（一）主要职责： 1、根据教学安排，负责物理学科学生的授课和功课辅导； 2、制定适宜的教学方案，对学生进行教学引导和心理疏导工作，培养学生良好的学习习惯； 3、与学生、家长保持良好的沟通，及时进行课后跟踪服务，接收学生、家长反馈意见，不断提高教学服务质量； 4、积极参加教研活动，完成教研任务。 任职要求： 1、有良好的沟通技巧和表达能力、具有亲和力且条理性强； 2、普通话标准，有耐心和责任心，对教师工作充满热忱； 3、有强烈的责任感、良好的职业操守、诚信守时、有较好的学习能力和执行力； 4、性格开朗，工作态度热诚认真，有一定的抗压能力； 5、善于掌握学生的心理特征和学习特点，能因材施教灵活教学，有创新的思维和能力，能开拓多种教学方式。 福利待遇： 底薪+课时费+续费奖金+转介绍奖金+各种福利补贴+提薪晋升空间大。 社保购买：办理养老、医疗等五项社会保险； 假日福利：礼品、团建、下午茶、带薪假期、定期活动项目等等

高中物理老师，授课对象为高三艺考生和专升本学生。 职责描述： 1.热爱教育工作，具备专业热忱和关爱学生的品质，以身作则，拥有强烈的责任意识和敬业精神。 2.依据考试大纲科学规划教学内容，教学过程需贴合高三艺术类学生的学习特点，满足高考复习的实际需求。 3.重视教学研究，按时参与学校组织的各类培训、教研及交流活动，持续提升教学水平。 4.按照学校统一部署，承担命题、监考、阅卷等相关考试工作任务。 5.课后辅导与答疑是教学的重要延伸，教师须合理安排时间，确保落实到位。 任职要求： 1.大专及以上学历，物理学或相关专业背景； 2.对教学充满热情，熟悉高考考纲及物理学科体系，具备扎实的专业基础； 3.能熟练操作常用办公软件； 职位福利：五险，暑假带薪休假15天+，带薪年假，团建活动，提供住宿

一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：月度平均收入10000-15000，表现优异者可达15000-30000元。每年至少一次调薪机会，优秀教师欢迎面议薪资！ 2、福利：带薪休假、团队建设活动、五险、交通补贴、通讯补贴； 二、健全的培训体系： 1、校区与总部均配备完善的培训支持系统，为每位员工提供全方位的成长项目。 2、培训内容涵盖：入职培训、能力提升培训、精英培养计划、管理梯队培训。 三、岗位职责： 1、针对学生进行“一对一”学科辅导，结合其学习进度与个性特征，制定个性化的教学方案； 2、积极参与教研活动及月度考试，持续精进教学能力和授课水平； 3、协同学习顾问完成家校沟通，共同解决学生学习难题，提升家长满意度。 四、任职要求： 1、本科及以上学历，具备教学经验，师范类院校毕业者优先； 2、形象良好，行为举止自然得体，普通话流利标准； 3、具备较强的沟通协调能力，工作主动，抗压性强，富有责任感； 4、持有教师资格证者优先录用 五、多元的职业发展路径： 公司设立专业与管理双通道晋升机制，满足不同能力特质和职业规划的员工发展需求。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人，5-8个月可成长为教学主管或研究员，6-12个月有机会担任分校校长或培训师。 1、管理路径： 教师——科目负责人——教学主管——教务校长——分校校长——运营经理 2、专业路径： 普通教师——优秀教师——金牌教师 各校区可就近分配 1.天河校区：天河区林和东路珠江西苑西门3楼（1/3号线广州东站F出口） 2.珠江新城校区：天河区海安路越秀·财富世纪广场A1栋8楼 3.花城校区：天河区珠江东路421号珠江投资大厦3楼301 4.海珠校区：海珠区昌岗中路117号-123号二楼（8号线宝岗大道） 5.农讲所校区：越秀区中山四路178号新以泰大厦4楼（1号线农讲所） 6.越秀校区：越秀区寺右新马路5-6号华友大厦202（5号线五羊邨/1号线东山口） 7.荔湾校区：荔湾区东漖南路123号芳和荟广场（1号线坑口） 8.增城校区:增城区沙园中路11号商业大厦生活小区3楼(21号线增城广场) 9.新塘校区：增城区东坑三横中路3栋1号1楼 10.敏捷广场校区：增城区府佑西路108号增城敏捷广场

岗位要求 1、具备本科及以上学历，学科专业知识扎实 2、具备较强的沟通交流能力 3、热爱教育工作，富有爱心，责任感强

【岗位职责】 1. 根据学校的教学安排，具体负责物理学生的教学工作； 2. 根据学生的实际情况，制定适宜的教学方案，进行学习方法和学习习惯的指导培养，并提供适度的课后跟踪服务； 3. 与学生、家长保持良好的沟通，对学生进行教学引导和心理疏导工作； 4. 及时接收学生、家长的反馈意见，不断提高教学服务质量； 5. 积极参加教研活动，配合和完成上级布置的教研任务。 【岗位要求】 1. 个人学业成绩优秀，具备扎实的理论基础，普通话标准； 2. 热爱教育行业，工作态度热忱认真，具备良好的耐心、强烈的责任心以及良好的沟通技巧和表达能力； 3. 具备灵活科学的教学方法，擅长和学生进行交流互动； 4. 有毕业班教学经验者，熟悉高中物理教材者优先考虑。 【福利待遇】 1. 【薪酬待遇】：提供业内富有竞争力的薪酬，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长； 2. 【五险一金】：签订劳动合同即开始缴纳，为您提供全方位的保障； 3. 【礼金福利】：享受逢年过节的礼品礼物，生育、结婚礼金等福利； 4. 【带薪年假】：在国家规定年假基础上，根据司龄额外享有长期服务奖假期； 5. 【年度调薪】：每年享受2次晋升调薪机会； 6. 【年度旅游】：提供年度旅游项目； 7. 【部门团建】：为各部门提供团建活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，还有女神节、中秋节、端午节等丰富节日员工活动； 8. 【免费体检】：每年为全体员工提供一次免费全面健康检查； 9. 【报班优惠】：入职员工享有5-9折报读优惠，工龄越长折扣力度越大！

肇庆市怀集县招工地小工/杂工

高要汽配厂诚聘普工，男女不限，22元每小时，包吃住！综合月薪6500元左右！6—10月有300高温补贴 免体检 任职资格：年满18-45岁，本人身份证 工作情况：主要是做汽车配件的生产机加工，压铸打磨除毛刺。生手可做 无相关经验也可 岗位1数控机加工：21元一小时合约231一天，两班倒 岗位2除毛刺：22元一小时合约241一天，两班倒 工作时间：两班倒 。早班：8点30分到20点45分。夜班20点30到8点45分。（吃饭时间每餐各45分，工作隔2小时小休10分钟） ，每天工作时间10小时左右，每月排休2-4天 伙食住宿：包吃住，两餐（工作餐），4人间宿舍，有空调，热水器等 工作地址：高要区金利镇 发薪日：20号

四会二保焊月10000左右，不要证，不体检，包吃住，每周可以借支，离职结清工资 年龄要求:18-50岁，身体健康 工作内容:主要生产集装箱，不是流水线，熟练二保焊就行 招聘需求：：31元一小时，每天10-11小时，月10000左右 工作时间:8:00-20:00，中午休息一个小时，下午休息半小时 长白班为主，少量晚班 食宿待遇:包吃住 ，宿舍空调热水器齐全（水电费10元一天） 工作地址：肇庆市四会东城

工作内容:主要汽车电子产品组装及包装，走动式站班 ，普通工衣，空调车间， 独立岗位，工时足 简单易懂 工作要求：18-42岁，男女不限，手脚灵活，无色盲，无明显纹身，免体检 工作时间：两班倒8:00-20:00，20:00-8:00，工时足 待遇：18元/小时，夜班补贴15/天，部分岗位有补贴200-300/月。综合月薪6200-7000元 食宿：包吃工作餐，有宵夜 包住，6人公寓宿舍，有空调热水器普通工衣，当天面试安排宿舍 工期：2个月～长期 入职要求：身份证原件，身份证复印件2张，一寸照2张（无底色要求） 工作地址：肇庆鼎湖永安

肇庆市端州区招光伏安装

岗位职责： 1.负责高中物理课程的教学工作，包括备课、授课、作业批改及课后辅导 2. 根据教学大纲和学生学情，设计并实施科学有效的教学方案与实验活动 3. 组织物理学科兴趣小组、竞赛辅导或科普活动，激发学生学习兴趣与探究能力 4. 参与教研活动、教学评估及教学质量改进工作 5. 关注学生心理发展与学业成长，与家长保持良好沟通，协同育人 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备物理相关专业背景，持有相应学段教师资格证 3.普通话标准，语言表达清晰，具备较强的课堂组织与互动能力 4. 熟悉新课标理念，能熟练运用多媒体及实验教具开展教学 5.有班主任工作经验或竞赛指导经历者优先

周末带课

岗位职责: 1. 负责高中数学和物理学科的教学工作，完成课程讲授及教学任务； 2. 根据教学计划制定教案，合理安排教学进度； 3. 组织课堂活动，激发学生学习兴趣，提升学习效果； 4. 定期进行作业批改与学习评估，及时反馈学生学业情况； 5. 参与教研活动，配合学校提升整体教学质量。 任职要求： 1. 具备扎实的数学和物理专业知识和良好的教学能力； 2. 具有较强的责任心和职业素养，能够认真履行教学职责； 3. 适应学校教学管理要求，能积极参与各项教育教学活动； 5. 具备持续学习和改进教学方法的能力。

物理教师1、教育背景与经验：应聘者需具备相关专业本科及以上学历，所学学历需与报考教学学科相匹配，并拥有至少6年以上一线教学经验。对于退休教师，若曾担任重点中学教师，将优先考虑。2、教师资格证书：必须持有有效的教师资格证书，并与所学专业任教学科相符。3、教学能力与管理：应聘者应具备良好的教学能力和班级管理能力，能够设计并实施高效的教学策略。4、沟通与协作：擅长与学生、家长及同事进行有效沟通，建立良好的师生关系和家校合作关系。5、健康状况与职业道德：应聘者需身体健康，遵守国家法律法规及学校规章制度，具有良好的职业道德和师德师风。薪资福利:1、按国家相关规定享受包括五险一金在内的各种保障，签订劳动合同；2、学校发放笔记本电脑，提供免费住宿，学校就餐享受餐补;3、教师工资标准：面议;5、节日福利：春节、妇女节、六一儿童节、端午节、教师节、中秋节、国庆节均发放福利；6、假期福利：法定节假日、婚假、产假、陪产假、寒暑假;7、其他福利：生日福利、各种培训交流、丰富的文体活动。工作地址:秦皇岛市北戴河区树人中学

岗位：初高物理老师 性质：全职（兼职勿扰） 【岗位职责】 1. 班型教学：只做1v1和1v3，进行个性化辅导，以学生提升为导向。 2. 教学任务：负责初高段的学科教学任务，认真准备试听课和正课，与班主任配合促成转化和提升学生成绩。 3. 因材施教：提供个性化的指导，帮助不同层次的学生获得进步。 4. 课后服务：及时批改作业，进行课后辅导、答疑，定期进行学业检测与分析。 5. 家校沟通：与学生家长建立良好的沟通，达成长期合作关系。 【岗位要求】 1. 经验要求：2年以上工作经验为佳，至少一年机构全职经验。 2. 沟通能力：能够和家长进行简单明了的沟通。 3. 资格证书：有教师资格证。 【福利待遇】 1. 薪资结构：底薪+课时费+奖金（试听转化/续费/转介绍）。 2. 新人保障：新人给保底薪资。 3. 收入参考：销售给力排课快，综合收入学期内8-10k，暑期15-20k。 【工作时间】 1. 时段：13:00--21:00，有一小时休息时间。 2. 休息：周内双休。 【工作地点】 常驻桐梓林，必要时需要跑校区。 校区地址： 1. 校区1：锦城湖地铁口--瑞鑫时代大厦B座 2. 校区2：东大路地铁口--摩根中心 3. 校区3：桐梓林地铁口—新希望大厦 4. 校区4：青羊区八宝街--泰业城中城

需求专业： 所有与俄语相关的专业 岗位职责: 1、依据俄语高考大纲，使用公司自编教辅材料开展高中阶段俄语课程教学； 2、组织并实施俄语课堂教学，落实教学计划，保障授课质量，参与教学评估、学生成绩评定及课程宣传推广； 3、负责学生日常学习辅导、作业批阅及试卷评改等相关教学支持工作； 4、积极参与俄语教研活动，为优化教学方法和创新教学模式提供可行性建议； 5、完成教学主管交办的其他相关工作任务。 岗位要求: 1、俄语相关专业本科及以上学历，取得俄语专业四级以上证书者优先，师范背景者可适当放宽条件，性别不限； 2、具备俄语授课经验者优先录用；拥有三年以上俄语教学经历者，薪资可协商； 3、性格亲和，热爱教育行业，具有较强的责任心与敬业精神； 4、能够接受周末及寒暑假期间的工作安排； 5、服从工作分配，踏实肯干，对待任务严谨认真； 福利待遇： 综合薪资7K-12K 另外： 1、承担额外课时的教师，将根据实际增加的课时数量享受相应课时补贴； 2、表现突出的教师，每年寒暑假有机会带队赴俄罗斯开展游学项目，往返机票、住宿等基础费用由公司统一承担； 3、年终奖金将结合教师年度教学绩点进行评定发放。

督学师/辅导师 【岗位职责】 1. 根据学生的实际情况，制定适宜的督学方案。 2. 培养学生良好的学习习惯，进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务。 3. 与学生、家长保持良好的沟通，及时接收学生、家长反馈意见，不断提高教学服务质量。 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历。 2. 擅于与学生交流互动，具有良好的教师职业操守和服务意识。 3. 需具备良好的课堂呈现、课堂驾驭、教案编写能力、解题能力、教学服务能力。 4. 热爱教育行业，工作认真负责，有耐心，具备良好的沟通表达能力。 【福利待遇】 1. 福利待遇：五险、年终奖、业绩奖金、专业培训、节假日福利。 2. 职位晋升：无天花板的职位晋升体系和多通道的成长路径。 3. 培训体系：带薪岗前培训+在岗培训+不定期职业知识培训+不定期拓展训练。 4. 丰富的团建活动（旅游、各类员工活动、部门聚会、月会、员工生日会）。 5. 平等open的企业文化，年轻有活力的团队，无限大的发展机会及晋升空间。 6. 办公室有精美小零食、还有奶茶、咖啡、茶等饮品。公司是产品正处在高速发展期，晋升机会多多，欢迎加入。

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授及课后辅导，确保教学质量和学生学习效果 2.参与教研活动，配合学校开展教学研究、课程开发与教学评估工作 3. 关注学生身心发展，进行个性化指导与学业规划，协助家校沟通 4. 完成教案编写、作业批改、阶段性测评及学生成长档案记录 5. 遵守教育法规与师德规范，积极参与学校组织的培训与集体活动 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话水平达标 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学能力 4.善于沟通表达，富有亲和力与团队协作精神 5.有教学经验者优先，应届毕业生亦可应聘

岗位职责: 1. 承担美容美体艺术专业相关课程的教学任务 2. 指导学生学习并掌握医学美容领域的知识与实操技能 3. 参与课程内容优化及教学材料的编写与筹备工作 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与授课技巧 2. 能够调动学生学习积极性，提升课堂成效 3. 具备团队协作意识，能与教师团队协同促进教学水平提升

工作内容 1、全职驻家家教 2、日常工作内容轻松 3、主线任务陪小宝玩耍，进行益智小游戏互动 4、支线任务进行大娃接送放学，课后辅导 5、性格要求:不仅有和小孩沟通亲和力，但也要有管理的威严。 6、为人要求:为人正直、不偷不抢、无暴力倾向(包括语音暴力)、无案底、无纹身、无不良信用。 7、学科要求:语数英主科扎实的功底、理化工科不错的基础、历史百科学识文化丰富。 8、岗位福利：包吃包住，生活几乎全包，生活无忧。

主要承担学生个体心理咨询及辅导工作的实施 心理情景剧的策划执行 心理相关活动的规划与组织等工作 要求心理学专业背景，具备全日制本科及以上学历

大专及以上学历，医学美容相关专业， 具备美容院实操经验者优先，若拥有美甲、美妆等相关工作经历，学历条件可适当放宽！ 承担美容美体艺术类课程的教学任务，完成备课、授课及教研工作

督学师/辅导师 岗位描述 1、结合学生具体学习情况，制定科学合理的督学计划 2、引导学生建立良好的学习习惯，提供学习方法指导及课后跟进服务 3、与学生和家长保持有效沟通，及时收集反馈信息，持续优化教学服务质量 任职要求： 1、本科及以上学历 2、善于与学生互动交流，具备良好的教师职业素养和服务意识 3、具备优秀的课堂展示、课堂管理、教案设计、解题讲解及教学服务能力 4、热爱教育事业，工作细致负责，有耐心，具备较强的沟通与表达能力 【福利待遇】 1. 福利保障：五险、年终奖、业绩奖金、专业培训、节假日福利 2. 晋升机制：开放透明的晋升通道，多路径职业发展支持 3. 培训体系：带薪岗前培训+在岗持续培训+定期专业知识提升+不定期拓展活动 4. 丰富团建：包含旅游、员工活动、部门聚餐、月度会议、生日庆祝等 5. 企业文化：平等开放，团队年轻化，提供广阔发展空间与成长机会 6. 办公福利：办公室配备精美零食、奶茶、咖啡、茶饮等 公司产品处于快速发展阶段，晋升机会丰富，诚邀您的加入

岗位职责： 1.负责初中或高中物理、化学、生物等理科课程的教学工作，完成备课、授课、作业批改及考试评估 2. 结合学生认知特点设计互动式教学方案，提升学习兴趣与科学素养 3.参与学科教研活动，协助开发校本课程及实验教学资源 4. 关注学生个体差异，开展课后辅导与学业指导，促进全面发展 5.配合学校完成教学检查、家校沟通及教育质量提升相关任务 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备相应学科教师资格证，普通话二级乙等及以上 3. 掌握现代教育技术，能熟练运用多媒体及实验教具开展教学 4.具有较强的语言表达能力、课堂组织能力与沟通协调能力 5.有教学经验者优先，应届毕业生需具备扎实的学科基础与实习经历

广东工商职业技术大学 岗位职责： 1. 承担本科或专科课程教学任务，完成教学大纲规定的授课、辅导、考核等工作 2. 参与专业建设、课程开发及教学改革研究 3. 指导学生实习实训、毕业设计（论文）及学科竞赛活动 4. 开展科学研究，发表学术论文或参与科研项目 5. 完成院系安排的学科建设、社会服务及行政辅助工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德师风和职业素养，有高级职称 2. 专业基础扎实，具有较强的教学能力和学术发展潜力 3. 普通话标准，具备良好的沟通表达与团队协作能力 4. 身心健康，能适应广东肇庆市工作生活

一、工作内容 1、负责日常个案督导：运用应用行为分析、言语治疗、感觉统合等技术，为1.5~8岁自闭症、多动症、发育迟缓等儿童制定个性化干预方案；通过数据记录跟踪课程进度，依据儿童发展情况动态优化教学策略，保持与家长的定期沟通；指导并监督个案康复教师的实操工作； 2、开展班级教学督导：贯彻全面康复理念，围绕儿童发展的五大领域设计并规范班级每日活动流程；维持与班级家长的有效沟通；对班级任课教师进行实务带教与专业督导； 3、实施专业评估及报告撰写：熟练使用VB-MAPP、PEP-3、行为评估量表等工具开展儿童能力评估，并基于评估结果完成个别化教育计划（IEP）的编写； 4、行为问题分析与干预支持：具备行为功能分析能力，能独立制定行为干预计划（BIP），并对干预措施的实施过程进行跟踪与督导； 5、承担新教师培训任务：依据机构专业体系及标准化培训材料，组织新进教师培训，运用科学督导方法促进新教师专业成长。 二、专业要求 1、本科及以上学历，特殊教育、教育康复等相关专业背景者优先； 2、富有爱心与责任感，乐于协作分享，性格积极乐观； 3、具备较强的自我驱动力和执行能力，拥有一定的团队带领经验； 4、学习能力强，能以开放、谦逊的态度吸收多元干预理论与技术，熟练掌握新工具，并创造性应对专业挑战。 基本福利 法定节假日 带薪年假 周末双休 提供吃住 培训机会

岗位要求： 1、化学或师范教育类专业本科及以上学历，精通广东省初高中化学课程内容及教学体系； 2、具备多年初高中毕业班教学经历，教学成果显著； 3、有带领教学团队的丰富经验者优先，具备良好的沟通协调能力，热爱教育行业； 4、拥有一定的教师培训背景，服务意识强，具备团队合作精神，可接受周末工作安排； 5、具备良好的抗压能力与团队协作意识，工作态度严谨踏实； 6、具有同行业从业经历者优先考虑。 岗位职责： 1、依据企业长期发展战略，制定招生发展目标及年度招生计划，并细化季度与短期班招生方案； 2、搜集市场动态信息，持续跟踪并分析竞争对手情况，策划并执行具体招生策略； 3、能主导团队独立构建高中物理教学体系，并组织物理教师开展新课程研发及现有课程优化研讨； 4、协调上下级关系，整合内外资源，对本部门招生工作实施有效监督与管理； 5、负责各类招生计划的起草与落地执行，包括预算编制、经费申报及相关审批流程完善； 6、积极推进团队建设，为机构输送优秀的学科教学人才； 7、严格督导团队按规范流程开展业务，主动协同相关部门工作，持续推动流程优化； 8、福利：五险一金+国家法定节假日+旅游补贴+生日礼金+带薪年休假+职员子女学费优惠；

教师岗： 一、岗位薪酬及福利： 1、薪酬：月度平均收入在10000-20000元，表现优秀者月度收入在20000-25000元，多劳多得； 2、每年至少1次涨薪机会； 3、福利：五险，常备药品、带薪年假、节日福利 4、食宿自理，公司配有微波炉，可以带饭到公司； 二、岗位职责： 1、针对学生科目开展“一对一、一对多”辅导，结合学生学习情况与个性特征，制定个性化教学方案； 2、积极参与教研活动及月度考试，持续提升教学能力和授课质量； 3、与班主任协同配合，保持有效沟通，共同解决学生学习问题，提升家长满意度。 三、任职条件： 1、本科及以上学历，具备教学经验，师范类院校毕业者优先； 2、形象良好，行为举止文明大方，普通话标准； 3、具备较强的沟通能力，工作主动，抗压性强，有耐心和责任感； 4、本地居住者优先考虑。 四、广阔的职业发展空间： 公司提供专业与管理双通道发展路径，员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人，5-8个月可成长为教学主管或研究员，6-12个月有机会晋升为教务经理或培训师。 1、管理方向：教师——科目负责人——教务主管——教务经理 2、专业方向：普通教师——优秀教师——金牌教师

具备初高中化学教学的相关经验

熟悉深圳中考和广东高考的考纲考点 有较多的提分案例和高分案例为佳 有丰富的教学经验 需提供一个十到15分钟的试讲视频