一、专业要求： 大专及以上学历，化工、模具、机械、电气等相关专业优先 二、薪资待遇： 4400-10000元（本科起薪5200元），转正后根据能力匹配相应岗位薪酬 三、岗位说明： 管培生是公司为储备未来管理人才而设立的重点培养项目，将通过系统的轮岗培训与实践锻炼，全面积累业务经验与管理能力，助力企业战略推进与长期发展 四、任职条件： 具备扎实的专业基础，熟练使用Office办公软件或相关设计类软件； 具有较强的文字撰写与沟通表达能力； 对学习新知识、掌握新技能保持积极态度，能快速适应并投入实际工作； 具备良好的协作意识，能够迅速融入集体，协同团队达成任务目标； 踏实稳重，责任心强，富有耐心与进取心，自我驱动力和抗压能力突出 五、发展路径： 管理方向：管培生→专员→主管→主任→经理→总监/副总→总经理； 技术方向：管培生→技术员→工程师助理→工程师→高级工程师 六、福利体系： 社会保险：依法缴纳社保； 食宿安排：自有员工食堂，免费提供早、中、晚餐，每餐四菜一汤； 宿舍为3人间，配备空调、热水器、Wifi等基础设施； 带薪休假：享有法定节假日、年假、婚假、产假等各类有薪假期； 专项激励：包含年终奖、管理标兵奖、优秀员工奖、宿舍评比奖、最佳改善项目奖、学历提升补贴等； 日常关怀：每月举办生日会并发放礼品，节日发放三八节礼、中秋礼、春节礼、开工利是，提供子女奖学金、免费健康体检等； 文化生活：设有篮球场、台球室、乒乓球室，定期开展多样化的文体活动及竞赛 联系电话：***********(微信同号)/何先生 投递邮箱：***************（请将简历发送至该邮箱） 公司地址: 广东省韶关市翁源县翁城镇工业园

【工作内容】 1、负责焊接班组日常生产管理与进度协调，确保按时完成生产计划； 2、监督焊接作业质量及工艺标准执行情况，对焊缝进行自检、互检及专检； 3、 根据图纸和技术规范指导组员操作，解决现场焊接技术问题； 4、统筹安排班次人员分工，合理调配人力物力资源提升效率； 5、 定期组织安全培训与技能考核，落实安全生产责任制； 6、 记录生产数据并反馈异常情况，协助制定改进方案； 7、 配合上级完成设备维护保养及成本控制相关工作。 【任职要求】 1、年龄25-45周岁，中专及以上学历（机械制造/焊接专业优先）； 2、持有焊工职业资格证书或特种作业操作证者优先录用； 3、 熟悉常见金属材料焊接工艺（如碳钢、不锈钢、铝合金等），掌握氩弧焊、CO₂保护焊等至少一种焊接方法； 4、 具备基础识图能力，能看懂结构件图纸及焊接工艺文件； 5、工作责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队管理意识。 【公司福利】 1、双休工作制，需配合生产加班； 2、全勤奖，技能补贴，绩效奖等； 3、免费培训，优先内部晋升； 4、入职即买五险，提供三餐和宿舍，团建、年会、年节礼品等； 5、法定节假日、15天超长春节假期、带薪年假、婚假、产假、陪产假等。

岗位要求： 1、承担本岗位安全生产的主体责任； 2、承担本岗位质量管理的主体责任； 3、承担本岗位7S管理的主体责任； 4、负责所辖设备的定期维护与保养工作； 5、负责产品切换时设备的调校、清洗及换料操作； 6、确保生产过程中设备持续高效、稳定运转； 7、及时反馈并上报生产中出现的各类异常情况； 8、完成领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 具备高中或同等及以上学历； 2. 工作态度严谨，具备较强的实际操作与学习能力； 3. 责任心强，具备良好的团队协作意识。

工作内容: 配合店长完成日常事务，承担生产部门的运作管理及成本管控；依据实际需求编制生产方案，为各生产环节提供技术支持与指导，统筹负责生产区域的整体运营 任职要求： - 具备踏实肯干的工作态度 - 拥有较强的责任心和优质服务意识 - 能够高效组织团队，确保服务品质

二楼燕罗a部KAPPA全检需要人，，视力要好，35岁以下，生手可以 （正式工） 3楼组装部，好做事，生手也可以 （正式工，小时工，都可以） 品检（IPQC）、，男女不限，熟手 （正式工） 测量员，男女不限，会电脑 （正式工） 3楼CNC开机，年龄43岁以下 （正式工，小时工都可以） 五楼五金装配科，男女不限， （正式工）

任职要求 1、性别：男、女不限 2、年龄：30-40岁 3、教育背景：高中以上学历 4、培训经历：受过生产管理、品质管理、产品知识等方面的培训 5、任职经验：1年以上从事化妆品乳化车间工作，懂护肤品乳化工艺尤佳 6、技能技巧 （1）有较强的组织管理和领导能力 （2）良好的责任心与很强的原则性 （3）丰富的质量管理经验和法规知识 （4）良好的口头表达和书面表达能力 （5）具备基本的网络知识，熟练使用办公软件 7、品质、态度 （1）正直、坦诚、成熟、豁达、自信 （2）工作认真严谨，积极进取，责任心强 （3）高度的工作热情，良好的团队合作精神 （4）较强的亲和力、沟通协调能力、思维能力、洞察力、应变力、谈判能力、计划与执行能力 （5）良好的敬业精神和职业道德操守，有很强的感召力和凝聚力 （6）能承受较大的工作压力 岗位职责 1、协助PMC部进行乳化车间生产计划的排单，按生产计划组织生产 2、负责做好生产过程中的质量控制和进度调控工作，保质、保量、按时完成每天下达的生产计划 3、按配方工艺要求做好每一批乳化生产批记录,,及时完成并上交 4、负责原料验收.数量核对.原料料台账的填写并及时发到相关沟通群 5、负责做好重点工序的管理工作，进行过程识别，建立和完善各工序、各过程的作业指导书和作业标准，形成作业文件指导生产 6、对生产过程中出现的异常情况，及时上报部门负责人，并协助分析原因，尽快找出解决方案；对于在生产实践中证明有缺陷的配方或工艺，协助研发工程师一起研究改进方案 7、切实抓好乳化车间巡检、自检、互检工作，提高一次检验合格率，特别是一次操作合格率，监督检查相关记录 8、做好设备设施的日常维护，并配合设备组对设备进行维护和维修 9、明确各个岗位操作损耗标准，教导操作人员正确操作方法，对不规范操作当场纠正和指导，降低生产物料的损耗 10、制定合理易耗品用量标准，节约公司成本，使车间生产成本控制在正常合理范围内 11、通过6S管理使得现场的生产环境、卫生，使之更加符合本车间的需求以确保生产有序高效地进行 12、引导下属人员树立正确的质量观念，提高下属人员的质量意识，确保按流程控制操作 13、确保各岗位人员储备的合理性，人员的稳定性，团队的和谐性 14、协助上级做好管理改进工作，完成上级临时交办的各项工作

新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 饮料厂区：普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 饮料仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：五险一金足额缴纳。 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：苏州异地招工 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

负责电池组排线的焊接工作

3月2日 竹坑斯比泰 长白班，， 男女不限 18-45岁！ 普工 20元/小时， 包住不包吃，宿舍环境好 岗位：组装，测试，焊锡，包装，等岗位！ 宿舍：4-6人间有空调热水器！ 【上班模式】：，坐班，普通工衣！空调车间！ 【工作着装】：穿普通大褂！（就一个上身大褂） 【工资结算】：入职7天以上可以借支300-500元！ 急辞工厂， 工期至少3个月， 准备资料：本人照片2张，复印件1张即可！，黑色笔一支！ 13.30集合：直接包进[玫瑰]

不体检，30天/小时 两班倒，普通工衣白大褂 公寓宿舍. 简单手工活 轻松 周周可以借支500元 需要认识26个英文字母 临时身份证，身份证消磁的。只需下载电子身份证就可入职。 16~45周岁 东莞新思考小马达 [红包][红包]员工3月份30元/时 周周可以借支500元 员工次月15号发薪日在职一次性发放。 宿舍床位：优美宿舍6人间。距离厂区7公里，免费坐厂车上班。 前2天免费吃饭，后续需要自费。餐补最高13元/天(出勤满4小时补6.5元，出勤满11小时补6.5元，共13元)， 住宿+水电费+ 备注，不忌口都可以 12点集合免费发车！

慈心素食馆 多种经营板块业务 新零售店线上线下购物为一体经营系统。 旅行社，素食餐厅，大健康行业，中医馆等等！ 诚聘以下岗位人员 1，店长， 6名 2，销售，10名 3，服务代表，1名 有意者店铺面谈。 1:年龄25-45岁。 2:有从事销售相关经验者优先 3:生手可免费培训上岗，能吃苦耐劳 4:有团队合作精神，服从指挥 公司福利 社保+奖金+年终奖+过节福利+旅游+月休4天+社保 上班时间每天8小时 上午7:45-11:30 下午2:30- 6:30 武江区沙湖店 联系人:林生

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沙洲尾周真真南昌粉面 招聘店员 要求：22～53岁，无需经验,能吃苦耐劳,服从管理 1.夜班人员: 20:00-次日6:30 工资:4200-5300元/月 联系电话：刘() 地址：韶关市沙洲尾(翠海苑)周真真粉面

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招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

佛山市瑞格电机有限公司招聘生产普工，拉线全检QC，五金车间巡检员，五金车间班组长， 佛山市瑞格电机有限公司 提供吃住，长白班，坐班，有社保，综合工资4500-7500 1、生产普工多名，17-45岁。 2、拉线全检QC 2名，18-35岁。 3、五金车间巡检员2名，中专及以上学历，18-35岁，有经验优先。 4、五金车间班组长1名，20-38岁，中专及以上学历，有经验优先。 5、业务员2名，20-30岁，有小车，中专及以上学历，有经验优先，工资：底薪+提成（5000-15000）。 联系人：袁女士 地址：顺德均安沙头 手机导航：佛山市瑞格电机有限公司

永康市亮航工贸有限公司 1.跑市场随车业务员（能长时间出差 2.办公室销售接单跟单 3.外贸业务员 4.电动工具装机 修机 5.园林工具装配主任线长 6.电商客服 联系人:杨经理 联系地址:永康市东城街道九龙北路632号（十里牌小微园）

东莞塘厦丰成五金科技有限公司招铝合金压铸领班2名月薪9000-10000元包吃包住宿舍空调热水器联系电话储主管

招聘：班长 薪资：5000-7500元 岗位要求： 1、熟悉木门、铸铝门生产、对于工艺、质量、生产，对于铸铝门、木门各工序的了解熟悉； 2、有3年以上管理经验，有较强的团队管理能力和经验； 3、对于生产计划的把控、产品交期等有着丰富的工作经验。 岗位职责 1.来料检验：对供应商提供的门锁核心部件、钢材板材等原辅料进行严格质检，确保符合生产标准。 2.过程管控：在安全门、智能锁生产流水线中进行巡检与抽检，实时监控产品工艺质量，拦截不合格品。 3.成品验收：对最终完工的安全门、智能锁及智能家居产品进行全面检验，包括外观、功能、性能等，确保出厂品质。 4.记录归档：填写各类检验报表与检测记录，统计不良率数据，为品质管理提供数据支持。 5.异常处理：发现生产中的质量异常时，及时上报并协助相关部门分析原因、跟进改善结果。

招聘：装配领班 薪资：6000-8000元 岗位职责： 负责装配流水线的日常生产安排与人员管理，确保产量与质量达标。监督员工操作规范，处理线上异常问题，做好首件确认与巡检配合。落实安全生产与现场5S管理，提升班组效率。 岗位要求： 熟悉家装工具装配工艺流程，具备带线管理经验。有较强的数据观念与品质意识，善于沟通协调。能适应生产节奏，吃苦耐劳，执行力强。有装配线长经验者优先。 负责班组具体的任务分解、实施、确保生产计划顺利完成； 按照标准化作业流程完成产品生产、确保质量达标，并在过程中管控人、能耗、辅料成本； 质量控制与监督：监督员工按照操作规程进行装配作业，确保产品质量符合标准。 问题解决与协调：即使解决生产过程中出现的问题等 有一年以上的车间组长工作经验；有责任心，沟通能力强

招聘：生产普工 薪资：4500元以上/月 “岗位描述：操作机具，将表层纸、装饰纸、底层纸加工成浸渍纸通过压机冲压成形压制成层积板。任职要求：（需适应体力劳动）。2.初中及以上学历。3.无经验可培训，有制造业、板材生产经验者优先。4.能适应站立作业、搬运物料。5.服从班组管理，配合交接班工作。6.注重生产安全与质量，具备基本问题反馈意识。7.能适应倒班（夜班/轮班），无严重作息障碍。“

懂基本电脑表格操作，吃苦耐劳优先，待遇面议

广东省星蘑力食品有限公司 岗位：生产工人 【工作内容】 1、 负责食品生产线上的日常操作与产品生产工作； 2、 按照生产工艺要求完成各项任务，确保产品质量； 3、协助完成设备的日常维护和清洁工作； 4、配合团队完成生产计划，保证生产进度。 【任职要求】 1、男女不限，年龄18-50岁 福利待遇 1、上班时间：8:00-18:00，月休4天； 2、包吃包住，购买社保； 3、薪资：4500-5500元/月；

主要生产电子原件、半导体等 岗位以小机台操作，无需经验 220元一天，月薪5-6千，可预支 招聘年龄17-40岁，男女不限。 管吃住，宿舍设备齐全 有意向可电话联系（微信号同步）

韶关市凯迪技术开发有限公司因生产经营需要招以下工人： 1：招聘岗位：铸板工人、生产投料普工，5名工人，试用期工资3300元/月，试用期后工作表现好的可申请加工资，要求要可以上中班的。年龄30岁至59岁 招聘打包装临时工5名，工资100元/天，做得好可以做长期的。 以上招聘中午包吃一餐，上班时间8：00至12：00，13：00至17：00。加班工资另算。加班较少的。正试工人不请假有全勤奖100元/月。 联系人： 地址：武江区沐溪工业园五路

食品生产主任核心工作体系（适配“黄婆小吃”韶关特产场景） 一、核心职责（聚焦食品安全+效率+品质） 1. 生产计划：根据订单/直播带货峰值，制定日/周生产计划，平衡产能与库存（如韶关米饼、油角等短保特产优先排产）； 2. 质量管控：落实原料验收（本地食材溯源）、生产过程巡检（工艺标准化）、成品抽检（符合食品生产许可SC标准）； 3. 成本与效率：控制食材损耗（干货类≤3%、生鲜类≤8%），优化生产线排班，提升人均产出； 4. 团队管理：带领生产团队执行SOP，开展岗前培训（食品安全+设备操作），处理现场问题； 5. 合规管理：确保车间卫生、设备维护、台账记录符合食安法规，应对监管抽查。 二、关键执行动作（可直接落地） -原料端：建立韶关本地食材供应商准入机制， -生产端：制定单品标准作业卡每日班前会明确生产目标与质量要点； -品控端：设置关键控制点（CCP），如油炸类产品油温监控、包装封口密封性检测，不合格品即时隔离； -成本端：统计食材损耗率，每周复盘浪费原因（如切配方式优化、边角料二次利用）； -团队端：实行“老带新”培训制，每月开展食安应急演练（如原料污染、设备故障处理）。 三、适配韶关特产的管理重点 2. 短保产品应对：直播爆单时，协调临时产能，优先保障保质期短的产品（如新鲜米糕）快速生产发货，避免滞销； 3. 标准化与本土化平衡：将传统手工工艺转化为可量化SOP（如馅料配比、蒸煮时间），保留韶关风味的同时保障批量生产稳定性。 需要我帮你制定“黄婆小吃”生产团队的岗位说明书模板或日/周工作检查表吗？直接给到可打印使用的版本。

长白班长白班月薪4500+ 沐溪电子厂招聘生产普工，长白班 男女不限:年龄要求18岁-48岁 年龄要求18岁-48岁（无明显纹身） 视力要求良好，认识字母 待遇：长白班每小时15.5元+400元伙食补贴 每天工作10小时（包住） 厂区有饭堂，丰俭由人 早上8:00上班-中午12:00下班 中午13:00上班-下午19:00下班 月休4天每月10号发上月工资 招聘要求：可到附近粤北二院体检马上出结果 有健康证（一年内）可不体检 入职需交照片三张身份证复印件，两张小一寸相片，一份建行卡复印件一张 。提出辞职申请，辞职需提前1个月申请

工作地址:韶关饼干厂 员工:16元/小时 白班11✖16＝176元/天 夜班11.5✖16＝184元/天 饼干装箱，打包，捡烂饼干，活路简单易上手 16岁~58岁(男女不限)

1、具备全日制大专及以上学历。 2、工作积极主动，踏实肯干，具备良好的职业素养。 3、乐于学习，富有进取心。设有6-12个月培训学习期，考核合格后，可晋升至新岗位（主要培养方向：生产车间班组长、质保员、造粒员等关键技术岗位），并根据新岗位核定薪酬。

本公司主要生产半导体电子，主要岗位看货，检测，贴标签，打包装，16-48岁，包吃包住，长白班两班倒都有，做两个小时休息10分钟，人性化管理！