1、行政 任职要求：年满25周岁，具备大专或以上学历，不限经验。 薪资待遇：无责任底薪2500元+绩效提成+奖金+社保，综合月收入5000元以上。 工作时间：9:00-18:00（中午休息两小时），周末固定双休，法定节假日按规定休假。 工作职责：主要负责客户融资信息的管理，更新并维护客户资料，确保信息真实准确；处理融资信息变更事宜，协助客户完成融资申请提交，审核相关材料，跟进融资流程进展，及时响应并解决客户提出的问题；岗位为纯办公室岗位，无需外出，不要求工作经验。 公司福利：办公环境舒适，团队年轻化，氛围融洽，职业起点高，享有节日礼包、生日礼品、月度团建活动等多项员工关怀。

岗位职责： 1、负责日常行政工作的执行，包括文档整理、档案管理以及办公耗材的采购与发放； 2、接听来电咨询，接待来访人员，保持办公区域干净整洁、井然有序； 3、协助开展公司内部会议和活动的筹备工作，涵盖会务安排、材料准备及会后事项跟进； 4、管理员工出勤数据，配合人力资源部门完成招聘过程中所需的行政辅助任务； 5、协助处理团队日常事务，如邮件传递、快递收发等，保障办公流程高效运转。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和主动服务意识，能妥善应对各类沟通需求； 2、熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PPT，掌握基础数据整理技能； 3、拥有良好的统筹规划与落实能力，可自主推进多项工作任务； 4、工作认真细致，踏实稳重，具备高度的责任感和信息保密观念； 5、有行政相关经验者优先考虑，欢迎应届高校毕业生投递应聘。

入职即享新人带薪培训，全程指导，包教包会，欢迎零基础、转行及无经验人员加入 不限经验、不限学历专业，正规办公室岗位，坐班办公 【工作内容】： 负责平台客户账单的审核处理，跟进信息并进行提醒 具备基础电脑操作及打字能力即可 【薪资制度】： 综合收入6000元起，另享工龄工资与绩效奖金 转正后人均月收入稳定在8000-15000元区间 【员工活动】： 定期组织部门聚餐、免费旅游、特色外出团建 享有内部员工假期、年度晚会红包、开门红福利等 【办公管理】： 职能化管理模式，上下班实行指纹打卡 【工作环境】： 甲级写字楼办公环境，配备独立工位卡座 各职场均设有冰箱、微波炉、饮水机、空调、休闲吧台等设施 【上班时间】： 9:00-12:00；13:30-18:00 【年龄要求】：******之间

1、行政事务：负责工厂来访接待、办公用品管理、固定资产登记、文档控制、办公环境维护、物业协调、会议支持及虫害防治等日常行政管理工作； 2、办公环境：负责工厂办公区及公共区域的5S执行监督与日常管理； 3、商务活动：协助开展公司对外接待及内部各类活动的策划与落地实施； 4、后勤保障：协助推进安保、交通、住宿、保洁、绿化养护、食堂运营等后勤工作的巡查、执行与日常管理； 5、完成领导交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，表现优异者可适度放宽要求； 2、性格开朗，具备良好沟通能力与服务意识，工作踏实细致，思维灵活； 3、仪容得体，具备基本职业礼仪素养，责任心强，注重服务细节； 4、有大型企业或100人以上工厂行政岗位工作经验满1年者优先考虑； 企业福利： 1.平台大、团队氛围佳、晋升机制健全； 2.缴纳五险一金； 3.节日福利丰富，每月发放劳保用品； 4.享受国家规定带薪休假，如婚假、产假等； 5.提供餐补、安排住宿。

1.负责公司人员招聘及招聘渠道维护。2.负责食堂、保安、清洁工、宿舍等后勤日常管理工作。3.负责外联保险、工伤处理等。4.会开车者优先。

职位职责： 1、负责门店日常检查监督，统筹门店相关行政工作开展（决议落实传达、会议/活动组织、资产管理维护等）； 2、负责招聘组队、考勤监督、人事手续办理等人力资源工作，协助店长做好门店团队建设、人员培训带教计划落实； 3、负责门店合同、收据和款项的检查、日常费用的管理，协助财务办理税务等相关事项； 4、协助营销线检查监督相关业务工作，促进业务工作规范开展； 5、完成上级交办的其他任务。 薪资待遇 1、薪酬补贴4000元/月，平均月收入6000~8000元！五险一金，周末双休，法定节假日同步休息。另额外享有高额业绩奖、伯乐奖等，每年至少1次晋级加薪机会！节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策；年前入职还享有法定节假日~ 大学生租房免佣；丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游；除了常规的带薪假外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期。 2、培训及晋升机制完善 乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师。一对一导师带教，专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+！ 明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！ 3、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！ 4、相关团队介绍 可严可甜行政天团 我们负责构建集团行政管理体系，搭建高效行政平台，不断创新纪检监察机制，统筹行政线人员做好人力资源、服务支持、检查监督、汰弱留强四大核心工作，持续推进公司各项战略目标的实现。 我们的团队氛围：简单真诚、互帮互助、可严可甜； 我们的培养带教：有全套学习地图及一对一导师带教培养； 我们的技能要求：重视沟通协调能力、公文写作能力、问题意识和创新思维等； 我们的职业发展：志向成为公司各重要岗位的关键人才！

无需经验，负责娱乐直播的辅助工作，与新主播共同参与直播过程，需视频出镜，此岗位为向主播方向发展的培养职位，提供包吃包住及单人公寓住宿

一、岗位职责 1.负责企业形象相关工作，包含面试人员接待登记、客户来访接待及办公区域环境维护等事务； 2.负责营造积极的企业文化氛围，围绕提升团队凝聚力与归属感，策划并执行员工团建活动、节日庆祝、生日会等内部活动； 3.协助处理日常行政基础工作，包括会议室协调安排、文件传递收发、办公耗材及零食采购与库存管理； 4.协助推进供应商相关事务，参与供应商的初步筛选、价格协商、日常对接及履约情况跟进； 5.配合完成其他行政支持类工作事项。 二、岗位要求 1.大专及以上学历，专业不限； 2.形象端正，气质良好，具备较强的亲和力； 3.熟练操作Office等常用办公软件； 4.具备良好的沟通协调能力，掌握基本商务礼仪规范； 5.有2年以上工作经验，具备1年以上行政岗位经验者优先。

工作内容 1、发布招聘信息、筛选应聘人员资料； 2、负责每月考勤统计，监督员工考勤、审核和办理请休假手续； 3、组织、安排应聘人员面试 4、负责公司员工入职、转正、调动、离职、社保等相关手续的办理； 5、管理公司人事档案，建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同； 6、组织、安排公司会议，或会同有关部门筹备有关重要活动，做好会议记录，整理会议记要； 7、负责客人来访接待，员工活动组织、培训及会议主持等； 8、完成领导交办的其它事项。 岗位要求 1、22-26岁，大专以上学历，有相关经验者优先； 2、有责任心、工作态度认真负责积极主动； 3、熟练使用办公软件及相关人事管理软件； 4、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养； 5、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力，判断决策能力强。

市区酒店春节期间招客房帮工 熟练做房，必须熟手工 工期：2月18-21日（初二-初五） 待遇： 16-28元/间 联系郑小姐()

阳江市海陵岛招炒更师傅，炒锅，粘板各1名，15号到21号，工资电话谈

阳江核电大修8个小时500一天，加班40一个小时，过节费3000马上安排报道，年龄50以下，无犯罪记录证明，身体健康，无高血压，高血糖，心脏病等说，电话不方便接

招聘：机电小工 薪资：3000元以上/月 机电小工

招聘：养老护理员(护工) 薪资：4000元以上/月 1、职位要求:有从事养老护理经验者优先，有相关培训证书。2、职位描述:有爱心、耐心和责任心，居家护理要会做日常家常菜。3、工作时间:根据雇主需求或养老护理机构安排

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与纪要撰写 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，协调内外联络，保障前台及公共区域有序运行 4.配合人事部门完成基础人事支持工作，如入离职手续协助、考勤统计等 5. 处理领导交办的其他行政支持类事务，确保高效响应与闭环落实 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、亲和力强 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理与文档编辑能力 4. 工作细致负责，具备较强执行力与多任务统筹能力 5.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先

岗位职责： 岗位职责： 1、协助部门经理处理日常事务，协调内外部沟通与资源调配； 2、参与制定并跟进部门工作计划，推动项目高效执行； 3、收集整理相关业务数据，协助完成汇报材料及分析报告。 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力，能有效对接多方需求； 2、逻辑清晰，有较强的文字表达与信息处理能力； 3、工作细致认真，具备较强的责任心与执行力； 4、熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与纪要撰写 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，协调内外联络 4.配合人事部门完成基础考勤统计、员工入离职手续协办等工作 5.处理领导交办的其他行政支持类事务，确保高效响应与闭环落实 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.有行政/助理类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的文字表达与沟通协调能力 4.工作细致负责，服务意识强，具备较强执行力和多任务处理能力 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏办公环境

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护前台形象与办公秩序 4.协同人事部门办理员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持工作，保障部门高效运转 任职要求： 1.学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，形象端正、亲和力强 3.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作与数据处理能力 4. 工作细致负责，有较强执行力和团队协作精神 5. 无经验者可培养

岗位职责： 1.根据企业实际需求，灵活承担跨部门协作、临时项目支持或基础事务性工作 2. 遵循公司制度与流程，高效完成日常运营、行政协调或客户服务等相关任务 3. 主动学习岗位所需技能，配合团队完成阶段性目标与业务支持工作 4.保持良好职业素养，维护企业形象，及时反馈工作进展与问题 5. 完成上级交办的其他合理工作任务，具备一定适应性与责任心 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及良好的沟通表达能力 2.工作经验不限，欢迎应届毕业生及转岗人员积极应聘 3.责任心强，踏实肯干，能适应岗位动态调整与多任务协同 4.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，服从工作安排 5.无不良从业记录，认同企业文化，遵守劳动纪律与职业道德

岗位职责: 1. 负责企业档案的分类整理与归档管理，保障资料体系完整且便于查询。 2. 承担信息录入工作，确保数据真实、准确、无遗漏。 3. 完成文件扫描及质量检查，确保电子文档符合规范要求。 4. 对图像进行优化处理，提升画面清晰度与整体视觉呈现效果。 任职要求： 1. 具备良好的协作意识，能与团队成员保持顺畅交流。 2. 熟悉Excel、Word等常用办公工具，具备高效办公能力。 3. 工作积极主动，有较强的责任心和执行能力，能配合完成任务分配。 4. 学习能力强，适应快节奏工作环境，能迅速掌握新技能。 上班时间：单休，8：30-12：00，13：30-18：00 短期固定兼职！ 联系曾经理：*********** （微信同号）

招聘汽车主播

岗位职责: 1. 策划并落实直播方案，保障直播过程的流畅性与呈现效果 2. 主动与观众交流互动，营造积极活跃的直播环境 3. 持续优化直播内容，提升直播的观赏性与市场竞争力 任职要求: 1. 拥有较强的口语表达能力与镜头表现力，能有效吸引并留住观众关注 2. 具备灵活应对突发状况的能力，确保直播现场稳定有序 3. 对直播领域充满热情，具备协作意识，能与团队高效配合完成工作

岗位职责: 1、负责电话接听与转接，及时回应顾客基础咨询； 2、负责到院顾客的接待工作，完成迎宾、引导及基本介绍流程； 3、在顾客诊疗期间提供陪诊服务，关注其需求并给予协助； 4、维护现场服务秩序，确保顾客享有优质的服务环境； 5、登记到院顾客信息，妥善管理客户档案及相关资料； 6、及时反馈服务过程中出现的问题及顾客意见至相关部门； 7、将到院顾客信息录入系统，准确完成分诊并备注个性化需求。 任职资格: 1、形象良好、气质端庄，身高160cm以上，年龄20-30岁； 2、中专及以上学历，具备1年以上相关工作经验，有医疗行业背景者优先； 3、发音清晰、普通话标准，思维敏捷、条理分明； 4、具备较强亲和力，善于沟通协调，服务意识强； 5、具有团队协作精神，适应能力佳，有同类岗位经验者优先。

岗位职责 1. 综合协调 • 统筹协调校内各职能部门间的工作对接，保障各项事务高效有序推进。 • 协助校领导办理日常事务，及时传达工作指示，推动决策部署落地执行。 • 负责学校重大会议与活动的策划组织，完成会务通知、材料准备、会议记录及纪要汇总工作。 2. 行政事务管理 • 承担文件的接收、登记、流转、归档等全流程管理，确保文书处理规范高效。 • 严格执行印章管理制度，做好用印审批与使用登记。 • 完善档案管理体系，组织实施档案资料的收集、分类、整理与安全保管。 3. 信息沟通与宣传 • 汇总各部门工作动态，为管理层决策提供信息支持，保障信息传递畅通及时。 • 负责学校对外宣传工作，运营微信公众号、官网等平台，塑造良好校园品牌形象。 4. 人事与后勤保障 • 配合开展人力资源管理工作，涵盖招聘组织、考勤统计、绩效评估等内容。 • 对接后勤服务部门，协调保障校园环境整洁及教学设施正常运转。 福利待遇优厚，全方位保障员工生活与职业发展： 一、岗位薪酬丰厚，年薪11万起，具体待遇面议。学校采用动态综合成长性薪酬体系，晋升空间广阔，员工收入随个人成长持续提升。 二、工作时间合理，周一至周五8:30-12:00,14:30-17:30，周末双休，同时享有带薪寒暑假，工作生活平衡无忧。 三、提供舒适住宿，全宿为单人单间，半宿（仅午休）为多人一间。宿舍宽敞明亮，带阳台，热水器、空调、风扇、床、洗漱台等全新生活设施一应俱全。 四、社保福利完善，购买七险一金，包括养老保险、失业保险、医疗保险（含生育）、工伤保险、公积金，并在五险一金基础上，额外购买高额补充医疗保险、校园意外险，全方位守护员工健康与权益。 五、节日关怀备至，春节、中秋节、教师节等重要节日均有丰富福利，让员工感受家的温暖。 六、餐费补助温暖贴心，学校食堂餐食丰富多样。早餐餐标为5元，午餐和晚餐均为两荤两素一汤一饭，餐标为12元。在学校的大力补助下，教职工在学校食堂用餐时，早餐仅需支付2元，午餐和晚餐也只需各支付4元，便可享受到营养均衡、美味可口的餐食，让教职工在校园内也能享受到便捷、实惠的就餐体验。

岗位职责: 1. 负责直播活动的方案设计与现场执行，保障直播过程顺畅且富有互动氛围 2. 在直播过程中积极与观众交流，增强用户参与感与观看体验 3. 管理直播间的整体秩序，营造健康、活跃的直播环境 任职要求: 1. 拥有出色的口头表达能力与镜头表现力，能有效吸引并留住观众关注 2. 具备较强的临场反应能力，可妥善应对直播中的突发状况 3. 对直播领域充满热情，具备协作意识，能与团队成员保持良好沟通与配合

1.编制完善人事行政制度，完善行政人事体系 2.管理行政事业，负责政府检查对接 3.完善员工绩效考核，绩效考核制度，构建绩效考核体系 4.制定员工培训方案，每年对相关员工进行专项培训 5.管理后勤，协调人员 6.完善招聘，人才晋升机制

岗位职责: 1.协助处理总经办的日常行政事务，包括但不限于文档管理、会议安排、商务接待等； 2.协助进行数据核对与校准工作，确保公司内部数据的准确性和完整性； 3.参与公司内部及外部的沟通协调工作，确保信息的准确传递和高效执行。 岗位要求: 1.有微信公众号等新媒体平台经验，具备一定的内容编辑和运营能力； 2.具备良好的数据处理能力，能够使用Excel等办公软件进行数据核对和分析； 3.具备优秀的通协调能力，能够与不同部门和外部合作伙伴有效沟通； 4.工作细致认真，有责任心，能够独立完成任务并具备良好的团队合作精神； 5.有相关工作经验者优先，有知识产权或新媒体运营经验者优先； 6.年龄：最好35以内。 （不需要对接私人事务，不需要应酬）接受优秀应届生

【任职要求】 1．具备1年以上直播经验者优先，形象良好，语言表达流畅，具备较强的带货转化能力。 2．擅长产品种草输出，能有效调动直播间的互动氛围； 3．性格亲切自然，具备良好的现场应变与即兴发挥能力； 4．工作时间灵活，无需固定坐班； 5．具备学习意愿，积极配合团队协作； 6．配合完成短视频相关内容的拍摄工作。 上播时间+提成 午餐免费提供 工作时长：6-8小时

《【急聘】带货主播，底薪3-6K+高提成，带你玩转电商！》 岗位职责： 1. 通过直播渠道进行商品讲解与推广，吸引并稳定粉丝关注； 2. 主动与在线观众交流，及时回复问题，增强直播间互动氛围与用户留存； 3. 熟练掌控直播流程，准确传递产品卖点，推动下单转化； 4. 持续跟踪市场趋势，掌握行业信息，提升直播内容质量。 任职要求： 1. 外形条件良好，镜头前表现自然大方，有直播或销售经验者优先考虑； 2. 普通话流利，表达清晰，具备快速应对观众提问的能力； 3. 热爱电子商务领域，乐于钻研直播技能并持续优化表现； 4. 工作态度认真，能承受直播工作的高强度与快节奏安排。

会拉头发，烫发，会刷药水