岗位职责: 1.带领并激励销售团队，确保整体销售目标的达成； 2.深入挖掘客户真实需求，提供专业化的购车指导与解决方案； 3.策划并参与各类市场推广活动，增强品牌影响力与市场占有率； 4.定期开展销售培训课程，提升团队成员的专业素养与实战能力； 5.跟踪分析销售数据，动态优化销售策略以应对市场波动。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和强烈的服务导向意识； 2.能在快节奏、多变的工作环境中保持主动与积极心态； 3.热爱销售工作，拥有高度的责任感和目标驱动力； 4.善于与团队协作，具备良好的人际互动能力； 5.具备较强的市场洞察力与战略规划能力，能有效应对市场竞争压力。

岗位名称： 市场部负责人 工作地点： 云浮市新兴县为主/湛江 汇报对象： 院长/执行校长 岗位概述：负责云浮校区、湛江校区三个校区的招生运营与市场统筹工作。 一、岗位核心职责 1.制定并实施市场发展战略，提升品牌影响力 2.组织开展招生宣传，拓展多元化合作渠道 3.策划并落地各类市场推广活动，提升转化效果 4.收集分析市场数据，持续优化推广策略 5.搭建与管理市场团队，提升整体执行力 二、任职要求 1.大专及以上学历，具备2年以上市场相关工作经验，其中至少半年承担团队管理或独立主导市场项目经历 2.有教育培训机构市场运作经验者优先考虑 3.责任心强，具备良好的自主推动能力，能高效应对挑战 4.具备出色的内外部沟通与协作能力 5天工作制|本地社保|带薪年假|生日福利津贴|国家法定节假日调休 置身于书画艺术交融的工作环境，员工及子女报读课程享有内部专属优惠

岗位职责 1、组织开展理赔服务人员的招聘工作。 2、全面负责所辖区域的服务运营及团队管理工作，确保各项任务高效完成，推动公司目标实现。 招聘要求 1、学历与年龄：具备大专及以上学历，年龄在28至45岁之间，管理类或医学类专业背景者优先考虑。 2、工作经验：有3年以上医疗行业从业经历者优先；需拥有2年以上的区域团队管理经验，能有效推进辖区内的各项工作。 3、资源要求：在当地具备一定的医疗体系人脉资源，能够支持业务顺利拓展。 4、个人素养与能力：具有较强的责任意识和执行能力，擅长团队管理，具备良好的协作精神，同时拥有优秀的沟通表达能力、学习积极性和高效执行力。 工作时间：每日9:00-18:00，享受周末双休及国家法定节假日。 薪资待遇：入职即签订正式劳动合同，提供岗前系统培训，缴纳社会保险。综合月薪10000-30000元（可面议），综合年薪20-50W，提成优厚，并设有绩效奖金与节日福利。

岗位职责: 1.负责汽车销售团队的日常管理及业绩指标的完成 2.策划并执行销售方案，增强市场竞争优势 3.维系客户关系，保障客户体验与满意度 任职要求： 1.具备优秀的团队管理能力与商务沟通协调技巧 2.能够高效推进销售进程，确保各阶段目标落地 3.具有较强的客户服务意识，可及时响应并解决客户疑问

营销主管 五官端正，吃苦耐劳，服从安排，有多年本行业工作经验！ 薪资福利:4000-6000元+提成月休2天 招工人数:1名 人力资源许可证：（粤）人服证字（2022）第号 工作地址:云浮市云城区吾悦广场内

A贵州迎宾酒销售经理2名 岗位职责: 1、达成所辖区域中高端产品的销售目标； 2、组织实施各类推广活动，如品鉴会等执行工作； 3、开展区域内新客户的开发与日常运营管理； 4、维护客户合作关系，提供售后支持，提高客户满意度； 5、结合客户实际需求提供个性化服务，定期回访老客户，提升客户忠诚度，推动重复购买； 6、分析销售数据及客户行为，评估营销成效并优化销售策略，持续提升业绩水平； 7、完成上级安排的其他工作任务。 招聘要求: 1、具备1-3年白酒行业工作经验，能适度饮酒； 2、性别不限，年龄******左右； 3、能够独立开展市场销售相关工作； 4、具备良好的语言表达与沟通协调能力； 5、持有C1驾照或有销售类实习经历者优先录用； 6、能完成既定考核指标，接受工作调配。 固定底薪+绩效月收入15000左右（月任务5万）。个人能力越强绩效越高，上不封顶。 有晋升空间，以参考业绩。弹性工作。交社保。

【岗位职责】 1.统筹销售团队管理，涵盖日常培训、流程监管、数据追踪、团队激励及每日总结复盘等工作； 2.主导市场活动的整体规划与执行，确保活动精准高效落地，并完成活动后的数据整理与成效评估； 3.推进招生计划的实施与执行，全程监督运作过程，对最终业绩成果负责； 4.负责新入职学习顾问的带教培养及人才选拔工作，提升团队专业能力； 5.主动拓展跨行业合作资源，策划并推行宣传推广活动，增强品牌知名度与影响力。 【任职要求】： 1.全日制本科及以上学历，专业不限。 2.具备3年及以上教育培训行业工作经验，其中至少1年团队管理经历； 3.拥有较强的市场拓展与整体规划能力，具备一定创新意识与思维； 4.热爱教育行业，具备出色的沟通协调能力及高效的执行力。 【薪酬待遇】 1、工作时间：每周5.5天工作制，周一周二休息，需接受周末出勤； 2、薪酬福利：月综合收入7000-15000元，入职即办理五险一金，享受子女免费就读、年终奖、带薪休假、节日福利、免费培训及旅游机会，提供明确的晋升发展路径。 3、公司总部：云浮市云城区翔盛大厦四楼爱学思成长教育。

自然石业集团旗下云浮自然石业是一家大型企业，公司在云浮投资1.5亿，展厅面积过万平方，公司主营天然山水画奢石批发零售，现对外招聘网络销售精英和门店销售精英！要求形象良好，语言表达清晰，具备良好的沟通技巧，责任心强，有团队协作意识，能积极配合公司各项工作安排！对石材产品有一定认知，愿意主动学习，踏实进取！ 自然石业坚持“以人为本”的发展理念，以广阔的职业空间吸引人才，以长远的发展目标鼓舞员工，通过构建科学规范的人才管理体系，打造积极向上的人才成长生态，力求为每位员工提供展现能力的平台，并持续创造个人成长机会，让不同类型的优秀人才都能收获成就、实现自身价值。在人才任用方面，公司倡导尊重专业、鼓励创新的文化，注重实际能力而非仅看学历背景，强调工作成果、综合素养与发展潜能。通过建立公正的晋升机制与和谐的工作氛围，全面激发员工的主动性、积极性与创造力，使人岗匹配、优势互补，实现人员与岗位双向适配，发挥最大效能，公平竞争，择优录用，取长补短

职责： 1.结合市场情况制定销售策略与规划并组织实施，达成销售目标； 2.有优质的客户资源，和有丰富的带团队经验； 3.监控市场动态，收集竞争对手信息，为公司市场策略提供数据支持； 4.维护现有客户关系，建立新客户联系，开拓新市场； 要求： 1.有销售经验，有客户资源者优先； 2.良好的沟通谈判能力，可独立拓客； 3.良好的自驱力及较高的职业道德。 薪资范围：8000+元/月 本岗位，享受带薪年假，生日补贴，节假日补贴，超额奖金激励和各项福利拉满，超出你的想象，完善充足的晋升空间，期待你的加入！！ 联系人：殷先生 联系电话：

招聘：销售 薪资：6000-10000元/月 有三甲医院、卫健及疾控资源优先， 有销售经验，沟通能力强 40岁一60岁均可 云浮市各区、县医院对接

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-28 美团外卖官方代运营 外卖代运营说明：（餐饮商家将外卖店铺（如美团、饿了么等平台店铺）的日常运营管理事务，交由专业第三方机构或团队负责，旨在提升店铺订单量、营业收入及运营效率的合作形式） 一、工作内容 1、仅需对接商家达成合作，后续运营工作由公司专业团队执行 二、待遇 1、收益日结 2、每签约一家商家70元+1%订单流水提成 时间灵活，可兼职可全职，掌握完整操作流程后自主安排工作进度，公司无任何考勤约束 不受地域限制，全国范围均可开展 收入上不封顶，多劳多得

岗位职责： 1.线上采购执行：根据公司提供的商品清单与链接，在主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多）独立完成下单操作。 2.流程与凭证管理：跟踪订单物流，在商品送达后，保持商品原包装完好，并同步提交订单截图、物流签收证明等全流程电子凭证。 3.线下交付与核验：配合完成商品的线下交付。你所在地的快递员将上门取件，在双方现场确认商品包装完好、信息无误后，即时完成交接。 4.简单结算：每单采购与交付流程清晰，结算便捷。 任职要求： 1.熟悉日常网购操作，有智能手机，能熟练截图与沟通。 2.工作细心，能严格遵循操作流程，确保包装完好。 3.信誉良好，有责任心。 工作模式与结算： ·全国可做：工作流程全程线上沟通，线下通过快递完成实物交接。 ·结算清晰：每成功完成一单采购与交付流程，即结算一笔费用。

云浮市招钢结构安装/打板、其他钢结构人员200 一天包吃包住能上高三米高鸡棚子

云浮市罗定市招工地小工/杂工

，附城罗溪找顶班

岗位职责及要求 从业经验： 1.具备5年B端销售背景，不限具体行业，需拥有ToB服务实操经历。 具备出海SaaS、云服务、虚拟化设备、自动化工具或跨境工具销售经历者优先考虑。 2.客户沟通能力 可与企业决策层高效对话：表达清晰、沟通直接、值得信赖。 熟练运用线上沟通工具（如WhatsApp/微信/邮件），有对接海外客户经验者更优。 3.快速学习能力 不排斥技术类产品，能迅速掌握云手机环境、API调用、代理IP等相关概念。 主动了解竞品动态、应用场景及技术解决方案。 4.执行力与节奏感强 适应高强度工作节奏，具备主人翁意识。 在高压环境下仍能保持稳定产出。 5.基本素质 本科及以上学历优先，非硬性门槛； 具备良好职业素养，严格遵守客户信息保密原则； 可接受弹性工作时间及occasional出差安排。 加分项： 1.行业深度相关经验 曾从事以下任一领域者优先录用： 云手机/云机、云控系统、模拟器运营 自动化执行团队、脚本开发团队 社媒矩阵SMM服务商 代理IP服务、指纹浏览器应用 跨境电商配套工具（独立站支持、测评体系、广告投放） Farm类设备管理团队 2.拥有可迁移客户资源 手握自动化团队、矩阵运营团队、Farm类项目、IP资源或广告代理渠道资源。 3.具备较强技术理解或售前支持能力 可独立完成基础脚本测试，理解API逻辑，查看日志并定位常见问题。 掌握泰语、印尼语、越南语等小语种沟通工具者更具优势。 4.具备出海业务或海外客户服务经验 有与东南亚、中东、南美地区客户合作的实际案例。 熟悉跨境工具链路，了解TikTok、FB等平台运营逻辑。 5.能高效推动销售闭环 具备多次百万级订单成交记录或服务大型客户成功落地的经验。

一、任职要求: 1.年龄25-45周岁以内,中专学历以上,熟悉水性涂料产品知识及行业标准。 2.具备较强的谈判能力、抗压能力和市场敏感度。 3.能适应出差，有驾照或行业资源者优先。 4.渠道销售,发展和管理经销商。 5.处理客户投诉，协调退换货或质量问题解决，提升客户满意度。

大量招聘荣昌区，TCL户用光伏业务负责人，业务经理，业务员，兼职全职均可，高提成，高奖金，只要肯干，月入一两万不是问题！光伏产业是国家重点扶持领域，行业增长迅猛，个人成长空间巨大！531，不停工，不停工！ 有意者可直接电话联系，手机微信同号。 1.工作内容： 在荣昌区所辖各乡镇农村，对接房主农户，洽谈并签署屋顶租赁协议，用于建设TCL光伏发电站，同时负责客户关系的维护。 日常工作主要与各镇政府、村委会干部及村民沟通协作，或在场镇、村委组织开展TCL光伏项目的宣传推广，开发新客户，完成合同签订。 在九龙坡区、大渡口区、沙坪坝区拥有乡镇农村资源，或与国家电网供电所相关人员有良好关系者优先录用；无资源者，公司也将提供相应支持，由业务经理负责相关渠道的持续维护。 如有工商业企业厂房屋顶资源，我司同样承接工商业光伏项目，此类项目规模更大，提成更高，欢迎随时合作。 2.公司运营模式： 经国家发改委与国家电网批准，TCL光伏公司开展农户屋顶租赁业务，安装太阳能光伏发电系统，合同期为二十五年。全程无需农户出资，首年另享现金补贴。纯租赁模式，无抵押、无担保、无贷款、无隐性条款。TCL公司承诺二十年内确保屋顶不漏水，若出现任何问题均由公司承担维修责任，农户零投入、零风险、零操心，真正实现互利共赢，市场接受度高，签约顺畅。 3.公司与个人发展前景： 川渝地区户用光伏市场正处于起步阶段，发展潜力巨大。光伏产业受国家政策大力扶持，是近十年来的重点投资方向，回报稳定高效。我公司资金雄厚，团队年轻富有活力，执行高效，工作氛围积极轻松，行业前景广阔，员工成长机会丰富。 公司各区域均设有技术负责人、业务主管、项目总负责人、二级代理及项目合伙人等岗位空缺，晋升通道多元，完全以能力为导向，能者上位，凭实力说话！选择决定方向，方向重于努力！诚邀您加入我们的队伍！

岗位要求及职责： 1、具备工商、财税领域或代理记账类企业工作经验，有分公司团队管理背景者优先，销售业绩突出者重点考虑 2、非财税、会计服务行业人员，需具有一年以上电话销售团队管理经验 3、性别不限 4、有独立运营分公司或门店管理经历者优先，擅长团队搭建、日常事务协调及问题处理 5、能科学设定团队目标并制定销售策略；对目标进行合理拆解与落地执行；全面掌控销售流程中的计划、组织、实施与监督环节 6、工作地点覆盖贵州全省范围新设城市网点（如无法接受出差或外派安排请勿扰） 7、城市经理需主导新分公司选址、装修落地、广告对接、人员招聘、团队组建及业绩推动；负责后备管理人才培养与下级市场拓展；公司晋升机制公开透明，面向1800+员工开放！最大可管理31家分公司，团队规模200-300人，含6家直属+25家代管公司 8、拥有多个分公司统筹经验或全国连锁型企业管理经历者优先，强烈期望向上发展的优秀人才尤为欢迎 薪资待遇： 1、储备城市经理：约1个月学习期，熟悉产品与市场运作，首月收入构成为3800元底薪+600元过程量+3000元储备绩效+1000元驻外学习补贴＋400/900/1300/2000元绩效奖金＋个人业绩提成5%~20%，综合月薪（8K-2W） 2、城市经理：5000-12000元无责任底薪＋管理绩效（3000/4000/6000/8000/12000/20000元）＋新开城市前三个月每月1000元补贴＋所辖团队整体提成（1.5%-4%）＋团队超额奖励+优秀管理者奖金＋年终奖（综合收入1.5W-5W） 3、每晋升一级，底薪增加1000元，管理绩效提升1000/2000元，公司缴纳五险，并提供生日礼品、转正礼包、定期团建、旅游及培训等福利 4、晋升路径：储备城市经理→城市经理（分公司负责人）→区域总监（省级/全国级），最大管理跨度达31家分公司（300人团队） 5、工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，周末双休，法定节假日正常休假

岗位职责: 1.负责江苏地区眼视光领域业务运营及市场拓展工作 2.统筹管理区域团队，指导并监督成员执行，保障业绩目标达成 3.跟踪行业与市场变化，策划并实施可行的业务发展方案 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧，善于与团队及客户维系高效协作关系 2.能够自主推进工作，具备较强的计划与执行管控能力 3.富有团队意识，能快速融入集体环境并积极发挥协同作用

有带团队做电销经验优先

1、具备两年以上石材领域市场推广经验，且至少一年从事过相关岗位工作。 2、薪酬：8000—15000元/月； （底薪+提成+奖金）

行业概况： 个人/企业债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务覆盖全国范围! 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 企业以及个人相关法律咨询服务帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白创业/入行 2、一对一帮扶系统：合似人传承制一对一扶持，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，口齿清晰，语音富有感染力，心态年轻积极健康。 2、可接受无经验（前期有导师培训）有销售经验者优先，无经验者培训上岗。 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、勤奋、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望、那么我们的故事就可以开始了！ 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、微商小伙、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、寻找使用信用卡，网贷，信贷并有还款压力的人，制定优化方案，促进成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：朝九晚六，午休1.5小时（双休）工作氛围轻松无压力 薪资构成：底薪+高提成+开单奖，综合薪资8000起 1、社保+节假日福利+现金奖励+免费专业知识培训 2、不定期下午茶、定期团建、户外拓展、节日活动； 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 薪资构成：底薪3500~5000+高提成+开单奖，综合薪资8000起 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

信用卡逾期、网贷逾期、债务优化师(可兼职) 行业概况： 个人/企业债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务覆盖全国范围! 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 企业以及个人相关法律咨询服务帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白创业/入行 2、一对一帮扶系统：合似人传承制一对一扶持，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，口齿清晰，语音富有感染力，心态年轻积极健康。 2、可接受无经验（前期有导师培训）有销售经验者优先，无经验者培训上岗。 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、勤奋、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望、那么我们的故事就可以开始了！ 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、微商小伙、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司可提供精准优质客户资源，可自身开发，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：朝九晚六，午休1.5小时（双休）工作氛围轻松无压力 薪资构成：底薪+高提成+开单奖，综合薪资8000起 1、社保+节假日福利+现金奖励+免费专业知识培训 2、不定期下午茶、定期团建、户外拓展、节日活动； 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等

一、核心岗位与职责 在建筑公司里，商务工作通常由以下岗位承担： 1.商务经理 ·职责：对整个项目的经济效益负总责。领导商务团队，负责项目的成本管理、合同管理、分包招标、对外结算（与甲方）和对内结算（与分包商）、索赔与反索赔等工作。 2.造价员/成本工程师 ·职责：商务经理的核心执行者。具体负责： ·投标阶段：计算工程量、编制投标报价。 ·施工阶段：处理工程变更和签证、编制进度款申请、进行成本核算和分析。 ·竣工阶段：编制竣工结算书，与甲方或审计单位进行结算对账。 3.合约工程师 ·职责：专注于合同管理。负责合同的起草、评审、谈判和签订，解释合同条款，处理合同纠纷和索赔事宜。 二、建筑工程商务的主要工作内容（全生命周期） 1.投标阶段 ·市场调研：分析招标文件，进行成本预测。 ·工程量计算：精确计算或复核清单工程量。 ·组价报价：根据企业定额、市场信息价和施工方案，确定综合单价和总报价，制定报价策略。 ·编制投标文件：完成商务标部分的编制。 2.合同签订阶段 ·合同谈判：与甲方就合同价格、付款方式、调价条款、索赔条款等核心商务条款进行谈判。 ·合同交底：将签订后的合同关键内容向项目经理部进行交底，明确双方的权利和义务。 3.施工过程阶段（成本控制核心） ·目标成本分解：将项目总成本分解到各分部分项工程，设立控制目标。 ·分包与采购招标：组织对分包商和材料供应商的招标，确定分包/采购合同价。 ·过程计量与支付：按月编制产值报表，向甲方申请进度款；审核分包商的进度款申请。 ·变更与签证管理：这是利润的重要增长点。及时收集、整理、确认因设计变更、业主指令等导致的费用增加，并办理书面签证。 ·成本核算与分析：定期将实际成本与目标成本进行对比，分析超支或节约的原因，提出纠偏措施。 ·索赔管理：对于非己方原因造成的工期延误和费用损失，收集证据，提出索赔。 4.竣工结算阶段 ·竣工结算编制：汇集全部合同文件、变更签证、索赔资料等，编制最终的竣工结算书。 ·结算审计与谈判：与甲方或其委托的审计单位进行多轮对账、谈判，最终审定结算金额，收回全部工程款。 ·项目成本后评估：项目结束后，对整个项目的商务工作进行复盘，总结经验教训，为后续项目提供数据支持。 三、所需技能与知识 1.硬技能 ·精通计价与计量规范：熟练掌握《建设工程工程量清单计价规范》及各地的定额、计算规则。 ·熟练使用软件：精通广联达、斯维尔等造价软件（图形算量、钢筋算量、计价软件），以及CAD、Office等办公软件。 ·识图能力：能熟练阅读建筑、结构、机电等专业的施工图纸。 ·合同法律知识：熟悉《民法典》（合同编）、FIDIC条款等，具备较强的合同理解和管理能力。 ·成本管理知识：掌握现代成本管理方法。 2.软实力 ·沟通谈判能力：需要与甲方、分包、监理、审计等各方频繁沟通、博弈、谈判。这是商务工作的灵魂。 ·细致与严谨：造价工作失之毫厘，谬以千里，一个小数点的错误都可能造成巨大损失。 ·商务意识与成本敏感性：对数字和价格敏感，时刻思考如何“开源”（增加收入）和“节流”（控制成本）。 ·抗压能力：结算谈判和索赔处理通常是高强度的博弈。

商务经理 行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 3、房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。

工资待遇面谈

具备较强管理能力，执行力，

招桩基工程商务，有经历优先