一、待遇福利 1.薪资结构：无责任底薪3300元+全勤奖200元+绩效奖金+话费补贴+高额提成+多项奖金+工龄津贴+内部晋升机制（综合月薪8k～1w） 2.工作时间： 周一：9:00-12:00，14:30-19:00 周二至周五：9:30-12:30，14:30-19:00 周末双休，法定节假日正常休息 3.提供下午茶、员工聚餐及定期团建活动 4.每月10日准时发放薪资，绝不拖欠 二、岗位职责： 1、通过电话、微信等渠道核实客户资料，公司提供精准资源，无需外出跑业务，客户主动咨询对接。 2、我们不涉及放贷！是为客户提供与银行对接服务的正规机构，属广西首家且目前唯一持有“贷款中介机构执业资质（管理）认证证书”的企业！ 员工福利 公司设有十三项员工关怀制度，包含超长春节假期、多元化奖励项目……切实落实人性化管理。团队以90后、00后为主，氛围轻松、活泼、简单，实现快乐工作与高效创收并行！

公司直招，非中介，待遇真实，持专业证书资质！ 薪资待遇： 1.底薪3500元+8%-38%阶梯提成+额外奖金，无绩效考核，收入透明！ 2.配备工作手机、微信账号、电脑及独立工位 3.定期组织下午茶，每月举办感恩日、生日会等团队活动 4.每月10日准时发薪，绝不拖欠 岗位职责： 1.室内办公，通过电话进行客户信息筛选与整理，提供专业咨询服务 2.入职安排专人指导，无需担心经验不足，重点在于学习意愿 上班时间： 周一9:00—19:00 周二至周五9:30—19:00 中午休息两小时，周末双休！法定节假日正常休假！ 要求：年龄20岁及以上，不限学历与经验，具备良好沟通能力，硬性条件为不排斥电话沟通！ 欢迎应届毕业生加入（可签署三方协议）

岗位职责:负责有资金需要的客户办理金融贷 款，维护客户的关系。开拓需要资金的客户。 任职要求:学历不限，有金融资源和陌拜经验的 优先。性格开朗喜欢与人打交道。 岗位福利：周末双休高额提成 节假日 薪酬：5000-10000多劳多得 任职要求：银行信用贷款，车抵贷，停息挂账多 种金融业务和资金有关的我们都做

岗位职责: 1. 为客户解答贷款相关疑问，提供专业建议，保障服务过程高效优质； 2. 根据客户财务情况，合理评估并推荐匹配的贷款解决方案； 3. 持续跟进客户动态，提升服务满意度与客户粘性； 4. 与团队密切配合，推动贷款各环节有序衔接与执行。 任职要求： 1. 具备良好的语言表达能力及主动服务客户的意识； 2. 能够自主应对工作中的各类问题并有效解决； 3. 认同协作价值，善于与团队成员共同推进任务； 4. 熟悉贷款类产品基础知识，对行业有积极发展意愿。

当前很多人因为征信瑕疵问题困扰，公司主营业务是征信异议申诉修复消除之前的逾期记录 一、岗位职责: 1. 负责处理征信异议申诉相关工作 2. 与客户进行沟通，了解其异议申诉的原因和要求 3. 协助处理异议申诉案件，确保问题得到妥善解决 二、任职要求: 1. 具备良好的沟通能力和服务意识 2. 能够独立处理征信异议申诉案件 3. 具备团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作任务 三、兼职合作（面向POS、金融、宝妈、贷款、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司） 诚邀志同道合的人加入兼职合作，将业务转化为副业，无需额外投入大量时间，即可获取稳定额外收入，共享市场红利。

招聘岗位详情岗位名称：金融销售公司主营：公积金重组，信贷过桥！•所属部门：行销部•工作地点：柳州市城中区嘉逸财富A座1001-11.岗位职责1.负责：跑渠道公司收单，需要上进，勤奋，以挣钱为目的的，好学！打酱油的勿扰！2.薪资待遇面聊，欢迎自荐V或者电话咨询：陈先生2.任职要求1.学历背景：学历不限，要求从事金融行业一年以上经验

为什么选择我们? 行业领先的金融合作资源，产品通过率高：年轻化团队，扁平化管理、零勾心斗角：客户资源持续提供，新人也能快速开单! 公司提供精准客户资源，工作手机，工作微信，通过线上联系客户，有需求的客户邀约上门,上门后会有专门人员负责接待和跟进的. 工作时间: 9:30-12:30 14:30-18:30 周末休，节假日按国家日历放假 薪资待遇、福利: 1、底薪3700+提成+开单奖励+首单开门红+国外旅游等，综合收入1W+，销冠一个月几万不成问题。 2、公司提供精准客户资源，接受小白，入职带薪培训，师傅一对一的带 3、发薪日15号，准时发薪，不拖欠工资 4、年终奖、季度旅游，年度旅游，工龄福利等 5、优秀员工奖金、下午茶、生日福利、节日福利、带薪年假、团建活动、聚餐、微波炉、冰箱 任职要求: 1、年龄21-35，优秀者年龄可以放宽，接受无经验小白! 快跟我唠唠～一起上班咯

有夹机空闲，现招聘工人配合勾机从事桉树相关工作。

南宁市青秀区招抹保温墙师傅

工作地址位于良庆。薪资为140元/天，每两天结算一次。工作内容为种花，需自带铲子和小锄头。

工作地址位于良庆。薪资为210元/天，返费10000元，每2天结算一次。需自带铲子和小锄头。

招聘10名工作人员，工作地址位于良庆。 工作时间：20:30至次日8:30。 薪资：230元。 需自带铲子和小锄头。 年龄要求：18至45岁。

一：岗位职责 1、深耕深圳市场，开展信用卡业务推广、客户开发维护； 2、参与创新营销方案策划、执行，合力达成团队营销指标。 二：我们希望你： 1、全日制大专及以上学历，年龄35周岁以内； 2、征信状况良好，无当前逾期，无不良从业记录； 3、敢闯敢拼，抗压能力强，渴望靠努力拿到更高收入。 三【岗位核心优势｜正规银行平台，福利全部兑现】 薪酬：综合月薪10000-40000元，收入无上限！ 全套福利清单： &入职即刻缴纳五险一金，每年可按最高平均基数调整 &每月固定1100元餐补、100元通讯补贴 &法定节日发放过节费1500元，一年5个节日； &夏季防暑降温补贴、年度370元生日福利； &每年三甲医院免费体检，定期组织团建； &五天工作制，法定节假日正常休息，享有年假、婚假、产假、陪护假等全部假期。 四：无忧成长体系 ①新员工7天带薪岗前银行系统化培训 ②师徒制一对一老员工带教，零基础可培养 ③持续开展业务技能培训、优秀经验分享会 看得见的未来，不止单纯销售！ 五：【管理路线】客户经理→客户主管→室经理→总经理 六：【转型机会】业绩突出人员，拥有转入银行正式编制、内部跨岗位转岗机会！ 不想一直做外勤，长期有稳定转型通道。 如果你追求：稳定大平台、可观收入、长期职业发展，欢迎投递面试！

浦发银行| 信用卡升级岗位 | 前3月保底7000 | 五险一金 | 不用找客户 | 不用外出 | 电脑办公 以下均为真实信息，请认真阅读，诚信沟通 工作内容 1、致电持卡人，根据其消费情况邀请升级白金，告知其可参加信用卡升级活动 2、指导客户完成信用卡升级的申请流程，主动向客户反馈信用卡升级的申请审批进度 3、提醒客户激活事宜并介绍激活方式和注意事项 工资情况: 试用期保护薪资7034元，前三个月有保护薪资 正常工资方式为底薪加提成，前三个月如果底薪加提成高于保护，就按照高的薪资走，如果低于保护。那么就按照7034的保护薪资给到。 工资组成为3734元底薪再加上提成组合成我们的薪资，每月15日发工资 团队共计70人，我们团队倒数第一的人工资每月8000元，均值工资9000元，最高工资30K 以上均为税前工资，以上为实际数据，均为真实工资 工作时间 早上九点，晚上7点，月休5天，国家法定假日全休. 工作地址:长宁区兴义路8号万都中心19楼 正规银行招聘，国家法定假日必休，餐补，交通补，都有

招聘要求： 学历：大专及以上学历 薪资综合8k-16k左右（税前） 企业福利： 1.五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育、住房公积金）入职即交 2.带薪培训体系，入职培训、在职培训、一对一银行老员工指导； 3.定期组织旅行团建，优于法定休假规定的带薪休假制度； 4.作为世界500强公司，节假日也会寄送礼物给员工家人； 5.我们很重视员工的身体健康，每年都有公费健康体检； 6.入职满1年后量身定做行服 这里提供4条晋升路线： 1.管理普升条线：优秀员工可晋升业务主管，也可以选择去外地有中信银行城市做主管（职场表现+风险管理+内部竞聘）,后期晋升商务主管、推广室经理、大区总经理等； 2.专业路线：级别晋升，分为见习客户经理，初级客户经理，中级客户经理和高级客户经理； 3.内部转岗路线，当达到中级客户经理后可以选择其他部门转岗，比如人事行政，综合，市场商务，消信，征信品管，市场企划，项目管理，商务监督，培训岗，内控岗，品管岗，走访岗，综合管理岗； 4.分行网点路线：可以选择去中信银行分行各大网点做大堂经理，柜员，信用卡联络员，理财规划师，分支行客户经理。。 岗位职责: 电话预约客户，上门办理。 任职要求： 1. 学历不限，金融、经济、会计、法律等相关专业优先 2.具备1-3年银行、消金、小贷或融资担保机构信贷实操经验者优先 3.熟悉征信系统、信贷政策及基础风控逻辑，具备良好沟通与抗压能力 4.责任心强，原则性强，无不良从业记录及征信污点 5.持有银行从业资格证、基金/证券从业资格证者优先

工作内容： 公司提供客户资源，咱们跟客户电话沟通确认意向，约时间地点，协助本公司外勤人员做销售激活以及售后维护 薪资待遇：无责底薪3000+激活提成120-150元/台不等，阶梯性，综合薪资7000+

岗位职责： 公司提供意向客户，二次跟进后上门办理业务，轻销售性质，工作范围 市区+周边县城 任职要求： 1.有驾照会开车 2.有一定沟通能力 薪资待遇： 无责4000+提成150元/台，自带车每月2000油补，多劳多得，上不封顶，月休4天，可调休，法定节假日休，有五险 晋升岗位：业务员-团队长-运营-经理-区域负责人 老板事少，团队氛围融洽，喜欢外出的小伙伴来！

核心优势： 100%精准客户资源（拒绝盲打） 专业团队全程赋能（从培训到成单） 月结提成+年终奖金（收益透明） 工作时间 9:30-12:30，14:30-18:30，大小周休，月休6天 法定节假日正常放假，一年工龄年假增加3天 薪资结构： • 无责底薪3000+提成1500+奖金500=5000元保底 • 提成10%-20% • 综合月薪：4K-8K 核心职责： 对接公司提供的精准企业客户资源 提供专业融资方案咨询（抵押/重组等） 解决银行渠道无法处理的融资难题 通过电邀促成客户到访 工作模式： • 纯室内办公（无需外出） • 配备全新办公电脑 • 现代化办公环境（带冰箱/微波炉） 福利体系： • 带岗培训（零基础入门） • 周四下午茶+生日会+部门团建 • 年度：公费旅游+豪华年会 • 基础保障：带饭福利+电脑配备 任职要求： 年龄22-35岁（能力优秀可放宽） 学历不限（应届生欢迎） 具备基础沟通能力 有金融经验者优先 温馨提示： 我们拥有成熟的培训体系，30天即可独立对接客户！

招聘：车险续保专员 薪资：3001元以上/月 负责帮上一年在我们人寿公司买过车险今年即将到期的客户办理续保业务，通过公司系统的电话询问要不要办理续保，如果办理在公司的系统上给他办理

工作内容： 1.负责与银行对接，核实客户相关资料，审核客户资质（如征信记录、银行流水、个人证件、营业执照等），对符合要求的客户进行邀约到公司，后续由专属经理跟进处理 2.办公室固定岗位，无需外勤 任职要求： 1.年龄18-30岁，学历不限，经验不限，入职后有专人指导，会基础电脑操作即可 2.具备较强的学习能力，做事细致，工作态度积极认真 薪资待遇：底薪+提成+家庭补贴+奖金 上班时间：上午9:30-12:30，下午14:20-18:30，大小周休息，法定节假日按规定休假 规模：公司现有员工一百余人，专注于金融服务领域 培训：提供免费系统培训，拥有专业团队带教，零基础人员无需顾虑 办公环境：公司坐落于广西南宁青秀万达甲2栋34楼，独立整层5A级办公空间，环境舒适

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并推荐适配的保险产品 2. 开展客户拜访、方案讲解及投保协助，促成保单签约与续保服务 3.维护存量客户关系，定期回访并提供保全、理赔等全流程支持 4.参与公司组织的业务培训与合规学习，持续提升专业服务能力 5.遵守监管规定及公司制度，确保展业行为合法合规 任职要求： 1. 学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2. 经验不限，有销售经验或保险从业经历者更受青睐 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.责任心强，具备一定的学习能力与抗压能力 5.持有保险销售从业人员资格证书者优先

工作内容： 1. 负责与银行对接，核实客户相关资料，审核客户资质（如征信记录、银行流水、个人证件、营业执照等），对符合标准的客户发出公司面谈邀约，后续由专职经理跟进处理 2. 办公室固定岗位，无需外勤 任职要求： 1. 年龄18-30岁，学历不限，经验不限，入职配备带教人员，掌握基础电脑操作即可 2. 具备较强的学习能力，做事细致，工作态度积极、严谨 薪资待遇：底薪+提成+家庭补贴+奖金 上班时间：上午9:30-12:30，下午14:20-18:30，大小周休息，法定节假日按规定休假 规模：团队超百人，专注于金融服务领域 培训：提供免费专业培训，拥有成熟带教体系，新人无需担心上手问题 办公环境：公司坐落于广西南宁青秀万达甲2栋34楼，整层独立办公空间，5A级办公条件，环境舒适

做过股票配资，个股期权，

事业激励与福利（全部与考核达成挂钩） 1. 新人成长津贴：达成考核条件可享受新人成长专项激励 2. 英才专项激励：最长可享受18个月，最高可获取16万英才专项奖励（需满足英才准入及各阶段考核） 3. 事业收入构成：业务佣金、销售奖励、增员发展奖励、增才激励、季度经营奖励等多元事业回报，多劳多得。 4. 团体保障福利：享有团体意外伤残/身故保障、疾病身故保障、住院医疗保障（不含门急诊）、意外伤害医疗保障。 5. 平台专属补充公积金福利（平台代理人专项福利，区别于劳动关系法定公积金） 6. 平台赋能：各类专业培训、主题游学活动等资源。 任职要求 1、年龄：23‑55周岁； 2、学历：大专及以上（学信网可查）；高中学历可参与面谈评估； 3、个人征信良好，无行业不良从业记录。 工作内容 1、深度挖掘客户家庭需求，输出家庭健康、养老、财富管理综合规划方案； 2、做好存量客户服务维护，开展客户沟通回访； 3、接待客户参观泰康之家养老社区，讲解医养康养相关服务； 4、拥有银行、证券、基金、信托等金融行业从业经历优先。 上班时间：8.30-10.30

南宁盛汇通企业管理有限公司，总部位于广州珠江新城，十年专注金融助贷服务领域，是一家集行业资源与金融科技于一体的综合性服务机构，致力于为个人及企业客户提供高效、专业的贷款咨询与定制化解决方案。秉持诚信经营、客户至上的理念，我们在业内赢得广泛认可，现因业务持续拓展，诚邀有志之士加入团队，携手开拓市场，共谋发展！ 岗位职责 1. 通过电话、线上平台等方式主动对接潜在客户，推介公司金融助贷产品与服务，精准挖掘其贷款需求； 2. 解答客户关于贷款流程、利率政策、资质条件等方面的疑问，提供专业建议，增强客户信赖感； 3. 对有意向客户开展深入跟进，协助整理贷款材料、完成资质评估及申请手续，推动项目顺利落地； 4. 持续维护客户关系，定期回访存量客户，挖掘再合作机会，提升客户满意度与长期粘性； 5. 结合市场变化与客户反馈，参与优化营销方案，助力实现个人及团队销售业绩目标。 任职要求 1. 不限学历，具备1年以上金融电销、信贷咨询或相关销售经验者优先考虑； 2. 具备良好的语言表达能力与服务意识，善于建立客户信任，能适应高强度工作节奏； 3. 熟悉助贷行业基本知识，了解主流贷款产品及审批流程者更佳； 4. 目标感强，掌握基础销售技巧与谈判策略，具有强烈的业绩达成意愿； 5. 能熟练操作办公软件，适应快节奏作业模式，具备良好团队协作精神。 我们提供 1. 极具竞争力的薪酬：无责底薪2800+300全勤+200话补+800奖金+ 高额提成15%-50%月累计通提，（月均收入8000 - 20000元，上不封顶） + 季度奖金 + 年终奖励； 2. 完善的培训体系：新人带薪培训、专业导师一对一指导、定期业务技能提升课程； 3. 广阔的晋升空间：透明的晋升机制（销售专员→销售主管→销售经理→区域总监），能力决定你的职业高度； 4. 丰厚的福利保障，带薪年假、节日礼品、定期团建、年度体检、国内外旅游奖励； 5. 舒适的工作环境：现代化办公场所、扁平化管理模式，轻松愉悦的团队氛围，加入我们，开启高薪职业之路！与优秀团队并肩，在金融蓝海市场实现自我价值！

岗位职责： 与银行协作，处理个人在平台提交的银行资金申请，协助银行核实客户信息并评估信用资质，为申请人制定合适的融资解决方案。 公司提供高质量、精准的客户资源，客户均为线上主动申请，无需外出拓展。客户精准度高，转化效率高，成交稳定，新人通常一周内即可完成首单，无业绩压力。零经验者由主管一对一指导，快速掌握业务流程，轻松入门。 薪酬福利： 无责任底薪6000元+提成15%-40%（次月发放）+奖金5%-10%（次月发放）+开单奖励红包+带薪年假+节日福利。 普通员工月收入2-3万 积极进取者可达3~5万 表现优异者可实现5~10万 （公司依法为员工缴纳五险一金，享受法定节假日及带薪年假，每周不定期组织下午茶活动） 任职要求： 1、性别不限，身体健康 2、具备强烈赚钱意愿，逻辑思维清晰，服务意识强，工作认真细致，能够妥善应对不同类型的客户需求 晋升空间： 公司提供快速晋升通道（最快半个月晋升为主管），所有管理岗位均不对外招聘，全部从内部选拔提拔，并配备完善的培训体系。 晋升路径：职员 → 储备主管 → 主管 → 一级主管 → 储备区长 → 正式区长 办公及面试地址：南宁市青秀区华润大厦C座26楼2606

【高端康养规划顾问招募】 核心职责： -为高净值客群量身定制一站式康养与养老综合解决方案，覆盖全周期需求 -深度挖掘客户个性化诉求，提供专业、全面的健康与养老规划服务 -践行“医养康宁”一体化战略，为核心客户群体提供长期健康管理与深度关系维护 岗位亮点： -薪资无上限：4000元无责底薪+高额业绩回报+专项津贴（具体可面谈），收入与能力完全挂钩 -新人专属扶持：入职即享18个月月薪级学习扶持津贴，助力平稳过渡成长期，零压力起步 -透明晋升通道：不设壁垒，凭实力快速进阶，职业发展路径清晰可见 -轻创业模式：时间自主掌控，告别固定坐班，平衡工作与生活 -顶尖培训资源：专属销售赋能课程+权威职业认证培训，优秀者可获清华/北大等名校研修资格，更有国内外游学机会 我们期待这样的你： -大专及以上学历，具备良好的沟通与共情能力 -有银行、医疗、地产及康养相关领域经验或资源者优先 -近一年税前收入10万以上，具备成熟的客户服务意识 -年龄26-50岁（特别优秀者可适当放宽） 额外福利： 周末双休+完善的公司福利体系，定期下午茶、团队活动，工作氛围轻松活力 如果你渴望在高端康养领域实现职业突破，与高净值客户共成长，欢迎加入我们！ （注：有意者可私信获取详情，期待与你共探康养行业新机遇）

还在找神仙工作？看这里！ 依托大平台，对接优质中行持卡客户，工作稳定、福利拉满！只要你会沟通、有耐心，这里就是你搞钱的绝佳舞台！ 为什么选择我们？ 薪资天花板高：综合薪资 4500-15000+，上不封顶！ 新手保护期：试用期前3个月保底薪资3300元（含800元有责绩效，基本都能拿），超过保底按实际发放，让你安心度过新手期！ 转正福利多：底薪+高额提成+新人留任奖（1500元）+留任周年奖（1000元）+排名奖，平均薪资4500-7500元，销冠轻松破万！ 社保有保障：社保，正规保障不忽悠！ 你的日常工作 针对中国银行信用卡持卡客户，协助办理账单分期、现金分期、自由分期、消费分期等产品。 纯室内办公，无需外出风吹日晒，提供专业话术和业务培训！ 我们需要这样的你 学历年龄：高中/中专及以上学历（大专学信网可查即可），20-40周岁。 征信良好：个人征信无严重逾期或不良记录（硬性要求哦~）。 沟通能力：普通话标准，表达清晰，有耐心，有信用卡/贷款业务经验者优先！ 办公技能：熟练使用基础办公软件。 ️ 特别注意：法人或监事身份需注销后方可入职。 工作时间与休息 培训期：09:00-18:00（约6个工作日）。 正式上岗：8:45-19:00（12:30-14:00 休息1.5小时），固定周日休，月休4-6天，正常法定节假日安排。 薪资结构透明，拒绝画大饼 培训期：60元/天补贴（约6天）。 试用期（3个月）：保底3300元（2500底薪+保护提成），考核过程指标，轻松达标！ 转正后：2500底薪 + 丰厚提成（0-15000元不等）+ 各类奖金，多劳多得，上不封顶！ 名额有限，先到先得！ 如果你渴望高薪，如果你想在金融信贷行业深耕，赶紧点击【立即沟通】投递简历吧！HR在线秒回，带你开启搞钱新模式！

职位详情： 一、薪资：接受零基础新人，老员工一对一指导，3000无责底薪+500全勤+500绩效+按回款阶梯提成5%-40%，不加班！！无业绩压力、无考核指标、无客户任务、无套路操作，不会因业绩未达标等理由强制加班或扣薪，收入高低完全由自身积极性决定！正常干月入5k-8k，用心做8k-2w，拼一把2w以上上不封顶。 招聘信息真实可靠，杜绝虚假宣传，全程透明招聘，真诚待人！ 二、待遇：节日福利礼品+年终奖金+下午茶点+团队聚餐+国家规定节假日休假，年假享有15-20天。 三、资源支持：每日提供具备资质且有实际需求的精准客户资源，公司资金实力强，合作专业法律平台保障贷款流程合规。配备系统化岗前培训，主管手把手带教，确保新成员快速适应岗位节奏，融入工作氛围！ 四、上班时间：9:00-19:20，无需加班！！ 午间休息：12:00-13:50，中间安排茶歇16:30-16:50，每周日单休 无晨会操练、不组织跳舞、不开展游戏类活动！！ 五、工作内容： 1、通过电话或微信联系公司分配的意向客户进行后续沟通； 2、邀请符合条件的客户到公司面谈完成签约； 3、跟进已有客户，持续开发潜在业务机会； 4、为客户提供专业的贷前咨询与服务，推动顺利成交； 5、维护已有客户关系，提升客户价值与粘性； 6、定期与合作客户保持互动，构建稳定长期的合作模式。（不会独立谈单，配有专人协助洽谈） 六、任职要求： 1、不限学历，更看重个人能力 2、普通话标准，反应灵活 3、具有一年以上金融销售经验者优先（无经验可接受培训） 4、热爱销售岗位，具备强烈致富意愿 5、表现优异者拥有广阔晋升空间

主要负责通过电话核实客户资质，符合条件的客户邀约至公司即可，无需外出，无需面谈，工作内容简单轻松 薪资：底薪6000元（无责任底薪5500元+500元绩效）另加提成和奖金 上班时间：8:45—18:00，午休两小时