大专学历，具备责任感，拥有销售相关经验

培训需求收集与组织： 协助上级向业务部门收集培训需求（如新员工入职培训、岗位技能培训），整理成培训需求清单； 对接培训讲师（内部讲师或外部机构），协调培训时间、场地、物料（如PPT、教材、签到表）； 组织员工报名参与培训，负责培训现场签到、纪律维护，收集培训反馈（如填写满意度问卷）。 新员工入职培训： 主导或协助开展新员工入职培训，内容包括公司历史、组织架构、规章制度（考勤、报销、保密制度）、企业文化等； 跟踪新员工试用期适应情况，定期与新员工及导师沟通，了解其工作难点，提供必要支持。

长期招募兼职人员 全国诚招合伙人，带团队者优先，短期尝试者勿扰（可兼职） 助力实体商家实现数字化升级。 支付宝3.0碰一碰NFC技术，全职兼职皆可参与 1、顾客碰一碰享立减优惠，商家每笔交易得红包返利。 2、①配备3.0版支付宝碰一碰设备，手机尺寸，安装便捷； ②小蓝环装置，支持双码红包；单店报备安装仅需10分钟。 3、支付宝nationwide投入300亿元补贴市场，用户、商户、推广者、平台四方共赢，近十年最具潜力的风口项目。 省团生活： 专注为线下商家构建粉丝经济模式（锁粉变现）、打造被动式管道收益、实现引流获客的本地生活新品牌！业务涵盖：本地服务、全场景支付、收银系统等多个领域。 总部位于杭州，毗邻阿里巴巴，是淘宝联盟核心渠道商之一，创立于2015年，曾获高瓴资本投资，成功孵化现象级项目“好省”！ 现面向全国招募城市经理、团队负责人 工作内容： 1、组建并管理团队，拓展市场资源：覆盖用户、商户、供应链及合作渠道 2、可通过线上工具、社交平台远程运营，也可通过线下会议、沙龙、地推等形式推进业务 3、区域不限，可立足本地，亦可跨区域同步开发 4、负责支付宝NFC碰一碰设备部署 5、负责省团收款码收银系统的安装落地 6、推广霸王餐活动，推广奖励丰厚 任职要求： 1、具备团队搭建与管理经验（行业不限） 2、拥有互联网项目推广背景（如微商业态、直营业态、本地生活推广等） 薪酬福利 1、享有直属团队及下级团队管理激励（持续性、被动性、管道型收入，即使暂停推广仍可延续收益） 2、表现优异者有机会获得城市分红权益（每城限额6名） 3、顶尖人才年收入可达百万乃至千万以上（公司此前打造的“好省”项目已稳定运行7年，培育大量高收入人群，收益至今仍在发放。当前“省团”项目市场规模为当年数百倍） 了解更多，请立即联系我们

掌柜365(地摊推广) 1.【薪资】日结，成交一单300元～400元，多劳多得。 2.【工作内容】地摊推广、邀请商家入驻平台。 3.【工作要求】自带交通工具，要有销售或者地推经验，胆大脸皮厚。 公司地址:江南区研祥智谷E1栋 【联系方式】李女士（微信同号）

1. 限本县户籍或已在本县稳定居住5年以上的人员。需熟悉本地地理环境、民情风俗、方言交流，了解建材市场布局及主要住宅小区、自建房集中区域，掌握当地装修周期与消费习惯。 2. 年龄30-45岁。具备建材、涂料、装饰装修等相关行业销售经验（1-2年以上）者优先考虑，有区域市场开拓经验者更佳；无经验者亦可应聘，但须具备较强学习能力、吃苦精神、良好沟通表达能力，抗压性强，诚实守信。 3. 需自行配备交通工具，公司按规定给予油费或电费补贴。 4. 能熟练操作智能手机，用于微信沟通、拍摄照片与视频，以及查看报表等基础办公软件应用。 5. 仪容整洁，穿着大方得体，符合建材行业职业形象要求。 工作内容： 1. 开展市场调研，收集并整理县城及重点乡镇的新建楼盘、自建房聚集区、旧房改造热点区域等信息。 2. 开发B端代理商资源，拓展C端终端客户群体。 3. 客户关系维护与服务支持：包括订单跟踪、施工对接、售后问题处理及长期关系运营。 4. 定期向公司反馈市场变化、竞争对手动态、客户需求建议、工作完成情况及遇到的困难。 5. 运营个人自媒体账号，如抖音、视频号，打造个人专业品牌影响力。 薪资：4000-10000 薪资结构底薪4000起 福利：油费补贴+餐费补贴+年终奖金+带薪培训+工龄奖励+免费健康体检+生日关怀福利 晋升路径：市场专员→大区主管→区域经理

1. 限本县户籍或已在本县连续居住满5年以上的人员。需熟悉当地地理环境、民情风俗、方言交流，了解建材市场布局及主要楼盘、自建房集中区域，掌握本地装修周期与消费习惯。 2. 年龄30-45岁，具备建材、涂料、装修等相关行业销售经验者优先（1-2年以上），有区域市场开拓经验者更佳。无相关经验亦可，但须具备较强学习能力、吃苦耐劳精神、良好沟通表达能力，抗压性强，为人诚信可靠。 3. 需自行配备交通工具，公司按标准给予油费或电费补贴。 4. 能熟练操作智能手机，用于微信沟通、拍摄照片与视频，以及查看报表等基础办公软件应用。 5. 个人形象整洁大方，着装规范得体，符合建材行业职业形象要求。 工作内容： 1. 开展市场调研，收集并整理县城及重点乡镇的新建住宅小区、自建房聚集区、旧房改造热点区域信息。 2. 拓展B端代理商资源，开发C端终端客户，提升市场覆盖率。 3. 负责客户全周期维护与服务，包括订单跟进、施工协调、售后问题处理及客户关系持续维护。 4. 定期向公司反馈市场动态、竞品动向、客户意见、工作进度及相关困难与建议。 5. 运营个人抖音、视频号等新媒体平台，打造专业形象与品牌影响力。 薪资：4000-10000 薪资4000+ 福利：油补+餐补+年终奖金+带薪培训+工龄奖+免费体检+生日福利 晋升通道： 市场专员-> 大区主管-> 区域经理

开发商户：我们的谈店话术成功率高达70%，容易吸引老板跟你聊，平均开发一个商户200 元 每天谈2家月入过万！ 我们主要是 农贸市场，你比如说菜摊、肉摊、海鲜、米面油都是可以的

无需任何投入兼职就好 简单易上手200-500元/天 全年可做每单一结无套路 市场大利润空间更大 时间自由不限时段区域都可做 适合时间自由，想赚钱的人群 需要低资费，高标准套餐，全国通用流量，29元广电一39元/月联通，200多G，适合不想装固定宽带的流动人群和爱游戏，爱短剧，刷视频，送外卖拍短视频，做直播（独立IP）等的人使用！ 从此告别wifi的依赖！告别宽带！自用省钱，分享赚钱！给一个独立后台，单独管理下单的商城 友情分享，即能挣钱！先自用了解一下产品套餐便可开工 简单得不能再简单的了，欢迎访询了解留下电话

要求： 1.年龄18-55岁，性格开朗，热爱与人沟通 2.有地推/销售经验者优先，但小白也欢迎！（我们带培训） 3.吃苦耐劳，有赚钱欲望，结果导向 工作内容： 1.走访超市、便利店、餐馆等终端门店，推广纸巾产品 2.开发新客户，维护老客户关系，促成订单合作 3.执行线下促销活动，提升品牌曝光与销量 薪资：3500元+提成（销售越多赚得越多！）

招地推员

极兔快递桂林分部 分拣员，装卸员（4000-5500元/月），需求20人 一、岗位详情 1、内容：负责快件分拣、扫描、分包、集包、装卸等工作 2、；，可接受夜班； 3、基本工资+计件提成，包住+餐补，15号发薪 5白班8:00-13:00 ，17:30-22:00 ；晚班：19:30-7:00 二、面试时间：周一至周六9:00-12:00 14:00-18:00 +同号 2、地址：临桂经开区区秧2十四路

永福西大街二桥附近招三名帮厨 1、，年龄55岁以下，有单位或学校食堂等工作经验的优先(要有健康证）。 2、工作细心，吃苦耐劳，工作内容：煮早餐、分早餐、洗菜、切菜、洗碗等。 3、工作时间：6：30-14：00（只上半天，下午不用上） 4、工资2000（月休四天，周末轮休） 5、有意向的具体工作及薪资面谈 6、电话：

保安招聘 岗位职责 1、负责人员、车辆、货物进出管理管控; 2、车间进出管控； 3、物流货物的安全及核对数量; 4、园区节能和重点区域的巡查管控； 5、违纪违规巡查和管控; 6、完成上级领导交办的工作任务。 薪资：2200+ 7、能接受两班倒，吃苦耐劳 8、年龄50岁以下，会用电脑 联系方式：

新春招聘项目 临桂区1.深科技正式工招聘，首次入职奖励3000 底薪2200+加班费+全勤100+夜班补贴20块/晚+餐补180+厂龄补贴+星级补贴 综合工资4600-6000入职 招聘年龄18-45岁，男女不限 包住宿，人走帐清2，临桂电子显示屏厂长白班～长白班招聘啦！ 第一个月15元/小时，第二个月16元/小时。 岗位：普工，质检 月综‬合工资4000-5500元；餐补220元/月。 招聘‬要求： 年龄：18-43岁 工18-40岁 工作内容：生产LED显示屏，芯片，电子‬元器件上6休13.嘉润茂招长白班普工50人 男女不限（长白班）16-45岁以下 急招长夜班4人（工价13每晚补贴12） 工期能接受三个月4.极兔快递： 岗位详情 工作内容：负责快件分拣、扫描、分包、集包、装卸等工作 ；，身体健康，服从安排，可接受夜班； 薪资构成：基本工资+计件提成 包住+餐补，15号发薪 工作时间：白班：8:00-13:00 ，17:30-22:00 ；晚班：19:30-7:00（联系电话

桂林永福工地开工，长期做。需要熟手吊车师傅。。双证。月结

下午好，新的一年开始了 祝你马年快乐，幸福美满， 春节后有什么计划和打算吗？ 有想换工作+的吗？ 我们公司包吃包住岗位有（坐办公室负责接待，养老，护工，护理，运营，讲师，销售，保安，保洁）62岁以下身体健康的兄弟姐妹， 坐标：广东深圳 号☎：

南通市海门焊培中心招聘氩弧焊培训老师。 要求技术达到一级片水平。

招聘高级管理、培训讲师 薪资待遇10000元+ 此岗位为弹性工作，工作时间自由。 需要3年以上团队运营管理经验，具备一定的人力人脉基础。 岗位职责： 1、学习线上电子商务贸易知识； 2、通过电脑在线上进行产品订单的预购预售操作，买卖货物赚取贸易差价。 3、操作公司资管账户，无个人风险。 4、每日做交易计划，把握市场机会，及时交易，确保账户达到稳定盈利，尽可能的达到利益化； 4、严格按照公司的技术指导指示，管理运营，把握市场机会，定期完成整理交易数据，向上级领导分析结果，公司要求的指定目标。 5、需要具备良好的学习能力，独立完成贸易操作。 6、遵守公司的规章制度和场内管理条例。此岗位全程为坐班，无需要外出，无需要跑业务，无需要打电话。 任职要求： 1、年龄30-60岁； 2、具备简单电脑操作能力；热爱学习，思维敏捷； 3、适应能力强，有一定的抗压能力，具备有3年以上销售团队开拓管理经验。 4、本岗位为中高层管理岗，欢迎有野心想做事的一起挑战高薪。 5、需要进行岗前3-7天培训，考核通过方可入职 薪资待遇： 1、每周5天工作制；周末双休；法定节假日全休（无需补班）；年假五日。缴纳五险 2、每天上班时间：9:00-17：00，午休时间12: 30-13：30 3、当日工作任务完成后可以随时申请下班； 4、福利：缴纳五险+法定节假日放假+部门聚餐+机动上班时间 5、考核通过后进入试用期 ，完成基础任务工资10000+提成 6、一个月后转正工资12000起步+分红、团队抽成

因公司扩展急需讲师、文员 （1）家政讲师：具备家政行业实操或教学经验 产康+育婴早教+养老护理+家政+整理收纳。主要负责讲授专业课程，擅长将专业知识转化为通俗易懂的教学内容 （2）家政文员：负责接待雇主及应聘者，了解需求匹配，人员做职业规划 要求：形象气质好，亲和力好，喜欢学习。责任心强，为家政行业培育专业人才，58岁以下 待遇：包吃住，每天8小时，正常法定节假日综合工资8000-30000上不封顶！

招聘家政人员，技能考核分配，。公司提供数据。

本单位年后招教官一名，年龄25-40岁，会管理学生。 工作地点:荔浦市中学 待遇:工资3000以上/月，买五险，包吃住，（法定节假日寒暑假带薪），周末双休。电:覃（）

派发宣传单，引导目标顾客来店，每日派发6小时

招聘：桂林七星、临桂、 平乐、永福苏桥多岗位招聘 详情来电咨询王生 欢迎大家推荐和转发。 成功推荐有推荐奖

七星区朝阳路师大北门，饭店招寒假工一名，150一天。

招灵活长期兼职小时工。上班时间8:00到10:30。下午。5:30到8点。一天就是工作五个小时。有意面谈。电话。男女不限。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责: 负责线上推广工作，发布相关任务信息，协助提升公司业务的网络可见度，让潜在客户了解公司服务内容

日结.日结. 140到200块一天.下班就到手 电话

1. 限本县户籍或已在本县连续居住满5年以上的人员。需熟悉本地地理环境、民情风俗、方言交流，了解建材市场布局及主要楼盘、自建房集中区域，掌握当地装修周期与消费习惯。 2. 年龄30至45岁之间。具备建材、涂料、装修等相关行业销售经验者优先（1-2年以上），有区域市场开拓经历者更佳。无相关经验亦可，但须具备较强学习能力、吃苦耐劳精神、良好沟通表达能力和抗压素质，为人诚实守信、踏实可靠。 3. 需自行配备交通工具，公司按标准给予油费或电费补贴。 4. 能熟练操作智能手机，日常使用微信进行沟通、拍摄照片与视频，并能通过基础办公软件查看报表等信息。 5. 仪容整洁，着装规范，符合建材行业职业形象要求。 工作内容： 1. 开展市场调研，收集整理县城及重点乡镇的新建住宅小区、自建房聚集区以及旧房改造热点区域的相关信息。 2. 拓展B端代理商资源，开发C端终端客户群体。 3. 客户关系维护与服务支持，包括订单跟踪、施工对接、售后问题处理及长期关系经营。 4. 定期向公司反馈市场变化、竞争对手动态、客户需求建议、工作执行情况及实际工作中遇到的困难。 5. 运营个人新媒体账号，如抖音、视频号等，逐步建立个人品牌影响力。 薪资：4000-10000 薪资结构底薪4000起 福利待遇：油费补贴+餐费补助+年终奖金+带薪培训机会+工龄奖励+免费健康体检+生日关怀福利 晋升路径：市场专员 → 大区主管 → 区域经理

长夜班，4 工作地址:临桂区 工价13每晚补贴12，能接受三个月

主要是代表医院做回访以前的患者并开展与健康宣教