
全方位项目管理人员
6000-13000元/月
项目经理经验不限大专
岗位职责:
1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年)
3. 持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
工程项目经理
5000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专
岗位职责:
1、负责水电项目供应商的开发引进、资质审核、绩效评定及动态管理,构建并维护合格供方名录;
2、与供应商协同推进水电项目所需材料/设备的供应、安装配套及售后保障工作,统筹把控项目进度、质量、成本与安全管控;
3、整合业主单位、施工团队、监理机构及供应商等多方资源,协调处理供货滞后、质量问题及现场技术对接等事项;
4、控制采购支出与履约费用,识别供应链潜在风险(资金流、交付能力、合规性)并制定应对措施;
5、配合完成水电项目物资进场验收及竣工验收工作,推动供应商对账、结算及付款流程;编制履约分析报告与供方评价报告,向公司管理层及客户项目经理汇报。
任职要求:
1、具备水利、电力、市政水电、水电站或输配电工程中至少一类项目的全流程实操经历;
2、有大型/(如电建、能建、三峡、国家电网)供方协作或现场管理经验者优先考虑;
3、掌握水电工程行业标准、招投标法规、政府采购规定及相关履约流程;
4、了解水电领域主要材料与设备供应商体系(包括水泵、阀门、电缆、变压器、发电机组、管材等);
5、具备出色的跨部门协作能力和多方沟通技巧,能有效应对业主、监理、施工方及供应商的不同需求;
6、可适应项目驻地工作、异地差旅及施工现场加班安排;
7、熟练驾驶,持有C1或以上驾驶证。
薪酬结构:基本工资+项目绩效+供应商履约奖金+出差补贴+年终奖金;也可面谈。
产品/项目主管
1.5-2.5万元/月
项目经理/主管5-10年大专硬件研发家用医院健康医疗产品医美设备研发医疗设备研发医疗机器人研发二类医疗器械有源医疗器械外科器械妇产科器械
产品/项目经理(有淋源家用医疗)
岗位职责
1、负责家用医疗产品的全生命周期管理:主导二类家用医疗器械(如监护仪、理疗仪、健康监测设备等)从市场调研、用户需求分析、产品定义、研发实施、检验注册、上市推广至迭代退市的全流程闭环运作。
2、制定产品战略与提升竞争力:深入洞察家庭使用场景中的用户痛点,分析行业趋势与竞品动态,提炼产品差异化优势,规划产品发展路径与版本迭代策略,打造具备高性价比和良好用户体验的家用医疗设备。
3、推动研发项目执行:协同研发、结构、硬件、软件及测试团队,高效推进产品开发进度,确保项目按时保质完成;指导编制DHF/DMR/DHR等医疗器械技术文档,输出完整的产品开发资料体系。
4、实现产品转产与成本优化:组织转产验证与工艺改进,持续推进生产流程优化,推动供应链资源整合,降低制造成本,提高产品质量与批量生产的稳定性。
5、保障合规性与注册落地:主导产品注册检测工作,协助注册团队准备国内注册申报材料,确保产品满足GB9706、YY系列标准以及ISO13485/GMP质量管理体系要求,顺利通过审批并合规上市。
6、开展知识产权布局:对接专业机构,组织实施专利挖掘、技术方案审核与专利申请,构建核心技术保护网,维护产品创新成果的知识产权安全。
任职要求
1、学历要求:大专及以上学历,生物医学工程、医疗器械工程、自动化、机电一体化、产品设计等相关专业背景。
2、工作经验:五年以上家用医疗器械产品管理经验,具备电子、结构或软件开发基础;曾独立主导至少一款二类家用医疗器械从概念到上市的全过程,对用户体验设计、成本控制及规模化生产有深入理解。
3、法规与体系认知:掌握GB9706系列、YY系列家用医疗设备相关标准,熟悉ISO13485/GMP质量管理体系,有参与或配合完成二类医疗器械国内注册申报的实际案例。
4、优先条件:具有家庭健康监测设备、理疗仪器、可穿戴医疗设备或健康管理类APP等项目经验者优先;具备互联网产品思维和用户导向设计理念者更佳。
5、综合能力:具备出色的项目统筹能力和跨部门沟通协作技巧,能够有效联动研发、供应链与市场团队,推动项目按节点达成目标。
6、职业素质:责任心强,抗压能力突出,结果导向明确,能适应高强度、快节奏的创业型工作氛围,积极应对产品开发过程中的各类挑战。
项目经理(智能硬件方向)
2-3万元/月
项目经理/主管3-5年本科
岗位职责:
1、主导智能硬件产品从需求梳理、研发落地、生产制造到海外发布的全周期项目管理工作,保障项目按期交付并达成成本与品质要求;
2、整合研发、供应链、市场、法务等多部门资源,推进解决项目执行中的技术难点、供应保障及合规认证等问题;
3、牵头产品在目标海外市场所需的合规准入工作(包括认证获取、数据安全规范如GDPR、本地化适配等),联动法务与质量团队完成相关流程;
4、识别潜在项目风险(如物料交付延迟等),制定应对方案并推动实施;
5、定期向高层汇报项目进度,确保全球团队(含境外合作单位)信息透明、协同一致;
6、优化适用于硬件开发的敏捷或混合型项目管理方法,持续提升团队运作效率。
任职要求:
1、重点高校本科及以上学历,工程类、计算机等相关理工科专业背景,具备3年以上智能硬件领域项目管理经验,有完整主导过面向欧美等海外市场产品落地经验者优先;
2、掌握智能硬件产品开发全流程(涵盖外观/结构/电子设计、试产、测试)及供应链运作机制(如成本控制、OEM/ODM协作);
3、持有PMP认证或熟练使用Jira、Trello等主流项目管理工具;
4、具备优秀的跨职能沟通能力和抗压能力,能适应高强度工作节奏及多方协作环境。
项目经理
1. 负责全国别墅养殖场农庄自建房缺电地区的离网电站开发,或工商业光伏能源管理及电费打折业务的全流程开发;
2. 整合资源,组建并管理团队;
3. 推动项目落地,实现长期稳定的电费收益;
4. 利用公司提供的资金与平台资源,实现资源高效变现。
任职要求:
1. 具有1年以上工商业光伏全流程工作经验;
2. 无相关经验者需具备工厂资源;
3. 具备较强的资源整合与团队管理能力。
薪资福利:
回报,干股提成,享受25年长期稳定电费收益分红。
节日福利,保底工资,年终奖!
工程项目经理(机电工程,洁净室建设)
1.1-2万元/月
项目经理/主管5-10年大专项目经理建筑建材项目主管
岗位职责
1.熟悉施工图纸,依据项目实际需求,统筹开工前所需人员、材料、设备及施工方案的规划与准备工作;
2.掌握相关施工标准,合理制定并执行施工期间人员调配、材料使用、工艺流程等各项作业安排;
3.负责施工现场各类问题的沟通协调与处理,确保施工顺利推进;
4.全面参与项目安全、成本、进度、质量四大核心要素的管控工作;
5.配合工程经理完成项目部其他相关事务。
任职要求
1.大专及以上学历,年龄25-40岁,具备机电、净化及装修领域的实操经验;
2.拥有5-6年现场施工经历,能独立应对施工后期维护与保修相关问题;
3.具备良好的沟通能力与执行能力,工作细心,责任心强;
4.可接受出差及长期驻场工地安排;
5.必须持有广东二级建造师(机电工程)或一级建造师(机电工程)资格证书。
软件项目经理(智能座舱方向,支持远程面试,魅族)
1-1.5万元/月
项目经理/主管5-10年大专汽车电子智能座舱
职位要求
1、教育背景
本科及以上学历,计算机、电子工程、车辆工程、软件工程等相关专业。
2、经验要求
五年以上汽车电子或软件项目管理经验,至少主导过1个完整的智能座舱项目或智能座舱子业务的量产交付工作。
掌握汽车电子电气架构基础知识,熟悉汽车电子开发全流程。
了解智能座舱核心技术体系,包括Android Automotive、QNX、Hypervisor及CAN/LIN/以太网通信等技术。
3、技能要求
熟练使用项目管理工具(如JIRA、Confluence、MS Project)并掌握敏捷开发方法论。
具备较强的逻辑分析能力,可对多项目、项目组合进行统一规划与过程管控。
拥有良好的沟通协调能力,能与不同层级人员高效交流。
具备优秀的分析归纳、总结提炼、组织协调能力及持续自主学习能力。
具有较强的书面表达与文档撰写能力,能够准确把握项目关键点并输出完整报告材料。
加分项
持有PMP、ACP或其他项目管理类认证者优先。
了解A-SPICE汽车电子开发流程及ISO26262功能安全标准。
具备英文技术资料阅读与沟通能力。
交付经理(IT人力外包服务)
8000-12000元/月
项目经理/主管3-5年大专ITO技术背景IT人力外包交付技术面
一、人力交付:
1、负责客户需求的落地执行,达成交付目标,涵盖需求确认、技术初筛、交付进度把控、质量保障及客户满意度提升等关键指标。
2、开展项目成本测算与过程管控,确保资源高效利用。
3、统筹人员管理,及时处理员工异常情况,合理控制离职率。
4、识别潜在业务机会,分析市场竞争动态,优化交付方案,持续提升交付效能。
二、客户关系维护:
1、维护客户良好合作关系,协同招聘与销售团队,助力业务拓展及项目平稳运行。
2、及时掌握客户反馈与投诉问题,联动团队快速响应解决,提升服务体验,巩固长期合作基础。
3、深入理解客户业务场景,挖掘业务需求动向,梳理客户关系网络,推动合作深度延伸。
三、其他职责:
1、负责外包技术团队考勤数据核对、员工关怀实施、团队活动组织,以及客户现场公司资产的管理;
2、跟进开票流程与回款进度,积极推动账款及时回收;
3、优化人力成本结构(提升毛利率、控制支出、合理调价等),减少人员闲置。
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限,计算机相关专业优先;
2、具备IT技术背景,能独立完成技术人员初步面试评估;
3、3年以上ITO项目交付或人力资源交付相关工作经验;
4、对外包行业发展趋势敏感,具备一定前瞻性判断和风险预判能力;
5、熟悉公司主营业务特征、优劣势分析及竞争策略,了解同行企业运作情况;
6、有客户服务经验,具备出色的沟通协调与谈判技巧;
7、性格开朗、积极进取,富有激情,抗压能力强,作风严谨务实;
福利待遇:
1、薪酬结构:无责任底薪+月度绩效+年度业绩提成
2、工作时间:09:00-12:0013:30-18:30,周末双休
3、法定假期:享受年假、节日假、婚假、产假、病假等各类带薪休假
软件部署主管
1.1-2万元/月
项目经理/主管3-5年大专实施交付经验团队管理经验非技术项目管理计算机相关专业
岗位要求:
1、具备大专及以上学历,计算机相关专业背景;
2、掌握常用关系型数据库,熟悉计算机硬件与网络基础知识;
3、拥有2年以上医疗机构信息化项目实施经历,同时具备1年以上项目管理经验,曾独立带领5人以上项目团队;
4、性格积极乐观,具备良好的逻辑分析能力、语言表达能力和沟通协调能力,富有团队合作意识;
5、能适应较高强度的工作节奏,接受出差安排;
6、了解HIS系统、电子病历系统等相关业务流程者优先。
岗位职责:
1、根据项目需求,统筹医院信息化项目的整体规划、方案设计、进度安排及落地执行;
2、全面负责项目进度、范围、质量控制,合理管控成本与风险,并完成各类项目文档编写;
3、承担项目内外部沟通工作,协调客户与公司各部门之间的协作关系;
4、确保项目按时高质量交付,并跟进项目回款事宜;
5、开展客户需求调研,进行业务需求梳理并制定相应的应用解决方案;
6、配合支持客户在系统使用过程中出现的技术与操作问题处理。
加分项
具备以下领域工作经验者更佳:计算机软件·信息技术服务
项目经理(医疗设备IPD)
2-3.5万元/月
项目经理/主管5-10年本科
岗位职责
1、主导中心产品开发项目的进度推动与全流程管理,统筹协调内外资源,保障项目按时高质量交付;
2、参与制定产品开发规划,跟踪项目执行过程,识别并管控项目风险,持续优化中心项目管理体系与运作效能;
3、牵头组织各类项目会议,推动关键节点落地,不断提升项目执行的协同效率;
4、推动内部团队项目管理能力建设,基于项目进展与经营数据开展分析与汇报工作;
5、在项目各阶段及收官后及时复盘总结,沉淀经验成果,转化为可复用的组织资产,推进系统化改进措施落地;
6、在项目全周期中有效激励团队,强化成员协作意识与目标责任感,推动关键指标提升,达成降本增效目标。
任职资格
1、本科及以上学历,具备软件/硬件/机械相关专业背景,持有PMP认证者优先,了解IPD研发流程,善于通过流程梳理提升执行效率;
2、沟通协作能力:具备出色的表达能力和团队协作意识;
3、逻辑分析与问题应对能力:具有较强的结构化思维及问题拆解与解决能力;
4、对数据敏感,具备一定洞察力,熟练使用办公软件及项目管理工具。
足球篮球社保包住1-2人
通知,招聘公办(中学)体育编外教师一名,地点:云浮市云城区(市区内)生活交通方便人员:应届毕业生或者社会人员,要求:①大专及以上学历,(或者有学信网备案信息)②有教师资格证(或者有认定材料),③体育教育专业(或者体育类专业)④篮球、足球、田径专项优先考虑(体教专业的不限)薪资待遇:学校帮忙买社保,待遇从优,(包住不包吃)联系电话:(同)
快递员1-2人
招聘物流派送员1名。要求持有C1驾驶证,负责日常收派件、卸货分件工作,确保快件安全准时送达,服从安排,并负责车辆日常保养检查。要求吃苦耐劳。薪资福利面议。上班时间为九点至发车后下班。工作地点位于郁南县都城镇星大道南方电网对面。
服务员包吃
招聘服务员,有工作经验者优先,要求人品好。薪资福利包括包食。工作地址位于郁南县都城镇九星湖广场对面。
地铁项目经理
8000-12000元/月
项目经理1-3年学历不限
岗位一:地铁供电施工专业经理(变电)
**招聘人数**:1 人 | **薪资**:12000-15000 元/月 | **地点**:杭州
**职位描述:**
1. 牵头变电专业图纸会审、设计交底,梳理图纸错漏碰缺并跟踪闭环,核对土建预埋件、电缆孔洞、设备基础等接口条件;
2. 编制、报审高压试验、设备吊装、既有线改造、停电过渡、夜间施工等专项施工方案,组织重大危大工程专家论证;
3. 组织设备工厂验收、进场开箱检验、材料见证取样,把控开关柜、整流器、变压器、GIS、电缆、交直流屏、SVG 等设备材料质量;
4. 统筹单体调试、整组传动、保护定值核对、耐压局放试验、接地电阻测试、系统联调及空载负载送电、竣工验收与移交运维;
5. 处理现场技术难题、设备缺陷、试验异常、保护误动、直流接地、杂散电流超标等问题,制定整改处置方案。
**任职要求:**
1. 5-8 年以上城轨变电施工管理经验,完整经历图纸会审—设备进场—安装—高压调试—联调—送电—竣工验收—移交运维全周期,独立主持过至少 1 条地铁线路多座变电所施工管理;
2. 熟悉设备吊装就位、母线连接、电缆头制作、耐压、局放、继电保护整定、整组传动、直流极性试验、接地电阻测试全套工艺;
3. 熟练识读一次主接线、二次保护、电缆走向、土建预埋件、接地网、杂散电流全套图纸,精通 CAD 看图与图纸会审;
4. 熟记 GB50303、GB50149、《城市轨道交通供电系统施工及验收规范》等国标行标;
5. 具备成本控制意识,能完成工程量核算、材料选型及物资计划提报;
6. 责任心强、沟通协调能力强,能适应项目现场工作节奏。
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# 岗位二:地铁供电专业工程师(变电/接触网)
**招聘人数**:2 人(变电 1 人、接触网 1 人,接触网方向需 5 年以上经验、有柔性接触网施工经验)| **薪资**:8000-12000 元/月 | **地点**:杭州
**职位描述:**
1. 负责供电系统图纸会审、设计交底、材料设备选型及下单、施工交底、现场施工指导、施工验收等相关工作;
2. 参与项目前期调研、现场踏勘,结合项目实际优化供电系统施工工艺,控制施工成本及工期;
3. 负责施工过程技术交底、现场指导、质量管控,对接施工班组、监理单位、甲方,及时处理施工与设计不符问题;
4. 参与供电系统调试、验收工作,负责专业技术资料编制、整理、归档,指导资料员完成检验批、分部分项资料;
5. 配合方案评审、技术研讨,协助成本核算、工程量统计、物资核销、经济运行分析等工作。
**任职要求:**
1. 熟练使用 CAD、Office(Word、Excel、PPT),擅长数据统计与制表,能识读 BIM 图纸;
2. 熟练掌握地铁供电系统相关专业施工图纸,具备图纸会审、图纸深化及问题协调处理能力;
3. 能独立完成工程量核算、材料计划、施工方案、作业指导书、技术交底、工序报验等技术资料编制和审核;
4. 熟悉国家及地方供电系统、消防相关设计规范和施工验收标准,能独立解决现场技术问题;
5. 电气工程、自动化、建筑智能化等相关专业优先;有地铁供电系统工作经验优先。
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# 岗位三:地铁供电施工作业队队长
**招聘人数**:7 人(接触网 2 人、环网平台 2 人、变电 3 人)| **薪资**:5000-8000 元/月 | **地点**:杭州
**职位描述:**
1. 负责现场技术指导、工序安排、质量控制、进度落实,解决施工中的技术问题;
2. 落实班前交底、过程管控、样板引路、工序验收,确保施工一次成优、现场安全文明施工、成品保护;
3. 协调各专业交叉作业,合理安排施工人员任务、工序、质量安全管理,减少返工误工;
4. 监督作业队关键人员现场履职,落实“一单两交底”“最小作战单元”、应急处理措施等管控要求;
5. 落实劳务分包管理各项施工现场管控要求,完成项目领导安排的其他工作。
**任职要求:**
1. 熟悉地铁供电线路施工、设备安装、调试的施工流程、工艺及质量标准;
2. 安全质量意识强,掌握地铁施工安全风险隐患和现场安全管理管控要点;
3. 具备良好的现场施工组织、沟通协调能力,确保现场施工安全、高效有序;
4. 执行力强、反馈汇报及时,具备团结协作素质,服从项目管理安排。
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**统一福利(三个岗位通用,发布时放薪资栏或描述末尾):**
提供一日三餐、住宿,,,。
地铁供电施工经理
8000-12000元/月
项目经理1-3年学历不限
岗位一:地铁供电施工专业经理(变电)
**招聘人数**:1 人 | **薪资**:12000-15000 元/月 | **地点**:杭州
**职位描述:**
1. 牵头变电专业图纸会审、设计交底,梳理图纸错漏碰缺并跟踪闭环,核对土建预埋件、电缆孔洞、设备基础等接口条件;
2. 编制、报审高压试验、设备吊装、既有线改造、停电过渡、夜间施工等专项施工方案,组织重大危大工程专家论证;
3. 组织设备工厂验收、进场开箱检验、材料见证取样,把控开关柜、整流器、变压器、GIS、电缆、交直流屏、SVG 等设备材料质量;
4. 统筹单体调试、整组传动、保护定值核对、耐压局放试验、接地电阻测试、系统联调及空载负载送电、竣工验收与移交运维;
5. 处理现场技术难题、设备缺陷、试验异常、保护误动、直流接地、杂散电流超标等问题,制定整改处置方案。
**任职要求:**
1. 5-8 年以上城轨变电施工管理经验,完整经历图纸会审—设备进场—安装—高压调试—联调—送电—竣工验收—移交运维全周期,独立主持过至少 1 条地铁线路多座变电所施工管理;
2. 熟悉设备吊装就位、母线连接、电缆头制作、耐压、局放、继电保护整定、整组传动、直流极性试验、接地电阻测试全套工艺;
3. 熟练识读一次主接线、二次保护、电缆走向、土建预埋件、接地网、杂散电流全套图纸,精通 CAD 看图与图纸会审;
4. 熟记 GB50303、GB50149、《城市轨道交通供电系统施工及验收规范》等国标行标;
5. 具备成本控制意识,能完成工程量核算、材料选型及物资计划提报;
6. 责任心强、沟通协调能力强,能适应项目现场工作节奏。
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# 岗位二:地铁供电专业工程师(变电/接触网)
**招聘人数**:2 人(变电 1 人、接触网 1 人,接触网方向需 5 年以上经验、有柔性接触网施工经验)| **薪资**:8000-12000 元/月 | **地点**:杭州
**职位描述:**
1. 负责供电系统图纸会审、设计交底、材料设备选型及下单、施工交底、现场施工指导、施工验收等相关工作;
2. 参与项目前期调研、现场踏勘,结合项目实际优化供电系统施工工艺,控制施工成本及工期;
3. 负责施工过程技术交底、现场指导、质量管控,对接施工班组、监理单位、甲方,及时处理施工与设计不符问题;
4. 参与供电系统调试、验收工作,负责专业技术资料编制、整理、归档,指导资料员完成检验批、分部分项资料;
5. 配合方案评审、技术研讨,协助成本核算、工程量统计、物资核销、经济运行分析等工作。
**任职要求:**
1. 熟练使用 CAD、Office(Word、Excel、PPT),擅长数据统计与制表,能识读 BIM 图纸;
2. 熟练掌握地铁供电系统相关专业施工图纸,具备图纸会审、图纸深化及问题协调处理能力;
3. 能独立完成工程量核算、材料计划、施工方案、作业指导书、技术交底、工序报验等技术资料编制和审核;
4. 熟悉国家及地方供电系统、消防相关设计规范和施工验收标准,能独立解决现场技术问题;
5. 电气工程、自动化、建筑智能化等相关专业优先;有地铁供电系统工作经验优先。
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# 岗位三:地铁供电施工作业队队长
**招聘人数**:7 人(接触网 2 人、环网平台 2 人、变电 3 人)| **薪资**:5000-8000 元/月 | **地点**:杭州
**职位描述:**
1. 负责现场技术指导、工序安排、质量控制、进度落实,解决施工中的技术问题;
2. 落实班前交底、过程管控、样板引路、工序验收,确保施工一次成优、现场安全文明施工、成品保护;
3. 协调各专业交叉作业,合理安排施工人员任务、工序、质量安全管理,减少返工误工;
4. 监督作业队关键人员现场履职,落实“一单两交底”“最小作战单元”、应急处理措施等管控要求;
5. 落实劳务分包管理各项施工现场管控要求,完成项目领导安排的其他工作。
**任职要求:**
1. 熟悉地铁供电线路施工、设备安装、调试的施工流程、工艺及质量标准;
2. 安全质量意识强,掌握地铁施工安全风险隐患和现场安全管理管控要点;
3. 具备良好的现场施工组织、沟通协调能力,确保现场施工安全、高效有序;
4. 执行力强、反馈汇报及时,具备团结协作素质,服从项目管理安排。
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**统一福利(三个岗位通用,发布时放薪资栏或描述末尾):**
提供一日三餐、住宿,报销上场路费,交通费实报实销,通讯费按标准报销。
项目经理
1.8-2.3万元/月
项目经理10年以上学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1.具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2.有建筑项目经理/项目负责人实际经验,经验要求:不限(建议10年以上建筑项目管理经验)
3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
项目经理5-10年大专
机电工程现场负责人:
1、从事机电工程施工五年以上;
2、较强的沟通能力;
3、持有建造师证优先;
4、有项目管理经验;
5 、懂工程结算流程;
6、熟练运用办公软件;
7、常驻施工现场;
项目经理3-5年大专
机电工程现场负责人:
1、从事机电工程施工五年以上;
2、较强的沟通能力;
3、持有建造师证优先;
4、有项目管理经验;
5 、懂工程结算流程;
6、熟练运用办公软件;
7、常驻施工现场;
项目经理
5000-10000元/月
项目经理1-3年大专国内院校优先管理相关专业ERP项目管理经验售前支持经验实施交付经验销售支持/交付管理
岗位职责:
1,全面负责项目物资部的设备、备件、辅料耗材等需求的交流及送货。
2,熟悉相关建材、五金水电市场,以及周边市场。
3,协调物流公司或者货运公司货拉拉等与使用收货方收发货,并办理签字拍照手续。
4,及时处理售后以及账目对账,协调相关负责人办理验收手续。
5,处理完客户的事情之后工作时间自由。
任职要求:
1. 具备C1以上驾照,驾驶技术熟练。
2. 熟悉施工场地的安全要求,具备较强的现场应变与沟通协调能力。
3. 责任心强,具备良好的团队领导力与抗压能力。
4. 接受项目加班以及异地出差。
综合维修工社保
招聘工程维修员。要求初中以上文化程度,持有电工证,品德良好,服从管理,遵章守纪,具备机电工程设计基础知识,熟悉物业设备设施的使用和维护管理。入职购买社保,享受节日福利,满一年可享受带薪年假及司龄奖。
综合维修工
云浮新城吾悦商业管理有限公司招聘工程技工。提供五险一金、带薪年假、定期体检、免费食堂、年终奖金及晋升空间。
广东云浮招聘维修员,负责维修磁环勾线。薪资为2800-3500元/月,计时12元/小时。要
2800-3500元/月
综合维修工月结
招聘维修员,负责维修磁环勾线。薪资为2800-3500元/月,计时12元/小时。要求具备良好的沟通能力与团队协作精神。工作时间为周一至周六8:00-12:00,13:00-18:00。
项目专员
6000-9000元/月
项目专员经验不限学历不限
工作地点在(广西钦州),岗位需要不定时出差,也可应届生,前期有人带 五险一金,项目奖,每周休息一天半,灵活调休,每个季度有组织一次团建
无经验前期有人带
岗位职责:
项目专员
1. 配合项目经理收集项目需求、客户资料、行业基础信息,整理归档项目资料。
2. 协助编制项目方案、预算表、进度计划表,核对数据,完善文档格式。
3. 对接内部各部门(业务、技术、财务、采购等),同步项目前期需求,协调资源。
4. 参与项目启动会,做好会议记录,梳理待办事项并分发相关负责人。
5. 跟踪项目全流程进度,对照计划表核查各节点完成情况,及时记录滞后问题并上报项目经理。
6. 负责日常内外对接:对接客户同步进度、答疑、收集反馈;对接内部执行人员推进工作落地。
7. 整理项目各类文件:合同、往来函件、周报月报、验收材料、变更申请,统一分类存档。
8. 跟进物料、采购、服务交付进度,核对到货/交付内容,做好登记。
9. 记录项目成本支出,整理报销单据,配合财务完成项目对账、费用核对。
10. 处理项目小型变更需求,记录变更内容、影响范围,同步项目经理审批。
教培项目主管(学前教育)
5000-10000元/月
项目经理/主管1-3年大专
【岗位职责】
(1)全面负责幼儿素质类课程项目的规划、运营及日常管理;
(2)主导课程体系设计,优化教学资料,监督教学质量;
(3)带领团队达成业绩目标,持续优化招生策略与运营流程;
(4)构建完善家校服务体系,提升续报率、转介绍率及品牌口碑;
(5)协同市场与教学部门制定招生转化方案,统筹执行体验课、家长会等活动;
(6)积极配合并完成上级交办的其他相关工作任务。
【任职要求】
(1)大专及以上学历,学前教育、小学教育等相关专业优先考虑;
(2)3年以上教育行业从业经验,具备1年以上项目统筹或团队管理经验,有幼儿园园长经历者优先;
(3)具备较强的团队管理与组织协调能力,沟通顺畅,抗压性强;
(4)热爱儿童教育事业,认同机构教育理念,学习能力突出,责任心强。
【薪酬福利】
1、工作时间:每周5.5天工作制,周一全天+周二上午休息,接受周末上班;
2、薪酬福利:综合月收入5000-10000元,入职即缴纳五险一金,子女/亲属可享免费就读政策,享有年终奖金、带薪休假、节日礼品、免费培训及旅游机会,并提供清晰的职业晋升路径
物业工程主管包住包吃
招聘工程经理,工作地点在云浮市云城区金采莱酒店(广东云浮市兴云中路一号)。薪资福利优越,包吃住,月休四天,享受法定假日,每月15日准时发薪。
物业工程主管包住包吃
维也纳国际酒店云浮体育公园店招聘工程主管。要求年龄20-48岁,持有电工证。提供食宿,每月休息4天。薪资面议。
打印机维修保安维修监控
罗定宏拓物业服务有限公司岗位:大湾镇-保安薪资:2400-2600元/月链接:罗定宏拓物业服务有限公司岗位:饭堂厨工薪资:2400-2600元/月链接:罗定宏拓物业服务有限公司岗位:千官宿管-周末双休(急招)薪资:2500-2600元/月链接:罗定市华中科技有限公司岗位:打印机速印机维修师傅薪资:3500-6000元/月链接:罗定市华中科技有限公司岗位:监控、电脑、打印机维修维护师傅薪资:3000-4500元/月链接:罗定市意博门窗经营部岗位:急招安装师傅(要求熟手)薪资:薪资面议链接:----【,就来罗定直聘投简历】点击链接提前注册简历:。
综合维修工1-2人月结
招聘维修小能手,要求年龄18-25岁,持有电工证,踏实肯干,愿意学习一门手艺。薪资待遇:试用期综合工资3000元以上(具体面议),月休4天,工作时间灵活。招聘人数:2名。带薪学习技术,无需经验,由老师傅一对一指导,零基础亦可。招满即止。工作地址:郁南恒大翡翠龙庭物业服务中心。
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