2. 核心职责：全面负责服装车间生产计划落地、工艺质量管控、人员团队管理、设备物料统筹、成本效率优化、安全生产，保障订单按时保质交付。 3. 管理范围：裁剪组、缝纫组、质检组、整烫包装组、后道辅助组，直接管理统筹车间全流程生产。 二、硬性任职要求（必核项，一票否决项） 1. 从业经验：3 年以上裤/休闲裤/西裤/其他服装等专职生产管理经验，熟悉裤子全工艺流程，有服装工厂车间主管完整任职经历。 2. 技术功底：精通裤子制版、缝纫工艺、尺寸把控、瑕疵修复，能独立解决断针、跳线、腰头不平、裤腿歪斜、尺寸偏差等核心工艺问题，必须会独立完成产前板的制作打样，懂设备基础调试与维护。 3. 管理经验：独立管理过30人以上服装生产车间，有订单排产、人员调度、产能提升、质量管控的实操案例，能适应加班、赶单节奏。 4. 基础条件：年龄35-55岁，身体健康，能吃苦耐劳，无不良从业记录，服从工厂管理，熟悉广西本地服装用工习惯优先。

要求有工作经验.工资有待

1、具备数控技术、机械等相关专业大专及以上学历，工作态度认真，勤奋务实，富有进取心，责任心强，具备良好的团队协作精神，能适应一线工作环境，服从管理安排； 2、实习期不少于6个月，通过考核后可转为正式岗位，享受与正式员工同等的薪资福利待遇； 3、定岗方向包括：生产管理、技术类岗位（如质量工程师、工艺员、技术员、生产主管、班组长等） 欢迎应届毕业生投递应聘

招一名合作伙伴合作制衣加工厂

熟懂定制家具厂技能管理，开料机，封边机等操作技能，能独立应用电脑补板等

负责电缆生产全过程

负责厂里一切事务工作安排，积极学习厂里一切产品结构，质量把关等，工资底薪加提成约4000至10000元

工作内容:指导初级、中级装调检修人员开展实操工作，进行技术培训和技能帮扶，提升团队整体技术水平 要求:高中及以上学历，持有无人机装调检修工二级（技师）职业技能等级证书，证书需可查。 薪资待遇:8000~13000，包吃午餐，月休四天

接收平台订单任务，提供充电桩和换电站的加电服务; 接收平台订单任务，负责对用户车辆的简易维保工作以及维保车辆的取送; 接收平台订单任务，协助进行事故处理和紧急救援服务，包括取送代步车辆等工作; 接收平台订单任务，协助用户进行车辆年检和车辆牌照的安装等相关事宜; 接收平台订单任务，负责有关试乘试驾车辆的取送工作; 平台指派的其他服务订单任务; 岗位要求: 高中以上学历，形象好气质佳; C1以上驾照，驾龄3年以上，有货运从业资格证和低压电工证优先，部队退役军人优先; 有一定的车辆知识基础，有车辆售后经验优先;有较强的沟通能力，学习能力，行车安全意识和服务意识，且为确保服务订单的顺利完成，能接受不定期完成各服务流程前置培训 连续3个积分周期内无积分满12分记录，近一个积分周期内扣分小于等于6分，无重大交通事故及无重大交通事故及其他违章记录

招聘：生产主管2人 1.全面负责公司生产的日常组织及管理工作; 2.主持生产调度会、专题会和各种例会，检查督促会议指令的落实情况; 3.根据生产计划，安排日常生产任务分配、人员管理、生产安全管理、生产成本控制管理等; 4.根据公司发展规划拟定人员编制并上报公司批准培训员工带好队伍，积极深入了解员工的思想动态，采取合理的措施确保间的稳定; 5.负责对生产现场异常的反馈、处理、预防、改善，并对相关事项总结; 6.领导间做好5s管理，创造良好的工作环境，以身作则，提高员工的素养; 7.参与制定所有生产部门相应的管理和运行文件，确保能落地实施; 8.统计分析车间每日的生产情况，寻求改善，提高生产效率，统计分析车间的成本消耗，制定可操作性成 本控制措施; 9.熟练操作办公软件; 10.完成上级领导下达的各项临时任务。

河池市宜州区招强电通讯施工人员 会熔纤 更换二级分线箱 多劳多得 大工300一天小工240一天 有提成

都阳顺德家具批发中心招聘安装工1名，要求年龄45岁以下，持有C1驾驶证者优先。薪资待遇面议。工作地点位于大化县都阳镇都阳新街（球场旁）。

广西大业建设集团有限公司招聘水电工3名，要求年龄50岁以下，熟悉图纸。薪资为260元/天，工作时间八个半小时。工作地址在大化拿银七中。有意者可报名。

有安装高速路主、被动防护网的施工团队。工程面积2万多平方米，价格面议。工地在宜州，有意者请于明天电话联系。

招聘水电工1名，要求年龄30-50岁，学历初中及以上，会基础电脑操作，持有低压电工操作证。因工作流动性较大，要求应聘者有车。懂电焊，有猪场电工经验者优先，需接受封闭式管理，能吃苦耐劳。 岗位职责为负责猪场日常水电维修，保障设备正常运行。薪资福利：工资5000-6000元/月，包吃包住，月休4天，节日福利，六险一金。工作地点在广西范围内。

岗位1设备管理，主要工作操机，上下料，看机台，辅助机器工作 岗位2包装、组装。质检 1、工资22-24/小时，实习期2-3个月时间，入职有老员工教，月薪6500‑7500 （加班多点7500以上） 综合薪资7000～10000 3住宿：6人间 厂吃厂住

月8000-10000，底薪是2700，平时加班23.28，周六日加班31.03，法定节假日46.55，招大专以及本科生，毕业证，招技术员。储备干部

岗位职责: 1、负责转运设备维修团队的日常管理与工作分配，确保维修任务高效完成； 2、负责统计分析设备故障情况，监控设备状态，提出针对性设备改良或故障预防措施； 3、负责监控转运中心场地改造、新建项目进度和质量，跟进项目工艺和设备技术标准情况，并提供改进建议； 4、负责备品备件的管理，备件出入库登记、定期盘点采购、废旧备件的管理等； 5、负责定期组织培训，提升设备维养人员专业技能及制定设备维养人员工作要求，并落实考核； 6、供应商售后服务跟踪监管及设备维修记录反馈; 7、领带交办的其他相关工作。 任职要求： 1、大专以上学历； 2、至少3年以上维修经验，1年以上管理经验； 3、吃苦耐劳，接受浙江省内城市出差，有电工证等。 提供住宿工作餐三餐，大小休 五险一金

【工作内容】装卸、分拣、自动分拣供包集包、扫描 【任职要求】身体健康，爱岗敬业，不晕传送带 【食宿情况】供吃住，全新装修，6-7人寝室，独立卫浴。每顿三菜带水果。 【工作时间】两班倒及长夜班 【福利待遇】月休2天，签订正规劳动合同，缴纳社保五险，工作满一个月，生日会，年终奖，工龄工资，亲情1+1等多种福利。

岗位职责： 1. 按照生产计划完成车间生产任务，操作生产设备（开机、调试、运行监控）； 2. 负责设备的日常点检、清洁、润滑、紧固等保养工作； 3. 处理生产过程中设备常见故障（如卡料、报警、易损件更换等）； 4. 发现较大故障及时上报，配合维修人员检修，做好交接班记录； 5. 遵守安全生产规范，维护车间现场整洁（5S）。 任职要求： 1. 年龄20—35岁，身体健康，能适应倒班； 2. 大专及以上学历，机械、机电一体化相关专业优先； 3. 有1年以上生产车间设备操作经验，会基础设备保养者优先； 4. 责任心强、动手能力强，服从排班安排。 薪资面议，实习期三个月，

岗位名称：钳工岗位要求：能看懂图纸者优先；有相关设备操作经验；为人老实本分。薪资待遇：5100-7700元/月，提供住宿，年终奖，工资月结。活儿长期稳定。工资按时发放。

扬州招几个焊工430一天包吃住，会焊就行，不要证

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巴马山泉水厂招聘信息 1、机修工2名 高中以上学历(工资面议) 2、生产工多名年龄40岁以下初中文化。(工资面议) 3、生产主管1名需要有相关水厂管理经验高中文化(工资面议) 4、库房管理2名，高中以上学历 5、销售5名，高中以上学历； 提供工作餐。 地址：巴马县六一

柳工招聘二保焊 1.年龄42周岁以内，有焊工证 2. 能焊10mm以上厚板，平焊两层三道 3.计时工资32一小时 月综合工资11000元/月；公司提供餐补/夜宵

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岗位职责: 1. 全流程管控：统筹管理从水源取水、净化处理到灌装生产及仓储的完整运营流程，保障产品质量与生产安全。 2. 监督并指导生产现场作业，确保各项操作符合公司标准及行业相关规定。 3. 熟悉水处理核心工艺（如反渗透、杀菌、灌装线），具备技术问题排查能力，推动降本增效。带领团队持续改进生产工艺，提升效率与产品品质。 4. 负责人员培训、绩效考核及生产计划的协调与执行。 5. 维护和更新生产相关认证文件，确保生产合规合法。 6. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，环境工程、食品科学等相关专业优先。具备优秀的组织协调、管理及沟通能力。 2. 五年以上饮用水或饮料行业生产管理经历，三年以上厂长或同级别岗位经验。熟悉矿泉水生产工艺全流程，能独立解决生产中出现的技术难题。 3. 具备良好的团队协作意识，能够有效激励团队并推动目标达成。 4. 拥有水源地生产基地工作经验者优先考虑，掌握饮用水净化各环节工艺及设备应用。 5. 具备相关领域从业背景者优先，熟知行业技术标准与规范要求。 6. 具备较强的应急处理能力，可快速响应并妥善处置生产过程中的突发状况。

胶合焊小件要求熟手能吃苦，有责任心优先！薪资福利:包吃包住保底十计件招工人数:1名