一、教育背景： 医学、检验学、生物学、免疫学、药学或化学等相关专业，本科及以上学历。 二、工作经验： 具有两年以上相关领域从业经历，熟悉产品工艺流程及验证环节（条件优异的应届本科毕业生亦可酌情考虑）。 三、岗位职责： 1、承担产品转化阶段的验证工作，以及工程变更后的验证实施和相关技术文档的编写与修订； 2、开展试剂生产中特殊过程和关键工序的验证与确认工作； 3、为生产过程中的工艺技术问题提供支持与指导； 4、解决产品制造过程中出现的各类工艺技术难题。

生产产品:电子产品，手机配件，数据线，电子元件组装，蓝牙耳机打包、安装，质检，电子包装贴标签，（轻松自由，简单易学，一看就会可带手机） 薪资待遇:18-20/小时，(有少量的技术岗招聘 有1500的岗位补贴) 上班时间:8：00-20:00，中午休息一个小时，月休息4天 综合工资:保底5500-6000，五险一金，每月 15 号发薪，打卡7天可以预支工资300-500元，人走帐清 招聘要求：年龄16-50周岁，男女不限 吃饭住宿：吃饭工厂直接吃免费工作餐，宿舍 4人间，有空调，热水器，免费WiFi，独立卫生间宿舍环境好 工作环境：中央恒温空调，穿普通工衣， 入厂立即签订合同，保障大家工资，，保障大家工作期间的安全。

长白班 4000-8000 元/月 亮点：长白班.坐班.独立岗位.空调车间 一、招聘人数：普工30人 二、任职要求： 1、年龄40周岁以下，视力好，吃苦耐劳，职责心强的优先考虑。 2、无传染性疾病（需办理健康证）。 三、薪酬福利 （1）培训期：月薪 2600 元，每日保底挑毛量 100 克（按月核算），超额部分按 80 元 / 100 克计酬。 （2）试用期：共计 2 个月，月薪 3000 元，每日保底挑毛量 120 克（按月核算），超额部分按 80 元 / 100 克计酬。 （3）正式上岗：试用期结束后进行考核，月累计挑毛量达 5000 克及以上即可转正；转正后月保底挑毛量 5000 克，薪资全额计件发放，综合月收入 4000-8000 元。 （4）工作环境舒适，车间全年恒温；统一缴纳商业保险，提供住宿，住宿费 100 元/月，水电费平摊，不包吃 （5）月综合 4000-8000，每月 5-10 号发放上月工资 四、工作时间：8.30-12.00，1.30-6.00，如需加班需要服从工作安排 五、工作地址：中马燕窝加工贸易基地

五菱工业（河西） 悬挂焊 100 人｜21 元 / 时【无需经验】 二保焊 70 人｜24 元 / 时【需要经验】 装配 60 人｜19.4 元 / 时【无需经验】 数控 15 人｜19.4 元 / 时【无需经验】 冲压 5 人｜21 元 / 时【无需经验】 车辆事业部（潭西） 二保焊 60 人｜24 元 / 时【需要经验】 装配钳工 30 人｜19.4 元 / 时【无需经验】 普工 10 人｜19.4 元 / 时【无需经验】 检验员 10 人｜19.4 元 / 时【无需经验】 涂装工 15 人｜24 元 / 时【无需经验】 五菱卓通（柳东） 机器人操作工 30 人｜22 元 / 时【无需经验】 二保焊 35 人｜25 元 / 时【需要经验】 拖车 10 人｜19.4 元 / 时【无需经验】 装配 20 人｜19.4 元 / 时【无需经验】 6 月焊工福利 柳东二保焊：25 元 / 时 + 3 元稳岗补贴 河西二保焊：24 元 / 时 + 3 元稳岗补贴 满 3 个月、发薪在职一次性补发，另 1000 元补贴照常发放 食宿：包工作餐，厂区提供住宿 年龄：女 18-44 周岁，男 18-49 周岁

柳州五菱招聘，18-50岁，有无经验均可安排 ，小时工工资可以周结 河西车间岗位 1、车身悬挂焊操作工:21/小时（辅助性推动机器点焊汽车配件） 2、车身冲压工:21/小时（在机械旁边操作放点材料，操作机器） 3、数控车工:19.4/小时（就是放料到机器上加工的，轻松简单） 4、二保焊:24/小时（熟手）（焊接汽车零配件） 5、装配工:19.4/小时（汽车零配件装配工、简单操作） 6、打磨工：19一小时（打磨抛光汽车配件） 7、叉车司机:21/小时（熟手有叉车证） 8、拖车司机:19.4/小时（有c1驾驶证） 9、检验员:19.4/小时（需要懂电脑基础） 10、机器人操作工:21/小时（人工负责上下料，机器人焊接汽车配件） 以上岗位8-20点，两班倒10-12小时，包吃工作餐，提供住宿，二保焊需要工作经验，其余岗位新手可收，！每个月21-25号发上个月的工资 所有岗位都提供住宿，所有岗位包工作餐 标准4-6人间，内设空调，热水器、独立的卫生间、洗漱台 每个星期可预支500零花钱

岗位职责： 1.负责统筹生产工艺相关工作； 2.负责工艺、工装设计方案的制定及确认； 3.负责对新产品的工艺评审，建立产品工艺技术标准； 4.负责建立生产制程工艺支持体系，不断优化提高生产效率及工艺水平； 5.负责公司精益生产的实施、部门及人员的管理。 任职要求： 1.本科及以上学历，电子信息、电气工程、机械类相关专业优先； 2.八年以上组包生产管理经验，精通电子产品工艺管理模式； 3.精通电子产品制造生产，具有从事管理工作的能力，较强的组织协调能力和决策能力； 4.熟悉精益知识、六西格玛、工业工程知识及IE七大手法等。

柳州大厂，按时发放 23/小时 16-50 暑假工，短期工 名额有限，随时联系都在

企业主要生产五菱各型汽配座椅及零部件 岗位以装配为主，无需经验，不体检 230元一天，每月15号发薪，每天可预支 空调车间、上班可带手机，厂里管吃住 招聘年龄18-45岁，符合年龄身体健康包进 有意向可电话联系（微信号同步）

普工、正常班、交五险一金、餐补等

[庆祝][庆祝]招聘普工/操作工：55岁以下，男女不限，月综合5000-7000元，两班倒，吃饭也算工时，有吃有住，负责备货、翻包、分拣等现场工作，工作简单易上手，0经验也能做，工作环境好，无污染、无有毒有害物质。我不常上这个软件，大家可以直接加微信。 福利：免费住宿、工作餐、工间餐、节日福利、餐补等。 电话：梁女士（微信同号）； 地址：柳州市柳东新区柳东妇幼旁方达物流。

崇左市大新县高速公路进度快

凭祥招工地小工/杂工，要求不恐高。两天活，200元一天，包中餐。

崇左市大新县招二衬

工资月结，包吃住，公司购买保险，保底7000元，要求干过通信线路施工，会坐滑车，能登高，身体健康无不良嗜好

崇左市江州区招挂窗扇和平开门附近有空的师傅联系，工资面议

岗位职责： 负责电机生产工艺开发、产线搭建及量产导入 主导发卡线圈外协厂家开发与管理，评估供应商工艺能力并推动量产落地 了解行业主流发卡电机产品，制定工艺方案与生产BOM 优化扁线绕组生产流程，提升良率与效率，控制制造成本 任职要求： 3年以上电机生产工艺、PE或生产管理经验，精通发卡电机/扁线电机工艺 拥有成熟的发卡线圈外协厂家资源，具备快速量产落地能力 精通电机工艺还原及图纸转化，能独立完成生产导入 熟悉扁线成型、插纸、扩口、扭头、焊接、滴漆等关键工序及设备 新能源汽车、电动两轮/三轮车、家电类电机行业背景优先

岗位职责： 1、热应力分析：开展电子元器件及结构在不同温度条件下的热应力仿真与评估，分析热应力对产品结构的影响，提出设计与工艺优化建议；改进产品的散热设计与布局方案，验证散热效果，解决过热问题，确保模块在长期运行中的可靠性； 2、疲劳与损伤分析：针对产品在长期服役环境中的使用情况，进行结构疲劳与损伤预测，采用有限元方法评估疲劳寿命与裂纹发展路径，制定提升结构耐久性的优化策略； 3、刻蚀工艺仿真分析：获取刻蚀剖面形貌、刻蚀速率分布及关键尺寸偏差等仿真结果，调整干法刻蚀气体组合或湿法刻蚀液浓度，以及功率、气压、温度、时间等关键参数，实现工艺优化； 4、具备扎实的数据处理与分析能力，能够深入解读仿真输出数据，持续修正和提升仿真模型精度，保证结果一致性，提高设计迭代效率； 5、根据产品研发需求，调研并评估先进的力学与工艺仿真工具，提出系统性选型建议，协同相关部门推进设备与产品的开发及验证工作； 6、承担新材料与新工艺的力学性能及工艺可行性仿真任务，建立相应的技术文档体系，输出详尽的仿真分析报告，支撑关键技术决策； 7、参与多部门协作项目，提供热场分布与工艺器件仿真的专业技术支持，保障产品开发进程顺利，并满足极端工况下的性能要求。 任职要求： 1、熟练掌握有限元仿真工具（如ANSYS、ABAQUS、COMSOL、Silvaco Atlas、Sentaurus Process等）的建模与分析方法； 2、熟悉TCAD类软件（如Silvaco Atlas、Sentaurus Process），具有刻蚀、PVD、CVD等半导体工艺仿真经验，可为工艺开发提供有效指导； 3、精通六面体网格生成技术，熟练操作hypermesh软件，确保仿真计算结果不受网格划分影响； 4、具备5年以上工业仿真或产品开发经验，曾主导复杂产品力学或工艺器件的仿真评估工作，能独立完成从需求对接到仿真优化的全流程任务； 5、具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，可在跨职能团队中准确传递仿真分析结论与改进建议。

岗位职责： 1、开展半导体刻蚀、键合等工艺的技术研发，承担工艺参数优化与实验方案设计及实施；持续跟踪工艺表现，评估新材料、新设备及新制程的导入可行性； 2、主导研发阶段设备的安装调试与工艺开发工作，涵盖核心设备的操作运行、调试校准、日常保养及常见故障处理，并负责SOP与工艺程序的编制与迭代； 3、及时应对生产过程中出现的工艺或设备异常，牵头制定并落实改进措施，推动产品良率提升； 4、熟悉前后段工艺流程，协同相关部门推进问题闭环，并承担作业人员的技术指导与培训。 任职资格： 1、材料、物理、化学、化工、微电子、机械工程等相关专业背景，硕士及以上学位； 2、具备5年以上半导体晶圆厂或先进封装领域工艺实战经验，深入掌握CMP、干法刻蚀、键合等工艺机理、流程控制要点、关键指标及典型缺陷处理，能熟练操作主流工艺设备； 3、具备系统的半导体制造知识体系，熟练运用SPC、DOE等质量工具，可独立完成设备异常的初步分析判断； 4、学习能力强，实践经验丰富，动手能力突出，具有良好的团队合作精神。

数据专员（1人） 岗位职责：负责部门5S及精益改善落地，统计工时、绩效等部门数据，督查仓库账物一致，完成上级交办临时工作。 任职要求：大专及以上相关专业，熟练办公软件；熟悉ERP/SAP/WMS优先，了解5S/精益管理，善于发现问题、执行力强、能加班。 薪资：面谈 工艺员（2人） 岗位职责：编写工艺文件、跟进新品试产与工艺优化；处理产线工艺异常、分析质量问题并推动改善；开展员工工艺培训、整理工艺数据报表。 任职要求：大专及以上，机械/电子相关专业；沟通协作能力好，学习能力强，认真细心、能适应加班。 薪资：面谈 IE技术员（1人） 岗位职责：负责标准工时测量评估、工位优化；主导精益生产改善项目，搭建标工数据库，统计生产效率数据，开展员工标准化操作培训。 任职要求：大专及以上，工业工程专业优先；善于协作、学习能力强，细致负责、能适应加班。 薪资：面谈

职位描述 1、跟进Etch机台和工艺开发进度，进行工艺路线验证和优化； 2、配合开发和验证需求，完成新产品量产与机台验机； 3、负责Etch工艺良率改善，记录验证过程，与产品、研发讨论推动问题点解决，并形成标准化报告； 4、撰写工艺相关SOP/Lessonlearnt/SPC等报告； 5、将设备/工艺进行评价和分析，推进机台功能完善，发现异常解决异常。 职位要求 1、本科3年以上半导体行业经验，具有良好的逻辑思维能力、学习能力、抗压能力； 2、熟悉半导体工艺、器件和设备，吃苦耐劳，能适应半导体研发工作模式； 3、较强的沟通表达能力、组织协调能力和团队合作精神 ； 4、具有优秀的英文阅读和写作能力。

岗位职责： 1. 根据实际工作需求完成日常基础性事务执行与协作支持 2. 遵守公司规章制度及安全操作规范，保障作业过程合规有序 3. 配合团队完成临时交办的其他工作任务 4. 保持良好职业素养，积极沟通、主动反馈工作进展 5. 维护工作环境整洁，妥善保管使用工具及物料 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写与沟通能力 2. 工作认真负责，能适应灵活安排 3. 身体健康，无妨碍岗位工作的疾病或生理缺陷 4. 服从管理，具备基础团队协作意识

岗位职责： 1、了解深冷空分基本原理； 2、会看DCS画面、工艺参数、压力、温度、液位、流量； 3、能进行现场巡检、阀门操作、设备点检 4、会填写运行记录、交接班记录； 5、懂基本异常判断与简单处理。 任职要求： 1、年龄35岁以下； 2、大专及以上，化工工艺、应用化工、机电一体化、制冷与低温等相关专业优先； 3、两年及以上大型设备操作经验，懂基本空分流程，会巡检、会看DCS，有多年空分操作经验者学历、专业条件可适当放宽； 4、能接受倒班（三班三倒、四班两倒），稳定肯干； 5、能适应现场环境（噪音、低温、高压区域）； 6、身体健康，无恐高、无职业禁忌； 7、责任心强、服从管理、安全意识强。

临时工作，非长期，需要手糊工1名，男女不限，现场修补叶片，工作时间半天

急聘生产普工 暑假工 / 长期工均可 薪资待遇 最少做满（15-20天）年龄要求16-50岁 1 基础薪资：20元/小时 + 300元全勤奖 (每周五可以预支一次300-600) 2 加班福利：加班费 30元/小时 3 工作时间：每天总工时10小时（实际工作9小时），午休1小时（12:00-13:00）。 上班时段：8:00-12:00，13:00-18:00，准点下班不拖延。 专属福利 1. 推荐有奖：介绍朋友/同学入职，对方打卡满15天可获得 500元/人 介绍费。 2. 新人补贴：，2000元新人补贴 3. 暑假工有学生证打卡推荐奖+新人补贴+学生补贴 福利多收入高

【厂区签合同，无任何套路】 【厂区签合同，无任何套路】 【旺季开工新人奖6000！】 【旺季开工新人奖6000！】 【长期工、短期工、学生工】 （急需大量员工日薪300一天，月薪工资奖金。 月保底：8000-10000，厂区签合同，无任何套路。新员工零费用入职，公司包吃包住） 厂区福利待遇[礼物]： 【1】厂区报到的员工每个人可申请6000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 【2】带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 【3】新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元，无任何套路） 1、300一天奖金----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上260一330个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作岗位： 主要负责做一些简单的手工活，例如：包装，打包，贴标签，检验，产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【三】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，白班10.5计算工资，夜班按11小时计算工资。 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【四】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄18-45周岁身份证上的年龄之内。 【五】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1) 保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） (2) 设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3) 娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4) 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5) 出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 (6) 年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7) 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资300/天! 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入工资＋奖金到手8500-10000元! 4、当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6、入职签合同，工资有保障 7、工作地址江苏苏州。

(当天过来，直接安排工作，三餐住宿免费提供) 坐着上班，工作轻松，环境好，加班多不控制加班，包吃住 【薪资待遇】 1、 综合薪资：6000-8000元/月保底6000，每月10号打卡发放，(工资不押不扣） 2、加班费，平时加班1.5倍，周六日加班2倍，节假日加班3倍 3、补贴：岗位津贴500元，绩效奖300元，全勤奖500元 4、厂里缴纳五险一金，离职时可转出和 。 【工作内容】 无需经验；生手熟手均可；生手进厂后有老员工带。 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、都是坐着上班，上班气氛好，管理宽松 【招工要求】 1、男女不限、16岁一50岁 2、身体健康 当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件、当天安排厂内住宿

急招：总装操作工 · 薪资：280元/天，周结 · 内容：简单操作/检测/封箱/出货 · 只招 16-48 岁，手脚麻利，能搬东西 ，有案底不收

岗位职责： 1，负责电（扶）梯土建图纸的现场勘测与绘制； 2，具备非标准图纸的设计与绘制能力 任职要求： 有电梯行业相关工作经历者优先考虑

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搬运工 [任职要求] 1.年龄在16-55岁之间，身体健康，; 2.具备一定的体力劳动能力，能够适应长时间站立和搬运工作; 3.有良好的团队合作精神，能够服从管理，遵守工厂规章制度; 4.有相关工作经验者优先考虑。 [福利待遇] 1.月薪制，按小时计算，一天范围为220元 月综合工资6000-7000元 2.提供免费的工作餐 3.工作时间为每日8-10小时小时;早上八点到下午六点，每周工作6天，月休四天 4.享有法定节假日 5.提供必要的劳动保护装备。