岗位职责: 1.负责新媒体平台账号的日常内容更新与运营维护 2.参与短视频内容的策划、拍摄与基础剪辑工作，可以出镜拍摄 3.协助开展直播活动的执行与现场支持 任职要求： 1.性格开朗，具备良好的表达能力和应变能力 2.熟悉主流新媒体平台的基本操作和传播特点 3.能熟练使用手机进行视频拍摄与基础剪辑 4.具备团队协作意识，能适应灵活的工作安排 5.有学习意愿，能够快速掌握新媒体运营相关技能

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我们是一家专业的新媒体平台，因业务急速扩张需要，急需兼职同学加入，经验不限，免费培训。 工作平台：小红书，抖音等新媒体平台工作内容： 1.公司提供素材，只需执行简单发布动作，工作内容简单。 2.负责新媒体平台发文与评论维护，3-5分钟完成。 3.不限城市与地域，线上沟通即可。 工作优势： 1.专业教学：公司免费提供教学培训，帮助你快速上手 2.稳定高效：长期合作兼职，薪资日结 工作要求： 1，每日30分钟碎片化时间，灵活安排，可自选时段。 2.喜欢刷抖音或者者小红书，熟悉操作。 薪资结构: 1.没有任何收费情况，只需简单评论维护 2.不需要办手机卡 3.有抖音，小红书等媒体平台软件即可，不需要额外下载其他APP

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岗位职责: 1. 负责抖音、天猫、视频号等短视频平台的内容策划与日常运营工作。 2. 制定并落实内容推广方案，主导视频的拍摄、剪辑及上线发布流程。 3. 跟踪新媒体渠道的数据表现，依据分析结果优化运营策略与内容方向。 4. 积极与粉丝互动，洞察用户需求，及时整理并反馈用户意见。 任职要求： 1. 具备扎实的内容撰写功底和新媒体运营实操能力。 2. 熟悉主流短视频平台的运行机制，能结合平台特点开展高效运营。 3. 拥有良好的表达能力与协作意识，能与团队顺畅配合完成任务。 4. 对新媒体领域充满热情，具备自主学习能力和创新探索精神。 5. 有成熟运营成果者优先考虑，可独立承担内容产出与账号管理工作。 上班时间：8:00-12:00，13:30-17:30 工资可面议（定期涨幅），包吃包住，一个月试用期

[得意]招聘流量助理+多名 1、工作内容要求，听话，照做，有上进心。 2、兼职、长期发展的也可以，晋升空间很大。 3、不影响正常工作，和个人生活时间。 4、有销售工作经验优先。 5、免费赋能，学习互联网Al数字人，AI图文，抖音，做流量，小白也轻松简单上手。 6、销售提成是利润的50%多劳多得，上不封顶。 7、要求年龄18～70周岁，男女不限，学历不限。 梁生欢迎来电详谈，微信同步或到门店详细了解。 地址：星湖大道湖景丽苑第一栋（G2栋）03商铺（贵州为国酒）

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岗位职责 1、负责小红书、视频号等社交平台账号的从0到1孵化及日常运营工作； 2、结合公司业务、行业动态及社会热点，策划并输出高效的社媒传播方案； 3、定期整理新媒体账号的日、周、月度流量数据，并进行复盘与分析； 4、跟踪竞品在主流平台的内容策略，及时调整自身内容布局与运营方向； 5、不断迭代优化运营方法论，积累短视频运营模型，提升整体运营效能与核心指标； 6、主导平台直播的搭建、内容策划及全流程运营管理。 任职要求： 1、具备从0到1打造账号或规模化运营账号的经验，有直播运营实操经历，熟悉公域转私域路径，掌握平台机制与玩法； 2、网络敏感度高，具备内容创作能力，善于运用网络化表达方式； 3、了解镜头表现、画面构图与音乐搭配，具备基础视频拍摄能力，拥有一定的剪辑逻辑与视觉思维； 4、自我驱动力强，具备主动推进项目的能力，以结果和数据为导向。 有成功操盘国际教育/留学类知识IP从0到1成长案例者优先考虑。 薪资范围：10000-30000元/月 薪资架构：底薪+绩效+课程提成 入职缴五险一金（15号前入职当月缴）

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书、微博等）的内容策划与日常运营，提升品牌曝光度和用户粘性 2.独立完成选题创作、文案撰写、视频脚本设计及内容发布，确保内容质量和传播效果 3.分析平台数据，跟踪运营效果，定期优化内容策略，提高粉丝增长与互动率 4.策划并执行线上营销活动，联动热点事件提升账号影响力与转化效果 5.关注行业动态与竞品动向，及时调整运营策略，保持账号竞争力 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达能力和网感，熟悉主流新媒体平台的运营规则 2.经验不限，有新媒体运营实习或项目经验者优先，优秀应届生亦可考虑 3.熟练使用图文编辑、短视频剪辑工具（如秀米、Canva、剪映等），具备基础数据分析能力 4.思维活跃，责任心强，具备良好的沟通协作能力和创新意识 5.能承受一定工作压力，适应快速变化的互联网环境，热爱内容创作与品牌传播

岗位职责： 1.主要负责新媒体与媒介渠道的增长策略，涵盖口碑建设、品牌形象、内容传播及舆情管理等方面。 2.具备良好的内容创作能力，能敏锐捕捉热点，擅长品牌故事的策划与表达。 3.或具备较强的裂变运营能力，善于整合KOL资源及媒介渠道实现高效传播。 4.深刻理解话题传播逻辑，能够洞察用户共性需求与核心痛点。 5.熟知当前新媒体生态与主流传播路径，拥有出色的营销策划能力。 任职要求： 1.具备一定内容输出能力，可独立完成品牌叙事并紧跟热点趋势。 2.或具备裂变增长实操经验，能有效调动KOL及媒介资源推动传播。 3.对社交话题和传播机制有深入认知，能精准把握用户心理。 4.熟悉新媒体平台运作规律，具备扎实的营销实战能力。 薪资福利： 1.薪酬范围：10000-15000元。 2.上班时间：9:00-12:30，14:00-18:30，实行大小周工作制度。 3.公司福利包括但不限于年终奖金、五险一金、带薪年假、岗前培训、晋升通道、文娱活动、人性化管理、员工健康体检、专业培训等。 核心负责新媒体和媒介的增长方向，口碑，品牌，传播，舆情等 【我们期待】：富有创意和理想，对教育充满热情的你。 【我们的氛围】 90后、00后年轻团队，重视工作中的乐趣，积极倡导创新精神。 工作风格专业严谨，同时强调团队互动与轻松氛围，坚持人性化管理。 【工作回报】 身处互联网+教育行业，已成功打造多个成熟项目，发展前景广阔。 个人贡献将获得充分认可，并享有具竞争力的回报体系。 我们不仅关注业绩产出，更关心员工的生活品质，共同参与丰富的团建、旅行与探索活动。 【更多惊喜】 以上仅为部分设想，更多精彩体验，等待您加入后亲自开启！

肇庆市四会市招工地小工/杂工、电焊2到3个人养鸡户铺岩棉打板小工260.大工到300包吃住

肇庆市宇泉食品有限公司 诚聘：仓库人员 ；会看发货单，对单配货打包，核对货品和清单是否一致，够细心，有责任心；需搬/卸重货，不怕辛苦，服从工作安排。 上班时间：8:00—12:00,14:00—18:30；月休4天；工资面议。 联系方式：樊小姐-（） 工作地址：高要区南岸镇湖西一路上龙湾双龙路南鸿金属对面宇泉食品（蓝色大门直入第一卡位）

广东艾美包装材料有限公司专注于 PE、包胶及片材等高端化妆品软管的研发与生产,现需招以下人员： 1，模具设计2名，30岁以内，二年以上化妆品包装模具设计经验，熟练使用UG、CAD、CREO等设计软件。 2、模具钳工䃼师1名，35岁以内，2年以上模具钳工工作经验，熟练操作车床、铣床、磨床等加工设备。 公司免费吃住，宿舍统一配备空调热水器、独立卫生间、提供夫妻房、年终奖、工龄奖、无线网络等设施。 公司地址：广东省四会市东城街道新盛路8号 联系人：严生 联系电话：

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肇庆市四会市展柜厂 招下料推台锯师傅一名，包吃住， 有的联系张生

新媒体运营岗位招聘启事 我们正在寻找一位充满激情与创意的新媒体运营专家，加入我们充满活力的团队！如果你热爱新媒体，擅长内容创作与社群互动，那么这里就是你的舞台！ 岗位职责 1.内容创作与策划：根据公司品牌和产品特点，策划并撰写吸引人的微信公众号文章、微博文案、抖音短视频脚本、小红书笔记等内容，确保内容的高质量和独特性，符合平台调性与用户喜好。 2.平台运营与管理：负责公司在微信、微博、抖音、小红书、B站等主流新媒体平台的日常运营工作，包括账号维护、内容发布、粉丝互动、数据分析等，提升各平台账号的活跃度和粉丝数量。 3.活动策划与执行：策划并执行各类线上营销活动，如节日活动、新品推广、互动话题等，提高用户参与度和品牌影响力，跟踪活动效果并进行数据分析和总结，为后续活动提供优化建议。 4.用户互动与社群管理：积极回复用户评论和私信，建立良好的用户关系，挖掘用户需求和反馈，对用户进行分层管理，搭建并运营用户社群，提升用户粘性和忠诚度。 5.数据分析与优化：定期分析新媒体平台数据，如阅读量、播放量、点赞数、评论数、转发数、粉丝增长数等，通过数据洞察用户行为和需求，优化内容策略和运营方案，提高运营效果。 任职要求 1.经验背景：具有半年以上新媒体运营工作经验，有成功运营新媒体账号案例者优先，市场营销、广告、新闻传播、中文等相关专业优先考虑。 2.技能要求：具备优秀的文案撰写能力，文字功底扎实，能够驾驭多种风格的写作，熟悉新媒体平台的算法规则和运营机制，掌握一定的图片处理和视频剪辑技能，熟练使用至少一种图片编辑软件（如Photoshop、醒图等）和视频剪辑软件（如剪映、Premiere等）。 3.创意与网感：思维活跃，富有创意，对网络热点敏感，能够快速捕捉并结合热点进行内容创作和营销策划，具有良好的网感，能够理解并运用网络流行语和梗。 4.数据分析能力：具备较强的数据分析能力，能够通过数据分析发现问题、总结规律，并提出针对性的优化措施，熟练使用新媒体数据分析工具，如抖音巨量千川后台、蒲公英平台、新榜等。 5.团队协作：具有良好的沟通能力和团队协作精神，能够与设计、产品、市场等部门密切配合，共同完成项目任务。 薪资福利 1.薪资待遇：提供具有竞争力的薪资，具体薪资根据个人能力和经验面议。 2.福利待遇：五险、带薪年假、节日福利、定期团建、员工培训等。 3.发展空间：广阔的职业发展空间，优秀者有晋升机会，与团队共同成长，参与公司重要项目，提升个人综合能力。

早九晚六，五险一金，无责底薪+提成 公司专注于教育领域，团队以00后为主，欢迎实习生及应届毕业生加入，无需经验，工作氛围轻松融洽，期待与你携手同行！ 岗位职责： 1、通过抖音、小红书或其他平台进行用户引流 2、每天发布引流类视频或图文内容，运营账号并参与直播，吸引或承接潜在客户 福利待遇： 1. 无责任底薪+绩效+提成+年终奖金 2. 法定节假日及员工生日赠送礼品或礼金 3. 定期组织团建活动、团队旅游等 4. 实行单双休制度，法定节假日正常休息 工作时间：上午9:00-12:00，下午13:00-18:00 要求：大专及以上学历，形象良好，普通话流利，有主播经历者优先考虑 薪资详情：5000-8000元/月 职位无责底薪：4000元/月 绩效：2000-3000元/月 提成按阶梯计算 社保类型：五险一金，

岗位职责： 负责公司抖音、小红书、视频号全平台运营，搭建账号矩阵，做自然流量运营、内容策划、文案撰写、短视频拍摄剪辑；精通广告投放、信息流投放、数据复盘优化；熟悉直播起号、直播运营、直播间流量玩法，能独立操盘账号从0到1起量。 任职要求： 1. 有真实新媒体运营经验，熟悉抖音/小红书/视频号平台规则 2. 会做账号矩阵、自然流起号、内容爆款逻辑 3. 懂广告投放、投流优化、数据复盘 4. 会直播运营、直播起号、直播间玩法 5. 执行力强、主动负责、有结果导向 我们提供： 周末双休 超长年假 团队氛围轻松、不内卷 能力强者薪资待遇面议、上不封顶 只要你有真本事、能出结果，欢迎成为核心合作者，一起长期做事。 有意者直接发简历+过往作品/案例。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护 2.策划并执行线上营销活动，提升粉丝活跃度、互动率与转化效果 3.监测分析各平台数据（阅读量、涨粉数、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 协同设计、市场、销售等部门，推进品牌传播与用户增长目标落地 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与流量玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或实操项目者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3. 具备良好的文字表达力、网感敏锐、创意活跃，能独立完成选题到发布的全流程 4. 本科及以上学历，新闻传播、市场营销、广告学等相关专业优先 5.责任心强，具备较强的学习能力、沟通协作能力与抗压能力

岗位职责 1. 公司不线下地推，不应酬，只要线上办公，负责产品线上宣传与推广工作 2. 运营自媒体账号引流拓客，推广公司产品，同时处理客户售后咨询，全程线上沟通即可 3. 使用电脑或手机打字回复客户消息，无需电话沟通，无强制绩效考核，由管理层一对一带教指导 任职要求 1. 工作态度端正，愿意学习，有上进心 2. 具备良好的沟通表达能力 3. 无经验可享免费带薪培训，全程不收取任何费用 4. 男女不限，年龄20–30岁，岗位名额有限 5. 学历不限 福利 1. 无责底薪3000+提成+500全勤奖+奖金，收入上不封顶，轻松月入过万 2. 采用提成差价模式，90%员工综合月薪5000–8000元及以上 3. 缴纳五险，享有带薪年假、节日福利、定期团建聚餐。 4. 工作时间灵活，不用早起，无需打卡 5. 中午12点~晚上10点-下午4点~6点为休息时间

1、职责： ①负责本区域内全场景产品（手机、PC、平板、穿戴、音频、智慧屏、路由、车、全屋智能等）的销售推进，承担区域整体经营目标，通过区域市场分析，精准识别终端销售增长机会，保障业绩达成； ②负责区域内零售门店的日常运营与管理，借助陈列优化、人员带教、店员培训、资源调配及营销活动执行等方式，提升门店消费体验，推动销量与市场份额双增长； ③开发并维护区域内的零售商、代理商、政企客户等合作渠道，整合多维资源，定制适配的销售策略与解决方案； ④管理一线销售团队，通过目标设定、过程追踪、激励机制设计及能力培养等手段，持续提升团队作战能力。 *本岗位包含以下方向，不同方向职责略有差异： 零售代表、零售运营专员、KA代表、渠道代表等 2、岗位要求： ①具备较强的客户服务意识，对消费电子行业有浓厚兴趣； ②拥有良好的团队协作能力，善于沟通，学习能力强； ③具备活动组织策划及数据处理分析经验者优先； ④本科及以上学历。 签约公司为深圳慧通商务有限公司或其全资子公司。

抖音运营助理招聘信息： 岗位职责： 1.能协助策划油墨相关短视频（如产品特性、生产流程、应用案例），会用剪映等工具完成基础拍摄剪辑，可将油墨专业术语转化为通俗表达。 2.账号运营：协助完成抖音账号日常维护（内容发布、评论私信回复、粉丝互动），配合搭建内容素材库。 3.数据辅助：会用Excel或平台工具监测账号数据（完播率、互动率、咨询量），协助输出基础运营复盘报告。 任职要求： 1.具备基础文案撰写、活动策划能力，熟悉抖音话题挑战、直播辅助流程。 2.网感敏锐，熟悉抖音热点、爆款逻辑与平台规则，工作细心负责，具备良好沟通协调与跨部门协作能力。 要求： 1.有做过自媒体的经验和案例 2.能灵活使用电脑，手机 3.学习能力强 4.要出镜 联系电话滕生

1、职责： ①负责本区域内全场景产品（手机、PC、平板、穿戴、音频、智慧屏、路由、车、全屋智能等）的销售推进，承担区域整体经营目标，通过区域市场分析，深度挖掘终端销售增长机会，保障业绩达成； ②负责区域内零售门店的日常运营与管理，借助陈列优化、人员带教、店员培训、资源调配及营销活动设计等方式，增强消费者进店体验，推动门店销量与市场份额提升； ③开发并维护区域内的零售商、代理商、政企类合作客户，整合多渠道资源，制定针对性销售策略与解决方案； ④统筹一线销售团队的组织运作，通过目标设定、过程追踪、激励机制建设及能力培养等手段，持续提升团队执行力与作战能力。 *本岗位包含以下方向，不同方向工作内容略有差异： 零售代表、零售运营专员、KA代表、渠道代表等 2、岗位要求： ①具备较强的客户服务意识，对消费电子行业有浓厚兴趣； ②拥有良好的协作能力，沟通表达与学习适应能力强； ③有活动执行或数据处理经验者优先考虑； ④本科及以上学历。 签约公司为深圳慧通商务有限公司或其全资子公司。

岗位职责： 1、策划并落实抖音直播间各类运营活动，涵盖商品呈现方式、互动环节的创意设计等内容； 2、跟踪直播过程中的各项数据，研究观众行为特征，持续优化内容编排与流程设置，提高用户活跃度与转化效果； 3、保障直播间的正常运行秩序，确保各环节衔接顺畅，快速应对并处理直播期间的突发状况； 4、协同团队完成播前筹备工作，如产品知识学习、直播脚本编写等，全面提升直播整体表现。 任职要求： 1、了解抖音平台的运营机制，具备实际直播运营经验，有成功案例者优先考虑； 2、拥有扎实的数据分析能力，能依据数据表现及时调整运营方案； 3、具备良好的沟通技巧和团队合作意识，可高效整合内外部协作资源； 4、热爱直播领域，能在高压环境下稳定发挥，适应高强度、快节奏的工作模式。

工作职责： 1.制定切实可行的6S管理规范与检查方案； 2.编写相关管理制度文件； 3.设计6S活动实施计划，开展培训并推动落地执行； 4.提升生产效能，优化产品品质，强化员工安全意识，推动团队协作。

---分配区域，师傅带教，提供食宿--- ①【福利待遇】 1、薪资结构：底薪+25%—35%提成+配送补贴+绩效奖金（起步500元），人均月收入约8000元； 2、发薪时间：每月15日准时发放； 3、提供住宿：住宿环境为三室一厅，生活设施齐全，居家氛围舒适。 ②【工作内容】 1、公司按区域分配稳定老客户资源，负责所辖区域内客户的日常配送与关系维护；通过优质服务和有效沟通，提升客户满意度，促进客户持续合作； 2、配送距离控制在8-10公里范围内，服务对象涵盖住宅小区、个体商户、企事业单位、幼儿园及其他机构；早晚配送时段灵活，工作时间自主安排； 3、新员工入职后由主管专项培训，并配备经验丰富的师傅全程指导带教。 ③【岗位要求】 1、踏实肯干，具备进取意识，追求更好的发展； 2、态度积极，愿意学习并持续精进业务能力； 3、熟练驾驶二轮电瓶车，确保安全出行。 职位招聘3-5人

岗位职责: 1、负责产品线上推广； 2、通过多种渠道开展线上的推广活动，扩大客户群体 工作内容 1.公司提供资源，精准推广产品。 -专业不限，在校大学生或应届毕业生均可投递-实习生可提供盖章。 -无门槛入门，新人入职即老员工手把手带教，不用担心没经验。 -公司提供储备人才培养计划，助你晋升之路畅通无阻。 岗位福利: 3000无责底薪+提成+绩效，综合薪资4500-9000，（有能力者可提前转正）。 同事都是00后年轻有活力的小伙伴，工作氛围轻松融洽~定期下午茶，工作累了随时补充能量-上班时间:9点-12点，2点-6点(一天轻松7小时)不要996，我们让你拥有真实的朝九晚六。-煮酒论英雄，伯乐识千里马！！!!! 任职要求: 1、具备良好的市场洞察力和创新思维，能够独立策划推广方案； 2、熟悉网络营销及电话营销，有相关推广经验者优先； 3、优秀的沟通协调能力，能够与团队协作并有效管理外部资源； 4、结果导向，能够在快节奏环境中达成目标，具有高度的责任心和执行力。

省团锁粉收款码&支付宝设备&POS机推广员&商家外卖代运营。

岗位职责: 1.深入洞察目标市场动态与客户实际需求，高效推动产品推广，达成既定销售任务。 2.主动维护客户关系，运用良好沟通能力清晰传达产品价值与核心优势。 3.保持定期客户互动，收集使用反馈，第一时间响应并解决客户疑问。 4.协同参与产品优化过程，助力提升产品在市场中的竞争实力。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和人际沟通技巧，能快速建立客户信任与联系。 2.对市场变化具有较强感知力，能够灵活应对不同环境下的业务挑战。 3.拥有良好的问题分析与处理能力，可独立完成客户问题的跟进与闭环。 4.热衷于产品运营及市场拓展工作，具备积极进取的工作态度和抗压能力。

岗位职责: 1. 充分掌握产品核心特点，持续优化用户体验； 2. 配合产品经理，共同推进产品方案设计与迭代优化； 3. 策划并落地产品运营计划，提升用户参与度与留存； 4. 跟踪分析产品关键数据，灵活调整运营策略； 5. 策划并执行产品推广活动，增强产品市场影响力。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识； 2. 热爱产品运营工作，具备主动学习意愿； 3. 工作踏实负责，具备自主推动问题解决的能力； 4. 拥有创造性思维，能输出新颖的运营创意； 5. 适应高强度工作节奏，高效达成既定目标。