岗位职责： 1、负责筛选符合条件的企业家客户资源。 2、组织并邀约客户参与线上线下的产品发布活动。 3、推进产品的销售流程并提供配套服务支持。 岗位要求： 1、具备拥有独立法人资格的企业客户资源。 2、具有一年以上的高端客户营销经验，过往业绩表现突出。 3、大专或以上学历。 4、具备良好的沟通能力，对销售工作有高度热情

岗位职责： 1、负责区域内门店的业务拓展与客户关系维护工作； 任职要求： 1、性别不限； 2、熟练掌握常用办公软件操作； 3、性格真诚开朗，热爱销售工作，具备良好的团队协作意识和职业责任感； 4、需在广西区内出差

业务范畴： 我们不涉及融资，也不提供贷款服务。专注的产品是各类保函：包括银行保函与商业保函（涵盖投标、履约、预付款、质量保修、农民工工资、业主支付等类型）。 公司背景： 深圳诚建通扎根金融服务行业，实缴资本达5亿元，拥有11年专业运营经验，目前为全国规模领先的民营保函服务机构。 工作时间： 每周工作五天，作息时间为8:30-12:00，13:30-17:30，周末双休，法定节假日均按国家标准执行。 岗位职责： 1、自主开拓年营收超5000万元的新客户资源，建立可持续复购的长期合作关系； 2、通过电话、微信等方式联系客户决策人，邀约面谈或提供定制化营销方案以促成合作启动； 3、逐步转型为专业保函顾问角色，确保客户在有保函需求时第一时间想到你，提供高效解决方案，并推动客户转介绍。 薪酬结构： 储备区域经理（管培生）需通过三轮面试 薪资：首月保底3700元+2300元绩效（根据业绩发放，最高2300元/月）；第二个月起调整为保底3000元+3000元绩效（绩效中工作量与业绩各占50%）+提成（4%-35%） 客户经理需通过两轮面试 薪资：首月保底3200元+2300元绩效（按业绩比例发放，上限2300元/月）；第二个月起为保底2520元+3000元绩效（工作量和业绩各占50%）+提成（4%-35%） 福利待遇： 参与2025年度汽车激励计划，享有五险一金、年度公司旅游、生日礼品、节日福利、礼金、带薪年假等多项员工关怀政策。 任职资格： 1、年龄要求：22至32周岁 2、学历要求：大专及以上 3、工作经验：至少1年销售岗位经历，具备电销、大客户开发或金融保险行业背景者优先考虑 晋升通道： 1、业务发展路径：客户经理→高级客户经理→资深客户经理→金牌客户经理 2、管培生成长路径：管培生→储备区域经理→正式区域经理 管培生阶段将在团队中跟随资深客户经理学习，全面掌握电销、客户拜访及独立签单能力。当业绩达到高级客户经理标准后，经管理答辩合格即可外派承担管理职责。

【岗位职责】 1、工作内容：开拓并维护建筑行业各类企业客户，为其提供专业的工程保函解决方案； 2、销售模式：采用大客户营销与顾问式销售相结合的toB服务模式，主要通过电话沟通预约+实地拜访推进合作； 3、客户群体：面向水利、电力、桥梁、隧道、港口、高铁、园林、环保、消防等领域的建筑工程公司，对接其负责工程保函的相关决策人员； 4、销售流程：系统学习产品知识—精准获取客户信息—联系企业保函关键负责人—安排现场拜访—洽谈报价方案—促成合作意向—收集客户资料—提交内部审批—出具保函文件—协助客户凭保函快速签约项目、承接工程； 【福利待遇】 1、薪资结构：4350元底薪+高额提成 2、员工福利：入职即签订劳动合同并缴纳五险一金，实行五天工作制（8:30-17:30），每日工作7.5小时，周末双休，享有高比例提成、年度团队旅游、节日礼品、法定节假日带薪休假； 【岗位要求】 1、学历要求：大专及以上学历，优秀者可适度放宽条件，专业不限； 2、个人品质：注重职业素养，品行良好，积极乐观，抗压能力强，细致敏锐，具备责任心与敬业态度，勇于突破自我； 3、能力要求：具备优秀的沟通表达、分析判断、商务谈判、市场开拓、自主学习、抗压执行等综合能力； 4、欢迎应届毕业生报名应聘； 【我们的优势】 1、健全的培养机制：入职即享带薪专业培训，线上与线下结合、一对一指导教学，配备导师全程带教；定期组织经验交流分享会，助力新人快速上手、高效成单；提供管理与专业双序列晋升路径，每月开放晋升通道； 2、公司统一提供高质量客户资源，无需自行开发客户

美团支付...享收益 ... 全国服务商背书:美团官方授权全国服务商，业务覆盖全国各省市，正规资质有保障，不担心被质疑，推广更放心! 时间完全自由:手机+电话就能做，每天仅需1-2小时，早/晚/周末随你安排，不耽误带娃、上课、主业! 收益清晰可观:单次开户赚200-300元，多劳多得无上限;后续商家每笔收款还能拿万分之8分润，管道收入长期赚! 为什么选这份兼职?3大核心优势 不用坐班，轻松创收:不用挤地铁、不用固定工位，在家就能电话邀约商户，上门开通流程简单，单家仅需30分钟，碎片化时间就能赚零花钱、补贴家用! 全国资源支持，零门槛上手:作为美团全国服务商，我们直接提供官方商户库、专属工号、标准化话术，不用自己找客户;线上培训1小时就能学会基础操作，没经验也能做! 官方业务，安全靠谱:推广的是美团官方收钱助手，帮商家提升评分、获取自然流量，商户接受度高;每个人有独立后台，数据实时可查，分润古持每口坦现收益透阳不拖欠 一、工作内容(简单易操作) 电话邀约:用服务商专属工号登录系统，从全国商户库筛选目标商家，按标准化话术介绍美团收钱助手优势(客户付款可一键好评收藏，提升店铺星级与流量)。 协助开通:邀约成功后，上门帮商家完成美团收款码开通与审核，单家商户耗时约30分钟，流程标准化无复杂操作。 简单维护:指导商家使用收钱助手基础功能，后续无需频繁跟进，坐等分润到账! 二、双重收益模式(多做多得，长期受益) 即时销售收入:每成功开通1家商户，立即获得200-300元利润，无上限、无阶梯，开通越多赚得越多，开通即得。 长期分润收入:商家后续每笔收款，你都能享受万分之8分润，相当于“被动收入”，积累商户，也能持续拿收益!分润支持日结。独立后台，数据实时可查。 三、我们帮你解决所有顾虑 没经验?全国服务商专属线上培训+全套话术模板，1小时掌握沟通技巧与操作流程，全程有专人答疑! 没资源?无需自己找客户!官方同步全国商户名单，精准匹配当地可开发商家，直接对接高效推广! 没时间?工作时间完全自主，早8点到晚9点均可安排，不影响带娃、学习、主业，碎片时间就能变现! 【适合这样的你] 宝妈、在校学生、上班族、自由职业者，想利用碎片化时间增加收入; 不想做体力活，希望靠简单沟通+轻量服务赚钱; 追求工作灵活，不想被固定时间束缚，想兼顾生活与创收; 认可美团官方品牌，愿意借助全国服务商资源拓展副业!立即沟通

（我们属于台资企业，五险一金+双休） 岗位职责： 1、负责开拓区域的市场，制定与执行，确保销售目标的达成； 2、维护和拓展客户关系，提升品牌在当地的市场影响力； 3、收集市场动态信息，为产品迭代和市场策略调整提供依据； 4、协调跨部门资源，优化客户服务和运营流程。 任职要求： 1、具备出色的销售能力和市场洞察力，能够独立运作区域市场； 2、优秀的团队领导能力，能够激励团队达成目标； 3、良好的沟通协调能力，能有效处理客户关系与内部协作； 4、具有强烈的目标导向和结果意识，能够在压力下工作；

婕熹卡集团广西南宁省级公司招聘!(200人) 可就近安排广西14个地级市分院管辖区域工作地点 #婕熹卡集团全国257家直营整形医院7000名员工 岗位名称：营销专员、营销主管、营销经理、营销总监 一、岗位职责： 1、对接美容机构开展客户资源合作； 2、组织并邀约客户参与线下医美主题活动； 3、推进项目落地执行与服务交付。 二、岗位要求： 2年以上销售从业经历，具备美业背景者优先；大专及以上学历；年龄：25-45岁。 具备良好沟通能力，对销售事业有高度热情。 三、入职培训： 提供带薪入职培训，于南宁整形医院实地开展，助力新人突破障碍，高效融入团队，实现自我成长！ 四、发展空间： 营销专员→营销主管→营销经理→营销总监→营销副总→营销总经理→总裁 晋升机制公开透明，发展无上限，从职场人迈向事业合伙人！总监级享企业分红权益。 五、特色福利： 1、入职即缴五险一金！ 2、生日庆祝+专属礼品！ 3、节日福利按时发放！ 4、孝心津贴赠予父母！ 5、伴侣激励奖金发放！ 6、终身员工福利体系完善！（含父母孝心津贴、子女节日礼物、配偶失业补助、书报补贴、探亲补贴） 7、员工关爱全面覆盖！（结婚礼金、生育贺金、丧事慰问金、重大疾病慰问金、带薪休假、爱心互助基金、敬老奖励、栋梁奖励、司龄奖励、年度健康体检、中医健康咨询、工会帮扶、补充医疗保险、母婴室、陪伴假、带薪家长会假、兴趣社团活动、单身联谊、家庭开放日、公司周年庆典、健康促进活动、创新支持基金等近20项贴心福利。） 六、薪资待遇： 婕熹卡集团，敢拼就有回报！月薪30000元—20万元；另享月度绩效奖金；叠加高比例提成！

婕熹卡集团广西南宁省级公司招聘!(200人) 可就近安排广西14个地级市分院管辖区域工作地点 #婕熹卡集团全国257家直营整形医院7000名员工 岗位名称：营销专员、营销主管、营销经理、营销总监 一、岗位职责： 1、对接美容院资源，开展客户洽谈与合作推进； 2、组织并邀约客户参与线下医美专场活动； 3、落实项目落地执行及后续服务跟进。 二、岗位要求： 2年以上销售从业经历，具备美业背景者优先；大专及以上学历；年龄25-45岁；具备良好沟通能力，对销售事业有高度热情。 三、入职培训： 入职即享带薪在南宁整形医院集中培训，助力突破职业瓶颈，快速适应岗位，实现自我成长！ 四、发展空间： 营销专员→营销主管→营销经理→营销总监→营销副总→营销总经理→总裁 提供公开透明、无上限的晋升机制，告别职场打工思维，迈向事业合伙人！总监级享有分红权益。 五、特色福利： 1、入职即缴纳五险一金！ 2、生日专属活动及礼品！ 3、节日福利定期发放！ 4、孝心奖励感恩父母！ 5、贤内助奖励关爱伴侣！ 6、终身员工享多重福利！（含父母孝心金、子女节日礼、配偶失业补助、书报补贴、探亲费用报销等） 7、员工关怀体系完善！（结婚礼金、生育贺金、丧事慰问金、重大疾病慰问金、带薪休假、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖励、年度健康体检、中医健康咨询、工会帮扶、补充医疗保障、母婴室、陪伴假、带薪家长会假、兴趣俱乐部活动、玫瑰之约联谊、家庭开放日、公司周年庆典、健康促进活动、创新激励基金等近20项贴心福利） 六、薪资待遇： 婕熹卡集团，机会属于敢拼敢闯的人！月薪30000元—20万元；另享月度绩效奖金；叠加高额提成！

诚建通深耕金融服务行业，专注于工程保函业务，紧跟国家政策导向，致力于打造工程保函领域的领先品牌，行业综合实力位列前三。 工作时间：每周工作五天，每日7.5小时（8:30-12:00，13:30-17:30），周末双休，法定节假日均按国家标准执行。 薪酬结构：底薪+提成+奖金+多元化福利，综合年薪10-20W 福利待遇：五险一金（入职即缴）、交通补贴、通话补贴、公司团建旅游、生日礼品、节日福利、礼金、带薪年假等 岗位职责： 1、接受公司系统化培训，快速掌握产品知识，融入团队运作，熟悉销售流程与模式； 2、依托公司客户管理系统高效建立客户档案（内部资源），提供专业服务，维护良好客户关系，持续跟进客户需求，培育稳定优质的客户群体； 3、结合公司大数据支持与团队战略部署，积极开拓个人客户资源，稳步推进市场覆盖，确保销售目标达成； 任职资格： 1、年龄要求：22-32岁 2、学历要求：大专及以上 3、经验要求：具有一年以上销售工作经验，优秀应届毕业生亦可考虑 4、性格特质：坚韧、踏实、外向、热情、积极进取，具备良好亲和力 5、能力要求：出色的沟通协调能力、商务谈判技巧、学习适应能力及抗压能力 晋升通道： 业务路径：客户经理→高级客户经理→资深客户经理→金牌客户经理 管理路径：客户经理→销售主管→分公司经理→区域总监

业务范畴： 我们不涉及融资，也不做贷款。专注的产品是：保函！涵盖银行保函与商业保函（包括投标、履约、预付款、质量保修、农民工工资、业主支付等类型）。 公司背景： 深圳诚建通扎根金融服务行业，实缴资本5亿元，专注领域11年，民营机构中规模位居首位。 工作时间： 每周工作5天，作息时间为（8:30-12:00，13:30-17:30），周末双休，所有节假日均按国家规定执行。 岗位职责： 1、自主开拓年营收超5000万的新客户资源（为个人构建可持续复购的业务基础）； 2、通过电话、微信等形式联系客户决策人，安排面谈或提供营销方案以启动合作； 3、逐步转型为保函顾问角色，确保客户在有保函需求时第一时间想到你，提供专业解决方案，并推动转介绍达成； 薪酬结构： 储备区域经理（管培生）需通过3轮面试 薪资：首月 保底3700+2300绩效（根据实际业绩发放绩效，上限2300元/月），第二个月起 保底3000+3000绩效（绩效中工作量与业绩各占50%）+提成（4%-35%） 客户经理需通过2轮面试 薪资：首月 保底3200+2300绩效（按业绩比例发放绩效，最高2300元/月），第二个月起 保底2520+3000绩效（绩效中工作量与业绩各占50%）+提成（4%-35%） 福利：2025年汽车年度激励计划，五险一金、公司旅游、生日礼金、节日福利、贺礼、带薪年休假等。 任职资格： 1、 年龄要求：22-32岁 2、 学历要求：大专及以上 3、 经验要求：具备1年以上销售经验，有电销、大客户开发或金融保险相关背景者优先 晋升空间： 1、业务发展路径：客户经理→高级客户经理→资深客户经理→金牌客户经理 2、管培生成长路径：管培生→储备区域经理→正式区域经理 管培生初期需在团队中跟随客户经理学习实战技能，掌握电销、拜访及独立签单能力。当业绩达到高级客户经理标准后，经管理答辩合格即可外派承担管理职责。

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无经验、请勿投递！谢谢~ 因个人创业、属于合伙人、业绩你来定~ 职位描述： Hi~有缘人： 你好，或许在不久的将来，我们将携手成为鹿恩美团队的一员，共同开启精彩的职业之旅。现在就、让我以满满的热情、为你详细介绍这个令人心动的岗位吧！ 岗位职责： 1、负责和礼品公司采购人员对接、有兴趣在礼品渠道学习发展的有志青年。 2、有中大型礼品公司或大型品牌公司、大型平台机构经验优先。 3、开拓并维护礼品终端客户或礼品渠道等、挖掘潜在需求，达成合作，完成销售目标。 4、开发区域企事业单位/集团采购、银行/航空公司积分、企业员工福利等渠道客户、促成商业合作。 5、维护区域重要客户关系、定期进行拜访、制定销售策略、推动销售计划进展。 6、礼赠品渠道、私域、积分商城员工福利、团购渠道、企事业、国家电网、南网、南洋、国铁商城、军网、政府机构、铁路局、公路局等B2B渠道。 7、礼品服务商营销理念、各大银行、保险业、烟草、通讯业、等客户提供礼品供应链及营销综合解决方案及销售业务、通过B2B平台渠道销售各类品牌。 8、负责银行（建设银行、工商银行、北京银行、邮储银行、平安银行、四川银行、上海银行、河北建行、中国农行、唐山银行、三峡银行、盛京银行、浦发银行、中信银行、江西银行、兴业银行、宁波银行、民生银行等）积分平台、其它兑换等平台店铺对接，以及日常营销活动策划实施。

注：目前在扩团队，本身流动性不大，与传统电销不同 工作内容： 1、通过电话、网络等形式对客户进行需求了解，促成合作关系; 2、维护老客户进行二次开发，达成长期合作关系； 3、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、对销售行业有自己的理解并愿意长期从事销售行业； 2、谦卑有礼，性格开朗，有一定亲和力； 3、有较强的抗压能力、学习能力和执行能力。 薪资构成： 底薪+提成+奖金+激励+工龄工资，新员工月均4-6k+；老员工月均7k+。 工作时间： 冬季：9:00-17:30，午休1.5h，周末双休节假日正常； 夏季：9:00-18:00，午休1.5-2h，周末双休节假日正常。 不需要外出，工作氛围轻松，团队凝聚力强，有意向可随时联系。

岗位内容： 1、负责客户维护， 报价 2、订单跟进 3、偶尔需要跟营业经理外出拜访客户 4、部分行政类型的工作 岗位要求： 1、本科，日语听说读写流利 2、应届生毕业生可

月薪8000-15000，上不封顶，现在团队人均15000。期待你的加入 任职要求: 1.年龄在25-45之间(年龄不符合的伙伴如果你很优秀可以适当放宽) 2.你要有大专及以上的学历(学历不符合但是如果你足够优秀可以适当放宽) 3.有野心，肯吃苦，有挣钱欲望并且敢于追求高薪的伙伴，欢迎你的加入 4.你还需要热爱销售岗业，愿意努力去开单 5.由于我们接触的都是高净值人群，还希望你自身素质形象良好

本岗位从事【洗碗机租赁和售卖】，客户主要是餐饮门店及食堂等 【每天协助给资源，有师傅带，轻松上手】 一、招募职务名称：南宁区域经理 二、岗位职责： 负责各类餐饮场所（街边店、商场内、商圈周边等）客户的拜访、市场开拓及客户关系维护工作 三、任职要求： 1. 具备1年以上销售工作经验，学历要求大专及以上，能力特别突出者可适当放宽至中专或高中； 2. 有市场拓展及销售实操经验者优先考虑； 3. 年龄范围23至39周岁 四、薪资福利：意见反馈 1. 底薪4500元（转正后5500起，最高可达7500）+高比例提成+长期流水收益+公司额外奖励，一线员工中80%月综合收入在9000-15000元，表现优异者月薪可超20000元！ 2. 入职即签订厂家正式劳动合同，依法缴纳五险。 3. 享有国家规定带薪年假、法定节假日休假权益。 4. 工作时间安排灵活，采用钉钉签到制，完成日常打卡任务即可，无需坐班，不强制办公室开会，上午10点开始工作，午间与下午自由安排。

工作内容： 1.根据公司提供的客户资源，解答疑问，邀约客户上门即可，不用自己谈客户 2.无经验学历要求，可接受小白，应届毕业生，工作简单好上手，欢迎自荐 3.公司提供工作手机，工作微信，客户资源优质，不盲打 4.纯坐班，不外出跑业务 薪资福利： 1.无责底薪3500+绩效500+提成+开单奖励 2.上班时间：9：00-12：00-14：00-18：00不加班！ 3.固定周日休息，法定节假日放假 4.办公环境：写字楼，办公环境好，工作氛围好，空调WiFi全覆盖 5.不定期下午茶，团建，员工生日会

这里汇聚了一群年轻有活力、热情洋溢的奋斗者， 一份能显著提升生活品质的高收入工作， 公平、公正、公开的晋升机制，用实力说话，用能力赢得未来。 我们是一支高效协作的团队，坚持疯狂赚钱、快乐生活的理念， 欢迎来自各地的伙伴加入，共同攀登事业高峰，欣赏最美的风景。 加入我们，开启一段与众不同的精彩旅程。 我们期待下一位家庭成员的到来，一起畅享啤酒、烧烤与欢笑。 岗位职责： 1.协同主管完成销售区域内的活动策划与落地执行。 2.认真投入工作，积极学习，熟悉公司产品，掌握品牌推广方法。 3.落实产品销售流程，配合主管开展日常宣传及推广支持工作。 任职要求： 1.不限经验（我们更看重你的态度和意愿） 2.学历不限（能力优先，付出决定收获） 3.具备吃苦精神和强烈进取心，欢迎有梦想的年轻人加入 4.提供全程一对一指导培训，零基础可上手，操作简单 薪资福利待遇： 1.月薪5000-10000元（基本薪资4000-6000+绩效1000-3000），上不封顶（根据个人能力面议） 2.成功入职即安排小区精装公寓住宿，家电齐全，周末可组织聚餐活动 3.定期举办团建活动，如户外野营、烧烤、漂流、自驾游、温泉体验、别墅派对等 4.提供系统化培训，坚持高标准人才培养机制 5.晋升通道畅通，主管亲自带教，助力员工实现职业成长 公司号码：*********** 地址：地铁1、2号线朝阳广场G出口直行10米，见新朝阳商务大厦门口《todoy今天》便利店，进店后乘双层电梯至20楼，出电梯左转直走至2012室 面试时间：上午10:00-11:30，下午2:00-4:30，以上时段均可安排面试

岗位职责： 承接公司对客户服务的要求，站在客户角度思考为客户解决问题，落实迭代客户服务工作的标准化，践行“客户至上，价值为纲”的服务标准，急客户之所急，做到服务有标准、事件有闭环、响应有速度、客诉中成长。 1、日常订单统筹及录入系统，保障客户订单需求，过程中快速响应、跟进客诉。 2、客诉管理：及时响应客户投诉，不瞒报、不虚报，客诉100%关闭；发现并总结客诉背后的真实原因，与各端口复盘提炼，持续迭代完善客户服务机制流程，通过机制落实，实现客诉事前防范，事中控制蔓延，降低经济损失，事后复盘，避免问题的二次发生。 3、客户满意度提升：对客户进行满意度调研，发现运营中存在的问题，认真改善计划，持续提升客户满意度。 4、药品项目保障：根据客户个性化需求，明确客户服务对接人；梳理客户服务全流程需求，执行项目保障SOP，确保客户服务要求保障。 5、客户关系维护：与客户建立并维持良好的日常沟通，在重要节日等关键节点，与客户建立良好互动深度长期合作。 6、客户合同管理：负责客户月度账单的审核、对账等工作，做好客户结算跟进沟通与反馈工作。 7、完成上级交代的其它工作任务。 岗位要求： 1、教育背景：大专及以上学历； 2、工作经验：2年以上物流、市场营销、国际贸易等领域客户服务工作经验，具有冷链物流行业工作经验优先；3、工作技能：熟悉物流运营知识和客户管理，具有项目管理经验，能够推动运营质量的改善； 4、工作能力：具有良好的沟通协调、数据分析能力，具备客户服务意识，成本管控意识，思维敏捷，细致严格，洞察力强； 5、工具技能：熟练运用OFFICE等办公软件。 上班地点：南宁市兴宁区苏宁物流园内（金桥批发市场旁）

金九银十，把握机会轻松开单赚钱 房产销售岗位，零经验也能快速入门 不限年龄、不限学历、不限经验 10年行业资深导师一对一教学，带您迅速入行，高效成单！ 商品房销售流程清晰简单，成交后半个月至一个月发放佣金 普通努力年收入10-20w，全力冲刺可达30-50w 项目覆盖：南宁区域新房、二手房及商业地产 三大办公地点自由选择（地铁直达）： 安吉万达、江南万达、五象市民中心 一、公司资源支持 1、主管亲自带教，快速掌握地产专业知识，快速成长为专业房产顾问 2、专业运营团队指导自媒体账号运营，提供精准获客方法 3、选房师岗位（需有经验）：每日匹配客户资源 4、房产销售岗：系统培训获客技巧，涵盖抖音短视频发布、安居客端口操作、直播卖房等多元拓客方式 二、公司核心优势 1、【客源保障】多渠道客户来源：抖音+直播引流、线上平台+自然到访+老客户转介绍+公司统一分配 2、【成长体系】完善的新员工培训机制，配备专业运营支持，提供拍摄设备与专属直播间 3、【收入可观】学习期间补贴3.5k起，综合月薪1.5-3万，高提成75%-85%+绩效奖金+伯乐推荐奖，收入上不封顶 4、【晋升通道】晋升机制公开透明，团队人数达5人即可晋升，享受团队提成与分红权益 5、【灵活工时】朝十晚四，兼顾工作与生活，带娃上班更从容 三、岗位工作内容 1、对接客户需求，精准匹配房源，提供专业购房建议 2、组织客户看房，全程跟进交易流程，做好售后回访服务 四、额外福利待遇 月度业绩奖励、季度旅游激励、定期下午茶、超长带薪年假、寒暑假专属旅行假期

岗位职责: 1.借助公司提供的资源，积极开拓有运输需求的潜在客户； 2.根据客户货物特点及运输要求，设计切实可行的运输方案； 3.通过公司配备的微信与电话工具，协调客户与司机推进运输执行； 4.协同调度部、运营部开展运力资源整合，持续拓展并储备运输资源； 5.遵守工作安排，高效完成上级交办的其他相关任务。 任职要求: 1.性别不限，年龄22-37岁，欢迎应届毕业生，具备1年以上电话销售经验者优先； 具备优秀的沟通能力与客户服务意识； 2.能快速响应客户需求，有效处理并解决各类问题； 3.拥有良好的团队协作精神，能与同事协同推进工作目标达成

底薪4000 工作内容： 1、接受零经验入职，重视个人态度，学习意愿和职业素养是关键，做人做事，品行为先； 2、公司统一提供客户资源，主要职责为维护客户关系，客户到店后进行一对一讲解，引导客户深入了解公司产品及活动详情； 3、采用门店销售模式，无需加班、外勤或出差，工作稳定规律； 4、主营近现代高端艺术品，包括“名家书画、字画、邮票、景泰蓝、珐琅彩、工美国礼”等品类； 5、公司不定期在各大博物院举办名家书画展览，需配合完成现场接待与客户引导工作； 6、不限专业背景，无需担心适应问题，入职即安排资深员工全程带教，一对一专项辅导，助力新人快速开单，进步快慢取决于学习主动性，边工作边积累丰富的中国五千年历史文化知识； 7、享有七天带薪培训期，充分感受企业关怀与团队温暖； 8、上班时间：9:00-12:00，14:00-18:00，每周日固定休息，享受法定带薪假期； 当月业绩达标且提前完成任务，公司将额外给予带薪假期奖励，鼓励劳逸结合。 大力招募店长、经理岗位，能力突出者可直接晋升管理岗 二、公司福利： 1、提供带薪培训，由主管亲自指导，过程轻松愉快，学习与互动并重； 3、定期组织团建活动，让工作与放松相融合，亲近自然、欣赏美景，享有各类培训及旅游奖励（带薪出游非常惬意）；

→→此岗位为现场销售性质，无需自主开发客户 工作时间：9:00-17:30（月休4天，带薪年假5天，可自行安排） 薪酬：无责任底薪3500-4000+5%-12%高额绩效提成+激励奖金，收入上不封顶 福利：五险一金+月度奖励+境外旅游+带薪假期+节日礼品+培训成长机会 工作地点： 江南区 工作职责： 1、派驻4S店推广汽车延保服务或事故保障方案，公司全程提供客户资源，无需外出奔波。 2、负责合同打印及流程合规操作，按时收集并上传客户资料。 任职资格： 1、高中及以上学历（需能提供毕业证书），年龄22-34岁，喜爱汽车行业，个人征信良好且无违法记录； 2、具备良好的表达能力和沟通技巧，能够准确把握客户需求与实际情况； 3、有团队协作意识，学习能力强，性格外向积极，乐于接受新事物，具备强烈的成就动机和集体荣誉感； 4、对销售岗位充满热情，了解销售基本逻辑，愿意长期稳定发展，责任心强。

岗位职责: 1. 主动开发所在区域内的目标客户资源，运用专业沟通方法建立并维护良好的客户关系。 2. 结合市场变化及客户需求，提供准确的产品信息与定制化解决方案。 3. 主导销售谈判过程，推动各环节高效衔接，保障销售流程顺畅完成。 4. 持续完善客户档案信息，定期开展客户回访，及时掌握客户动态与反馈意见。 5. 协同参与销售计划的规划与落地实施，持续提升个人及团队销售成果。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与商务谈判水平。 2. 拥有较强的市场洞察力和客户维护能力。 3. 能够独立应对工作中的各类问题并有效解决。 4. 认同团队协作理念，适应协作型工作模式。 5. 遵守职业道德规范，严格执行公司各项管理制度。 6. 踏实肯干，具备较强的责任心和耐心。

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