半天班，节假日休息

岗位职责： 1.负责日常商务咨询相关文件的整理、归档及数据录入工作，确保信息准确及时 2.协助部门完成各类办公文书的撰写、打印与传递，提升内部沟通效率 3.接待来访客户并做好登记引导，维护公司专业形象与良好办公秩序 4.管理办公用品库存，定期盘点并提交采购建议，保障日常运营所需 5.配合完成上级交办的临时性事务，积极支持团队各项工作推进 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件使用 2.工作认真细致，有责任心，具备良好的沟通意识和服务态度 3.具备一定学习能力，能较快适应新环境与岗位工作节奏 4.有志于在商务服务领域长期发展，服从工作安排，团队协作意识强

【你需要做的事】 1.根据公司相关制度，负责核对公司内部管理系统数据及销售合同，核实应收应付款项，监督日常销售与交付流程，检查服务质量； 2.整理日常销售相关数据； 3.协助财务主管完成部门每日工作任务。 任职要求 1.年龄22-30岁，全日制大专及以上学历，财务、会计类相关专业； 2.性格积极乐观，做事严谨细致，具备较强责任心和良好的沟通协调能力； 3.欢迎应届毕业生应聘，有1年以上出纳工作经验者优先； 4.熟练使用Office办公软件、收支管理软件及代账系统操作。 【我们的工作时间】 每天工作8小时，双休制，入职即缴纳社保和公积金 【我们能给你】 1、超有爱的公司氛围：团队年轻充满活力，多为00后伙伴，领导亲和无距离，工作氛围轻松自在，让你快乐上班 2、超有赞的技能培训：定期组织各类技能提升活动（如训练营、企业商学院等），助力你职场持续进阶 3、超预期的发展空间：提供清晰职业路径——专员→主管→经理→超级合伙人，晋升通道畅通，拒绝职业瓶颈 4、超满意的薪资福利：底薪梯级保障，收入与能力直接挂钩！设有定期与不定期调薪机制，让成长更有价值体现 5、超放松的员工福利：公司或团队将不定期组织团建活动，全程公司承担费用，只为让你尽情放松 6、超温馨的办公环境：双层逾2000平宽敞办公区，配备健身室、休闲区、娱乐房，工作之余畅享运动与游戏乐趣 7、超同业的提成奖金：享有绩效奖金、各类津贴及丰厚年终奖，感恩你的每一份付出，愿与你共享企业发展成果 【我们的优势】 深耕企业服务领域15年，诚信经营，大品牌，值得信赖

主要负责文职工种，日常跟单，数据统计

见面细聊，有工作经验优先

人事行政文员 职位要求： 1、中专及以上学历，年龄20-40岁，身体健康，具备相关工作经验者优先。 2、熟练掌握电脑操作，具备一定的数据处理能力。 3、具备良好的沟通协调能力、抗压能力及学习能力，工作细致认真、有耐心。 4、有工厂人事或行政相关工作经验者优先考虑。 岗位职责： 1、负责公司招聘、员工晋升、岗位调动等人事工作，保障人力资源配置满足业务需求； 2、管理员工考勤、社保缴纳及工伤事务等相关工作； 3、统筹日常行政事务，包括安保、后勤保障、厨房管理等； 4、负责劳动合同的签订与归档，维护公司劳动关系的合规性； 5、负责办公用品的计划申报、采购执行及发放登记； 6、组织开展公司5S现场检查与落实； 7、完成上级领导安排的其他临时性工作。 上班时间：8:00-12:0013:30-17:30 休息安排：单休 工资发放日：31号

岗位职责： 1.协助开展人员招聘、办理员工入职与离职手续、劳动合同的签署及日常管理，负责社保公积金申报缴纳以及人事档案的整理归档工作； 2.及时搜集并汇总公司经营区域内的各类招标信息，跟进我司参与项目的实施进度，并做好数据统计与反馈； 3.配合推进公司线上宣传与产品推广工作，参与新媒体平台的内容更新及销售辅助支持； 4.承担公司各类文书的撰写、编辑与排版任务，如投标文件编制、对外报价函件、商务合作协议等材料的处理； 5.热情接待来访人员，积极协同其他部门完成跨部门协作事项，高效落实上级交办的各项临时工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，管理学、法学、计算机、文秘等相关专业优先考虑，年龄20—32岁，有相关工作经验者优先录用； 2.工作态度严谨细致，责任感强，具备良好的语言沟通能力和团队协作精神； 3.具备较高的职业操守，能服从工作调配，适应公司规范化管理要求。 福利待遇： ·实行双休制，依法享有国家法定节假日； ·工作时间：8:30—17:30，中午休息1.5小时； ·试用期为三个月，表现突出者可提前转正。

1、将公域流量引导至私域进行转化； 2、与私域运营团队做好对接及信息反馈； 3、配合团队完成相关数据统计工作； 4、协助上级主管推进日常工作任务； 要求：实习生需全职到岗，工作时间9:30-19:00，午休1.5小时，每月调休4天

【岗位职责】 1、作为集团储备管理人才，直接跟随联合创始人或合伙人进行学习与实践操作； 2、参与跨部门轮岗机制，深入理解集团整体运营流程，全面接触公司各项目岗位内容； 3、结合业务发展需要，参与集团多个项目在产品、运营、市场、商务等方向的实际工作，跟踪行业趋势并输出创新性建议； 4、定期向导师反馈工作成果，结合个人表现完成后续晋升与定岗安排。 【任职要求】 1、面向2025-2026届优秀应届毕业生，统招211/985院校本科及以上学历，专业不限； 2、作为未来管理梯队重点培养对象，需具备明确的职业发展方向和强烈的发展意愿，崇尚卓越； 3、需拥有出色的学习能力、思维深度与执行能力，能落实企业战略目标，带领团队达成业绩任务； 4、需具备积极稳定的心态、良好的沟通协调技巧以及团队协作意识。

性格开朗活泼，公司有培训，在游乐场表演，和游客互动，学习直播带货

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

珠海斗门水闸工地建设招施工员土方转运，懂看图纸。 联系电话何总

夏村七星大道饭堂招聘两个阿姨，工资3800元到4000元，符合年龄可以。联系人:龚师傅 工作时间:面议

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信用卡推销员，入职五险一金，带薪培训，高提成高工资！！！ [爱心][爱心]工作内容： 1、协同支行进企营销，协同企业开卡等； 2、固定ETC服务网点、加油站、商圈、轻轨站等场景营销； [红包][红包]薪资： 底薪餐补话补绩效提成奖金其他福利 综合薪资6000-30000元，每月20号发放 [烟花][烟花]工作时间： 8:30﹣18:00，弹性工作时间，带薪培训一周 周末双休，节假日带薪休假，过年超长假期 [烟花][烟花]任职要求： 1、大专及以上学历，21-35岁，男女不限 2、名下无营业执照，负债不超过20万 3、征信良好，无黑名单等不良记录。 [红包][红包]福利待遇： 五险一金、过节费、生日福利、开工红包、季度洗衣卡、每年定期体检、津贴等 [發][發]内部晋升： 客户经理﹣营销主管﹣科室经理﹣分中心负责人﹣全国卡中心总经理。

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工作内容： 银行信用卡账单分期是指持卡客户在完成刷卡消费后、还款截止日前，由我方工作人员（账分专员）通过电话与客户沟通，协助其办理信用卡账单的分期还款业务，银行从中收取相应手续费作为收益。（客户在消费后需于下个账单周期全额还款，部分客户可能存在短期资金紧张的情况，分期服务可有效缓解还款压力）； 工作方式： 采用外呼模式，客户接听时显示来电号码为955XX（银行官方客服热线）； 客户数据来源：每日所需客户名单由银行信用卡中心统一提供，并分配至个人专用工作设备（每位员工拥有独立登录账户，通过账号进入银行系统获取当日任务及客户资料），若客户在通话中表达办理意向，可直接在系统内完成确认与操作； 客户信息的获取及后续维护均由银行方面负责，无需自行开发客户或承担后期维护职责。 任职资格： 1、具备中专或以上学历，普通话表达清晰； 2、具备良好的抗压能力，沟通能力较强，有销售从业经历者优先考虑； 3、有意愿通过努力实现高收入目标。 福利待遇： 1、综合薪资：试用期：2300（无责任底薪）+绩效+加班费，整体收入4000-10000元，转正后：2600（无责任底薪）+绩效+加班费，综合收入5000-15000元； 2、培训支持：提供带薪岗前培训，新员工可接受全面且系统的业务指导； 3、办公环境：配备中央空调，设有独立工位，提供电脑、电话及耳麦等办公设备； 4、七险一金； 5、带薪休假：员工可享受年假、婚假、产假等相关法定假期； 6、员工关怀：定期组织多样化的团队活动，如外出旅游、项目聚餐、内部培训课程等； 7、晋升机制：结合个人职业发展方向，提供广阔的发展空间 （1）横向发展路径：文员、助理、专员、出纳、质检、培训讲师、行政等岗位轮转机会； （2）纵向晋升通道：组长、运营主管、经理等管理岗位晋升机会。 8、提供住宿安排，房间整洁宽敞，配备独立卫浴，每间入住4-6人。

岗位职责 1.结合市场变化灵活调整销售方案，精准对接客户需求； 2.提供高质量客户服务，及时响应客户咨询，提升服务体验； 3.整理并分析市场信息，持续优化销售策略与产品方向。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧与表达能力，能高效开展客户交流； 2.热爱销售岗位，能在高强度工作中保持积极心态； 3.具备协作意识，愿意与团队共同推进业绩目标达成； 4.熟悉金融市场运作，有相关从业经历者优先考虑。

一、薪资待遇： 1、入职前两个月保底5000元，第三个月保底5500元，含客户服务与会员卡提成（非强制销售，根据老客户需求自愿办理，无需求不推销），综合月收入6000-9000元 2、入职即购买意外险，后续缴纳社保，每月休息4天，工作期间可坐岗，轻松舒适 3、入职流程快捷，提供食宿，宿舍为公寓式管理，环境整洁，拎包即可入住，解决生活后顾之忧 4、成长空间广阔，晋升通道畅通，公司注重员工体验，倡导快乐工作、高效产出 5、支持就近安排，门店自由选择，深圳拥有80余家门店，覆盖珠海、中山、东莞、成都等城市 二、招聘要求： 1、年龄：******，性别不限 2、工作态度端正，有责任心，能主动完成分配任务 3、踏实肯干，细致耐心，能胜任日常基础性事务工作 4、性格乐观自信，表达清晰，沟通顺畅，具备良好人际交往能力，富有职业精神 5、掌握粤语 三、岗位职责： 1、接待客户并提供专业咨询与服务，及时回应客户疑问 2、负责前台值守、客户意见反馈收集及投诉处理与跟进工作 3、配合完成上级交办的其他相关工作任务 上班时间：早班11:00-23:00，晚班14:00-次日2:00

•来访接待：迎接访客、登记信息、联系被访员工、安排等候。 •电话处理：接听总机来电、转接电话、记录留言。 •收发快递与邮件：签收快递、分发邮件、管理快递台账。 •会议室管理：协助预订会议室、维持会议室整洁、准备会议用品。 •办公环境维护：保持前台区域整洁、补充办公用品。 •行政协助：打印复印、文件整理、数据录入、协助组织活动。 •安全管理：登记访客、管理门禁卡、协助监控来访情况。 •其他临时事务：领导交代的其他行政支持工作。

招长期人员数名，名额有限有意者联系我。

珠海斗门区白蕉湖滨二区75号华仁康养中心招聘年龄50岁以上的员工，薪资范围60007000元，联系人卢院。

负责食堂后厨所有行政工作，配合店长做好日常工作

招聘岗位：“大爱无疆”惠民保险推广专员 职位描述： 1.负责公司“大爱无疆”普惠医疗保险项目的宣传与推广工作； 2.为客户提供专业的咨询和投保服务； 3.参与公司组织的各类惠民宣传活动。 任职要求： 1.高中及以上学历； 2.具有良好的表达、沟通能力，有亲和力； 3.有责任心，有上进心； 4.公司提供系统培训，无经验者可报名。 薪资福利： ·薪资构成：22岁及以上，学历大专及以上3000/月，学历大专以下2000/月，试用期3个月，无绩效考核 ·工作时间：上午8:30-11:00，下午14:00-15:30；双休，享受国家公共假期 工作意义：不仅是一份工作，更是一份传递爱心与保障的公益事业！ 欢迎有志之士加入我们，携手为市民的健康保障护航！

河南耳湾健康咨询有限公司旗下品牌耳湾，成立于2020年，历经两年快速发展，已成为采耳行业领先品牌。成功构建特许连锁加盟体系，全国加盟店已超260家。 岗位职责： 1、具备良好沟通能力，服从安排，积极进取。 2、学历、经验、身高不限，年龄要求18-30岁。 3、踏实肯学，服务意识强。 前台-本岗位服务于采耳连锁门店，工作时间较晚 中午12:00-晚上24:00 下午16:00-凌晨4:00轮班制，含坐岗 提供食宿 前台薪资：月度无责任底薪3800元+200元全勤奖+5%充值卡提成（自愿参与推广） 工作内容：客户接待、引导、收银结算

硬性要求：身高163cm以上，形象气质佳！！ 岗位职责‌ 1.负责公司前台接待工作，包括访客登记、引导接待及会议室协调安排 2.接听总机来电并准确转接，提供基础业务咨询解答服务 3.负责快递收发管理、办公物资采购及物品领用登记工作 4.保持前台区域整洁有序，配合完成日常行政支持事务 5.协助完成来访数据统计、会议保障及其他临时交办任务 ‌任职资格‌ 1.大专及以上学历，酒店管理、旅游、空乘等相关专业优先考虑 2.身高163cm以上，外形端正，气质良好，普通话标准且熟练掌握粤语 3.具备良好的亲和力与服务意识，语言表达及沟通能力较强 4.熟悉Office办公软件操作，具备基本的文件资料整理能力 接受应届毕业生，表现优异的实习生有机会获得转正机会

招聘要求： 1、有后勤/安保/保安工作经验优先，生手也可； 2、年龄18-45岁，身高165cm以上； 3、诚实守信，服从管理； 工作时间： 两班倒，一月一转班，轮岗调休制，月休4天； 福利待遇： 1、包吃住，买五险一金，公寓宿舍； 2、试用期5300元/月，转正5500元/月； 3、持有退伍证或中级消防员证书者，另外再加200元补贴； 4、法定节假日，另享额外加班费；

岗位职责: 1.为客户提供专业的政保服务，确保服务质量； 2.理解客户在政保领域的需求，提供合适的产品和解决方案； 3.维护和扩展客户关系，保持良好的客户服务态度； 4.积极参与公司的营销活动，推广政保服务； 5.处理客户投诉和反馈，确保问题及时解决。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和客户服务意识； 2.能够独立分析客户需求，提供专业的咨询和建议； 3.拥有良好的团队合作精神，能与团队成员有效协作； 4.具备快速学习能力，能迅速掌握新知识； 5.能积极应对工作中的挑战，保证服务质量。