【订单类型】住家养老护工 【工作地址】珠海平沙 【工作内容】先在医院照顾七十多岁脑梗半自理女老人，做康复治疗，搀扶走路，出院后**家照顾，家里只有阿姨和老人在家，不用做家人饭菜，起夜比较频繁 【雇主要求】58岁以内，女护工，有护理经验，会打胰岛素，测血糖。有健康证 【薪资标准】工资5500元/月 【接单联系】+或电话童老师

护理部主任： 一、聘用要求： 1、年龄要求30-45岁，形象良好； 2、学历要求：大专及以上； 3、工作经验：护理相关专业背景，具备3年以上母婴护理行业从业经验，其中至少1年管理岗位经历，综合能力强者优先；遵纪守法，品行良好，无不良习惯，能积极配合公司工作安排； 二、岗位职责： 1、在门店店长的统筹指导下，依据会所对护理工作的质量规范与标准，拟定并执行护理部工作计划； 2、全面负责护理团队的日常运作管理，做好与其他部门之间的协作与对接； 3、主持并参与每日晨会及交接班流程，及时掌握在住客户及新生儿的健康状况； 4、定期开展客户交流，倾听服务反馈，快速响应问题，并向相关部门传递改进意见； 5、组织开展护理人员的专业技能培训，持续提升服务水平，同时关注团队成员的职业素养与身心健康。 一、聘用要求： 1、年龄要求35-50岁，仪容整洁； 2、学历要求：大专及以上； 3、工作经验：护理专业毕业，具有3年以上母婴护理领域工作经验，含1年以上管理实践，择优录用；无违法违纪记录，作风正派，无不良嗜好，服从整体调度安排； 二、岗位职责： 1、在所属门店店长的领导下，结合会所护理服务标准，制定护理部阶段性计划并推动落实； 2、全面承担护理部的日常管理工作，确保运营顺畅，并协同其他部门高效配合； 3、组织并出席晨会和交接班会议，动态了解客户及新生儿的身体情况； 4、保持与客户的定期沟通，收集服务体验意见，及时处理问题并向有关职能线反馈； 5、牵头开展护理团队业务学习，强化技术能力和服务意识，同步重视员工心理状态与综合素质发展。

岗位职责： 1. 负责为服务对象提供专业、安全、有尊严的生活照料与支持服务，包括协助完成头面部清洁、口腔护理、洗发、手足部护理、指/趾甲护理等个人卫生工作。 2. 提供沐浴护理，协助进食、饮水并观察吞咽情况，为失能老人提供失禁护理、翻身/按摩及皮肤护理。 3. 协助老人进行功能锻炼，使用康复辅助器具，测量血压、血糖并记录数值，发现异常及时上报。 4. 观察老人呼吸道情况，协助有效咳嗽、翻身叩背，对留置导管进行日常观察并及时上报问题。 5. 陪同复诊、取药、检查，协助挂号、缴费、排队跑腿，在诊疗过程中协助服务对象与医生沟通，服务结束后向家属反馈就医情况。 6. 每次服务前后整理老人居室环境，检查居家安全隐患并及时提醒或协助处理，服务中注意保护服务对象隐私。 任职要求： 1. 年龄18-58周岁，身体健康，持有有效健康证（或承诺上岗前办理），能看懂汉字，会使用智能手机。 2. 普通话熟练，粤语流畅者优先，有爱心、耐心和责任心，遵守服务规范，沟通能力好，学习意愿强。 3. 愿意长期从事养老服务事业或对养老服务行业有浓厚兴趣，无违法犯罪记录史及传染性疾病。 4. 能适应弹性工作时间（包括夜间服务），接受公司派单安排，自备智能手机并能熟练使用工作APP进行接单、签到、记录。 薪资福利： 1. 薪资结构为小时计薪+特殊时段提成。

【订单类型】住家养老护工 【工作地址】珠海平沙 【工作内容】先在医院照顾七十多岁脑梗半自理女老人，做康复治疗，搀扶走路，出院后**家照顾，家里只有阿姨和老人在家，不用做家人饭菜，起夜比较频繁 【雇主要求】58岁以内，女护工，有护理经验，会打胰岛素，测血糖。有健康证 【薪资标准】工资5500元/月 【接单联系】+或电话童老师

【客户需求】珠海医院护理长单 【服务内容】照顾一个女病人，70多岁，清醒，每天陪用同病人做康复，锻炼，护工要求有爱心，有护工经验，性格好，有同理心等基本护理工作 【语言要求】不限 【年龄要求】55岁以下，熟手，爱干净，做事有规律 【男女要求】不限 【薪资标准】到手工资240/天，开始用人 【工作地址】珠海市香洲区 【联系电话】王老师

沙区香洲心城住家护老女护工 2.20大年初四上户 【工作内容】82岁老夫妻，女老人半自理搀扶，洗澡，同屋不同床 男老人完全自理换尿不湿，简单家务70平，做饭 【客户要求】有护老经验，做饭好吃，干净卫生 【工资/休息】5500月休2 联系方式：张老师同步

护理部主任： 一、聘用要求： 1、年龄35-50岁，形象良好； 2、具备大专或以上学历； 3、护理专业背景，有3年以上母婴护理行业工作经验，其中至少1年担任管理职务，综合能力优秀者优先录用；遵纪守法，品行良好，无不良习惯，能积极配合公司工作安排； 二、岗位职责： 1、在门店店长的指导下，依据会所对护理服务的质量规范与标准，拟定护理部工作计划并推动落实； 2、全面统筹护理部的日常运作，协调与其他部门之间的协作与对接； 3、主持并参与每日晨会及交接班流程，及时掌握入住客户及新生儿的健康情况； 4、定期开展客户交流，倾听客户意见，快速响应问题，并将相关信息准确传递至相关职能部门； 5、组织护理团队开展业务培训与技能提升，持续优化服务质量，同时关注护理人员的职业素养与身心健康。

【客户需求】珠海医院护理长单 【服务内容】照顾一个女病人，70多岁，清醒，每天陪用同病人做康复，锻炼，护工要求有爱心，有护工经验，性格好，有同理心等基本护理工作 【语言要求】不限 【年龄要求】55岁以下，熟手，爱干净，做事有规律 【男女要求】不限 【薪资标准】到手工资240/天，开始用人 【工作地址】珠海市香洲区 【联系电话】王老师

协助分管血糖血压，派药.外伤处理，协助和管理护理员工作。

1、协助医师进行中医诊疗工作，包括拔针、消毒、理疗等相关操作； 2、配合医师完成出诊器具的准备及诊疗区域的整理； 4、协助处理诊所日常事务性工作。 任职要求： 1、专业不限，具备良好的职业素养与责任心。 2、性格温和，具有较强的服务意识和沟通能力，能主动落实各项工作任务。 注：本院为中医馆，不设临床科室。该岗位无夜班安排 公司福利： 1. 社保； 2. 工作满一年享五天带薪年休假； 3. 员工福利卡； 4. 生日会及生日礼金； 5. 提供员工培训、团队旅游及其他文体活动。

斗门白蕉电气厂 16元/小时 1⃣长白班总装部 主要工作包装 2⃣长白班两器部 主要工作插管 2⃣注塑部两班倒 主要工作开机、削披风，要会点数。夜班补贴20元，宵夜自理。 面试可看车间，任选车间，当天安排宿舍，不需要体检，车间可以带手机. 年龄18-52岁。男女不限。 岗位有站有坐，新车间环境好 包吃三餐（）先吃后扣不需要自己掏钱，自带餐具。 包住4-6人间空调宿舍，宿舍环境好，水电费平摊。 工期：1个月，，可长期做。 面试必须带上身份证原件➕2张复印件. 8点报到上班或明天西埔12点半集合，自到下午1点半面试。。

——诚聘保洁员数名—— 深圳市杨阳环境管理有限公司发展需要，招保洁员数名 1、、不限，60岁以下，有良好的服务意识，身体健康，服从安排，有较强的团队意识。 2、每天8小时（7：00～11：30；13：30～17：00），月休4天，3500元／月的基本工资，加班费另计。每天有大多数岗位18：00～21：00必须加班，因为教学楼、办公楼8：30～18：00使用中不允许作卫生。且加班费单价很高。 3、提供住宿，6、7、8、9、10 月份有高温补贴，高温补贴费很高。有节日福利。 4、上班地点：广东省珠海市香洲区 北师大、港浸会大学 联系人：柳生

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地汕头 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

珠海连锁店招聘： 面包师多名，熟悉甜包、日式、网红欧包，要求多年经验，7K以上。 有管理经验者可升店长，待遇优厚，详细私聊。 联系电话：陈生 谢谢

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

急急急，随时用人 【需求类型】老年护理 【薪资待遇】4500 + 单休 【工作地址】山东/济南/历下 济南万象城 ，老人一百斤，股骨头手术后康复，和老人同屋同床，想找一个睡觉不打呼喽的，细心的阿姨 【工作时间】住家 【上户日期】越快越好 【联系电话】，王老师

招 聘 白河县医养中心招聘护理员10名，要求： 1.男女不限，身体健康，年龄18－60岁； 2.服务对象是老人，需要细心、有爱心。 3.遵纪守法、品行端正、身体健康、工作踏实、服从安排。 4.学历要求：小学及以上学历, 5.持有养老护理员资格证或具有养老服务工作经验者优先 6.工资待遇:正式入职工资待遇3000元/月+提成+工龄奖 7.食宿全包（非诚勿扰） 8.有意向者请携带相关证件应聘面试。 联系电话： 地址:安康市白河县城关镇向荣加油站前三岔路口（距离狮子山400米）

工作地点:伊犁伊宁县弓月新城小区 工作内容:协助照顾一位半自理85岁老人（） 住家可管吃管住 工资:面议 电话:

【客户订单信息】 订单编号：ZY0223-2 订单类型；住家 客户地址：万达天玺小区 主要工作：全职看护77岁自理老太太 辅助工作：做饭，收拾100平家 客户要求：干净利索，有护理老人经验 工资待遇：4000左右（单休） 上户时间：随时 备注：偶尔陪老人去医院做检查。

急急急！张液路省政府附近急需一位住家阿姨，照顾一位术后正在恢复期自理的病人，要细心，操心一点的，工资3300元月休四天，联系电话王

岗位职责: 1、依据护理部规范严格执行各项操作流程与服务标准，保障服务质量； 2、准确记录客户状况及反馈意见，及时上报相关信息，填写并分析各类护理工作报表； 3、为产后女性及新生儿提供专业且周到的服务，具体包含： 产妇护理：产后照护、伤口观察与护理、哺乳协助、生命体征监测（体温、脉搏、血压、呼吸等）； 新生儿护理：日常沐浴、抚触按摩、皮肤护理、黄疸情况观察与记录等； 4、关注产妇心理状态，开展产后心理疏导，协助其身心恢复； 5、完成公司及护士长安排的其他工作任务。

洁牙洗牙，开发维护客户，营销。 要求有口腔经验，活波开朗，善于沟通，有营销思维。

岗位职责: 1. 负责住院部护理工作的日常监督与管理，保障护理服务质量和患者就医体验； 2. 统筹调配内部资源，持续改进护理操作流程与工作规范； 3. 参与病房运营管理，落实环境卫生标准与院感防控要求； 4. 对护理人员进行业务指导与技能培训，提升团队整体专业水平； 5. 应对突发状况，采取有效措施保障患者生命安全。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调与管理能力； 2. 擅长沟通交流，能够妥善处理患者意见与反馈； 3. 富有团队协作意识，能带动团队共同完成工作任务； 4. 工作细致认真，责任心强，可胜任高复杂度的护理任务； 5. 具备优秀的应急处置能力，能在突发事件中快速做出响应。

有护士证，有口腔经验优先，吃苦耐劳，服从管理，团结精神。

曾在民营医院手术室、治疗室及住院部等多个岗位轮岗，熟悉各环节运作流程，具备扎实的管理与培训实践经验，工作认真负责，专业能力突出，综合素质良好。

岗位职责： 1、掌握医疗行业服务标准及口腔诊疗中的四手配合流程，熟练开展口腔常见治疗项目的护理协助与操作支持工作。 2、全面负责门诊感染防控管理，监督护士日常执行规范，合理安排护理人员工作，协调医护协作关系，提升医生诊疗效率，积极配合并落实店长下达的工作任务。 3、掌握临床器械使用状况，监督设备定期维护保养，及时识别异常情况并处理故障，确保仪器正常运转，避免因物资或设备短缺影响医生正常接诊。 4、监督并落实器械的规范消毒与灭菌操作，确保无菌操作达标。 5、负责急救设备与药品的管理，保障抢救物资齐全可用，定期组织全员开展急救技能学习与应急演练。 6、完成每月护理排班安排。 7、组织实施护士团队的专业技能培训，推动人才梯队建设与储备工作。 8、完成上级交办的其他工作任务。 9、在护理队伍中发挥示范引领作用，带头履职尽责。 任职资格： 1. 大专及以上学历 2. 具备5年以上口腔临床护理工作经验，其中至少2年从事口腔护理团队管理工作 3. 持有护士执业证书及资格证书，精通四手操作技术，热爱护理岗位 4. 具备良好的沟通能力与组织协调能力，责任心强 5. 具备优秀的团队协作意识、服务意识及保密意识 员工福利：提供五险一金，餐补房屋补贴等，以上职位一经录用，公司将为员工提供广阔的发展平台、优厚的福利待遇、专业的团队培训、国内外进修培训机会，西奥口腔期待你的加盟，期待你的精彩表现，全力为实现你的个人梦想而保驾护航。

1. 负责患者的基础检查、诊断及专业洁牙操作 2. 识别客户需求，推动建立长期稳定的诊疗服务关系 3. 掌握口腔科常规检查流程，熟练操作洁牙设备及口腔内窥镜系统 4. 具备责任心，愿意在岗位上长期稳定发展 要求：持有医助证 薪资待遇：3000元底薪+提成+五险一金+年休假+节日福利（综合收入7-12K以上）

1.在院长的指导下，全面负责医照部及医务室的管理工作。及时与上级领导沟通信息，共同研究处理工作中的重点、难点问题。 2.制定全年度的护理工作计划和月计划，并负责实施、协调和质量控制，保障护理工作的规范性和标准化管理。 3.拟定和组织修改护理常规与技术操作常规，检查指导各楼层落实基础护理、分级护理和专科护理。 4.负责老人安全管理工作，保证老人人身安全。对照护老人出现异常变化及时协调处理；沟通协调各部门配合照护业务工作，随时注意老人安全。 5.根据照护标准不断提高照护水平和服务质量。对照护人员进行日常管理、培训和考核及经验交流，提升服务质量；协调处理老人及家属提出的意见和投诉，提出改进措施。 6.负责本部门的日常管理工作，团队建设及人员考核。 7.辅助院长负责医照部医疗保障工作。 8.负责督促医务室各项工作完成情况，管理好义务人员的职业资质。 9.控制好员工的配备，确定排班原则，抓好员工培训和继续教育，不断提高员工综合素质。 10.密切关切医务室的各项工作，了解其工作状态，协调好各方面的配合，以确保长者护理服务安全。 11.负责医疗卫生部门的各项检查前的准备工作及迎检。 12.负责本部门安全应急工作。 13.完成领导各项临时性任务。 【任职资格】 1.护理专业，大专及以上学历，年龄30-45岁 2.护士、主管护师及以上职称，持护士执业证书并可以注册，养老机构、护理院、医疗系统5年以上工作经验。 3.对养老行业有一定的系统化认识，熟悉养老院或护理院的管理模式、服务流程、质量控制等；有临床护理经验，能熟悉运用护理操作技能。 4.较强的管理能力、执行能力，较强的沟通技巧，组织协调能力；有良好的紧急事件处理能力。

一、学历及经验要求：  大专或以上学历，护理专业背景  具备护师及以上专业技术职称  累计5年或以上护理岗位工作经历 二、主要职责与任务 护士长岗位职责主要包括以下方面： I) 行政管理  制定全院护理工作规划，监督护理人员严格执行各项规章制度、职业规范、质量标准及相关政策指引；  统筹护理人力资源配置与管理，完善各岗位工作流程、技术操作规程、护理质控标准及健康宣教内容；  编制护士培训方案并推动实施，组织开展全院护理人员专业技能培训，定期进行技术能力考评；  强化护理安全管控，定期开展护理风险评估，建立风险管理机制并组织培训，持续优化服务质量；  主持护理交班会议及病例讨论会，参与跨专业协作会议及院内行政工作会议；  关注护理团队思想状况与工作表现，关心其学习与生活需求，提升团队向心力与工作效率；  负责与相关部门及上级单位的沟通协调，保障信息传递顺畅与工作协同推进。 II) 院友照护服务  组织开展全院护理查房，确保院友享有个性化全面照护，包括制定个人护理计划（ICP）并定期复核；  为院友营造整洁、安静、舒适、安全的生活环境，监督环境卫生执行情况，并及时向主管部门反馈；  妥善处理家属咨询、意见及投诉事项；  监督指导厨房落实优质膳食供应服务；  定期组织面向院友的健康知识讲座活动。 III) 其他职责  负责本部门固定资产、仓储物资及药房日常管理，审核院友零用金支出；  按月汇总整理各项服务运营数据；  完成上级交办的其他工作任务。 IV) 职业行为规范  遵守所属专业领域的职业道德准则；  严格执行机构内部的职业行为规范要求；  与各方保持良好协作关系，维护专业形象。

一、星妈汇介绍 星妈汇集团自2015年成立以来，一直秉承“健康母婴、健康家庭、健康中国”的企业使命，致⼒于成为母婴护理领域的领航者。拥有超过40家高端⽉⼦中⼼，为成千上万的产妇和新生儿提供了专业、细致的护理服务。 已开设门店地点：广州（花都、黄埔、增城），云南昆明，佛山，珠海，江门，中山，揭阳。 二、职位概述 护理主任是月子中心运营体系中的关键中层管理岗位，向运营部及研究院汇报。该职位负责管理一个或多个门店的护理团队（含护理长）​，确保所辖门店提供高质量、标准化的母婴护理服务，提升客户满意度，达成经营目标，并推动团队人才培养与发展。本岗位需兼具扎实的护理管理能力、团队领导力、业务推动力及客户服务意识。 三、主要职责 1.护理团队管理： 领导和管理所辖门店的护理师团队，确保团队稳定、技能达标、服务流程规范统一。 2.服务质量监控与提升： 建立并执行所辖门店护理服务质量监督、检查、反馈及改进机制。统筹规划门店护理人员排班计划需求。分析客户满意度及客诉/退赔数据，制定并落实改善计划，确保护理服务符合公司标准及行业规范。 3.团队培训与发展： 识别团队培训与招聘需求，组织并实施（或协调资源）所辖门店护理师的招募组建、技能培训、考核激励、服务规范培训及安全培训，搭建内部人才梯队。 4.业绩目标达成与绩效管理： 协助制定并推动所辖门店达成护理相关的业绩目标（如：家居产品销售、儿推服务量）。负责所辖护理长的绩效管理、评估及反馈，根据公司政策落实绩效核算与激励。 5.跨部门协作与问题解决： 高效协调与所辖门店院长/店长、销售部、客服部、后勤部等部门的协作，解决运营中出现的跨部门问题，优化客户体验流程。处理升级的复杂客户投诉。 6.制度流程执行与优化： 确保公司各项护理管理制度、操作流程在所辖门店得到有效执行。收集一线反馈，提出流程优化建议。 7.风险控制与合规： 监督所辖门店护理操作安全及风险管理，确保护理记录规范、准确，符合医疗及行业相关法规要求。 四、任职要求 1.学历背景： 护理学、医学、健康管理等相关专业大专及以上学历。 持有有效的护士执业证书。主管护师及以上职称优先。 2.工作经验： 3年以上医疗机构新生儿科或产科专业工作经验，5年以上母婴护理行业工作经验，其中至少3年以上月子中心或高端妇产医院护理管理经验（需包含直接管理护理团队经验）。有成功管理多个护理单元或门店经验者优先。 熟悉月子中心护理服务全流程、运营模式及客户需求。 3.核心能力： 卓越的团队领导力与人员管理能力： 能有效激励、培养、管理门店护理团队，营造积极高效的工作氛围。 出色的质量管控与问题解决能力： 具备敏锐的质量意识，能运用数据（满意度、客诉等）驱动服务改进。 扎实的业务推动力： 理解月子中心业务目标，能将业绩目标（如入住率、产品销售）有效分解并推动团队达成。熟悉与护理相关的绩效管理逻辑。 优秀的沟通协调能力： 能清晰传达指令，有效进行各部门沟通协作，妥善处理客户及员工关系。 培训与辅导能力： 具备设计和实施培训的能力，擅长辅导下属提升专业技能和管理水平。 风险意识与合规观念： 熟悉护理操作规范和安全风险点，确保团队合规作业。 抗压能力与责任心： 能适应快速变化的环境，承受较大工作压力，责任心强。 4.优先条件： 有成功推行服务质量提升项目或显著降低客诉率的经验。 具备护理培训师资质或丰富的内训经验。 五、薪酬待遇 1.薪资结构： 底薪 + 绩效 + 团队管理奖金 + 超额利润分享（可选）+福利 底薪： 提供具有市场竞争力的固定底薪。 基础绩效： 基于所辖门店整体绩效情况发放。 增值绩效： 基于增值业务绩效发放。 超额利润分享： （可选）若公司有相应政策，可参与所辖门店的超额利润分享。 福利： 三餐、住宿、五险、节日福利、团建旅游、专业培训与发展机会。 2.说明： 本岗需要具备团队招募与培养带领能力，根据人员招聘质量，提供额外的招募奖励与培训绩效。 六、发展空间 1.提供清晰的职业发展通道，优秀者可向护理总监、院长、区域主任等更高管理职位发展。 2.享受公司提供的系统化管理及领导力培训。 七、我们寻找的人​ 我们寻找一位务实高效、结果导向、兼具管理温度与执行力的护理管理专家。您不仅深谙月子中心护理服务的精髓，更擅长带领团队持续提升服务质量与客户体验，同时具备商业敏感度，能够驱动团队达成业务目标。如果您渴望在快速发展的平台上施展才华，领导优秀的护理团队创造价值，我们诚挚邀请您的加入！