任职要求： 1.具备扎实的成像光学理论基础； 2.熟练掌握zemax光学设计工具； 3.工作态度积极，具备良好的团队协作意识，以及较强的学习能力、沟通表达能力和逻辑分析能力； 4.有2-5年镜头产品或技术相关岗位经验，具备成像光学设计背景者优先； 岗位职责： 1.主导镜头新产品的立项工作，包括撰写立项报告，推进研发技术与成本评估，完成报告审批流程，并参与项目相关会议； 2.在项目执行过程中，衔接业务与研发之间的信息传递，重点跟进需求变动情况； 3.掌握项目最新进展，负责新产品信息发布，当产品发生变更时牵头组织并跟踪变更流程，汇总整理新项目的工时与成本数据； 4.负责工业镜头产品规格的归集与定期维护，承担相关文档的编写与更新工作； 5.配合制定新产品开发计划；

1.负责公司产品规划； 2.负责网络优化； 3.网络营销及推广

岗位职责： 1、负责公司面向医疗机构专科科提供（如：体检中心、中医科、医美科等）建设与运营方案的沟通、汇报、演示； 2、在充分了解医院组织架构、基础临床信息情况下，结合公司已有的解决方案，为专科科提供相应的建设规划、运营规划； 3、负责配合商务，与医疗机构相关中心负责人对接，推动落实建设过程中需要的各类条件，解决建设过程中遇到的各类问题，包括组织培训、医院场地、转诊路径等； 4、对医院要有一定的认知，能够根据用户需求提出解决方案。 岗位要求： 1、本科以上学历，3年以上医疗行业运营、解决方案经理工作经验； 2、对医院信息化有一定的了解，对消费医疗专科有一定的熟悉度，有相关科室规划与运营经验优先； 3、具有较强的沟通能力，良好的方案编写能力，能够快速把握客户的需求，并有一定的判断、决策、资源整合能力。

新项目，开发一套物流系统，招募产品，前后端合伙人，股份平分，公司提供办公场地、设备以及午餐，收益需等系统开发出来销售后的金额按股份分配，如果对这个项目有兴趣，可以直接约时间面谈，如有物流行业工作经验，货代，仓储，码头，船务，报关等工作经验加分

工作职责: 1、开展配电自动化终端产品领域的市场调研、需求分析及竞争对手产品研究。 2、主导产品需求的梳理与定义，制定产品规划并推进项目立项与开发实施； 3、统筹协调配电自动化相关项目的落地执行； 4、编制配电自动化产品的技术方案，制定研发计划，指导产品实现规模化生产； 5、承担产品售前阶段的技术沟通及现场技术支持任务。 6、负责配电自动化产品在国家电网、南方电网的检测送检工作。 任职资格: 1、电气、电力、自动化、通信或计算机相关专业，全日制本科及以上学历； 2、具备3年以上配网自动化领域工作经验，有产品设计或研发背景者优先； 3、掌握电力自动化系统架构、运行机制、国家标准及行业规范，了解主流产品的功能特性； 4、熟悉配电自动化工作原理及一二次设备相关知识。

数据库/存储/中间件研发方向，具备产品思维且有意转型为产品经理者亦可考虑 具备数据库/存储/中间件类产品背景者优先 职位描述: 1、主导数据库类工具产品（如数据迁移、云管理平台、监控系统）的全周期管理，涵盖产品立项、规划制定、功能排期、成果验收及发布上线等环节。 2、开展所负责产品的竞品研究工作，分析对手技术参数、优势短板及市场策略，并输出可用于市场推广的支持方案与资料素材。 3、参与产品界面与交互设计，统筹演示系统的架构设计与用户体验优化，完成产品文档及宣传材料的编制与更新。 4、牵头技术对标分析，协助完成招投标所需的技术应答文件及相关支撑材料准备。 任职要求: 1、本科及以上学历，计算机或相关专业毕业； 2、熟悉数据库核心技术及其底层原理，有数据库方向产品经理经历者优先； 3、具有实际研发项目管理经验，成功推动过多个项目落地，覆盖从前期方案策划、范围界定到上线验证全流程； 4、文字表达能力强，曾独立撰写技术方案、技术博客等专业内容； 5、具备良好的沟通协调与组织推进能力，表达清晰，具备质量管控意识，能有效驱动研发团队按计划高质量交付迭代成果。 加分项 具备以下领域经验者优先：互联网·云计算·大数据

公司目前有五个板块，1、课程交付（天文易经、非遗奇门文化、八字命理、风水堪舆等），2、道家祝由术调理，3、文创产品，4、企业、个案咨询服务（含风水、布局、破局、科仪法事）5、财富规划板块 公司未来的打法是做千城万店，类似地产公司一样，以门店的形式入驻各个高档小区，每个门店会配备讲师、八字命理师、奇门预测师、祝由师、身心灵老师，目前在培养人才的阶段，在招募第一梯队的合作伙伴，欢迎个人和企业、机构合作

工作时间9：00-18：30，午间休息1.5小时，周末双休，法定正常休假 薪资情况：固定底薪8K-15K+产品奖金包，综合薪资15K-20K 岗位职责： 1.结合IP讲师的定位调性及账号内容，规划产品变现路径并制定整体产品方案； 2.根据平台流量特征，策划线上课程内容，协助老师梳理课程大纲并完成课程录制； 3.支持私域场景下的产品转化流程，参与直播课转化执行，持续提升转化效果； 4.负责线上课程与实物产品的包装设计，输出营销素材，优化销售沟通话术。 岗位需求： 1.大专及以上学历，具备2年以上内容运营或课程开发经验，有教育行业、知识付费项目背景者优先； 2.熟悉知识类内容变现的核心逻辑，掌握内容策划与文案撰写能力，能结合行业特性进行策略调整； 3.具备商业敏感度与深度思考能力，拥有结构化运营思维，可推动内容优化以提升转化业绩； 4.目标感强，具备良好的沟通协作能力，工作积极主动，责任心强且执行力出色。

汕尾市海丰县招钢筋调校

汕尾市招氩弧焊、工艺管道管工

日结小工250元，9小时，包住不包吃。下班给钱。

查获一名藏在内心公司面谈

汕尾城区招6-10名消防水工人，熟手联系

招聘培训，文化建设，富有事业心，勇于担当

岗位职责： 1、制定并实施公司人力资源战略，持续完善人力资源管理机制； 2、统筹开展招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬激励等各项人力工作； 3、推进企业文化的落地与传播，增强组织活力与员工归属感； 4、协调员工关系事务，妥善处理劳动争议，保障公司用工合规； 5、定期开展人力资源数据统计与分析，为管理决策提供有效依据。 任职要求： 1、具有扎实的人力资源管理实践经验，掌握国家劳动法律及相关政策； 2、具备出色的沟通协作能力与团队领导力，能高效应对各类人事挑战； 3、具备较强的计划统筹与项目推动力，确保人力资源工作有序落地； 4、恪守职业操守，工作认真负责，具备良好的服务意识和敬业态度； 5、有制造业行业从业经历者可优先考虑。

1、负责人员岗位招聘，人员筛选及面试等招聘工作，建立人才梯队 2、负责员工入、离、调、转手续的办理，确保员工关系基本的安全 3、负责员工考勤，社保的缴纳，员工福利的采购，员工活动，年会的举办等工作； 4、熟悉劳动法，做好员工关系等相关工作的维护； 5、培训的组织与开展，跟进员工情况做好相应培训计划及执行； 6、按时完成领导交办的其他工作； 工作时间：8:00-12:00,13:00-17:00免费住宿，带薪年假，员工培训，团建活动等 任职要求; 本科及以上学历，人力资源管理及相关专业 2年以上人力资源工作经验， 具备较强的沟通协调能力，分析解决问题的能力 资深人事工作经验者，条件可放宽

岗位职责: 1.制定和完善公司人力资源政策， 2.负责人才招聘及员工入职、离职、考核等流程的组织与管理； 3.监督员工考勤管理，确保考勤数据准确无误； 4.管理后勤团队，确保办公环境和服务质量； 5.解决员工关系和工作环境中出现的各类问题。 任职要求： 1.具备出色的组织、沟通与协调能力； 2.有能力独立处理和解决问题； 3.能够高效地领导团队，激励员工； 4.具备良好的团队合作精神，能迅速融入团队； 5.对人力资源管理有深入的理解和实践经验。

区域分公司负责人我们是一家专注于“AI+回收”领域的科技公司，通过自主研发的AI估价与筛选订单交易系统，革新传统数码回收行业。现在，我们寻找志同道合的合伙人，共同开拓这片蓝海市场！工作职责:3、负责城市合伙人项目的全面招募与严格选拔工作；管理并优化团队，确保团队成员高效协作，达成目标。2.使用公司提供的AI系统，进行目标数码产品（主要是手机）的价值分析与筛选。3.根据系统指引，在主流电商平台（如闲鱼）进行目标产品的寻源与垫资购买。公司提供:1.验机+协商议价服务（保证单台手机100-500张利润）2.AI筛选订单系统3.稳定回收渠道（卖不出去公司兜底）4.专业的培训，一天能日收5-20台手机。（傻瓜操作一天买10台以上）成为公司区域负责人，成为公司联合创始人，成为公司分公司负责人，一起做大做强。月入5w+轻轻松松！！！合作方式：ai系统加回收，一个人即可操作，没有任何费用。月入5w

岗位职责： 1.负责管理员工劳动合同，确保签约流程合法合规、操作规范； 2.办理员工入离职、岗位调整等相关人事手续，维护良好的员工关系； 3.参与劳动用工政策的完善与执行，配合处理劳资争议事项； 4.组织开展员工满意度调研，汇总分析意见并提出优化建议； 5.协助完成各项人事数据的整理统计及报告提交，支持管理决策。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和主动服务意识，能有效协调员工事务； 2.了解国家劳动法律法规，具备较强的应变与问题处理能力； 3.熟练操作常用办公软件，掌握基础数据处理技能； 4.拥有良好的组织能力和团队协作精神； 5.工作细致认真，责任心强，适应高效工作节奏。

明天排珠天工一名

招熟练查石分款一名，宝树大厦，联系方式

翠庭轩酒楼招一名钟点工。有意请联系。

根据公司的要求进行线上招聘，跟进求职者面试，入职等。工资日结！

招聘：网吧收银员（网管） 薪资：4-6K元/月 岗位信息描述 收银员 薪资详情 薪资范围:4000-6000元/月 发薪日期:15日 职位底薪:2000元/月，提成方式:按单提成;奖金补贴:绩效奖金、全勤奖、工龄奖 职位详情：餐饮行业经验做过收银性格活泼开朗，爱讲话，网吧有饮品制作经验全职前台普通话流利普通话流利 工作内容:开卡网费充值，做水吧饮料小吃收银员前台 职位要求:年龄18--，经验不限，可招应届毕业生; 能服从工作安排，五官端正，为人性格开朗活跃，沟通能力较好，期待自己可以在工作中成长往更高的方向发展优先，入职后均有老员工带，打酱油的勿扰! 底薪2000绩效3000全勤300

裕龙茶楼招聘。

剑尾需雇佣两名帮工，职位归属于广东汕尾地区。

招熟练杂工会弄耳环，分款，剪水口，非诚勿扰，不要

此岗位为驻场，工作地址：广东省陆丰市碣石镇碣田公路，中广核工程有限公司陆丰分公司项目部 【工作内容】 1、负责驻场企业的人事管理，包括员工入职、离职、转正、异动等手续办理； 2、管理和维护员工档案，确保档案资料的完整性和准确性； 3、出具和维护相关人事报表； 4、处理员工关系问题，组织团建活动，增强团队凝聚力； 5、协调内外部资源，处理突发事件，保障人力资源工作的顺利进行； 6、领导安排的其他工作。 【任职要求】 1、本科学历，人力资源管理或相关专业优先； 2、1年以上人事工作经验，熟悉人事管理流程； 3、具备良好的沟通协调能力及服务意识，能够妥善处理员工关系； 4、熟练使用办公软件，具备一定的数据分析能力； 5、灵活、工作认真负责，具有较强的责任心和保密意识； 6、有较强的团队协作精神，能适应快节奏的工作环境。

岗位职责： 1、全面主导成人在线教育体系的产品规划与建设，涵盖面向运营的投放引流、销售转化、交付执行管理平台，以及面向用户服务的教育社区产品，建立系统化的产品架构； 2、依据既定产品架构，带领团队持续推进上述系统的方案设计，输出完整的需求文档与原型设计，积极协调产研资源，保障产品高效落地，并切实提升运营效能与业务收益； 3、持续跟踪产品上线后的运行数据、用户行为表现及反馈意见，提出优化策略并实施迭代升级，有效提升团队运作效率与产品服务质量口碑； 4、密切关注教育行业发展趋势，深入探索信息技术对业务模式的支撑作用，不断强化产品竞争力，巩固公司在市场中的领先优势与经营护城河。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备8年以上产品设计背景，其中至少3年团队管理经验； 2、曾独立主导在线教育平台、用户获取系统或CRM营销体系的设计与实施，对线上获客到转化的全流程有系统认知，精通“教育+互联网”各关键环节及其运作机制； 3、具备清晰的结构化思维能力，对教育类产品拥有独特的架构洞察与设计理念，能坚定推进产品目标，持续打造支撑业务发展的技术产品体系，助力构建核心竞争壁垒； 4、拥有丰富的团队管理实践，出色的沟通表达与跨部门协作能力； 5、具备高度的职业素养，工作责任心强，适应高强度工作节奏与挑战性任务； 6、有在大型互联网企业或知名在线教育机构成功落地并稳定运营的产品案例者优先录用。

职位描述： 1.需求分析与转化：深入业务一线，通过与客户、销售及市场团队的密切交流，系统收集并梳理3D打印设备在主板硬件（如MCU选型、接口规划、电源管理、运动控制）和嵌入式系统（如固件架构、功能逻辑、通信协议）方面的实际需求，并完成结构化分析与输出。 2.技术方案制定：编写完整的产品需求文档（PRD）和技术规格说明书，明确主板的功能定义、性能要求、接口标准及整体系统架构，为硬件与嵌入式开发提供准确的设计依据。 3.全流程项目推进：主导或参与硬件产品的全生命周期管理，监控研发进度，统筹资源配置，保障项目按节点推进，并组织关键阶段的技术评审与成果验收。 4.跨职能协同联动：作为技术对接枢纽，高效联动硬件、软件、结构、生产、测试等多部门，协调解决开发过程中的技术分歧与瓶颈问题，推动问题高效闭环。 5.产品测试与量产保障：制定系统性测试方案，参与主板样机在功能、性能、稳定性及兼容性等方面的验证工作，针对试产与量产阶段出现的硬件异常进行根因定位，并输出有效改进措施。 6.行业与竞品研究：持续跟踪主流3D打印主板技术发展动态，分析典型方案的技术特点与优劣势，为产品优化升级和技术创新提供数据支持与决策参考。 职位要求 1.学历专业：电子工程、通信工程、自动化、计算机等相关领域本科及以上学历。 2.工作经验：具备3年以上硬件产品工程师、系统工程师或相关岗位工作经验，有3D打印机、CNC、机器人等运动控制类设备开发背景者优先考虑。 3.技术能力： a.扎实掌握数字与模拟电路原理，熟悉ARMCortex-M系列MCU及其外围电路设计关键点。 b.熟悉常用硬件接口与总线协议，包括USB、Ethernet、UART、I2C、SPI、CAN等。 c.深入理解嵌入式系统（如FreeRTOS），能够清晰划分软硬件职责边界。 d.熟练操作示波器、逻辑分析仪等工具，具备独立开展硬件调试与验证的能力。 4.核心素质： a.具备良好的沟通表达能力、跨团队协作意识及项目推动执行力。 b.责任心强，具有强烈的产品主导意识，注重结果交付。 c.擅长撰写规范、条理清晰的技术文档，确保信息准确传递。 5.加分项：具备基础C语言阅读能力；个人为3D打印爱好者或深度使用者。