岗位职责: 1.配合采购经理开展市场信息收集，掌握原材料价格走势及行业变化； 2.负责采购订单全流程管理，包括下单、进度跟进及执行情况反馈； 3.与供货商保持良好对接，保障采购各环节高效衔接； 4.协同采购经理参与商务洽谈，争取有利的采购条款与交付安排； 5.整理并分析采购相关数据，为优化采购方案提供依据。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力，能妥善应对采购过程中出现的各类问题； 2.具有较强的计划性与执行力，确保采购工作按时推进； 3.对市场行情具备敏感度，可根据外部环境变化及时调整采购对策； 4.熟练操作采购常用办公软件及系统工具，提升工作效率； 5.富有团队协作意识，能够与组员顺畅交流，合力推动项目落地。

岗位职责 1、严格执行公司制定的采购流程，规范完成各项采购任务； 2、关注物料市场价格动态，运用合理的采购策略控制采购成本； 3、快速响应并协调处理采购、生产及客户服务环节中的供货与品质问题； 4、定期开展市场考察，拓展供应渠道，并参与供应商的开发与评价工作。 任职要求 1、大专及以上学历，物流类相关专业优先考虑； 2、具备1年以上采购领域工作经验，熟悉ERP系统操作

需要招聘采购跟单3名销售2名仓库1名工作地址中山阜沙富丰高新产业园办公大楼二楼联系人王艳华根据能力涨工资工作时间8.00-12：001：30-17.30每周日休息工资25日发放工作内容：采购跟单：金蝶系统做单更进订单和物料交期系统回复销售跟单：更进客户需求整理报价和接单仓库：要求熟悉系统操作和仓库管理工作以上会使用金蝶云操作系统优先录用

职位描述 岗位职责描述： 1. 负责订单的下达、跟踪订单执行进度，把控产品质量及交货周期的协调与落实； 2. 负责日常运营事务管理，包括商品补货、退换货、调拨及售后问题的跟进处理； 3. 承担每月与供应商的对账工作，审核进项发票，并统筹应付账款的相关管理； 4. 对接公司内部与产品相关的各职能部门，确保信息畅通与协作高效； 5. 定期开展供应商评估与管理，持续优化合作关系并保障供应稳定性； 任职要求 1. 具备商业采购员、采购跟单或PMC物控等相关工作经验者优先考虑。 2. 擅长产品结构规划，掌握进销存数据测算与分析能力； 3. 熟练操作Office办公软件，具备ERP系统使用经验； 4. 具备良好的沟通协调能力、系统化思维及问题解决能力； 5. 工作态度认真细致、作风严谨，责任心强，善于跨部门协作； 6. 个性特质：诚实守信、积极主动、条理清晰，具备良好沟通能力与客户服务意识，能独立推进工作任务

工作职责： 1、负责采购订单的及时下达与跟进； 2、负责物料进度的全程跟踪与协调； 3、处理来料过程中出现的质量异常问题； 4、配合品质团队推动供应商在物料品质方面的持续改善； 5、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，条件优异者学历可适当放宽； 2、具备3年以上小家电制造企业采购工作经验，有电子物料采购背景者优先，熟悉采购作业流程； 3、熟练使用常用办公软件及ERP管理系统； 4、性格积极外向，具备良好的逻辑分析、沟通表达及组织协调能力，工作细致，责任心强。

负责公司采购工作，具备丰富的采购经验及谈判专业知识，能够独立完成从供应商开发/谈判/合同签订到物料跟进等全流程工作，有五金线材采购/氧化/电镀工作经验优先。

一、岗位职责 1、开展五金件市场的调研工作，收集供应商资质、产品质量、报价及交货周期等信息，完善供应商资源档案，持续开发优质供应渠道。 2、依据公司生产安排或采购需求，制定五金件采购方案，明确采购品种、数量、规格及交付时间等要素，确保采购计划科学可行。 3、与供应商开展商务洽谈，协商价格、付款条件、运输方式及售后支持等条款，签署采购协议，并跟进合同执行情况，保障订单顺利履约。 4、监控采购订单执行进度，保持与供应商的沟通，掌握产品生产与物流动态，协调处理交期延误、品质异常等问题，确保物料准时、保质、足量到位。 5、负责五金件到货验收，配合仓储和质检团队核对物料的数量、型号及质量状况，确认符合采购要求，对不达标产品及时完成退换流程。 6、整理归档采购过程中的各类文件，如合同、订单、验货记录、发票等；完成采购对账任务，熟悉对账流程，定期与供应商及财务部门核对账目，保证数据一致、账款清晰；建立并维护采购台账，进行数据统计与分析，为成本管控和决策提供依据。 7、跟踪五金原材料市场价格变化及行业趋势，及时向上级汇报市场动向，提出降本增效的采购优化建议，助力提升企业效益。 二、任职条件 大专及以上学历，采购管理、机械制造、五金类相关专业优先考虑，有1-3年五金采购工作经验者更佳；了解五金产品的材质、规格、性能及应用场景，熟悉采购流程与供应链运作，掌握相关法规及行业规范；具备较强的谈判技巧，能与供应商高效沟通，争取有利合作条件；具有供应商开发意识，能主动寻找优质资源，丰富供应体系；熟练操作Office办公软件，包括Word、Excel、PPT等。 三、岗位福利 公司依照国家规定为员工缴纳五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）。 我们期待您的加入，携手共进，共享发展成果！

1.负责采购订单的全流程跟进，涵盖下单、生产进度监控、物流安排及到货验收，保障物资准时到位。 2.协调供应商与内部需求单位，高效传递订单动态，及时反馈交付异常，妥善处理缺料、延迟等突发状况。 3.归集整理采购相关单据与交付文件，建立并维护台账信息，确保记录完整、更新及时、便于追溯。 4.配合开展采购对账及发票流转等基础工作，协同财务完成付款相关流程支持。

职位描述 1、全程跟进面料采购流程，涵盖从开发阶段至大货生产环节； 2、根据设计师的开发方向，整合并提供面料资源及供应商信息，协助设计师进行选料； 3、负责各类款式样衣的开发与打样跟进工作； 4、监控大货生产所用面料、辅料及成衣的进度与质量，确保按期保质交付； 任职要求 1、中专及以上学历，具备5年以上制衣厂面料开发与采购相关经验； 2、熟悉国内中高端现货面料市场，精通面料知识，能依据客户需求进行面料分析与开发； 3、掌握面料成本构成与交货周期，具备独立核价及交期评估能力； 4、工作条理清晰，责任心强，具备良好的沟通协调能力，可独立推进并完成工作任务。

职责描述： 1、根据采购计划开展采购物资的询价、比价、议价工作，并完成供应商的选定； 2、依据项目进度安排及任务优先级执行采购下单，跟进发货、运输及到货进度； 3、熟悉采购作业流程，按时提报材料采购需求计划； 4、保持与供应商的良好协作关系，有效管控项目采购成本； 5、实时了解材料市场价格变化，积极拓展供应渠道，确保所采材料具备性价比优势并符合使用标准； 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限； 2、有志于长期发展采购职业方向，熟悉家电行业者优先； 3、具备良好的沟通能力和抗压能力，作风踏实，责任心强； 注：该岗位单休，公司具备宿舍、食堂，提供五险一金。

中山市招工地小工/杂工过完年开工大量招聘临时工，地址在板芙

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招线切割快线师傅1名，地址：中山阜沙 割本厂模具，一个人2台大铁机，不包吃住，有社保，经验不足勿扰29天9小时制。长白班。工资8500-9000，电话∶

全中山、珠海需要长期合作有经验安装窗帘师傅，需要价格面议

纸箱包装报价、纸板采购跟进、订单任务监督等，要求具有从事纸箱包装企业工作经验。

岗位职责： 1、负责机械五金类材料及零部件（采购订单和采购合同的制作、确认，落实具体采购流程）； 2、负责供应商的开发、评审、管理及维护； 3、负责来料异常的处理及索赔，完成领导交办的其他相关工作； 4、负责简单的样品检测和检测报告的填写; 任职要求： 1.大专及以上学历，5年以上机加工、五金、机械类物料等采购经验； 2.熟悉机械图纸、熟练使用卡尺、千分尺等测工具； 3.熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件； 4.具有较强的学习和逻辑分析能力、计划与执行能力、谈判沟通协调能力、能承受工作压力、能主动的及时完成工作。

采购（客服）岗位职责 第1条岗位职责 1.需求对接与订单确认:根据各伙食团及厨房提交的采购计划，接收并审核采购申请单，核实食材/物料的品类、规格、数量及交付时间等关键信息，确保需求精准无误。 2.供应商协同管理：负责向合作供应商传达经确认的采购订单，明确价格条款、交货周期、运输方式等商务细节，并建立常态化沟通机制；实时跟踪订单履行进度，按时送达；监控到货质量，针对不合格品及时启动退换货流程或督促补货，保障供应连续性。 3.客诉处理：快速识别并响应采购过程中的突发问题（如缺货、延迟到货、质量问题），制定应急方案并推动相关方落实改进措施；主导跨部门协作会议，平衡供需双方诉求，协商达成退换货、补偿方案或调整交付计划等解决方案，最大限度降低对业务的影响。 4.数据化运营支持：搭建并维护采购订单电子台账，动态更新订单状态、交货记录及供应商履约表现等核心指标。 5.关系维护与服务提升：深化与甲方客户及战略供应商的合作伙伴关系，通过定期回访、满意度调研等方式收集反馈意见，持续优化服务响应速度与质量。 6.基础事务协助：配合采购主管完成供应商档案数字化管理、历史合同归档备案、发票校验匹配等日常行政性工作；执行周期性电话回访计划，收集各工区车间对伙食保障服务的服务体验反馈，提炼可落地的服务标准优化建议提报公司。 7.应急任务响应：高效完成上级领导交办的各项临时性工作任务及其他保障性事务；严格遵守工作安排，随时接受临时调度指令，并按要求赴指定地点履职尽责。 第二条岗位要求 1.高中及以上学历，物流管理、采购管理、商务管理等相关专业优先。 2.1-2年以上采购客服、订单管理或客户服务经验，有餐饮、团餐行业采购客服经验者优先。3.具备基础的采购流程认知，熟悉订单处理、信息核对等操作；有良好的沟通表达能力，能清晰传递需求和协调问题；具备一定的应变能力，能处理订单异常情况。 4.工作细致严谨，责任心强，有良好的服务意识；熟练使用办公软件（如Excel、Word）及订单管理系统；能承受一定的工作压力，适应快节奏的订单处理需求。 5.具备基本的数学计算能力，能准确核对数量和金额；有耐心，善于倾听内部和外部的需求与反馈。 第三条任职要求 1.职业素养与抗压能力：具备卓越的抗压能力及复杂问题处理能力，能在高强度工作环境中保持高效执行力；拥有强烈的责任担当意识，能主动承担工作任务并持续跟进至闭环；擅长跨部门协作与资源整合，具备优秀的人际沟通与冲突调解技巧。 2.外勤作业能力：适应常态化出差机制（年均出差频次约8-10次，单次周期不超过3天）；熟练掌握现场调研方法论，能独立完成异地市场询价、供应商考察等工作；具备快速响应突发事件的应急处理能力，持有食品安全员相关资质者优先 3.危机管理素养：具有前瞻性思维，能从战略高度审视业务潜在风险，手机保持24小时畅通；建立多维度的客户诉求分析体系，制定分级预警机制；严格执行客诉处理SOP流程，确保重大投诉24小时响应率达100% 4.年龄不超过40周岁（特别优秀者可放宽至45周岁）

职位描述 1.根据生产计划、实际库存、再生物料和资金情况，编制采购计划及申请与报支采购费用； 2.负责生产所需的原材料、辅料、设备、包装材料采购工作及本部门的日常事务和协助物料入库； 3.于供应商谈判价格、付款方式、交货日期、费用支持、品种选择，促销活动等，把握预算实际，对每月预算指标有责任达成预算实际； 4.采购进度的追踪，严密跟踪订单进展情况，及时于供应商进行沟通，确保材料及时采购到位，保证生产顺利进行； 5.保证服从公司的工作安排

岗位职责： 1、分析销售订单以确保供应商质量并优化； 2、控制和维护既定的价格和条款。根据采购政策创建和处理对供应商的采购请求 3、生成采购订单和向供应商下达订单，跟踪和管理订单状态，包括所有相关问题 4、密切跟踪交货时间和交货管理收集和控制订单交货文件，打开po检查，发票匹配等 5、汇总和更新供应商订单付款，及时申请付款并及时与供应商确认 6、与销售、质检、物流、财务等内部同事密切沟通和合作，协调订单的执行 7、每周完成并更新所有采购和供应商相关文件 8、准备每月采购文件以提交给财务/会计。协助主管完成其他分配的任务。 9、有一点销售性质，需要外出拜访供应商或客户 要求： 1.细心 2.可以接受出差 3.主动工作，对工作负责

中山荣昌招聘一名人事行政文员。地点：中山民众，欢迎推荐：刘小姐

岗位职责: 1.负责日常文书处理，包括资料归档、文件分类等基础性工作； 2.协助团队推进项目进度，配合确保各项任务按时落实； 3.处理办公室日常事务，如文档编辑、会议协调等相关工作； 4.负责邮件与快递的收发管理，保障信息传递及时准确。 任职要求： 1.具备较强的条理性和沟通能力； 2.熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PPT等； 3.工作细致认真，责任心强，能妥善应对工作中的临时状况； 4.拥有良好的协作意识，能够与同事保持高效沟通。

岗位职责: 1.负责传统电扇、卧室扇等产品的采购工作，保障产品品质及供货稳定 2.与供应商保持长期良好合作，实现有效的成本管控 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力，能高效推进采购流程 2.拥有团队协作意识，能在集体中积极贡献力量 3.对市场变化具备敏锐感知力，可适时优化采购方案

只要你想成功，你就来加入我们的大家庭！！！我们这里有大舞台为你提供 [工作时间] 上午8:45-12:00，下午13:30-18:15(双休) [任职要求] 全日制大专或者以上，有人力、行政相关专业背景或工作经验优先！ [薪酬待遇] 1、双休!平均月薪6K-8K!底薪补贴绩效3800元+伯乐奖200-600元/人+五险一金等;考核晋级还可加薪200~500元/次，每年至少1次晋级加薪机会!五险一金、带薪假期、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策、节日大礼包、丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 2、培训及晋升机制完善 乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师、一对一导师带教、特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+! 明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标;职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展! 3、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队(平均年龄26.7岁)，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，雇主欢迎您! [岗位职责]: 1、负责门店日常检查监督，统筹门店相关行政工作开展(决议落实传达、会议/活动组织、资产管理维护等); 2、负责招聘组队、考勤监督、人事手续办理等人力资源工作，协助店长做好门店团队建设、人员培训带教计划落实; 3、负责门店合同、收据和款项的检查、日常费用的管理，协助财务办理税务等相关事项; 4、协助营销线检查监督相关业务工作，促进业务工作规范开展; 5、完成上级交办的其他任务。

岗位职责： 1. 负责仓库相关数据的采集、归集与分析，确保信息的精确与实时更新。 2. 对仓储作业流程进行监督与管理，涵盖订单执行、出货调度等环节。 3. 配合推进仓储流程的优化工作，助力提升整体运作效率。 4. 维护仓储信息系统的数据内容，保障系统记录的完整性与准确性。 任职要求： 1. 具备较强的条理性和数据分析意识，能高效处理多维度的仓储数据。 2. 熟悉常用办公及数据管理工具，如Excel、Word、ERP系统等操作。 3. 拥有良好的表达与协作能力，可与团队成员顺畅配合。 4. 能在高强度工作环境下保持稳定的工作节奏与数据处理精准度。

周末双休、节假日按国家规定执行、五险一金、就近分配、团队氛围年轻活力 【工作时间】 上午8：50-12：00，下午13：15-18：15（享受周末双休） 【薪酬待遇】 1、综合月薪6K-8K！底薪补贴绩效4000元（不含带店绩效100元/店，人均管理3-5家门店）+伯乐奖励600元/人+五险一金等；通过考核晋升可每次上调200~300元，每年至少享有1次晋级调薪机会！招聘成果越突出奖金越高，总收入无上限。 PS：具备相关经验且综合表现优异者，底薪补贴绩效从4.5K起，诚邀优秀的你加入。 1、平衡工作与生活：实行双休制，所有国家法定节假日正常休假，同时享有带薪年假、产假、陪产假、婚假等各类合规假期； 2、保障全面到位：毕业即办理五险一金（含养老、失业、医疗、生育保险及住房公积金），享12项特色带薪假（如亲子假、家长会假、相亲假、恋爱假、随心假等）； 3、成长通道畅通：配备专属导师一对一指导，拥有系统化培训机制，定期开展职业能力提升课程，每年开放两次晋升调薪窗口； 4、岗位灵活安排：根据居住地就近分配工作地点，全程在室内空调环境中办公； 5、工作内容丰富有趣：主要承担招聘与行政事务，日常人际互动频繁，工作氛围轻松不枯燥！每月举办生日会、新员工交流会、团队建设活动等。 岗位职责 1、负责门店日常运营检查与监督，统筹落实各项行政事务（包括公司决议传达、会议及活动组织、资产登记与维护等）； 2、主导人员招聘与团队搭建，监督考勤情况，办理人事相关手续，配合店长推进团队建设及培训带教计划的实施； 3、审核门店合同、收据及资金往来，管理日常开支，协助财务完成税务申报等相关工作； 4、协同营销部门对业务执行情况进行监督检查，推动业务流程规范化运行； 5、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格 1、全日制统招大专及以上学历，有人力资源或行政管理专业背景或从业经历者优先考虑； 2、仪容得体，气质佳，性格积极开朗，品行良好，具备较强的主动沟通和反馈意识； 3、认同企业平台发展理念与文化价值观，具有良好的协作精神，工作态度认真负责； 4、学习能力强，有一定文字表达能力，熟练使用各类办公软件； 5、处事稳重细致，应变灵活，具备较强的问题洞察力、抗压能力和组织协调能力。

岗位职责: 1. 负责医疗档案的归集与系统化管理 2. 保证档案信息的完整性与准确性 3. 配合完成各类医疗文书的整理归档任务 任职要求: 1. 具备较强的条理性和分类整理能力 2. 工作细致认真，责任心强，能精准处理各项资料 3. 具备良好协作意识，保障工作高效有序推进

岗位职责： 1. 负责与供应商就价格、付款条件、交付周期等事项进行协商； 2. 执行常规物料的采购工作，开展厂商寻源与比对； 3. 参与供应商的日常管理与绩效评估，搜集行业价格信息及高性价比替代方案资料； 4. 完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业不限； 2. 具备1年以上大型家电制造行业采购或相关工作经验，熟悉家电市场趋势与价格动态； 3. 具备良好的沟通协调能力及较强的抗压性； 4. 作风踏实，责任心强，具有积极进取的职业态度。

岗位职责： 1、配合办公室主任完成日常行政工作，如文件归档、会议筹备与纪要整理； 2、承担客户来访接待及电话转接任务，确保信息传递及时准确； 3、统筹办公用品与设备管理，落实采购执行与库存盘点； 4、协助开展公司内部活动与培训安排，助力团队协作氛围建设。 任职要求： 1、具备较强的协调组织能力与沟通表达能力，能高效应对多项工作任务； 2、精通常用办公软件操作，包括Word、Excel、PowerPoint等，保障事务处理顺畅； 3、责任心强，具备保密观念，工作态度严谨细致； 4、认同团队协作价值，适应快节奏工作环境并积极进取。

岗位职责 全程跟进采购订单，确保货物按时按质交付，及时应对并处理突发情况。 对接供应商与内部各部门，保持信息传递高效顺畅。 负责采购相关单据的整理与归档，定期监控库存状态。 协助开展供应商的日常管理及绩效评估工作。 任职要求 熟练操作，具备1-3年相关工作经验者优先，专业不限。 具备良好的沟通协调能力、应变能力，工作细致认真，责任心强，熟练掌握Office办公软件。 具有团队合作意识，职业素养良好。 工作时间：8:00-12:0013:30-17:30，大小周 员工福利：设有丰厚奖金制度，完善的晋升机制，年终奖，奖励小车机制，带薪假期和年假，节日大礼包，每月生日会福利，下午茶，国内外团建旅游，师傅一对一带薪培训，购买社会保险等多种福利。