岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

1、工作福利：长白无夜班，月休四天、法定节假日、日常福利、五险 2、工作要求：25-45岁，高中以上学历，有良好的语言表达能力，服务有亲和力，熟悉市场动态，有团队协作精神 3、工作内容：产品展示推荐及宣传，主动接触客户 了解客户需求，做好客户维护，收集客户反馈 参与促销活动的策划与执行

职位描述 1.产品市场推广销售:负责公司香料、药材等主营产品的市场开拓与销售工作，主动开发新客户、挖掘市场资源，完成公司下达的销售业绩目 标。 2.商务对接与订单跟进:负责客户接待、产品介绍、报价治谈，沟通合作细节，全程跟进订单对接、签约、回款及交付落地工作。 3.客户维护与深耕:维护新老客户关系，做好日常沟通、需求对接与售后跟进，及时解决客户问题，提升客户粘性，挖掘复购及增量订单。 4.渠道搭建与拓展:主动对接行业上下游、经销商、采购商及合作机构，搭建稳定销售渠道，推广公司产品，提升产品市场占有率和品牌知名 度。 5.市场调研与数据整理:实时了解香料、药材行业市场行情、产品价格及竟品动态，做好客户台账、销售数据统计，根据市场变化调整销售思 路与推广方案。 6.完成领导安排的产品推广、市场活动、业务汇总等其他相关工作。 任职要求 7.大专及以上学历，专业不限，有香料、药材、农产品、化工原料销售或商贸业务经验者优先。 8.擅长沟通交流、商务谈判，头脑灵活，能主动开发客户和市场资源。 9.目标感强，能吃苦、抗压能力好，敢于挑战高薪，执行力强。 10.为人踏实正直，忠诚度高、职业素养好，责任心强，有团队合作意识。 11.熟练使用办公软件，可接受业务所需的短途出差、客户上门对接工作,

一、岗位职责： 1.立足南宁及周边县市区域，开发本地大米二级批发及分销渠道，达成所辖区域销售任务； 2.维护现有客户关系，积极拓展新客户，提升客户管理水平； 3.采集市场动态信息，开展竞品分析，反馈一线市场情况； 4.协同公司推进年度营销策略落地执行。 二、岗位要求： 1.高中及以上学历，年龄20-****（表现优异者条件可适当放宽），热爱销售工作，熟悉当地市场者优先； 2.性格开朗，善于沟通，具备良好亲和力，能迅速与客户建立联系； 3.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队合作意识； 4.有快消品或流通类产品销售经验者优先考虑。 三、工作地点： 南宁市区/崇左/贵港/百色/河池/来宾/玉林 四、薪资福利： 基本工资+绩效奖金+销售提成（上不封顶）+常规补贴+各类奖励+企业福利，月综合收入5-10K，业绩突出者收入更高！

你想成为老板吗，你想加入核心团队吗，你想通过自己的努力赚大钱并且认识各种老板，各种人脉资源吗？ 我们这提供一切人力人脉资源，供你成长，只要你有才，只要你有野心，公司不招只会打工卖命的，我们要的是疯子，能够疯狂赚钱的疯子 岗位职责： 1．面向B端商户开展产品推广与销售工作，推动产品铺设及落地； 2．拓展并维护商户合作关系，提升产品覆盖率与市场占有率； 3．根据市场需求制定销售策略，完成销售目标并持续优化业务方案。 任职要求： 1．具备B端销售经验，熟悉商户开拓与管理流程； 具有良好的沟通能力、商务谈判能力及市场敏锐度； 3．能够独立开展销售工作，适应一定强度的外出拜访与业务推进。

工作内容： 1.负责健身场馆内会员的接待体验、咨询反馈处理，讲解场馆各项设施与服务功能； 2.办理会员入会、课程购买等相关手续，跟进核实并整理会员信息资料； 3.维护会员关系，开展线上及线下的运营推广与营销活动。 适合这样的你： 1.喜欢与人沟通交流，服务细致有耐心，表达亲切自然； 2.具备一定的销售意识，能在服务过程中让客户感受到“值得选择”； 3.热爱运动者优先，无基础也可，我们提供系统的运动知识与服务技能培训～ 工作时间： 早晚班轮换，早班：10:00~19:00，晚班：14:00~22:00，月休4天 薪资待遇： 1.公司提供带薪培训，并可安排住宿； 2.综合收入6000元以上（3200底薪+绩效+奖金+提成），上不封顶！ 3.享受员工免费健身、亲属卡、团队建设等福利待遇。 发展空间： 健身顾问（学习期1~5个月）—副经理（成长期6~12个月）—经理（稳定期1~2年）—区域经理（成熟期2~3年） 店铺地址： 南宁永凯春晖城店、南宁江南万达店、南宁新城吾悦店、南宁东葛永凯店、南宁云景路店、南宁万象城店、南宁融创茂店、南宁万象汇店、龙湖天街店

前台销售 年龄30岁以下，形象气质佳，有良好的语言表达能力和沟通能力，做事认真细心；学历要求：高中/中专。电道夫古城店招聘：1.前台销售2.性别:不限 薪资福利:3000+，月休3天，具体面议 工作地址:田阳区田州古城康盛园G6-7

独立工位，全天中央空调，大学食堂

贺州市八步区招工地清洁瓦面油漆残留，部分瓦面清洁需要吊绳，要有高空证，还需要有外墙清洗瓦面经验，大概四五十方瓦面，其中有十多方需要吊绳，看现场一口价全包，

贺州八步区招腻子/大白/墙漆

信都仁义镇招聘一名师傅，按月包工。有意者可联系报名。

贺州市八步区招工地铲除腻子

招做给排水多年老师傅一个，工资260元一天，上班8小时，早上八点上班，中午一点上班，晚上五点下班，不包吃住

开拓市场，年轻有为

1.工作内容： 线上居家做饰品手串分销推广，利用社交渠道分享产品，促成客户下单； 我方提供产品素材、销售话术，货源直接给客户发出，不用自己囤货、打包发货。 2.职位要求： 时间自由，碎片时间即可操作； 有无销售经验都可以，做事踏实，愿意主动分享推广； 可以线上沟通，不限地域居家完成。 3.薪资待遇： 无固定底薪，纯提成模式，多劳多得，收益上不封顶； 成交一单结算一单佣金，适合想空余时间赚零花钱。

跑装修公司及建材商家窗帘业务 跑同行窗帘批发业务 跑窗帘清洗业务

一、 岗位职责 1. 渠道拓展与维护：负责青岛本地家装市场渠道的开拓，与设计师、项目经理、装修队长及装企建立长期稳定的合作关系，获取优质客源。 2. 业务洽谈与转化：主导全屋定制业务的洽谈，为客户提供专业的空间规划、板材环保等级、五金及工艺配置方案，促成订单成交。 3. 客情维护与管理：深度跟进客户全流程服务体验，建立完善的渠道客户档案，做好客情维护、及回款管理。 二、 任职要求 1. 经验要求：大专及以上学历（同行业优秀者可适当放宽），具备 3年以上全屋定制/建材家居行业 业务拓展或渠道管理经验。 2. 能力要求：熟悉青岛本地建材市场、设计师渠道及装企资源者优先；具备出色的商务谈判能力、异业联盟开拓能力及团队协作精神。 3. 专业素养：熟悉全屋定制主流品牌工艺、板材材质及全案设计流程，抗压能力强，执行力高，结果导向。 三、 薪资福利 • 薪资结构：底薪 + 高额业绩提成 （具体面议，上不封顶）。 • 福利待遇：定期团建、节日福利、带薪年假、完善的内部晋升通道与专业培训。

岗位职责： 1. 开发实体企业、商务服务行业等线下及行业圈层渠道资源，重点对接企业主、财务负责人、行业服务商，推动其成为公司渠道合伙人 2. 负责渠道商务洽谈、合作签约、日常维护与客情管理，保障渠道活跃度与合作粘性 3. 讲解公司企业赋能、政策补贴、财税优化、多元融资、资金运维五大业务板块及合作模式，输出标准化推广素材与话术 4. 收集并登记渠道推荐的企业客户线索，完成初步需求沟通，按业务板块精准分流至对应业务团队 5. 建立并更新渠道运营台账，统计新增渠道、线索量、跟进进展等数据，定期复盘优化拓展策略 任职要求： 1. 具备渠道开发或B端销售经验，有企业服务、财税、金融、招商类行业资源者优先 2. 沟通表达能力强，具备独立商务谈判与客情维护能力 3. 目标感强，执行力高，能适应阶段性外勤与行业社群运营工作 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析与文档整理能力 5. 学历不限，热爱销售工作，认同企业服务价值理念

超市实体门店招聘一名线上运营人员！要求会运营抖音号，视频号，能熟练剪辑，发布。配合公司直播带货！

招聘：销售员 ，年龄：18岁-35岁，五官端正，口语表达清晰，性格开朗活泼，服从安排，有1到3年销售经验。 待遇：工资：底薪+提成（营业额3%）绩效奖金。综合工资4000—1万＋。月休2天，节假日带薪休假，包午餐，做半年以上且做到年底有年终奖 工作时间：9点-下午6点半 欢迎有目标想奋斗的朋友加入我们团队一起努力一起发财 招聘热线：， 地址：北环西路72号宏民新旧货市场

招聘业务员。薪资为3000—5000元/月，底薪2500元，月休4天，提成高，节假日有福利。本店二楼扩展。

招工业务员：两名年龄：18-40岁保底200元一天，业绩做得好300，400一天都有可能地点：跟京东团队到处跑，要出远门联系电话：

负责农资销售工作，开发及维护客户，开展地推工作，完成销售目标

岗位职责 1. 维护新老客户关系，深度挖掘客户真实需求，建立长期稳定的合作粘性； 2. 制定专属客户服务跟进方案，全程贴心跟进，持续提升客户体验与满意度； 3. 洞察市场行业趋势，为客户提供专业靠谱的产品及服务建议，做好专业顾问式服务； 4. 对接协调公司内部资源，快速响应、高效解决客户各类疑问及售后问题； 5. 配合团队制定销售规划，主动开拓市场、完成个人及团队销售业绩目标。 ## 任职要求 1. 谈吐大方，沟通表达流畅，具备基础商务谈判能力； 2. 处事灵活，能独立对接客户、处理日常工作问题； 3. 有敏锐的市场洞察力，具备较强的服务意识和销售思维； 4. 有团队协作精神，服从团队安排，互帮互助共同成长； 5. 工作认真有责任心，心态端正，能接受正常工作压力，想踏实挣钱稳定发展。 薪资待遇 底薪5000 + 高额业绩提成 + 额外现金奖励 多劳多得，上不封顶，努力就有高收入！ 工作时间 08:30-12:00，14:00-18:00 员工福利 1. 每月不定期趣味团建，氛围轻松不压抑 2.每日精致员工下午茶，零食饮品常备 3.完善晋升机制，公平公正，能力优先 4.团队年轻化，同事好相处，工作氛围融洽

招贺州润滑油销售业务员，要求持有摩托车驾驶证和小车驾驶证

2026年春招正式启动 一、工作地点： 南宁铁路局南宁客运段担当值乘区间范围内。 二、工作时间： 实行以月为周期的综合计算工时工作制——上一休一，上二休二，上15天休15天，或上20天休10天（可自己调配）。 三、工作内容： 主要负责在南宁东站高铁列车上，餐吧经营、水果、零食、特产、文旅产品的销售及向列车旅客提供优质服务。 四、工资待遇： （1）底薪+提成+补贴+奖金； （2）试用期3个月； （3）按个人盈利计算提成，多销多得、多劳多得（试用期平均薪资 5000—8000，转正后平均薪资8000-15000，能力优异者月入2W加，上不封顶）； （4）缴纳五险； （5）有宿舍，有工作餐； （6）完善的晋升通道：乘服员→组长→培训→队长→市场经理→单位管理者。 五、岗位标准： （1）年龄要求：18周岁至33周岁（男女不限）。 （2）身高体重：净身高155cm以上，体重70kg以内；净身高168cm以上，体重80kg以内。 （3）学历要求：原则上应具有高中、中专及以上学历（条件好可适当放宽）。 （4）思想进步，遵守国家的法律法规，无违法犯罪行为。 （5）身体健康，无岗位职业禁忌症,无慢性疾病、无传染性疾病、不晕车。 （6）身材均匀、五官端正、举止端庄、形象气质佳、动作灵活、身体无畸形、口齿清楚、普通话标准、善于沟通、无纹身、无疤痕、无久治不愈的皮肤病。 （7）有良好的服务意识、团队意识，有吃苦耐劳的精神，能适应乘务制。 单位直聘，中介勿扰！ 工作稳定，待遇优厚，晋升空间大，感兴趣者请主动投送简历！

诚实勤奋，有创业精神。

摩托车/电动车区域代理人 任职要求: 具备3-5年消费金融场景分期从业经验，或拥有摩托车、电动车渠道商户资源者优先考虑。 岗位职责: 1、依据公司年度业务目标，达成所辖区域的年度及月度业绩任务，结合每月指标制定切实可行的工作计划，并按周推进完成业绩进度。 2、负责区域内经销商的产品知识、业务流程培训及相关考核工作，及时传达产品信息、政策调整及营销活动内容； 3、全面承担所辖区域资产安全管理与贷后风险管控责任，按照公司风控标准定期开展逾期客户催收，对风险商户、异常订单及其他潜在风险进行识别、上报、处置及持续跟踪； 4、按公司规范开展市场维护工作，包括执行规定的经销商走访频率，收集竞品动态，掌握门店销售与分期数据，汇总商户需求及合作方反馈，并结合市场实际制定有效营销策略； 5、落实公司统一组织的市场推广、品牌宣传、物料陈列以及阶段性重点营销项目； 6、按时完成公司安排的其他日常事务及阶段性重点工作任务。 公司产品介绍： 要骑科技总部位于上海，是目前国内领先的两轮出行行业金融科技服务平台，业务覆盖全国，服务商户超1万家。公司构建的多元化金融产品体系，为客户提供高效、实惠的分期购车与车辆租赁服务，深受广大经销商和消费者认可。

邀约客人到店消费，宣传公司酒水优惠活动

招聘：业务销售 薪资：2500-5000元/月 负责跟进所负责的区域业务，开发新客户，维护客情