急聘*项目工程师*方案工程师*焊接工程师工作地点：珠海：（V同）

珠海小林地区招聘成型岗位人员，下午1点半上班，接受两班倒工作制，一个月转一次班。底薪2400元，另有加班费同步计算，岗位补贴需生手考核转正后才有。如有夜班，每晚额外补贴25元。加班多的情况下，综合薪资可达6000-7500元。入职即缴纳五险一金。要求态度端正，能吃苦耐劳，愿意学习，可培养发展。未来发展方向为技术员、班组长、工程师。年龄要求18-42岁。

市政道路班组带班，会开车，吃苦耐劳，脑袋灵活，各项技术成熟

珠海小林地区招聘，下午1点半开始接受两班倒工作制，一个月转一次班。底薪2400元，加班费同步计算，另有岗位补贴（生手需考核转正后才享有）。如有夜班，每晚额外补贴25元。加班多时月收入可达6000-7500元。入职即缴纳五险一金。要求态度端正，能吃苦耐劳，愿意学习，可培养发展。未来发展方向为技术员、班组长、工程师。年龄要求18-42岁。

珠海金湾招工长/工程师

招聘助理工程师，薪资为6000-7500元。

岗位职责： 1.负责学校工程高档装修项目现场施工管理，统筹三层中空大堂整体装修进度与质量 2. 精准识读并执行建筑装饰施工图纸，主导铝板、木饰面、木地板等关键工序施工 3. 合理调配工人，独立完成人员安排、任务分解及现场协调工作 4. 严控施工工艺标准与安全规范，及时解决现场技术问题与突发状况 5. 配合甲方及监理单位沟通对接，确保项目按期优质交付 任职要求： 1. 具备装修木工工长相关工作经验，责任心强，熟悉高端公装项目施工流程 2. 精通装饰施工图识读与放样，熟练掌握木作、铝板等材料安装工艺 3. 沟通协调能力强，具备独立带班和现场管理能力 4. 责任心强，注重细节，能适应学校工程工期与品质双重要求 5. 学历不限，持有相关职业资格证书者优先 6、年龄在40-50岁之间

招聘工长和工程师，工作地点在广东省珠海市。薪资面议，按件计酬，厂车接送。 要求按要求填写施工记录，不缺活；配合班组完成当天任务，身体健康。 提供五险一金。

一、岗位职责： 1、承担蓝牙耳机产品的软件研发工作； 2、开展研发需求的可行性评估，撰写设计文档，完成软件功能的设计与实现； 3、跟进并解决项目过程中出现的技术难题。 二、任职要求： 1、统招本科及以上学历，通信、电子、软件等相关专业背景； 2、具备5年以上耳机专项开发经验，熟悉杰里、中科、诺达、BES平台； 3、掌握嵌入式实时操作系统，如ucos、FreeRtos、AliOS； 4、具备较强的抗压能力，逻辑思维清晰，学习能力突出，工作认真负责，富有团队协作精神。

1.公司介绍：专注于芯片设计，主要聚焦于音视频采集、传输、处理等技术领域，产品广泛应用于新型平板、高铁、汽车、广电、医疗、智能制造等行业 官网：http://www.macrosilicon.com/default.asp 2.客户情况: 工作时间：8:30-12:00,13:00-17:30 周末双休 3.岗位职责： 1.承担产品软件需求的分析与系统架构的设计工作； 2.开展软件开发任务，包括底层驱动开发、应用程序编写及软件测试等相关工作； 3.参与并完成系统的联合调试； 4.负责制定软件设计规范、测试规范以及相关技术文档的撰写。 4.任职要求: 1.集成电路、微电子、电子信息、通信、计算机等相关专业，统招本科及以上学历，具备2年以上相关工作经验； 2.熟练掌握C/C++编程语言； 3.具有嵌入式设备信号处理或信号完整性分析方面的丰富经验，熟悉嵌入式操作系统（如Wince、Linux等）内核调度机制； 4.精通实时控制软件的体系结构设计； 5.具备优秀的团队合作意识、沟通表达能力、自主学习能力以及问题分析与解决能力。 5.岗位要求注意点： 1、需具备扎实的C语言开发能力及底层逻辑思维能力（仅掌握C++者不适宜，实际工作以Linux平台下的C语言开发为主）； 2、有音视频相关经验者可优先考虑（涵盖采集、传输、处理、上层应用四个方向之一即可）。

珠海市香洲区招砼工/打灰/浇筑、工地小工/杂工、工地力工

珠海市金湾区招泥瓦工

今天需要一位广告安装师傅贴背胶和装铝塑板发光字，地址湖心路

要求做镀锌线管的师傅，要做登高车。拢共几天活，日结或者做完结都行。要会做的师傅二把手勿扰。要近两个月体检报告，如果没有明天可以去做，全额报销。在造贝上车工地在斗门！

【订单650】钟点工【到手工资】做卫生到手工资4小时260元。【工作时间】一周来3次，时间待定【工作地址】珠海香洲华发商都附近【工作内容】深度保洁，会擦玻璃【工作要求】55岁以下，专业保洁【上户日期】有意者尽快电话联系，急聘联系方式：赖老师，急聘只接受电话咨询，不通过

岗位职责： 1. 负责施工现场的日常管理与进度协调，确保项目按计划推进 2. 组织技术交底、安全培训及班组作业指导，落实安全生产责任制 3. 监督施工质量与工艺标准执行，及时发现并整改技术与安全隐患 4. 编制施工日志、验收资料及工量统计，配合项目结算与验收工作 5. 协调各工种、供应商及甲方/监理单位，保障现场高效有序运转 任职要求： 1. 具备工长或工程技术相关岗位工作经验，熟悉建筑施工全流程 2. 掌握施工规范、质量验收标准及安全文明施工要求 3. 具备良好的沟通协调能力与现场应变能力，责任心强 4. 持有施工员证、安全员证或相关职业资格证书者优先 5. 身体健康，能适应工地现场作业环境，服从项目调配

服务工程师岗位，工作地址位于雅安市汉源县萝卜岗富林、九襄或汉源各乡镇。薪资范围为3000-12000元。

定做工长岗位招聘1名工人，工资面议。常年有活，需经常加班。工作地址位于东杨庄中段村。

永安建筑维修诚聘工地长工数名。要求年龄30-40岁，男女不限，身体健康，吃苦耐劳，有工地施工经验者优先。薪资待遇面议。工作地点在永安。有意者可报名。

邯郸市大名县招农村道路工长，会用水准仪，工作5年以上，沟通能力强，大名当地人优先。

1、大专及以上学历 2、具备3年以上烘焙行业工厂生产及管理相关经验 3、专业技能扎实，操作熟练 4、具备较强的团队组织与管理能力 5、责任心强，能承受工作压力并适应快节奏环境 6、对市场动态及行业发展趋势具备一定敏感度和判断力

1、本科及以上学历，自动化、控制、电子、计算机等相关专业； 2、从事无人系统软件开发，熟练掌握C++语言。 3、负责客户端软件的开发与维护，具备C++、C#开发经验。 4、具有较强的问题分析能力，善于功能抽象与模块化设计。 5、有几何算法、向量与矩阵运算、数值优化、深度学习等相关算法经验者优先。

【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械、自动化、工业工程等相关专业优先。 2. 5年以上制造企业生产管理经验，3年以上同岗位管理经验。 3. 带过200+或以上生产管理团队，优先考虑。 【岗位职责】 1. 具备生产车间统筹能力，按排产计划做好排产调度与产能规划，保障交期、产量及UPPH值、质量、工单关闭率、盘点准确率的达成。 2. 有精益生产实践经验，能持续推进6S管理提升、工艺优化及效率提升。 3. 具备生产制程质量改善与合格率提升能力，具备生产异常快速处理、瓶颈突破、产能爬坡能力。 4. 有成本控制意识，管控人工、物料、能耗、设备成本等，降低生产损耗。 5. 能熟练操作使用ERP系统，有MES系统使用经验。 6. 抗压能力强，以结果导向，执行力强。 7. 逻辑清晰、沟通协调能力强，责任心强，有持续改善思维，适应企业发展快节奏。

单面线路板工厂，跟踪安排订单，尽量熟手

1. 负责装配车间的日常运作管理，科学规划生产排程，保障订单准时完成交付 2. 监控装配作业流程，严格把控产品品质，快速响应并处理各类生产异常情况 3. 组织班组人员管理，落实人员调度、技能培训及绩效评估工作 4. 控制生产过程中物料使用损耗，推进现场5S管理优化，持续提升作业效率 5. 执行安全生产管理制度，定期开展隐患排查，防范安全事故发生 6. 具备三年以上生产装配管理领域实际工作经验 7. 熟悉装配工艺、质量控制及现场管理相关方法，熟练操作常用办公软件 8. 具有较强的沟通协调与问题应对能力，工作积极主动，抗压性强

1. 负责班组人员管理工作:订单交期,生产进度跟踪及生产异常问题处理； 2. 负责执行车间主任下达的各项生产任务,服从领导、听从指挥、认真完成车间交给的各项工作； 3. 做好班组内物品管理及卫生管理工作，现场5s管理等工作； 4. 做好师带徒，新员工岗位技能培训、安全教育等； 5. 上级安排的临时性工作等。

招生产文员，有一年以上工作经验，有良好的沟通及抗压能力

岗位职责： 1、全面负责车间日常运营，组织并推进生产计划实施，确保生产任务按期高质量达成； 2、统筹人员调配与工作任务分配，监督各环节操作流程，提高生产效率与执行规范性； 3、对接相关部门工作衔接，快速响应并解决生产过程中出现的各类异常情况； 4、推进现场管理机制完善，严格执行安全生产制度，保障车间有序安全运转； 5、持续改进生产工艺流程，减少资源损耗，增强班组执行效能与团队协作能力。 任职要求： 1、具备生产车间现场管理经验，了解车间运行机制及生产组织模式； 2、熟悉生产排程、品质管控和安全管理相关内容，能熟练操作常用办公软件； 3、具备较强的落实能力、沟通协调能力以及团队管理意识； 4、工作认真负责，能适应制造现场工作节奏，具有良好的承压能力和职业素养。

1. 根据客户需求完成MI/CAM文件的制作； 2. 对生产相关资料进行优化，提升生产效率并有效控制制造成本； 3. 处理客户资料异常问题，确保信息沟通及时准确； 4. 负责客户资料的更新、传递以及生产工具的编制与修改； 5. 协助团队成员及相关部门工作，共同推动项目目标顺利实现。 岗位要求： 1、熟练使用FPC设计相关软件，如GENESIS、CAM350、POWERPCB、PROTEL、CAD、layout等，确保资料审核合格率符合部门标准； 2、具备较强的逻辑分析、沟通表达及组织协调能力，能够快速响应并妥善处理投诉与反馈； 3、大专及以上学历。

岗位职责: 锂电共性问题的系统性机理研究、重大失效及复杂疑难问题的原因分析，结合合理实验设计开展验证工作，并输出切实可行的改进策略与技术方案 任职要求: 1. 硕士/博士学历，博士优先，具备锂电池、电化学等相关专业背景，3年以上锂电领域实际工作经验； 2. 熟练掌握锂电池相关的理论知识，包括电化学原理、材料科学等，能根据研究需求选用恰当的表征手段； 3. 具备优秀的逻辑分析、数据处理、独立思考、快速学习能力，同时拥有良好的沟通表达与信息检索能力； 4. 具备良好的团队协作意识，能够带动他人，可牵头组织1~2名工程师组成小组高效推进问题解决； 5. 性格积极主动，乐观进取，对机理研究工作有浓厚兴趣