一、岗位职责： 1.开拓全新市场，拓展潜在客户，扩大公司课程的覆盖范围； 2.面对面为家长及学员提供专业化的英语课程介绍与咨询； 3.邀请家长和学员参加校区组织的学习活动，跟进学习进度，提供高品质客户服务； 4.完成上级安排的临时性工作任务。 二、任职要求 1.不限学历、不限经验、不限英语水平，具备良好沟通能力者优先录用； 2.富有爱心、耐心与责任感，具备较强的客户服务意识； 3.热衷于教育事业，愿意在教育领域长期深耕与发展。 三、福利体系 1.薪资体系： （1）底薪3000+高比例提成+绩效奖金+年终奖励（无上限） 2.福利待遇：五险一金+提供住宿+带薪年假+单位出资国内外旅游+节日福利+子女免费就读课程 3.晋升通道：组员-见习主管-课长-主任-副理-部长-经理

招募朝阳商圈工作人员，职位：中层管理人员10名，业务拓展人员数名，年龄35-55岁，男女不限，要求口齿伶俐身体健康

1-态度端正2-积极乐观3包住 一，职位描述： 1，应届毕业生，在校生提供实习，实习工作(可全职). 2，实习生从公司基层开始在公司部门学习，熟悉部门的运作情况，配合领导做好衔接工作3，本公司免费提供舒适的住宿环境，并提供实 习证明。 4，实习期间表现优秀突出员工毕业后可升职，长期留用管理岗位(可往管理层发展) 二，薪资福利： 1，公司为员工提供免费宿舍(位置合理，交通方便，家电家具齐全);2，无责底薪4000 工作时间：8:00-12:00,14:00-18:00

销售建筑材料装修材料，业务覆盖广西区域，主要负责线上产品运营，具体电话微信聊

岗位职责： 1.初期深入学习公司基层岗位（人事、行政、市场）相关工作内容，夯实基础能力，全程有人指导带教。 2.带领团队开拓新项目，探索并适应新兴市场环境。 3.参与管理团队搭建，具备培养和辅导他人的能力。 任职要求： 1.具备主动学习的意识和积极向上的工作态度。 2.有责任感，能适应一定强度的工作节奏，具备良好的团队合作精神。 3.志在长期发展，致力于从事管理工作方向。 4.拥有一年以上团队带领经验者优先考虑。 薪资福利待遇： 1.月薪8000-10000（基本薪资4000-6000+绩效1000-3000），收入上不封顶，根据个人能力灵活调整，具体面议。 2.端午、中秋、生日等节日享有礼品及奖金；集团设立爱心基金。 3.定期组织团队活动（如庆功会、生日会、公司旅游、体育赛事等）。 4.免费提供环境优美、干净整洁的员工小区公寓。 晋升途径：主管—高管—副理—经理 公司号码：*********** 公司地址：地铁1、2号线朝阳广场G出口直行10米，见新朝阳商务大厦门口《todoy今天》便利店，进店后乘双层电梯至20楼，出电梯后左转再右转直走至2012室 面试时间：上午10:00-11:30、下午2:00-4:30，以上时段均可安排面试

1、销售数据管理： 负责销售相关数据的收集与归集，确保信息的精确与完整。 执行订单及项目资料的系统化管理，保障系统稳定运行及数据及时更新。 2、客户咨询处理： 承接客户采购前的咨询工作，回应客户关于产品信息、价格询问及库存准备等需求。 提供专业的产品说明与建议，协助客户完成采购决策。 3、跨部门对接： 承担部门与财务、法务、税务、行政等职能间的联络职责，推动工作高效落地。 促进各部门间的信息传递与协作，协调解决业务推进中的各类问题。 4、合同与财务事宜管理： 统筹部门合同文件的整理与审批流程，确保合同合规有效。 负责部门财务事项的归集与报批，涵盖费用报销、款项支付等相关事务。 5、大客户商务支持： 为重要客户提供商务辅助服务，包括合同、发票、报价文件的编制与交付。 跟进商品上架进度及客户采购后的后续事项，提升客户体验与满意度。 配合处理异常售后咨询与投诉问题，保障客户合法权益。 协助完成退款等逆向财务流程，确保操作准确并符合规范要求。 6、运营问题反馈与优化： 定期汇总运营过程中发现的问题，输出看板报告，提出可行性改进建议。 参与业务流程与系统的优化实施，持续提升工作效率与服务质量。 7、其他工作安排： 落实上级交办的其他任务，确保各项工作按期保质完成。

运营演绎中心

【工作内容】 -协助开展企业文化的宣传与落地工作，推动企业文化理念深入人心； -参与员工关系管理，协助处理员工日常沟通、满意度调查及反馈问题； -支持工会活动的策划与执行，提升员工归属感和凝聚力； -完成上级交办的其他相关工作，参与公司内部各类培训与学习项目。 【任职要求】 -本科及以上学历，专业不限，谦虚好学者优先； -具备良好的沟通能力与团队协作意识，有较强的责任心； -学习能力强，适应力好，能够接受轮岗与多任务并行的工作模式； -热爱企业文化与员工关系工作，愿意在该领域长期发展； -熟悉办公软件操作，具备基本的数据分析与文字表达能力； -人品好，三观正，善于沟通。

岗位职责： 1.负责在新媒体社提供健康管理领域的咨询与服务支持 2.与客户保持良好互动，确保咨询过程专业、准确、及时 3.积极参与团队协作，共同优化服务流程，提升客户体验 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能高效处理客户咨询事务 2.能快速融入团队，具备较强的团队合作意识 3.拥有主动学习意识，持续优化工作方式以提高服务质量 上班时间： 8:30-12:0014:00-17:30，午休2小时 法定正常休假 薪资待遇： 无责底薪2500，3%-6%订单提成，综合月收入稳定在5000以上

岗位职责: 1.负责社群的日常维护与运营管理，提升社群活跃氛围； 2.组织并落实各类社群活动，提高成员互动与参与积极性； 3.保障社群秩序与信息传递的准确性与时效性； 4.汇总并整理成员反馈与建议，协同团队优化社群运营方案。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调与沟通能力，能高效管理社群用户； 2.掌握社群运营方法，可独立完成活动策划与执行； 3.具有良好的团队协作意识，能与同事顺畅配合； 4.具备较强的应变与问题处理能力，及时解决社群突发状况。

今天在银海大道玉洞地铁附近招1个小工曰结150元/天。。

烧烤师傅，火锅切配各一名，工资4000---6000，上班4点到1点半，联系

招聘厨师东北菜铁锅炖带卤味，工作地点南宁，电话住宿单间，活好干

南宁市青秀区招装修木工

南宁市西乡塘区招开槽/切割

欢迎优秀25届加入 【岗位职责】 1、负责产品在Amazon平台的运营与销售，提炼产品优势，撰写并持续优化商品页面内容； 2、及时响应客户咨询与反馈，提供高质量售后服务，减少纠纷风险，维持账号高评分与信誉； 3、每日监控商品页面数据，跟踪产品排名及竞品动态，保障账户安全，持续提升页面表现； 4、分析市场走向与销售数据，掌握同类产品信息，灵活调整运营策略以增强竞争力； 5、科学规划FBA库存补货方案，确保库存稳定供应，提高库存流转效率； 6、积极学习平台规则与政策，具备良好沟通意识，不断提升专业能力与综合素养； 7、资深员工带教，提供一对一指导与系统培训。 【任职要求】 1、统招全日制本科及以上学历，通过CET-6，国际经济与贸易、理工类、市场营销、英语等相关专业优先； 2、对跨境电商领域有热情，欢迎25届毕业生投递； 3、思路清晰、细致耐心、稳定性强、自主学习能力突出，熟练使用Excel等办公软件； 4、具备良好的沟通协调与执行能力，认同团队协作与知识共享的价值理念； 【交通】 深圳市龙岗区坂田街道南坑社区雅星路8号星河WORLD双子塔.西塔26层 【入职最关心】 1、薪酬福利：底薪+提成+全勤奖，入职即缴纳五险一金； 2、日常福利：年终奖金、下午茶点、节日礼品、员工旅游、团队聚餐、零食供应等； 3、假期福利：工作满1年享5天带薪年假，另含法定节假日、婚假、产假等各类有薪假期，福利齐全； 4、上班时间：双休，09:00-12:00,13:30-18:30； 5、工作氛围：专注精品路线的跨境电商企业，配备超五星级办公环境，倡导上班高效创收、下班尽情放松，团队以90后为主，人际关系简单融洽，办公舒适度高，工作效率出众；工作期间提供多种零食、图书借阅服务，每月组织羽毛球活动等业余生活。

职位详情 岗位职责： 1在活动现场负责引导用户参与活动 2提供现场支持与服务，提升用户体验 3协助布置活动现场 4与活动团队保持沟通，及时反馈现场情况确保活动顺利进行。 任职要求： 1具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效与不同人群交流（可接受外出） 2有较强的问题解决能力，能迅速应对现场突发状况 3工作有激情，上进，责任心强 4有活动组织或相关经验工作者优先 薪资福利： 1无责4k提成，综合6-9k 2免费提供专业化培训， 3享受法定节假日带薪休假，下午茶，生日会，节日礼品派发，不定期聚餐，团建等等

岗位职责 1:能够接受完整的（产品营销策划运营用户团队运营部门运营管理）的综合技能培训，逐步适应公司的基础节奏，学习公司企业文化和管理理念 2:实习期表现优异者可提前转正及晋升 3:负责市场，公司的运营，协调部门和团队管理，进行各方面的计划执行与监督 4:根据项目不同阶段目标，输出品牌运营方案/解决方案，并落地，跟进，汇报 5:上级交代的其他工作 任职要求 1不限专业，接受实习生 2不限学历，有上进心 3工作热情主动 薪资福利 1薪资5000-9000/月（全勤，奖金）面议定薪 2免费提供专业化培训， 3员工福利，定期团队活动，生日福利，下午茶等等

岗位职责： 1.协助运营团队完成日常运营工作，包括数据整理、进度跟踪及文档归档 2.负责基础运营报表的制作与更新，及时反馈运营动态 3.配合活动执行，跟进项目流程，协调相关部门资源支持 4.处理运营过程中的基础事务性工作，提升团队工作效率 5.根据需求完成信息收集与市场动态初步分析，辅助决策制定 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力 2.有责任心，工作细致，具备良好的沟通与协作能力 3.具备一定抗压能力，能适应快节奏的工作环境 4.有运营相关实习或工作经验者优先考虑 5.热爱学习，愿意在运营领域长期发展

岗位职责 1.负责公司产品运营体系搭建，包括实验解决方案的市场适配、客户需求对接与反馈； 2.整理分析市场数据、客户反馈及行业动态，为产品优化与市场策略调整提供数据支持； 3.统筹线上线下运营资源，协调产品宣传、客户服务等环节的衔接，提升运营效率； 4.协助完善运营流程与标准，保障市场推广、客户对接等工作的规范化开展。 任职要求 1.本科及以上学历，石油石化、机械相关专业优先，了解油气行业者优先； 2.具备基础的数据分析能力，能熟练使用办公软件进行数据整理与报告输出； 3.具备较强的问题解决能力，善于协调内外部资源推进工作； 4.严谨细致、责任心强，具备良好的客户意识与服务思维。

加入我们的抖店项目，开启电商创业新征程！无论是想成立公司工作室，还是居家单干，都能轻松上手。项目优势 1.抖店流量变现；聚焦热门抖店赛道，挖掘流量变现潜力，轻松开启盈利模式。 2.全方位赋能支持：公司商学院每周专业赋能，陪跑经理一对一贴心指导，提供全套运营技术，还有完善培训及全程跟进服务。招募要求 1.创业经验优先：有创业经历或怀揣创业梦想的小伙伴优先考虑！ 2.逻辑思维与实干精神：具备清晰思维逻辑，做事踏实、勤奋努力，愿意为梦想拼搏。 3.小白逆袭机会：哪怕是电商小白，只要你积极进取，渴望成就一番事业，我们都热烈欢迎。 4.长期合作意愿：本项目为长期发展项目，期待与志同道合的你，共同把握趋势红利。 别再犹豫，抓住机遇，一起在抖店领域创造辉煌！

岗位职责: 1.负责京东店群的日常运营相关工作，主要包括选品、上架、信息维护等。 2.店群模式，一个人管理20-30个店铺，操作较简单。 3.监控店铺运营数据，如流量、转化率、客单价等，及时发现问题并制定优化策略，提升店铺综合竞争力。 任职要求: 1.对电商行业有一定兴趣，服从公司安排及策略。 2.能够独立完成任务，对工作细节有较强的把控能力 3、具备基本的电脑操作能力，工作认真负责

工作内容： 平台战略与规划 目标制定：制定外卖渠道年度/季度GMV、订单量、利润率等核心业绩指标及相应预算方案 运营策略：针对主流外卖平台制定差异化运营方案，涵盖流量获取、活动设计、产品组合优化等方面 市场研判：跟踪外卖行业发展趋势、平台规则更新及竞争对手动向，为策略迭代提供数据支持 线上店铺运维 店铺装修：优化门店头图、海报、logo及菜品图片等视觉内容，增强品牌形象与用户吸引力 菜单管理：合理规划菜单结构、菜品分类、排序逻辑及描述文案，定期调整并推出适配外卖场景的专属套餐 定价策略：制定菜品售价、满减机制、优惠券组合等策略，兼顾市场竞争力与毛利率控制 营销活动与推广 活动策划：主导平台大型促销（如神券节、517）、节日节点营销及日常主题活动的策划与执行 流量采买：负责平台付费广告投放（如点金、揽客宝），优化关键词出价策略，提升曝光效率与投入回报率 资源争取：对接平台客户经理，争取免费流量入口、活动参与资格及平台补贴支持 数据分析与赋能 经营分析：深入拆解经营转化链路（曝光-进店-下单-复购），识别关键瓶颈并推动改进措施落地 复盘报告：定期输出经营复盘材料，评估营销成效，为产品定价与推广策略优化提供决策依据 门店赋能：监控各门店评分、出餐时效、异常订单情况，协同运营团队开展培训，提升门店执行水平 跨部门协同与成本控制 产品协同：联动产品研发部门，开发适合外卖场景的产品与套餐组合，优化包装设计方案 供应链协同：配合采购与供应链团队，管控包材、食材等成本支出 财务对接：与财务部门协作完成活动费用结算、成本归集及利润核算工作 任职要求： 1、28-38岁为佳，需具备稳定心态与扎实实战能力，表现优异者可放宽至40岁 2、大专及以上学历，电子商务、市场营销、管理学、统计学等相关专业优先考虑 3、5年以上外卖平台（美团/饿了么）运营经验，其中至少3年深耕餐饮外卖领域，熟悉全流程运作及核心痛点 6、具备5年以上外卖运营背景，拥有多城市、多门店管理经验者优先，有显著提升单量与GMV的成功案例 7、专业能力要求： 平台运营：全面掌握美团、饿了么商家后台各项功能，深刻理解平台排名逻辑与流量分发机制 数据分析：具备高度数据敏感性，能构建分析模型，通过转化漏斗定位问题并指导决策 营销策划：擅长设计复合型优惠券方案与营销活动，精通CPC投放，可精准测算ROI与盈亏平衡点 供应链理解：具备基础供应链与财务知识，能够独立完成成本核算与盈利分析 8、具备出色的跨部门推动力，能有效协调门店、产品、采购等多方资源，保障运营策略高效落地 9、熟练掌握Excel（含数据透视表、VLOOKUP等函数）；精通美团商家版、饿了么商家版、美团掌上宝等工具，有ERP、BI系统使用经验者优先

 现在加5组人打包沃柑，2-3人一组，不用套网，新手勿扰，

联通服务厅，业务办理员

岗位职责： 1、配合电商运营经理推进所辖电商平台月度目标的达成； 2、负责店铺主图的优化与更新，持续分析竞品优质图片并提炼核心卖点； 任职要求： 1、具备半年以上淘宝、天猫基础运营经验，掌握运营常规流程（含商品上下架、详情页设计、数据记录等）； 2、具有一年及以上PS操作经验，可独立完成主图设计工作； 3、能够及时响应并高质量完成电商运营经理交办的各项任务。

[招TikTok跨境电商合伙人] 公司发展迅速，现开放分佣合作模式，旨在帮助大家系统学习和深入了解TikTok海外电商运营，以更低门槛、更高效率切入这一创业赛道。当前行业信息不对称严重，新手容易踩坑，我们希望携手志同道合者共同成长 【TikTok跨境电商运营合伙人计划】 诚邀有志之士联合开拓英国市场TikTok短视频带货业务！ 合作优势： 1.双向支持：我方提供全品类供应链+专业运营技术赋能，您聚焦内容产出与账号管理 2.资源开放：共享选品数据库、爆款素材资源、平台流量扶持等核心工具 3.利润分成：按实际成交GMV比例分配收益 合作期望： 寻找具备短视频创作能力、对英国市场消费趋势敏感的长期共建者，共同打造可持续发展的海外电商生态体系 无需具备跨境电商从业经验 跨境电商合伙人培养计划（可兼职或全职）： 公司专注TikTok跨境电商业务，拥有成熟自营团队及多元化运营模式 只要你愿意投入，公司即可提供货盘支持，降低创业起步难度 零基础也不用担心，我们将全程指导，手把手教学 我们坚信电商没有捷径，唯有实干同行，利益共享 随着电商业务持续扩张，现需招募多名TikTok跨境电商合伙人 无论是否具备相关经验，只要符合以下条件，欢迎加入我们！ 注意： 1.对跨境电商有强烈兴趣，愿意深入学习并长期发展 2.公司提供技术与货源支持，全程辅助创业变现，前期店铺启动成本由个人承担 3.提供线上线下结合的技术指导，可根据自身时间灵活安排学习交流方式 4.只要热爱电商即可参与，新手10天内快速上手，不影响现有工作 5.适合人群：学生、自由职业者、寻求转型的职场人、宝妈群体、自有货源的创业者等 6.若想了解TK跨境电商并尝试入行，欢迎前来公司沟通交流，获取指导 7.拥有自有团队或货盘资源，计划转型者，也欢迎实地考察洽谈 [我们承诺] 不收取任何培训费用！公司全力扶持项目启动！

公司团队全员显眼包，95后主管带队，00后同事氛围拉满，团建聚餐剧本杀比上班还热闹 [我们需要这样的你] 1、积极阳光的热血青年 2、手机操作熟练堪比抢票达人 3、外向健谈优先！（团队E人爆棚） 4、学历不限，经验不限，会用智能手机即可 薪资待遇：底薪3700+奖金+五险+包食宿+晋升空间大，工作氛围超棒，更多详情见主页实拍图！ 我们专注于抖音、京东等合作平台的引流推广，提升品牌影响力，团队线下协作开展业务（零基础可上手，老员工全程带教）

岗位职责： 1.负责电商平台日常运营管理，包括商品上架、页面优化及活动策划执行。 2.分析市场趋势，制定并实施有效的运营策略，提升店铺流量及销售额。 3.监控运营数据，及时调整策略，确保运营活动的ROI最大化。 4.与跨部门团队合作，推动项目顺利进行，达成平台销售目标。 任职要求： 1.大专及以上学历，电子商务、市场营销或相关专业优先。 2.熟悉主流电商平台操作，具备成功的电商运营经验。 3.精通数据分析工具，能够通过数据驱动运营决策。 4.具备良好的沟通协调能力和项目管理能力，能够高效推动项目落地。

招聘跨境电商运营2名 岗位职责： 1、负责公司电商平台的日常运营、店铺管理与维护工作，确保完成既定销售目标； 2、优化店铺各项规则与流程，持续提升店铺好评率与信用等级，结合销售数据开展分析并制定改进策略； 3、处理日常客户邮件，跟踪订单状态，确保订单高效履约与客户满意度。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备1年以上电商运营工作经验；懂泰语者可放宽至无经验应届毕业生； 3、具备基础数据分析能力，能独立完成数据报表的整理与分析； 4、工作态度积极，具备较强的应变能力和问题解决能力。 薪酬福利： 1、薪酬：基本工资+提成+全勤奖，提供行业内具竞争力的薪资待遇； 2、享受法定节假日及带薪休假，节日福利丰富，惊喜不断； 3、工作时间：9:30-12:30，14:00-18:30； 4、每月休息4天，国家法定节假日正常休息； 5、培训安排：包含新员工入职培训、产品知识培训及专业技能提升培训； 6、公司处于高速发展阶段，提供广阔晋升通道，多个主管、组长岗位空缺待补； 7、团队年轻化，氛围和谐，办公环境温馨，定期组织团建活动，如聚餐、烧烤、K歌等；欢迎加入我们，携手共进，共创辉煌未来！！