂； 3. 试单实操：学习完毕后安排简易试做任务，全程无任何费用 4. 自主接单：利用碎片化时间随时上线领取任务，居家手机即可操作，不用定点坐班； 5. 当日结算：完成任务提交审核无误后，当日核算酬劳，即时发放薪资； 6. 长期续单：任务每日持续更新，想长期做可稳定留岗

招聘员工年龄55岁以下。薪资范围为2800元至3500元，提供工作餐，每月休息2天。上班时间为5点30分至下午3点30分或4点30分。工作地址为柳南区柳邕路275号6区2栋8座1层。

招聘兼职人员日结，一天100到300元

接受居家办公 工作内容 1、抖音平台发视频 2、一账号一天一单，多号多做 3、公司提供发布内容，直接复制粘贴，纯绿色内容 4、不收取任何费用;多号多得，宝妈、学生都可以做 任职要求 1、抖音注册三个月以上即可做 2、报名后请主动添加用人单位 3、正在发别家作品的不要，以免冲突!! 薪酬规则 1、次日中午12点发薪 2、，按单结算，无押金 3、播放高有奖励（3000补8元，一万补20，后续每破一万补20无上限）

铺日常维护：​​ 这是基础中的基础，包括产品上下架、优化标题和详情页、管理库存、处理订单等。 比如，要确保商品信息准确无误，库存充足，避免因断货或信息错误影响销售。 ​​数据统计与分析：​​ 每天都要整理销售数据、流量数据、活动效果等，制作日报、周报、月报。 关键不是只会做表格，而是要从数据中发现问题，比如“为什么今天销量下降了？”，并提出初步的优化建议。 ​​活动策划与执行：​​ 协助策划和执行店铺的促销活动，比如设置优惠券、满减、报名平台大促活动等。 这需要你熟悉各大电商平台（如淘宝、天猫、京东、拼多多等）的活动规则和报名流程。 ​​售前售后支持：​​ 处理客户的咨询和售后问题，维护客服自动回复话术，及时解决客户疑问，避免差评影响店铺信誉。

招聘篷布安装工，工作地点在柳州市内外流动。薪资为每月4000至6000元。

演唱会抢票兼职，50工作地址:谷埠街国际商城9-15点15-21点120-200/天日结餐补在办公室协助抢演唱会门票

上午工作，8：00钟至11：30分鈡，工资是55元，年龄18至55岁之间，现差2个人了员，报名电话金秋

粽子店招聘临时工。年龄要求为35至50岁。工资为100元每天，包含午餐。上班时间为8:00至17:00。工作地址为柳州市柳南区河西街道西环路8号23。

招聘收费员1名。要求身体健康，能吃苦耐劳，服从安排，有责任心。持有医疗护理员证、病患陪护证、养老护理证、母婴护理证等相关护理专业证书者优先。无经验者可通过人社部门委托的免费培训后上岗。薪资为每月2200至4500元。工作地址为融安县人民医院。

面对新质生产力的浪潮，普通人的职业规划核心在于从“出卖时间”转向“驾驭工具”，从“单一技能”转向“复合能力”。一、核心定位：做“人机协作”的主导者拒绝被替代，学会驾驭：不要与AI比拼记忆和计算，而要将AI作为“超级助理”。例如，设计师应精通提示词工程来批量生成草图，销售应利用AI分析客户数据，让自己成为“会使用工具的专家”。深耕“人性”护城河：机器难以替代情感共鸣、复杂决策和创造力。重点培养沟通协调、领导力、审美判断和同理心，这些是你在职场中不可替代的核心价值。二、技能重塑：构建“π型”人才模型掌握数字通用语：无论从事何种行业，都应掌握数据分析、AI工具应用和基础编程思维。这不再是IT人员的专利，而是未来职场的通用语言。打造跨界复合能力：新质生产力强调融合。尝试“本职专业+新技术”的组合，如“财务+Python数据分析”、“物流+物联网监控”、“教育+VR内容制作”，形成独特的竞争优势。三、行业选择：顺势而为，锚定增量切入新兴产业链：关注低空经济、商业航天、生物制造等国家战略方向。不一定非要去做研发，可以转向这些产业的运营、市场、供应链管理或服务配套岗位。赋能传统产业升级：传统行业不会消失，但会重构。利用新技术改造传统岗位，比如用数字化手段优化农业生产（智慧农业），或用新媒体重塑餐饮零售，在存量市场中创造增量价值。四、发展心态：建立终身成长系统保持敏锐与迭代：技术迭代极快，一次性的学历教育已不够用。需保持对新工具、新商业模式的好奇心，养成碎片化学习、即时充电的习惯。积累可迁移资产：重视个人信誉、行业人脉和解决问题的底层方法论。这些无形资产在任何技术变革中都能为你提供安全垫和跳板。五、职业路径：多元化与抗风险发展“第二曲线”：在主业之外，依托兴趣和专业特长发展副业或自由职业（如咨询、内容创作）。新质生产力降低了创业门槛，让个人工作室模式成为可能。关注绿色与长期价值：结合碳中和趋势，了解ESG（环境、社会和公司治理）理念。未来的高薪职位往往与可持续发展紧密相关。总结在新质生产力时代，稳定不再源于固守一个岗位，而源于强大的适应力。普通人应将自己视为一家“无限责任公司”来经营，通过持续学习新技术、跨界融合技能，将自己打造成一个“懂业务、懂数据、懂AI”的复合型人才，从而在快速变化的职场中立于不败之地。。