岗位职责： 1. 负责国内主流电商平台店铺的日常运营与维护 2. 策划并执行商品上架、页面优化、活动报名、促销推广等运营动作 3. 分析销售数据、流量来源及用户行为，持续优化运营策略提升转化率 4. 协同设计、客服、仓储等部门，保障店铺高效运转与客户体验 5. 关注平台规则更新与行业动态，及时调整运营方案规避风险 任职要求： 1. 对电商运营有浓厚兴趣，接受零经验小白，公司提供系统带教 2. 具备良好的学习能力、沟通能力和责任心，能适应居家办公节奏 3. 熟悉基础办公软件，对数据敏感，有网感和内容理解力者优先 4. 学历不限，中专及以上学历可优先考虑 5. 工作地点灵活，支持远程办公，需具备稳定网络及基本办公设备

岗位职责： 1、全面负责天猫、淘宝、京东等主流电商平台店铺的整体运营管理工作； 2、统筹运营团队，通过目标拆解与绩效考核机制，推动团队高效达成销售指标； 3、紧跟市场动态，主导打造爆款产品，持续迭代优化营销方案与运营策略； 4、基于行业趋势及竞品分析，深入研究对手在产品、促销、推广等方面的策略组合，制定有效应对方案； 5、搭建精细化VIP客户运营体系，依托用户画像实现精准触达与高频率复购； 任职要求： 1、具备3年以上天猫/淘宝头部店铺运营管理经验，有单店年GMV超亿元成功经历者优先； 2、熟练掌握生意参谋、数据银行等数据分析工具，善于挖掘数据背后的增长机会； 3、具备果断的决策能力与优秀的团队管理能力，既能规划战略又能深入一线带队执行； 4、深刻理解Z世代消费行为，精通内容营销、直播电商等新兴零售模式；

通过抖音、快手或视频号进行客户回流运营，公司提供资金支持及运营账号 精神状态积极，具备相关经验者优先考虑 底薪3000元，另加运营提成，具体细节可面试详谈 工作时间早九晚六，中午休息两小时，每日工作七小时 周末双休，每月休息八天

职位要求（无需专业知识） 1.网络模块：负责新媒体线上平台客户咨询回复、接单处理、售后问题跟进及数据整理。 2.店员行政模块：承担门店日常工作，如商品录入、库存登记、文件归档等基础行政事务。 3.推广执行模块：协助开展门店线上线下推广，如社群维护、朋友圈宣传、各平台推广和线下活动物料准备等。 能力要求 1.具备基础电脑操作能力，熟悉Office办公软件。 2.有线上沟通经验，耐心细致，能应对客户常见问题。 3.对新媒体推广（如社群运营、短视频基础剪辑）有一定了解者优先。 4.责任心强、灵活高效、踏实肯干、语言表达能力强，能适应多任务并行。 5.25-35岁，形象气质佳。 工资待遇 1.底薪+提成+奖金（可面议）。 2.店内清静，做完本职工作可随意，坐不住就勿扰了。 3.月休4天。 4.早9晚6或早10晚7（可面议）。 5.中午有餐补。

电商运营专员： 任职要求： 1.大专及以上学历，电子商务、市场营销、计算机等相关专业优先。 2.具备1-3年电商运营相关工作经验，有淘系等电商平台实操经验者优先；应届毕业生如有相关实习经历亦可考虑。 3.熟练掌握PS等图像处理软件，精通办公类软件操作，能熟练运用Excel进行数据整理与分析；熟悉电商平台基本规则及运营流程，了解直通车、超级推荐等推广工具的使用逻辑；具备基础文案能力，可独立撰写清晰简洁的商品介绍及活动宣传内容。 4.热爱电商行业，思维活跃，具有创新意识和探索精神，乐于尝试新运营模式；学习能力强，能快速吸收新知识；工作态度积极，责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识；执行力突出，能高效完成上级交办的各项任务。 岗位职责： 1.店铺日常运营支持：协助完成电商平台店铺商品的上下架管理，及时维护商品信息，确保详情页、主图等内容准确完整；参与优化商品标题关键词，提升搜索排名与曝光量。 2.数据监控与分析：每日跟踪流量、转化率、订单数等核心数据，协助制作数据报表；在主管指导下开展初步数据分析，识别异常情况并及时反馈，为策略优化提供支持。 3.活动策划与落地：参与促销活动方案设计，如满减、优惠券、限时折扣等，协助撰写执行计划；负责活动页面搭建及上线前检查，跟进活动进程，收集用户反馈，配合效果评估工作。 4.客户服务与关系维护：通过平台聊天工具及时响应客户咨询，解答关于产品功能、使用方式、物流状态等问题；协助处理售后投诉与建议，记录客户意见并传递至相关部门，持续提升服务质量。 5.竞品信息追踪：定期调研同类竞品店铺动态，涵盖新品上架、价格变动、营销活动等方面，汇总整理成报告，为本店运营决策提供参考依据。 在这里，你的创意将转化为热销方案，你的付出将收获可观回报，加入我们，开启属于你的电商精彩征程！ 我们的薪酬是：底薪+绩效+奖金+提成+年终奖 欢迎优秀人才加入

贺州柏乐口腔｜市场运营地址：八步爱莲湖城市投资大厦3‑4楼（华美达酒店旁）岗位职责：异业渠道拓展维护、线下品牌宣传、市场活动策划落地；客户咨询与客情维护，统计客源转化数据，输出复盘。任职要求：20‑50岁有意向者愿意耐心肯干年龄可放宽无年龄限制，有无口腔经验均可；善于沟通，执行力强，会基础办公软件，服从管理薪资：底薪3000+绩效+高额提成+月/季奖金，上不封顶福利：节日福利、团建、岗前培训、清晰晋升通道，月休4天，可调休联系：市场部莫经理：

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 熟练操作智能手机，掌握电脑基本使用，具备一定沟通能力，年龄30~65岁，男女不限，不提供教学指导。

盛龙招聘两名氩弧焊工，负责氧气管道不锈钢焊接工作，薪资为700元一天，提供食宿，工期为2-3个月。有意者可报名。

防城港招聘架子工和保温工若干名，月薪8000元。工作时间短，工作环境好，包吃住。工作地址在防城港。

码头里面干活 装卸工 吨袋 取钩挂钩，大件物品吨袋 不用太大力气 手上活 配合机械作业 一看就会做 计件的工资高 工资按月发

防城港市防城区招腻子/大白/墙漆

防城港市防城区招腻子/大白/墙漆

我们正在寻找抖音、快手、小红书闲置账号！ 合作说明： 1.由我方负责内容制作与发布，合作期间账号您依旧可以正常使用，不影响个人操作。 2.合作报酬：单平台 50 /月起，（抖音+快手+小红书）150/月起，数量不限 3.无任何前期费用，属于内容共创合作，不涉及账号过户、转让，有意向可以投递。 4.合作前会沟通内容范围，双方确认后开展合作。 要求：账号状态正常，无违规封禁记录（无需实名，新号/小号均可）。

闲置账号也能赚零花钱！ 招募闲置抖音 / 快手 / 小红书账号，用于正规品牌发布 合作方式： 1.拥有正常抖音、快手、小红书账号就能参与合作。 2.账号还是归你自己使用，刷视频不受影响，我方负责发布内容 2.偶尔配合收个验证码、扫个码就行 3.未实名也能参与,新号小号都可以 薪资结算： 每个账号，50/月，快手＋小红书＋2个抖音＝200/月，账号越多赚的越多(抖音可创辅助小号） 有闲置账号的的都可参与

寻找短视频账号合作伙伴，抖音、快手、小红书账号均可参与！ 合作说明： 1.由我方负责内容制作与发布，合作期间账号您依旧可以正常使用，不影响个人操作。 2.合作补贴：单平台 50 /月起，（抖音+快手+小红书）150/月起，可多平台多账号合作 3.无任何前期费用，合作前会沟通内容范围，双方确认后开展合作。 合作要求：账号状态正常，遵守平台合作规则即可（无需实名,新号/小号均可）。

岗位职责： 1.负责百度、360、必应等搜索平台的电商广告投放策略制定与日常运营，提升流量获取效率与转化效果 2.管理关键词库、创意文案及落地页优化，持续提升CPC、CTR及ROI等核心指标 3. 分析竞品动态与行业趋势，结合数据反馈迭代投放模型与预算分配方案 4.协同设计、客服、仓储等部门，保障推广活动全链路顺畅执行与效果复盘 5. 定期输出运营数据报告，为业务增长提供可落地的数据支持与策略建议 任职要求： 1.熟悉国内主流搜索引擎广告机制（百度推广、360点睛、必应Ads），有实操经验者优先 2. 具备基础数据分析能力，熟练使用Excel，了解GA/Baidu Analytics等工具者加分 3.思维逻辑清晰，具备较强的学习能力与跨部门沟通协作意识 4.工作细致负责，能适应快节奏电商运营环境 5.学历不限，有1-3年国内电商或SEM运营经验

电商模式，外卖店模式，私域模式，全链路 1。橙人用品合伙人的日常运营管理 2。一起共同努力，经营店铺 3。持续优化运营策略 任职要求； 1。具备出色的沟通能力和团队协作精神 2。能够独立完成任务，具有较强的执行力 3。一起做一点事

晋升方向： 运营专员—运营主管—运营经理 岗位职责： 1、负责公司产品的运营； 2、根据营销计划，完成部门指标； 3、开拓，发展新客户，增加产品销售范围； 4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格： 1、年龄在18-28周岁，有无经验均可； 2、学历不限、性格活泼开朗、独立性强，有主见； 3、能吃苦耐劳、有敬业精神，有激情及服务意识； 4、有亲和力和抗压能力； 5、态度端正，有上进心责任感好，有团队合作精神。 薪资待遇： 1、无责底薪3500+（提成+奖金），月薪5000-8000元左右，上不封顶，能者多得； 2、公司免费培训、住宿； 3，公司提供省内外免费旅游活动，新入职新人有专业管理人员跟踪带岗，更快融入工作团队； 4、国家法定假日正常放假（清明、五一、端午、中秋、国庆、元旦、春节）； 5、获得公司提升、重点培养的机会； 6、可参加集团公司年度大会； 面试时间：下午的14:00-16:00之间

岗位职责： 1. 初期深入学习公司基层岗位（人事、行政、市场）相关工作内容，夯实基础能力，全程有人指导带教。 2. 带领团队开拓新项目，探索并适应新兴市场环境。 3. 参与管理团队搭建，具备培养和辅导他人的能力。 任职要求： 1. 具备主动学习的意识和积极向上的工作态度。 2. 有责任感，能适应一定强度的工作节奏，具备良好的团队合作精神。 3. 志在长期发展，致力于从事管理工作方向。 4. 拥有一年以上团队带领经验者优先考虑。 薪资福利待遇： 1. 月薪8000-10000（基本薪资4000-6000+绩效1000-3000），收入上不封顶，根据个人能力灵活调整，具体面议。 2. 端午、中秋、生日等节日享有礼品及奖金；集团设立爱心基金。 3. 定期组织团队活动（如庆功会、生日会、公司旅游、体育赛事等）。 4. 免费提供环境优美、干净整洁的员工小区公寓。 晋升途径：主管—高管—副理—经理 公司号码：*********** 公司地址：地铁1、2号线朝阳广场G出口直行10米，见新朝阳商务大厦门口《todoy今天》便利店，进店后乘双层电梯至20楼，出电梯后左转再右转直走至2012室 面试时间：上午10:00-11:30、下午2:00-4:30，以上时段均可安排面试

16即可

岗位职责： 1.负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺的日常运营与流量转化优化 2.策划并执行营销活动，包括大促备战、直播配合、内容种草及私域引流 3. 分析销售数据、用户行为及竞品动态，定期输出运营复盘与优化建议 4.协同设计、客服、仓储等部门，提升页面体验、转化率及客户满意度 5. 管理商品上下架、SKU规划、价格策略及评价维护，保障店铺健康度 任职要求： 1. 具备国内电商运营相关工作经验，熟悉平台规则与算法逻辑 2. 熟练使用生意参谋、京东商智、多多数智等数据分析工具 3.具备基础视觉审美与文案能力，能独立完成活动页需求梳理 4.逻辑清晰、结果导向，具备跨部门协作与项目推进能力 5.学历不限，有成功操盘单品破万/店铺年销千万级经验者优先

【岗位职责】 - 负责团队日常业务管理 - 协助领导提升团队工作效率与盈利目标达成 -协助团队完成数据分析！ -负责新入职同事带教与指导！ 【职位要求】 - 欢迎有带团队经验者， 或者敢于创新与敢于挑战者！ - 沟通协调能力，适应能力，学习能力。 【工作时间】 09:30-16:40，周末双休！法定节假日正常放假 【薪资福利】 - 综合薪资：无责5000+团队收益

电商运营，抖音直播运营，合作方式零投资工资底薪加分红

孵化多个直播号

运营助理 工作职责：对接主播，协助主管，排定直播排挡表；核对上下播时间，提醒准时 开播，统计考勤。日常沟通，安抚主播情绪；进行新人培训，作品监督，聊天氛 围，接话技巧，主播IP孵化，主播日常培训 注：接受小白，吃苦耐劳，愿意学习，接受轮岗优先考虑 晋升通道：运营助理-运营-运营主管-部门副总-部门总监

1. 协助团队完成日常基础事务，包含资料整理、数据统计汇总、文件归档、会议纪要撰写、报表制作等辅助性工作； 2. 配合部门员工执行项目相关工作，跟进简单工作流程，收集相关业务资料，协助完成项目落地； 3. 负责对内、对外基础沟通对接，传递工作信息，协调简单协作事项； 4. 协助完成文案编辑、内容排版、物料整理、活动执行、流程对接等专项工作（根据岗位方向调整）； 5. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 二、任职要求 1. 本科及以上在读学生，大三、大四在校生或研究生均可，专业不限； 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），具备基础的数据处理与文档撰写能力； 3. 工作态度认真负责，执行力强，细心有耐心，具备良好的学习能力与抗压能力； 4. 沟通表达流畅，有团队协作意识，服从工作安排； 5. 实习时间：每周可出勤3–5天，能连续实习2个月及以上，可尽快到岗优先； 6. 无硬性经验要求，愿意学习新知识、接受零基础培养即可。 三、薪资与福利 1. 薪资：100–200元/天（根据城市与行业调整），按月结算； 2. 福利：提供正式实习证明、系统化岗前培训、资深员工一对一指导； 3. 近距离接触行业业务，积累实战工作经

负责淘宝/天猫/京东/拼多多/抖音等电商平台店铺的整体运营与日常管理。 ◦ 商品上下架、标题优化、详情页优化、SKU 维护、价格调整与活动设置。 ◦ 店铺装修、页面维护、店铺形象与品牌调性统一。 ◦ 熟悉平台规则，监控店铺健康度（DSR、纠纷率、违规风险）。 2. 营销推广与活动策划 ◦ 制定并执行店铺推广策略：直通车、超级推荐、钻展、信息流等付费投放与优化。 ◦ 提升自然搜索流量（SEO）、内容种草、短视频/直播联动、私域引流。 ◦ 策划并落地日常活动、节日大促、平台官方活动（秒杀、满减、预售、聚划算等）。 ◦ 对接平台运营争取资源，协调内外部完成活动全流程执行。 3. 产品与库存管理 ◦ 市场分析、竞品监控、选品建议、产品生命周期管理。 ◦ 分析销售数据，优化产品结构，推动爆款打造。 ◦ 监控库存、协同仓储物流，制定补货计划，避免缺货/积压。 4. 用户运营与客户服务 ◦ 评价管理、中差评处理、客服话术优化、提升用户满意度。 ◦ 用户分层运营（新客/老客/沉睡客）、会员体系、复购提升。 ◦ 处理订单异常、售后问题，保障订单履约效率。 5. 数据分析与策略优化 ◦ 每日/周/月数据复盘：流量、点击率、转化率、销售额、客单价、ROI 等。 ◦ 分析用户行为、竞品动态、市场趋势，输出优化方案并落地。 ◦ 定期报表、数据驱动运营策略迭代。 6. 跨部门协作 ◦ 协同设计、文案、仓储、物流、客服、供应链等部门推进业务。 ◦ 完成上级交办的其他运营相关工作。 任职要求： • 大专及以上学历，电子商务、市场营销等相关专业优先。 • 1–3 年及以上电商平台运营经验（淘宝/天猫/京东/拼多多/抖音等）。 • 精通平台后台操作、推广工具、活动规则与流量逻辑。 • 熟练使用 Excel/数据工具，具备较强数据分析与逻辑能力。 • 执行力强、抗压性好、责任心强、善于沟通与团队协作。 • 有爆款打造、大促操盘、内容/直播运营经验者优先。 工作内容（日常）： • 巡店、看数据、调推广、优化标题/详情、报活动、处理售后、竞品跟踪、写日报周报。

【急聘】运营助理·江南万达办公|5000-8000元/月 关于我们 我们是一家高速发展的电商企业，专注于品牌电商项目的深度运营与创新拓展，凭借专业的团队与成熟的业务体系，在行业内稳步深耕。现因项目规模扩大，诚邀擅长项目跟进、具备协同意识的运营助理加入，助力团队高效推进项目落地，共赴行业新机遇！ 核心岗位职责 1. 核心聚焦项目运营跟进，协助运营经理搭建项目执行框架，负责项目进度跟踪、任务拆解、节点把控，确保项目按计划推进； 2. 参与电商相关项目的全流程协助，包括需求对接、资源协调、文档整理（如项目方案、执行手册）及跨部门沟通联动，保障项目顺畅落地； 3. 协助收集项目相关数据（如项目进度数据、业务转化数据），进行基础整理与分析，形成简要报告，为项目优化与决策提供支持； 4. 配合电商业务的基础运营支持，包括活动落地协助、商品信息维护、运营素材对接等（无需专职电商操作，有电商经验者可深度参与）； 5. 协助维护项目相关自媒体账号（如内容发布、活动宣传、用户反馈收集），助力项目曝光与品牌推广（有自媒体经验者优先）； 6. 完成上级交办的其他临时性工作，包括因项目需求产生的出差支持任务，确保项目跨区域推进顺畅。 任职要求 1. 男女不限，年龄22-32岁，大专及以上学历（项目管理、市场营销、电子商务等相关专业优先）； 2. 具备1年以上项目协助管理经验（核心），或电商运营相关经验（加分项），了解电商行业特性者优先； 3. 逻辑思维清晰，善于拆解工作任务、梳理项目流程，具备基础的问题分析与解决能力； 4. 持有C1及以上驾驶证，能独立驾驶，接受因项目推进产生的出差安排（频率适中，提前沟通）； 5. 熟练使用Office办公软件（Excel数据整理、Project/飞书项目等工具基础操作），具备良好的文档撰写能力； 6. 工作细致负责、执行力强，具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，能快速适应项目节奏； 7. 有自媒体（微信公众号、抖音、小红书等）运营或内容创作经验者，优先录用。 薪资福利 -薪资待遇：5000-8000元/月（根据项目经验与综合能力面议，优秀者薪资可灵活调整）； -工作时间：10:00-19:00（午休1小时），大小周休息制，作息灵活适配职场人需求； -办公地点：南宁市江南万达广场（地铁直达，周边商业配套完善，通勤便利）； -核心福利：五险一金、带薪年假、节日福利、季度团建、生日礼金、绩效奖金、年度调薪； -职业成长：专属岗前培训、一对一导师带教、清晰晋升路径（运营助理→项目运营专员→项目运营主管）。 应聘方式 1. 简历投递：请将个人简历（附项目经历详情或相关成果证明）发送至邮箱：xxx@xxx.com，邮件主题统一注明“运营助理+姓名+联系电话”； 2. 面试流程：简历筛选→线下面试（江南万达办公区）→复试→录用通知（3个工作日内反馈结果）； 3. 咨询电话：XXX-XXXX-XXXX（工作日10:00-18:00可致电咨询，非工作时间建议邮件沟通）。 我们重视每一位成员的成长与价值，期待具备项目协同能力、认可电商行业的你，加入我们的团队，在江南万达共同书写职业新篇章！

岗位职责： 1、配合电商运营经理推进所辖电商平台月度目标的达成； 2、负责店铺主图的优化与更新，持续分析竞品优质图片并提炼核心卖点； 任职要求： 1、具备半年以上淘宝、天猫基础运营经验，掌握运营常规流程（含产品上下架、详情页设计、数据记录等）； 2、具有一年PS实操经历，可独立完成主图设计工作； 3、能够及时响应并高质量完成电商运营经理交付的各项任务。

岗位职责: 1. 协助完成日常运营活动的策划与落地实施； 2. 参与运营数据的整理与分析，支持团队优化运营方案； 3. 完成运营团队交办的其他相关事务性工作； 4. 保持团队协作顺畅，及时沟通并落实运营需求。 任职要求： 1. 具备较强的统筹能力及团队合作意识； 2. 熟悉运营团队所用工具与软件的操作使用； 3. 了解基本运营流程，能准确执行各项运营任务； 4. 具备良好的表达能力和应对问题的处理能力。