
机电暖通设计工程师
1.5-3万元/月
建筑机电工程师5-10年本科
1. 承担住宅项目中机电系统的设计任务,涵盖空调、给排水、电气等专业技术内容;
2. 熟练运用Revit软件开展机电各专业的三维建模工作,包括管道布局、电气走线、暖通设施等;
3. 深化机电设计方案,确保符合现场施工实际需求,并通过优化提升施工实施效率;
4. 精准生成施工图文件及工程量清单,为施工现场提供清晰、完整的技术依据;
5. 与项目组成员密切配合,提供必要的技术支持与解决方案,保障项目有序推进;
6. 跟踪机电行业新技术与规范发展,不断提升自身专业能力与知识储备。
职位要求
1. 具备机电类相关专业教育背景,或拥有多年机电设计工作经验,熟悉各类项目流程;
2. 精通Revit软件操作,可独立完成住宅项目机电全专业的建模、深化、算量及出图工作;
3. 掌握机电设计所涉标准与规范,了解施工现场工艺流程及相关技术要求;
4. 具有良好的沟通协调能力,能与项目团队及施工方高效对接;
5. 具备较强的逻辑分析与问题处理能力,能够应对复杂设计与施工中的各类挑战;
6. 热爱机电设计工作,具有主动学习意识和创新思维。
设备技术员
1.2-2.4万元/月
设备工程师5-10年本科生产设备制造工程经理建厂项目经理
工作职责:
1. 参与新建装配生产基地的厂房布局设计,统筹规划设备区、物流通道、动力机房等功能区域;
2. 负责产品装配生产线的设计与实施,独立完成产线布局图、工艺流程图及设备配置方案的绘制;
3. 根据研发部门提供的产品技术参数与工艺要求,开展设备供应商调研,组织技术评估、选型分析,并编制招标所需的技术文件,供采购部门评审使用;
4. 将研发技术需求转化为设备技术规格书,主导与设备供应商的技术协议沟通、方案评审及验收标准制定;
5. 监督生产线及配套设备的安装与调试过程,确保施工符合设计图纸和技术协议要求,协调解决进度与质量问题;
6. 产线投入运行后,建立并完善设备管理制度,组织日常点检、定期维护和故障维修,开展故障根因分析,制定预防性措施,管理备品备件库存;
7. 结合生产与研发实际需要,设计并制作专用工装、夹具及治具,优化装夹工艺,提升装配效率与产品质量;
8. 负责工厂供配电、空压、空调、给排水等辅助系统的运维管理,保障各类生产动力系统稳定运行;
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械工程、自动化、电气工程、机电一体化等相关专业;
2. 具备5年以上设备管理相关工作经验,有参与新工厂或全新生产线从规划到落地项目者优先;
3. 有智能硬件、机器人、新能源、精密制造等领域从业背景者优先考虑;
4. 熟练掌握AutoCAD、SolidWorks等设计软件,可独立完成设备布置图、管路施工图及工装夹具图纸设计;
5. 熟悉CNC、注塑、冲压等机械加工设备,以及装配设备、检测仪器、自动化产线的工作原理与选型方法;
6. 具备良好的跨部门协作能力,能同时推进多个工程项目,适应高强度工作节奏;
7. 能依据工厂及各类设备运行要求,编制安全操作规程,并组织开展设备操作与维护培训,指导员工规范作业;
8. 具备在装配式制造环境中进行设备故障诊断、根本原因分析及系统化问题解决的能力。
激光设备工程师
2-2.5万元/月
设备工程师10年以上大专
工作内容:
1、负责激光切割设备及激光器的日常维护与保养,开展精度校准工作,保障并优化设备的工艺性能;
2、构建激光切割系统的爆炸图,并依据图纸编制设备维护与维修指导手册,助力实现MTTR/MTBF指标目标;
3、对基地设备运维人员进行技术培训与能力提升,确保其具备专业的维修保养技能,主导解决复杂设备故障问题,推动设备可靠性持续改善;
4、推进AI智能体的开发与应用,实现设备故障树分析与知识图谱的智能化管理。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械自动化、光电技术或相关专业背景,具备扎实的专业理论基础;
2、10年以上激光切割设备故障维修经验,其中至少3年在汽车零部件行业从事设备维护工作;具有通快、华工、普瑞玛、大族等企业售后服务经历者优先考虑;
3、熟悉光纤激光器、振镜系统及运动控制原理,能够独立识读电气图纸,熟练操作PLC编程软件及万用表等检测工具进行故障排查与诊断。
注:该岗位属于总部编制,需根据集团业务安排赴各子公司出差支持
机电设备安装工程师
6000-8000元/月
建筑机电工程师3-5年大专电气给排水暖通施工单位
1.具备专科及以上学历,工程管理、机电工程、工程造价等相关专业背景。掌握扎实的专业理论知识,了解机电安装工程的施工流程、工艺要求及技术标准,熟悉工程造价管理与成本控制的基本原理与实施方法。
2.有3-5年建筑工程领域机电安装工作经验,曾独立承担并完成至少1个完整项目,熟悉暖通系统相关技术内容。具备较强的施工现场管理能力,能灵活运用专业知识解决施工过程中的各类技术与管理问题。在安装工程预算方面拥有2年以上实践经验,可独立开展项目的预算编制、审核及结算工作。
3.熟练操作常用办公软件(如Word、Excel、PowerPoint)和CAD制图工具,具备较强的图纸识读能力,能够准确解析施工图纸中的各项技术信息。精通至少一款工程造价软件(如广联达、斯维尔等),可高效完成工程量计算、定额套用及造价数据分析任务。
4.熟知机电安装相关的施工规范、建筑工程基础知识,以及国家和地方关于工程造价的法律法规与政策文件。持续关注行业最新动态与技术发展方向,积极学习更新专业知识体系,不断提升业务能力与综合素质。
管道装配技术员
1-1.5万元/月
安装工程师经验不限本科管道安装
岗位职责:
1. 推行安全生产责任制,推进安全管理标准化建设相关工作;
2. 落实质量管理责任机制,推动质量管理体系标准化实施;
3. 协助开展本专业领域科研规划及能力建设相关事务;
4. 执行并持续维护本专业管理运行体系及相关流程文件;
5. 负责本专业技术文档的编制、起草及优化更新工作;
6. 承担项目前期各项技术筹备工作,参与项目审查与技术支持;
7. 负责职责范围内项目进度的监督与管控;
8. 负责职责范围内的成本控制与管理;
9. 开展职责范围内的风险识别、管控及经验总结反馈;
10. 完成上级交办的其他工作任务;
11. 负责管道系统的装配、调试与日常维护作业;
12. 确保管道安装施工满足相关技术规程与标准要求;
13. 参与施工方案编制,为现场施工提供专业技术支持;
14. 对管道工程的质量、工期、安全等方面进行全过程控制。
岗位要求:
1. 年龄35周岁以下,本科及以上学历,工科背景,机械、给排水、热能动力及相关专业优先;
2. 具备三年以上工程建设工作经验(有核电安装施工经历者优先);
3. 具备较熟练的英语能力,可借助工具查阅资料并进行基础英语交流;
4. 熟悉各类机械设备检查所用检测工具的操作与应用;
5. 熟练掌握OFFICE办公软件,具备良好的文书撰写能力;
6. 具备较强的监督执行能力,具备良好的组织协调与判断分析能力;
7. 工作责任心强、积极主动,具备良好的协作意识和团队精神;
8. 身体健康,适应现场工作环境,能承受一定工作强度。
机电工程设计技术员
1.2-1.5万元/月
建筑机电工程师3-5年本科电气施工单位设计工程师
岗位职责:
负责模块化建筑项目中机电末端的集成化设计,确保装饰效果与机电系统功能的高度协调。
(1)参与模块化建筑项目的机电综合天花布局图及末端点位深化设计工作;
(2)与建筑、结构、内装等专业密切配合,协调处理机电管线与装饰造型、结构构件之间的冲突,实现管线合理排布;
(3)协助完成机电部分的施工图纸绘制及材料清单编制;
(4)支持现场施工,解决机电安装与装饰作业交接面的技术难题,提供必要的设计技术指导;
(5)掌握并运用BIM技术开展机电管线碰撞分析及三维可视化设计;
(6)能够独立承担机电施工图设计任务,并与建筑、结构专业完成协同校核与碰撞复核。
任职要求:
(1)掌握建筑电气、暖通、给排水中至少一个系统的原理及相关设计规范,熟悉装饰工程中的机电配套需求;
(2)熟练操作AutoCAD、天正电气/暖通/给排水等设计工具,具备Revit等BIM软件基础者优先考虑;
(3)具有较强的识图与绘图能力,具备良好的空间思维,能及时发现并优化设计中的错漏碰缺问题;
(4)具备良好的沟通协作能力,能够与各专业团队及甲方、顾问单位进行高效技术对接;
(5)本科及以上学历,所学专业为机电类相关方向;
(6)专业课程涵盖建筑电气、暖通空调或给排水系统内容,有设计院或施工企业机电部门实习经验者优先;
(7)持有相关注册资格证书(如注册电气工程师、注册一级建造师(机电工程)),具备模块化建筑或模块化机电项目经历者优先。
机电技术总负责人
1.2-1.5万元/月
建筑机电工程师5-10年中专/中技施工工程师消防系统强电工程师施工单位弱电工程师弱电智能化系统综合布线系统
机电技术总工
岗位职责
1. 审查机电专业施工图纸、技术方案及深化设计资料,确保满足国家相关规范与项目实际需求。
2. 牵头组织图纸会审和技术交底工作,协调处理各专业间的设计衔接与冲突问题。
3. 编制机电设备安装的总体施工组织方案,监督实施过程中的进度、质量及成本控制目标。
4. 主导重要工序验收环节(如隐蔽工程、系统联调),及时解决现场出现的技术难题。
5. 制定机电专业的技术标准、作业指导书及相关管理制度,持续优化施工管理流程。
6. 参与公司技术发展战略规划,对接设计院、施工单位和监理单位,保障项目顺利实施。
任职要求
机电、暖通、电气等相关专业本科及以上学历,须持有工程师职称;具备5—10年大型项目机电管理经验,有超高层建筑或城市综合体项目经历者优先考虑;熟练掌握AutoCAD、EPLAN等专业设计软件。
薪资待遇:12000—15000(可面议)
机电项目经理
1.2-1.5万元/月
建筑机电工程师5-10年大专施工单位
机电经理
岗位职责
1. 入场后负责编制机电项目的成本估算、概算与预算工作,实施动态成本管控。
2. 参与招标文件的编写及材料设备的市场询价,审定工程变更与签证费用。
3. 制定项目成本控制目标,跟踪成本执行过程并推动方案优化。
4. 编制机电专业施工技术方案及进度安排,协调总包单位、监理单位与业主之间的协作关系。
5. 落实现场安装质量、施工进度及安全规范执行情况的监督检查。
6. 组织图纸会审流程,提出合理化建议,并完成施工前的技术交底工作。
7. 参与各阶段工程验收及竣工验收,确保工程质量符合标准,主导机电部分结算审核。
9. 负责机电类招投标全过程管理,编制技术规格书及相关要求文件,跟进材料设备到场进度,保障施工连续性。
任职要求:具备机电类相关专业大专或以上学历,拥有5—10年建筑施工现场机电(含消防)项目管理经验,熟悉工程造价管理和招投标操作流程。
薪资12000—15000(可面议),试用期两个月
水电设计工程师
4000-7000元/月
建筑机电工程师5-10年大专建筑机电设计师高低压 供配电供配电系统电气设计
工作职责:
职责一:完成设计前期筹备工作
1.独立承担项目水电施工图设计任务,清晰准确地表达设计思路;
2.配合主创设计师与项目负责人推进大型项目的景观施工图中水电部分的设计成果编制
职责二:执行具体设计任务
1.参与方案扩初及施工图后期阶段,对水电路系统进行深化设计,绘制电路系统图及水电平面布线图;
2.进行水电路工程量的统计与核算;
3.参与施工图纸的审查会议
职责三:跟进设计后续工作
1.处理并落实设计变更内容;
2.汇总整理工程相关设计文件及合同资料
职责四:专业图档管理
1.负责本专业技术图库的维护、更新与归档工作
能适应加班安排,具备光伏设计经验者优先考虑
电梯项目工程师
5000-8000元/月
设备工程师3-5年大专
1. 全面落实公司安全生产责任制度。
2. 确保公司的各种安全指令和操作规程在工地被执行;各种工地安全防护的各种措施被有效执行。
3. 全面执行工地日常的安全管理、检查和培训,这些工作至少包括:
工地开工前确定该工地安全员和安全管理网络图、组织签订安全生产责任状;
实施入场安全教育、安全技术交底;监督班前安全教育和检查会议被有效实施;
确保施工人员持证上岗,确保其配备了符合标准的个人防护用品,并能正确使用;
进行安全检查和抽查;对检查中发现的事故隐患及时给与消除和采取预防措施;
立即报告发生的事故伤害和安全风险,并立即采取措施减轻事故伤害和不利影响等等。
4. 模范的使用个人安全防护用品,遵守公司的各项安全规定;
5. 落实公司对《安装工地现场环境健康安全(EHS)管理要求和交底》严格执行;
6. 其它。
店长
招聘单位:雷州赵一鸣零食店[红包]岗位1:店长要求:18-45岁,男女不限,高中以上学历,工作认真负责,服务意识强,熟练电脑操作,有两年销售管理且店长经验者优先。待遇:3800元/月加提成。[红包]岗位2:员工要求:18-45岁,男女不限,工作积极主动,服务意识强,有销售经验者优先。待遇:2800元/月,转正3000元/月,月休2天,每天9小时。全勤100元、加提成。电话:地址:雷州市区茂德公
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设备技术员
6000-7000元/月
机电工程师经验不限本科机电相关专业设备维修/保养
专业:机电、机械、电气、自动化、粮食工程、汽修等相关专业优先
1、执行设备巡检、日常润滑及清洁等常规维护工作;
2、处理设备突发故障,保障运行稳定;
3、推进设备问题整改,并按规定及时反馈情况;
4、监督操作工操作规范,纠正违规行为;
5、实施设备三级保养及大修计划的落实;
6、推动影响生产效率及瓶颈问题的改进措施;
需持有电工证
机电施工员
1-1.2万元/月
工厂机电工程师大专
一、岗位核心
全面负责10KV及以下电压等级的配电工程、用户工程等项目技术管理及现场施工管理工作,保障项目安全、质量、进度与成本目标达成。
二、主要职责
1. 负责项目全过程技术管理(图纸、方案、交底、变更、验收)。
2. 负责施工现场统筹管理,协调资源,把控进度。
3. 负责项目质量与安全生产管理,落实相关制度。
4. 审核材料计划,协助控制成本,管理工程资料。
5. 协调业主、监理、供电公司等外部关系。
三、任职要求
1. 电气工程相关专业,大专及以上学历。
2. 5年以上电力工程施工技术管理经验,有35KV及以下项目独立负责经验。
3. 熟悉配电设计及施工规范,能独立编制施工方案、处理技术问题。
4. 持有电工类执业资格/职称证书。
5. 责任心强,具备良好的沟通协调和团队管理能力。
四、薪资福利
· 薪资面议(年薪12-18万,具体面议)。
广东储能电站运维值班员/值班长
4000-8000元/月
新能源运维工程师1-3年中专/中技光伏储能风电高低压登高证
广东项目,具体地址根据项目情况定
值班长:2年以上经验,薪资:6000-8000元,三证齐全;
值班员:1年以上经验,综合薪资:4000-5000元,三证齐全;
生日、节日福利、六险一金,包住
岗位职责:
1、组织开展电站日常运行管理与安全管控,建立三方沟通协调机制;
2、建立健全技术资料档案体系,完善电站运行记录台账;
3、按周期开展电站巡查作业,并做好相关巡检登记;
4、定期检查高低压线路及电气设备,及时识别隐患并组织整改,保障供电系统安全稳定;
5、落实上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、学历专业:中专及以上学历,电力、电气工程、机电一体化等相关专业;
2、工作经验:具备1年以上电气运行类岗位经历,持有调试员上岗证者优先考虑;
3、持有效驾照且具备熟练驾驶技能者优先录用;
4、工作细致认真,责任心强,能适应现场工作环境,具备良好的团队协作与沟通能力。
新能源电力设计师
4000-8000元/月
电气设计工程师1-3年大专
岗位详情:
负责无线基站(宏站、微站、室分)、通信局房、智慧灯杆、充电桩、充换电站、新能源光伏站、机房机柜及配电房等项目的设计工作,完成初步设计方案及相关专业的施工图纸绘制。
任职要求:
1. 具备大专及以上学历,电力电气类相关专业背景
2. 拥有3年以上在新能源或电力行业从事设计工作的实践经验
3. 熟练操作AUTOCAD、探索者、天正建筑等绘图软件,掌握PKPM、3D3S、理正等结构计算工具,同时能熟练运用WORD、EXCEL、PPT等办公软件
4. 能够接受短期外出工作安排,具备吃苦耐劳精神,学习能力强,具有良好的沟通表达能力和团队合作意识
5. 有电力设计院或大型电力设计企业从业经历者优先考虑
工作地点:湛江廉江市可成商务可成商务 10 楼
上班时间:08:20-12:00 / 14:00-18:00
薪资:4-8K
电气师(海岗)
1.1-1.3万元/月
电气工程师3-5年本科
薪资待遇:
日薪580~680元;另设优质绩效奖励,年综合收入约14-16万元。
应聘岗位要求:
1、年龄35周岁以下;
2、本科及以上学历,机械、电气类相关专业,具备3年以上相关领域工作经验;
3、有海上作业经历者优先考虑;
4、倒班期间往返交通费用予以报销;
5、工作安排实行上28天休28天制,具体根据平台生产任务调整;
6、其他福利包含六险一金,每月600元降温补贴(发放8个月),以及国家法定节假日相关福利待遇。
工作地点:
南海
机电安装工程师
6000-8000元/月
工厂机电工程师5-10年本科电气安装机电相关专业擅长AutoCAD
一、项目与设计阶段
• 参与机电系统方案设计(机械、电气、自动化、暖通、给排水、消防等),进行需求分析与技术可行性评估
• 图纸会审、深化设计、工程量核算,编制技术方案、材料设备清单、预算
• 机电设备选型、参数确定、供应商技术评估
• 绘制/审核CAD等机电图纸,制定施工工艺、质量标准、安全规范
二、施工与安装阶段
• 现场技术交底、施工指导、工艺监督
• 材料/设备进场质量检验、验收、台账建立
• 工序质量检查、隐蔽工程验收、问题整改跟踪
• 协调土建、装修、弱电等跨专业交叉作业
• 落实安全管理:制度、培训、隐患排查、事故处理
三、调试与验收阶段
• 制定单机/联动调试方案,组织系统调试、参数优化
• 参与竣工验收,整理竣工资料、测试报告、操作手册
• 对甲方/运维人员技术培训、移交交底
四、运维与售后阶段
• 设备日常巡检、预防性保养、故障诊断与抢修
• 制定操作规程、保养计划、维护记录、故障分析报告
• 备品备件管理、库存优化
• 设备技术改造、效率提升、能耗优化、成本控制
五、管理与文档
• 项目进度、质量、成本、安全全过程管控
• 建立技术档案、图纸、合同、验收、运维记录完整归档
• 跨部门/施工队沟通协调、问题解决、团队协作
配网设计
4000-5000元/月
电气设计工程师经验不限大专电力设计配网设计
【岗位职责】
1. 承担10kV及以下电压等级配网工程的现场踏勘、数据采集与设计任务。
2. 独立开展项目可行性研究、初设方案、施工图纸及竣工图纸等各阶段技术文件的编制工作。
3. 在设计实施过程中,与业主单位、供电管理部门及施工团队保持有效对接,协调处理技术问题,保障设计进度与成果质量。
4. 参与设计交底、施工现场技术支持、竣工验收及相关回访服务,结合实际反馈持续优化设计成果。
【任职要求】
基本条件
1. 学历专业:具备大专及以上学历,电气工程及其自动化、电力系统、自动化、机械制造等相关专业背景。
2. 工作经验:
1). 有1年以上配网设计工作经验,能独立承担勘察与设计任务者优先考虑。
2). 欢迎应届毕业生应聘。
3. 专业技能及素质
1)熟练操作AutoCAD及常用办公软件。
2)掌握10kV及以下配电网设计相关规程、标准及典型设计流程。
3)能够适应工程项目现场工作环境。
4)工作态度严谨,责任心强,具备良好的沟通协作能力与团队精神。
5)持有C1或以上驾驶证并具备熟练驾驶能力者优先(便于往返项目现场)。
栏目概述
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