1.沟通能力强 2.会办公软件 3.接受二班倒

岗位职责: 1、配合部门主管推进招聘相关事务； 2、承担日常会议支持工作，包含水果采购、会场准备、音响设备调控等； 3、监督保洁人员日常作业，负责绿植浇灌及维护跟进； 4、办理各类商业保险的投保、人员增减、费用计算以及员工工伤事项对接； 5、对接广告类供应商，完成下单、付款等相关流程； 6、检查各部门对公司内部规章制度的落实情况，对违反制度的行为依规处理。 任职要求: 1、有工厂行政管理经验者优先考虑； 2、具备吃苦精神，工作认真负责，主动性强； 3、性格开朗，沟通顺畅，语言表达能力良好。 薪酬标准: 1、试用期2个月，工资4000-4500元。转正之后5000至5500元 2、月休四天，包吃包住，自助餐模式，生日礼金优秀员工奖等。

工作内容： 1.办公文件编辑 2.项目资料整理 3.活动策划及协调 工作技能及其他： 1.熟练使用表格文档工具 2.心思缜密，细心/耐心 3.责任心，团队意识强 4.不讨厌猫咪（公司有两只猫） 5.性格活泼，开朗，五官端正

客户咨询涉及套餐变更或降低时，负责同事会请客户稍候，并将问题转接至我方处理。我们依据现行优惠政策，对申请降套或退订的客户进行挽留，并协助解决用户在转接过程中遇到的相关问题。 薪资结构为全勤2700元无责任底薪+提成（按实际办理单量核算），综合收入5000-8000元，多劳多得，上不封顶。 工作班次分为8:00-17:00、10:00-19:00、13:00-22:00，实行三班轮换制。每月安排休息6天，支持灵活调休，法定节假日正常休假。

负责公司相关业务的申办，前往房地产行政管理部门及银行办理各项事务，配合完成业务办结工作。 要求：20-45岁，性别不限；具备良好的语言表达与沟通能力，掌握电脑办公软件基础操作，有责任心，工作态度认真。

招聘文员一名 基本要求如下： 1、具备熟练操作办公软件的能力，掌握基础CAD绘图技能，工作态度端正、细致负责 2、年龄40周岁以下，学历不限 3、工作内容：绘制简易图纸、整理日常票据、协助销售部门完成订单处理、承担业务数据归集与统计工作 4、待遇：月薪3000-4500元，具体可面议，每月休息4天 联系电话：陈小姐***********

负责公司日常运营的行政事务管理

1.具备基本的文书处理和办公软件操作能力 2.工作认真细致，具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有责任心，能适应多任务并行的工作节奏 4.具备基础的公文写作能力，能独立完成通知、纪要等撰写 5.有行政实习或相关工作经验者优先考虑

1、大专及以上学历，需持有有效驾照。 2、熟练操作常用办公软件； 3、工作态度端正，细致认真，具备良好的责任心与抗压能力。 4、具备优秀的沟通协调能力，注重团队协作，协作意识强。 5、负责日常人事管理事务，熟悉劳动用工风险防范，办理员工入离职手续，做好劳动合同的分类与归档管理。 6、负责公司食堂及宿舍等后勤事务的日常运营与管理。 7、负责公司各类保险事项的对接，以及工伤案件的沟通、跟进与赔付处理。 8、掌握劳动用工合规要求，能够有效预防用工风险，并妥善处理工伤赔偿事宜。 9、负责公司日常来访接待及相关会务安排工作。

岗位职责： 1、日常保洁工作的监督与管理，绿植养护及浇水维护的跟进； 2、统筹商业保险的办理、人员增减、费用核算，以及员工工伤事项的协调对接； 3、广告类供应商的沟通对接，完成下单、付款等相关流程； 4、检查各部门对公司内部制度的执行情况，对违反制度的行为依规处理； 5、核对电信账单，管理办公号码发放，并进行相关数据统计。 任职要求： 1、有工厂行政管理相关工作经验者优先考虑； 2、具备吃苦耐劳精神，责任心强，工作积极主动； 3、性格开朗，沟通顺畅，具有良好的表达能力； 薪酬标准： 1、试用期2个月，工资4000-4500元。转正之后5000至5500元。 2、月休四天，包吃包住，自助餐模式，生日礼金，优秀员工奖等。

打砂工 长白班，周一至周六需加班，月休2天 个人计件7500-10000 买社保 打砂工会使用行吊 50岁以下

四会市展柜厂召做灰打磨工 做到放假。

肇庆市怀集县招广告安装工

招聘：尾部查货员多名 岗位职责： 1. 负责校服成品尾部工序的质量检验，涵盖锁边、钉扣、整烫、包装等环节，严格对照校服生产质量标准核验尺寸、工艺、外观等指标。 2. 记录检验结果，对不合格品标注问题类型，反馈至生产班组跟进返修，并跟踪返修后的复检情况。 3. 整理每日查货数据，统计合格率、返修率，提交至生产管理部门。 4. 协助维护尾部查货区域的物料摆放与环境卫生，确保检验流程有序。 任职要求： 1. 1年以上服装尾部查货经验，熟悉校服类服装工艺优先，能精准识别缝制、整烫等常见质量问题。 2. 具备良好的尺寸测量能力，能熟练使用卷尺、卡尺等工具，严格执行标准化检验流程。 3. 工作细致、责任心强，有较强的质量把控意识，能承受一定的工作压力。 4. 服从工作安排，可配合车间生产节奏完成检验任务。 薪资待遇： - 底薪+绩效奖金，月薪[具体范围]，绩效与产品合格率、检验效率挂钩 - 包吃住/餐补、全勤奖、工龄补贴 - 入职缴纳社保，定期组织技能培训 联系方式： 联系人：邓小姐 电话： 地址：肇庆洛斯贝贝服饰有限公司

白土万家源超市招聘 招聘内容如下⬇ 1⃣：蔬菜理货员 2⃣：蔬菜钟点工 3⃣：防损员 4⃣：寒假工（3名） 要求：工作认真负责，服务意识强，有相关经验优先 薪资面议。 有意者请联系： 陈小姐

行政运营专员（执行型）职位描述： 本岗位主要负责公司日常行政与运营支持工作的具体执行与跟进，围绕公司重点事项进行任务登记、进度跟踪、节点提醒汇总，协助推动各项工作按计划落地。工作内容包括基础行政事务处理、会议与事项记录、跨部门沟通协调、台账与数据整理，以及配合业务和项目执行过程中的事务性支持工作。岗位不承担决策和人员管理职责，强调执行力、条理性和责任心，要求能够熟练使用基础办公工具和系统，熟悉钉钉的部署。对工作事项持续跟进直至形成明确结果，适合以稳定执行和高配合度为导向的职业发展人群。

岗位职责 1、负责后台数据录入、格式校验及整理，确保信息准确规范； 2、协助完成数据清洗归档，参与基础报表的生成与更新； 3、配合部门需求提取数据，提供查询与基础分析支持； 4、协助梳理后台系统流程，提出效率提升建议（公司提供全流程培训） 岗位要求 1、大专以上学历，无相关工作经验要求。 2、熟练掌握电脑基本操作及Word、Excel等办公软件，对数据敏感，具备快速学习标注工具和规则的能力。 3、工作认真负责，耐心细致； 具备良好的团队协作与沟通能力，可及时反馈工作问题。

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及保管，确保资料完整、规范有序 2.协助部门完成基础数据录入、报表制作及信息统计工作，保证准确及时 3.接待来访人员并处理来电咨询，做好内外部沟通协调支持 4.配合完成会议安排、办公用品申领等行政事务，提升办公效率 5.根据上级要求完成临时交办的其他辅助性工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用Word、Excel等办公软件 2.工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关文员或行政助理工作经验者优先，无经验可提供岗前培训 4.普通话标准，表达清晰，能适应办公室日常工作节奏 5.年龄18-35岁，身体健康，品行端正，无不良记录

岗位职责 1. 负责公司各类文件、资料的整理、归档、打印及复印，做好文件流转记录； 2. 协助完成日常行政事务，包括办公用品采购、领用登记、办公环境维护等； 3. 负责会议通知、会场布置，做好会议纪要的整理与分发； 4. 协助对接各部门日常沟通，传递信息、跟进简单工作事项落实； 5. 完成领导交办的其他日常行政及文职工作

1.负责做安监、环保、职业卫生、和后勤公司行政方面的各项工作。 2.负责考勤统计和车间生产的统计。 3.协助组织工厂的各类活动，如员工培训、团建活动等。 4.大专以上学历、专业不限。 5.熟悉使用办公软件，具有良好文字功底，沟通能力强，工作细致、有责任心。 6.上班时间上午8:00-1200、下午1:30-5:30月休2天。

工作内容： 1、负责客户预约与接待工作， 2、为意向客户解答疑问并提供专业咨询； 3、对客户进行分类管理，完成签约流程； 4、配合跟进客户需求，落实客户服务支持； 5、通过线上及线下渠道与客户保持有效沟通。 岗位福利： 1、双休！双休！双休！ 法定节假日正常休息！！！不调休！！！ 个职要求： 具备进取心，有责任感，团队协作能力突出者优先。

岗位职责: 1.负责日常文书处理，保障合同文件及相关资料的准确与安全。 2.整理并归档公司内部会议记录，确保各项事务有序跟进。 3.对接财务部门完成对账工作，统筹管理物流及快递支出。 4.具备平面设计技能者在同等条件下优先录用。 任职要求： 1.拥有良好的组织协调能力和语言沟通能力； 2.可独立开展工作，具备较强的责任意识； 3.熟练操作办公软件及常用文档处理工具； 4.具备团队协作精神，能与同事保持高效沟通。

岗位职责: 1.负责来访人员的接待工作，提供专业周到的服务体验 2.协助完成前台日常运营相关事务 3.配合服务团队开展工作，保障服务流程顺畅高效 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与主动服务意识 2.善于团队合作，能够快速适应协作环境 3.对台球行业有兴趣，愿意深入学习行业发展动态 具体信息可面试进一步沟通！！

工作内容： 1、通过电话、网络或现场拜访等方式，为肇庆地区中小企业提供阿里巴巴、百度、抖音、微信等相关互联网产品的销售与推广服务，输出专业的数字化营销解决方案； 2、主动收集潜在客户信息并开展有效沟通，提升客户对互联网工具的认知，推动新客户转化； 3、持续维护现有客户关系，定期回访合作客户，增强客户粘性，促进长期稳定合作； 4、依据团队制定的市场拓展目标，完成个人每月销售任务指标； 5、需自备车辆，用于市内客户走访，当日往返，出行有同事协同 薪酬福利： 1、底薪2500-3500元+提成（8%-12%）+业务奖励+激励奖金； 2、福利待遇：六险一金+带薪年假+法定节假日休假+定期组织团队建设活动； 3、晋升机制：每季度开放一次职级评定，表现优异者可获得晋升与调薪机会； 4、发展路径：销售代表—销售主管—销售经理—部门总监 培训体系：（由总监或团队负责人不定期主导开展） 带薪入职培训—新人进阶课程—成长阶段训练—分层级系统培训—管理能力培养 后续公司将提供摄影、运营、设计等多元技能培训，助力员工综合发展 上班时间：8:30-12:0013:30-17:30大小周轮休法定节日正常放假，入职即享餐补、油补

岗位职责： 1、负责公司对外报价的发起、协调、报出及统计对比归档工作； 2、负责整理客户资料，启动报价流程，完成报价单填写，开展报价轮次的数据分析与对比； 3、负责搭建并维护价格信息档案体系； 4、完成上级交办的其他相关工作事项。 任职资格： 1、大专及以上学历，统计学或财务类专业优先； 2、具备3年以上成本核算或价格管理相关工作经验； 3、对成本数据具有敏锐度，熟练操作办公软件及客户在线竞标平台系统； 4、工作细致严谨，具备较强的内外部沟通协调能力。

岗位职责: 1、配合部门主管推进招聘相关事务； 2、承担日常会议支持工作，包括会前水果采购、场地布置、音响设备调控等； 3、监督保洁人员日常工作，负责绿植养护及维护进度跟进； 4、办理各类商业保险的投保、人员增减、费用统计以及员工工伤事项协调； 5、对接广告类供应商，完成订单下达、付款安排等相关流程； 6、检查各部门对公司内部管理制度的执行情况，对违反制度的行为依规处理 任职要求: 1、有2年以上工厂行政管理经验者优先考虑； 2、具备吃苦精神，工作认真负责，主动性强； 3、性格开朗，沟通顺畅，语言表达能力良好 薪酬标准: 1、试用期2个月，月薪4000-4500元，转正后5000至5500元 2、每月休息4天，提供食宿，采用自助餐形式，享有生日礼金、优秀员工奖励等福利

岗位亮点：欢迎零基础加入，公司提供客户资源，全程无需外出！ 工作内容：担任文字客服，主要对接联通线上用户，通过介绍相关优惠措施协助保留客户，防止销户，并解答套餐咨询等问题，以在线文字沟通为主，操作简单易上手，入职享带薪培训； 岗位要求：年龄******，普通话清晰，掌握电脑基础操作。 工作时间（3个班次）： 8:00-17:00，10:00-19:00，13:00-22:00 午间休息1.5小时，每周6天工作制，轮休安排，法定节假日正常休假。 薪资及福利： 1、无责任底薪2400+全勤奖300+保底绩效500；综合收入3200+提成，月均总收入4000-6000，收入与付出成正比。 2、入职满一年享5天年假，每年均有内部晋升通道。 3、缴纳社会保险，享有各类带薪假期。 4、定期组织团建、生日会、下午茶等员工活动。 工作地点：端州区天宁E幢写字楼10层

1、协助业务与客户间的日常对接及信息流转。 2、负责制单及样品进度跟进。 3、配合完成国内订单相关事宜，包括订单确认、指令传达及执行跟踪。 4、跟进生产进程，独立应对工作中各类问题，具备较强的应变能力，能与工厂和客户保持高效沟通；协调工厂与客户的相关事务。 5、监控生产交期与质量检验，确保产品按时保质交付。 6、完成上级安排的其他工作事项。 7、熟练使用OFFICE办公软件，沟通能力良好。

一、招聘要求 20至45岁，性别不限，无不良记录，形象良好（具备销售或业务经验者优先考虑） 二、工资待遇： 公司提供免费岗前培训及就业机会，配备舒适办公环境，工作时间灵活，双休，法定节假日休息，社保相关待遇面议 三、工作内容： 1、负责客户预约与接待工作； 2、为意向客户提供专业咨询服务； 3、对客户进行分类管理，并完成合同签署； 4、协助跟进客户，持续提供优质的咨询支持； 5、开展线上及线下的客户拓展服务； 6、组织普法宣传及相关非诉讼法律服务活动 四、工作地址：德庆综合法务服务中心

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过POS机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融/网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家知名律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书