【岗位要求】 年龄25–55岁，沟通良好，有责任心 有无经验均可，公司统一免费带薪培训 想提升收入、愿意学习、长期稳定发展优先 宝妈、转行、上班族做兼职均可 【我们提供】 时间自由，弹性工作，兼顾家庭与事业 收入上不封顶，多劳多得，晋升透明公开 完善培训体系：新人培训+专业培训+管理培训 节日福利、团队活动、旅游奖励、客户资源支持 【适合人群】 想增加收入的上班族 时间自由的宝妈 转行找稳定长期工作 想创业、做事业的有志人士

岗位职责： 1、负责养老社区项目的销售目标达成，制定并执行年度/季度销售计划，统筹团队完成客户开发、跟进与签约全流程 2、主导高端客群需求分析与精准匹配，结合“五位一体”服务模式开展个性化销售方案设计与呈现 3、带领销售团队开展市场拓展、渠道合作及品牌推广，提升项目在区域内的市场影响力与美誉度 4、组织并参与高净值客户接待、社区参观、体验活动及养老规划咨询，强化客户信任与转化效率 5、协同运营、护理、医疗等多部门推进客户全周期服务落地，保障销售交付质量与持续服务口碑 任职要求： 1、本科及以上学历（学信网可查），年龄25岁-48岁，条件优秀者可适当放宽 2、具备3年以上销售经验及1年以上团队管理经验，金融、房产、养老、健康、医疗等行业背景优先 3、年收入20万元及以上，具备良好业绩记录与客户资源积累 4、征信良好，无不良从业记录及刑事、金融类犯罪记录 5、具备创业者心态与合伙人精神，责任心强，认同养老事业价值，愿长期深耕银发经济赛道

站或自带小板凳展会排队，买东西，不需要做其他事，需要带身份证，展会需要刷身份证进场。200元/天 招聘要求:18-40岁，男女不限，服从安排，踏实靠谱， 需做两天，3.20号-3.21号。 1.工作时间:3.20-21号早上4:00-16:00 2.(中午包吃(汉堡+水)，听从工作人员安排吃饭) 3.工资发放:。 集合面试时间:早上3.45

【精英招募】 泰康HWP健康财富规划师 （大健康赛道·战略级人才） 【工作职责】 （我们希望你成为客户家庭的“健康财富合伙人”） 1. 客户的“健康管家”： 从专业视角出发，了解客户及其家庭的健康需求，依托泰康的大健康生态体系（如自建医院、康复医院、体检中心等），提供个性化的健康咨询与资源对接。 2. 客户的“财富参谋”： 运用金融专业知识，为中高净值客户提供涵盖子女教育、退休规划、资产保全等在内的全生命周期财富管理咨询，量身定制解决方案。 3. HWP的“品牌大使”： 我们不需要你推销产品，而是希望你传递泰康“长寿时代 泰康方案”的生活理念，通过专业的服务建立长期信任，成为客户值得托付的朋友。 4. 终身学习的“践行者”： 接受公司提供的系统化、高含金量的培训（涵盖医学、金融、法律、税务等），不断迭代知识结构，成为跨界的复合型专家。 【福利待遇】 我们深知，只有照顾好你，你才能照顾好客户。在泰康，我们提供的不只是一份薪水，更是一份安全感和一份尊重： 1. 极具竞争力的收入结构： · 新人扶持： 长达18个月的专项创业津贴（根据不同城市标准，最高可达数万元/月），让你在转型期安心学习、从容起步，无后顾之忧。 · 收入无上限： 除了津贴，还有销售佣金+长期服务津贴+年终奖金。这是一个多劳多得、能力变现的平台，收入由你自己定义。 2. 系统化的“黄埔军校”式培训： · 岗前培训： 入职即享带薪培训，告别小白尴尬。 · 进阶课程： 清华北大、甚至海外名校的定制研修班机会。 · 专业赋能： 涵盖法商、税务、信托、医学等跨界知识，帮你打造专业护城河。 3. 完善的福利保障体系： · 即享高额商业保险（涵盖意外、疾病、医疗等）。 · 达到相应职级，公司缴纳“五险一金”，让你享受和正式员工一样的底气和保障。 · 丰富的旅游奖励（国内游、海外游）、荣誉宴、节假日福利。 4. 弹性的工作时间与人文关怀： · 时间自由： 无需坐班，每天只需参加上午的早会学习，下午时间自由安排（拜访客户或自我提升），真正做到工作生活两平衡。 · 清晰的晋升通道： 所有晋升只看数据和能力，不看资历和关系。这里没有天花板，只有广阔的发展空间。 5. 强大的品牌背书： · 依托世界500强泰康集团的品牌实力，以及“医养康宁”实体服务的支撑，让你在展业时更有底气，赢得客户信任更容易。 加入我们，你获得的不仅是一份工作，更是一份能兼顾健康、财富与终身成长的事业！

1、对公司老客户进行售后服务，协助客户办理各项服务售后咨询和领取分红等。 2、通知老客户参加公司举办的重大活动，安排给客户寄送资料或礼品等。 3、负责销售区域客户的挖掘以及公司产品的销售、积极维护好既有客户的服务，推动公司政策的良好执行。 4、公司分配客户资源，过往买过公司保单的客户，有观念成交快。 5、具有主观能动性和挑战精神，抗压能力强，有较强的责任感和服务意识。 6、另外还有每季度一次的普升机会。 7、年龄25周岁到45周岁，有客服、售后、金融、销售、服务管理等相关工作经验者优先。 福利待遇: 1、享受中国人寿的专业化的各项培训。公司提供免费优质的培训。 2、丰厚的收入：底薪+津贴+季度奖+年度奖管理津贴+长期服务奖等。 职位福利：周末双休、不加班、定期团建、弹性工作、绩效奖金、团队气氛活泼、多次晋升机会 工作时间：双休，法定节假日正常休息，享受国家节假日。

保单服务专员 中国人寿保险股份有限公司广州市分公司番禺支公司保单服务专员招聘 你渴望在金融保险领域开启充满挑战与机遇的职业生涯吗？中国人寿保险股份有限公司广州市分公司番禺支公司个险营销部新筹团队正在火热招募保单服务专员，期待你的加入！ 一、岗位职责 1、公司分配老客户资源，无须自己找客户； 2、协助客户售后服务工作，例如资料变更、受益人添加、分红养老金领取、礼品兑换等； 3、为客户做保单体检，分析客户保单缺口，保单升级二次开发； 4、通知客户主题月及认证活动，领取各项增值权益。 二、任职要求 1、年龄在25-45岁之间； 2、大专学历以上； 3、征信合格，过往无犯罪记录； 4、积极向上正能量，有团队精神； 5、接受无经验新人。 三、薪酬福利 1、半年以内新人综合薪资6000-8000，半年以上综合月收入轻松突破1万以上，上不封顶； 2、一季度可晋升一次，提供定期培训； 3.保障齐全，； 4.工作时间：9:00-12:00，14:30-17:00，周末双休，法定节假日休息； 5.公司交通便利，写字楼办公。 四、公司优势 1、卓越品牌：副部级央企，位列世界500强第59位，政策支持强，资源丰富； 2、完善培训：帮助无经验新人快速上手； 3、公正晋升：业绩达标就能晋升，机制透明； 五、团队优势 1、番禺新筹团队于2024年5月新成立，直属公司内勤领导管辖，是广东省分公司重点发展项目，支持力度大； 2、以培养未来主管为目标，掌握先进客户开发技术以及团队管理技术； 3、目前团队出席人数为60人，已培养出11位主管，其中两位高级主管，一位资深主管，在所有新筹团队中，出单保费、出单件数、新人留存率、晋升人数都位列全国第一，成绩斐然。 如果你怀揣梦想，渴望在保险行业大展宏图，欢迎投递简历至

岗位名称：养老规划顾问（政策咨询方向） 工作地点：广州 合作方式：灵活创业/副业增收 收入区间：8k～50k/月（按交付单量结算，多劳多得） --- 我们是谁 一家专注“第三支柱养老”政策落地的咨询工作室，核心团队由前银行、税务、社保背景人士组成。2025年起，国家全面开放“个人养老金”账户制度，每人每年最高1.2万可享个税抵扣，但90%家庭仍不会算、不会办、不会选。我们帮客户做“政策解读+账户开通+方案配置”一站式咨询，目前已服务超2000组家庭，现在扩招远程顾问，一起把好事做成好事业。 --- 你的日常 1.在线接待：通过企业微信/视频，为客户答疑“个人养老金到底值不值得开” 2.需求分析：用我们自研的「养老缺口测评表」，3分钟算出客户退休缺口 3.方案定制：结合客户年龄、税率、城市，生成最优节税+补充养老金方案 4.陪同办理：远程指导客户完成账户开通、资金转入、产品配置（全程手机操作） 5.持续跟进：每年一次“方案体检”，帮客户随政策变化动态调整 --- 你需要具备 -24-45岁，大专及以上，专业不限 -普通话标准，能用大白话把政策讲明白 -会基础Excel（我们提供模板），能填表、会算数 -有亲和力，不排斥与陌生人语音/视频沟通 -宝妈、教培转型、财务副业、自由职业者优先 --- 你将获得 -按单结算：每完成1组客户咨询，平均净收入600～1500元，日接2单月入轻松过万 -远程办公：无需坐班，孩子睡了也能开单；时间可切成1小时/单 -0成本起步：不囤货、不拉人头、不卖货，只做纯咨询 -培训带教：3天线上训练营，把政策、话术、工具一次教会，颁发结业证书 -客户资源：工作室每月投放50万+城市地铁+小区电梯广告，客户主动预约，顾问只需接待 -长期复利：客户每年续检，顾问持续有续费收入，越做越轻松 --- 特别说明 1.本岗位为项目合作制，以“咨询交付量”结算报酬，多劳多得，不坐班、。 2.全程仅提供政策解读与账户操作指导，不涉任何产品销售，合规透明。 3.需通过统一培训考核后方可接单，保证服务质量与客户体验。 投递方式 直接点“立即沟通”或私信留言【养老顾问+年龄+城市】，24h内回复。可兼职、可副业，先占坑，先培训，政策风口不等人。 #个人养老金#税优攻略#远程兼职#副业刚需#宝妈在家赚钱#退休规划师#政策咨询#不打卡工作#时间自由#第二收入#职场转型#养老缺口

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 主动开发新客户资源，维护并深化现有客户关系，提升客户满意度与续保率 3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务，及时响应并解决客户疑问与需求 4.定期参加公司组织的产品培训与业务技能提升课程，持续精进专业能力 5.遵守行业监管规定及公司合规要求，确保展业行为合法、诚信、规范 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有保险、金融、销售类工作经验者优先，无经验者可提供系统化带教培训 3. 具备较强的学习能力、责任心和目标导向意识 4.认同长期主义职业发展路径，愿意在保险行业深耕成长

【岗位职责】 双休朝九晚五法定节假日 1.宣传公司企业文化、保险知识； 2.需拜访客户，销售公司授权的保险等金融产品，完成保单销售及保险合同签订； 3.为客户提供售后服务，包括客户回访、满足客户相关保单服务需求； 4.积极主动为他人提供创业平台，不断培育新主管； 【任职要求】 1.25-50周岁之间，男女不限； 2.具有大专及以上学历 4.表达能力和学习能力强，具有团队合作精神，接受能力强，头脑灵活，思维清晰； 5.品行良好，热爱销售事业，诚实守信，遵纪守法； 6.有团队发展意愿或者有团队管理经验优先。 【工作时间】 双休，享受法定节假日，时间灵活，不强制坐班，可照顾家庭。 【薪资待遇】 基本薪酬3000-4000，提成上不封顶，综合薪资10000+，具体面议。

广州二九九日结 下班就结 要做的抓紧联系

周田请夹木司机。可长期

韶关市浈江区：恒胜红事会海鲜国际酒店（鑫金汇店）招炒锅1名、钻板1名，工资面议。联系电话李师傅

韶关市招指挥/司索工

韶关市曲江区招安全员/安全负责人，市政水利项目。 岗位职责： 1.负责施工现场安全管理制度的制定、宣贯与落实，组织安全教育培训及应急演练 2. 开展日常安全巡查与隐患排查，督促整改并闭环管理，防范安全事故发生 3.组织编制、审核专项施工方案中的安全技术措施，监督高风险作业全过程管控 4. 负责安全事故的调查、分析、报告及整改措施落实，配合主管部门监督检查 5.建立健全安全内业资料台账，确保符合住建、应急等部门监管要求 任职要求： 1. 持有有效的安全生产考核水利合格证书（C类）或注册安全工程师资格者优先 2.熟悉国家及地方安全生产法律法规、标准规范和行业管理要求 3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力及突发事件应对能力 4.能熟练使用办公软件，具备基本的安全资料编制与归档能力 5.无不良从业记录，身体健康，能适应施工现场工作环境。

韶关市曲江区招空调安装/维修，招学徒师傅，有社保

上海银行信用卡中心北京分公司驻点发卡专员招聘 岗位：信用卡驻点发卡专员 薪资：无责底薪4300-6300元/月+单卡提成320-450元，上不封顶 待遇：六险一金，法定节假日福利 作业模式：北京地铁、商超、医院、品牌店、网红店等场景驻点发卡 岗位职责： 在指定驻点为客户办理上海银行信用卡，完成发卡指标，提供专业办卡咨询与服务。 任职要求： 1. 性格外向，沟通能力强，有销售经验优先； 2. 能适应驻点工作，抗压能力强； 3. 征信良好，无不良记录。

高薪诚聘｜银行合作信用卡服务顾问·合规退费优化师 薪资待遇 综合月薪：10000-20000+元 基础底薪：6000元/月 薪资构成：底薪+办卡奖励+服务佣金+持续分润，多劳多得，上不封顶 企业介绍 我们是国内正规持牌合作金融服务机构，与全国多家主流银行达成官方深度合作，专注于个人信用卡正规办理、持卡用户权益优化、合规息费调整等综合金融服务。平台拥有正规合作资质、专业风控体系与法务支持团队，全程合规化运营，客户满意度与行业口碑双优。 岗位亮点 1. 收入可观：信用卡办理奖励（单卡100-350元）+合规服务佣金+长期续佣分润，收入稳定且增长空间大 2. 客源充足：公司提供精准意向客户资源，无需盲目陌拜，新人易上手、快开单 3. 合规保障：全流程标准化培训，法务团队专业支持，展业安心、客户放心 4. 发展清晰：完善晋升通道，顾问→主管→城市合伙人，能力强者可自主创业 5. 时间灵活：支持坐班/居家办公，全职兼职均可，时间自由安排 岗位职责 1. 为客户提供正规银行信用卡咨询与办理服务，精准匹配高额度、权益优的正规卡种 2. 为持卡用户提供合理用卡指导、权益优化、积分管理等合规咨询服务 3. 依据国家金融监管政策与银行规定，为有需求的用户提供合规息费调整咨询与协助服务 4. 维护客户关系，跟进金融政策更新，提供合规、专业的个人金融咨询服务 任职要求 1. 年龄20-45岁，沟通表达清晰，具备良好服务意识与责任心 2. 有销售、客服、金融、保险、面销等相关经验者优先 3. 学习能力强，愿意了解信用卡知识与正规金融服务政策 4. 诚实守信，恪守行业合规准则，无不良从业记录 我们提供 1. 行业内有竞争力的薪酬体系，收入透明，结算稳定 2. 系统岗前培训+政策解读+实战指导，零基础也能快速成长 3. 稳定客户资源支持，无需个人承担拓客压力 4. 灵活工作模式，兼顾工作与生活，副业增收优选 正规平台·合规展业·无任何违规要求 有意者请备注信用卡服务顾问预约面试 用专业服务信用，以合规创造价值，期待与您共赢未来！

中信银行信用卡中心深圳分中心招聘 编制:客户经理5人 【专项场景驻点：盒马/加油站/收件】 福利如下 每月1100元饭补 每月100元话补 国家法定节假日，每个过节费1500元 生日卡每年生日300元 基金补贴:婚假，病假，生育，陪产享受千元以上的福利补贴。 防暑降温补贴 五险一金，入职即缴。 综合工资8000~30000元 致富️ ：吕亮

外派上海浦东发展银行股份有限公司信用卡中心 工作职责： 1.负责根据分行信用卡部营销方案，开展信用卡新户拓展工作。 2.对新户及存量客户开展相关产品权益的营销推广工作。 3.实时更新信用卡业务相关知识，结合日常展业情况对一线营销策略提出优化建议。 4.合法合规开展信用卡营销工作，认真履行各项尽职调查职责。 任职要求:1.高中以上学历 2.具备信用卡业务营销经验; 3.有较强的客户开发能力和敏锐的市场观察能力; 4.表达能力和学习能力强，形象气质端正，乐于自我挑战。

岗位职责： 1.负责信用卡产品的市场推广与客户拓展，完成月度销售目标 2.通过电话、面访、线上渠道等方式开展精准营销，介绍产品权益与申请流程 3.审核客户资质，指导填写申请资料，确保信息真实合规 4. 维护存量客户关系，提供用卡咨询及增值服务，提升激活率与使用率 5. 配合风控与合规要求，严格执行反洗钱及消费者权益保护相关规定 任职要求： 1.专科及以上，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有金融、保险、信贷类销售经验者优先 3.具备较强的目标感、抗压能力及团队协作精神 4.遵纪守法，无不良信用及从业记录 5.持有银行从业资格证或基金/证券从业资格证者加分

【现场协助兼职 · 摆桌+撤桌】 工作内容：现场搬桌子、摆桌子、活动结束收桌子、简单整理 工作时间：7:30–10:30（实际干活仅十几分钟） 工作地点：韶关曲江马坝 人员需求：4人 薪资待遇：30元/人（） 要求：准时到场、服从安排、做事靠谱 联系人

韶关人才在线招聘 【武江区就业驿站】 服务专员一名 ✍负责社区就业驿站工作，求职信息登记、活动协助、驿站运营，媒体宣传等 【岗位职责】 1、负责体信息登记、需求收集及岗位匹配服务； 2、协助开展招聘会、技能培训、政策宣传、配合出镜、直播宣传等活动； 3、就业驿站日常运营，整理台账资料，录入信息系统； 4、提供职业规划咨询，协调解决求职过程中的问题； 5、完成上级领导交办的其他就业服务相关工作。 【任职要求】 1、35岁以下，男女不限，大专以上；有从事人力、行政、运营、服务管理等相关经验； 2、熟练使用办公软件，具备良好沟通协调和文字表达能力； 3、亲和力强，服务意识佳，责任心强，能适应基层节奏，具备团队协作； 4、有人力资源相关证书优先考虑。 【薪资待遇】 待遇：周末双休，行政班，依法享受五险一金、国家法定节假日，工资：2800元+绩效+年终奖等，具体面议。 【上班地点】 武江区就业驿站（花城社区就业驿站） 简历投递到邮箱： 请注明应聘岗位，合则约见。

招聘：驻镇宣传员 薪资：4000元以上/月 职责：在始兴县、南雄市各个镇进行宣传招募捐献者，根据部门安排日常下乡或通过线上自媒体宣传。职位要求：1、优秀者可放宽。2、学历不限，需有一定的沟通能力。3、有C1驾驶证者优先。4、服从站内安排日常下乡任务。

【招聘】 原点传媒（仁化）有限公司招聘 一、前台工作人员 （岗位职责） 1.打印与制作照片，与销售 2.负责打扫岗位区域卫生 （任职要求） 2.会简单电脑操作 （工作时间） 9.20-18.20（实际工作量3-5小时） （公司福利） 薪资待遇3000-8000，职位底薪3000/月，试用期2500底薪，月休3天 二、摄影师 （岗位职责） 1.给游客拍摄照片 2.提供讲解服务 （任职要求） 1.年龄18-35男女不限 2.乐观外向 （工作时间） 8.45-18.20 （公司福利） 薪资待遇3000-8000，职位底薪3000/月，试用期2500底薪，月休3天

寒假工 | 新丰云天海温泉原始森林度假村有限公司 | 梅坑镇利坑角脉坑 | 若干 | 2300-2500 |

保单服务专员 具备自主学习能力及团队协作意识 薪资待遇3400—4600元

要求：年龄18岁以上男女不限～吃苦耐劳、勤快服从工作安排～打游击勿扰

保单服务专员性别不限/高中/经验不限/25到45岁。公司老客户资料整理、保全、理赔、信息更新及后续增值服务;社区老人险服务和跟进等；学生险服务。薪资福利:3400-10000元，话补|医保|节日福利|年假|婚假|其他补贴上班时间:上午8:20一11:30下午:15:00-17:00(星期一至星期六)工作地址:南雄青云府中国人寿

专职足球裁判员 1.年龄18 - 45周岁，身体健康、体能优异，可接受异地出差及周末/节假日工作；2.持有国家二级及以上足球裁判员证书，2年及以上正式赛事执裁经验，熟练掌握FIFA最新竞赛规则；3.具备赛场控制、沟通协调能力，掌握基本急救知识；4.正直公正、责任心强、抗压性好，服从工作调度；5.大专及以上学历，体育类专业优先，熟练使用办公软件，无纹身与不良嗜好。负责业余联赛、企业杯赛、校园赛事等执裁工作 薪资福利:1.薪资：基本工资2500元/月+绩效+出差补贴，综合6000 - 10000元/月，能力突出可面议；2.福利：社保、带薪年假、节日福利、带薪培训，出差包食宿及交通报销；3.专业支持：免费裁判装备、等级考核推荐、执裁晋升机会；4.其他：员工团建、赛事观赛资格、足球周边福利。 1.简历投递：，邮件主题注明“足球裁判+姓名+联系方式”；2.面试：规则笔试+体能测试+执裁模拟+面试，报名长期有效。 工作地址:广东省韶关市（可根据赛事安排异地出差）

岗位职责: 1. 提供专业理财咨询支持，协助客户规划并达成财务目标 2. 与客户保持顺畅沟通，建立长期信任关系，保障服务体验 3. 积极融入团队协作，高效完成各项团队任务 任职要求: 1. 拥有良好的沟通能力，能与客户进行有效互动（欢迎无经验者） 2. 具备独立作业能力，同时认同团队协作的重要性 3. 有主动学习意识，持续优化自身工作方式 岗位福利： 1. 定期组织下午茶活动 2. 举办团队集体生日庆祝会