
资深高中数理教师(就近分配 薪资优厚)
1.5-3万元/月
高中教师1-3年本科高三教师大型教育机构经验坐班小班教学(3-25人)高二培训机构线下教育高一高中教育工作经验
【薪酬待遇】
1. 固定薪资+绩效奖金+学费提成+其他奖励!春秋季15-25k,寒暑假30-50K!资深高中教师年薪20-40W,收入上不封顶!
2. 生源保障:优先安排至大型校区,确保稳定生源
3. 晋升机制清晰:每年至少享有2-4次晋升机会
4. 年度调薪:教师岗位每年可享受4-6次薪资调整;
5. 相关福利:定期组织大型团建及部门活动;五险一金齐全;双休制度;提供住宿支持
【岗位情况】
1. 学科要求:承担高中数学小班授课及教学服务相关工作
2. 学历要求:本科及以上学历,985、211、双一流高校毕业生优先
3. 经验要求:具备1~3年或以上教学工作经验
4. 发展方向:
名师路径(享高比例提成,优先承接优生班级,授课大班型,口碑积累快,凭实力获取高收入)
校长路径(进入分校合伙人体系,收入增长无上限,实现买房买车目标)
总部教学管理(转向职能管理岗位,带领学科团队成长,全面提升综合能力)
5. 面试流程:笔试→试讲→面试→发放offer
【加入我们,您将能体验】
优质发展平台:成立于2007年,立足深圳教育行业前列,公司超半数员工毕业于国内外知名高校,与优秀者同行共进;
我们提供的不仅是一份职业,更是一份可长期发展的事业,有机会成为企业合伙人!
[越秀]小初高全科一对一辅导老师
7000-12000元/月
高中教师1-3年本科英语一对一授课线下授课物理授课老师化学
【工作地点】 结合住址和实际需求安排
【工作职责】
1、按照部门的教学计划,承担相应课程的教学实施;
2、依据学生个体情况,设计合理的教学计划,提供学习方法指导、学习习惯养成及必要的课后跟进服务;
3、与家长保持有效沟通,对学生进行学业引导和心理关怀;
4、及时收集学生及家长的反馈,持续优化教学过程与服务质量;
5、积极参与教学研究活动,落实上级布置的各项教研任务。
【职位要求】
1、本科及以上学历,具有一年以上教学经验并持有教师资格证者优先;
2、具备扎实的专业知识,普通话表达清晰流畅;
3、热爱教育事业,拥有良好的语言表达能力,善于与学生互动交流。
【建议】
如您暂无教学经验,但有志于从事教师工作,建议您:
1、系统了解教材体系与课程大纲内容;
2、练习近2年升学考试真题,掌握考点分布与评分结构;
3、熟悉当前升学相关政策信息。
高中理科任课老师
6000-11000元/月
高中教师经验不限本科教师坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育一对一教学
具备良好的亲和力,授课风格生动有趣,知识储备丰富。性格乐观开朗,充满正能量。
岗位职责:
1. 按照学校教学计划,承担学生日常教学工作的具体实施;
2. 结合学生实际学习情况,制定合理的教学方案,提供学习方法指导、学习习惯养成及必要的课后跟进服务;
3. 保持与学生、家长的顺畅交流,开展教学引导、心理关怀以及课程续报相关工作;
4. 主动收集学生和家长的意见建议,持续提升教学质量与服务水平;
5. 积极参与各类教研活动,落实上级安排的各项教研任务。
任职资格:
1. 大专或以上学历,有教学经验者优先考虑,持有教师资格证者更佳;
2. 热爱教育事业,具备认真负责的工作精神,拥有足够的耐心和高度的责任感,同时具备优秀的沟通能力和语言表达能力。
初高中物理教师
1.3-1.7万元/月
物理教师经验不限本科
作息
周一周二休息
周三至周五 下午1:00-晚上8:30
周六日:7:40-16:30(表现优异者课程较多,可能排课至晚上8:30/9:30/10:30)
寒暑假期间 周一至周六 7:40-16:30(16:30之后有课则继续授课,无课即可下班)
薪资构成
底薪+课时费+试听奖励
底薪:结合面试评估及教学经验核定
课时费:无强制课量要求,课次达到相应标准后阶梯式递增(业内最高水平),具体阶梯划分与单价在面试通过后详谈(属公司保密信息)
优秀教师综合收入1.5-3万
班型设置
一对一
一对三
高中英语教师
7000-12000元/月
高中教师经验不限本科高三坐班小班教学(3-25人)高二培训机构线下教育高一
工作职责:
1、承担小班教学任务,涵盖课前准备、课堂讲授及课后作业安排;
2、确保教学服务的高品质输出;
3、通过电话、微信等方式与家长保持有效沟通,及时反馈学习情况;
4、主动参与公司及部门组织的培训、教研活动及相关会议。
岗位要求:
1、本科及以上学历,理工科类专业优先;
2、普通话流利,讲课条理清楚,书写规范,富有课堂感染力;
3、热爱教育事业,具备吃苦精神,有耐心和高度的责任感。
欢迎优秀应届生投递简历。
薪酬福利:
1、固定底薪+绩效奖金+课程提成+额外奖励
2、提供为期10天的正规带薪岗前培训;
3、公司统一安排住宿(配备空调、洗衣机、热水器等,居住环境良好);
4、入职即缴纳五险;
5、享受年度公费集体旅游(每年不少于1次);
6、初级教师年收入8-12W;中级教师年收入10-15W;高级教师年收入12-20W。
我们提供的不仅是一份职业,更是一个发展平台,有机会成为企业合伙人!
本岗位需参加笔试与试讲,考核内容为中学教材相关知识。
高中化学班课教师(社会招聘)
1.5-2.5万元/月
高中教师3-5年本科高中教学班课授课带薪培训导师带教不限教资教研成长晋升透明
班课教学|教研成长|结果导向|发展清晰
【岗位亮点】
- 具备市场竞争力的薪酬体系,收入与教学能力及带班成果紧密关联
- 每周双休,周三至周五固定办公,周末承担授课任务
- 专注高中阶段班课教学,享有完善的教研支持与教学资源体系
- 晋升机制公开透明,提供教师专业成长与管理晋升双重发展通道
- 注重教学实效与学生进步,适合致力于教育领域长期发展的教师
【你将负责】
1. 班课教学
承担高中学科班课授课任务,结合学生学习基础开展教学,助力知识掌握与成绩提升,同步引导良好学习方法与习惯养成。
2. 备课教研
参与课程备课、讲义与课件优化、教学内容更新迭代,持续提升课堂质量与教学成效。
3. 学情跟进
跟踪学生课堂参与、作业完成及学习动态,及时给予学习建议与阶段性反馈,增强学习效果与家长满意度。
4. 教学结果达成
围绕教学质量、学员满意率、续班或追随情况等核心指标优化教学策略,提升个人教学影响力与成果产出。
【我们期待这样的你】
1. 学历背景
本科及以上学历,不限专业,学科相关专业优先考虑。
2. 教学经验
具备高中学科教学、班课讲授、学科辅导或教育培训行业经验者优先;能快速适应授课节奏,具备一定课堂组织能力。
3. 教学能力
学科基础扎实,表达清晰,善于课堂互动,能根据学生特点灵活调整教学方式。
4. 职业素养
热爱教育事业,富有责任心,关注学生全面发展,具备良好的服务意识和团队协作精神。
5. 加分项
持有教师资格证,有高中班课教学经历、毕业班带班经验,或在续班率、学生追随方面表现突出者优先。
【你能获得】
1. 持续提升的教学平台
公司配备系统的教研支持、培训体系与磨课机制,助力教师稳步提升教学水平,避免孤立教学。
2. 清晰的发展路径
优秀教师可向骨干教师、学科负责人、教学管理岗位等方向进阶,职业发展方向明确。
3. 更有价值感的职业积累
不仅积累授课经验,更沉淀学情分析、课堂运营、家校沟通与教学目标达成等综合能力。
4. 与能力匹配的收入空间
薪酬回报与教学水平、学生认可度及整体表现挂钩,长期成长空间清晰可见。
【关于我们】
卓越教育集团成立于1997年,总部位于大湾区,是华南地区具有影响力的综合性教育集团之一。
业务覆盖广州、深圳等多个城市,累计服务学员超30万+,并于2018年在港交所上市。
我们持续深耕教育场景,重视教学质量、学生成长与教师发展。
在这里,你不仅能上好每一堂课,更能将教师这一职业走得更稳、更远。
初高中化学老师
6000-12000元/月
高中教师经验不限本科初中生高中生授课老师
岗位职责:
1.承担化学学科的教学工作,辅导学生课业,并提供必要的课后学习支持;
2.帮助学生建立良好的学习习惯,掌握高效的学习策略与技巧;
3.与学生及家长保持顺畅沟通,及时听取并回应相关建议与反馈;
4.积极参与教学研究活动,配合团队完成教研协作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,专业不限;
2、具备扎实的学科基础,有教学实践经验者优先考虑;
3、富有耐心与亲和力,逻辑清晰,表达能力强;
4、热爱教育行业,具备敬业态度和良好职业操守。
※加入卓越,你将收获更多可能※
【我们所提供的】
【薪酬待遇】
√ 具有市场竞争力的薪酬,首年综合收入:8W-15W
√ 年度绩效调薪机制
√ 晋升发展:每年两次晋升评估机会
【无限成长、持续学习】
√ 清晰的晋升路径
√ K12金牌教师认证体系
√ 专业教学培训与管理能力提升课程
√ 外部行业研修与学术交流机会
【工作多彩】
√ 多样化的员工兴趣俱乐部,总有一项契合你的喜好
√ 年度旅游福利,世界很大,我出经费,你去体验
√ 弹性工作制,无拘无束,做五休二
√ 各类带薪假期,说走就走的旅行触手可及
【全面保障】
√ 六险一金,守护健康无忧
√ 年度健康体检,关注员工身心状态
√ 员工互助基金,为遇到困难的同事提供支持
【专属人才礼遇】
√ 内部创业平台,可成为项目创始人、合伙人或管理者
√ 员工子女享受3-9折课程优惠
√ 提供电脑补贴、通讯补贴、节日惊喜及多种津贴
【职业发展路径——教师多元化成长通道】
星级/牛师 → 城市明星教师 → 集团明星教师
星级/牛师 → 教师培训负责人
星级/牛师 → 产品负责人
【卓越博达校区地址】
恒基校区:中山市石岐区恒基花园18/19幢二层(中国银行斜对面)
岐关西校区:中山市石岐区岐关西路14号3-5卡(杨仙逸小学旁)
竹苑校区:中山市东区竹苑紫竹街2-26号(竹苑壹加壹旁)
华庭校区:中山市西区翠景华庭苑49楼101-103卡(翠景东方小学旁)
悦盈校区:中山市南区永安一路悦盈新城3栋105号卓越教育
职位福利:五险一金、年底双薪、绩效奖金、带薪年假、弹性工作、定期体检、节日福利
高中俄语任课教师
8000-12000元/月
高中教师经验不限本科一级甲等高三教师教务小班教学(3-25人)高二培训机构线下教育一级教师三级教师重点高中一线教师经验一级乙等高中教育工作经验普通话水平测试等级证书正高级教师教师职称二级乙
(广东省内外派)
岗位职责:
1、承担广东省内各校区高中俄语课程的教学任务;
2、结合本地区高考政策及学生实际情况,及时优化教学计划与授课内容;
3、参与学校组织的各类培训、备课及教研交流活动;
4、确保达成高考俄语学业水平考试的教学目标;
5、执行上级交办的其他相关工作任务。
岗位要求:
1、本科及以上学历,俄语或相关专业背景;
2、持有普通话证书,俄语水平达专四或以上,具备高中教师资格证者优先;
3、熟练掌握俄语知识,能独立开展班级授课,有高考俄语教学经验者优先考虑;
4、了解高中教育体系,通过CET-4/6或TEM-4/8者优先录用;
5、有线下教学经历者优先,无经验但综合素质突出者将提供岗前专业培训。
物理化学教师
8000-13000元/月
物理教师3-5年本科教师课程销售教育工作经验高中小班教学(3-25人)培训机构线下教育二级甲等三级教师教师资格证教育学专业背景大型教育机构经验学科相关专业背景坐班课程研发二级教师教研初中
岗位职责:
1、承担物理或化学学科的教学任务,制定科学合理的教学计划,保障授课质量;
2、结合学生实际情况,规划并执行个性化的辅导策略,助力学生理解与掌握核心知识点;
3、积极参与教学研讨,持续改进教学方式与课程内容,提高教学成效;
4、定期向家长反馈学生学习情况,提供专业且具针对性的学习指导与支持。
任职要求:
1、全职教师,需具备本科及以上学历,理科方向数理化相关专业背景,并持有教师资格证;
2、具备较强的沟通表达能力与课堂管理能力,能有效调动学生学习积极性;
3、热爱教育行业,富有责任感,能够细致耐心地引导学生,具备良好的职业素养与服务意识;
4、有教育机构工作经验,熟悉一对一及小班教学模式;
5、具有实际教学经验者优先考虑,持有教师资格证书者优先录用。
· 具有竞争力的薪资结构:基本工资(试用期享保底底薪)+ 高额续课提成,转正后基本工资普遍在8K-15K,提成上不封顶,综合收入可观。
· 优厚的福利待遇:双休,假期充足,缴纳五险一金,享受国家法定节假日,每年寒假享有14天带薪休假,节日福利、生日礼金、团建活动等一应俱全。
· 灵活的工作安排:
· 周一二休息(若无晚辅排课)
晚辅时段为 17:30-21:30。
· 规范的工作时间:
· 周三至周五:14:30 - 21:30
· 周六至周日:8:20 - 19:00
高中地理教师-课时稳定(可长期兼职)
8000-15000元/月
高中教师经验不限本科地理高中线下授课一对一授课授课老师
工作内容:
1、承担指定学段素养课程的授课任务,按时完成教学内容的设计与准备,积极参与教学产品的优化与完善;
2、与学生及家长保持细致耐心的沟通,乐于支持学生全面发展;配合完成课后服务及续费相关工作;
3、定期参加教研交流与教学培训,不断提升专业能力;
(补充说明:无需独立完成续费,需配合开展续费沟通与反馈工作,按时参与日常教研活动,关注家长意见,聚焦高三、初三学生的提分成效。)
岗位要求:
1、本科及以上学历,教育相关专业毕业,具备教学经验者优先考虑;
2、具有一定授课实践经验,课堂富有感染力,知识储备扎实;
3、具备良好的团队协作意识、组织协调能力及职业责任感;
【加入新东方,您将获得】
√五险一金:入职首月即办理五险一金,全面保障员工权益;
√年度调薪:教师岗每年享有2次薪资调整机会;
√部门团建:每月自主开展多样化团建活动,更有女神节、端午节、圣诞节等节日主题活动等你参与;
√免费体检:每年为全体员工安排一次全面健康检查,员工家属体检可享内部优惠,关爱员工也关怀家人健康;
√报班优惠:员工本人在新东方报读课程享受5折或免费优惠,亲友报名可享8折优惠,全国新东方校区通用!
【加入新东方,您将体验】
√优秀发展平台:深耕教育领域28年,国内首家赴美上市的教育机构,超半数同事毕业于国内外顶尖高校,与卓越者同行共进;
√广阔发展空间:提供专业发展与管理双通道晋升路径,90%以上管理者从内部提拔;
√快速成长通道:为各阶段员工定制培养方案,助力突破晋升瓶颈,优秀者更可获得免费海外研修机会;
√轻松融洽的团队氛围:
行吊长期
平沙新厂-20-34元
招聘 油漆工,打砂工
(374元~408元/天)
34元/小时(熟手)
打磨工26元/小时(熟手)
26元(行车操作员26元/小时,熟练操作行车的要有行车证)
辅助工,普工, 杂工
20元/小时(不限)
220元~240元/天
入职
可转正式工,,薪资待遇更高
18~48 岁,需能接受倒班
纯包吃住(公寓宿舍2人间标间,个人单间 可自行选择)
,先面试再体检,(可自带3个月内有效期体检表)
入职满一年
工期:3个月,可长期做
(以上工价包含稳岗奖励2元/小时,不满工期不论任何原因少2元稳岗奖励)
地址:平沙。
CNC/数控(cnc调机员)
1.1-1.3万元/月
CNC数控包住包吃20人以上月结全职法兰克操机调机兄弟
1. 有CNC调机经验,可独立操作1-2台机床
2. 熟练操作 FANUC、Brother(法兰克/兄弟)系统
3. 会装夹、调机、程序输入,懂机台日常保养
4. 会使用卡尺、千分尺、高度仪、投影仪、针规优先
5. 身体健康,吃苦耐劳,服从管理,工作积极向上
珠海香洲区明天8点,城市溪谷3期1栋深度保洁8小时*35元/时=280元,专业姐姐联系我。
280元/天
保洁5-14天
明天8点,珠海香洲区城市溪谷3期1栋深度保洁8小时*35元/时=280元,专业姐姐联系我。。
喷漆打胶工
1-1.4万元/月
喷漆工面漆静电喷涂五险一金保险3-5人月结新能源技术好专业师傅
岗位职责:
1.负责特种集装箱表面喷漆作业,熟练操作喷枪,确保涂层均匀、无流挂、无颗粒
2.独立完成原子灰刮涂、干磨/水磨及精细打磨,达到面漆施工标准
3.熟练使用水性油漆体系,掌握其调配、喷涂、干燥及缺陷处理工艺
4. 按规范进行玻璃胶施打,保证胶线平直、饱满、美观,符合密封与外观要求
5. 配合质检完成工序自检,保持工位整洁,落实安全生产规范
任职要求:
1. 有喷漆工相关工作经验,熟悉集装箱或钢结构喷涂流程者优先
2.掌握原子灰刮涂、打磨、喷漆、打胶等全套前处理及面漆工艺
3. 熟悉水性油漆特性及施工要点,具备基础调色与问题判断能力
4. 吃苦耐劳,注重细节,具备良好的质量意识和安全意识
5.学历不限,身体健康,能适应工厂环境,接受包吃住安排
兼职生物老师
5000-6000元/月
生物教师1-3年本科培训机构教师资格证
岗位职责:
1.负责中学生物课程的教学工作,包括备课、授课、作业批改及学业评估
2. 结合新课标要求设计实验教学与探究活动,提升学生科学素养与实践能力
3. 参与教研组集体备课、听评课及教学研讨,持续优化教学方法
4. 关注学生个体差异,开展课后辅导与学情分析,助力学生全面发展
5.配合学校完成学科相关活动组织、竞赛指导及家校沟通工作
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.具备生物相关专业背景,持有相应学段教师资格证
3.普通话标准,语言表达清晰,具备较强的课堂组织与互动能力
4. 熟悉中学生认知特点及生物学科教学规律,能熟练运用多媒体教学手段
5.有教学经验者优先,应届毕业生需具备扎实的专业基础与实习经历
急招【高薪】高复生物教师-周末双休
1.5-2万元/月
生物教师1-3年本科高中教育集体授课线下授课周末双休提供住宿五险一金
【工作内容】
1、承担毕业班教学任务,针对学生学习方法与应试策略提供有效指导;
2、监督学生在校学习过程,及时与学生及家长保持沟通反馈;
3、积极参与教研工作,落实上级安排的教研任务,通过交流学习持续提升教学能力;
【岗位职责】
1、本科及以上学历,具有一年以上毕业班教学经验者优先考虑;
2、普通话标准,仪容仪表得体,富有亲和力;
3、具备良好的教师职业道德和服务意识,热爱教育事业;
4、专业知识扎实,教学能力突出;授课逻辑清晰,善于归纳适合班级特点的教学方式,对教学与学习管理严格,能够因材施教;
5、责任心强,抗压能力好,执行力高;
【加入新东方,您将获得】
√五险一金:入职当月即缴纳五险一金,提供全面保障;
√带薪年假:在国家法定年假基础上,根据司龄额外享受5-10天年假;
√年度调薪:教师岗位每年享有2次调薪机会,其他岗位每年1次;
√部门团建:每月自主组织多样化团队活动,女神节、粽子节、圣诞节等节日活动丰富精彩;
√免费体检:每年为全体员工安排一次全面健康检查,员工家属体检可享内部优惠,关爱员工更关心家人;
√报班优惠:员工本人报读课程享5折或免费优惠,亲友报班享8折优惠,全国新东方学校通用;
【加入新东方,您将体验】
√优秀发展平台:28年深耕教育行业,中国大陆首家赴美上市教育机构,超半数同事毕业于国内外知名高校,与优秀者同行共进;
√广阔发展空间:提供专业线与职能管理线双通道发展路径,90%以上管理者从内部晋升;
√快速成长通道:为各阶段员工定制培养方案,助力突破晋升瓶颈,更为杰出员工提供免费海外进修机会;
轻松愉快的团队氛围:
急招【高薪】高复生物教师-五险一金
1.5-2万元/月
生物教师1-3年本科高中线下授课授课老师周末双休五险一金提供住宿
【工作内容】
1、承担毕业班教学任务,针对学生学习方法与应试策略提供有效指导;
2、监督学生在校学习情况,定期与学生及家长保持沟通反馈;
3、积极参与教研工作,落实上级安排的教研要求,通过交流学习持续提升教学能力;
【岗位职责】
1、本科及以上学历,具有一年以上毕业班教学经验者优先考虑;
2、普通话标准,仪容整洁,举止得体,富有亲和力;
3、具备良好的教师职业道德和服务意识,热衷于教育事业;
4、专业知识扎实,教学能力突出;授课逻辑清晰,能归纳适合班级特点的教学方式,注重教学与学习过程管理,善于根据学生特点实施个性化教学;
5、责任心强,抗压能力好,执行力高;
【加入新东方,您将获得】
√五险一金:入职当月即缴纳五险一金,提供全面保障;
√带薪年假:在法定年假基础上,结合司龄额外享受5-10天年假;
√年度调薪:教师岗每年享有2次调薪机会,其他岗位每年1次;
√部门团建:每月自主开展多样团建活动,更有女神节、粽子节、圣诞节等节日福利活动等你参与;
√免费体检:每年为全体员工安排一次全面健康检查,员工家属体检享内部优惠,关爱员工也关怀家人健康;
√报班优惠:员工本人在新东方报读课程可享5折或免费优惠,亲友报班享8折优惠,全国新东方学校通用!
【加入新东方,您将体验】
√优秀发展平台:28年深耕教育领域,中国大陆首家美股上市教育机构,超半数同事毕业于国内外知名高校,与优秀者同行共进;
√广阔发展空间:提供专业序列与管理序列双通道发展路径,90%以上管理者从内部提拔;
√快速成长通道:为各阶段员工匹配相应培养方案,助力突破晋升瓶颈,优秀者更可获免费海外研修机会;
轻松愉快的团队氛围:
线上地理生物老师
60-300元/天
生物教师经验不限本科培训机构教育学专业背景线上教育不坐班视频拍摄与录制
薪资待遇
薪资结算:55元/小时起(具体按老师能力分等级结算),一课一结,多劳多得。
工作形式:线上办公,时间灵活(可自主设置可授课时间,平台智能排课)。
岗位职责
1. 通过公司教学系统给中小学进行线上授课;
2. 按学生情况备课;
3. 遵守上课时间,不随意旷课,保证课堂稳定性。
工作亮点
1. 线上办公,时间灵活,兼顾学习/生活;
2. 课时费55r/h起,能力高者多得,付出有回报,。
我们期待这样的你:
1. 专科及以上在校大学生(理科专业优先),需用电脑/平板上课(数位板或平板需支持书写);
2. 学科基础扎实,表达清晰,有耐心、责任心,擅长引导式教学;
3. 有电脑、网络稳定,能按时稳定上课;
4. 有家教、代课、辅导经验者优先~
初高生物老师 五险一金 提供住宿
5000-9000元/月
生物教师经验不限本科高中初中线下授课一对一授课小班授课授课老师
职责范围:
1. 为学生提供“一对一”教学服务,结合学生的学习状况与性格特征,量身定制个性化的学习规划与实施方案;
2. 按照公司标准完成授课任务,做好课堂记录,并根据学生表现及时调整教学策略;
3. 主动与家长及学习顾问保持密切沟通,全面掌握学生的学习与成长情况,实施针对性教学,提升教学服务质量;
4. 根据学生的学习进展和课程内容,按月组织知识测评,并结合实际推荐相关科目学习建议;
5. 积极参与教研活动及教师月度考核,持续提升教学能力与专业素养。
任职要求:
1. 本科及以上学历,所授学科或相关专业背景者优先考虑;
2. 具备一定教学实践经验,能胜任高中阶段教学任务,持有中级及以上教师职称者优先;
3. 熟悉历年中高考题型结构,精准把握知识点与考试重点,了解相关政策动态;
4. 富有耐心、细致认真、责任心强,具备良好的分析归纳、规划指导及观察能力;
5. 形象良好,行为举止得体,普通话表达清晰标准。
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、包住、补充医疗保险、双休、试用期全额
雅思授课教师
1-1.5万元/月
英语教师经验不限本科雅思线下教育雅思7.0分教师
工作职责:
1. 负责雅思单科或多个单项课程的教学实施;
2. 制定教学目标,并根据学生情况优化教学方案以达成学习成果;
3. 定期参与教研培训与集体备课,整理并完善教学资源与内容;
4. 按要求完成部门安排的各项教学相关任务。
任职资格:
1. 本科及以上学历,英语相关专业优先,雅思总分7分及以上(须在有效期内);
2. 熟悉雅思考试内容及教材体系,掌握所授科目考试规律与备考策略;
3. 普通话标准,具备良好的沟通表达能力,思维敏捷,亲和力强,有耐心和责任感;
4. 具备海外留学背景或相关行业教学经验者优先;
5. 持有教师资格证者优先录用。
假期实习兼职岗位
120-240元/天
助教经验不限本科实习生招聘 寒假中学生坐班培训机构线下教育学前儿童/小学生特长兴趣类
岗位职责:
1.参与教育项目的日常运营工作
2.协助开展教学活动及学生学习指导
3.配合团队协作,保障教学环节顺利实施
任职要求:
1.理工类专业本科及以上学历,性格积极乐观,需确保寒假期间到岗
2.具备良好的时间规划能力,能按时完成分配任务
3.对教育培训领域有强烈兴趣,具备主动学习意识
工作时间:
8.45-18.00,包含两小时午休及午餐时段
实习薪资:
寒假实习周期约10天,提供午餐,待遇为1200-2500元
Ai技术讲师
100-200元/天
教育工作者经验不限大专培训机构IT培训普通话发音标准线下教育不坐班一对一教学小班教学(3-25人)成人
岗位职责:
1.根据课件授课即可 帮助学员用更直白的方式理解课程内容
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心
2.普通话标准 23 岁以上
3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力
4.善于沟通协作,有较强的语言表达与课堂组织能力
5.有教学经验者优先,应届毕业生也可 兼职 全职都可以
助教教练
8000-13000元/月
助教经验不限学历不限
(Hi8桌球香洲扬名店)高薪诚聘桌球助教
---超大客流支持---
---以梦为马 不负青春---
---全岗位零基础带薪培养---
---最合理薪酬架构---
---最融洽团队氛围---
---最丰厚业绩激励方案---
---最贴心休假制度---
岗位名称:桌球助教
核心优势:同等工时,同行业1.5倍以上收益回报
一、福利待遇:
1.实习助教无责底薪:9000 含学历补贴+带薪培训
2.初级助教底薪:16000
3.中级助教底薪:18000
4.高级助教底薪:20000
5.明星助教底薪:23000
6.月度奖金池+业绩提成+储值提成+顾客打赏+推荐奖励
7.每月休息4天,排班灵活,法定节假日可调休补假,季度假(最高每季度享10天)
8.WiFi全面覆盖,配备员工专用化妆间、休息区
二、工作内容:
1.接受系统化桌球技能与规则带薪培训;
2.线上线下对接客户,落实日常维系,优化客户体验;
3.与客户交流球技,互动沟通,掌握客户需求;
4.负责迎宾接待工作;
5.参与个人及桌球相关短视频创作与直播输出
6.工作时段:14:00-23:00,月休4天,法定假日可自由调休
三、工作职责:
1.凭借扎实球技与优质服务赢得客户信赖;
2.拓展新客户资源,提升销售业绩并增强客户黏性;
3.达成每月既定工作目标;
四、应聘要求
1.年龄满18岁,形象良好,气质出众;
2.性格开朗,具备优秀表达能力与销售潜质;
3.无不良习惯,懂桌球或具销售经验者优先考虑。
五、工作地点:
1.广东省珠海市香洲区扬名广场一期7楼
---有基础更优&无基础带薪培养---
---完善内部晋升通道,提供广阔发展平台---
大学生兼职教学助理
1000-2000元/月
助教经验不限大专学科应试类坐班小班教学(3-25人)培训机构线上教育学前儿童/小学生普通话发音标准特长兴趣类
午托接送老师
岗位职责:负责孩子日常接送及安全保障,做好指定区域的清洁卫生,工作时段10:00-14:00,需配合工作安排,对待孩子须有耐心与细致态度
助教
3000-4000元/月
助教经验不限大专
岗位职责:
1.协助主讲老师完成课前备课、课中跟班及课后学情反馈,确保教学服务闭环
2.定期批改学生作业与测试卷,针对性整理错题与薄弱知识点,形成学习报告
3.通过电话、微信等方式与学生及家长保持沟通,解答学习疑问,提升续报与满意度
4. 参与教研组集体备课与S-FPK产品矩阵(家庭/规划/知识系列)落地支持工作
5.配合校区开展学习力测评、升学规划讲座等增值服务活动
任职要求:
1.热爱教育行业,认同“创新教育,成就未来”理念,具备亲和力与责任心
2.具备良好的沟通表达与共情能力,能有效连接学生、家长与教师三方
3. 学习能力强,可快速掌握中学学科知识及S-AIK教育方法论
4.学历不限,教育类、心理学、师范类相关专业优先
5. 有K12教培助教、学管师或大学生家教经验者优先
提供住宿
国际课程授课老师
1-1.5万元/月
教师经验不限本科A-levelAP考试高中生授课老师线下教育全职教育培训
工作职责
1. 负责AP/ALevel等相关课程的授课工作
2. 制定教学计划,并依据学生实际学习情况动态调整,助力学生实现既定学习目标
3. 按时参与部门及集团组织的教学培训,整理积累教学资源,落实课后反馈与学生沟通等环节
4. 完成教学部门安排的各项教学相关任务
任职资格
1. 数学、物理、经济等专业基础扎实,硕士学历或具备国际课程备考经历者优先
2. 熟悉A-Level或AP任一考试体系者优先
3. 具备良好的英文阅读理解能力
4. 思维敏捷,热爱教学工作,有耐心和责任感,认同新东方企业文化
提供系统化、专业化教学培训
多元思维-班级课程教师
7000-14000元/月
教师经验不限本科线下授课教研授课老师
岗位职责:
1. 负责初中数学课程的教学设计与授课,保障教学过程的高质量输出;
2. 激发学生对数学学科的兴趣,引导其形成主动、积极的学习习惯;
3. 跟踪学生学习进展,定期向家长反馈学习表现并提供合理建议;
4. 参与教研交流活动,持续优化教学策略与课堂效果。
任职要求:
1. 全日制本科及以上学历,具备一定教学实践经验,拥有良好的沟通与授课能力;
2. 工作认真负责,能按时高效完成既定教学任务;
3. 热爱教育事业,有长期投身教育教学发展的意愿。
珠海-英语教师高中素养-五险一金-双休
8000-12000元/月
英语教师经验不限本科学科应试(小初高)
工作职责:
1、寓教于乐:承担初中/高中英语素养类课程授课任务,按计划完成教学内容筹备,积极参与教学产品优化与迭代,激发学生学习热情,成为学生心目中的明星讲师!
2、用心沟通:与家长及学生保持细致耐心的交流,乐于助力学生全面成长!
3、自我提升:参与日常教研培训,融入团队协作氛围,不断提升专业能力,成就每一次精彩课堂呈现!
4、大展拳脚:携手优秀教研团队开展教学研究与课程开发,碰撞创新思维;表现突出者可参与师资培养、课程设计等更高阶工作!
任职资格:
1、本科及以上学历,具备相关教学经验者优先,持有教师资格证者优先
2、思维条理清晰,语言表达流畅,擅长将复杂知识简化传授,帮助学生高效掌握内容;
3、具备同理心,能站在学生与家长视角思考问题,灵活运用多种方式实现有效沟通;
4、热爱教育行业,理解并认同新东方企业文化理念;
5、专业英语四级合格或大学英语六级425分以上(未参加六级考试者需四级成绩达520分以上)
【加入我们,您将能享受】
√ 薪酬待遇:根据岗位职责提供行业内具有竞争力的薪资水平,年度绩效优异者享有持续调薪机会;
√ 五险一金:入职即签订劳动合同并缴纳五险一金,全面保障员工权益;
√ 礼金福利:节日礼品礼金、生育贺金、结婚礼金等暖心关怀;
√ 带薪年假:除法定年假外,依据司龄额外享受5-10天带薪假期;
√ 年度调薪:教师岗每年两次调薪机会,其他岗位每年一次调薪机会;
√ 年度旅游:提供年度旅游项目,按司龄发放不同额度旅游津贴,出境游另享额外补贴;
√ 部门团建:各部门享有团建经费,自主组织多样化活动,同时参与女神节、粽子节、圣诞节等丰富员工节日活动;
√ 免费体检:每年为全体员工安排一次全面健康体检,家属体检可享内部优惠,关爱员工更关心家人健康;
√ 报班优惠:员工本人在新东方报读课程享5折或免费优惠,亲友报班享8折优惠,全国校区通用,不限城市!
晋升体系:
1.公司设有系统化培训机制,涵盖新人入职培训-试用期一对一指导-专业技能进阶-管理能力培养等多阶段支持;
2.双通道晋升路径透明公正:
基层员工-储备干部-部门组长-部门主管-部门经理-部门总监-校长(管理发展通道)
试用期-初级教师-中级教师-高级教师-校级培训师-集团培训师(专业精进通道)
高中数学素养班授课老师
8000-12000元/月
数学教师经验不限本科
工作职责:
1、寓教于乐:承担高中素养类数学班课的教学任务,按时完成课程内容的准备与打磨,积极参与教学产品的优化与升级,用课堂魅力赢得学生喜爱,成为学生心中的明星讲师!
2、用心沟通:与家长及学生保持细致耐心的交流,始终以助力学生成长为己任,建立良好互动关系;
3、自我提升:参与日常培训与教研活动,融入团队协作氛围,在集体中不断精进,实现每一次精彩亮相;
4、大展拳脚:携手优秀教研团队开展教学研究与产品开发,激发创新思维碰撞;能力突出者可参与教师培养、课程研发等更高阶工作!
任职资格:
1、本科及以上学历,具备相关工作经验者优先,持有教师资格证者优先;
2、思维逻辑清晰,语言表达条理分明,擅长将复杂知识简单化,帮助学生高效掌握;
3、具备同理心,能从学生与家长视角出发思考问题,灵活运用多种方式开展有效沟通;
4、热爱教育行业,熟悉并认同新东方企业文化理念。
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√ 薪酬待遇:根据岗位职责提供具有行业竞争力的薪资水平,绩效表现优异者享有持续且具吸引力的薪酬增长机会;
√ 五险一金:入职即签订劳动合同并缴纳五险一金,全面保障员工权益;
√ 礼金福利:享节日礼品、生育礼金、结婚贺金等贴心福利;
√ 带薪年假:除国家规定年假外,依据司龄额外享受5-10天补充年假;
√ 年度调薪:教师岗位每年享有两次调薪机会,其他岗位每年一次;
√ 年度旅游:提供年度旅游项目,按司龄发放不同额度旅游津贴,出境游另设专项补贴;
√ 部门团建:各部门享有团建经费,自主组织多样化团队活动,同时参与女神节、粽子节、圣诞节等丰富多彩的员工节日活动;
√ 免费体检:每年为全体员工安排一次全面健康检查,员工家属体检可享内部优惠,关爱员工也关怀家人健康;
√ 报班优惠:员工本人报读新东方课程享5折或免费优惠,亲友报班享8折优惠,全国校区通用,不限城市!
晋升体系:
1.公司设有完善的培训机制,涵盖新人入职培训-试用期一对一指导-专业技能提升-管理能力培养等多个阶段;
2.公平透明的晋升路径:
基层员工-储备干部-部门组长-部门主管-部门经理-部门总监-校长(管理发展通道)
试用期-初级教师-中级教师-高级教师-校级培训师-集团培训师(教学专业通道)
栏目概述
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