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技术总监本科
技术总监【岗位职责】 1、制定智能传感器产品的战略规划,明确研发方向和目标。 2、负责智能产品传感/算法/软件技术路线规划,推动创新技术预研/落地。 3、组建并管理智能传感器研发团队,指导团队成员进行技术攻关和产品开发。 3、跟踪国内外智能传感器技术动态,推动技术创新和产品研发。 4、负责产品技术文档的编写、审核及知识产权管理。 5、建立并维护与国内主流信创软硬件厂商的战略合作关系,整合外部资源,共同打造有竞争力的解决方案。 6、与市场、销售等部门紧密合作,推动研发成果的市场化应用。 【岗位要求】 1、教育背景:全日制硕士及以上学历,电子工程、自动化、信息系统管理、软件工程、计算机科学与技术、物联网工程或相关专业。 2、工作经验:至少5年以上智能硬件或相关领域研发工作经验,其中3年以上团队管理经验,有成功带领团队完成复杂产品研发项目者优先。 3、精通智能传感器设计原理、信号处理技术、传感器校准与测试方法。 4、熟悉物联网、嵌入式系统、无线通信等技术,了解最新的传感器发展趋势。具备良好的软硬件系统集成能力,能够独立完成从需求分析到产品实现的全过程。
AI技术总监
2-3万元/月
技术总监10年以上本科JavaAI
1. 负责公司核心业务系统架构的规划与持续优化,构建高可用、高性能的技术基础设施,支撑AI技术的实际应用及团队高效协同开发。 2. 牵头关键技术研发与突破,重点推进AI能力与业务流程深度结合,建设AI赋能的编程支持体系(如自动生成代码、智能缺陷识别、自动化测试机制),显著提升研发效率、代码规范性与交付周期。 3. 主导大模型(LLM)在实际业务场景中的应用设计与实施落地,统筹智能化功能模块开发,同时带领团队提升AI工程化能力,推动全员熟练运用AI辅助开发工具与实践方法。 4. 持续优化技术选型与研发流程,融合AI手段提高开发运维效能;跟踪人工智能领域最新进展,促进前沿AI技术在团队内部的试点与推广。 5. 全面负责技术团队管理,承担人才梯队建设与技术赋能工作,聚焦AI相关技能提升,打造专业性强、自主驱动的研发团队,严格把控技术方案设计与成果交付质量。 任职要求: 1. 精通Java、Spring Cloud、MySQL及主流中间件技术,熟悉Docker/K8s容器化部署,具备扎实的系统架构能力,能够满足AI集成与团队开发的技术需求。 2. 拥有分布式系统与大数据处理经验,能有效应对高并发挑战,具备独立攻克复杂技术问题的能力。 3. 核心要求:理解大模型(LLM)基本原理与典型应用模式,具备实际落地经验,善于利用AI工具提升团队编码效率,有能力指导团队成员提升AI应用水平。 4. 计算机相关专业本科及以上学历,10年以上软件开发经验,有AI项目实践经验者优先;具备10年以上技术团队管理经历,拥有出色的组织协调与领导能力。
技术总监10年以上本科试验设备恒温恒湿制冷高低温自复叠
岗位职责: 1、担任技术负责人,全面管理研发部门,持续提升团队效率与设计品质;主导团队搭建及人才梯队培养; 2、结合业务发展与客户实际需求,牵头组织售前技术方案沟通与需求分析,完成技术方案制定与成本评估; 3、合同生效后,依据生产订单及前期设计方案,统筹安排冷冻、结构、电气等专业设计工作,推进项目全流程执行; 4、在满足客户要求的前提下,严格把控工艺技术标准,并与生产部门协同明确关键技术实施要点; 5、定期组织设计评审与技术研讨会议,针对各部门提出的技术问题进行深入分析,制定有效改进措施; 6、跟踪行业技术发展趋势,推动技术创新及新产品、新工艺的研发落地。 任职条件: 1、能源、动力工程、制冷或机械设计相关专业背景,211院校本科及以上学历,硕士优先考虑; 2、具备10年以上非标设备设计经验,熟练掌握制冷工艺流程,通晓机械与电气基本原理,在制冷系统设计及相关设备应用方面具有深厚积累; 3、拥有3年以上设备制造企业技术研发团队管理经历; 4、工作态度认真负责,具备优秀的责任心、职业操守、团队领导力以及良好的沟通协调和项目管控能力,稳定性强; 5、必须具有制冷行业从业背景(硬性要求)。
技术总监10年以上本科电子/通信/半导体
【工作内容】 - 制定公司3C消费电子产品的研发战略规划及技术发展路径; - 带领研发团队,主导新产品从概念构思到量产落地的全流程开发; - 统筹跨部门协作,保障产品按时按质完成交付; - 跟踪行业前沿技术趋势,持续提升产品性能与用户体验。 【任职要求】 - 本科及以上学历,电子工程、通信工程或相关专业优先; - 5年以上消费电子领域研发管理经验,具备成功量产项目经验者优先; - 熟悉3C类产品研发流程,具有扎实的技术判断力和项目管控能力; - 具备优秀的沟通协调能力与团队管理能力,适应高强度工作节奏。
美容技术总监
1.5-1.6万元/月
技术总监5-10年本科轻医美技术总监美容技术总监私密项目技术总监美容店管理
岗位职责: 1. 负责美容企业技术体系的开发与革新(涵盖私密护理、轻医美抗衰老、问题性肌肤调理、美容养生等项目),保障公司在行业中的技术领先优势; 2. 统筹并指导技术团队运作,监督团队工作质量与执行效率; 3. 策划并实施专业技术培训方案,持续提升团队成员的专业水平与综合素养; 4. 与销售部门协同配合,提供专业技术支持及定制化解决方案,保障客户体验与满意度; 5. 协同销售团队推进招商进程,确保售后技术服务有效落地执行; 6. 参与公司战略层面的决策,为业务拓展提供技术支撑与专业建议。 任职要求: 1. 持有美容相关专业大专或以上学历,具备高级及以上美容师职业资格证书; 2. 拥有5年以上美容领域工作经验(聚焦面部轻医美抗衰/私密项目方向),其中至少3年担任技术总监或同等管理职务; 3. 熟知美容行业动态及市场需求变化,具备较强的创新思维与市场洞察力; 4. 具备出色的团队领导与沟通协调能力,能高效组织与推动团队协作; 5. 具备系统化培训经验与授课能力; 6. 具备美容门店运营管理经验。 加分项 具备以下领域从业背景者优先:美容
技术总监10年以上大专非硅胶橡胶行业工作经验勿扰精通硅胶按键生产的优先!制造业
负责硅橡胶成型工艺的技术指导,承担产品模具的成本核算与可行性分析,制定新产品样品的生产工艺规范 加分项 具备以下领域经验者优先:橡胶/塑料制品行业
独立律师
1-1.1万元/月
律师5-10年本科
独立办案能力 自有资源
技术总监10年以上本科电子/通信/半导体
1. 负责研发团队的整体运营管理。 2. 主导各类项目的开发与实施。 3. 熟练掌握各类电路设计技术。 4. 精通软件程序开发与编写。 5. 具备十年以上相关领域工作经验 加分项 有以下行业经验:电子/硬件开发·通信/网络设备·半导体/芯片
技术总监3-5年本科制造业AI应用
岗位职责: 1、根据集团信息化发展蓝图,结合工厂实际运营情况,深入挖掘各部门业务需求,科学评估技术投入优先级,制定与工厂发展战略相匹配的智能化、信息化建设方案,助力实现降本增效、业务升级与战略目标落地。 2、遵循生产体系项目管理标准化流程,牵头组建项目团队,统筹推进项目论证、立项审批、供应商遴选、报告报批、招投标、合同执行、验收交付及决算等全过程工作,保障信息化项目合规高效实施并按期完成。 3、围绕项目建设目标,组织内外部核心成员成立专项小组,开展可行性研究、供应商考察、技术方案设计、进度管控、系统上线支持及后期培训与运维支持,确保信息化项目顺利交付并稳定运行。 4、按照QMS流程要求,承担部分现有信息化系统的日常运维职责,包括用户账号管理、系统故障排查、功能优化建议处理等工作,保障系统持续稳定运行。 6、依据IT基础设施建设规范,负责网络、监控系统、门禁控制、UPS电源、机房环境等IT软硬件设施的部署与维护,确保基础架构可靠运行,支撑工厂各项业务连续性。 7、依据信息安全管理体系要求,组织实施内外网安全防护体系建设,涵盖防火墙配置、入侵检测机制、网络行为监控等关键环节,切实保护企业数据资产安全。 8、协调各职能部门间的信息互通与协作配合,完成上级交办的其他工作任务; 任职资格 1、本科及以上学历,计算机类相关专业。 2、具备5年以上信息技术管理经验,熟悉IT基础设施架构及企业级应用系统运作模式。 3、具备出色的团队管理与跨部门沟通能力,能有效带领技术团队推进项目落地。 4、有AI技术开发与实际应用场景经验者优先录用
汕尾城区西裤厂诚招打扫卫生1名红城中学后面
保洁1-2人
西裤厂诚招打扫卫生1名红城中学后面
汕尾 城区
6月14日 00:31拨打电话
汕尾海丰县招指挥一名,6000不包吃,9个小时后加班25小时,需要的联系
6000元/月
指挥工1-2人月结
汕尾海丰招指挥一名,6000不包吃,9个小时后加班25小时,需要的联系
汕尾 海丰县
6月14日 00:28拨打电话
消防安装小工消防水6-10人月结
汕尾海丰深汕合作区小漠招消防安装,消防水 非诚勿扰个把月活 师傅 330至350天 中工 280至300天 小工 240-260天 具体情况。电话联系 中工冒充师傅,或者小工冒充师傅,一律按小工结算工资,250天
汕尾 海丰县
6月13日 23:54拨打电话
保安包住包吃20人以上日结
20号汕尾足球赛50名!8个小时;吃饭的160元;不吃饭的170元;包晚餐和水!年龄45岁以下,身高168以上;(男女都要)10点前到福永坐大巴车过去,我另外单独给大家定午餐盒饭,那边只包晚餐和水!10点结束返回,12多到深圳,附近的来,有电动车能回家的,也有宿舍可以住()自备全套蓝色速干衣保安服,黑鞋子不能有白边!全员持证,确定有时间在报定人都是成年人了,看清楚招聘信息在报名,!电话:
汕尾
6月13日 23:44拨打电话
小工
250-260元/天
小工1-4天1-2人完工结算班组
需要2名小工,工期半个月左右,260元/天,一天8个工时,年龄要求30岁-52岁,不包吃住。
兼职律师
1000-1200元/天
律师经验不限学历不限
需兼职律师,本人有一定案源,在全国各地都有开庭案件,需要当地律师辅助开庭,只负责开庭即可,,,需大量合作律师,具体可详细沟通
代开庭
1000-1200元/天
律师经验不限学历不限
需兼职律师,本人有一定案源,在全国各地都有开庭案件,需要当地律师辅助开庭,只负责开庭即可,,,需大量合作律师,具体可详细沟通
合作律师
1000-1200元/天
律师经验不限学历不限
寻求全国各地律师合作,本人专业做案源,并有法律咨询公司,在全国各地有案源,希望和当地律师合作案子,有一定资源,感兴趣者可详聊。
知识产权授薪律师
7000-12000元/月
律师
知识产权授薪律师 主要负责重要案件跟进处理,带领团队处理批量侵权案件 工作时间8.30-17.30 月休6天 底薪5000加案件提成5%-10%
律师经验不限学历不限公司律师社会律师公职律师A证C证企业合规事务企业并购分拆房地产专项法律服务投融资业务涉外业务公检法工作经验外国律师执业资格小语种独立办案能力英语可做工作语言交通事故案件商账追收知识产权案件刑事案件婚姻家庭案件诉讼/非诉讼提成制授薪制
律师招聘|派驻律师(拉萨/银川/南京) 本所为全国性大型律所,因全国业务拓展、分所建设需要,现面向社会公开招聘派驻律师共10名,包含授薪律师、合作律师、独立律师三类岗位。 要求持证执业,执业年限满3年及以上,执业记录良好、无任何不良处罚记录,职业素养端正,具备独立办案能力与团队协作意识。 岗位需接受异地派驻,工作地点可选拉萨、银川、南京分所,入职后执业关系转入对应派驻城市分所。主要负责属地案件承办、客户维护、属地法律服务落地,完成司法行政及律所派驻相关工作要求。 岗位模式灵活:授薪岗执行固定薪资+绩效体系;独立、合作律师享受律所统一业务分配政策与透明提成机制。 本次招聘报名截止至2026年6月25日,择优安排面试,欢迎长期稳定、有意拓展异地法律业务的执业律师投递应聘。
法务专员/助理文员
4000-9000元/月
法务经验不限大专国内院校优先法学专业背景律所工作经验诉讼仲裁
22-40,相关专业院校毕业,有一定从业经验。
律师3-5年本科民商事类业务家事婚姻家庭纠纷律师执业证
岗位职责: 1、主导制定涵盖家事、民商事等领域的案件解决方案,回应客户咨询,配合客户经理推动与客户的合作落地; 2、负责规划案件办理流程,推进各环节执行,确保案件进度与服务质量可控; 3、能够参与刑事业务的品牌推广及相关宣传支持工作; 4、对家事类法律服务具备一定洞察,可助力家事产品优化与服务升级。 任职要求: 1、全日制法学本科及以上学历,已取得律师执业资格证书; 2、对家事及民商事法律领域有浓厚兴趣,愿意在该方向长期深耕发展; 3、具备良好的沟通表达能力,拥有客户导向意识,学习能力强,执行力高,积极进取,能承受较高工作压力。
实习律师
2000-3000元/月
律师经验不限本科A证诉讼
岗位说明: 1、本岗位为有挂证需求的实习律师岗位; 2、试用期两个月,包社保; 3、周六居家办公,周日休息,法定节假日正常放假; 4、上班时间9:00-12:00,14:00-18:00,不包餐食; 5、指导律师的办案类型广,实习期可全面接触各种类型的案件,以民商事诉讼为主; 6、律所或带教分配的案件提成:谈案成功并与客户签订委托代理合同后,可获取10%提成; 7、个人案源的提成:谈案成功并与客户签订委托代理合同后,可获取40%提成。 以上内容为该岗位基本条件,为避免浪费双方时间,请认真阅读并可接受岗位条件后再来咨询应聘事宜。
技术总监10年以上本科团队管理能源/化工/环保暖通系统节能改造技术方案
岗位职责: 1、【技术团队管理】统筹公司技术团队的日常运作,建立完善的管理制度,组织并协调技术部门人员的工作安排与执行; 2、【技术管理规划】提供全面的技术支持与保障,推动技术体系优化,助力公司业务持续发展; 3、【技术问题指导】主导各类技术难题的分析与解决,及时指导、协调和处理现场技术工作中的突发问题; 4、【技术文件管理】负责技术文档编制、方案制定及工程或产品图纸绘制,确保资料准确、完整,满足质量控制与追溯要求; 5、【工程项目管理】全面负责项目的实施过程,涵盖前期对接、中期执行监督以及项目风险与质量的全程管控; 6、【项目运营管理】承担已竣工项目的运营维护工作,解决运行期间出现的各项技术问题。 任职要求: 1、【学历背景】本科及以上学历,暖通空调、制冷、建筑环境、热能动力、机电等相关专业; 2、【工作经验】8年以上暖通空调、动力设备等相关领域从业经历,具备3年以上技术管理岗位经验; 3、【专业能力】专业技术扎实,精通暖通空调、动力设备及冷热系统高效应用等相关知识,掌握能源动力系统的运行与调控技术;熟悉电气项目实施流程及后期运维管理; 4、【管理能力】具有3年以上团队管理实践经历; 5、【综合素质】具备优秀的沟通协调能力,工作认真负责,性格积极主动。 加分项 有以下行业经验:其他新能源
技术总监
1-1.5万元/月
技术总监5-10年本科
1.负责公司技术环节统筹与管理:技术研发、技术流程制订、技术执行落地及技术团队构建。 2.负责农产品高温愈合、高温糖化技术研究与应用:针对甜度、糯度、香味、耐储性等环节予以技术打造与输出。 3.负责产品种植环节技术研究、提炼与应用:土壤微量元素研究、有机肥料成分对作物产量研究、病虫害防治研究、条形口感等商品性稳定性研究。 4.两位技术总监分别负责不同的技术领域,如一位负责产品开发技术,另一位负责信息技术和数据分析。
技术总监10年以上本科电子/通信/半导体
岗位职责: 1、研发规划:主导服务器产品的整体技术布局与研发策略制定,推进项目实施与落地,保障产品按期高质量完成交付。 2、流程设计:负责服务器产品的结构开发、仿真验证、工艺改进及液冷技术应用(具备其中一项即可),确保产品在性能和可靠性方面处于行业前列。 3、过程管理:全面管控服务器量产项目的全周期执行,推动各阶段工作有序衔接,保障项目顺利交付。 4、团队管理:统筹团队搭建、人才培育与绩效考核,持续提升团队技术水平与协同效能。 任职要求: 1、学历要求:全日制本科及以上学历。 2、管理经验:具备10人以上技术团队的管理背景,精通团队发展与目标达成管理。 3、项目经验:具有从0到1构建研发体系的经历,主导完成10个以上服务器量产项目,拥有丰富的实战落地经验。
信息技术主管
2-4万元/月
技术总监10年以上本科智慧物联网制造业实体产品
1、依据开发规范与流程,独立完成模块的方案设计、代码编写、测试验证及相关技术文档撰写; 2、协助指导团队中高级及初级技术人员的工作,并主导解决项目开发中的关键技术难题; 3、牵头组织项目成员高效推进开发任务,确保按时高质量交付项目目标; 4、具备独立完成思维导图与程序流程图设计能力者优先考虑 岗位要求: 1、具有强烈的责任意识与职业进取心; 2、具备优秀的协作意识和跨部门沟通协调能力; 3、本科及以上学历,计算机类相关专业; 4、10年以上Java开发背景,具备扎实的系统架构设计能力;有团队管理经历,参与过物联网、ERP、CRM、图库、财务系统或大型制造业项目开发者优先; 5、熟练掌握MVC等主流开发框架; 6、熟悉Redis技术,对高并发场景有实际应对思路; 7、具备Web应用系统开发经验,掌握JQuery、AngularJS等主流前端JS框架; 8、了解分布式架构、缓存机制、消息队列、负载均衡等核心技术原理与实现方式; 9、熟练运用MySql数据库,能独立编写SQL语句、存储过程及触发器; 10、熟悉Tomcat、Nginx等应用服务器配置,了解服务器集群部署方案; 11、掌握Linux操作系统,熟悉常用命令操作
刑事诉讼律师
1.4-2万元/月
律师经验不限本科诉讼刑事类业务
岗位职责: 1、主导刑事辩护类诉讼案件的承办工作,参与重大复杂案件的方案制定与实际办理; 2、全面负责案件各阶段流程,组织证据整理,撰写起诉状、答辩状、代理词等法律文书,并出庭参与庭审活动; 3、统筹把控案件推进节奏与服务质量,持续提升客户满意度与案件处理成效。 任职要求: 1、法学专业全日制本科及以上学历,已取得律师执业资格证书; 2、熟练掌握类案检索方法、证据运用规则及庭审应对技巧,熟知法院办案程序及相关执行法律法规; 3、具备良好的沟通表达能力,学习意识强,执行力高,积极进取,能适应高强度工作压力。
技术总监5-10年本科区块链交易所Web3互联网/AI
岗位职责: 1、负责现货交易系统的日常维护、性能优化、版本迭代,根据实际需求开展局部系统重构工作。 2、结合公司业务发展规划,主导制定区块链相关技术方案,推动并协同外部合作方完成项目实施与上线交付。 3、持续改进技术团队的开发与测试流程,推进流程规范化与标准化体系建设。 4、负责技术团队的搭建、人才培养与激励管理,合理配置人力资源,协调团队协作,跟踪项目执行进度,建立考核机制,不断提升团队整体工作效率与交付质量。 职位要求: 1、全日制本科及以上学历,985/211高校背景或硕士以上学历者优先考虑; 2、具备8年以上互联网高并发架构设计及Java开发经验,拥有5年以上技术团队管理经历; 3、具有3年以上金融交易系统研发经验,曾担任项目负责人至少1年,具备3年以上合约系统开发经验者更佳; 4、需有至少1年中心化交易所技术工作经验,熟悉撮合引擎机制,了解合约交易及差价合约相关业务逻辑; 5、精通Go、Java、C++等主流区块链底层开发语言中的至少一门。
技术总监5-10年本科区块链/web3分布式技术cosmos
岗位职责: 1、根据公司战略方向,制定信息化建设整体规划,明确IT基础设施发展路径与技术路线,并推动落地实施; 2、主导技术团队搭建,全面统筹技术管理工作,涵盖架构设计、研发流程管控及项目推进,持续提升团队执行效率与交付质量; 3、负责系统整体架构设计与核心技术选型,牵头关键模块的设计评审与质量控制,指导并参与核心代码开发,带领团队攻克技术难题,开展系统性能分析与优化; 4、建立高效、规范的技术管理机制,并持续迭代完善,结合公司战略需求进行系统架构规划、行业解决方案设计及技术方案决策; 5、统筹公司内部IT系统的建设、开发与运维管理工作,保障系统稳定运行; 6、监控部门核心运营指标,定期输出技术运行报告、流量数据、用户增长分析等,为管理层决策提供有力的数据支撑; 7、协调跨部门协作,强化沟通联动,发挥技术引领作用,推动多业务线协同发展; 8、紧跟金融领域技术变革与运营趋势,组织技术可行性评估,优化客户服务模式与运营策略; 9、跟踪研究互联网前沿技术,确保公司技术体系具备长期演进能力。 任职要求: 1、计算机或信息技术相关专业本科及以上学历,具备7年以上相关工作经验,其中至少5年从事互联网金融领域工作,且拥有5年以上技术管理经验; 2、熟练掌握JAVA、GO、C++等主流区块链开发语言中的至少两种; 3、具备全栈开发能力,精通前后端Java、GO语言,深入理解SOA、微服务、云计算架构理念,熟悉可复用架构的设计模式,具有大型网络系统架构经验,掌握分布式缓存、消息队列、搜索引擎等核心技术原理; 4、具备出色的沟通表达与逻辑思维能力,富有创新精神和强烈的责任意识,适应高强度工作环境; 5、擅长技术架构规划设计,对产品发展方向有前瞻性判断,具备敏捷开发、微服务架构、大数据处理及推荐系统开发实践经验; 6、深入理解Bitcoin、Ethereum、Hyperledger、Cosmos、Filecoin等主流区块链技术及其底层机制; 7、有金融行业背景且精通区块链技术者优先考虑。 薪资福利: 1)提供高于行业基准的薪酬待遇,包含高底薪+绩效奖励+项目激励+股权激励; 2)员工依法享有婚假、丧假、产假、工伤假等国家法定假期; 3)连续在职满一年的员工可享受5天带薪年休假; 4)入职即缴纳五险一金; 5)关注员工身心健康,倡导平衡工作与生活,定期开展篮球、羽毛球等文体活动; 6)每逢端午、中秋等传统节日,发放精美节日礼品; 7)每月举办员工生日会,并赠送定制化生日礼物; 8)设立专项团建经费,支持团队拓展、市内外短途旅行等活动; 9)每年举办年度盛典,发放年终奖金及开工红包。
研发主管
1-1.2万元/月
技术总监5-10年本科
岗位职责: 认真,负责 日用品行业内销开发
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