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前端开发工程师
7000-10000元/月
前端开发工程师5-10年大专JavaScriptVueHTML5信贷前端开发经验
工作职责: 1. 主导公司核心产品前端架构的设计、开发与持续优化,保障系统的高性能、可扩展性及良好的维护性。 2. 协同产品经理与设计团队,将视觉设计方案高效转化为高质量前端代码,保证用户体验的统一与流畅。 3. 构建并维护通用前端组件库,提升团队开发效率与代码复用率。 4. 持续优化前端性能,处理跨浏览器兼容问题,提高页面加载与交互响应速度。 5. 参与团队代码审查,推动编码规范落地,确保代码质量与最佳实践的执行。 6. 跟进前沿前端技术发展,评估并引入新技术与工具,助力团队技术能力迭代升级。 任职要求: 1. 大专及以上学历,具备5年以上前端开发相关工作经验; 2. 技术能力要求: - 熟练掌握 HTML5、CSS3、JavaScript(ES6+)等基础技术。 - 精通至少一种主流前端框架,如 React、Vue.js 或 Angular。 - 熟悉常用构建工具,如 Webpack、Vite、Rollup 等。 - 掌握状态管理方案,如 Redux、Vuex、MobX 等。 - 具备前端性能调优和跨浏览器适配的实际经验。 - 熟悉 Git 工具及团队协作开发流程。 3. 优先考虑: - 具备 TypeScript 实际项目应用经验。 - 拥有 Node.js 或全栈开发背景。 - 参与过微前端或模块化架构项目。 - 有移动端开发经验,熟悉 React Native 或 Flutter 等技术。 - 在开源社区有贡献或坚持技术博客输出者优先。 4. 综合素质要求: - 具备良好的沟通意识和协作精神。 - 学习能力强,能够独立分析并解决复杂问题。 - 热爱技术,持续关注前端领域新技术发展趋势
前端开发工程师
7000-10000元/月
前端开发工程师3-5年本科不接受居家办公JavaScriptHTML5VueReact计算机/软件工程相关专业前端开发经验架构师经验
工作职责: 1. 参与公司核心产品前端架构的设计、开发与持续优化,保障系统的高性能、可扩展性及良好的维护性。 2. 与产品经理和设计团队紧密协作,将设计方案高效转化为高质量的前端实现,确保用户交互体验的一致性。 3. 构建并维护通用的前端组件库,提升团队代码复用率与开发效率。 4. 持续优化前端性能,解决多浏览器兼容问题,提高页面加载与响应速度。 5. 参与团队代码审查,推动编码规范落地,保障代码质量与最佳实践的执行。 6. 跟进前端领域新技术发展,评估并引入合适的工具与方案,助力团队技术迭代升级。 任职要求: 1. 学历要求:计算机科学、软件工程或相关专业本科及以上学历。 2. 工作经验:具备3年以上前端开发经验,有大型复杂项目架构经验者优先考虑。 3. 技术栈要求: - 熟练掌握 HTML5、CSS3、JavaScript(ES6+)等基础技术。 - 精通至少一种主流前端框架,如 React、Vue.js 或 Angular。 - 熟悉前端工程化工具链,包括 Webpack、Vite 或 Rollup。 - 掌握常用状态管理方案,如 Redux、Vuex、MobX 等。 - 具备前端性能调优和跨浏览器适配的实际经验。 - 熟悉 Git 版本控制及团队协作开发流程。
前端开发工程师5-10年本科flutterMelosNode.jsDart
【岗位职责】 1、主导移动端应用(Flutter)的整体架构设计、技术方案制定及演进策略,保障系统架构的稳定性、可扩展性与技术前瞻性; 2、承担核心模块与高复杂度业务场景的开发任务,输出高质量、易维护的 Dart 代码,树立团队内部编码规范的示范标准; 3、系统性分析并优化 Flutter 应用性能问题,涵盖启动耗时、渲染帧率、内存使用、功耗控制等方面,持续优化用户使用体验; 4、推动基于 Melos 的 Monorepo 工程体系建设,完善并优化 CI/CD 流水线,提升多包协同、自动构建与发布流程的执行效率; 5、攻关 Flutter 开发中的关键技术难点,包括高级动画实现、与原生平台能力对接(通过 MethodChannel / Pigeon)、自定义绘制逻辑等; 6、协助团队成员成长,组织开展技术交流、代码评审,积累并沉淀有效技术文档,整体提升团队研发能力。 【岗位要求】 1、计算机或相关专业本科及以上学历; 2、具备5年以上大前端领域(Web/Native/跨平台)开发经历,有至少3年商业级 Flutter 项目深度落地经验; 3、熟练掌握 Vue3.0,熟悉 Vue-cli、原生 JavaScript 及 React 等相关前端技术; 4、深刻理解 Flutter 渲染机制,熟悉 Next.js、Nuxt.js 等框架应用,熟练运用 GetX、Melos 等技术工具; 5、具备 Golang(Gin)后端开发背景,或拥有 GoMobile 实际项目经验者优先录用。 上班时间:朝九晚六 周末双休 福利待遇:五险、商业险、活动基金、下午茶、生日节日福利、零食饮料不限量免费供应、不定期团建等
前端开发工程师3-5年本科计算机/软件工程相关专业前端开发经验
工作职责: 1. 主导公司核心产品前端架构的规划、编码与调优,保障系统的高性能、可扩展及易于维护。 2. 与产品经理和设计团队紧密配合,将视觉设计转化为高还原度的前端实现,确保用户体验统一流畅。 3. 构建并持续完善通用前端组件库,提高团队开发效率与代码复用性。 4. 持续优化前端性能,解决多浏览器兼容难题,提升页面加载与交互响应速度。 5. 参与团队代码审查,保障编码规范与技术标准落地执行。 6. 跟进前沿前端技术发展,探索并推动新技术在团队中的应用与落地。 任职要求: 1. 学历要求:计算机科学、软件工程或相关专业本科及以上学历 2. 工作经验:具备3年以上前端开发经历,有大型复杂项目架构经验者优先 3. 精通 HTML5、CSS3、JavaScript(ES6+) 4. 熟练使用至少一种主流前端框架(如 React、Vue.js、Angular) 5. 掌握前端工程化工具(如 Webpack、Vite、Rollup) 6. 熟悉状态管理方案(如 Redux、Vuex、MobX) 7. 具备前端性能调优与跨浏览器适配能力 8. 熟悉 Git 版本管理及团队协作开发流程 9. 拥有移动端开发实践(如 React Native、Flutter)
网站开发工程师
300-400元/天
前端开发工程师经验不限本科
想开发一个网站,具体面议
前端开发工程师3-5年大专不接受居家办公VueReact前端开发经验Angular
工作职责: 1. 主导公司核心产品的前端架构规划、编码实现与持续优化,保障系统的高性能、高扩展性及良好的可维护性。 2. 与产品经理和设计团队紧密协作,将视觉与交互设计精准转化为高质量的前端实现,确保用户体验的统一与流畅。 3. 构建并维护通用的前端组件体系,提升开发复用率与团队整体开发效率。 4. 持续优化前端性能,处理多浏览器兼容问题,加快页面加载与交互响应速度。 5. 参与团队代码审查,推动编码规范落地,保障代码质量与最佳实践的执行。 6. 跟进前端领域新兴技术与工具,评估并落地适用方案,助力团队技术能力提升。 任职要求: 1. 学历要求:计算机科学、软件工程或相关专业本科及以上学历。 2. 工作经验:具备5年以上前端开发经历,有大型复杂项目架构经验者优先考虑。 3. 技术栈要求: - 熟练掌握 HTML5、CSS3、JavaScript(ES6+)等基础技术。 - 精通至少一种主流前端框架,如 React、Vue.js 或 Angular。 - 熟悉前端工程化工具,如 Webpack、Vite 或 Rollup。 - 掌握状态管理方案,如 Redux、Vuex 或 MobX。 - 具备前端性能调优与跨浏览器适配的实际经验。 - 熟悉 Git 工具及团队协作开发流程。 4. 加分项: - 具备 TypeScript 实际项目应用经验。 - 有 Node.js 开发或全栈项目经历。 - 参与过微前端架构或模块化开发实践。 - 拥有移动端开发经验,如 React Native 或 Flutter。 - 有开源社区贡献或技术文章输出经历。 5. 软技能: - 具备良好的沟通意识与协作能力。 - 学习能力强,能快速应对技术挑战与复杂问题。 - 对前端技术有持续热情,关注行业发展趋势
前端开发工程师3-5年本科GIS三维渲染引擎CSSJavaScriptVueReact前端开发经验Angular
工作内容: 1、负责公司全息产品平台前端功能的设计与开发实现。 2、参与产品需求梳理,主导前端方案规划,为研发过程提供高效且可落地的技术支持。 3、持续提升前端性能表现及用户操作体验。 岗位要求: 1、全日制本科及以上学历,专业不限,具备3年以上开发经验 2、精通任一主流前端框架(React/Vue/Angular) 3、具备完整的GIS类产品开发经历者优先考虑 4、具有三维渲染引擎相关开发经验者优先录用
其他生产营运人员月结1-3年硕士HE试剂特殊染色液免疫显色试剂病理试剂
岗位职责 1.开展病理诊断试剂(包括免疫组化/IHC、特殊染色、分子病理、细胞学试剂等)的配方设计、工艺改进及稳定性测试工作。 2.制定实验计划以攻克关键技术难题(如提高抗体效价、降低染色背景、优化显色系统灵敏度)。 3.主导开展试剂性能评估(涵盖特异性、灵敏度、重复性)及临床样本验证,确保产品满足诊断规范要求。 4.撰写相关技术文档(原料质量标准、生产工艺文件、稳定性研究报告),支持ISO13485体系审核及产品注册申报(NMPA/CEIVDR)。 5.联动生产团队推进试剂中试放大,解决产业化过程中的技术瓶颈(如批间一致性控制、冻干工艺参数优化)。 6.关注病理领域前沿动态(如多重荧光标记技术、适配自动化染色平台的配套试剂开发),促进技术迭代升级。 任职要求 1.学历专业: -硕士及以上学位,生物技术、生物化学、分子生物学、医学检验等相关专业背景。(本科学历者需具备3年以上病理试剂研发工作经验) 2.技术能力: -熟悉病理试剂研发全链条流程:从原料筛选(抗体、酶、染料)到配方调试、性能验证及工艺放大。 -具备关键实验操作能力: -免疫组化与免疫荧光方法开发及问题排查 -分子病理类产品(FISH探针、PCR/测序建库试剂)性能分析 -生化检测体系构建(显色法、荧光法、化学发光法) -了解医疗器械质量管理规范(ISO13485、GMP)。 3.行业经验: -至少1年体外诊断(IVD)试剂研发经历,有IHC、特殊染色、原位杂交等病理类试剂开发经验者优先。 -具备I类医疗器械试剂产品注册申报成功案例。 优先条件 -熟知病理实验室质量控制标准(如CAP/CLIA认证要求)。 -具备病理试剂与仪器系统协同开发经验(如染色设备与试剂匹配性调优)。 -英语水平达六级以上,可独立阅读FDA/EMEA技术指导文件
广西崇左招工长/工程师
工长
崇左市招工长/工程师
其他生产营运人员月结1-3年本科体外诊断试剂荧光血凝抗体
工作内容: 1、参与产品技术研发与开发相关工作。 2、参与技术文档整理及产品交付流程。 3、参与提升产品性能的优化工作。 4、开展实验操作并完成数据整理与分析。 5、参与所研发产品的售后技术支持服务。 6、协助生产环节,确保生产工艺符合标准要求。 7、协助处理产品在质量方面的相关问题。 岗位要求: 1、能够熟练运用分析化学、生物化学等专业知识于检测试剂的研发中。 2、熟悉各类分析仪器的操作与维护。 3、具备免疫学基础,了解抗体、抗原等蛋白质特性及其分离纯化方法。 4、掌握基因检测相关技术原理与应用。 5、具备独立主导项目研发工作的能力。
百色田阳区招电焊、钢结构安装,活简单,有双证
300-350元/天
钢结构电焊1-2个月包住6-10人周结
百色市田阳区招电焊、钢结构安装,活简单,有双证
百色 田阳区
9月14日 19:47拨打电话
百色平果市招吊篮上作业抹灰,不用打点,金部都是水泥墙,月结80%,有两万平方左右
290-300元/天
外墙抹灰3-6个月6-10人月结包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
百色平果市招吊篮上作业抹灰,不用打点,全部都是平面水泥墙,月结80%,有两万平方左右,19层楼高,
百色 平果市
9月14日 19:46拨打电话
电焊20人以上
招聘电焊工80名,薪资按平方面议。 支持线上报名及线下报名,线下报名地点为凌云县人力资源市场(凌云县中医院旁)。 工作地址为凌云县人力资源市场。
百色 凌云县
9月14日 19:44拨打电话
百色右江区招消防安装
200-300元/天
消防安装1-2人
百色市右江区招消防安装
百色 右江区
9月14日 19:44拨打电话
广西百色招聘夹机师傅一名。
抓木机1-2人
招聘夹机师傅一名。
百色
9月14日 19:38拨打电话
工长月结
本岗位为“现场责任工长兼技术员”,需全面统筹项目技术管理与现场生产: 项目背景:本项目为EPC模式乡村道路扩建工程,总造价4500万元。现因项目推进需要,诚邀一位懂技术、精现场、善管理的复合型工程精英加入! 核心岗位职责: 技术统筹与方案编制:熟悉EPC项目运作流程,负责编制、审核各项施工组织设计及专项技术方案,解决现场重大技术难题。 现场生产与进度管控:作为现场责任工长,深入一线指挥施工,合理调配资源,严控工程质量、安全与进度,确保各项节点目标顺利达成。 综合协调与管理:具备项目副经理级别的管理思维,协助项目经理进行内外协调、成本控制及团队管理,对项目整体履约负责。 任职要求: 经验丰富:具备丰富的公路/乡村道路现场施工经验,熟悉EPC项目管理模式者优先。 技术过硬:能独立、高质量地完成各类施工方案的编制与交底工作。 管理力强:责任心强,工作踏实负责,具备较强的现场组织协调能力及突发事件处理能力。 综合素质:吃苦耐劳,能适应项目现场工作环境,有大局观和团队领导力。 薪酬(13k-15k),月休4天; 项目地点:四川省成都市蒲江县 面试地址:四川成都武侯区 符合要求的请直接投递简历,简历通过初审会联系安排面试,谢谢配合
工长月结
本岗位为“现场责任工长兼技术员”,需全面统筹项目技术管理与现场生产: 项目背景:本项目为EPC模式乡村道路扩建工程,总造价4500万元。现因项目推进需要,诚邀一位懂技术、精现场、善管理的复合型工程精英加入! 核心岗位职责: 技术统筹与方案编制:熟悉EPC项目运作流程,负责编制、审核各项施工组织设计及专项技术方案,解决现场重大技术难题。 现场生产与进度管控:作为现场责任工长,深入一线指挥施工,合理调配资源,严控工程质量、安全与进度,确保各项节点目标顺利达成。 综合协调与管理:具备项目副经理级别的管理思维,协助项目经理进行内外协调、成本控制及团队管理,对项目整体履约负责。 任职要求: 经验丰富:具备丰富的公路/乡村道路现场施工经验,熟悉EPC项目管理模式者优先。 技术过硬:能独立、高质量地完成各类施工方案的编制与交底工作。 管理力强:责任心强,工作踏实负责,具备较强的现场组织协调能力及突发事件处理能力。 综合素质:吃苦耐劳,能适应项目现场工作环境,有大局观和团队领导力。 薪酬(13k-15k),月休4天; 项目地点:四川省成都市蒲江县 面试地址:四川成都武侯区 符合要求的请直接投递简历,简历通过初审会联系面试,谢谢配合
装修工长月结全职
招装修工长一名 要求:懂全套施工工艺、能看懂施工图纸、能吃苦耐劳、沟通能力强、做事靠谱、全面负责施工现场人员管理、人员调配、五年也上装修经验、有旧改、铁路房建、医院改造经验优先。 施工地点:齐齐哈尔 哈尔滨 牡丹江 月薪:10000—12000 看个人能力 9月1日开工
工长月结
招聘工长4至5人,工作地点位于北京周边县城,项目为防火塔建造工程,主要负责塔基础施工。岗位职责包括人员安排、工期排布、材料调配及现场协调,要求略懂图纸。由于大部分基础施工在山上进行,应聘者需具备吃苦耐劳精神。薪资为9000元,工作可延续至年底,有意者可联系项目经理。
北京
9月14日 19:12拨打电话
装修工长月结全职
招装修工长一名 要求:懂全套施工工艺、能看懂施工图纸、能吃苦耐劳、沟通能力强、做事靠谱、全面负责施工现场人员管理、人员调配、五年也上装修经验、有旧改、铁路房建、医院改造经验优先。 施工地点:齐齐哈尔 哈尔滨 牡丹江 月薪:10000—12000 看个人能力 9月1日开工
百色右江区门窗厂跟单文员
跟单文员1-2人月结
门窗厂跟单文员
生产组长/拉长
5000-8000元/月
生产组长免费培训1-2人月结3-5年学历不限全职生产设备管理林业建材
有单层贴面压机经验
生产统计员
1-1.1万元/月
生产跟单1-2人月结1-3年大专
1、在压板厂做过生产统计员1名,负责订单跟进与发货、数据统计及报表制作,1-2年工作经验,工作细心、责任心强、长期稳定。2、机修工1名,要求住厂在压板厂做过工资12000元。联系电话
生产组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
岗位职责 1. 根据生产计划明确生产任务,并将计划分解落实到各岗位人员的具体操作中; 2. 确保生产质量稳定并持续提升,同步优化生产作业效率; 3. 传达各项指令,及时发现、汇报及反馈现场问题,维护团队协作与管理规范; 4. 负责各类生产报表的填报与记录管理,监督现场工作纪律与秩序执行; 5. 提升设备与物料使用效能,推动降本增效。 岗位要求: 1. 年龄40岁以下,具备高中及以上学历; 2. 拥有1至3年食品行业现场管理相关工作经验。
工厂文员高中
1.学历背景:要求高中或大专学历即可,部分管理岗或总经办文员可能要求本科学历。 2.经验要求:差异较大。有的公司接受无经验或应届生,有的则要求有1-3年相关工作经验,尤其是中大型企业的行政、文员经验。 3.专业技能: ·熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT等)和OA系统是普遍要求。 ·具备一定的文书写作能力,能起草通知、纪要等文件。 ·铝加工或金属行业相关经验通常是加分项。 4.个人素质: ·沟通能力、细心、耐心和责任心是很多企业看重的。 ·部分岗位可能希望员工具备抗压能力、团队协作精神和学习能力。 ·个别岗位因工作需要可能会要求会开车。
生产车间主管
5000-8000元/月
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验
月薪5000-8000元,年底奖金3万-10万 生产车间主任的工作职责如下: 一、生产计划与执行 •落实生产任务:依据公司生产规划,细化车间生产指标,科学调配人力、设备等资源,保障产量目标按时达成。 •监控生产进度:动态掌握各工序运行状态,及时处理生产异常(如设备停机、原材料不足等),防止工期拖延。 二、人员管理与协调 •团队统筹:组织员工排班作业,明确岗位职责,开展新员培训,提升班组操作水平与作业效率。 •沟通协作:与采购、质检、仓储等部门联动,协调物料配送、品质检验等环节,确保产线运转有序。 三、质量管理与安全管控 •质量监督:严格执行质量体系标准,监督制程执行情况,降低不良品产生,对不合格项迅速整改。 •安全管理:贯彻安全生产制度,定期排查设备状况、消防配置等,预防各类事故(如机械损伤、火险隐患)。 四、成本与效率优化 •成本控制:跟踪材料使用、能源消耗等数据,杜绝浪费现象,压缩制造成本(如改进投料方式、推动节能措施)。 •效率提升:通过工艺优化、推行标准化作业等手段,提升单位人效及设备产出能力。 五、数据记录与汇报 •统计分析:按日/周整理生产相关数据(包括产量、良率、能耗等),编制报表,为管理决策提供支持。 •问题反馈:第一时间向上级反映重大生产问题(如设备大修、订单调整),并提出可行性改善方案。 六、其他综合要求 •制度执行:遵守企业各项管理制度,维持车间良好工作秩序,确保生产环境规范稳定。 •持续改进:关注行业新技术发展,推进车间技术革新或装备升级,增强整体生产能力。
压贴主管
7000-10000元/月
主管1-3年学历不限有生产管理经验
压贴厂主管,有压贴经验,会开叉车,有管理能力
生产主管
1.2-2万元/月
车间主任月结1-3年大专有生产管理经验质量管理经验饮料酒水经验食品/饮料/烟酒经验
1、全面负责生产部门的管理工作,保障生产计划执行、品质管控及成本管理等环节顺利推进 2、拟定并持续优化生产工艺流程,提升生产效能,有效控制生产支出 3、跟踪监督生产各环节运行情况,确保产品品质达到标准要求及客户期望 4、组织实施生产团队的培训与绩效评估,增强团队专业能力与综合水平 5、协同相关部门沟通协作,及时处理生产异常问题,定期向上级反馈工作进展并提交优化方案
设备主管/经理
8000-13000元/月
厂长/主管3-5年大专食品/饮料
岗位职责: 1、制定车间设备的维修保养方案及大中小修计划,并组织实施。 2、依据相关验证规范,开展设备与工程项目的验证工作。 3、协同车间工艺人员推进工业工程优化,提升生产作业效率。 4、建立健全设备技术档案,配合各项质量审计工作;负责SOP文件及验证资料的归集与管理。 5、落实厂房设施及各类设备的维护保养,杜绝跑冒滴漏问题,保障生产稳定运行;及时响应并组织处理设备突发故障,避免影响生产进度。 6、按时完成设备SOP和验证文档编制,监督设备台账、运行记录、模具信息等资料的整理归档,提交设备月度报表,并承担设备相关培训工作的实施。 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1. 大专及以上学历 2. 机械类或食品相关专业背景 3. 具有3年以上设备维修与管理经验 4. 从事过设备管理工作优先,有茶叶加工机械经验者更佳 5. 熟练操作常用办公软件
其他生产营运人员包吃1-3年本科
岗位职责: 1、参与产品开发与技术研究工作。 2、参与技术文档整理及产品交付流程。 3、参与优化产品性能相关工作。 4、负责实验操作及数据结果分析。 5、配合所研发产品的售后技术支持。 6、协助生产环节,保障工艺标准落实。 7、协助解决产品质量相关问题。 任职要求: 1、具备分析化学、生物化学等专业知识,并能应用于检测试剂的研发。 2、熟悉常用分析仪器的操作与维护。 3、了解免疫学原理,掌握抗原、抗体等蛋白质特性及分离纯化方法。 4、熟悉基因检测相关技术流程。 5、具备独立开展项目研发工作的能力。 职位福利:五险一金、年底双薪、绩效奖金、包吃、带薪年假、定期体检、节日福利
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