招聘：旅行社旅游顾问 薪资：4000-5000元/月 销售旅游产品 需要口语表达能力强 能力较强 吃苦耐劳 坚持在岗 中山古镇上班 有意者面谈。

招生团队火热招募中，周薪过万，招满即止，机会难得！ 要求：20岁左右，性别不限，身体健康，能吃苦耐劳，可接受长期出差！ 岗位收获：免费系统培训＋个人能力提升＋高收入回报 招人标准：不看学历背景，只看实际能力！ 薪资发放：每周结算，一周一发薪。 普通表现：3000元—5000元/周！！ 积极投入：5000元—8000元/周！！ 全力拼搏：8000元—13000元/周！！ 只要你对工作充满热情，这里就是你的舞台！ 野心无需过大，信心一定要足！ 只要肯干，收入自然丰厚！！！ 我们从事教育领域，主要负责校区招生任务，工作简单易上手！ 一边走遍各地一边赚取收入，月均收入10000元—40000元！

南山大新校区 工作不只是几十个人一起上班，而是志同道合的人在一起奋斗！公司氛围年轻活力，流程简洁高效，没有繁复约束，团队融洽，快速上手！ 岗位职责： 作为家长、教师、学生之间沟通的纽带 1. 全面承担校区招生咨询事务，规划并优化招生咨询流程； 2. 通过面对面交流，协助家长与学生深入理解课程内容与服务价值，推动签约完成； 3. 结合学生具体情况，科学设计个性化辅导方案； 4. 监控辅导项目的执行进展，持续维护客户关系。 任职要求： 1. 大专及以上学历； 2. 有教育领域相关从业经历； 3. 沟通表达能力强，语言清晰流畅； 4. 工作认真负责，性格亲切，具备良好协作意识。 福利待遇： 绩效奖金、团建活动、试用期薪资不打折、生日宴会、员工旅游、五险一金、带薪年假、节日礼品

岗位职责： 我们的品牌同伴同学智习室，目前已在广州各区设立分校区，可按需就近安排！！！ 1、公司提供意向客户资源，通过电话、微信等方式指导学员了解需求，及时回应客户咨询并解答疑问，推动成交达成； 2、深入挖掘学员实际需求，向家长及学员清晰讲解课程内容，协助制定合理的学习规划； 3、持续与家长保持顺畅沟通，为学员提供必要的成长建议，保障学习体验与目标实现； 4、高效管理客户资源，提供细致周到的服务，促进长期稳定合作； 5、依据公司整体发展目标，按时完成月度销售任务指标； 6、采用顾问式服务模式开展营销，不限经验，公司配备系统化专业培训。 任职要求： 1、具备良好的表达与沟通能力，富有亲和力，能适应一定工作压力，具有团队协作意识； 2、态度积极向上，目标感强，拥有较强的进取心和出色的自我驱动力； 3、无论是否有销售背景均可，只要具备强烈的增收意愿和踏实肯干的奋斗精神！

新媒体短视频培训领军品牌—学知识赚收益 招聘课程顾问岗位： 工作内容： 1，通过公司付费推广获取的精准客户资源进行跟进与转化，同时做好客户关系的维护； 2，以电话方式邀请客户参与线上直播课程学习（客户资源由公司提供）； 3，自主开发的客户所产生业绩均可享受提成奖励； 4，依据部门销售目标，完成个人及团队的销售任务； 5，认同公司产品发展方向，具备良好的职业形象； 6，具备较强的团队协作意识，学习能力强，责任心强，富有亲和力，执行力高，对工作充满热情，渴望收入提升与自我成长者优先； 7，定期维护新老客户关系，推动客户开发及转介绍； 薪资福利待遇： 无责底薪（根据绩效浮动5.2K-8K）+开单奖励500元/单+提成6%-8%，月均综合收入1.2w-2.5w左右 轻松愉悦的工作氛围，丰富多样的员工活动（简单、开放、激情、分享、感恩、自由……快乐工作，认真生活） 早9:00-晚6:30，五险一金，月休4天，法定节假日按国家规定执行； 公司定期组织下午茶，不定期发放团队福利，开展团建活动及员工旅游； 公司处于快速发展阶段，在这里不仅能实现收入增长，还能系统掌握专业知识（涵盖短视频营销、直播速成、海外抖音运营等）； 晋升机制公开透明，助力每一位加入飞橙的伙伴成就更好的自己！ 任职要求： 1、年龄20-34岁，性别不限，经验不限，大专及以上学历，条件优异者可适当放宽标准，主动沟通型人才优先； 2、有赚钱动力，热爱本职工作，具备良好表达与沟通能力，服务意识强，耐心细致； 3、拥有电销、会销或面销相关经验者优先考虑； 这或许是你接触过最轻松的销售岗位，客户由公司提供，配备专业培训，上手迅速，无需复杂业务技巧，只需听从指导、积极学习，踏实执行，即可实现高收入回报。

项目简介： 深圳翼展鸿途定位于泛公职类考试培训市场，提供中高端定制的个性化教学服务，解决应试提分慢、上岸难的痛点。我们拥有成熟的课程体系与实战经验，现面向深圳/广州高校招募校园代理，采用合伙人模式共同开拓本地及全国市场，实现资源共享与收益共赢！ 主营类目： 1.以公务员、事业单位、军队文职、央国企为主的泛公职类考试培训，提供选岗、网申、笔试、面试、专业测试、政审、体检全流程服务。在笔试和面试方面，倡导根据考情定制课程，让上岸更容易！ 2.中小学全科目学科辅导，侧重初高中应试提分，尤其是中考冲刺、高考冲刺。同时，国际教育方向各类考试、高考志愿填报指导、升学及就业规划亦有涉及。 辅导方式： 面授（深圳）、线上（全国） 组织形式： 1对1、1对多、小班课，教研、教材、教学、教务、教评五位一体，全方位服务。 合作优势： 目前，本机构市场口碑优秀，而客单价仅处于中等偏高的水平，性价比高，分润空间可观。 招募对象： 1.在校大学生（本科生/研究生优先） 2.对公职类考试有了解或兴趣，具备一定人脉资源 3.责任心强，执行力高，有创业或兼职经验者优先 合伙人模式亮点： 零成本启动：无需投入资金，机构提供全套课程资料、宣传物料及技术支持。 高分成比例：根据业绩阶梯式分成，最高可达30%-50%，收益直接绑定个人努力。 长期合作权益：优秀代理可升级为区域合伙人，享受团队管理分红及品牌授权。 资源支持：免费参加机构培训，获得专属导师指导，优先获取内部备考资料。 你的职责： 1.在校园内推广公职类笔面试课程，组织在线试听、周末沙龙分享等活动。 2.协助学员报名咨询，提供备考规划建议。 3.维护本地学员社群，反馈市场需求，优化服务。 你的收获： 经济收益：高额分成+阶段性奖励，月入十万不是梦！ 能力提升：锻炼销售、策划、团队管理能力，积累创业经验。 人脉扩展：结识志同道合的伙伴，对接公职备考资源。 证书背书：优秀代理可获得机构认证的“校园合伙人”证书。 申请方式： 1.在线填写报名表； 2.直接添加：亚文老师（微电同号），请备注“校园代理咨询” 加入我们，用你的才华点亮校园，用你的努力成就未来！ ——公职备考，就来翼展鸿途，我们与你同行！

岗位职责： 1、负责公司智能中高考项目的招生推广工作，公司提供高质量客户资源，无需自行开拓客源。 2、通过电话、微信等方式与家长沟通，详细介绍课程内容及相关服务，并邀请有意向的客户到现场或直播间参与课程体验； 3、公司配备专业课程顾问协助完成签约，仅需引导家长到店了解课程，配合推动成交（无须外出，无须陌生拜访，采用电话销售模式）。 福利待遇： 1、完善的薪酬结构：高底薪（4K-6K）+高额提成（600/科）+奖金，月综合收入可达1.5W-2.5W； 2、社保+法定节假日+日常文娱活动+温馨团队氛围； 3、公司设有系统化培训机制，涵盖新人入职培训、试用期辅导及专业技能提升培训，助力员工快速上手成长； 4、健全的晋升通道，公司处于高速发展阶段，职业路径清晰：学习规划师→经理→事业合伙人→校区负责人； 5、工作时间：9:00-12:00，14:00-18:00，午间休息2小时，每周固定星期一休息。

体育培训行业高薪 【岗位职责】: 1.完成4-18岁青少年及其家长的球类兴趣课程培训、体育赛事、体育游学等产品的营销； 2.公司提供资源，方便快捷，通过线上线下等方式要求】: 1.热爱体育运动，自信和阳光，亲和力好，抗压能力强； 2.普通话标准，语言表达清晰。

三乡富逸制衣厂现在货源多，急招平车，介钱面议。望帮忙介绍。

中山三乡新能源〈平埔新厂区〉需求30人 招聘年龄：18-48周岁 男女比例：8 男 1 女 注意：！ 员工统一打卡18元 主要岗位：贴标签 包装 嵌件搬运 上班模式：两班倒、站坐班、普通工衣，岗位随机分配，车间可带手机 住宿条件：公寓宿舍，配备空调，24小时热水，wifi、水电费均摊。 可外宿 外宿补贴180元/月 不满整月的按天补贴 伙食条件：饭补16元/天 夜班补贴10元/天 离职要求：，、无服务费结算！ 面试要求： 和已满，2无夸张染发 无大面积纹身 无案底 识字 会说普通话 。 应岗位要求： 身高不低于1.5M 入职必须携带本人有效身份证原件和复印件。1寸彩色照片一张 厂区禁止穿拖鞋，短裤着装不符合一律不予安排面试 不体检。 保险：80元每月 员工入职后车间不允许穿拖鞋和五分裤在厂区 有固定吸烟区吸烟 接人时间：13.30前人员到厂超过时间后不在安排面试 公司郑重承诺:公司内部人员严禁挖各位供应商输送人员,触犯者归还所有利润并赔偿3000元;本公司可提供员工每周六借支200-500元;所有员工工资统一由本公司打卡,供应商补差价，所有员工！ 驻厂 平埔新厂接人：

我在广东中山有550平厂房需要做固化地坪，现在是水磨石地面，可以电话联系，承包方式为包工包料，此信息真实有效，有意施工方请添洽谈，现场勘测、报价、工期可详细沟通 项目真实有效，中间商勿扰，靠谱施工团队优先长期合作！（仅沟通，电话勿扰）

急招 扶坯工①名，会调机子优先。 长期有事做，工资按时发。 工作地址：高新区兴园路中山瓷苑内。 张

2招聘家乐临促一名待遇：150底薪提成有经验者优先要做试吃上班时间：12.00-21.00，吃饭一小时门店:南下百乐购，远洋百乐购南区百乐购档期:5月10.16.17.23.24.30.31号10天有意者联系，同步

招聘：旅游主管 薪资：4000-6000元/月 1. 市场拓展与业务开发： · 战略规划：制定并执行年度市场拓展计划与销售目标。 · 渠道开拓： 积极开发与维护B端及C端G端客户渠道，包括但不限于学校、教育机构、旅行社、企业团建、政府文旅项目及异业合作伙伴。 · 产品线创新： 领导新产品线设计与旧产品优化。整合低空飞行（如无人机观光、轻型运动飞机体验）、研学课程与在地文化，设计具有市场竞争力的主题产品包。 · 商务合作： 主导与低空运营方、研学基地、景区、文化机构等的商务谈判与合作落地，构建稳固的供应链体系。 2. 自媒体运营与品牌建设： · 矩阵搭建与运营： 独立负责或带领团队运营公司旅游板块的自媒体矩阵（如、小红书、、视频号等），制定内容日历，实现从0到1的突破或现有账号的快速增长。 · 内容爆款打造： 策划并监制高质量、强传播性的原创内容（短视频、图文、直播等），突出“低空瞰景”、“研学揭秘”、“文化沉浸”的核心卖点，提升品牌知名度与产品转化率。 · 流量与用户运营： 通过自媒体渠道进行精准引流，策划线上营销活动，沉淀私域流量，并实现从粉丝到客户的有效转化。 3. 团队管理与项目执行： · 组建、培训并管理旅游业务团队 · 统筹协调跨部门资源，确保从产品研发、市场推广到接待服务的全流程高质量落地。 · 监控项目利润率与客户满意度，持续优化运营成本与服务质量。

招聘：旅行社线路操作助理 薪资：2500-4000 招聘人数：50人 招聘单位：沈阳永安之旅国际旅行社有限责任公司北文萃路营业部 职位描述：任职要求:1、本科以上学历，旅游管理专业或相关专业优先:2、配合操作主管整合产品线路处理日常旅游业务的发生，；薪资待遇:底薪2.5k-4k:五险一金、周末双休、国家法定假日休。

事业单位城阳某旅局（直签） 要求:大专学历以上，男女都可以 工资:4500左右，五险一金，车补食补差旅补 。另外还有单位福利 电话

岗位职责： 1．负责门店日常接待工作，为顾客提供旅游咨询、产品介绍、行程规划等服务； 2．根据顾客需求，介绍合适的旅游产品，并协助完成预订、签约等手续； 3．处理顾客投诉和建议，及时反馈并跟进解决； 4．维护门店形象，保持门店环境整洁； 5．完成上级交办的其他工作。 任职要求： 1．形象气质佳，亲和力强，具备良好的服务意识； 2．大专及以上，旅游管理、酒店管理、市场营销等相关专业优先； 3．具备良好的沟通表达能力和团队合作精神； 4．热爱旅游行业，对旅游产品和服务有一定的了解； 5．具备一定的销售技巧和客户服务经验者优先； 6．熟练使用办公软件。 福利待遇： 1．完善的带薪培训体系，助力个人职业发 展； 2．早晚轮班制，每周单休，五险。 3．良好的工作氛围和团队氛围。 工作地：河西区环湖中路西侧体院道2号体北 金茂府底商

1：负责公司旅游产品全渠道推广，同步拓展国内游，东南亚游产品的客户覆盖。 2：主动开发新客户资源，维护核心新老客户关系，通过精准需求分析提供定制化旅游精准服务，达成个人及团队销售目标。 3：深度掌握旅游产品的行程细节、价格体系及接待标准，能根据客户偏好精准推荐适合产品。 任职要求： 1：热爱旅游行业，具备强烈的目标感及执行力，能高效对接客户需求及成交。 2：拥有良好的沟通表达、谈判能力及客户服务意识，能快速建立客户信任。 3：熟练使用办公软件，具备微信，社群或短视频等线上销售经验者优先，房地产，卖车，保险行业优先。

代 招聘童装销售1名 工资待遇 : 180天+2点提+达标奖 招聘要求：需要有多年童装销售经验，亲和力好，积极性强，性格开朗，沟通能力强，服务意识好，有上进心，会搭配，会陈列，开连单销售。 注意事项:低头族、、，没有做过女装的，冰美人勿扰！ 工作地点: 中山三乡 档期时间：随时开始 上班时间：直落 联系电话:，请打电话

1、入职前三个自然月保障月薪5000元/月。 2、无责任底薪3000元+招生提成+团队绩效奖励。（试用期为期3个月，薪资结构与转正后一致，不设折扣）具体提成与奖金标准面议确定。 3、底薪按季度动态调整：3000、3500、4000、4500、5000、5500元（依据上一季度每三个月一次的业绩达成情况，决定下一季度基础薪资标准）。 4、享有带薪年休假、法定节日关怀福利。 【岗位职责】 1、负责电话接听与外呼工作，通过各类市场推广活动邀约客户到校咨询 2、接待上门来访人员，提供面对面咨询服务；引导客户完成签约流程，达成销售目标 3、维护在籍学员信息资料，进行数据整理与分析，为总部市场策略制定提供支持 4、对已签约客户开展定期回访，配合班主任推动在读学员续费及转介绍新用户 5、依照市场活动方案执行客户接待与咨询任务 【任职资格】 1、具备大专或以上学历，有销售或客户服务经历者优先考虑，优秀应届生亦可接受 2、具备较强学习能力，对教育培训领域有一定认知，服务意识强，善于自我提升 3、仪态端庄，自信得体，具备良好亲和力，反应敏捷，抗压性佳 4、认同团队协作价值，踏实肯干，具有较强的自我驱动力 5、沟通表达流畅自然，富有热情与感染力 6、具备基本的数据收集与分析处理能力 【岗位上班时间】 非寒暑假期间： 周一至周二休息，周三至周五（A/B班），周六C班，周日D班 寒暑假期间： 单休制（具体排班根据校区实际运营需求安排） A班 09:00-12:00 14:00-18:00； B班 14:00-18:00 18:30-20:30； 周六：C班 8:00-12:00 14:00-21:00； 周日：D班 8:00-12:00 14:00-17:30； 日常节假日期间正常上班（春节除外） 将通过调休方式补还法定节假日休息权益 【薪酬福利体系】 1、双休制度 2、五险一金 3、年度健康体检 4、健全的晋升发展通道 5、合伙人成长机制 6、带薪年假 7、系统化专业技能培训 8、具备行业竞争力的收入结构 9、节日慰问福利 10、幸福基金、爱心帮扶基金 11、多样化的团队文化活动 中山公司总部：中山市东区起湾南道亨丰商务中心4楼 工作地点：星火教育校区（可根据实际情况分配）

薪酬福利： 1、入职前3个月可享月薪保底5000元/月（若月度收入高于保底，按实际工资发放）； 2、薪资结构：无责任底薪3000元（每季度调整）+招生提成+团队奖金 （试用期为3个月，薪资与转正后一致，不设折扣，具体提成与奖金面议）； 3、底薪按季度晋升机制：3000、3500、4000、4500、5000、5500（依据上一季度业绩达成情况，每三个月调整一次下季度底薪）； 4、享受为期3个月的保底薪资、双休、五险一金、带薪年假、节日福利、免费年度体检、法定节假日等福利待遇。 岗位职责： 1、负责电话接听与外呼，通过各类市场渠道邀约客户到店咨询； 2、接待上门客户，提供现场咨询服务，引导客户完成签约，达成销售目标； 3、维护潜在学员信息，做好数据整理与分析，为总部市场策略提供支持； 4、对已签约客户进行定期回访，配合班主任推动在读学员续费及转介绍新学员； 5、主动参与市场推广活动，承担现场咨询与接待工作； 6、准时出席公司组织的培训与工作会议。 任职条件： 1、具备国家承认的本科及以上学历（包含非全日制）； 2、有销售或客户服务相关经验者优先，优秀应届生亦可考虑； 3、熟悉教育行业基本情况，具备良好的服务意识和学习能力； 4、形象良好，自信得体，富有亲和力，反应敏捷，抗压性强； 5、具有团队协作精神，踏实肯干，自我驱动力强。

入职首3月保底月薪5000元/月 岗位职责 1、通过电话接听与外呼，配合各类市场活动预约客户到店咨询； 2、负责接待到访客户，提供现场咨询服务，引导客户签约，达成销售目标； 3、做好潜在学员信息整理及数据统计分析，为总部市场工作提供支持依据； 4、对已签约客户进行定期回访与跟进，协助班主任推动在读学员续费及转介绍； 5、依据市场活动方案，执行客户接待与咨询工作。 任职要求 1、大专及以上学历，有销售或客户服务经验者优先，优秀应届生亦可考虑； 2、了解教育行业基本情况，具备良好的服务意识和学习能力； 3、形象良好，自信得体，亲和力强，反应敏捷，抗压能力佳； 4、具有团队协作精神，踏实肯干，自我驱动力强； 5、表达沟通能力强，富有热情与感染力； 6、具备基础的数据统计与分析能力。 我们将为您提供完善的薪酬福利体系： 1、双休 2、五险一金 3、完善的晋升体系 4、合伙人机制 5、带薪年假 6、专业的技能提升培训 7、有市场竞争力的薪酬 8、过节福利 9、幸福基金、爱心基金 10、丰富多彩的团队建设活动 完善的晋升体系： 咨询师→组长→运营主任→分公司总监→总经理 工作地点：东区、西区、三乡、黄圃、东凤、小榄、沙溪、石岐、火炬、东升

【福利待遇】： 1、入职初期前三个月提供5000元/月的保底薪资。 2、无责任底薪3000元+招生提成+团队奖励。（试用期为3个月，薪资标准与转正后相同，不作下调）具体提成与奖金细节可面议。 3、底薪实行季度动态调整机制：3000、3500、4000、4500、5000、5500元（依据上一季度每三个月一次的业绩达成情况，决定下一季度底薪标准）。 4、享有带薪年休假及节日福利。 岗位职责： 1、负责电话的接听与外拨工作，通过各类市场推广活动邀约客户到校咨询 2、接待到访客户，提供现场咨询服务；引导客户完成签约流程，达成销售目标 3、维护在读学员信息数据，开展统计与分析，为总部市场部门提供决策支持 4、对已签约客户进行不定期回访，配合班主任推动学员续费及引荐新学员 5、依照市场活动方案执行客户接待与咨询任务 任职资格： 1、具备大专及以上学历，有销售或客户服务经验者优先考虑，优秀应届毕业生亦可报名 2、学习能力突出，对教育领域有一定认知，具备良好的服务意识和自主学习能力 3、形象良好，自信得体，具有较强的亲和力，反应敏捷，抗压性强 4、认同团队协作，踏实肯干，具备较强的自我驱动力 5、具备优秀的语言表达与沟通能力，富有感染力 6、具有一定数据分析与统计处理能力

需临时工销售服装（1 至 2 名）（熟手优先）。 时间2026年，2日，上午10点到5点 ，20元/小时。 年龄：20-45岁 工资当天结。 不包吃。 地点：沙溪镇水牛城服装城一区052卡 要求：工作认真负责，上班时间不能玩手机。 有意者或者电话：

1、入职后前三个月享受月薪保底5000元每月。 2、无责任底薪3000+招生提成+团队奖金。（试用期3个月薪资和转正一致，咱们试用期薪酬不打折）具体招生提成和奖金面谈。 3、底薪季度调整：3000、3500、4000、4500、5000、5500（根据【三个月一次】上季度业绩完成目标调整下季度底薪）。 4、享受带薪年假、节假日福利。 【岗位职责】 1、接听和呼出电话、通过各种市场活动预约客户上门咨询 2、接待来访客户，对客户进行现场咨询；引导客户签约，完成销售任务 3、做好现有学员信息管理及数据统计分析，为总部市场部提供参考 4、签约客户进行后续不定期跟踪，协助班主任促成在读学员续费及推荐新客户 5、根据市场活动策略，进行接待咨询 【任职资格】 1、大专及以上学历，有销售或客户服务经验者优先，资质较佳的应届毕业生亦可 2、学习能力强，对教育行业有一定的了解,有良好的客户服务意识和学习能力 3、形象气质佳，自信大方，有较好的亲和力，应变能力好、抗压能力强 4、具备团队合作精神，吃苦耐劳，内驱力强 5、有良好的沟通表达能力，富有感染力 6、具有一定的数据统计与分析的能力 【岗位上班时间】 非寒暑假： 周一周二休息，周三至周五（A/B），周六C，周日D 寒暑假： 单休（具体班次跟校区实际运营情况排班） A班09:00-12:0014:00-18:00； B班14:00-18:0018:30-20:30； 周六：C班8:00-12:0014：00-21:00； 周日：D班8:00-12:0014：00-17:30； 平时的节假日是不休息的（春节除外） 会采用调休的形式把法定假期补回来 【薪酬福利体系】 1、双休 2、五险一金 3、年度体检 4、完善的晋升体系 5、合伙人机制 6、带薪年假 7、专业的技能提升培训 8、有市场竞争力的薪酬 9、过节福利 10、幸福基金、爱心基金 11、丰富多彩的团队建设活动 中山公司总部:中山市东区起湾南道亨丰商务中心4楼 工作地点:星火教育校区（可按需分配）

『鳄珍』招聘 《营销员》 生熟手均可、会说粤语、20-45岁 ⏰ 上班时间：8：00-12:00 14:00-18:00 月休4天，✨ 薪资4000-7000+ ✅ 福利：买社保 【热线】

岗位职责： 1.负责课程咨询与招生工作，为学员提供个性化学习方案及课程推荐 2.主动邀约潜在客户，通过电话、微信、面谈等方式完成有效沟通与转化 3.维护学员关系，跟进学习进度，提升续费与转介绍率 4.协同教学与运营团队，参与市场活动支持及招生目标达成 5. 准确录入并更新客户信息，定期提交销售数据与分析报告 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 有教育行业销售或课程顾问经验者优先 3. 具备较强的目标感与抗压能力，能适应快节奏工作环境 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 学历不限，热爱教育事业，认同以学员成长为核心的价值观

岗位职责： 1.负责课程的推广工作，并向顾客提供专业的课程体系讲解； 2.按时完成每月课程销售任务，维护潜在顾客以及学员数据库； 3.跟进的支付流程，与学员家长建立良好的关系，帮助学员完成学习目标； 4.定期参加会议及培训，完成销售日报、合同修改等其他工作； 5.配合校区市场活动，协助各部门工作。 6.持续反馈学员成长情况，通过课程中的了解以及定期（每周/每学期）的线上线下课后反馈，让家长了解学员的运动和身心成长情况； 7.通过线上线下与学员及家长沟通，确保学员的出勤率以及和家长的黏性； 任职要求： 1热爱马术教育事业，喜欢孩子，诚实守信，有事业心和责任感； 2.具备一定的销售工作经验，熟悉培训行业销售工作流程以及必备的方法技巧者，优先考虑； 3.具备良好的沟通能力以及说服能力； 4.有挑战精神，有强烈的目标感及抗压能力、进取心； 5.学前教育、市场营销、心理学、体育等相关专业优先考虑； 加入我们你将获得： 1. 具有竞争力的薪资待遇； 2. 完善的培训体系，让你快速胜任岗位，获得成长； 3. 公司快速的发展带来更广阔的晋升发展空间； 4. 每年组织员工团建活动，不定期的团队聚餐，庆功宴等； 5. 根据职位年限，员工子女享受报名员工折扣 6. 杰出员工有机会享有公司股份； 岗位发展： 课程顾问--高级课程顾问--课程顾问主管--校长—区域运营总

1.能耐心的解答客户的疑问疑虑，宣传推广相关课程，根据学员需求推荐适合的课程; 2.电话邀约家长参观校区，通过面谈的方式完成课程介绍。 3.定期与在读学生家长沟通交流，做好续课服务工作。 4.记录和管理咨询家长，学员信息，负责电话回访告知客户最新的情况。

【福利待遇】： 1、入职前3个月享受5000元/月保底薪资。 2、无责任底薪3000元+招生提成+团队奖金。（试用期3个月薪资与转正一致，试用期薪酬不打折）具体提成与奖金标准面议。 3、底薪按季度调整：3000、3500、4000、4500、5000、5500（依据上季度业绩完成情况，每三个月评估一次，动态调整下季度底薪）。 4、享有带薪年假及节日福利。 岗位职责： 1、通过电话接听与外呼，结合市场活动安排客户到校面咨。 2、接待来访客户，提供现场咨询服务，引导客户签约，达成销售目标。 3、维护学员信息数据，完成统计分析工作，为总部市场策略提供支持。 4、对已签约客户进行定期回访，配合班主任推动在读学员续费及转介绍新客户。 5、根据市场活动方案执行客户接待与咨询任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，有销售或客服经验者优先，优秀应届生亦可考虑。 2、学习能力突出，对教育领域有一定认知，具备良好的服务意识和自我提升意愿。 3、形象良好，自信得体，亲和力强，反应敏捷，抗压能力佳。 4、认同团队协作，踏实肯干，具备较强的内在驱动力。 5、表达清晰流畅，沟通富有感染力。 6、具备基础的数据整理与分析能力