1. 本科及以上学历，视觉传达、艺术设计、数字媒体等相关专业者优先考虑。 2. 具备3年以上UI设计经验，完整参与并推动过多款产品的全链路界面设计，能独立负责项目全流程，主导完成产品视觉方案落地。 3. 熟练掌握Adobe Photoshop、Sketch、Figma等主流设计工具，能够使用AE完成基础交互动效设计，了解前端实现逻辑，保障设计方案的可实施性。 4. 具备出色的审美素养与创新意识，对色彩搭配、构图布局及版式设计有敏锐判断力，能精准把握不同风格调性，输出具有视觉冲击力的设计作品。 5. 沟通表达顺畅，具备团队协作意识，能快速理解业务需求，与产品、开发等多方高效协同，适应高强度工作节奏与环境变化。 6. 拥有已上线的实际项目案例，熟悉移动端与PC端的设计规范及用户体验准则，持续关注行业发展趋势与设计前沿动态。

岗位职责: 1. 参与家电类产品需求研讨，提供专业的设计视角与建议； 2. 根据产品目标明确设计定位与整体风格，确保方案贴合用户实际需求； 3. 主导产品全流程视觉设计工作，涵盖从概念构思到最终成品的各个阶段； 4. 严格把控设计输出品质，对设计方案进行系统性审核与优化； 5. 与团队高效协作，保障设计策略与用户体验落地的一致性。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，有家用电器类UI交互设计背景者优先； 2. 能独立承担设计任务，对设计细节和成果质量有高标准要求； 3. 关注设计潮流变化，具备较强的审美判断与用户洞察力； 4. 熟练运用主流设计软件及相关方法论； 5. 熟悉产品设计完整流程，具备推动项目高效执行的能力。 加分项 具备以下领域经验：其他制造业·家用电器

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-16 项目背景： 科奥公司旗下艾思云课堂科研辅导一对一项目，专注为学员提供个性化定制课程，面向全球学者开展高水平科研辅导服务。现面向国内外高校优秀硕博士及青年教师，全面开放全学科导师岗位招募，诚邀有志于投身科研教育事业的优秀人才加入我们的教学团队。 岗位职责： 1.通过线上一对一授课模式，为学员提供科研基础、研究方法、方法论等方面的系统指导； 2.与学员保持积极互动，及时解答其在学习过程中遇到的各类问题； 3.审核学员提交的学术稿件，提出修改意见并指导其优化完善； 4.协助学员进行学术期刊或会议的选择，提供发表经验支持，提升发表成功率。 任职要求： 1.拥有海内外知名高校博士及以上学位，专业不限；高校讲师、副教授、教授职称者待遇优厚； 2.科研能力突出的重点院校优秀硕士，经审核合格后也可录用； 3.具备实际科研发表经历，曾在权威期刊或会议上发表成果者优先； 4.具备良好沟通能力，有科研辅导或教学经验者优先考虑； 5.专业功底扎实，具备知识分享的热情与责任感。 工作地点：线上教学 工作日期：灵活 工作时间：灵活 结算方式：月结

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在学员，清晰介绍中筑知跃在职称评审、建造师培训、学历提升等领域的专业服务内容 2.准确记录客户咨询信息与意向需求，及时录入CRM系统并跟进转化进度 3. 针对不同客户需求（如评职称、考证书、拿学历）提供个性化教育咨询服务，解答政策、流程、周期等关键问题 4.协同教务与评审老师，推动签约及后续学习支持服务落地，提升客户满意度与复购转介率 5.定期参与业务培训与话术优化，持续提升沟通技巧、行业知识及销售转化能力 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的语言表达、倾听理解与情绪管理能力 2. 热爱教育行业，认同成人职业教育价值，有服务意识和责任心 3.学历不限，有电话销售、教育咨询、职业培训类经验者优先 4. 积极进取，目标感强，能适应快节奏工作与阶段性业绩挑战

（实际薪资跟到面薪资一致，拒绝虚假） 1、接受实习生，可提供三方协议和实习证明 2、享受国家法定节假日，春节带薪休假 3、企业培训：提供系统化产品知识培训，深入掌握金融领域专业知识 4、公司活动：定期开展团队建设、聚餐交流、员工旅游及下午茶时光 岗位职责： 1、客户资源由公司官网后台统一分配，均为自主咨询且有明确需求的客户（无需电话推销！无需主动求人！无需面对冷漠回应！无需盲目寻找客户！） 仅需通过二次沟通确认意向，邀约客户到店，由主管制定融资方案，协助完成银行贷款相关手续。 2、公司为新入职员工安排岗前培训，一经录用，将提供完善的职业发展通道与成长空间。 任职要求： 1.年龄：******，性别不限；欢迎应届毕业生及实习生加入（可出具第三方实习证明），性格积极向上，乐于学习，工作踏实负责。 2.不限工作经验（具备销售或电销经验者优先），零基础但愿意投入学习者同样欢迎！ 薪资：无责任底薪6000+绩效补贴1000-2000+提成（15%～40%）+奖金（一次性发放3000～3万）+开单激励（88-888元）＝月收入轻松过万，缴纳社保 办公地点位于珠江新城甲级写字楼，紧邻地铁出口，交通便利；办公环境优越，配备微波炉、冰箱、饮水机、咖啡机、自助零食柜等生活设施

岗位要求： 1. 掌握UI设计相关规范，熟练使用PS、AI/AE、Axure、C4D、sketch等主流设计软件，具备图标及界面设计能力 2. 侧重交互设计（占比50%），具备良好的分析判断能力，有大型企业项目经历者优先考虑 3. 具备实际的UI/UX设计工作经验，熟悉产品界面视觉设计流程与规范 4. 具备优秀的审美素养，色彩把控能力强，能够高效完成高质量视觉及高保真原型输出 5. 能够主动与客户沟通，清晰表达设计理念，设计思路逻辑清晰、结构分明

——该岗位长期出差，简历需附生活照一张，介意者勿投 ——关于我们： 尚致胜、苏建诚、白瑞、刘宇、黄欢、王东华等IP老师粉丝总量破亿，每月举办线下课程，平均每月3-5场，场均参与人数超千人，依据产品销售提成，月收入范围10-40k。 公司提供精准优质客户资源（通过抖音、微信、百度、微博、今日头条等平台广泛推广，客户均为IP粉丝中具有高付费意愿的精准用户），配备专业的产品讲解、清晰的操作流程，上手门槛低，易于开展工作。 ——公司热忱欢迎有野心、有目标、有追求、有想法的人才加入。 无论你想获得高收入、挑战薪资上限，还是积累人生第一笔财富，在这里都有实现的可能。 【岗位职责】 一、销售与推广 1. 公司分配精准客户资源（客户源自我司讲师直播转化的高意向粉丝，具备强烈付费意愿，用户粘性高，成交率高），由流量团队筛选整理表单后统一派发； 2. 制定个人销售方案，通过电话沟通、线上营销、线下活动等多种方式推广课程内容，提升课程曝光度与转化率。 二、市场调研与分析 1. 关注行业趋势及竞品动态，收集市场信息，为课程优化与推广策略提供有效建议。 2. 研究客户偏好与行为特征，制定个性化销售策略，提升整体销售表现。 三、客户服务 1. 主动与客户建立高效沟通，洞察其核心需求，提供专业的课程咨询，及时解答疑问。 2. 结合客户实际情况，匹配适宜的课程组合，推动成交达成。 3. 持续维护客户关系，定期跟进学习进展与服务反馈，增强客户满意度与复购意愿。 四、团队协作 1. 与团队成员紧密协作，共享销售心得与客户资源，合力达成团队业绩目标。 2. 配合上级完成其他相关工作安排。 【岗位要求】 一、专业知识与技能 1. 熟悉教育培训领域，了解课程架构与教学逻辑。 2. 掌握基础销售方法，具备出色的沟通表达与谈判能力。 3. 能熟练操作办公软件及相关客户管理工具。 二、个人素质 1. 工作积极主动，责任心强，能适应高强度工作节奏。 2. 具备良好的协作意识与客户服务理念。 3. 学习能力强，能快速融入新环境并掌握新业务内容。 三、教育背景与工作经验 1. 高中及以上学历，市场营销、教育类等相关专业优先考虑。 2. 有课程销售、教育产品推广或客户服务经验者优先录用。

注意！注意！注意！ 该岗位招聘需求：有教育行业相关销售经验人员，优先考虑； 不刷KPI，不打哑谜，了解清楚再约面！ 【我们的项目是这样子的】 1.项目为速学霸-智能中高考（权威平台，不信！直接上网搜），它是做什么的呢——帮助中高考孩子进行学科类提分的，AI+教育的模式，不提分不可能！ 2.现在寒假了，哪里还有不给孩子报课的家长啊~我们还能提供全天托管服务，这都忙不过来了，需要人手。 【任职资格】 1.大专或以上学历，有1年（教培行业，K12，教育咨询，教培招生，招生顾问，学习规划师）等相关电销工作经验； 2.热爱教育行业，有目标感和赚钱的欲望 3.目标驱动，对金钱和成功有强烈的渴望，有狼性、有冲劲，不甘于平庸。 4.具备良好的学习能力和团队协作精神，能快速适应公司的高速发展节奏。 5.认同教育行业的价值，愿意通过自身努力帮助他人成就更好的自己。 【薪资待遇】 1、薪资待遇：底薪6K，首月开单前4单奖励600！平均首月8K↑(不尬不吹) 2、任职一年以上的员工，薪资稳定在1.5W-2.5W，最高记录可到4万 3、公司提供精准客户，客单价在8800，平均成单周期1-3天 【岗位职责】 1、公司提供优质客户资源，无需自行开发客户资源，通过邀约家长和学生上门上体验课，与家长建立联系，挖掘需求； 2、接待来访客户，公司配有专业的课程成交师，只需要邀约家长上门了解课程，引导家长和学生完成合作，完成产品销售； 3、根据公司发展规划，持续完成每月指标。 【工作时间】：9:00-12:0014:00-18:00午休两小时 【工作地址】：广州市番禺区汉溪长隆时代E-parkA3栋5楼（总部）。 【其他事项】 如果针对该岗位有其他疑问，可以在线询问，我很真诚，希望你也是一个真诚的人！

通过电话的方式来邀请家长进行面销 任职要求:有k12教培经验 周一单休!无责底薪4000-12000浮动底薪提成! 12家校区就近安排

招沙带气鼓一名，计时工

招聘：装模、捡泡、打包装、保安 薪资：4500.0-9000.0 职位详情： 把模具装到机台上。把泡沫捡到篮子上。

三角花园招白班1名

隆禄展示实业有限公司招聘： （公司做外贸做广告牌、发光字等） 1.组装工多名，手脚灵活35岁以内！综合薪资5.5-6K）不是流水线轻松，需要视力好，外贸订单。 2.油漆师傅1名(综合薪资7-10K) 要求: 会调油漆、会调色。有1年经验以上，学历不限，年龄25-50岁，上班时间8-5:30,加班另算。 3.焊工熟手或焊工学徒/雕刻学徒2名，熟手看技术定底薪，学徒综合薪资（5-5.5K）。 4.质检主管一名（综合薪资7-9K），需要大专以上学历，懂体系，有主管5年以上经验 5.质检员一名（综合薪资5.5-7K），沟通能力好，情商高，协调能力好，视力好，行业不限,学历高中以上 福利： 薪资发放准时（每月15-20号）工龄奖、 年度团建旅游、中秋端午礼品过节费、高温凉茶、住宿补贴２00元、全勤奖200元、包两餐工作餐、春节准时开工奖励1200元、过年按规定休假奖励1200元，全员缴纳社保！！！ 联系电话：（） 招聘地址：中山市南头镇同乐东路55号（隆禄展示实业有限公司）

招蒙后浪2名，上U 2名,地址小榄泗涌市场后面，电话

岗位职责： 1.负责移动端UI界面设计，输出高保真原型与视觉稿 2. 参与产品需求评审，从用户体验角度提出设计优化建议，协同产品经理与开发团队推进落地 3.制定并维护UI设计规范、组件库及设计资源，保障品牌视觉一致性与研发复用效率 4. 关注行业设计趋势，持续优化设计流程与方法，提升团队设计质量与协作效率 5. 配合完成用户调研、可用性测试及数据反馈分析，驱动设计迭代与体验升级 任职要求： 1.熟练使用Figma、Sketch、Adobe XD、Photoshop、Illustrator等主流设计工具 2. 具备良好的审美能力、交互逻辑理解力及用户同理心，能独立完成完整设计闭环 3.有成熟作品集，涵盖至少2个以上上线项目 4.沟通表达清晰 5.学历不限，需要有经验的UI

公司介绍 四川旧衣侠环保科技有限公司 是一家专注线上上门回收平台，用户只需要通过旧衣侠回收微信小程序下单旧衣物回收，旧家具，旧家电回收。全国顺丰就会上门回收。钱自动到账用户微信。非常方便快捷省事省心平台。旧衣回收别错过 回收就找旧衣客 招贤纳士（寻找有理想的伙伴） 岗位职责： 1.负责公司品牌宣传、活动海报、物料、短视频封面等平面设计。 2.负责产品界面、UI 视觉、图标、版式等设计与优化。 3.配合需求完成设计输出，跟进定稿、落地与效果调整。 4.理解品牌风格，保持视觉统一，提升整体视觉品质。 任职要求： 1.大专及以上学历，设计相关专业，有平面 / UI / 海报设计经验。 2.熟练使用 PS、AI 等设计软件，具备良好审美与排版能力。 3.能独立完成海报、界面、视觉延展等设计工作。 4.沟通顺畅，执行力强，有责任心，能按时高效完成任务。 薪资待遇 5.试用期无责底薪4-6k＋个人绩效+加薪考核（与自媒体流量直接挂钩，能力越高奖励越多），根据个人能力和工作表现提供具有竞争力的薪酬待遇，具体面议。 福利待遇 6.大小周休息。每月15号发工资。法定节假日。每月公司聚餐。两月公司团上班时间：9:00-18:30 午休两小时，大小周休息（周六周天），节假日正常休

1.主导用户体验/界面设计、内容策划与传播方向，制定公司数字产品的视觉战略 2.从研究到最终实施，控制设计和用户体验的质量 3.统筹协调设计团队工作，统一视觉语言并遵循设计体系 4.建立团队流程，确保按时交付，开展培训并完善流程 5.为应用程序和网页（小程序）开发并实施符合中国市场需求及本地用户习惯的视觉识别原则 6.监督用户体验研究、假设验证及用户行为分析 7.与产品经理、开发人员及营销团队协同合作，打造全方位的用户体验 8.开发和扩展设计系统 9.向企业展示您的创意 要求： 1.具备领导用户体验/用户界面团队及管理跨职能项目的丰富经验 2.中国视觉文化特征与数字用户行为的深度理解 3.精通用户体验设计、构图、排版及色彩方案等核心设计原则 4.将商业目标转化为易于理解的设计目标，并制定能提升产品指标的视觉解决方案的能力 5.现代设计工具的拥有 6.设计系统开发与扩展的经验 7.用户体验研究的开展与解读技巧 8.注重细节，领导才能 9.母语为汉语/汉语水平考试6级 10.英语水平达到C1级 11.拥有一个包含已完成项目的强大项目组合

职位描述： 1. 根据产品需求及用户实际使用场景，规划完整的用户操作路径、界面布局与产品原型设计 2. 负责产品界面的信息架构设计、用户流程梳理、线框图绘制，并输出可交付的产品原型 3. 编写交互设计规范文档，推动团队内部设计标准的落地执行与迭代优化 4. 协同用户研究岗位开展产品可用性测试，基于反馈持续优化用户体验 任职资格： 1. 本科及以上学历，专业方向为工业设计、人机交互、计算机等相关领域 2. 熟悉以用户为中心的设计流程，具备1年及以上互联网产品UX/UE设计经验，能独立完成PC端网站的UI设计工作 3. 熟练掌握Photohop、Illustrator、Coreldraw等视觉设计工具，具备良好的文件归档与管理习惯

岗位职责： 1.商城界面设计： 负责SaaS商城系统（包括PC端、移动端H5、小程序）的界面视觉设计，输出高保真原型和切图。 2.设计规范落地： 参与维护和迭代商城UI组件库，确保多端视觉风格统一，提升设计效率。 3.运营视觉支持： 配合市场或运营团队，完成商城模板中心的各类节日活动模板、营销海报及banner设计。 4.体验优化： 关注后台管理系统（商家端）的操作体验，通过视觉表达降低商家学习成本，提升操作效率。 5.协同沟通： 与产品经理、前端开发紧密配合，确保设计方案的可行性及上线还原度。 任职要求： 1.学历与经验： 大专及以上学历，设计类相关专业；1-3年互联网产品UI设计经验，有SaaS、电商或后台类产品设计经验者优先。 2.软件能力： 精通Figma、Sketch、Adobe XD等设计工具（Figma必须熟练掌握）；熟悉组件库的搭建和使用。 3.视觉功底： 具备优秀的审美能力，对色彩、排版、间距有极致的追求，能驾驭多种视觉风格（如简约、科技、国潮等）。 4.动效加分： 会使用Principle或After Effects制作简单的界面动效演示者优先。 5.沟通能力： 具备良好的沟通能力，能够逻辑清晰地阐述设计思路。

工作地点：中山市区＋镇区等，14个工作地点可选择 岗位职责 1、承担本学科学生的课程讲授及课后辅导工作； 2、根据学生情况设计合理的教学计划；开展教学指导与心理关怀； 3、帮助学生养成良好的学习行为规范，提供学习方法建议及必要的课后跟进服务； 4、与学生、家长维持顺畅交流，及时收集反馈信息，持续优化教学体验与服务品质； 5、主动参与教研工作，落实上级安排的各项教研任务。 任职要求 1、具备本科或以上学历； 2、对所教学科有深入理解，在专业领域具备一定教学优势； 3、乐于与学生沟通互动，具备良好的师德素养和客户服务意识； 4、优秀应届生亦可考虑。 我们将为您提供完善的薪酬福利体系： 1、双休 2、五险一金 3、试用期 4、年度体检 5、完善的晋升体系 6、合伙人机制 7、带薪年假 8、专业的技能提升培训 9、有市场竞争力的薪酬 10、过节福利 11、幸福基金、爱心基金 12、丰富多彩的团队建设活动 完善的晋升体系： 教师→高级教师(教师)/教学管理(职能)/科组长(管理)→骨干教师/部门负责人/教学主任→分公司教学总监→总经理

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 工作形式：通过录屏方式对单道题目进行讲解（无需出镜） 岗位优势： 线上兼职试题讲解，持续扩招，依据解析步骤与标准答案录制题目讲解视频，无需露脸，可在家完成，时间灵活自主安排，按个人节奏推进，题库资源丰富，每日完成任务即可获得相应奖励~ 【在招岗位】岗位一（需持有教师资格证）： 小学：【语文、数学、英语】 初中：【语文、数学、英语、物理、化学、生物】 高中：【数学、物理、化学、生物】 【在招岗位】岗位二（无需教师资格证，限985/211院校在校生或毕业三年内相关专业毕业生）： 大学数学、物理 注意：实际招聘科目将根据当前需求动态调整 【两个岗位均需具备以下设备之一】 设备要求：（满足其中一套即可） 电脑+数位板 平板+电容笔 【薪资待遇】 大学标准版日结 工作时间自由，支持居家办公

岗位职责 1、承担本学科学生的课堂教学及课后辅导工作； 2、根据学生情况设计合理的教学计划，开展教学指导与心理关怀； 3、帮助学生养成良好的学习行为规范，提供有效的学习方法建议及必要的课后跟进服务； 4、维持与学生、家长的顺畅交流，及时收集并响应相关反馈，持续优化教学服务体验； 5、主动参与教学研究活动，落实上级安排的各项教研任务。 任职要求 1、具备本科或以上学历； 2、熟悉所授课程内容，在本专业领域具有较强的教学能力； 3、乐于与学生沟通互动，具备良好的师德素养和客户服务意识； 4、优秀应届毕业人员亦可考虑。 我们将为您提供完善的薪酬福利体系： 1、双休 2、五险一金 3、试用期 4、年度体检 5、完善的晋升体系 6、合伙人机制 7、带薪年假 8、专业的技能提升培训 9、有市场竞争力的薪酬 10、过节福利 11、幸福基金、爱心基金 12、丰富多彩的团队建设活动 工作地点：中山市区＋镇区等，14个工作地点可选择

工作地点：中山市区＋镇区等，14个工作地点可选择 岗位职责 1、承担本学科学生的课堂教学及课后辅导工作； 2、根据学生情况设计合理的教学计划；开展教学指导与心理关怀； 3、帮助学生养成良好的学习行为规范，提供学习方法建议及必要的课后跟进服务； 4、与学生、家长维持有效沟通，及时了解并回应反馈，持续优化教学体验； 5、主动参与教研交流，落实上级安排的教研相关任务。 任职要求 1、具备本科或以上学历； 2、熟悉所授课程内容，在学科教学方面具备一定优势； 3、乐于与学生互动交流，具备良好的师德素养和教学服务意识； 4、优秀应届生亦可考虑。 我们将为您提供完善的薪酬福利体系： 1、双休 2、五险一金 3、试用期 4、年度体检 5、完善的晋升体系 6、合伙人机制 7、带薪年假 8、专业的技能提升培训 9、有市场竞争力的薪酬 10、过节福利 11、幸福基金、爱心基金 12、丰富多彩的团队建设活动 完善的晋升体系： 教师→高级教师(教师)/教学管理(职能)/科组长(管理)→骨干教师/部门负责人/教学主任→分公司教学总监→总经理

熟悉平面设计软件及办公软件，负责品牌VI等相关工作

工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 工作时间：周一至周五下午，需保证每周至少2-3天可安排授课 课酬标准：200元/90分钟 授课地址：中山各镇区小学，按居住地就近分配 岗位要求：具备理工类专业背景，拥有半年以上教学经验，能够完整承担一个学期的教学任务

岗位职责 ①承担高中学科教学任务，开展小班化授课； ②参与教研活动，协同备课，提升课堂教学实效； ③与家长保持联系，关注并反馈学生学习进展。 岗位要求 ①具备本科或以上学历； ②热爱教育行业，有志于长期投身教育工作； ③沟通能力强，学科功底扎实，具备良好的个人感染力。 面试流程采用“笔试+试讲”形式进行。 ①笔试：测试基础能力，采取闭卷方式。正确率须达到90%，未达标者不得进入试讲环节。 ②试讲：重点评估教学组织水平及学科重难点把握能力。满分为100分，合格线为80分，未达标的无法进入面试环节。 ③面试：主要考察职业道德、职业信念、专业素养、发展潜力及心理素质等方面。 PS：建议提前完成近5年中考/高考真题自测后再提交简历应聘。 思而优给你的福利和成长： 1、五险一金； 2、下午茶点，生日聚会，丰富团队活动； 3、享小暑假、小寒假，带薪休假； 4、拥有温馨团队，营造家庭式氛围； 5、薪酬激励机制处于行业前列； 6、晋升通道顺畅透明； 7、四大培训分院助力持续精进； 8、教师/编辑/管理，多元发展方向； 9、内部竞聘优先考虑，高级职位优先内推； 10、人才定向培养计划 薪酬竞争力 转正后，教师类岗位年薪：12W—25W 思而优三条职业发展路径：①管理线 ②业务线 ③运营线 每年两次晋升机会，调薪幅度最高可达40% 福利基金保障生活所需，遇病、急、危、难及购房可申请免息借款 内部强化技能训练，外部拓展思维视野，助力快速晋升 年度旅游，节日关怀，弹性上班时间，享受带薪寒暑假 内部竞聘开放，高管岗位仍有大量机会，勇于挑战皆有可能 工作地点 总部地址：广东省中山市东区东裕路95号（紫马岭公园正对面） 分校地址：东区，石岐，西区，按需/就近分配

1、完成日常教学 2、日常与家长维护 3、参加日常教研

1、负责小学阶段语文课程（阅读、写作、基础字词、古诗文等）的教学工作，设计趣味化课堂； 2、根据学生学情况制定个性化学习计划，提升阅读理解、写作表达及文学素养能力； 3、参与课程研发与教材优化，结合新课标要求开发系统化、创新型教学内容； 4、定期与家长沟通学生学习进展，提供家庭学习指导建议，维护家校关系； 5、组织或协助开展朗诵比赛、写作沙龙、文化讲座等学科活动，激发学习兴趣； 6、完成教学相关的其他工作（如学员测评、教学研讨、公开课展示等）。 二、任职要求 熟悉小学语文教材及考试大纲，具备扎实的语文基础知识与文学底蕴； 1年以上教学经验（优秀应届生可放宽条件），有培训机构或班级授课经验者优先； 擅长引导式教学，能通过故事、情境、互动等方式激发学生表达欲望； 个人素质： 热爱教育事业，富有亲和力，善于与儿童沟通，课堂掌控能力强； 责任心强，具备抗压能力，能适应周末及节假日排课安排； 文字功底扎实，能独立完成教案编写与教学课件制作； 加 三、薪资福利 薪资结构： 底薪+课时费+绩效奖金+续费提成优秀者面议）； 福利保障： 五险带薪年假、节日福利、定期专业技能培训； 职业晋升通道； 工作氛围： 扁平化管理，团队年轻化，提供开放的教学创新平台

岗位职责 ①负责初中学科教学工作，开展小班制授课； ②参与教研活动，协同备课，提升课堂教学实效； ③定期与家长交流，关注学生学习进展并及时反馈。 岗位要求 ①具备本科或以上学历； ②热爱教育行业，有志于长期从事教学工作； ③沟通能力良好，学科基础扎实，具备良好的个人感染力。 面试流程采用“笔试+试讲”形式进行。 ①笔试：测试基本能力，采取闭卷方式进行。笔试正确率须达到90%，未达标者不可进入试讲环节。 ②试讲：重点评估教学组织水平及对学科重难点的把握能力。满分为100分，合格线为80分，未达标准不予进入面试。 ③面试：主要考察职业道德、职业态度、专业素养、发展潜力及心理素质等方面表现。 PS：建议提前完成近5年中考/高考真题训练后再提交简历应聘。 思而优给你的福利和成长： 1、五险一金； 2、下午茶点，生日聚会，丰富团队活动； 3、享有小暑假与小寒假，带薪休假； 4、拥有温馨团队，营造家庭式工作氛围； 5、薪酬激励机制处于行业前列； 6、晋升通道顺畅透明； 7、四大培训分院助力专业提升； 8、支持教师/编辑/管理多元发展方向； 9、内部竞聘优先考虑在职员工晋升至高级职位； 10、实施人才定向培养计划。 薪酬竞争力 转正后，教师类岗位年薪范围：7W—14W 思而优三条职业发展路径：①管理线②业务线③运营线 每年提供两次晋升机会，调薪幅度最高可达40% 福利基金保障生活所需，在患病、突发困难、紧急情况或购房时可申请免息借款 内部强化技能训练，外部拓展思维培养，助力快速晋升 年度旅游、节日关怀、弹性上下班、带薪寒暑假 内部竞聘开放，高管岗位仍有大量机会，勇于挑战即可实现突破 工作地点 总部地址：广东省中山市东区东裕路95号（紫马岭公园正对面） 分校地址：东区，石岐，西区，根据需求或就近安排

岗位职责： 1、教学工作： 1）根据课程标准及教材要求，认真准备教案并开展高效课堂教学。 2）结合学生实际学习情况，制定合理的辅导方案，批阅作业与测试卷，定期分析教学成果并优化授课方式。 2、学生管理： 关注学生课堂参与及心理动态，妥善处理各类学生问题与矛盾，帮助学生养成良好学习态度与行为规范，依据个体差异适时调整教学安排，并与家长保持有效沟通。 任职要求： 1、教育背景：具备本科或以上学历。 2、教学经验：拥有半年以上教学经历，掌握所授学科的教学内容与方法，了解小学至初中阶段的考试命题方向。 3、素质能力：热爱教育行业，具备较强的责任心与耐心，沟通表达良好，富有团队合作意识与学习能力，能适应一定工作压力；性格亲切，擅长与学生建立良好互动关系。 薪资： 1.面试根据能力定薪 2.购买五险一金 工作时间： 下午1点-9点半，周末9-18点。每周一、周二轮休（月休6天），视实际运营情况灵活安排。 每日安排1小时休息时间：17:30-18:30 现有校区----可就近沟通安排： 1、金地校区：广州天河区升学教育金地天河公馆升学教育 2、华附校区：广州市天河区高科大厦5楼 3、天河一品校区：广州市天河区天健汇商业楼2楼 发展方向：教学老师—教学主管—教学经理 教学老师—教研专员—教研主管