桂林龙脉食品有限公司直招线上运营，主要以桂林米粉的锅烧，牛肉等为主

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岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 日结薪资 3.负责维护店铺 协助运营做好前期搭建 任职要求： 1.学历不限，有运营相关实习或工作经验者优先 2. 熟悉主流办公软件及基础数据分析工具 3. 具备良好的沟通协调能力与执行力 4.细致耐心，责任心强，能适应快节奏工作环境 5. 对互联网/本地生活/招聘等行业有一定了解

岗位职责： 1.根据企业实际需求，灵活承担各类临时性、辅助性或专项性工作任务 2.配合部门完成基础事务支持，包括文档整理、数据录入、沟通协调等 3.遵守公司规章制度，服从工作安排，保障任务高效执行 4.积极参与团队协作，主动学习岗位相关知识与技能 5.完成上级交办的其他合理工作事项 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作能力 2. 工作经验不限，责任心强，态度端正，适应力好 3.具备良好的沟通表达能力和团队合作意识 4.能够接受工作内容的多样性与灵活性 5.无不良从业记录，认同企业文化，遵守职业操守

招聘市场运营专员 应届大学生/有一定的母婴或医疗行业经验 三个月试用期：底薪+餐旅 工作内容：维护区域合作经销商及门店，包括门店培训、公司活动跟进、库存盘点等

晋升方向： 运营专员—运营主管—运营经理 岗位职责： 1、负责公司产品的运营； 2、根据营销计划，完成部门指标； 3、开拓，发展新客户，增加产品销售范围； 4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格： 1、年龄在18-28周岁，有无经验均可； 2、学历不限、性格活泼开朗、独立性强，有主见； 3、能吃苦耐劳、有敬业精神，有激情及服务意识； 4、有亲和力和抗压能力； 5、态度端正，有上进心责任感好，有团队合作精神。 薪资待遇： 1、无责底薪3000+（提成+奖金），月薪5000-8000元左右，上不封顶，能者多得； 2、提供住宿； 3，公司提供省内外免费旅游活动，新入职新人有专业管理人员跟踪带岗，更快融入工作团队； 4、国家法定假日正常放假（清明、五一、端午、中秋、国庆、元旦、春节）； 5、拥有良好的晋升空间； 6、可参加集团公司年度大会； 面试时间：下午的14:00-16:00之间

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岗位职责 1。协助完成办公室日常事务支持， 2。配合完成各类基础性工作，保障办公环境有序运行； 3。按时完成上级交办的临时性任务。 任职要求： 1。工作态度端正，具备良好的执行力和责任心；2。具备基本的沟通能力，能与团队成员有效协作； 3。能合理安排工作时间，确保任务及时完成； 4。熟悉常用办公设备及基础办公软件操作。

我们是做互联网电商的 1.公司经营平台（抖音，拼多多，淘宝等主流平台都有做） 2.在招一群对电商感兴趣的伙伴，一起开网店抱团做电商 3.公司有技术团队，有货源，全程带你做，全程服务 4.合作有5980的费用，这个是不限年的，陪跑费，不限平台，不限店铺的 5.我们做到哪个平台就跟我们做哪个平台，我们卖爆什么产品，就跟我们做什么产品 6.没有时间限制，一直做就一直带，后期会结合国内+跨境一起做的 7.电商小白也可以做，我们从零开始带，不用每天到公司，也不影响主业，不懂就随时过来公司交流学习，时间灵活。 8.店铺卖出多少，利润是自己的，我们全程解决货源技术问题。 9.一起抱团共赢，期待你的加入

接受无跨境电商运营经验 其他 1.协助处理跨境电商平台的日常运营事务2.整理并维护店铺，确保店铺稳定运行3.配合团队完成平台前期搭建与相关认证 任职要求： 1.善于沟通，能高效完成上级交办任务2.具备团队协作意识，适应团队工作节奏 3.学习能力强，能持续优化工作流程

桂林市临桂区招水电

桂林市兴安县招繁育员/育种员

许村现在要两个工人，半天事（在天井桥附近做事）做事灵活点的，有来的电话

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搬运板材60张1.8的板材，搬到6楼和5楼4楼需要会搬的师傅，

岗位职责： 1. 权益产品运营 负责健康权益产品的上线、配置、更新及日常运营管理，确保权益内容、规则及服务持续稳定运行。协调内部产品、技术、供应商等相关团队，推进权益产品上线、调整及优化工作。 2. 权益服务对接 负责与健康服务供应商、第三方服务商等合作伙伴进行日常沟通与运营对接。跟进权益交付进度，协调解决运营过程中出现的问题，保障服务质量及客户体验。 3. 运营管理与系统维护 负责运营后台及相关业务系统的数据维护、配置管理及日常巡检。配合产品及技术团队完成系统测试、需求验证及上线验收，保障运营流程顺畅。 4. 运营资料及文档管理 负责权益方案、产品资料、运营流程、操作手册、标准文件等文档的整理、编写及持续更新。建立并维护运营知识库，确保各类资料规范、完整、可追溯。 5. 客户及项目支持 配合销售及项目团队完成客户上线准备、运营支持及日常服务保障。 根据客户需求，协助输出产品介绍、服务流程、运营方案等相关材料。 6. 数据统计与运营分析 定期统计权益使用情况、服务数据及运营指标，形成运营分析报告。 发现运营问题并提出优化建议，持续提升服务效率及运营质量。 7. 其他运营工作 完成部门安排的其他运营支持及跨部门协同工作，推动项目顺利落地。 任职要求： 1. 本科及以上学历，药学、护理、公共卫生、健康管理等相关专业优先。 2. 具有1年以上运营、项目运营、产品运营或客户运营相关工作经验，有互联网医疗、健康管理、保险健康服务、互联网平台等行业经验者优先。 3. 熟悉运营流程，具备较强的项目推进能力及跨部门沟通协调能力，能够独立跟进事项落地。 4. 具备良好的文档编写能力，能够熟练输出运营方案、制度流程、产品资料、培训材料等各类文档。 5. 熟练使用Excel、Word、PowerPoint等办公软件，具备一定的数据统计及分析能力。 6. 工作认真细致，责任心强，具有较好的执行力、学习能力及抗压能力。

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3. 支持跨部门协作，协调资源推进项目进度，确保运营目标达成 4.整理运营文档及流程规范，优化日常协作效率 5.监控运营指标，及时发现问题并提出改进建议 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与执行力，责任心强，细致耐心 2.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 3.学习能力强，能快速适应业务变化与多任务协同 4.有互联网、电商或本地生活类运营实习/工作经验者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生投递

【岗位描述】 1.了解产品，学习产品专业知识，内部运营系统，宣传拓客引流，建立基础人际关系，解决常见问题； 2.负责团队运营，主要带团队。学习运营管理，基础业务指导，员工关系处理等工作； 3.运营管理，接触公司项目管理，行政管理，人事管理，参与战略规划，拓展新公司。 【岗位要求】 1.中专及以上学历，经验不限，专业不限。 2.良好的学习能力，适应能力。 3.具备良好的沟通表达能力。 4.具备团队责任感。 【福利待遇】 1.待遇：底薪5100+1500绩效+（20%-50%）提成+奖金以及补贴。 2.福利：年假+法定节假日+不定期的员工活动+生日福利+带薪旅游； 3.一经录用可以申请免费住宿；

岗位职责: 1. 负责开发与维护客户，匹配合适的家政产品，提供专业咨询； 2. 对接家政上下户派工安排以及家政人员上户、下户、户中管理； 3. 跟进服务问题，协调解决客户需求； 4. 指导家政人员开展日常服务工作，提升服务质量 任职要求： 1. 至少2年以上家政相关工作经验，熟悉基本流程； 2. 具备一定的新媒体运营经验或经历，具备基础文案能力； 3. 善于沟通、良好的团队合作能力，按时完成上级交给的工作； 4. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。 5. 大专及以上学历，年龄25-45之间。

1.在新媒体平台图文发布 2.关注作品流量数据 3.有一定沟通能力 4.基本图文处理能力 日结，工作简单，有时间即可做

抖店新店招运营

地推专员 岗位描述 负责线下市场拓展、商户拜访与商务对接，主动开拓本地合作渠道资源。主要走访本地沿街商户、门店、物业单位，进行合作洽谈、业务推广与资源对接。维护合作客户关系，跟进合作落地与日常维护，收集市场信息、客户需求及行业动态，按公司目标完成市场拓展任务，稳定拓展新合作资源。 任职要求 沟通表达流畅，敢于线下谈业务，执行力强。能接受外出跑市场，吃苦耐劳，心态积极。有本地地推、渠道拓展、商务洽谈经验者优先，自带交通工具优先。 薪资福利 底薪+高提成+绩效奖励，多劳多得，收入上不封顶，团队氛围轻松，长期稳定发展。

一、岗位职责: 1、通过同类型游戏招募玩家，组织玩家进驻游戏，提升玩家对游戏的感知降低流失率: 2、善于揣摩玩家心态，使玩家快速融入团游戏，积累沉淀玩家; 3、配合做好主管安排的任务。 二、任职条件: 1.年龄18到30周岁，有耐心，喜欢沟通，对游戏行业感兴趣 2.有一定经验更好，不限学历，会基本的电脑操作，打字快 三、上班时间 1.上班时间:9:00~18:00，午休12:00~13:30位于繁华地带，附近有公交站，单双休 2.薪资待遇:2400底薪+全勤100+提成，试用期3个月 3.公开透明的晋升机制，不看年限，看能力，只要你够优秀，直接晋升提拔带团队! 四、我们需要你: 1、有玩策略型等网络手游游戏经历优先: 2、沟通能力良好、有游戏销售经验优先; 3、善于钻研学习、态度端正、工作积极认真 4、不限学历、会电脑打字熟悉电脑操作; 5、需要有游戏推广工作，经验有意向在游戏行业发展。 6、本次招聘人才将任职于公司新团队，熟悉各项业务后将往管理层安排，

职位详情 岗位职责： 1，协助运营完成店铺前期搭建，负责后续配合；2，一次一结负责处理店铺审核； 3，保持良好的沟通，需要线下面试；4，根据运营要求完成配合，保持粘性。 任职要求： 1，具备基本的电商运营认知，了解主流电商平台运作模式； 2，熟练使用手机， 3，工作细致认真，具备良好的沟通意识和协作能力；4，可灵活安排工作时间，有责任心，能按时完成交办任务。

工作内容 1、线下市场推广：主要负责桂林各大小区、街边商圈、社区点位的线下地推拓客工作，主动向过往居民、路人介绍公司产品与服务，解答客户疑问，挖掘客户需求，完成客源引流与初步成交对接。 2、小区摆摊驻点：按照公司安排，在桂林指定小区、社区广场固定设点摆摊，布置宣传点位、摆放物料，开展常态化线下推广活动，维护驻点秩序，做好产品展示与品牌宣传，积累本地精准客户资源。 3、客户维护与跟进：记录每日意向客户信息，建立客户台账，及时跟进咨询客户，回访潜在客户，解答售后及产品相关问题，提升客户转化率，维护良好的本地客户口碑。 4、日常工作落地：严格遵守公司排班安排，按时到岗、规范出勤，完成每日、每周的地推及驻点推广任务指标；每日总结工作成果、上报客户数据及工作问题，配合团队完成本地市场开拓工作。 5、物料管理：负责推广物料的领取、使用、保管，摆摊结束后及时整理点位、回收物料，做好物料盘点，杜绝浪费与遗失，保障日常推广工作有序开展。 三、上班时间与休息制度 上班时间：早9:00—晚21:00 休息制度：每月固定休息2天，灵活调休，适合想多上班、多赚提成的求职者。 四、薪资待遇 1、基础薪资：1000-6000元（根据个人能力及出勤情况核定） 2、业绩提成：统一10%高额提成，多劳多得，上不封顶 3、全勤奖励：每月全勤额外补贴200元 4、综合薪资：底薪+10%业绩提成+200元全勤奖，收入透明，提成实时核算，适合踏实肯干、想靠业绩增收的人员。 五、任职要求 1、男女不限，年龄不限，经验不限，有无销售经验均可，新手可带。 2、性格开朗，善于沟通，吃苦耐劳，能适应户外地推、小区摆摊的工作模式。 3、工作认真负责，服从公司安排，积极完成每日推广任务，有赚钱欲望，执行力强。 4、长期在桂林本地工作，熟悉桂林小区、商圈环境者优先。

去学校招生，发传单

岗位职责： 1. 协助完成电商图文内容策划、编辑与发布，提升商品转化率 2. 整理产品信息，优化主图、详情页文案及视觉呈现逻辑 3. 跟进平台活动节奏，配合完成促销素材制作与上线支持 4. 监测基础数据表现，定期反馈优化建议 5. 远程协作设计团队，高效推进日常运营任务 任职要求： 1. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行新人加入 2. 熟练使用微信、钉钉等远程协作工具，具备基础办公软件操作能力 3. 对电商、设计或新媒体有热情，学习意愿强，沟通表达清晰 4. 工作认真细致，具备责任心和团队协作意识 5. 学历不限，中专及以上优先

需要在门店周围发放宣传单页~电话微信同号

协助公司完成跨境电商店铺前期搭建

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2.面向目标用户开展产品介绍、资料派发、扫码注册等直接触达工作 3.收集市场反馈与竞品信息，定期整理并提交优化建议 4.维护与社区、商圈、物业等合作方的关系，拓展优质推广渠道 5. 配合线上运营完成拉新转化闭环，提升品牌区域认知度 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.工作积极主动，能适应户外作业及灵活排班 4.熟练使用智能手机及基础办公软件 5.学历不限，踏实肯干，注重结果导向